Easy Apply
19
Date posted
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
Filters
SortingRelevance
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
836 results for Team Leadership jobs in Malle within a 30 km radius
){kind=logo}
The core purpose of the role is to deliver the supply plan of the site and collaborate with site leadership to enable the execution of this supply plan. ● Develops team and drives effective succession planning in line with organizational needs ● Ability to build diverse and inclusive teams
The core purpose of the role is to deliver the supply plan of the site and collaborate with site leadership to enable the execution of this supply plan. ● Develops team and drives effective succession planning in line with organizational needs ● Ability to build diverse and inclusive teams
){kind=logo}
Zelfstandig Directeur Bankagentschap
Zelfstandig Directeur Bankagentschap
Beobank Réseau agents indépendants / Zelfstandig agenten-netwerk
Antwerpen
Met veel dynamiek een team leiden en stimuleren, om onze kwalitatieve en kwantitatieve doelstellingen te bereiken.
Met veel dynamiek een team leiden en stimuleren, om onze kwalitatieve en kwantitatieve doelstellingen te bereiken.
){kind=logo}
Join us as Head of Technical Operations – Clinical Pharmacology Unit (Antwerpen)
Join us as Head of Technical Operations – Clinical Pharmacology Unit (Antwerpen)
SGS Group Belgium
Edegem
Team leadership: Inspire and mentor technical operations teams, fostering collaboration and continuous development. * Experience: 5–8 years in clinical research, ideally with Phase 1 exposure; 3–5 years in team leadership * Team Managers (CTN & CLT) o Proven leadership and mentoring capabilities
Team leadership: Inspire and mentor technical operations teams, fostering collaboration and continuous development. * Experience: 5–8 years in clinical research, ideally with Phase 1 exposure; 3–5 years in team leadership * Team Managers (CTN & CLT) o Proven leadership and mentoring capabilities
){kind=logo}
Je coördineert niet alleen het project en leidt je team, maar je bent ook hands-on betrokken. * Aansturen van en coördinatie van diverse teams om een vlotte voortgang van het project te verzekeren. * Fungeren als meewerkend voorman door het team te leiden en hands-on deel te nemen aan de uitvoering van taken. * Je kan terugvallen op een stevige ervaring als en je hebt strepen reeds verdiend in het aansturen van een team.
Je coördineert niet alleen het project en leidt je team, maar je bent ook hands-on betrokken. * Aansturen van en coördinatie van diverse teams om een vlotte voortgang van het project te verzekeren. * Fungeren als meewerkend voorman door het team te leiden en hands-on deel te nemen aan de uitvoering van taken. * Je kan terugvallen op een stevige ervaring als en je hebt strepen reeds verdiend in het aansturen van een team.
){kind=logo}
Vandaag zoeken wij een Maintenance Manager die deze visie verder verankert, strategisch uitbouwt en het team met rust, structuur en technische expertise door een economisch uitdagende periode loodst. * Je weet beslissingen theoretisch en cijfermatig te onderbouwen richting zowel team als management.
Vandaag zoeken wij een Maintenance Manager die deze visie verder verankert, strategisch uitbouwt en het team met rust, structuur en technische expertise door een economisch uitdagende periode loodst. * Je weet beslissingen theoretisch en cijfermatig te onderbouwen richting zowel team als management.
Easy Apply
We operate a network of over 2,500 laboratories and business facilities across 115 countries, supported by a team of 99,500 dedicated professionals. * facilitates in establishing a culture of innovation & digitalization in coordination with Benelux DT&I and IT Management Team. Make timely decisions despite incomplete information or adverse factors in cooperation with the team. Clarifies and guides the team on the priorities that create value for the business. Share information and resources between countries / companies / teams. SGS offers a dynamic and challenging position in a team of innovation experts.
We operate a network of over 2,500 laboratories and business facilities across 115 countries, supported by a team of 99,500 dedicated professionals. * facilitates in establishing a culture of innovation & digitalization in coordination with Benelux DT&I and IT Management Team. Make timely decisions despite incomplete information or adverse factors in cooperation with the team. Clarifies and guides the team on the priorities that create value for the business. Share information and resources between countries / companies / teams. SGS offers a dynamic and challenging position in a team of innovation experts.
){kind=logo}
This is a role where your decisions directly shape the customer experience, combining strategic thinking, innovation, and team leadership. * You possess strong leadership skills and experience managing teams * Lead, coach, and develop a high-performing team while promoting continuous improvement - Benefit from a hybrid work environment that supports wellbeing, a collaborative and respectful culture, and the opportunity to lead a high-performing team in a growing organization.
This is a role where your decisions directly shape the customer experience, combining strategic thinking, innovation, and team leadership. * You possess strong leadership skills and experience managing teams * Lead, coach, and develop a high-performing team while promoting continuous improvement - Benefit from a hybrid work environment that supports wellbeing, a collaborative and respectful culture, and the opportunity to lead a high-performing team in a growing organization.
Grijp deze kans om ons team te versterken! Wij zoeken een ervaren Digital Project Manager die klaar is om de rol van Operations Manager op zich te nemen en de leiding te nemen over ons team van project managers, analisten & product owners. * Operationeel Beheer: Dagelijkse leiding van operationele activiteiten, waarbij je ervoor zorgt dat teams efficiënt werken en operationele doelen worden bereikt. * Teammanagement: Leiding geven aan en motiveren van het operationele team om hoogwaardige resultaten te behalen en een cultuur van samenwerking te bevorderen. * Bewezen staat van dienst in het leiden van operationele teams en het behalen van meetbare resultaten. * Uitstekende leiderschaps- en managementvaardigheden, met het vermogen om een team te motiveren en te leiden.
Grijp deze kans om ons team te versterken! Wij zoeken een ervaren Digital Project Manager die klaar is om de rol van Operations Manager op zich te nemen en de leiding te nemen over ons team van project managers, analisten & product owners. * Operationeel Beheer: Dagelijkse leiding van operationele activiteiten, waarbij je ervoor zorgt dat teams efficiënt werken en operationele doelen worden bereikt. * Teammanagement: Leiding geven aan en motiveren van het operationele team om hoogwaardige resultaten te behalen en een cultuur van samenwerking te bevorderen. * Bewezen staat van dienst in het leiden van operationele teams en het behalen van meetbare resultaten. * Uitstekende leiderschaps- en managementvaardigheden, met het vermogen om een team te motiveren en te leiden.
Wij zoeken een ervaren Digital Project Manager die klaar is om de rol van Operations Manager op zich te nemen en de leiding te nemen over ons team van project managers, analisten & product owners. * Operationeel Beheer: Dagelijkse leiding van operationele activiteiten, waarbij je ervoor zorgt dat teams efficiënt werken en operationele doelen worden bereikt. * Teammanagement: Leiding geven aan en motiveren van het operationele team om hoogwaardige resultaten te behalen en een cultuur van samenwerking te bevorderen. * Bewezen staat van dienst in het leiden van operationele teams en het behalen van meetbare resultaten. * Uitstekende leiderschaps- en managementvaardigheden, met het vermogen om een team te motiveren en te leiden.
Wij zoeken een ervaren Digital Project Manager die klaar is om de rol van Operations Manager op zich te nemen en de leiding te nemen over ons team van project managers, analisten & product owners. * Operationeel Beheer: Dagelijkse leiding van operationele activiteiten, waarbij je ervoor zorgt dat teams efficiënt werken en operationele doelen worden bereikt. * Teammanagement: Leiding geven aan en motiveren van het operationele team om hoogwaardige resultaten te behalen en een cultuur van samenwerking te bevorderen. * Bewezen staat van dienst in het leiden van operationele teams en het behalen van meetbare resultaten. * Uitstekende leiderschaps- en managementvaardigheden, met het vermogen om een team te motiveren en te leiden.
You coordinate and supervise the production, the team, and the workload in our central production kitchen. * Supervising the maintenance of the kitchen, ventilation hoods, and all equipment, in coordination with the cleaning team and other service providers. * Communicating with and reporting weekly to the overarching management team * Experience managing multiple outlets and in similar leadership roles. * A team player who approaches problems quickly and practically.
You coordinate and supervise the production, the team, and the workload in our central production kitchen. * Supervising the maintenance of the kitchen, ventilation hoods, and all equipment, in coordination with the cleaning team and other service providers. * Communicating with and reporting weekly to the overarching management team * Experience managing multiple outlets and in similar leadership roles. * A team player who approaches problems quickly and practically.
You are responsible for the daily operations of our Antwerp restaurant and take-out kitchen: As the primary person in charge and captain of this location, you set the pace, the standards, and the direction in which the team grows. * You build a strong, well-trained team and are responsible for training and coaching new colleagues. * You work closely with the front-of-house team to deliver an optimal guest experience. * You proactively address kitchen issues and work with the team to find sustainable solutions. * You supervise the maintenance of the kitchen, ventilation hoods, and all equipment, and liaise with the cleaning team and other service providers. * You communicate with and report weekly to the overarching management team. * Strong leadership skills and a natural presence on the kitchen floor.
You are responsible for the daily operations of our Antwerp restaurant and take-out kitchen: As the primary person in charge and captain of this location, you set the pace, the standards, and the direction in which the team grows. * You build a strong, well-trained team and are responsible for training and coaching new colleagues. * You work closely with the front-of-house team to deliver an optimal guest experience. * You proactively address kitchen issues and work with the team to find sustainable solutions. * You supervise the maintenance of the kitchen, ventilation hoods, and all equipment, and liaise with the cleaning team and other service providers. * You communicate with and report weekly to the overarching management team. * Strong leadership skills and a natural presence on the kitchen floor.
No match yet? There are 825 more jobs that could match your search
){kind=logo}
Je professionaliseert rapportering en KPI-structuren (BI/ERP), zodat teams sneller van cijfers naar acties gaan. * Je stuurt het Finance team aan om de tot de juiste rapportering en analyses te te komen. * Een stevige leerschool richting bredere finance leadership of plant-level finance verantwoordelijkheid.
Je professionaliseert rapportering en KPI-structuren (BI/ERP), zodat teams sneller van cijfers naar acties gaan. * Je stuurt het Finance team aan om de tot de juiste rapportering en analyses te te komen. * Een stevige leerschool richting bredere finance leadership of plant-level finance verantwoordelijkheid.
Inwinnen van informatie binnen het eigen team en prijsvraag bij leveranciers en contractors. * Persoonlijk vervolmakingstraject en opleiding (project management, onderhandelen, coaching, leadership, …).
Inwinnen van informatie binnen het eigen team en prijsvraag bij leveranciers en contractors. * Persoonlijk vervolmakingstraject en opleiding (project management, onderhandelen, coaching, leadership, …).
){kind=logo}
You are a real team player and lead by * Growing the business by developing and cultivating a successful business relationship with the Franchisees as the primary contact with them and their store management team throughout assigned area * Proactively develop store leadership at all levels of operations through store visits, one-on-ones and development plans * Ensure there is a pipeline of leadership talent to fuel growth * Serve as liaison between store leadership, franchise ownership and corporate headquarters. Proactively connects to the team to drive behavior and results. Verbindt proactief met het team om gedrag en resultaten te stimuleren
You are a real team player and lead by * Growing the business by developing and cultivating a successful business relationship with the Franchisees as the primary contact with them and their store management team throughout assigned area * Proactively develop store leadership at all levels of operations through store visits, one-on-ones and development plans * Ensure there is a pipeline of leadership talent to fuel growth * Serve as liaison between store leadership, franchise ownership and corporate headquarters. Proactively connects to the team to drive behavior and results. Verbindt proactief met het team om gedrag en resultaten te stimuleren
This role requires deep expertise in Chettinad culinary traditions, leadership skills, and the ability to innovate while maintaining authenticity.
This role requires deep expertise in Chettinad culinary traditions, leadership skills, and the ability to innovate while maintaining authenticity.
NEW
){kind=logo}
Als Team Coordinator ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing en begeleiding van het team schadebeheerders Transport & Leasing. * Operationele coördinatie van het team: werkverdeling, prioriteiten stellen, en opvolging van de voortgang in dossiers. * Klantbeheer: je fungeert als aanspreekpunt voor een eigen klantenportefeuille en ondersteunt het team bij complexe dossiers. * Samenwerking stimuleren: je bevordert een open communicatie en samenwerking binnen het team en met andere afdelingen. * Een enthousiast team dat je met open armen zal ontvangen en waar je op basis van je talenten zal worden ingezet.
Als Team Coordinator ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing en begeleiding van het team schadebeheerders Transport & Leasing. * Operationele coördinatie van het team: werkverdeling, prioriteiten stellen, en opvolging van de voortgang in dossiers. * Klantbeheer: je fungeert als aanspreekpunt voor een eigen klantenportefeuille en ondersteunt het team bij complexe dossiers. * Samenwerking stimuleren: je bevordert een open communicatie en samenwerking binnen het team en met andere afdelingen. * Een enthousiast team dat je met open armen zal ontvangen en waar je op basis van je talenten zal worden ingezet.
){kind=logo}
Het beheer en welzijn van een team van 6 personen: coördinatie van dagelijkse activiteiten, bepalen van prioriteiten, coaching en ontwikkeling van competenties * Het opstellen van standaarden om de processen van de dienst te optimaliseren op het vlak van kwaliteit en efficiëntie, in nauwe samenwerking met het team en de betrokken afdelingen * De voorbereiding van rapporten voor interne en externe stakeholders, en de ondersteuning van de teams bij de evaluatie van volumes en kosten * De ondersteuning van het team bij het beantwoorden van vragen vanuit het veld en het leggen van de link met de verantwoordelijken operations/sales * Je leiderschapsvaardigheden stellen je in staat om een team te beheren, te motiveren en te ontwikkelen
Het beheer en welzijn van een team van 6 personen: coördinatie van dagelijkse activiteiten, bepalen van prioriteiten, coaching en ontwikkeling van competenties * Het opstellen van standaarden om de processen van de dienst te optimaliseren op het vlak van kwaliteit en efficiëntie, in nauwe samenwerking met het team en de betrokken afdelingen * De voorbereiding van rapporten voor interne en externe stakeholders, en de ondersteuning van de teams bij de evaluatie van volumes en kosten * De ondersteuning van het team bij het beantwoorden van vragen vanuit het veld en het leggen van de link met de verantwoordelijken operations/sales * Je leiderschapsvaardigheden stellen je in staat om een team te beheren, te motiveren en te ontwikkelen
){kind=logo}
Je stuurt een team van een tiental collega's aan en zorgt samen met hen voor een kwalitatieve, efficiënte en duurzame dienstverlening binnen het beleidsdomein omgeving. Het team Ruimte & Vergunningen focust op thema's zoals wonen, natuur en leefmilieu, mobiliteit en verkeersveiligheid, de publieke ruimte en het gemeentelijk patrimonium. Samen met je team sta je in voor de geïntegreerde en doordachte voorbereiding en afhandeling van dossiers binnen het domein van omgeving, steeds met aandacht voor de geldende wetgeving en beleidsdoelstellingen. Je bouwt bruggen met andere teams en verbindt projecten over de grenzen van het eigen team heen, zodat je actief bijdraagt aan een samenhangend en toekomstgericht lokaal beleid. Je verdedigt de noden van je team en pleit voor middelen voor de herziening van het RUP. * Je hebt minstens vier jaar aantoonbare relevante beroepservaring met ...
Je stuurt een team van een tiental collega's aan en zorgt samen met hen voor een kwalitatieve, efficiënte en duurzame dienstverlening binnen het beleidsdomein omgeving. Het team Ruimte & Vergunningen focust op thema's zoals wonen, natuur en leefmilieu, mobiliteit en verkeersveiligheid, de publieke ruimte en het gemeentelijk patrimonium. Samen met je team sta je in voor de geïntegreerde en doordachte voorbereiding en afhandeling van dossiers binnen het domein van omgeving, steeds met aandacht voor de geldende wetgeving en beleidsdoelstellingen. Je bouwt bruggen met andere teams en verbindt projecten over de grenzen van het eigen team heen, zodat je actief bijdraagt aan een samenhangend en toekomstgericht lokaal beleid. Je verdedigt de noden van je team en pleit voor middelen voor de herziening van het RUP. * Je hebt minstens vier jaar aantoonbare relevante beroepservaring met ...
){kind=logo}
Als team leader piping ben je verantwoordelijk voor de montage van de hydraulische installatie: leidingen, kraanwerk, supports en andere componenten, waarbij je ook verantwoordelijk bent voor de prestaties van jouw team.
Als team leader piping ben je verantwoordelijk voor de montage van de hydraulische installatie: leidingen, kraanwerk, supports en andere componenten, waarbij je ook verantwoordelijk bent voor de prestaties van jouw team.
Als team leader regul ben je verantwoordelijk voor de montage-, bedradings- en bekabelingswerken van de automatische regelingen ten behoeve van de HVAC-installatie, waarbij je ook verantwoordelijk bent voor de prestaties van jouw team.
Als team leader regul ben je verantwoordelijk voor de montage-, bedradings- en bekabelingswerken van de automatische regelingen ten behoeve van de HVAC-installatie, waarbij je ook verantwoordelijk bent voor de prestaties van jouw team.
){kind=logo}
Je steekt zelf de handen uit de mouwen waar nodig en fungeert als voorbeeld voor het team. * Je bent zelf een echte teamplayer en moedigt een goede samenwerking binnen jouw ploeg en met andere teams aan. Je bent positief ingesteld en brengt energie en dynamiek in het team. Wij screenen eerst op diploma hoger secundair onderwijs of gelijkgesteld en minimum 2 jaar werkervaring in het leiding geven aan een (schoonmaak)team. Nadien selecteren wij kandidaten op basis van de persoonlijke motivatie en relevante werkervaring in coördineren of leidinggeven aan een(schoonmaak)team.
Je steekt zelf de handen uit de mouwen waar nodig en fungeert als voorbeeld voor het team. * Je bent zelf een echte teamplayer en moedigt een goede samenwerking binnen jouw ploeg en met andere teams aan. Je bent positief ingesteld en brengt energie en dynamiek in het team. Wij screenen eerst op diploma hoger secundair onderwijs of gelijkgesteld en minimum 2 jaar werkervaring in het leiding geven aan een (schoonmaak)team. Nadien selecteren wij kandidaten op basis van de persoonlijke motivatie en relevante werkervaring in coördineren of leidinggeven aan een(schoonmaak)team.
){kind=logo}
Tempo-Team Regio Vlaanderen * Je begeleidt en motiveert jouw team van in alle aspecten van een dynamisch productieproces. * We investeren in een gelukkige werkomgeving via verschillende sportieve- en team events.
Tempo-Team Regio Vlaanderen * Je begeleidt en motiveert jouw team van in alle aspecten van een dynamisch productieproces. * We investeren in een gelukkige werkomgeving via verschillende sportieve- en team events.
){kind=logo}
In samenspraak met jouw team en verantwoordelijke, kan je jouw vakantie vrij opnemen * Je maakt deel uit van een ervaren en gedreven team.
In samenspraak met jouw team en verantwoordelijke, kan je jouw vakantie vrij opnemen * Je maakt deel uit van een ervaren en gedreven team.
Tempo-Team Regio Vlaanderen * Je begeleidt en motiveert jouw team van in alle aspecten van een dynamisch productieproces. * We investeren in een gelukkige werkomgeving via verschillende sportieve- en team events.
Tempo-Team Regio Vlaanderen * Je begeleidt en motiveert jouw team van in alle aspecten van een dynamisch productieproces. * We investeren in een gelukkige werkomgeving via verschillende sportieve- en team events.
Je kan zelfstandig werken en bent ook capabel om binnen een team te opereren. * Je komt terecht in een dynamisch team binnen een professionele en sterke omgeving met veel ervaring.
Je kan zelfstandig werken en bent ook capabel om binnen een team te opereren. * Je komt terecht in een dynamisch team binnen een professionele en sterke omgeving met veel ervaring.