Candidature facile
29
Date
Options télétravail
Temps de trajet
Méthode de candidature
Langue du job
Compétences
Fonctions
Secteur
Région
Ville
Expérience
Type de contrat
Régime de travail
Critères
Le triPertinence
Jobs populaires
- Comptabilité
- Français
- Néerlandais
- Communication
- Développement
- Analyse
- Administrateur/trice comptabilité
- Collaborateur comptable confirmé
- Agent/e technique
- Chargé/e de direction
- Chargé/e de mission
- Adjoint/e de vente
- Agent/e d'expansion des entreprises
- Data Engineer
- Manager de développement commercial
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- Data Engineer
- Manager de développement commercial
235 résultats pour Diriger Une équipe à Hérinnes dans un rayon de 30 km
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Candidature facile
Goût du travail en équipe et capacité à évoluer dans un environnement dynamique. Chez Austin Bright, nous sommes une équipe de consultants professionnels et engagés, spécialisés dans le recrutement de profils financiers.
Goût du travail en équipe et capacité à évoluer dans un environnement dynamique. Chez Austin Bright, nous sommes une équipe de consultants professionnels et engagés, spécialisés dans le recrutement de profils financiers.
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Dirigez vos équipes sur des machines de finition stratégiques et façonnez l'efficacité et l'innovation au cœur de notre production. * Des espaces de détente, cantine équipée, paniers de fruits et friandises. * Vous pilotez une équipe de 20 à 25 opérateurs au sein d'une équipe de production (matin, après-midi ou nuit). * Vous êtes le point de contact de votre équipe et assurez son accompagnement au quotidien (coaching, feedback, développement). * Vous assurez, si nécessaire, le remplacement temporaire d'autres chefs d'équipe Vous rejoignez une équipe dynamique et complémentaire, où la collaboration et l'entraide sont au cœur du fonctionnement. o Luis – Team Leader de l'équipe mécanique - o Kris – Team Leader de l'équipe électricité - o Christian – Team Leader de l'équipe expédition * Vous justifiez de plusieurs années d'expérience en tant que chef d'équipe, chef de quart ou manager dans un contexte industriel.
Dirigez vos équipes sur des machines de finition stratégiques et façonnez l'efficacité et l'innovation au cœur de notre production. * Des espaces de détente, cantine équipée, paniers de fruits et friandises. * Vous pilotez une équipe de 20 à 25 opérateurs au sein d'une équipe de production (matin, après-midi ou nuit). * Vous êtes le point de contact de votre équipe et assurez son accompagnement au quotidien (coaching, feedback, développement). * Vous assurez, si nécessaire, le remplacement temporaire d'autres chefs d'équipe Vous rejoignez une équipe dynamique et complémentaire, où la collaboration et l'entraide sont au cœur du fonctionnement. o Luis – Team Leader de l'équipe mécanique - o Kris – Team Leader de l'équipe électricité - o Christian – Team Leader de l'équipe expédition * Vous justifiez de plusieurs années d'expérience en tant que chef d'équipe, chef de quart ou manager dans un contexte industriel.
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Nous recherchons un superviseur expérimenté en Fiduciaire pour encadrer une équipe de 5 comptable. En tant que superviseur, vous avez sous votre responsabilité une équipe de 5 collaborateurs comptables, ayant en moyenne 5 ans d'expérience. * Gestion d'une équipe de collaborateurs comptables (5 ans d'expérience en moyenne) * Vérification et validation de la production de l'équipe * Rôle purement managérial : votre priorité est la gestion de l'équipe et de ses résultats
Nous recherchons un superviseur expérimenté en Fiduciaire pour encadrer une équipe de 5 comptable. En tant que superviseur, vous avez sous votre responsabilité une équipe de 5 collaborateurs comptables, ayant en moyenne 5 ans d'expérience. * Gestion d'une équipe de collaborateurs comptables (5 ans d'expérience en moyenne) * Vérification et validation de la production de l'équipe * Rôle purement managérial : votre priorité est la gestion de l'équipe et de ses résultats
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Collaborateur.trice fitness / running en magasin - Decathlon Brussels city
Collaborateur.trice fitness / running en magasin - Decathlon Brussels city
Decathlon
Rue de l'Evêque 30, 1000 Bruxelles, Belgium
Traiter efficacement et en équipe la réception de la marchandise - Tu n'as pas peur de prendre des initiatives et avec ton équipe tu apprécies de faire la différence, accomplir des tâches concrètes et atteindre tes objectifs. * est disponible le samedi (et/ou le dimanche) pour soutenir ton équipe et satisfaire tes clients. Orientation client Flexible Esprit sportif Passion Du Sport Prise d'initiave Esprit d'équipe
Traiter efficacement et en équipe la réception de la marchandise - Tu n'as pas peur de prendre des initiatives et avec ton équipe tu apprécies de faire la différence, accomplir des tâches concrètes et atteindre tes objectifs. * est disponible le samedi (et/ou le dimanche) pour soutenir ton équipe et satisfaire tes clients. Orientation client Flexible Esprit sportif Passion Du Sport Prise d'initiave Esprit d'équipe
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Vous organisez, dirigez et fixez les objectifs de l'équipe. En tant que Team Lead IT Analysts, vous travaillez au sein d'une équipe gérée de manière Agile et vous soutenez les autres membres de l'équipe. Vous guidez, coachez et motivez les membres de l'équipe et encouragez leur développement personnel. Vous veillez, par ailleurs, à une formation continue des collaborateurs pour développer l'expertise de l'équipe. De plus, vous savez diriger des projets ou y participez afin de contribuer à l'atteinte des objectifs fixés en accord avec le business.
Vous organisez, dirigez et fixez les objectifs de l'équipe. En tant que Team Lead IT Analysts, vous travaillez au sein d'une équipe gérée de manière Agile et vous soutenez les autres membres de l'équipe. Vous guidez, coachez et motivez les membres de l'équipe et encouragez leur développement personnel. Vous veillez, par ailleurs, à une formation continue des collaborateurs pour développer l'expertise de l'équipe. De plus, vous savez diriger des projets ou y participez afin de contribuer à l'atteinte des objectifs fixés en accord avec le business.
Grâce à votre expertise technique, vous intervenez dans la gestion de l'équipe de test au niveau technique. Vous accompagnez les testeurs afin de permettre à l'équipe d'améliorer continuellement ses missions. Vous êtes capable de déterminer les priorités, d'organiser le travail au sein d'une équipe et de coordonner différents intervenants. En tant que Test Manager, vous définissez, dirigez et gérez la stratégie de test et la planification des tests selon la méthodologie ISTQB.
Grâce à votre expertise technique, vous intervenez dans la gestion de l'équipe de test au niveau technique. Vous accompagnez les testeurs afin de permettre à l'équipe d'améliorer continuellement ses missions. Vous êtes capable de déterminer les priorités, d'organiser le travail au sein d'une équipe et de coordonner différents intervenants. En tant que Test Manager, vous définissez, dirigez et gérez la stratégie de test et la planification des tests selon la méthodologie ISTQB.
Vous dirigerez l'équipe Business Solutions composée de 12 personnes (développeurs, analystes fonctionnels, architectes, exploitation) qui travaille selon la méthode Agile. Vous vous familiariserez avec les besoins métier de l'institution membre et, avec votre équipe, vous les traduirez en solutions techniques en accordant l'attention nécessaire à la performance, à la qualité (tests), à la maintenabilité, à la standardisation, à la documentation, etc. Votre bagage technique et votre expérience vous permettent d'aider l'équipe à faire les bons choix (méthode de documentation, outils utilisés, meilleures pratiques en matière de développement logiciel, innovation, etc.). Vous veillez à l'organisation optimale de votre équipe. Nous recherchons un candidat ayant une dizaine d'années d'expérience dans le développement d'applications, dont quelques années en tant que chef d'équipe.
Vous dirigerez l'équipe Business Solutions composée de 12 personnes (développeurs, analystes fonctionnels, architectes, exploitation) qui travaille selon la méthode Agile. Vous vous familiariserez avec les besoins métier de l'institution membre et, avec votre équipe, vous les traduirez en solutions techniques en accordant l'attention nécessaire à la performance, à la qualité (tests), à la maintenabilité, à la standardisation, à la documentation, etc. Votre bagage technique et votre expérience vous permettent d'aider l'équipe à faire les bons choix (méthode de documentation, outils utilisés, meilleures pratiques en matière de développement logiciel, innovation, etc.). Vous veillez à l'organisation optimale de votre équipe. Nous recherchons un candidat ayant une dizaine d'années d'expérience dans le développement d'applications, dont quelques années en tant que chef d'équipe.
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Candidature facile
Chez Austin Bright, nous sommes une équipe de consultants professionnels et engagés, spécialisés dans le recrutement de profils financiers.
Chez Austin Bright, nous sommes une équipe de consultants professionnels et engagés, spécialisés dans le recrutement de profils financiers.
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Candidature facile
Vous êtes un leader affirmé, orienté résultats, avec une forte capacité à mobiliser vos équipes Vous dirigez une d'environ 20 collaborateurs, dont un team leader, et vous veillez à l'atteinte des objectifs opérationnels.
Vous êtes un leader affirmé, orienté résultats, avec une forte capacité à mobiliser vos équipes Vous dirigez une d'environ 20 collaborateurs, dont un team leader, et vous veillez à l'atteinte des objectifs opérationnels.
Vous dirigez l'équipe locale Compliance composée de 4 experts, dont le Data Protection Officer. Vous accompagnez votre équipe et stimulez son développement continu. * Véritable manager d'équipe et excellent communicant, avec des compétences avérées en gestion des parties prenantes et en coaching. * Une atmosphère de travail agréable au sein d'une équipe expérimentée et enthousiaste.
Vous dirigez l'équipe locale Compliance composée de 4 experts, dont le Data Protection Officer. Vous accompagnez votre équipe et stimulez son développement continu. * Véritable manager d'équipe et excellent communicant, avec des compétences avérées en gestion des parties prenantes et en coaching. * Une atmosphère de travail agréable au sein d'une équipe expérimentée et enthousiaste.
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Candidature facile
Notre clientèle va du débutant complet au technicien chevronné — d'une personne qui cherche une simple pile à un professionnel qui équipe un chantier. * Une culture générale solide en électronique grand public, informatique et éclairage — vous n'avez pas besoin d'être ingénieur, mais vous devez comprendre rapidement ce que cherche le client et le diriger vers le bon produit
Notre clientèle va du débutant complet au technicien chevronné — d'une personne qui cherche une simple pile à un professionnel qui équipe un chantier. * Une culture générale solide en électronique grand public, informatique et éclairage — vous n'avez pas besoin d'être ingénieur, mais vous devez comprendre rapidement ce que cherche le client et le diriger vers le bon produit
NOUVEAU
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Candidature facile
Diriger, encadrer et développer une équipe de spécialistes HRIS, en favorisant une culture collaborative et responsable. Nous recherchons un HRIS Manager (Workday) pour diriger le fonctionnement quotidien, l'évolution et l'amélioration continue de notre plateforme RH Workday à travers plusieurs modules. Vous gérerez les spécialistes HRIS, prendrez en charge les applications, dirigerez des projets et servirez d'interface clé entre les RH, l'informatique et le business. * Diriger et mener à bien des projets mondiaux HRIS et Workday, en gérant les délais, les risques, les budgets et les dépendances.
Diriger, encadrer et développer une équipe de spécialistes HRIS, en favorisant une culture collaborative et responsable. Nous recherchons un HRIS Manager (Workday) pour diriger le fonctionnement quotidien, l'évolution et l'amélioration continue de notre plateforme RH Workday à travers plusieurs modules. Vous gérerez les spécialistes HRIS, prendrez en charge les applications, dirigerez des projets et servirez d'interface clé entre les RH, l'informatique et le business. * Diriger et mener à bien des projets mondiaux HRIS et Workday, en gérant les délais, les risques, les budgets et les dépendances.
Vous organisez, dirigez et fixez les objectifs de votre équipe. Avec votre équipe, vous veillez à ce que les données soient collectées et traitées de manière structurée pour être transformées en dashboards, rapports et produits BI en libre-service. Vous guidez, coachez et motivez les membres de l'équipe et encouragez leur développement personnel. Vous veillez à une formation continue des compétences en vue du développement de l'expertise de l'équipe. Vous veillez à la garantie et au partage des connaissances au sein de l'équipe. Vous assurez une répartition raisonnable et équilibrée des tâches au sein de l'équipe sur la base d'un planning des capacités. Vous collaborez étroitement avec le business, l'équipe data mining et les équipes opérationnelles afin de garantir que les données soient mises à disposition de manière fluide et transformées en rapports et dashboards de qualité.
Vous organisez, dirigez et fixez les objectifs de votre équipe. Avec votre équipe, vous veillez à ce que les données soient collectées et traitées de manière structurée pour être transformées en dashboards, rapports et produits BI en libre-service. Vous guidez, coachez et motivez les membres de l'équipe et encouragez leur développement personnel. Vous veillez à une formation continue des compétences en vue du développement de l'expertise de l'équipe. Vous veillez à la garantie et au partage des connaissances au sein de l'équipe. Vous assurez une répartition raisonnable et équilibrée des tâches au sein de l'équipe sur la base d'un planning des capacités. Vous collaborez étroitement avec le business, l'équipe data mining et les équipes opérationnelles afin de garantir que les données soient mises à disposition de manière fluide et transformées en rapports et dashboards de qualité.
Chez Austin Bright, nous sommes une équipe de consultants professionnels et engagés, spécialisés dans le recrutement de profils financiers.
Chez Austin Bright, nous sommes une équipe de consultants professionnels et engagés, spécialisés dans le recrutement de profils financiers.
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Équilibrer la capacité de l'équipe et l'expertise sur plusieurs projets afin de prévenir les conflits de ressources. Capacité à structurer un backlog technique et guider les équipes o Diriger simultanément les projets informatiques prioritaires en assurant une progression constante à travers les différents cycles de vie (end-to-end) : initiation, exécution et clôture
Équilibrer la capacité de l'équipe et l'expertise sur plusieurs projets afin de prévenir les conflits de ressources. Capacité à structurer un backlog technique et guider les équipes o Diriger simultanément les projets informatiques prioritaires en assurant une progression constante à travers les différents cycles de vie (end-to-end) : initiation, exécution et clôture
NOUVEAU
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Dans ce rôle, vous transformez les insights en actions concrètes, vous concevez des améliorations de l'expérience, vous animez des ateliers et vous mobilisez réellement les équipes - de manière stratégique et opérationnelle, avec un impact visible. * Vous aimez avoir un impact réel : vous souhaitez contribuer activement à l'histoire CX, vous êtes hands‑on, capable d'enthousiasmer les autres et de mettre les équipes en mouvement grâce à votre expertise et votre énergie.
Dans ce rôle, vous transformez les insights en actions concrètes, vous concevez des améliorations de l'expérience, vous animez des ateliers et vous mobilisez réellement les équipes - de manière stratégique et opérationnelle, avec un impact visible. * Vous aimez avoir un impact réel : vous souhaitez contribuer activement à l'histoire CX, vous êtes hands‑on, capable d'enthousiasmer les autres et de mettre les équipes en mouvement grâce à votre expertise et votre énergie.
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FIDUCIAL Expertise, c'est avant tout un état d'esprit entrepreneurial où nos équipes collaborent dans la mise en oeuvre de leur savoir-faire : expertise comptable, conseil fiscal, analyse financière, droit des sociétés, social et paie. Partout en Belgique, nous sommes attentifs à nos clients et à nos équipes. Pour ce faire, vous pouvez compter sur le soutien de nos équipes et du groupe FIDUCIAL. - Vous avez l'esprit d'équipe mais savez également travailler de manière autonome, organisée et rigoureuse. Une fonction variée au sein d'une équipe dynamique où l'opportunité vous est donnée de vous réaliser. Vous ferez partie intégrante d'une entreprise présente au niveau international, qui prend ses employés en considération et où la prise d'initiative, l'esprit d'équipe et la qualité priment.
FIDUCIAL Expertise, c'est avant tout un état d'esprit entrepreneurial où nos équipes collaborent dans la mise en oeuvre de leur savoir-faire : expertise comptable, conseil fiscal, analyse financière, droit des sociétés, social et paie. Partout en Belgique, nous sommes attentifs à nos clients et à nos équipes. Pour ce faire, vous pouvez compter sur le soutien de nos équipes et du groupe FIDUCIAL. - Vous avez l'esprit d'équipe mais savez également travailler de manière autonome, organisée et rigoureuse. Une fonction variée au sein d'une équipe dynamique où l'opportunité vous est donnée de vous réaliser. Vous ferez partie intégrante d'une entreprise présente au niveau international, qui prend ses employés en considération et où la prise d'initiative, l'esprit d'équipe et la qualité priment.
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Le service Tarifs, Tarification & Software Support est une petite équipe dynamique. * Esprit d'équipe avec un grand sens des responsabilités * Une fonction variée au sein d'une petite équipe enthousiaste, où la collégialité est une valeur centrale * Un bon équilibre vie professionnelle/vie privée grâce à un travail d'équipe
Le service Tarifs, Tarification & Software Support est une petite équipe dynamique. * Esprit d'équipe avec un grand sens des responsabilités * Une fonction variée au sein d'une petite équipe enthousiaste, où la collégialité est une valeur centrale * Un bon équilibre vie professionnelle/vie privée grâce à un travail d'équipe
NOUVEAU
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Diriger, motiver et développer l'équipe interne et les prestataires externes. Vous piloterez la stratégie ICT, la gestion budgétaire, assurerez la stabilité et la sécurité de l'infrastructure informatique et guiderez votre équipe dans la mise en œuvre de solutions innovantes pour les services du port. L'équipe IT fait partie de la Direction Générale et l'IT Manager rapporte directement à la Direction Générale. Encadrement et développement des équipes ICT * Leadership affirmé, sens de la communication et capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires. * Une expérience significative dans la gestion d'équipe.
Diriger, motiver et développer l'équipe interne et les prestataires externes. Vous piloterez la stratégie ICT, la gestion budgétaire, assurerez la stabilité et la sécurité de l'infrastructure informatique et guiderez votre équipe dans la mise en œuvre de solutions innovantes pour les services du port. L'équipe IT fait partie de la Direction Générale et l'IT Manager rapporte directement à la Direction Générale. Encadrement et développement des équipes ICT * Leadership affirmé, sens de la communication et capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires. * Une expérience significative dans la gestion d'équipe.
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Le Chef de Département Textile organise le travail de son équipe et contribue activement au développement de son département. Il garantit que ses équipes de vente soient dans une démarche 100% client et vente. Satisfaction clients, conseil et vente de produits et de services sont ses priorités et il sait en faire les priorités de son équipe. Manager, il coordonne et anime l'activité de son équipe de Vendeurs au quotidien afin de développer leurs compétences et performances. * Pilote le budget d'heures de ses équipes Mission 4 : Anime, forme et développe son équipe * Anime ses équipes dans le respect de la stratégie et des valeurs de l'entreprise * Anticipe, planifie et organise le travail de l'équipe * Forme et développe les compétences de ses équipes Profil externe : Diplômé(e) d'un Bac + 3 en Gestion et Management de la Relation Client et/ou avec une expérience de 2/3 ans sur une fonction de ...
Le Chef de Département Textile organise le travail de son équipe et contribue activement au développement de son département. Il garantit que ses équipes de vente soient dans une démarche 100% client et vente. Satisfaction clients, conseil et vente de produits et de services sont ses priorités et il sait en faire les priorités de son équipe. Manager, il coordonne et anime l'activité de son équipe de Vendeurs au quotidien afin de développer leurs compétences et performances. * Pilote le budget d'heures de ses équipes Mission 4 : Anime, forme et développe son équipe * Anime ses équipes dans le respect de la stratégie et des valeurs de l'entreprise * Anticipe, planifie et organise le travail de l'équipe * Forme et développe les compétences de ses équipes Profil externe : Diplômé(e) d'un Bac + 3 en Gestion et Management de la Relation Client et/ou avec une expérience de 2/3 ans sur une fonction de ...
NOUVEAU
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Esprit d'équipe, attitude positive et orientée solutions * Environnement de travail moderne au sein d'une équipe dynamique.
Esprit d'équipe, attitude positive et orientée solutions * Environnement de travail moderne au sein d'une équipe dynamique.
NOUVEAU
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Pour renforcer notre équipe, basée à Asse, TranzCom Energy recrute un Project Manager expérimenté en gestion de projets. Vous rendez compte des chiffres directement à la direction, tout en étant un véritable chef d'équipe. * Vous dirigez vos projets de manière autonome : vous contrôlez le budget, le planning et la qualité du travail fourni, pilotez le travail des
Pour renforcer notre équipe, basée à Asse, TranzCom Energy recrute un Project Manager expérimenté en gestion de projets. Vous rendez compte des chiffres directement à la direction, tout en étant un véritable chef d'équipe. * Vous dirigez vos projets de manière autonome : vous contrôlez le budget, le planning et la qualité du travail fourni, pilotez le travail des
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Faire partie d'une équipe médicale qui se compose de docteurs et d'infirmiers/ières expérimenté.es ; * Travailler ensemble avec les collègues de l'équipe d'assistance et assurer une prise en charge adaptée du patient à son retour dans son pays d'origine ; * Possibilité d'être intégré à l'équipe de rapatriement en fonction de votre expérience de terrain. * Une équipe expérimentée au sein d'une entreprise dynamique, active localement avec la force d'un groupe international ;
Faire partie d'une équipe médicale qui se compose de docteurs et d'infirmiers/ières expérimenté.es ; * Travailler ensemble avec les collègues de l'équipe d'assistance et assurer une prise en charge adaptée du patient à son retour dans son pays d'origine ; * Possibilité d'être intégré à l'équipe de rapatriement en fonction de votre expérience de terrain. * Une équipe expérimentée au sein d'une entreprise dynamique, active localement avec la force d'un groupe international ;
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Manager, développer et inspirer les équipes * Visiter quotidiennement les magasins afin d'accompagner les dans leur organisation, l'atteinte de leurs objectifs, l'accompagnement et le management de leur équipe. * Assurer un fort relationnel avec les magasins ; fédérer les équipes autour de l'atteinte des objectifs. * Constituer des équipes efficaces : en lien avec la Direction des Ressources Humains, organiser les équipes afin de répondre aux objectifs business, accompagner le développement des talents, développer la mobilité, recruter des potentiels évolutifs, veiller au taux de turnover et à l'absentéisme, déterminer des plans de succession. Expérience confirmée dans le management de larges équipes et dans le management à distance. Être inspirant, capacité à emporter l'adhésion, fédérer et emmener les équipes. * Une communauté où l'authenticité est une force, et où notre esprit ...
Manager, développer et inspirer les équipes * Visiter quotidiennement les magasins afin d'accompagner les dans leur organisation, l'atteinte de leurs objectifs, l'accompagnement et le management de leur équipe. * Assurer un fort relationnel avec les magasins ; fédérer les équipes autour de l'atteinte des objectifs. * Constituer des équipes efficaces : en lien avec la Direction des Ressources Humains, organiser les équipes afin de répondre aux objectifs business, accompagner le développement des talents, développer la mobilité, recruter des potentiels évolutifs, veiller au taux de turnover et à l'absentéisme, déterminer des plans de succession. Expérience confirmée dans le management de larges équipes et dans le management à distance. Être inspirant, capacité à emporter l'adhésion, fédérer et emmener les équipes. * Une communauté où l'authenticité est une force, et où notre esprit ...
• Vous défendez le projet auprès du client, en collaboration avec l'équipe d'architectes ainsi qu'avec les différents spécialistes techniques. • Vous assurez une bonne communication entre toutes les parties concernées, stimulez le travail d'équipe et assurez le suivi. • Votre ouverture d'esprit et votre attitude positive vous permettent de travailler efficacement en équipe.
• Vous défendez le projet auprès du client, en collaboration avec l'équipe d'architectes ainsi qu'avec les différents spécialistes techniques. • Vous assurez une bonne communication entre toutes les parties concernées, stimulez le travail d'équipe et assurez le suivi. • Votre ouverture d'esprit et votre attitude positive vous permettent de travailler efficacement en équipe.
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Jobs populaires
- Comptabilité
- Français
- Néerlandais
- Communication
- Développement
- Analyse
- Administrateur/trice comptabilité
- Collaborateur comptable confirmé
- Agent/e technique
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- Chargé/e de mission
- Adjoint/e de vente
- Agent/e d'expansion des entreprises
- Data Engineer
- Manager de développement commercial