Easy Apply
15
Date posted
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
Filters
SortingRelevance
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
32 results for Director of HR jobs in Tielt, West Vlaanderen within a 30 km radius
No match yet? There are 32 more jobs that could match your search
){kind=logo}
Om deze ambitie in de residentiële markt waar te maken, zoeken we een ondernemende Director Operations. * Expertise: Een achtergrond als Ingenieur (Bouw/Architectuur) met diepgaande dossierkennis en ervaring bij een projectontwikkelaar of een aannemer, in een leidinggevende directierol. * Vanaf 30 juni 2026 verhuist GH naar een gloednieuw, state-of-the-art kantoor 'The Edge', een inspirerende omgeving die de ambities weerspiegelt. * De mogelijkheid om te werken op zelfstandige basis (managementfee) of via een vast contract.
Om deze ambitie in de residentiële markt waar te maken, zoeken we een ondernemende Director Operations. * Expertise: Een achtergrond als Ingenieur (Bouw/Architectuur) met diepgaande dossierkennis en ervaring bij een projectontwikkelaar of een aannemer, in een leidinggevende directierol. * Vanaf 30 juni 2026 verhuist GH naar een gloednieuw, state-of-the-art kantoor 'The Edge', een inspirerende omgeving die de ambities weerspiegelt. * De mogelijkheid om te werken op zelfstandige basis (managementfee) of via een vast contract.
){kind=logo}
Ervaring in HR, administratie, planning, telefonie, onthaal of klantenservice, of ervaring binnen een uitzendkantoor of de interimsector, is een pluspunt maar geen vereiste. Als HR Consultant / Uitzendconsulent ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel kandidaten als klanten. Wat mag je verwachten in ruil voor je inzet als HR Consultant bij DaJobs? Solliciteer rechtstreeks of stuur je cv naar Zorg ervoor dat je cv volledig en up-to-date is, dat helpt ons om snel contact met je op te nemen.
Ervaring in HR, administratie, planning, telefonie, onthaal of klantenservice, of ervaring binnen een uitzendkantoor of de interimsector, is een pluspunt maar geen vereiste. Als HR Consultant / Uitzendconsulent ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel kandidaten als klanten. Wat mag je verwachten in ruil voor je inzet als HR Consultant bij DaJobs? Solliciteer rechtstreeks of stuur je cv naar Zorg ervoor dat je cv volledig en up-to-date is, dat helpt ons om snel contact met je op te nemen.
NEW
Als HR Consultant ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel kandidaten als klanten. * Een achtergrond in HR is een pluspunt maar is zeker geen vereiste.
Als HR Consultant ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel kandidaten als klanten. * Een achtergrond in HR is een pluspunt maar is zeker geen vereiste.
){kind=logo}
SD Worx is een toonaangevende Europese leverancier van Payroll & HR-diensten met een wereldwijd bereik. * Je bent gepassioneerd door HR, en dan vooral door payroll en wetgeving * Je bent vertrouwd met tijdsregistratie- en payrollsoftwarepakketten, o.a. eBlox en/of Protime, en kan je snel inwerken in nieuwe softwarepakketten * Carrièregroei: of je nu meer expert wilt worden in je vakgebied of je kennis meer horizontaal wilt uitbreiden, er is altijd ruimte om te groeien binnen SD Worx!
SD Worx is een toonaangevende Europese leverancier van Payroll & HR-diensten met een wereldwijd bereik. * Je bent gepassioneerd door HR, en dan vooral door payroll en wetgeving * Je bent vertrouwd met tijdsregistratie- en payrollsoftwarepakketten, o.a. eBlox en/of Protime, en kan je snel inwerken in nieuwe softwarepakketten * Carrièregroei: of je nu meer expert wilt worden in je vakgebied of je kennis meer horizontaal wilt uitbreiden, er is altijd ruimte om te groeien binnen SD Worx!
NEW
){kind=logo}
Daarom zoeken we een Talent Acquisition Specialist (m/v/x) die het HR Talent team versterkt en zorgt voor een professionele, warme en efficiënte instroom van nieuwe collega's. * Je bepaalt prioriteiten binnen het rekruteringsportfolio & je werkt zelfstandig binnen het HR-kader. * Je neemt actief deel aan verschillende HR projecten gelinkt aan werving en selectie. * Voeling met trends en evoluties binnen HR en de nieuwsgierigheid om deze in de praktijk te brengen.
Daarom zoeken we een Talent Acquisition Specialist (m/v/x) die het HR Talent team versterkt en zorgt voor een professionele, warme en efficiënte instroom van nieuwe collega's. * Je bepaalt prioriteiten binnen het rekruteringsportfolio & je werkt zelfstandig binnen het HR-kader. * Je neemt actief deel aan verschillende HR projecten gelinkt aan werving en selectie. * Voeling met trends en evoluties binnen HR en de nieuwsgierigheid om deze in de praktijk te brengen.
Easy Apply
Voor de vervanging van een collega tijdens haar zwangerschapsverlof zijn wij op zoek naar een gedreven HR-verantwoordelijke die ons team tijdelijk versterkt tot en met eind januari. In deze rol neem je een centrale positie in binnen onze HR-werking, met een sterke focus op payroll en personeelsadministratie. * Je fungeert als aanspreekpunt voor bij HR-gerelateerde vragen - Opvolging HR-taken en systemen * Je hebt minstens 5 jaar ervaring in een gelijkaardige HR-functie * Je communiceert vlot in het Nederlands; kennis van Frans en/of Engels is een plus
Voor de vervanging van een collega tijdens haar zwangerschapsverlof zijn wij op zoek naar een gedreven HR-verantwoordelijke die ons team tijdelijk versterkt tot en met eind januari. In deze rol neem je een centrale positie in binnen onze HR-werking, met een sterke focus op payroll en personeelsadministratie. * Je fungeert als aanspreekpunt voor bij HR-gerelateerde vragen - Opvolging HR-taken en systemen * Je hebt minstens 5 jaar ervaring in een gelijkaardige HR-functie * Je communiceert vlot in het Nederlands; kennis van Frans en/of Engels is een plus
){kind=logo}
Easy Apply
HR-administratie en interne opvolging * Staaltjes opvolgen of mee voorbereiden
HR-administratie en interne opvolging * Staaltjes opvolgen of mee voorbereiden
){kind=logo}
Easy Apply
Robert Half is momenteel voor een interne vacature op zoek naar een Support Specialist (m/v/x) met passie voor administratie & HR. * Je ondersteunt bij het opstellen van mailings ter promotie van geïnterviewde kandidaten en/of interessante jobs; * Je hebt een Bachelor in een administratieve richting (Office Management, HR Administratie, …); * Je bent onmiddellijk of op korte termijn beschikbaar.
Robert Half is momenteel voor een interne vacature op zoek naar een Support Specialist (m/v/x) met passie voor administratie & HR. * Je ondersteunt bij het opstellen van mailings ter promotie van geïnterviewde kandidaten en/of interessante jobs; * Je hebt een Bachelor in een administratieve richting (Office Management, HR Administratie, …); * Je bent onmiddellijk of op korte termijn beschikbaar.
NEW
){kind=logo}
Easy Apply
Je hebt ervaring als HR beleidsmedewerker en/of HR consultant * Je beschikt over een diploma in een HR-, mens- of organisatiegerichte richting (of gelijkwaardig door ervaring) Bij Pleegzorg Oost-Vlaanderen zoeken we een HR beleidsmedewerker die niet aan de zijlaan staat, maar mee bouwt aan een toekomstgericht HR-beleid. * Je ontwikkelt en implementeert HR-beleid en procedures rond uiteenlopende thema's (onboarding, talentmanagment, duurzaamheid, generatiebewust HR,...) * Je analyseert en rapporteert HR-kengetallen (zoals absenteïsme, personeelsbezetting, diversiteit,...) * Je denkt mee na over en implementeert digatalisering en HR-tools * Je bewaakt de kwaliteit van de HR-dienstverlening en doet voorstellen tot verbetering * Je hebt kennis van HR-processen en beleid * Kennis van loonprogramma en/of tijdregistratie systemen is een must * Ervaring met HR-software en digitalisering is een plus
Je hebt ervaring als HR beleidsmedewerker en/of HR consultant * Je beschikt over een diploma in een HR-, mens- of organisatiegerichte richting (of gelijkwaardig door ervaring) Bij Pleegzorg Oost-Vlaanderen zoeken we een HR beleidsmedewerker die niet aan de zijlaan staat, maar mee bouwt aan een toekomstgericht HR-beleid. * Je ontwikkelt en implementeert HR-beleid en procedures rond uiteenlopende thema's (onboarding, talentmanagment, duurzaamheid, generatiebewust HR,...) * Je analyseert en rapporteert HR-kengetallen (zoals absenteïsme, personeelsbezetting, diversiteit,...) * Je denkt mee na over en implementeert digatalisering en HR-tools * Je bewaakt de kwaliteit van de HR-dienstverlening en doet voorstellen tot verbetering * Je hebt kennis van HR-processen en beleid * Kennis van loonprogramma en/of tijdregistratie systemen is een must * Ervaring met HR-software en digitalisering is een plus
Ervaring in HR, administratie, planning, telefonie, onthaal of klantenservice, of ervaring binnen een dienstenchequekantoor, uitzendkantoor of de interimsector, is een meerwaarde maar geen vereiste - Solliciteer nu of stuur je cv naar
Ervaring in HR, administratie, planning, telefonie, onthaal of klantenservice, of ervaring binnen een dienstenchequekantoor, uitzendkantoor of de interimsector, is een meerwaarde maar geen vereiste - Solliciteer nu of stuur je cv naar
NEW
){kind=logo}
Easy Apply
Heb jij interesse in de wereld van HR en wil je je opleiding omzetten naar de praktijk? Solliciteer online of stuur je cv en motivatiebrief naar .
Heb jij interesse in de wereld van HR en wil je je opleiding omzetten naar de praktijk? Solliciteer online of stuur je cv en motivatiebrief naar .
Easy Apply
Katholieke Basisscholen Kortrijk VZW * KORTRIJK - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introductie - De vzw Katholieke Basisscholen Kortrijk (KBK) zoekt een enthousiaste en inspirerende voltijdse directeur voor één van haar basisscholen. Functie - Je zet het onderwijsbeleid uit voor je school en stuurt het lerarenteam aan. In nauwe samenwerking met de andere schooldirecteurs van KBK krijg je de kans om mee richting te geven aan kwalitatief, enthousiast en toekomstgericht onderwijs. - je geeft leiding vanuit het christelijk opvoedingsproject en de katholieke - dialoogschool; - je bent verantwoordelijk voor het dagelijks reilen en zeilen van je school en de - eventuele opvang; - je bewaakt de onderwijskwaliteit en ondersteunt je team in professionalisering; - je werkt aan doelgericht en duurzaam onderwijsbeleid; - je bent betrokken bij de zorgbrede werking van de school
Katholieke Basisscholen Kortrijk VZW * KORTRIJK - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introductie - De vzw Katholieke Basisscholen Kortrijk (KBK) zoekt een enthousiaste en inspirerende voltijdse directeur voor één van haar basisscholen. Functie - Je zet het onderwijsbeleid uit voor je school en stuurt het lerarenteam aan. In nauwe samenwerking met de andere schooldirecteurs van KBK krijg je de kans om mee richting te geven aan kwalitatief, enthousiast en toekomstgericht onderwijs. - je geeft leiding vanuit het christelijk opvoedingsproject en de katholieke - dialoogschool; - je bent verantwoordelijk voor het dagelijks reilen en zeilen van je school en de - eventuele opvang; - je bewaakt de onderwijskwaliteit en ondersteunt je team in professionalisering; - je werkt aan doelgericht en duurzaam onderwijsbeleid; - je bent betrokken bij de zorgbrede werking van de school
){kind=logo}
Easy Apply
Digital Payroll Services behoort tot de BOEMM groep, een HR tech bedrijf die de laatste jaren ontzettend hard geïnvesteerd heeft in technologie met deze self-service app als resultaat! ✅Mensen met commercieel talent (beperkt of ervaren)
Digital Payroll Services behoort tot de BOEMM groep, een HR tech bedrijf die de laatste jaren ontzettend hard geïnvesteerd heeft in technologie met deze self-service app als resultaat! ✅Mensen met commercieel talent (beperkt of ervaren)
){kind=logo}
Je hebt ervaring in rekrutering, B2B-sales of HR * Je focust op construct profielen (metsers tot dakwerkers, grondwerkers of werfleiders…) * Of je bent een ondernemend, commercieel gedreven type met veel goesting om te groeien en te leren * Je hebt een bachelordiploma of gelijkwaardig gesteld door ervaring.
Je hebt ervaring in rekrutering, B2B-sales of HR * Je focust op construct profielen (metsers tot dakwerkers, grondwerkers of werfleiders…) * Of je bent een ondernemend, commercieel gedreven type met veel goesting om te groeien en te leren * Je hebt een bachelordiploma of gelijkwaardig gesteld door ervaring.
Je hebt een eerste ervaring in rekrutering, sales, HR of klantgericht werk * Of je bent een ondernemend, commercieel gedreven type met veel goesting om te groeien en te leren * Je hebt een bachelordiploma of gelijkwaardig gesteld door ervaring.
Je hebt een eerste ervaring in rekrutering, sales, HR of klantgericht werk * Of je bent een ondernemend, commercieel gedreven type met veel goesting om te groeien en te leren * Je hebt een bachelordiploma of gelijkwaardig gesteld door ervaring.
Easy Apply
Je hebt affiniteit met of interesse in de zorgsector en relevante regelgeving.
Je hebt affiniteit met of interesse in de zorgsector en relevante regelgeving.
Je bent digitaal vaardig (Office 365 is een must, kennis van Adobe of Moviemaker is een pluspunt). * Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma en/of relevante werkervaring in een coördinerende functie.
Je bent digitaal vaardig (Office 365 is een must, kennis van Adobe of Moviemaker is een pluspunt). * Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma en/of relevante werkervaring in een coördinerende functie.
){kind=logo}
Welcome to a world of opportunity! Voor onze klant actief in de chemische sector, kijken wij uit naar een HR Business Partner voor de vestiging in Gent en Eke. Samen met de HR Manager werk je actief mee aan de implementatie, evaluatie en continue optimalisatie van het HR-beleid. Medewerkers en leidinggevenden kunnen bij jou terecht met alle vragen rond sociale wetgeving, rekrutering en selectie, opleiding en ontwikkeling, loonbeleid en andere HR-gerelateerde topics. Je neemt een actieve rol op in lopende HR-projecten zoals employee engagement, absenteïsmebeleid, evaluatieprocessen en talent management, en vertaalt deze vlot naar concrete acties op de werkvloer. Je blijft continu op de hoogte van nieuwe HR-ontwikkelingen en weet je vlot te bewegen richting het sociaal secretariaat en andere HR-partners. Je zorgt voor een evenwichtige aanwezigheid tussen de sites in Gent en Eke en ...
Welcome to a world of opportunity! Voor onze klant actief in de chemische sector, kijken wij uit naar een HR Business Partner voor de vestiging in Gent en Eke. Samen met de HR Manager werk je actief mee aan de implementatie, evaluatie en continue optimalisatie van het HR-beleid. Medewerkers en leidinggevenden kunnen bij jou terecht met alle vragen rond sociale wetgeving, rekrutering en selectie, opleiding en ontwikkeling, loonbeleid en andere HR-gerelateerde topics. Je neemt een actieve rol op in lopende HR-projecten zoals employee engagement, absenteïsmebeleid, evaluatieprocessen en talent management, en vertaalt deze vlot naar concrete acties op de werkvloer. Je blijft continu op de hoogte van nieuwe HR-ontwikkelingen en weet je vlot te bewegen richting het sociaal secretariaat en andere HR-partners. Je zorgt voor een evenwichtige aanwezigheid tussen de sites in Gent en Eke en ...
NEW
){kind=logo}
Pour l'un de nos clients spécialisés dans le secteur de la logistique, nous sommes à la recherche d'un(e) HR OFFICER - PAYROLL ALLEMAND pour un engagement immédiat, afin de renforcer l'équipe RH de son site de Weiswampach (Luxembourg) En tant que HR Officer, vous gérez principalement des dossiers du personnel sous législation sociale allemande, en lien étroit avec les internes et les partenaires externes.
Pour l'un de nos clients spécialisés dans le secteur de la logistique, nous sommes à la recherche d'un(e) HR OFFICER - PAYROLL ALLEMAND pour un engagement immédiat, afin de renforcer l'équipe RH de son site de Weiswampach (Luxembourg) En tant que HR Officer, vous gérez principalement des dossiers du personnel sous législation sociale allemande, en lien étroit avec les internes et les partenaires externes.
NEW
Welcome to a world of opportunity! Samen met onze klant actief in de chemische sector, kijken wij uit naar een ervaren HR BUSINESS PARTNER - In deze context speel jij als HR Business Partner een sleutelrol in het ondersteunen van en . Deze organisatie rekent op jou als HR Business Partner om HR zichtbaar, toegankelijk en toekomstgericht te maken. In deze functie ben jij hét aanspreekpunt voor HR binnen de organisatie. * meewerken aan HR-projecten rond instroom, ontwikkeling en betrokkenheid - Je schakelt makkelijk tussen operationele vragen en bredere HR-doelstellingen. Als HR Business Partner ben je regelmatig aanwezig op de werkvloer en vang je signalen snel op. Die nabijheid maakt jou als HR Business Partner een echte meerwaarde voor de organisatie. We zoeken iemand met een stevige HR-basis en een brede blik. * een bachelor diploma met minstens 5 jaar relevante ervaring binnen HR.
Welcome to a world of opportunity! Samen met onze klant actief in de chemische sector, kijken wij uit naar een ervaren HR BUSINESS PARTNER - In deze context speel jij als HR Business Partner een sleutelrol in het ondersteunen van en . Deze organisatie rekent op jou als HR Business Partner om HR zichtbaar, toegankelijk en toekomstgericht te maken. In deze functie ben jij hét aanspreekpunt voor HR binnen de organisatie. * meewerken aan HR-projecten rond instroom, ontwikkeling en betrokkenheid - Je schakelt makkelijk tussen operationele vragen en bredere HR-doelstellingen. Als HR Business Partner ben je regelmatig aanwezig op de werkvloer en vang je signalen snel op. Die nabijheid maakt jou als HR Business Partner een echte meerwaarde voor de organisatie. We zoeken iemand met een stevige HR-basis en een brede blik. * een bachelor diploma met minstens 5 jaar relevante ervaring binnen HR.
Heb je een bachelor of masterdiploma op zak bijv. communicatiemanagement, psychologie, marketing, bedrijfsmanagement, office management, HR, talen of andere? Manpower behoort tot de absolute top van de internationale HR-wereld. Ter ondersteuning van het team in hartje Gent zijn we op zoek naar een dynamische HR consultant voor bedienden, zowel voor interim als voor direct vaste aanwerving - Ben je geïnteresseerd in rekrutering en voel je je thuis in bediendeprofielen zoals administratieve functies, customer service of management assistants? * Indien je daarnaast ook nog een eerste ervaring kan voorleggen in rekrutering door stage, studentenjob of andere werkervaring, dan is dit een extra troef! Indien je kennis hebt van Frans, Engels of Duits is dit een pluspunt. Gemotiveerde en communicatieve bachelor of master schoolverlaters met interesse zijn ook welkom om zich kandidaat te stellen.
Heb je een bachelor of masterdiploma op zak bijv. communicatiemanagement, psychologie, marketing, bedrijfsmanagement, office management, HR, talen of andere? Manpower behoort tot de absolute top van de internationale HR-wereld. Ter ondersteuning van het team in hartje Gent zijn we op zoek naar een dynamische HR consultant voor bedienden, zowel voor interim als voor direct vaste aanwerving - Ben je geïnteresseerd in rekrutering en voel je je thuis in bediendeprofielen zoals administratieve functies, customer service of management assistants? * Indien je daarnaast ook nog een eerste ervaring kan voorleggen in rekrutering door stage, studentenjob of andere werkervaring, dan is dit een extra troef! Indien je kennis hebt van Frans, Engels of Duits is dit een pluspunt. Gemotiveerde en communicatieve bachelor of master schoolverlaters met interesse zijn ook welkom om zich kandidaat te stellen.
Easy Apply
Daarnaast werk je mee aan rapporteringen en analyses, en beheer je samen met HR ons wagenpark en de bijhorende administratie.
Daarnaast werk je mee aan rapporteringen en analyses, en beheer je samen met HR ons wagenpark en de bijhorende administratie.
NEW
Easy Apply
HR ondersteuning (algemene administratie, aanspreekpunt sociaal secretariaat, opvolging van het wagenpark, etc.) * Je beschikt over een bachelordiploma en/of je kan een succesvolle werkervaring voorleggen
HR ondersteuning (algemene administratie, aanspreekpunt sociaal secretariaat, opvolging van het wagenpark, etc.) * Je beschikt over een bachelordiploma en/of je kan een succesvolle werkervaring voorleggen
Easy Apply
Je hebt minimum 1 jaar ervaring binnen de uitzend-, recruitment- of HR-sector.
Je hebt minimum 1 jaar ervaring binnen de uitzend-, recruitment- of HR-sector.
){kind=logo}
Drongen, Hasselt, Kapellen, Fleurus of Mechelen - Je wordt tewerkgesteld op een van onze kantoren (Drongen, Hasselt, Kapellen, Fleurus of Mechelen) als uitvalsbasis met de nodige flexibiliteit naar andere kantoren en onze werven in heel België. * Je werkt nauw samen met je collega's binnen het team Legal & Insurance, maar ook met collega's uit de andere afdelingen (o.a. uitvoering, bedrijfsbureau, werkvoorbereiding, Finance, HR,…);
Drongen, Hasselt, Kapellen, Fleurus of Mechelen - Je wordt tewerkgesteld op een van onze kantoren (Drongen, Hasselt, Kapellen, Fleurus of Mechelen) als uitvalsbasis met de nodige flexibiliteit naar andere kantoren en onze werven in heel België. * Je werkt nauw samen met je collega's binnen het team Legal & Insurance, maar ook met collega's uit de andere afdelingen (o.a. uitvoering, bedrijfsbureau, werkvoorbereiding, Finance, HR,…);