Easy Apply
52
Date posted
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
Filters
SortingRelevance
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
92 results for Director of Development jobs in Aartselaar within a 30 km radius
No match yet? There are 91 more jobs that could match your search
){kind=logo}
Diploma: Je beschikt over een Masterdiploma met een technische achtergrond of gelijkwaardig door ervaring. * Ervaring: Je hebt minimum 2 tot 5 jaar ervaring binnen Sales en Business Development in een technisch georiënteerde omgeving (B2B), bij voorkeur in de dienstverlenende sector. * Objectief te werk gaat, maar zeker ook out-of-the-box mag denken
Diploma: Je beschikt over een Masterdiploma met een technische achtergrond of gelijkwaardig door ervaring. * Ervaring: Je hebt minimum 2 tot 5 jaar ervaring binnen Sales en Business Development in een technisch georiënteerde omgeving (B2B), bij voorkeur in de dienstverlenende sector. * Objectief te werk gaat, maar zeker ook out-of-the-box mag denken
NEW
){kind=logo}
Je verwelkomt klanten die langskomen voor onderhoud of herstelling van hun wagen en zorgt meteen voor een vriendelijke en professionele ontvangst. Eventuele vragen of opmerkingen behandel je professioneel en oplossingsgericht. * Een boost voor je professionele ontwikkeling dankzij een regelmatige deelname aan trainingen via het BMW Center for Development.
Je verwelkomt klanten die langskomen voor onderhoud of herstelling van hun wagen en zorgt meteen voor een vriendelijke en professionele ontvangst. Eventuele vragen of opmerkingen behandel je professioneel en oplossingsgericht. * Een boost voor je professionele ontwikkeling dankzij een regelmatige deelname aan trainingen via het BMW Center for Development.
){kind=logo}
Full-Stack Developer met Frontend-focus en gevoel voor design, UI en UX
Full-Stack Developer met Frontend-focus en gevoel voor design, UI en UX
An anonymous Company is hiring
Antwerpen-Berchem
Partially remote
Easy Apply
Ervaring met moderne frontend development (React, TypeScript of vergelijkbaar), hoeveel jaren ervaring is belangrijk dan hoe je denkt en hoe gemotiveerd je bent * Frontend als thuisbasis (React, TypeScript), maar je deinst niet terug voor een endpoint of een databasequery wanneer dat nodig is * Mockups en flows uitwerken in Figma vóór je in de code duikt, zodat je niet drie keer hetzelfde scherm of dezelfde component bouwt - Grotendeels feature development met frontend als zwaartepunt, aangevuld met ontwerpwerk en klantgesprekken waar dat meerwaarde geeft. * Een natuurlijk oog voor UI/UX: je merkt zelf dat een knop of informatie verkeerd staat, een form te lang is, of een errorbericht onbegrijpelijk is
Ervaring met moderne frontend development (React, TypeScript of vergelijkbaar), hoeveel jaren ervaring is belangrijk dan hoe je denkt en hoe gemotiveerd je bent * Frontend als thuisbasis (React, TypeScript), maar je deinst niet terug voor een endpoint of een databasequery wanneer dat nodig is * Mockups en flows uitwerken in Figma vóór je in de code duikt, zodat je niet drie keer hetzelfde scherm of dezelfde component bouwt - Grotendeels feature development met frontend als zwaartepunt, aangevuld met ontwerpwerk en klantgesprekken waar dat meerwaarde geeft. * Een natuurlijk oog voor UI/UX: je merkt zelf dat een knop of informatie verkeerd staat, een form te lang is, of een errorbericht onbegrijpelijk is
NEW
){kind=logo}
Zoek je een plek waar jouw carrière écht gepersonaliseerd wordt of je nu wil doorgroeien richting management, expertise of business development? * Carrière op maat: management, expertise of business development * Mogelijkheid tot leidinggeven of doorgroeien als expert * Bachelor of Master Accountancy-Fiscaliteit * ITAA-titel (of bereid deze te behalen)
Zoek je een plek waar jouw carrière écht gepersonaliseerd wordt of je nu wil doorgroeien richting management, expertise of business development? * Carrière op maat: management, expertise of business development * Mogelijkheid tot leidinggeven of doorgroeien als expert * Bachelor of Master Accountancy-Fiscaliteit * ITAA-titel (of bereid deze te behalen)
){kind=logo}
As Management Assistant you support the of the region Western Europe, the Managing Director of UK&I, the VP Global HR Business Partner CSD and some members of the RLT WE on ad hoc requests. You serve as a back-up for the management assistant of Managing Director DACH, Managing Director France and VP CFO WE - As the world's leading manufacturer of high-quality chocolate and cocoa products, our actions truly shape the future of our industry. We are very proud of who we are and what we do. And of course, we are always looking for talented people to help us have a positive impact on our industry and beyond! * Following up and audit of travel and expense reports * Giving support to personal administrative topics in case of relocation or repatriation * At least 5 years of experience as an assistant in an international environment * Excellent level of English, other languages are an advantage
As Management Assistant you support the of the region Western Europe, the Managing Director of UK&I, the VP Global HR Business Partner CSD and some members of the RLT WE on ad hoc requests. You serve as a back-up for the management assistant of Managing Director DACH, Managing Director France and VP CFO WE - As the world's leading manufacturer of high-quality chocolate and cocoa products, our actions truly shape the future of our industry. We are very proud of who we are and what we do. And of course, we are always looking for talented people to help us have a positive impact on our industry and beyond! * Following up and audit of travel and expense reports * Giving support to personal administrative topics in case of relocation or repatriation * At least 5 years of experience as an assistant in an international environment * Excellent level of English, other languages are an advantage
){kind=logo}
We reinvest our profits into research and development, helping to lower the cost of participating in sport. We believe that discovering new sports and being active – well, it's an important part of life – and living well shouldn't just be for a privileged few. The power of people and positivity is at the heart of our business. Our team are sports people who are full of energy and enthusiasm for what we do; we're encouraged to innovate and improve, and most importantly, to make changes for the better. * het zeker ziet zitten om op zaterdag (en/of zondag) paraat te zijn, om je team en onze klanten te helpen. Je beoefent bergwandelen, je gaat vaak wielrennen of je bevindt je regelmatig in het zwembad
We reinvest our profits into research and development, helping to lower the cost of participating in sport. We believe that discovering new sports and being active – well, it's an important part of life – and living well shouldn't just be for a privileged few. The power of people and positivity is at the heart of our business. Our team are sports people who are full of energy and enthusiasm for what we do; we're encouraged to innovate and improve, and most importantly, to make changes for the better. * het zeker ziet zitten om op zaterdag (en/of zondag) paraat te zijn, om je team en onze klanten te helpen. Je beoefent bergwandelen, je gaat vaak wielrennen of je bevindt je regelmatig in het zwembad
As the world's leading manufacturer of high-quality chocolate and cocoa products, our actions truly shape the future of our industry. We are very proud of who we are and what we do. And of course, we are always looking for talented people to help us have a positive impact on our industry and beyond! In this role, he/she drives consistent implementation of customer quality requirements across BC sites and functions. The position also serves as backup to the Customer Value Director, Europe, contributing to regional customer value strategy, issue management and customer relationship governance. * Oversee the handling of complaints and quality issues for assigned accounts, ensuring timely resolution and clear, meaningful feedback. * Work closely with local quality teams supporting root cause analyses and effective resolution of complex quality matters by providing product, ...
As the world's leading manufacturer of high-quality chocolate and cocoa products, our actions truly shape the future of our industry. We are very proud of who we are and what we do. And of course, we are always looking for talented people to help us have a positive impact on our industry and beyond! In this role, he/she drives consistent implementation of customer quality requirements across BC sites and functions. The position also serves as backup to the Customer Value Director, Europe, contributing to regional customer value strategy, issue management and customer relationship governance. * Oversee the handling of complaints and quality issues for assigned accounts, ensuring timely resolution and clear, meaningful feedback. * Work closely with local quality teams supporting root cause analyses and effective resolution of complex quality matters by providing product, ...
NEW
){kind=logo}
Je ondersteunt ook de business development en biedt technische expertise om onze dienstverlening verder uit te breiden. * Uitvoeren van audits (remote of ter plaatse bij klanten) volgens de vastgelegde procedures, met een hoge standaard van dienstverlening * Minstens 4 à 5 jaar werkervaring in een IT-gerelateerde sector, waarvan minimaal 2 jaar specifiek in informatie- en/of databeveiliging
Je ondersteunt ook de business development en biedt technische expertise om onze dienstverlening verder uit te breiden. * Uitvoeren van audits (remote of ter plaatse bij klanten) volgens de vastgelegde procedures, met een hoge standaard van dienstverlening * Minstens 4 à 5 jaar werkervaring in een IT-gerelateerde sector, waarvan minimaal 2 jaar specifiek in informatie- en/of databeveiliging
As the world's leading manufacturer of high-quality chocolate and cocoa products, our actions truly shape the future of our industry. We are very proud of who we are and what we do. And of course, we are always looking for talented people to help us have a positive impact on our industry and beyond! The goal of the position is to improve the supply chain service & performance for Industrial Accounts, Regional Accounts and/or Distributors & Artisans by being a key partner in the S&OP cross-functional process in Chocolate Benelux & Nordics. Externally you will build a profound understanding of the customer' need and help drive collaboration and intimacy with key customers. * Take overall responsibility for the demand plan figures within the Demand Planning system, ensuring they are representative of the S&OP latest cycle consensus plan (constrain the forecast when needed)
As the world's leading manufacturer of high-quality chocolate and cocoa products, our actions truly shape the future of our industry. We are very proud of who we are and what we do. And of course, we are always looking for talented people to help us have a positive impact on our industry and beyond! The goal of the position is to improve the supply chain service & performance for Industrial Accounts, Regional Accounts and/or Distributors & Artisans by being a key partner in the S&OP cross-functional process in Chocolate Benelux & Nordics. Externally you will build a profound understanding of the customer' need and help drive collaboration and intimacy with key customers. * Take overall responsibility for the demand plan figures within the Demand Planning system, ensuring they are representative of the S&OP latest cycle consensus plan (constrain the forecast when needed)
){kind=logo}
Beheren van deployments over Development-, Test-, Acceptatie‑ en Productie‑omgevingen * Ervaring met integratieontwikkeling, bij voorkeur met Boomi of een gelijkaardig iPaaS‑platform
Beheren van deployments over Development-, Test-, Acceptatie‑ en Productie‑omgevingen * Ervaring met integratieontwikkeling, bij voorkeur met Boomi of een gelijkaardig iPaaS‑platform
Autonomie, ruimte voor persoonlijke groei (met tal van opleidingen in ons BMW Center for Development) en een enthousiast, gedreven team dat uitkijkt naar jouw komst!
Autonomie, ruimte voor persoonlijke groei (met tal van opleidingen in ons BMW Center for Development) en een enthousiast, gedreven team dat uitkijkt naar jouw komst!
){kind=logo}
Data Science & Software Development * Je behaalt uiterlijk eind juni 2026 een masterdiploma in ingenieurswetenschappen (Elektronica, ICT, Informatica, Elektromechanica – Automatisering) of een Master in Computer Science * Aantrekkelijk voordelenpakket: hospitalisatie‑, tand‑ en groepsverzekering, maaltijdcheques, 41 vakantiedagen, verplaatsingsvergoeding of treinabonnement, flexibel en variabel verloningsplan * Een job in een Factory of the Future, met sterke investeringen in nieuwe technologieën, digitalisatie, systeemintegratie en innovatie - Pfizer's doel is om gelijke kansen te bieden in het wervingsproces door elke vorm van vooringenomenheid of mogelijke discriminatie te vermijden, ongeacht (maar niet beperkt tot) geslacht, leeftijd, ras, religie of overtuiging, seksuele geaardheid of handicap.
Data Science & Software Development * Je behaalt uiterlijk eind juni 2026 een masterdiploma in ingenieurswetenschappen (Elektronica, ICT, Informatica, Elektromechanica – Automatisering) of een Master in Computer Science * Aantrekkelijk voordelenpakket: hospitalisatie‑, tand‑ en groepsverzekering, maaltijdcheques, 41 vakantiedagen, verplaatsingsvergoeding of treinabonnement, flexibel en variabel verloningsplan * Een job in een Factory of the Future, met sterke investeringen in nieuwe technologieën, digitalisatie, systeemintegratie en innovatie - Pfizer's doel is om gelijke kansen te bieden in het wervingsproces door elke vorm van vooringenomenheid of mogelijke discriminatie te vermijden, ongeacht (maar niet beperkt tot) geslacht, leeftijd, ras, religie of overtuiging, seksuele geaardheid of handicap.
Het “Center for Development” staat als afdeling van BMW Group Belux in voor het uitwerken van trainingstrajecten voor de medewerkers van de BMW, MINI, en BMW Motorrad retail- en service partners in België en Luxemburg. * Je ondersteunt diverse ad-hocprojecten voor het BMW Center for Development, zowel op inhoudelijk, administratief als logistiek vlak. * Je bent een gedreven professional met een Bachelordiploma en/of 2-3 jaar ervaring in projectmanagement.
Het “Center for Development” staat als afdeling van BMW Group Belux in voor het uitwerken van trainingstrajecten voor de medewerkers van de BMW, MINI, en BMW Motorrad retail- en service partners in België en Luxemburg. * Je ondersteunt diverse ad-hocprojecten voor het BMW Center for Development, zowel op inhoudelijk, administratief als logistiek vlak. * Je bent een gedreven professional met een Bachelordiploma en/of 2-3 jaar ervaring in projectmanagement.
Contribute to the development of new tools and training programs that promote the brands and products. As the world's leading manufacturer of high-quality chocolate and cocoa products, our actions truly shape the future of our industry. We are very proud of who we are and what we do. And of course, we are always looking for talented people to help us have a positive impact on our industry and beyond! Support marketing and sales teams with brand development activities. Lead recipe development and innovation efforts, focusing primarily on the local market and contributing to global brand initiatives. Work closely with the of the Chocolate Academy to refine training programs, ensuring they align with the Academy's goals. * 5+ years of experience in pastry, confectionery, or chocolate work, with at least 3-5 years of leadership experience.
Contribute to the development of new tools and training programs that promote the brands and products. As the world's leading manufacturer of high-quality chocolate and cocoa products, our actions truly shape the future of our industry. We are very proud of who we are and what we do. And of course, we are always looking for talented people to help us have a positive impact on our industry and beyond! Support marketing and sales teams with brand development activities. Lead recipe development and innovation efforts, focusing primarily on the local market and contributing to global brand initiatives. Work closely with the of the Chocolate Academy to refine training programs, ensuring they align with the Academy's goals. * 5+ years of experience in pastry, confectionery, or chocolate work, with at least 3-5 years of leadership experience.
NEW
Je zet proof-of-concepts om naar productieklare oplossingen en houdt hierbij rekening met security, performance, monitoring en kostenbeheer. * Ervaring met of sterke affiniteit voor Azure AI-oplossingen (zoals AI services, OpenAI-integraties of ML tooling) * Je volgt de evolutie van AI-assisted development tools en past deze toe om je productiviteit te verhogen * Ervaring binnen een SaaS- of productorganisatie * Elektrische bedrijfswagen met laadpas of een alternatief mobiliteitsbudget
Je zet proof-of-concepts om naar productieklare oplossingen en houdt hierbij rekening met security, performance, monitoring en kostenbeheer. * Ervaring met of sterke affiniteit voor Azure AI-oplossingen (zoals AI services, OpenAI-integraties of ML tooling) * Je volgt de evolutie van AI-assisted development tools en past deze toe om je productiviteit te verhogen * Ervaring binnen een SaaS- of productorganisatie * Elektrische bedrijfswagen met laadpas of een alternatief mobiliteitsbudget
NEW
){kind=logo}
Je combineert relatiebeheer (60–70%) met actieve business development (30–40%). * Kennis van of affiniteit met installateurs
Je combineert relatiebeheer (60–70%) met actieve business development (30–40%). * Kennis van of affiniteit met installateurs
Our ambitions to shape the future of sustainable mobility are powered by our talent. With over 3.4 million vehicles managed across more than 42 countries, we provide full-service leasing, flexible subscription services, fleet management services and multi-mobility solutions to customers of all sizes, including large corporates, SMEs, professionals, and private individuals. By leveraging our unique position to lead the way to net zero and further shape the digital transformation of the industry, we are well-positioned to meet the evolving mobility needs of our clients and provide them with the solutions they need to thrive. We're committed to sustainable mobility and have made it a core part of our strategy. In everything we do, we're guided by the principles of authenticity, curiosity, commitment and collaboration.
Our ambitions to shape the future of sustainable mobility are powered by our talent. With over 3.4 million vehicles managed across more than 42 countries, we provide full-service leasing, flexible subscription services, fleet management services and multi-mobility solutions to customers of all sizes, including large corporates, SMEs, professionals, and private individuals. By leveraging our unique position to lead the way to net zero and further shape the digital transformation of the industry, we are well-positioned to meet the evolving mobility needs of our clients and provide them with the solutions they need to thrive. We're committed to sustainable mobility and have made it a core part of our strategy. In everything we do, we're guided by the principles of authenticity, curiosity, commitment and collaboration.
NEW
Our ambitions to shape the future of sustainable mobility are powered by our talent. With over 3.4 million vehicles managed across more than 42 countries, we provide full-service leasing, flexible subscription services, fleet management services and multi-mobility solutions to customers of all sizes, including large corporates, SMEs, professionals, and private individuals. By leveraging our unique position to lead the way to net zero and further shape the digital transformation of the industry, we are well-positioned to meet the evolving mobility needs of our clients and provide them with the solutions they need to thrive. We're committed to sustainable mobility and have made it a core part of our strategy. In everything we do, we're guided by the principles of authenticity, curiosity, commitment and collaboration.
Our ambitions to shape the future of sustainable mobility are powered by our talent. With over 3.4 million vehicles managed across more than 42 countries, we provide full-service leasing, flexible subscription services, fleet management services and multi-mobility solutions to customers of all sizes, including large corporates, SMEs, professionals, and private individuals. By leveraging our unique position to lead the way to net zero and further shape the digital transformation of the industry, we are well-positioned to meet the evolving mobility needs of our clients and provide them with the solutions they need to thrive. We're committed to sustainable mobility and have made it a core part of our strategy. In everything we do, we're guided by the principles of authenticity, curiosity, commitment and collaboration.
NEW
Our ambitions to shape the future of sustainable mobility are powered by our talent. With over 3.4 million vehicles managed across more than 42 countries, we provide full-service leasing, flexible subscription services, fleet management services and multi-mobility solutions to customers of all sizes, including large corporates, SMEs, professionals, and private individuals. By leveraging our unique position to lead the way to net zero and further shape the digital transformation of the industry, we are well-positioned to meet the evolving mobility needs of our clients and provide them with the solutions they need to thrive. We're committed to sustainable mobility and have made it a core part of our strategy. In everything we do, we're guided by the principles of authenticity, curiosity, commitment and collaboration.
Our ambitions to shape the future of sustainable mobility are powered by our talent. With over 3.4 million vehicles managed across more than 42 countries, we provide full-service leasing, flexible subscription services, fleet management services and multi-mobility solutions to customers of all sizes, including large corporates, SMEs, professionals, and private individuals. By leveraging our unique position to lead the way to net zero and further shape the digital transformation of the industry, we are well-positioned to meet the evolving mobility needs of our clients and provide them with the solutions they need to thrive. We're committed to sustainable mobility and have made it a core part of our strategy. In everything we do, we're guided by the principles of authenticity, curiosity, commitment and collaboration.
NEW
Our ambitions to shape the future of sustainable mobility are powered by our talent. With over 3.4 million vehicles managed across more than 42 countries, we provide full-service leasing, flexible subscription services, fleet management services and multi-mobility solutions to customers of all sizes, including large corporates, SMEs, professionals, and private individuals. By leveraging our unique position to lead the way to net zero and further shape the digital transformation of the industry, we are well-positioned to meet the evolving mobility needs of our clients and provide them with the solutions they need to thrive. We're committed to sustainable mobility and have made it a core part of our strategy. In everything we do, we're guided by the principles of authenticity, curiosity, commitment and collaboration.
Our ambitions to shape the future of sustainable mobility are powered by our talent. With over 3.4 million vehicles managed across more than 42 countries, we provide full-service leasing, flexible subscription services, fleet management services and multi-mobility solutions to customers of all sizes, including large corporates, SMEs, professionals, and private individuals. By leveraging our unique position to lead the way to net zero and further shape the digital transformation of the industry, we are well-positioned to meet the evolving mobility needs of our clients and provide them with the solutions they need to thrive. We're committed to sustainable mobility and have made it a core part of our strategy. In everything we do, we're guided by the principles of authenticity, curiosity, commitment and collaboration.
NEW
Je combineert accountmanagement met business development: je ontwikkelt accountplannen, bouwt duurzame relaties op en detecteert nieuwe commerciële opportuniteiten. * Je hebt enkele jaren ervaring in internationale B2B-verkoop of accountmanagement van investeringsgoederen, bij voorkeur industriële machines of binnen de voedingsindustrie.
Je combineert accountmanagement met business development: je ontwikkelt accountplannen, bouwt duurzame relaties op en detecteert nieuwe commerciële opportuniteiten. * Je hebt enkele jaren ervaring in internationale B2B-verkoop of accountmanagement van investeringsgoederen, bij voorkeur industriële machines of binnen de voedingsindustrie.
){kind=logo}
Easy Apply
Actief prospecteren van nieuwe klanten (cold calling & business development) * Je bent net afgestudeerd of hebt een eerste ervaring in sales of recruitment * Mobiliteitsbudget of bedrijfswagen na behalen van targets * Sterke doorgroeimogelijkheden (van Junior tot Senior of zelfs Team Leader)
Actief prospecteren van nieuwe klanten (cold calling & business development) * Je bent net afgestudeerd of hebt een eerste ervaring in sales of recruitment * Mobiliteitsbudget of bedrijfswagen na behalen van targets * Sterke doorgroeimogelijkheden (van Junior tot Senior of zelfs Team Leader)
){kind=logo}
Accountmanager EB - international en large accounts
Accountmanager EB - international en large accounts
Azuro
Naar eigen keuze. Vlaanderen.
Partially remote
Dit doe je door bestaande klanten in niet-leven te contacteren, door deel te nemen aan netwerk events of door het opzetten van commerciële prospectie acties. * Daarnaast volg je ook commerciële leads op die binnenkomen via verschillende kanalen: het internationaal netwerk, je collega-accountmanagers in non-life corporate insurance of het partner netwerk. Je gesprekspartners zijn HR directors, CFO's en CEO's. Je geeft heldere toelichting over de verzekeringen en je geeft presentaties over de inhoud en de werking van de groepsverzekering aan HR of werknemers. * Je bouwt een professioneel netwerk op en je houdt jezelf op de hoogte van nieuwe evoluties, tendensen of innovaties in je kennisdomein (sectorplannen, nieuwe regelgeving, wijzigende fiscaliteit, trends, ….). * Je analyseert de impact van veranderingen en je adviseert onze klanten waar nodig ook proactief over het optimaliseren ...
Dit doe je door bestaande klanten in niet-leven te contacteren, door deel te nemen aan netwerk events of door het opzetten van commerciële prospectie acties. * Daarnaast volg je ook commerciële leads op die binnenkomen via verschillende kanalen: het internationaal netwerk, je collega-accountmanagers in non-life corporate insurance of het partner netwerk. Je gesprekspartners zijn HR directors, CFO's en CEO's. Je geeft heldere toelichting over de verzekeringen en je geeft presentaties over de inhoud en de werking van de groepsverzekering aan HR of werknemers. * Je bouwt een professioneel netwerk op en je houdt jezelf op de hoogte van nieuwe evoluties, tendensen of innovaties in je kennisdomein (sectorplannen, nieuwe regelgeving, wijzigende fiscaliteit, trends, ….). * Je analyseert de impact van veranderingen en je adviseert onze klanten waar nodig ook proactief over het optimaliseren ...
){kind=logo}
Experience across different phases of pharmaceutical development is a plus * Understanding of the principles of risk-based small-molecule process control strategy development, specification management (ICH Q6) and impurity management (ICH Q3 group of guidelines, ICH M7, latest regulatory standpoint on nitrosamines). * Maintain daily contact with the of non-chromatographic release and IPC labs to ensure optimal support for testing laboratories. * Liaise with relevant organizations, such as QA, chemical production, R&D, CMC RA and build a network of contacts to support troubleshooting. * Independently prepare, finalize, and/or review GMP procedures applicable to non-chromatographic laboratories of the QC. * Drive the local implementation of best practices in the non-chromatographic area by having fit-for-purpose guidelines in place and by creating classroom / hands-on training opportunities.
Experience across different phases of pharmaceutical development is a plus * Understanding of the principles of risk-based small-molecule process control strategy development, specification management (ICH Q6) and impurity management (ICH Q3 group of guidelines, ICH M7, latest regulatory standpoint on nitrosamines). * Maintain daily contact with the of non-chromatographic release and IPC labs to ensure optimal support for testing laboratories. * Liaise with relevant organizations, such as QA, chemical production, R&D, CMC RA and build a network of contacts to support troubleshooting. * Independently prepare, finalize, and/or review GMP procedures applicable to non-chromatographic laboratories of the QC. * Drive the local implementation of best practices in the non-chromatographic area by having fit-for-purpose guidelines in place and by creating classroom / hands-on training opportunities.
Easy Apply
Je ervaring kan zijn opgedaan bij een verzekeraar, makelaar of in een bankkantoor. * Je combineert relatiebeheer (farming) met business development (hunting).
Je ervaring kan zijn opgedaan bij een verzekeraar, makelaar of in een bankkantoor. * Je combineert relatiebeheer (farming) met business development (hunting).