Candidature facile
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                          • Développement
                          • Rapport
                          • Administrateur/trice comptabilité
                          • Comptable débutant
                          • Adjoint du directeur
                          • Chargé/e de direction
                          • Collaborateur comptable confirmé
                          • Adjoint/e administratif/ve
                          • Administrateur/trice d'équipe
                          • Agent/e technique
                          • Comptable AR

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                          289 résultats pour Travail social à Wavre dans un rayon de 30 km

                          Assistant(e) social(e) - 1ère ligne

                          Solidaris Brabant
                          Bruxelles
                          Candidature facile
                          Afin d'optimaliser les prestations de notre Service Social, nous cherchons, pour engagement rapide un (h/f/x)* assisant(e) social(e) - 1ère ligne pour Bruxelles. * Vous occupez la fonction d'assistant(e) social(e) dans le Service Social du Solidaris Brabant et vous offrez un service 1ière ligne à nos demandeurs d'aide, c-à-d avec un focus sur l'accueil social et la clarification des demandes. * Vous avez un diplôme d'assistant(e) social(e), Un contrat à durée indéterminé avec une rémunération conforme au marché de l'emploi, complétée entre autres par un régime hebdomadaire de 35 heures, des titres-repas, une assurance groupe et hospitalisation, une prime de fin d'année, une intervention dans les déplacements entre le domicile et le lieu de travail et un emploi au sein d'une organisation saine caractérisée par une atmosphère de travail agréable.
                          Afin d'optimaliser les prestations de notre Service Social, nous cherchons, pour engagement rapide un (h/f/x)* assisant(e) social(e) - 1ère ligne pour Bruxelles. * Vous occupez la fonction d'assistant(e) social(e) dans le Service Social du Solidaris Brabant et vous offrez un service 1ière ligne à nos demandeurs d'aide, c-à-d avec un focus sur l'accueil social et la clarification des demandes. * Vous avez un diplôme d'assistant(e) social(e), Un contrat à durée indéterminé avec une rémunération conforme au marché de l'emploi, complétée entre autres par un régime hebdomadaire de 35 heures, des titres-repas, une assurance groupe et hospitalisation, une prime de fin d'année, une intervention dans les déplacements entre le domicile et le lieu de travail et un emploi au sein d'une organisation saine caractérisée par une atmosphère de travail agréable.
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                          NOUVEAU
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                          Centrum Algemeen Welzijnswerk Brussel ASBL * SCHAARBEEK - Solliciteer als één van de eersten - Wie zijn we ? Stop it Now!, onderdeel van Het Centrum Algemeen Welzijnswerk te Brussel, biedt ondersteuning aan mensen die zich zorgen maken over hun eigen seksuele (pedofiele) gevoelens of gedrag naar minderjarigen en hun naasten. We bieden een luisterend oor, informatie, advies en ondersteuning aan personen die zich zorgen maken over hun gevoelens of gedrag naar minderjarigen, alsook aan hun naasten. Daarnaast wil Stop it Now! de stap naar de gepaste hulp – wanneer nodig – verkleinen. Wat verwachten we? * Je biedt ondersteuning en advies aan onze cliënten en leidt hen eventueel toe naar gepaste hulpverlening. * Je neemt deel aan onze telefonische permanenties, chatpermanenties en opvolgen van de mailbox zodat we ons aanbod op een open en laagdrempelige manier kunnen blijven ...
                          Centrum Algemeen Welzijnswerk Brussel ASBL * SCHAARBEEK - Solliciteer als één van de eersten - Wie zijn we ? Stop it Now!, onderdeel van Het Centrum Algemeen Welzijnswerk te Brussel, biedt ondersteuning aan mensen die zich zorgen maken over hun eigen seksuele (pedofiele) gevoelens of gedrag naar minderjarigen en hun naasten. We bieden een luisterend oor, informatie, advies en ondersteuning aan personen die zich zorgen maken over hun gevoelens of gedrag naar minderjarigen, alsook aan hun naasten. Daarnaast wil Stop it Now! de stap naar de gepaste hulp – wanneer nodig – verkleinen. Wat verwachten we? * Je biedt ondersteuning en advies aan onze cliënten en leidt hen eventueel toe naar gepaste hulpverlening. * Je neemt deel aan onze telefonische permanenties, chatpermanenties en opvolgen van de mailbox zodat we ons aanbod op een open en laagdrempelige manier kunnen blijven ...
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                          NOUVEAU
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                          Centrum Algemeen Welzijnswerk Brussel ASBL * BRUSSEL - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Het Centrum Algemeen Welzijnswerk te Brussel is een dynamische, veelzijdige en zorgzame welzijnsorganisatie in de grootstedelijke, meertalige en diverse context van Brussel. Het doel van CAW Brussel is om het welzijn van mensen duurzaam te versterken. In overleg met onze cliënt bieden we de voor hem best passende hulp- en dienstverlening. We richten ons tot iedereen en in het bijzonder tot personen van wie het welzijn of de sociale rechten bedreigd worden of verminderd zijn. We signaleren maatschappelijke noden en nemen initiatieven om deze zo vroeg mogelijk aan te pakken en te voorkomen. Team Schuldbemiddeling is een multidisciplinair team van juristen en psychosociale hulpverleners. Centraal staat de begeleiding van hulpvragers met schulden.
                          Centrum Algemeen Welzijnswerk Brussel ASBL * BRUSSEL - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Het Centrum Algemeen Welzijnswerk te Brussel is een dynamische, veelzijdige en zorgzame welzijnsorganisatie in de grootstedelijke, meertalige en diverse context van Brussel. Het doel van CAW Brussel is om het welzijn van mensen duurzaam te versterken. In overleg met onze cliënt bieden we de voor hem best passende hulp- en dienstverlening. We richten ons tot iedereen en in het bijzonder tot personen van wie het welzijn of de sociale rechten bedreigd worden of verminderd zijn. We signaleren maatschappelijke noden en nemen initiatieven om deze zo vroeg mogelijk aan te pakken en te voorkomen. Team Schuldbemiddeling is een multidisciplinair team van juristen en psychosociale hulpverleners. Centraal staat de begeleiding van hulpvragers met schulden.
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                          NOUVEAU
                          Candidature facile
                          * Elmer Vzw * SCHAARBEEK Solliciteer als één van de eersten Snel solliciteren Jouw verantwoordelijkheden - de opvang van de kinderen en de dagelijkse contacten met de ouders - de organisatie van de leefgroepen en de opvolging van je toegewezen aandachtskinderen Jouw profiel Attest of diploma van begeleider in de kinderopvang (laatste semester cursisten mogen zich ook kandidaat stellen) OF Attest 2de studiejaar Verpleegkunde, Pedagogie van het Jonge Kind, Vroedkunde, Logopedie, Kleuteronderwijs, Lager Onderwijs, Secundair Onderwijs, Gezinswetenschappen, Orthopedagogie of Maatschappelijk Werk
                          * Elmer Vzw * SCHAARBEEK Solliciteer als één van de eersten Snel solliciteren Jouw verantwoordelijkheden - de opvang van de kinderen en de dagelijkse contacten met de ouders - de organisatie van de leefgroepen en de opvolging van je toegewezen aandachtskinderen Jouw profiel Attest of diploma van begeleider in de kinderopvang (laatste semester cursisten mogen zich ook kandidaat stellen) OF Attest 2de studiejaar Verpleegkunde, Pedagogie van het Jonge Kind, Vroedkunde, Logopedie, Kleuteronderwijs, Lager Onderwijs, Secundair Onderwijs, Gezinswetenschappen, Orthopedagogie of Maatschappelijk Werk
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                          Candidature facile
                          Begeleid Wonen Tienen VZW * TIENEN - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introductie - Bij Hoito vzw geloven we in de kracht van iedere persoon, ongeacht hun beperking. We bieden mobiele begeleiding aan volwassen personen met een (vermoeden van) beperking, waarbij we hen ondersteunen in hun eigen omgeving en samen met hun netwerk. Ons doel is om de zelfstandigheid, het welzijn en de maatschappelijke participatie van onze cliënten te bevorderen. Met een team van gemotiveerde en zorgzame medewerkers werken we dagelijks met trots en professionaliteit aan het versterken van de kwaliteit van leven. Jouw verantwoordelijkheden - Als begeleider geef je mobiele ondersteuning aan personen met een beperking die zelfstandig wonen in de ruime regio Zuid-oost Hageland. We bieden onze cliënten een ondersteuning op maat.
                          Begeleid Wonen Tienen VZW * TIENEN - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introductie - Bij Hoito vzw geloven we in de kracht van iedere persoon, ongeacht hun beperking. We bieden mobiele begeleiding aan volwassen personen met een (vermoeden van) beperking, waarbij we hen ondersteunen in hun eigen omgeving en samen met hun netwerk. Ons doel is om de zelfstandigheid, het welzijn en de maatschappelijke participatie van onze cliënten te bevorderen. Met een team van gemotiveerde en zorgzame medewerkers werken we dagelijks met trots en professionaliteit aan het versterken van de kwaliteit van leven. Jouw verantwoordelijkheden - Als begeleider geef je mobiele ondersteuning aan personen met een beperking die zelfstandig wonen in de ruime regio Zuid-oost Hageland. We bieden onze cliënten een ondersteuning op maat.
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                          Nous avons étendu votre recherche à plus de 284 offres d’emploi similaires.

                          Assistant(e) comptable et polyvalent(e) (FR/EN)

                          Habeas
                          Wavre
                          Encodage des prestations auprès du secrétariat social, suivi des absences et congés. * Autonomie, proactivité, sens du travail en équipe et de la communication. * Un environnement de travail innovant, professionnel et dynamique, au sein duquel vous pourrez à la fois apporter votre valeur ajoutée et vous développer. * Un cadre de travail convivial, attentif à l'humain et d'accès facile.
                          Encodage des prestations auprès du secrétariat social, suivi des absences et congés. * Autonomie, proactivité, sens du travail en équipe et de la communication. * Un environnement de travail innovant, professionnel et dynamique, au sein duquel vous pourrez à la fois apporter votre valeur ajoutée et vous développer. * Un cadre de travail convivial, attentif à l'humain et d'accès facile.
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                          Candidature facile
                          Nous recherchons un(e) Responsable Marketing digital, expert(e) en campagnes Google et en gestion des réseaux sociaux, pour soutenir notre croissance et développer notre présence auprès des futurs bâtisseurs. * Optimiser la visibilité de l'entreprise sur Google, les réseaux sociaux et les plateformes pertinentes du marché immobilier et de la construction. Réseaux Sociaux : Image & Engagement * Suivre les KPIs : coût par lead, taux de conversion, engagement réseaux sociaux, trafic qualifié. * Excellentes compétences en réseaux sociaux. Un cadre de travail agréable au sein d'une équipe dynamique.
                          Nous recherchons un(e) Responsable Marketing digital, expert(e) en campagnes Google et en gestion des réseaux sociaux, pour soutenir notre croissance et développer notre présence auprès des futurs bâtisseurs. * Optimiser la visibilité de l'entreprise sur Google, les réseaux sociaux et les plateformes pertinentes du marché immobilier et de la construction. Réseaux Sociaux : Image & Engagement * Suivre les KPIs : coût par lead, taux de conversion, engagement réseaux sociaux, trafic qualifié. * Excellentes compétences en réseaux sociaux. Un cadre de travail agréable au sein d'une équipe dynamique.
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                          NOUVEAU
                          Gérer les contenus du site web, des réseaux sociaux et des supports internes - Atouts : connaissances en outils CMS, réseaux sociaux ou suite Adobe. * Environnement de travail dynamique et collaboratif
                          Gérer les contenus du site web, des réseaux sociaux et des supports internes - Atouts : connaissances en outils CMS, réseaux sociaux ou suite Adobe. * Environnement de travail dynamique et collaboratif
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                          NOUVEAU
                          Vous aurez l'opportunité d'évoluer dans un poste ayant un impact social, où vous ferez véritablement la différence pour les personnes dans le besoin. * Indemnité de travail à domicile - Vous travaillerez dans un environnement qui valorise la diversité, l'inclusion et l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, avec des horaires de travail flexibles.
                          Vous aurez l'opportunité d'évoluer dans un poste ayant un impact social, où vous ferez véritablement la différence pour les personnes dans le besoin. * Indemnité de travail à domicile - Vous travaillerez dans un environnement qui valorise la diversité, l'inclusion et l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, avec des horaires de travail flexibles.
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                          Candidature facile
                          Pour DNS Belgium , un environnement de travail pleinement inclusif est un processus qui demande du temps et de l'engagement. * Vous participez à des projets internes, tels que l'introduction de nouvelles fonctionnalités et l'optimisation des processus de travail. * Un lieu de travail durable et un employeur qui investit dans votre développement.
                          Pour DNS Belgium , un environnement de travail pleinement inclusif est un processus qui demande du temps et de l'engagement. * Vous participez à des projets internes, tels que l'introduction de nouvelles fonctionnalités et l'optimisation des processus de travail. * Un lieu de travail durable et un employeur qui investit dans votre développement.
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                          Vous analysez les besoins en recrutement, établissez des profils de fonction attractifs et identifiez les candidats potentiels via les réseaux sociaux, des recherches ciblées sur les plateformes spécialisées et notre base de données interne. Vous représentez Smals lors de salons de l'emploi, d'événements dans les universités/hautes-écoles et d'autres événements IT, et vous exploitez pleinement les réseaux sociaux pour développer en continu votre réseau ainsi que celui de Smals. Profitez de nos horaires de travail flexibles et de notre politique de télétravail très étendue. - Nous vous proposons un salaire compétitif, complété par des avantages extralégaux tels qu'une assurance hospitalisation, un plan de pension complémentaire, des chèques-repas, des éco-chèques, un remboursement des frais de déplacement domicile-lieu de travail (vélo, transport en commun), etc.
                          Vous analysez les besoins en recrutement, établissez des profils de fonction attractifs et identifiez les candidats potentiels via les réseaux sociaux, des recherches ciblées sur les plateformes spécialisées et notre base de données interne. Vous représentez Smals lors de salons de l'emploi, d'événements dans les universités/hautes-écoles et d'autres événements IT, et vous exploitez pleinement les réseaux sociaux pour développer en continu votre réseau ainsi que celui de Smals. Profitez de nos horaires de travail flexibles et de notre politique de télétravail très étendue. - Nous vous proposons un salaire compétitif, complété par des avantages extralégaux tels qu'une assurance hospitalisation, un plan de pension complémentaire, des chèques-repas, des éco-chèques, un remboursement des frais de déplacement domicile-lieu de travail (vélo, transport en commun), etc.
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                          Candidature facile
                          Vous êtes quelqu'un de discret et de diplomate, vous savez convaincre et possédez d'excellentes compétences sociales, vous travaillez de manière orientée résultats et aimez prendre des initiatives. À la Loterie Nationale, vous bénéficiez de compléments intéressants à vos conditions de travail, tels que 32 jours de congé, un horaire de travail flottant dans un régime de 37,5 heures par semaine et la possibilité de travailler de chez vous. Outre un salaire conforme au marché, vous recevez également un bonus annuel, un pécule de vacances, une prime de fin d'année, des indemnités pour vos déplacements domicile-lieu de travail, des assurances complémentaires, et plus encore.
                          Vous êtes quelqu'un de discret et de diplomate, vous savez convaincre et possédez d'excellentes compétences sociales, vous travaillez de manière orientée résultats et aimez prendre des initiatives. À la Loterie Nationale, vous bénéficiez de compléments intéressants à vos conditions de travail, tels que 32 jours de congé, un horaire de travail flottant dans un régime de 37,5 heures par semaine et la possibilité de travailler de chez vous. Outre un salaire conforme au marché, vous recevez également un bonus annuel, un pécule de vacances, une prime de fin d'année, des indemnités pour vos déplacements domicile-lieu de travail, des assurances complémentaires, et plus encore.
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                          NOUVEAU
                          Vous avez d'excellentes aptitudes sociales tant vis-à-vis des spécialistes techniques que des utilisateurs. Grâce à votre sens de l'analyse et de la synthèse, vous êtes en mesure de fournir un travail de qualité. Profitez de nos horaires de travail flexibles et de notre politique de télétravail très étendue.
                          Vous avez d'excellentes aptitudes sociales tant vis-à-vis des spécialistes techniques que des utilisateurs. Grâce à votre sens de l'analyse et de la synthèse, vous êtes en mesure de fournir un travail de qualité. Profitez de nos horaires de travail flexibles et de notre politique de télétravail très étendue.
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                          Vous disposez de bonnes connaissances en droit social et en payroll. * Une indemnité est prévue pour vos déplacements domicile-travail. Vous avez également la possibilité de travailler à domicile avec une indemnité forfaitaire de travail à domicile de 123,55€ net/mois.
                          Vous disposez de bonnes connaissances en droit social et en payroll. * Une indemnité est prévue pour vos déplacements domicile-travail. Vous avez également la possibilité de travailler à domicile avec une indemnité forfaitaire de travail à domicile de 123,55€ net/mois.
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                          HR officer bilingue FR-NL

                          Nationale Kamer van Gerechtsdeurwaarders
                          Saint-Gilles
                          Télétravail possible
                          En collaboration avec son centre d'expertise juridique et social (SAM-TES) et le fonds de solidarité (FoSo), la CNHB garantit un service qualitatif à la profession (soutien administratif, juridique et informatique, communication et formation). Elle contrôle également le travail de ses membres et veille à leurs intérêts. Vous jouerez un rôle clé, en collaboration avec la , afin d'optimiser les processus RH et de créer une ambiance de travail agréable. * Vous accompagnez les candidats et les lors du processus de sélection : du screening du premier CV à la signature du contrat de travail. * Vous êtes le point de contact de la gestion administrative du personnel : assurances, avantages extralégaux, salaires, en collaboration avec notre secrétariat social. * Vous restez attentifs à toutes les nouveautés juridiques et adaptez les polices existantes et les processus de travail en concertation avec la .
                          En collaboration avec son centre d'expertise juridique et social (SAM-TES) et le fonds de solidarité (FoSo), la CNHB garantit un service qualitatif à la profession (soutien administratif, juridique et informatique, communication et formation). Elle contrôle également le travail de ses membres et veille à leurs intérêts. Vous jouerez un rôle clé, en collaboration avec la , afin d'optimiser les processus RH et de créer une ambiance de travail agréable. * Vous accompagnez les candidats et les lors du processus de sélection : du screening du premier CV à la signature du contrat de travail. * Vous êtes le point de contact de la gestion administrative du personnel : assurances, avantages extralégaux, salaires, en collaboration avec notre secrétariat social. * Vous restez attentifs à toutes les nouveautés juridiques et adaptez les polices existantes et les processus de travail en concertation avec la .
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                          Un environnement de travail stable au sein d'une entreprise financièrement saine * Gérer et assurer le suivi des vêtements de travail * Vous êtes titulaire d'un diplôme de bachelier (RH, sciences sociales ou équivalent).
                          Un environnement de travail stable au sein d'une entreprise financièrement saine * Gérer et assurer le suivi des vêtements de travail * Vous êtes titulaire d'un diplôme de bachelier (RH, sciences sociales ou équivalent).
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                          Vous aidez et soutenez les de développement pluridisciplinaires afin qu'elles livrent un travail de qualité sur la base des objectifs du client et du product management. Une connaissance métier du statut social des indépendants est un plus. Profitez de nos horaires de travail flexibles et de notre politique de télétravail très étendue.
                          Vous aidez et soutenez les de développement pluridisciplinaires afin qu'elles livrent un travail de qualité sur la base des objectifs du client et du product management. Une connaissance métier du statut social des indépendants est un plus. Profitez de nos horaires de travail flexibles et de notre politique de télétravail très étendue.
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                          Embuild défend les intérêts de ses membres auprès des différentes autorités, fournit des services et des conseils à ses membres et adopte des positions sur toutes sortes de questions touchant le secteur de la construction : des affaires sociales, fiscales, juridiques et européennes à l'environnement, au climat, à l'énergie, à la durabilité, à l'aménagement du territoire, aux travaux publics, à l'emploi, à la formation, à la sécurité au travail, à l'innovation, à la numérisation, au climat économique, etc. * Vous aimez vous investir dans votre travail – les déplacements vers les entreprises ne vous découragent pas ; * Un salaire attractif assorti d'un package salarial d'avantages extralégaux, dont un plan cafétéria, combinée à des horaires de travail flexibles et au télétravail. * Un modèle de travail hybride, avec des bureaux situés en plein coeur de Bruxelles
                          Embuild défend les intérêts de ses membres auprès des différentes autorités, fournit des services et des conseils à ses membres et adopte des positions sur toutes sortes de questions touchant le secteur de la construction : des affaires sociales, fiscales, juridiques et européennes à l'environnement, au climat, à l'énergie, à la durabilité, à l'aménagement du territoire, aux travaux publics, à l'emploi, à la formation, à la sécurité au travail, à l'innovation, à la numérisation, au climat économique, etc. * Vous aimez vous investir dans votre travail – les déplacements vers les entreprises ne vous découragent pas ; * Un salaire attractif assorti d'un package salarial d'avantages extralégaux, dont un plan cafétéria, combinée à des horaires de travail flexibles et au télétravail. * Un modèle de travail hybride, avec des bureaux situés en plein coeur de Bruxelles
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                          BinHôme est une Société Immobilière de Service Public (SISP) qui gère un patrimoine de 2.500 logements sociaux répartis sur les communes d'Uccle et d'Ixelles. Les valeurs qui sous-tendent notre travail sont l'intégrité, l'efficacité, l'ouverture, la solidarité et l'équité. En tant que conseiller en prévention à mi-temps – niveau 2, vous participez activement à la création d'un environnement de travail sain et harmonieux. Vous contribuerez à l'élaboration et au suivi de notre politique de bien-être au travail, en veillant à garantir la sécurité et la santé des collaborateurs au quotidien en conformité avec la législation applicable. * Vous analysez les accidents de travail, identifiez leurs causes et recommandez des mesures de prévention ; * Vous collaborez avec le Service Externe pour la Prévention et la Protection au Travail (SEPPT) ;
                          BinHôme est une Société Immobilière de Service Public (SISP) qui gère un patrimoine de 2.500 logements sociaux répartis sur les communes d'Uccle et d'Ixelles. Les valeurs qui sous-tendent notre travail sont l'intégrité, l'efficacité, l'ouverture, la solidarité et l'équité. En tant que conseiller en prévention à mi-temps – niveau 2, vous participez activement à la création d'un environnement de travail sain et harmonieux. Vous contribuerez à l'élaboration et au suivi de notre politique de bien-être au travail, en veillant à garantir la sécurité et la santé des collaborateurs au quotidien en conformité avec la législation applicable. * Vous analysez les accidents de travail, identifiez leurs causes et recommandez des mesures de prévention ; * Vous collaborez avec le Service Externe pour la Prévention et la Protection au Travail (SEPPT) ;
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                          Une connaissance métier du statut social des indépendants représente un avantage. En outre, vous êtes ouvert au changement : vous osez remettre en question le statu quo et prenez l'initiative d'introduire de nouvelles méthodes de travail et technologies. Profitez de nos horaires de travail flexibles et de notre politique de télétravail très étendue.
                          Une connaissance métier du statut social des indépendants représente un avantage. En outre, vous êtes ouvert au changement : vous osez remettre en question le statu quo et prenez l'initiative d'introduire de nouvelles méthodes de travail et technologies. Profitez de nos horaires de travail flexibles et de notre politique de télétravail très étendue.
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                          Reconnu(e) pour tes soft skills, tu sais collaborer efficacement dans un environnement international, notamment dans un contexte de travail à distance entre Paris et Bruxelles. * Réaliser les déclarations fiscales et sociales (TVA, IS, etc.) dans le respect des réglementations locales et assurer la conformité des opérations.
                          Reconnu(e) pour tes soft skills, tu sais collaborer efficacement dans un environnement international, notamment dans un contexte de travail à distance entre Paris et Bruxelles. * Réaliser les déclarations fiscales et sociales (TVA, IS, etc.) dans le respect des réglementations locales et assurer la conformité des opérations.
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                          NOUVEAU
                          Un horaire de travail variable (arrivée entre 07h00 et 09h30 et départ entre 16h00 et 19h00) ; * La gratuité des transports en commun pour le trajet domicile-travail ; * Une dispense mensuelle de 6 heures pour participer aux activités sportives et culturelles organisées par le Service social ;
                          Un horaire de travail variable (arrivée entre 07h00 et 09h30 et départ entre 16h00 et 19h00) ; * La gratuité des transports en commun pour le trajet domicile-travail ; * Une dispense mensuelle de 6 heures pour participer aux activités sportives et culturelles organisées par le Service social ;
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                          Candidature facile
                          L'entreprise a évolué au fil des générations tout en conservant une culture basée sur la confiance, l'engagement et le travail bien fait. * Gestion des salaires en collaboration avec le secrétariat social
                          L'entreprise a évolué au fil des générations tout en conservant une culture basée sur la confiance, l'engagement et le travail bien fait. * Gestion des salaires en collaboration avec le secrétariat social
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                          Candidature facile
                          Vous organisez le travail de l'équipe, répartissez les tâches et veillez à la continuité et à la qualité du service. * Vous contribuez à une gestion proactive de votre équipe (motivation, climat de travail, prévention des conflits, respect des règles internes). Capacité à s'inscrire dans le projet social porté par le Mont-de-Piété - Capacité à collaborer et à contribuer à un environnement de travail positif * À l'issue du processus, et après validation et approbation des résultats par le Conseil d'Administration et le Conseil Communal de la Ville de Bruxelles, le ou la candidat(e) ayant obtenu le meilleur résultat se verra proposer un contrat de travail. * Bénéficier d'un équilibre réel entre vie professionnelle et vie privée, dans un environnement de travail respectueux et structuré. * Accéder à un package d'avantages attractifs : chèques-repas, remboursement intégral des transports publics ...
                          Vous organisez le travail de l'équipe, répartissez les tâches et veillez à la continuité et à la qualité du service. * Vous contribuez à une gestion proactive de votre équipe (motivation, climat de travail, prévention des conflits, respect des règles internes). Capacité à s'inscrire dans le projet social porté par le Mont-de-Piété - Capacité à collaborer et à contribuer à un environnement de travail positif * À l'issue du processus, et après validation et approbation des résultats par le Conseil d'Administration et le Conseil Communal de la Ville de Bruxelles, le ou la candidat(e) ayant obtenu le meilleur résultat se verra proposer un contrat de travail. * Bénéficier d'un équilibre réel entre vie professionnelle et vie privée, dans un environnement de travail respectueux et structuré. * Accéder à un package d'avantages attractifs : chèques-repas, remboursement intégral des transports publics ...
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