Candidature facile
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                          • Comptabilité
                          • Français
                          • Opérations
                          • Communication
                          • Néerlandais
                          • Business
                          • Chef/fe de l'ingénierie
                          • Conseiller Payroll
                          • Account Executive
                          • Adjoint/e de vente
                          • Administrateur/trice comptabilité
                          • Agent/e d'expansion des entreprises
                          • Agent/e de maintenance
                          • Agent/e payeur/euse
                          • Chargé/e de mission

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                          Comptabilité
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                          25 résultats pour HR Operations Manager à Hainaut dans un rayon de 30 km

                          Nous avons étendu votre recherche à plus de 25 offres d’emploi similaires.

                          Payroll & HR Officer

                          Robert Half
                          Mouscron
                          Télétravail possible
                          Candidature facile
                          Pour une entreprise de production active à l'international et située dans la région de Mouscron, Robert Half recherche un Payroll & HR Officer (h/f/x). * En tant que Payroll & HR Officer (h/f/x), vous êtes responsable de la préparation et du suivi de la paie mensuelle pour environ 260 collaborateurs, ouvriers et employés.
                          Pour une entreprise de production active à l'international et située dans la région de Mouscron, Robert Half recherche un Payroll & HR Officer (h/f/x). * En tant que Payroll & HR Officer (h/f/x), vous êtes responsable de la préparation et du suivi de la paie mensuelle pour environ 260 collaborateurs, ouvriers et employés.
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                          HR Business Partner

                          Manpower
                          SENEFFE
                          Pour l'un de nos partenaires, spécialisé dans le domaine technique avec une présence internationale, nous recrutons un(e) HR Business Partner pour un engagement directement en CDI - En tant que HR Business Partner, vous jouez un rôle clé dans l'alignement de la stratégie RH avec les objectifs opérationnels de l'entreprise. Véritable partenaire des managers, vous les accompagnez dans la gestion et le développement de leurs équipes, tout en contribuant activement à la performance globale de l'organisation. Accompagnement des managers * Expérience confirmée (minimum 5 ans) en tant que HR Business Partner ou généraliste RH
                          Pour l'un de nos partenaires, spécialisé dans le domaine technique avec une présence internationale, nous recrutons un(e) HR Business Partner pour un engagement directement en CDI - En tant que HR Business Partner, vous jouez un rôle clé dans l'alignement de la stratégie RH avec les objectifs opérationnels de l'entreprise. Véritable partenaire des managers, vous les accompagnez dans la gestion et le développement de leurs équipes, tout en contribuant activement à la performance globale de l'organisation. Accompagnement des managers * Expérience confirmée (minimum 5 ans) en tant que HR Business Partner ou généraliste RH
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                          Payroll Consultant

                          Partena Professional
                          Luxembourg, Bruxelles, Mons, Namur, Verviers et Liège
                          Partena Professional * Luxembourg, Bruxelles, Mons, Namur, Verviers et Liège * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Description de l'offre d'emploi - Avez-vous de l'expérience en payroll ou en RH et êtes-vous prêt e à franchir une nouvelle étape ? Vous évoluez dans un environnement humain et tourné vers l'avenir, où vous développez votre expertise et avez un impact concret auprès des clients. Nous croyons que l'avenir du payroll et des RH repose sur la digitalisation, les outils intelligents et une forte orientation client. C'est pourquoi nous ne regardons pas uniquement les connaissances et l'expérience, mais aussi la mentalité et le potentiel d'apprentissage. Pas besoin de CV classique. Nous vous proposons de postuler via notre CV revisité, une approche plus humaine qui met l'accent sur qui vous êtes, votre potentiel et vos motivations. Venez comme vous êtes.
                          Partena Professional * Luxembourg, Bruxelles, Mons, Namur, Verviers et Liège * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Description de l'offre d'emploi - Avez-vous de l'expérience en payroll ou en RH et êtes-vous prêt e à franchir une nouvelle étape ? Vous évoluez dans un environnement humain et tourné vers l'avenir, où vous développez votre expertise et avez un impact concret auprès des clients. Nous croyons que l'avenir du payroll et des RH repose sur la digitalisation, les outils intelligents et une forte orientation client. C'est pourquoi nous ne regardons pas uniquement les connaissances et l'expérience, mais aussi la mentalité et le potentiel d'apprentissage. Pas besoin de CV classique. Nous vous proposons de postuler via notre CV revisité, une approche plus humaine qui met l'accent sur qui vous êtes, votre potentiel et vos motivations. Venez comme vous êtes.
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                          Payroll Consultant

                          Partena Professional
                          Luxembourg, Bruxelles, Mons, Namur, Verviers et Liège
                          Partena Professional * Luxembourg, Bruxelles, Mons, Namur, Verviers et Liège * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Description de l'offre d'emploi - Vous êtes intéressé e par le payroll et prêt e pour une nouvelle étape ? Vous évoluez dans un environnement humain et tourné vers l'avenir, où vous développez votre expertise et avez un impact concret auprès des clients. Nous croyons que l'avenir du payroll et des RH repose sur la digitalisation, les outils intelligents et une forte orientation client. C'est pourquoi nous ne regardons pas uniquement les connaissances et l'expérience, mais aussi la mentalité et le potentiel d'apprentissage. Pas besoin de CV classique. Nous vous proposons de postuler via notre CV revisité, une approche plus humaine qui met l'accent sur qui vous êtes, votre potentiel et vos motivations. Venez comme vous êtes.
                          Partena Professional * Luxembourg, Bruxelles, Mons, Namur, Verviers et Liège * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Description de l'offre d'emploi - Vous êtes intéressé e par le payroll et prêt e pour une nouvelle étape ? Vous évoluez dans un environnement humain et tourné vers l'avenir, où vous développez votre expertise et avez un impact concret auprès des clients. Nous croyons que l'avenir du payroll et des RH repose sur la digitalisation, les outils intelligents et une forte orientation client. C'est pourquoi nous ne regardons pas uniquement les connaissances et l'expérience, mais aussi la mentalité et le potentiel d'apprentissage. Pas besoin de CV classique. Nous vous proposons de postuler via notre CV revisité, une approche plus humaine qui met l'accent sur qui vous êtes, votre potentiel et vos motivations. Venez comme vous êtes.
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                          Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land.
                          Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land.
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                          NOUVEAU

                          Service Technieker Ath

                          Colruyt NV (Colruyt Group)
                          RUE DE LA VERTE LOUCHE 7866 OLLIGNIES
                          Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land.
                          Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land.
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                          VINCI Energies Belgium * Tournai * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - VINCI Energies Belgium emploie environ 2.800 personnes et réalise un chiffre d'affaires annuel de 580 millions d'euros. VINCI Energies Belgium opère à travers 13 marques. Nos 59 entreprises sont la garantie d'une approche locale, au plus près de nos clients. Forts de notre expertise technique et de nos années d'expérience, nous comprenons les besoins de nos clients et pouvons ainsi anticiper chacune de leurs demandes. Véritable partenaire, nous proposons à nos clients des solutions et des services toujours plus innovants, depuis la conception jusqu'à la réalisation, en passant par l'exploitation et la maintenance, afin de les aider à réaliser tous leurs projets dans les domaines de l'infrastructure, de l'industrie, de l'ICT et du tertiaire.
                          VINCI Energies Belgium * Tournai * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - VINCI Energies Belgium emploie environ 2.800 personnes et réalise un chiffre d'affaires annuel de 580 millions d'euros. VINCI Energies Belgium opère à travers 13 marques. Nos 59 entreprises sont la garantie d'une approche locale, au plus près de nos clients. Forts de notre expertise technique et de nos années d'expérience, nous comprenons les besoins de nos clients et pouvons ainsi anticiper chacune de leurs demandes. Véritable partenaire, nous proposons à nos clients des solutions et des services toujours plus innovants, depuis la conception jusqu'à la réalisation, en passant par l'exploitation et la maintenance, afin de les aider à réaliser tous leurs projets dans les domaines de l'infrastructure, de l'industrie, de l'ICT et du tertiaire.
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                          Candidature facile
                          • Partager une aventure collective tournée vers une mode plus responsable (recyclage de sneakers, lutte contre la pollution plastique des océans, opération Octobre Rose, etc).
                          • Partager une aventure collective tournée vers une mode plus responsable (recyclage de sneakers, lutte contre la pollution plastique des océans, opération Octobre Rose, etc).
                          plus
                          Design, build, and maintain scalable, reusable systems that empower our internal teams to easily deploy and manage high-profile client environments. * High degree of independence, responsibility, and impact on business operations
                          Design, build, and maintain scalable, reusable systems that empower our internal teams to easily deploy and manage high-profile client environments. * High degree of independence, responsibility, and impact on business operations
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                          NOUVEAU
                          Design, implement, and manage scalable, secure, and resilient cloud infrastructures on AWS (EC2, S3, RDS, Lambda, VPC, ECS/EKS, etc.). * Manage databases on AWS (RDS, OpenSearch) and optimize their performance and reliability. * Contribute technical expertise to client questionnaires and IT assessments related to infrastructure, security, and operations. * A high degree of independence, responsibility, and impact on business operations
                          Design, implement, and manage scalable, secure, and resilient cloud infrastructures on AWS (EC2, S3, RDS, Lambda, VPC, ECS/EKS, etc.). * Manage databases on AWS (RDS, OpenSearch) and optimize their performance and reliability. * Contribute technical expertise to client questionnaires and IT assessments related to infrastructure, security, and operations. * A high degree of independence, responsibility, and impact on business operations
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                          NOUVEAU
                          Your responsibilities also extend to working closely with our customer success managers and their clients, understanding their needs, and providing effective solutions. * The "Leader by Example": You enjoy coaching others and can manage a remote team effectively, balancing technical guidance with project delivery. * The “Excellent Communicator”: You can explain "the why" behind a technical decision to both a developer and a non-technical marketing manager. * High degree of independence, responsibility, and impact on business operations
                          Your responsibilities also extend to working closely with our customer success managers and their clients, understanding their needs, and providing effective solutions. * The "Leader by Example": You enjoy coaching others and can manage a remote team effectively, balancing technical guidance with project delivery. * The “Excellent Communicator”: You can explain "the why" behind a technical decision to both a developer and a non-technical marketing manager. * High degree of independence, responsibility, and impact on business operations
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                          Your responsibilities also extend to working closely with our customer success managers and their clients, understanding their needs, and providing effective solutions. * The "Leader by Example": You enjoy coaching others and can manage a remote team effectively, balancing technical guidance with project delivery. * The “Excellent Communicator”: You can explain "the why" behind a technical decision to both a developer and a non-technical marketing manager. * High degree of independence, responsibility, and impact on business operations
                          Your responsibilities also extend to working closely with our customer success managers and their clients, understanding their needs, and providing effective solutions. * The "Leader by Example": You enjoy coaching others and can manage a remote team effectively, balancing technical guidance with project delivery. * The “Excellent Communicator”: You can explain "the why" behind a technical decision to both a developer and a non-technical marketing manager. * High degree of independence, responsibility, and impact on business operations
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                          Your responsibilities also extend to working closely with our customer success managers and their clients, understanding their needs, and providing effective solutions. * The "Leader by Example": You enjoy coaching others and can manage a remote team effectively, balancing technical guidance with project delivery. * The “Excellent Communicator”: You can explain "the why" behind a technical decision to both a developer and a non-technical marketing manager. * High degree of independence, responsibility, and impact on business operations
                          Your responsibilities also extend to working closely with our customer success managers and their clients, understanding their needs, and providing effective solutions. * The "Leader by Example": You enjoy coaching others and can manage a remote team effectively, balancing technical guidance with project delivery. * The “Excellent Communicator”: You can explain "the why" behind a technical decision to both a developer and a non-technical marketing manager. * High degree of independence, responsibility, and impact on business operations
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                          Candidature facile
                          2)Gesprek met de manager om je vaardigheden voor de functie te valideren • Neem de controle over je carrière door te profiteren van een dynamisch HR-beleid (opleiding, onbeperkte toegang tot ons e-learningplatform, loopbaanontwikkeling, mobiliteit, coöptatie, enz.)
                          2)Gesprek met de manager om je vaardigheden voor de functie te valideren • Neem de controle over je carrière door te profiteren van een dynamisch HR-beleid (opleiding, onbeperkte toegang tot ons e-learningplatform, loopbaanontwikkeling, mobiliteit, coöptatie, enz.)
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                          Junior jurist

                          Willemen Groep
                          Drongen, Hasselt, Kapellen, Fleurus of Mechelen
                          Je werkt nauw samen met je binnen het team Legal & Insurance, maar ook met collega's uit de andere afdelingen (o.a. uitvoering, bedrijfsbureau, werkvoorbereiding, Finance, HR,…);
                          Je werkt nauw samen met je binnen het team Legal & Insurance, maar ook met collega's uit de andere afdelingen (o.a. uitvoering, bedrijfsbureau, werkvoorbereiding, Finance, HR,…);
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                          Help manage the product release and QA process, making sure everything runs smoothly from testing to launch and meets quality standards. * Together with the rest of the product team, manage multiple —including IT, Customer Success, Sales, and Marketing—by facilitating clear communication and alignment to ensure successful product delivery. * Experience: Strong experience as a Product Manager, Product Owner, , , , or related role. * A high degree of independence, responsibility, and impact on business operations.
                          Help manage the product release and QA process, making sure everything runs smoothly from testing to launch and meets quality standards. * Together with the rest of the product team, manage multiple —including IT, Customer Success, Sales, and Marketing—by facilitating clear communication and alignment to ensure successful product delivery. * Experience: Strong experience as a Product Manager, Product Owner, , , , or related role. * A high degree of independence, responsibility, and impact on business operations.
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                          Vous serez en charge de la conduite d'une ou plusieurs lignes de production semi automatisées, nécessitant une forte implication en manutention et en suivi des opérations manuelles. * Réaliser les opérations de manutention liées à l'approvisionnement des matières premières et à l'évacuation des produits finis. * Participer aux opérations de nettoyage et de maintenance de premier niveau.
                          Vous serez en charge de la conduite d'une ou plusieurs lignes de production semi automatisées, nécessitant une forte implication en manutention et en suivi des opérations manuelles. * Réaliser les opérations de manutention liées à l'approvisionnement des matières premières et à l'évacuation des produits finis. * Participer aux opérations de nettoyage et de maintenance de premier niveau.
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                          Salaire moyen par an
                          60.300 €

                          Le salaire moyen pour les emplois HR Operations Manager à Hainaut est de 60.300 €. Les salaires de HR Operations Manager à Hainaut vont de 50.600 € à 70.000 €.