Candidature facile
10
Date
Options télétravail
Temps de trajet
Méthode de candidature
Langue du job
Compétences
Fonctions
Secteur
Région
Ville
Expérience
Type de contrat
Régime de travail
Critères
Le triPertinence
Options télétravail
Temps de trajet
Méthode de candidature
Langue du job
Compétences
Fonctions
Secteur
Région
Ville
Expérience
Type de contrat
Régime de travail
39 résultats pour HR Project Specialist à Courtrai dans un rayon de 30 km
Nous avons étendu votre recherche à plus de 39 offres d’emploi similaires.
){kind=logo}
HR Talents - Iemand die payroll combineert met soft HR en een echte sparringpartner wordt voor productie en operations. * Eerste aanspreekpunt zijn voor leidinggevenden bij payroll- en HR-gerelateerde vragen, * Meedenken over optimalisaties binnen payroll en HR-processen. * Je staat open voor een combinatie van payroll en soft HR. Ben jij de Payroll Officer die graag midden in de organisatie staat, impact wil hebben op de werkvloer en energie haalt uit een combinatie van payroll en operationele HR?
HR Talents - Iemand die payroll combineert met soft HR en een echte sparringpartner wordt voor productie en operations. * Eerste aanspreekpunt zijn voor leidinggevenden bij payroll- en HR-gerelateerde vragen, * Meedenken over optimalisaties binnen payroll en HR-processen. * Je staat open voor een combinatie van payroll en soft HR. Ben jij de Payroll Officer die graag midden in de organisatie staat, impact wil hebben op de werkvloer en energie haalt uit een combinatie van payroll en operationele HR?
){kind=logo}
Ervaring met HR, administratie, planning of een klantgerichte functie wordt beschouwd als een meerwaarde, maar is geen vereiste Wat mag je verwachten in ruil voor je inzet als HR Consultant bij DaJobs?
Ervaring met HR, administratie, planning of een klantgerichte functie wordt beschouwd als een meerwaarde, maar is geen vereiste Wat mag je verwachten in ruil voor je inzet als HR Consultant bij DaJobs?
Als HR Consultant ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel kandidaten als klanten. * Ervaring met HR, administratie, planning of een klantgerichte functie wordt beschouwd als een meerwaarde, maar is geen vereiste - Wat mag je verwachten in ruil voor je inzet als HR Consultant bij DaJobs?
Als HR Consultant ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel kandidaten als klanten. * Ervaring met HR, administratie, planning of een klantgerichte functie wordt beschouwd als een meerwaarde, maar is geen vereiste - Wat mag je verwachten in ruil voor je inzet als HR Consultant bij DaJobs?
Bij voorkeur heb je een bachelor of master diploma en/of minstens drie tot vijf jaar ervaring in payroll of HR administratie (ervaring is een must!)
Bij voorkeur heb je een bachelor of master diploma en/of minstens drie tot vijf jaar ervaring in payroll of HR administratie (ervaring is een must!)
NOUVEAU
Als HR Consultant bij TRIXXO Jobs in Ieper ben jij het aanspreekpunt voor bedrijven en kandidaten.
Als HR Consultant bij TRIXXO Jobs in Ieper ben jij het aanspreekpunt voor bedrijven en kandidaten.
Ben jij sterk in loonadministratie én hou je ervan om collega's correct en helder te ondersteunen in HR-vragen? In deze rol vorm je een duo met de HR Officers op de plants: samen zorgen jullie ervoor dat alle personeelsdossiers correct, volledig en tijdig verwerkt worden. * Je vormt een duo met de HR Officers op de plants: zij leveren input vanuit de werkvloer, jij bewaakt de administratieve en wettelijke correctheid. * Je werkt en denkt proactief mee bij diverse HR-projecten (aanwezigheidsbeleid, subsidiedossiers, optimalisaties, …) en verzorgt onze maandelijkse KPI-rapporten.
Ben jij sterk in loonadministratie én hou je ervan om collega's correct en helder te ondersteunen in HR-vragen? In deze rol vorm je een duo met de HR Officers op de plants: samen zorgen jullie ervoor dat alle personeelsdossiers correct, volledig en tijdig verwerkt worden. * Je vormt een duo met de HR Officers op de plants: zij leveren input vanuit de werkvloer, jij bewaakt de administratieve en wettelijke correctheid. * Je werkt en denkt proactief mee bij diverse HR-projecten (aanwezigheidsbeleid, subsidiedossiers, optimalisaties, …) en verzorgt onze maandelijkse KPI-rapporten.
Tomato Masters * DEINZE - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Wij zijn een dynamisch en groeiend bedrijf met als hoofdactiviteit het kweken van tomaten en paprika's. In Tomato Masters staan een positieve werksfeer en onze werknemers centraal. We zijn trots op onze betrokken en enthousiaste medewerkers die elke dag bijdragen aan ons succes. Wie zoeken we? Jij hebt de drive en de verantwoordelijkheidszin om in te staan voor een feilloos en accuraat afhandelen van jouw takenpakket. Jij maakt de brug tussen de medewerkers, hun administratie en het managementteam. * Jij bent verantwoordelijk voor werving en selectie van seizoenarbeiders . * Jij doet de administratieve onboarding en offboarding van seizoenarbeiders en vaste arbeiders. * Je maakt alle personeelsadministratie op en onderhoudt dit zodat alle dossiers steeds up-to-date zijn.
Tomato Masters * DEINZE - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Wij zijn een dynamisch en groeiend bedrijf met als hoofdactiviteit het kweken van tomaten en paprika's. In Tomato Masters staan een positieve werksfeer en onze werknemers centraal. We zijn trots op onze betrokken en enthousiaste medewerkers die elke dag bijdragen aan ons succes. Wie zoeken we? Jij hebt de drive en de verantwoordelijkheidszin om in te staan voor een feilloos en accuraat afhandelen van jouw takenpakket. Jij maakt de brug tussen de medewerkers, hun administratie en het managementteam. * Jij bent verantwoordelijk voor werving en selectie van seizoenarbeiders . * Jij doet de administratieve onboarding en offboarding van seizoenarbeiders en vaste arbeiders. * Je maakt alle personeelsadministratie op en onderhoudt dit zodat alle dossiers steeds up-to-date zijn.
){kind=logo}
Bij Decospan zijn we voor onze Business Unit Veneer Products (België) op zoek naar een HR Business Partner die mee richting geeft aan onze people-strategie en als volwaardige sparringpartner optreedt voor het management en de . Als HR Business Partner vertaal je de businessstrategie van de BU naar een doordachte HR-aanpak. Je werkt nauw samen met het management team vanuit het HR team en bent hét aanspreekpunt voor HR-vragen binnen de BU. Je vertaalt de BU-strategie naar een jaarlijks HR-plan en zorgt voor concrete uitvoering samen met het management. Je ondersteunt en bij complexe HR-vragen. Daarnaast denk je mee over HR-innovatie en continue verbetering, steeds in lijn met de Decospan waarden en cultuur. * Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma en minstens 3 jaar ervaring in een gelijkaardige HR-rol en je hebt bij voorkeur ervaring in een industriële of ...
Bij Decospan zijn we voor onze Business Unit Veneer Products (België) op zoek naar een HR Business Partner die mee richting geeft aan onze people-strategie en als volwaardige sparringpartner optreedt voor het management en de . Als HR Business Partner vertaal je de businessstrategie van de BU naar een doordachte HR-aanpak. Je werkt nauw samen met het management team vanuit het HR team en bent hét aanspreekpunt voor HR-vragen binnen de BU. Je vertaalt de BU-strategie naar een jaarlijks HR-plan en zorgt voor concrete uitvoering samen met het management. Je ondersteunt en bij complexe HR-vragen. Daarnaast denk je mee over HR-innovatie en continue verbetering, steeds in lijn met de Decospan waarden en cultuur. * Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma en minstens 3 jaar ervaring in een gelijkaardige HR-rol en je hebt bij voorkeur ervaring in een industriële of ...
HR Talents * Je leidt en coördineert alle HR-processen op locatie: van werving en onboarding tot evaluatie, ontwikkeling en verzuimbeheer. * Je coacht teamleiders en managers in hun HR-verantwoordelijkheden en helpt hen te groeien in hun rol als people managers. * Je vertaalt nationale en internationale HR-projecten naar de lokale context en zorgt voor een consistente en tijdige implementatie. * Je werkt actief aan de optimalisatie en harmonisatie van HR-processen en deelt best practices met collega's van andere vestigingen. * Je bent verantwoordelijk voor de opvolging van HR-kernprocessen zoals Workday. * Je bent een actief lid van de Belgische HR-gemeenschap en neemt verantwoordelijkheid voor Belgische projecten. * Bachelordiploma of masterdiploma in HR of een ander relevant domein. * Minstens 7 jaar ervaring in een brede HR-functie, in een productieomgeving.
HR Talents * Je leidt en coördineert alle HR-processen op locatie: van werving en onboarding tot evaluatie, ontwikkeling en verzuimbeheer. * Je coacht teamleiders en managers in hun HR-verantwoordelijkheden en helpt hen te groeien in hun rol als people managers. * Je vertaalt nationale en internationale HR-projecten naar de lokale context en zorgt voor een consistente en tijdige implementatie. * Je werkt actief aan de optimalisatie en harmonisatie van HR-processen en deelt best practices met collega's van andere vestigingen. * Je bent verantwoordelijk voor de opvolging van HR-kernprocessen zoals Workday. * Je bent een actief lid van de Belgische HR-gemeenschap en neemt verantwoordelijkheid voor Belgische projecten. * Bachelordiploma of masterdiploma in HR of een ander relevant domein. * Minstens 7 jaar ervaring in een brede HR-functie, in een productieomgeving.
){kind=logo}
Geen "packaging specialist" of zware procesoptimalisatie-expertise nodig
Geen "packaging specialist" of zware procesoptimalisatie-expertise nodig
NOUVEAU
Candidature facile
Dan ben je misschien de ideale Project Manager voor De Buck Agency! In ons uitgebreide opleidingstraject start je als junior project manager, om door te groeien naar .
Dan ben je misschien de ideale Project Manager voor De Buck Agency! In ons uitgebreide opleidingstraject start je als junior project manager, om door te groeien naar .
){kind=logo}
Candidature facile
HR Flux * Je werkt samen met HR om nieuwe op te leiden en te begeleiden. * Je voert evaluatie- en opvolggesprekken in samenwerking met HR.
HR Flux * Je werkt samen met HR om nieuwe op te leiden en te begeleiden. * Je voert evaluatie- en opvolggesprekken in samenwerking met HR.
NOUVEAU
Candidature facile
HR Flux * Je werkt samen met HR om nieuwe op te leiden en te begeleiden. * Je voert evaluatie- en opvolggesprekken in samenwerking met HR.
HR Flux * Je werkt samen met HR om nieuwe op te leiden en te begeleiden. * Je voert evaluatie- en opvolggesprekken in samenwerking met HR.
NOUVEAU
){kind=logo}
Profile Group * Menen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Souhaitez-vous développer votre expertise technique dans une fonction où vous avez un réel impact et où vous recevez rapidement des responsabilités ? Chez Connecton Fasteners, vous bénéficiez dès le premier jour de confiance, d'autonomie et de l'opportunité de donner un sérieux coup d'accélérateur à votre carrière. À propos de Connecton Fasteners – membre du Groupe Roussel - Connecton Fasteners, situé à Menin, est leader du marché dans la fixation pour toitures et façades, et fournit des systèmes innovants aux distributeurs de matériaux dans 27 pays. En tant que filiale du groupe familial belge Roussel, nous combinons tradition et progrès technologique. Notre priorité : innovation, durabilité, automatisation et croissance internationale.
Profile Group * Menen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Souhaitez-vous développer votre expertise technique dans une fonction où vous avez un réel impact et où vous recevez rapidement des responsabilités ? Chez Connecton Fasteners, vous bénéficiez dès le premier jour de confiance, d'autonomie et de l'opportunité de donner un sérieux coup d'accélérateur à votre carrière. À propos de Connecton Fasteners – membre du Groupe Roussel - Connecton Fasteners, situé à Menin, est leader du marché dans la fixation pour toitures et façades, et fournit des systèmes innovants aux distributeurs de matériaux dans 27 pays. En tant que filiale du groupe familial belge Roussel, nous combinons tradition et progrès technologique. Notre priorité : innovation, durabilité, automatisation et croissance internationale.
){kind=logo}
Un HR Officer bavard * Une HR Manager proche de son équipe
Un HR Officer bavard * Une HR Manager proche de son équipe
){kind=logo}
Candidature facile
Een achtergrond in HR of sociale wetgeving zijn bonuspunten!
Een achtergrond in HR of sociale wetgeving zijn bonuspunten!
){kind=logo}
Door onze gestage groei zijn we momenteel op zoek naar een boekhouder A-Y met interesse in HR. * HR-administratie (opmaken contracten / opvolging interims / opvolgen prestaties medewerkers) * Interesse in HR
Door onze gestage groei zijn we momenteel op zoek naar een boekhouder A-Y met interesse in HR. * HR-administratie (opmaken contracten / opvolging interims / opvolgen prestaties medewerkers) * Interesse in HR
Als Project Manager/ Teamleader ben jij dé motor achter procesverbetering en efficiëntie binnen ons klantenserviceteam.
Als Project Manager/ Teamleader ben jij dé motor achter procesverbetering en efficiëntie binnen ons klantenserviceteam.
NOUVEAU
){kind=logo}
Candidature facile
Robert Walters is gespecialiseerd is tijdelijke en junior permanente rekrutering in boekhouding, tax & treasury, bank en verzekeringen, finance, HR & payroll, business support en internal sales.
Robert Walters is gespecialiseerd is tijdelijke en junior permanente rekrutering in boekhouding, tax & treasury, bank en verzekeringen, finance, HR & payroll, business support en internal sales.
Candidature facile
Robert Walters is gespecialiseerd is tijdelijke en junior permanente rekrutering in boekhouding, tax & treasury, bank en verzekeringen, finance, HR & payroll, business support en internal sales.
Robert Walters is gespecialiseerd is tijdelijke en junior permanente rekrutering in boekhouding, tax & treasury, bank en verzekeringen, finance, HR & payroll, business support en internal sales.
){kind=logo}
Candidature facile
Westhoektalent GCV * IEPER - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Wil jij deals sluiten in een sector met explosieve groei, sterke technische ondersteuning én een commissiestructuur zonder limiet? Voor een gevestigde speler in de Westhoek met groeiambities zoeken we een ervaren freelance salesprofessional die commerciële opportuniteiten omzet in concrete energie- en industriële projecten. * Hernieuwbare energie (PV-installaties) * Batterijopslag (BESS) * Laadinfrastructuur * Industriële elektrische projecten - Je staat er niet alleen voor: een ervaren engineeringteam ondersteunt je bij calculatie, technische analyse en projectuitvoering. Jij focust op waar je sterk in bent: relaties bouwen en deals sluiten. * Open je deuren bij KMO's, industrie, vastgoed en investeerders * Spot je energie- en elektrificatiekansen
Westhoektalent GCV * IEPER - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Wil jij deals sluiten in een sector met explosieve groei, sterke technische ondersteuning én een commissiestructuur zonder limiet? Voor een gevestigde speler in de Westhoek met groeiambities zoeken we een ervaren freelance salesprofessional die commerciële opportuniteiten omzet in concrete energie- en industriële projecten. * Hernieuwbare energie (PV-installaties) * Batterijopslag (BESS) * Laadinfrastructuur * Industriële elektrische projecten - Je staat er niet alleen voor: een ervaren engineeringteam ondersteunt je bij calculatie, technische analyse en projectuitvoering. Jij focust op waar je sterk in bent: relaties bouwen en deals sluiten. * Open je deuren bij KMO's, industrie, vastgoed en investeerders * Spot je energie- en elektrificatiekansen
){kind=logo}
Ghent Dredging * NAZARETH-DE PINTE - Solliciteer als één van de eersten * Je biedt administratieve ondersteuning bij de calculatie en bij de opmaak van offertes. * Tijdens de uitvoering assisteer je de Projectleiders van de diverse afdelingen (Baggerwerken, Waterbouw, Bodemsanering) op vlak van projectgebonden administratie (vorderingsstaten, interne en externe documentering en rapportering, administratieve follow-up van onderaannemers, klanten en partners). * Naargelang uw kennis en interesse kunnen ook taken in finance, marketing en/of bedrijfscommunicatie deel uit maken van uw verantwoordelijkheden. Jouw profiel * Je beschikt over een administratieve, logistieke of technische opleiding op Bachelor-niveau. * Je hebt minstens 2 jaar ervaring in een administratief-organisatorische functie in een bouwbedrijf of in een industriële omgeving.
Ghent Dredging * NAZARETH-DE PINTE - Solliciteer als één van de eersten * Je biedt administratieve ondersteuning bij de calculatie en bij de opmaak van offertes. * Tijdens de uitvoering assisteer je de Projectleiders van de diverse afdelingen (Baggerwerken, Waterbouw, Bodemsanering) op vlak van projectgebonden administratie (vorderingsstaten, interne en externe documentering en rapportering, administratieve follow-up van onderaannemers, klanten en partners). * Naargelang uw kennis en interesse kunnen ook taken in finance, marketing en/of bedrijfscommunicatie deel uit maken van uw verantwoordelijkheden. Jouw profiel * Je beschikt over een administratieve, logistieke of technische opleiding op Bachelor-niveau. * Je hebt minstens 2 jaar ervaring in een administratief-organisatorische functie in een bouwbedrijf of in een industriële omgeving.
){kind=logo}
Als IT Project Manager Infrastructure is het je missie om je analytische & organisatorische vaardigheden te gebruiken om projecten bij klanten van a-z op te volgen. Als IT Project Manager maak je deel uit van ons Managed IT Solutions (MIT) team. * Jij bent verantwoordelijk voor de ontwikkeling en uitvoering van het project. Je hebt verschillende klanten op hetzelfde moment in jouw portefeuille: wij werken volgens een multi-project, multi-client principe.
Als IT Project Manager Infrastructure is het je missie om je analytische & organisatorische vaardigheden te gebruiken om projecten bij klanten van a-z op te volgen. Als IT Project Manager maak je deel uit van ons Managed IT Solutions (MIT) team. * Jij bent verantwoordelijk voor de ontwikkeling en uitvoering van het project. Je hebt verschillende klanten op hetzelfde moment in jouw portefeuille: wij werken volgens een multi-project, multi-client principe.
NOUVEAU
Als IT Project Manager Infrastructure is het je missie om je analytische & organisatorische vaardigheden te gebruiken om projecten bij klanten van a-z op te volgen. Als IT Project Manager maak je deel uit van ons Managed IT Solutions (MIT) team. * Jij bent verantwoordelijk voor de ontwikkeling en uitvoering van het project. Je hebt verschillende klanten op hetzelfde moment in jouw portefeuille: wij werken volgens een multi-project, multi-client principe.
Als IT Project Manager Infrastructure is het je missie om je analytische & organisatorische vaardigheden te gebruiken om projecten bij klanten van a-z op te volgen. Als IT Project Manager maak je deel uit van ons Managed IT Solutions (MIT) team. * Jij bent verantwoordelijk voor de ontwikkeling en uitvoering van het project. Je hebt verschillende klanten op hetzelfde moment in jouw portefeuille: wij werken volgens een multi-project, multi-client principe.
){kind=logo}
Je vertaalt ideeën naar sterke acties en zorgt ervoor dat elk project van concept tot uitvoering vlekkeloos verloopt. * Je werkt afwisselend met communicatiecollega's, in de business zelf, of met het HR-team.
Je vertaalt ideeën naar sterke acties en zorgt ervoor dat elk project van concept tot uitvoering vlekkeloos verloopt. * Je werkt afwisselend met communicatiecollega's, in de business zelf, of met het HR-team.