Candidature facile
82
Date
Options télétravail
Temps de trajet
Méthode de candidature
Langue du job
Compétences
Fonctions
Secteur
Région
Ville
Expérience
Type de contrat
Régime de travail
Critères
Le triPertinence
Jobs populaires
- IT
- Français
- Néerlandais
- Communication
- Management
- Développement
- Administrateur/trice comptabilité
- Adjoint/e de vente
- Adjoint/e administratif/ve
- Adjoint du directeur
- Chargé/e de produit
- Manager de développement commercial
- Adjoint/e au service à la clientèle
- Chargé/e de direction
- Chargé/e de mission
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- Administrateur/trice comptabilité
- Adjoint/e de vente
- Adjoint/e administratif/ve
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- Manager de développement commercial
- Adjoint/e au service à la clientèle
- Chargé/e de direction
- Chargé/e de mission
364 résultats pour Consultant E En Ressources Humaines Senior à Wilsele dans un rayon de 30 km
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En tant que Senior HR Business Partner pour le département Operations, vous jouez un rôle clé dans la création d'un environnement de travail performant et tourné vers l'avenir. Êtes‑vous un partenaire RH stratégique, passionné par l'humain et par un fonctionnement opérationnel performant ? Vous accompagnez les , soutenez le changement et traduisez la stratégie de l'entreprise en un plan RH concret. Avec plus de 95 millions de clients dans 200 pays, Europ Assistance propose des solutions en matière d'assistance voyage, mobilité, habitation et santé. En Belgique, Europ Assistance est basée à Bruxelles et est reconnue comme un partenaire fiable, soutenant les personnes dans des situations difficiles et stressantes, avec pour objectif de garantir la tranquillité d'esprit et l'indépendance. * Vous conseillez le Management Team des Operations en matière de développement ...
En tant que Senior HR Business Partner pour le département Operations, vous jouez un rôle clé dans la création d'un environnement de travail performant et tourné vers l'avenir. Êtes‑vous un partenaire RH stratégique, passionné par l'humain et par un fonctionnement opérationnel performant ? Vous accompagnez les , soutenez le changement et traduisez la stratégie de l'entreprise en un plan RH concret. Avec plus de 95 millions de clients dans 200 pays, Europ Assistance propose des solutions en matière d'assistance voyage, mobilité, habitation et santé. En Belgique, Europ Assistance est basée à Bruxelles et est reconnue comme un partenaire fiable, soutenant les personnes dans des situations difficiles et stressantes, avec pour objectif de garantir la tranquillité d'esprit et l'indépendance. * Vous conseillez le Management Team des Operations en matière de développement ...
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Microsoft * Belgium, Brussels Region, Brussels - Overview - Are you ready to be the catalyst for human potential? Join our dynamic HR team and become an integral part of a workplace that values growth, opportunity, and innovation. We are seeking a skilled and experienced HR Manager (Generalist) to join our Human Resources team in Belgium. Responsibilities - In this role, you will primarily support the Belgian and Luxemburg legal entities while also contributing to the broader needs across the Europe North Human Resources Organisation. As our HR Generalist, you will be responsible for overseeing all day-to-day HR operational functions within for our business in your geography. Maintain and update HR policies and practices to ensure compliance with local labor law and other relevant regulations. Partner with the wider HR Ecosystem to ensure delivery of a compliant employee ...
Microsoft * Belgium, Brussels Region, Brussels - Overview - Are you ready to be the catalyst for human potential? Join our dynamic HR team and become an integral part of a workplace that values growth, opportunity, and innovation. We are seeking a skilled and experienced HR Manager (Generalist) to join our Human Resources team in Belgium. Responsibilities - In this role, you will primarily support the Belgian and Luxemburg legal entities while also contributing to the broader needs across the Europe North Human Resources Organisation. As our HR Generalist, you will be responsible for overseeing all day-to-day HR operational functions within for our business in your geography. Maintain and update HR policies and practices to ensure compliance with local labor law and other relevant regulations. Partner with the wider HR Ecosystem to ensure delivery of a compliant employee ...
NOUVEAU
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Candidature facile
Heb je ervaring in de uitzendsector en kennis van het rekruteren van arbeidersprofielen? * Voorstellen van kandidaten aan onze klanten en hen begeleiden naar de juiste job. * Administratieve opvolging, zoals het opstellen van contracten en correcte verloning. * Je bent bekend met het rekruteren van arbeidersprofielen en voelt je hier helemaal thuis. * Je werkt gestructureerd, hebt oog voor detail en kan zelfstandig prioriteiten stellen. * Mogelijkheden om je vaardigheden verder te ontwikkelen via opleidingen en coaching * Aangevuld met een zeer transparant en onbegrensd commissie-systeem (CAO90, Warrants, bruto-bonus,… o Flexibel werkrooster en mogelijkheid tot thuiswerk
Heb je ervaring in de uitzendsector en kennis van het rekruteren van arbeidersprofielen? * Voorstellen van kandidaten aan onze klanten en hen begeleiden naar de juiste job. * Administratieve opvolging, zoals het opstellen van contracten en correcte verloning. * Je bent bekend met het rekruteren van arbeidersprofielen en voelt je hier helemaal thuis. * Je werkt gestructureerd, hebt oog voor detail en kan zelfstandig prioriteiten stellen. * Mogelijkheden om je vaardigheden verder te ontwikkelen via opleidingen en coaching * Aangevuld met een zeer transparant en onbegrensd commissie-systeem (CAO90, Warrants, bruto-bonus,… o Flexibel werkrooster en mogelijkheid tot thuiswerk
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Pidpa in beweging — en jij geeft mee richting aan de toekomst van water - Pidpa is niet zomaar een waterbedrijf, maar een integraal waterbedrijf dat elke dag werkt aan klimaatbestendige infrastructuur, circulaire watersystemen en technologische vernieuwing. Met haar beleidsplan 2025-2030 zet Pidpa verder in op de evolutie naar een circulair waterbedrijf dat de volledige waterketen beheert, van bron tot hergebruik, via een veerkrachtige organisatie en in nauwe samenwerking met en ecosystemen. Technologie speelt hierbij een sleutelrol als katalysator voor procesverbeteringen, efficiëntieverhogingen en voortdurende innovatie. Daarnaast hebben we eveneens oog voor efficiëntie en kostenoptimalisatie zodat we de betaalbaarheid van water op een duurzame en toekomstgerichte wijze kunnen verzekeren. De directie Operaties is een grote en diverse omgeving waar mensen, processen ...
Pidpa in beweging — en jij geeft mee richting aan de toekomst van water - Pidpa is niet zomaar een waterbedrijf, maar een integraal waterbedrijf dat elke dag werkt aan klimaatbestendige infrastructuur, circulaire watersystemen en technologische vernieuwing. Met haar beleidsplan 2025-2030 zet Pidpa verder in op de evolutie naar een circulair waterbedrijf dat de volledige waterketen beheert, van bron tot hergebruik, via een veerkrachtige organisatie en in nauwe samenwerking met en ecosystemen. Technologie speelt hierbij een sleutelrol als katalysator voor procesverbeteringen, efficiëntieverhogingen en voortdurende innovatie. Daarnaast hebben we eveneens oog voor efficiëntie en kostenoptimalisatie zodat we de betaalbaarheid van water op een duurzame en toekomstgerichte wijze kunnen verzekeren. De directie Operaties is een grote en diverse omgeving waar mensen, processen ...
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Wij zijn op zoek naar een HR Generalist voor een internationaal bedrijf actief in de technische sector en gelegen in regio Zaventem. En ben je gemotiveerd om een nieuwe uitdaging aan te gaan? * HR administratieve taken zoals het opstellen van arbeidscontracten en het voorbereiden van de payroll in samenwerking met SD Worx * HR procedures en documentatie opstellen en herzien in samenwerking met de * Opvolgen van de wetgeving en informeren van de medewerkers bij eventuele wijzigingen * Organiseren en in kaart brengen van interne opleidingen * Algemeen administratieve taken zoals office management en support van het management team * Je bent gemotiveerd, proactief, communicatief sterk en hands-on ingesteld
Wij zijn op zoek naar een HR Generalist voor een internationaal bedrijf actief in de technische sector en gelegen in regio Zaventem. En ben je gemotiveerd om een nieuwe uitdaging aan te gaan? * HR administratieve taken zoals het opstellen van arbeidscontracten en het voorbereiden van de payroll in samenwerking met SD Worx * HR procedures en documentatie opstellen en herzien in samenwerking met de * Opvolgen van de wetgeving en informeren van de medewerkers bij eventuele wijzigingen * Organiseren en in kaart brengen van interne opleidingen * Algemeen administratieve taken zoals office management en support van het management team * Je bent gemotiveerd, proactief, communicatief sterk en hands-on ingesteld
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Sous la supervision du , tu es en charge de l'ensemble des ressources humaines. o Expérience prouvée en tant que HR Generalist, couvrant toutes les dimensions des ressources humaines Gestion des ressources humaines de A à Z. Votre quotidien alterne entre contacts humains, présence sur le terrain et moments de concentration. * Une ambiance conviviale et décontractée tout en restant sérieux et précis - Tu collabores quotidiennement avec ton un collègue en charge de la comptabilité et de la flotte automobile. * Veille juridique en matière de législation sociale * Gestion en collaboration avec SD Worx + Identification des besoins en personnel + Organisation et suivi des visites médicales d'entrée en service et de visites périodiques + Transparence salariale : Implémentation et suivi de la politique de transparence - mise en place d'une échelle barémique
Sous la supervision du , tu es en charge de l'ensemble des ressources humaines. o Expérience prouvée en tant que HR Generalist, couvrant toutes les dimensions des ressources humaines Gestion des ressources humaines de A à Z. Votre quotidien alterne entre contacts humains, présence sur le terrain et moments de concentration. * Une ambiance conviviale et décontractée tout en restant sérieux et précis - Tu collabores quotidiennement avec ton un collègue en charge de la comptabilité et de la flotte automobile. * Veille juridique en matière de législation sociale * Gestion en collaboration avec SD Worx + Identification des besoins en personnel + Organisation et suivi des visites médicales d'entrée en service et de visites périodiques + Transparence salariale : Implémentation et suivi de la politique de transparence - mise en place d'une échelle barémique
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Candidature facile
Cummins is een internationale en innovatieve speler in energie- en motoroplossingen. Vanuit de site in Rumst ondersteunt Cummins klanten in België en Europa met technische expertise, service en duurzame oplossingen. Het bedrijf staat bekend om zijn sterke waarden, inclusieve cultuur en focus op innovatie en ontwikkeling. In deze rol ben je het eerste aanspreekpunt voor en rond HR-vragen. Je ondersteunt in administratieve HR-processen, personeelsdossiers, payrollvoorbereiding, rapportering en HR-projecten. * Dienen als het vertrouwde eerste aanspreekpunt voor en , het leveren van tijdige, nauwkeurige en hoogwaardige HR-begeleiding tot en met het oplossen van problemen. * Bevorderen van een eerlijke en consistente toepassing van HR-beleid, -procedures en lokale wetgeving in alle functies en teams. * Ondersteunen van positieve werknemersrelaties door te assisteren bij het oplossen van conflicten, ...
Cummins is een internationale en innovatieve speler in energie- en motoroplossingen. Vanuit de site in Rumst ondersteunt Cummins klanten in België en Europa met technische expertise, service en duurzame oplossingen. Het bedrijf staat bekend om zijn sterke waarden, inclusieve cultuur en focus op innovatie en ontwikkeling. In deze rol ben je het eerste aanspreekpunt voor en rond HR-vragen. Je ondersteunt in administratieve HR-processen, personeelsdossiers, payrollvoorbereiding, rapportering en HR-projecten. * Dienen als het vertrouwde eerste aanspreekpunt voor en , het leveren van tijdige, nauwkeurige en hoogwaardige HR-begeleiding tot en met het oplossen van problemen. * Bevorderen van een eerlijke en consistente toepassing van HR-beleid, -procedures en lokale wetgeving in alle functies en teams. * Ondersteunen van positieve werknemersrelaties door te assisteren bij het oplossen van conflicten, ...
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Excellentes compétences en organisation, suivi et utilisation d'outils CRM. * Fonction à temps plein au sein d'une entreprise à taille humaine (15 collaborateurs).
Excellentes compétences en organisation, suivi et utilisation d'outils CRM. * Fonction à temps plein au sein d'une entreprise à taille humaine (15 collaborateurs).
NOUVEAU
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Candidature facile
En tant qu'assistant(e) administratif(ve), vous jouez un rôle essentiel dans la gestion quotidienne du bureau. * Vous avez une formation en administration ou une expérience équivalente. * Vous maîtrisez parfaitement le français et le néerlandais, et vous pouvez vous exprimer en anglais dans un contexte professionnel.
En tant qu'assistant(e) administratif(ve), vous jouez un rôle essentiel dans la gestion quotidienne du bureau. * Vous avez une formation en administration ou une expérience équivalente. * Vous maîtrisez parfaitement le français et le néerlandais, et vous pouvez vous exprimer en anglais dans un contexte professionnel.
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Bureau Europeen DES Unions de Consommateurs * Brussels * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - BEUC – The European Consumer Organisation is looking for an E-learning Developer to reinforce its Capacity Building team. As an e-learning developer, you will turn complex policy and relevant workplace skills into engaging e-learning material that creates real, EU-wide impact. Your responsibilities - The E-learning Developer plays an important role in creating and building quality e-learning programs. * Developing interactive e-learning modules (quizzes, scenarios, drag-and-drop, subtitles) using specialised authoring software (SCORM compliant) ensuring quality and timely execution. * Liaising with to create learning content and to convene their work in digestible e-learning material.
Bureau Europeen DES Unions de Consommateurs * Brussels * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - BEUC – The European Consumer Organisation is looking for an E-learning Developer to reinforce its Capacity Building team. As an e-learning developer, you will turn complex policy and relevant workplace skills into engaging e-learning material that creates real, EU-wide impact. Your responsibilities - The E-learning Developer plays an important role in creating and building quality e-learning programs. * Developing interactive e-learning modules (quizzes, scenarios, drag-and-drop, subtitles) using specialised authoring software (SCORM compliant) ensuring quality and timely execution. * Liaising with to create learning content and to convene their work in digestible e-learning material.
NOUVEAU
Met jouw talenkennis en organisatietalent zorg je in de namiddag voor een vlekkeloze service op zowel administratief als facilitair vlak. * Onthaal van bezoekers en leveranciers: Je bent het eerste aanspreekpunt en zorgt voor een gastvrije ontvangst. * Telefonisch onthaal: Je staat klanten en partners professioneel te woord. * Logistieke ondersteuning: Je reserveert taxi's en beheert de inkomende en uitgaande post en pakjes. * Je bent drietalig (NL/FR/ENG) en kunt vlot schakelen tussen deze talen, waarbij je een sterke beheersing van het Engels hebt. * Je bent op zoek naar een deeltijdse uitdaging en bent beschikbaar om te werken van maandag tot vrijdag, telkens van 13u tot 18u. * Je bent administratief sterk en pikt nieuwe systemen (zoals badgebeheer) snel op. * Je bent hulpvaardig, proactief en houdt ervan om zaken tot in de puntjes te regelen. * Hospitalisatie- en groepsverzekering DKV
Met jouw talenkennis en organisatietalent zorg je in de namiddag voor een vlekkeloze service op zowel administratief als facilitair vlak. * Onthaal van bezoekers en leveranciers: Je bent het eerste aanspreekpunt en zorgt voor een gastvrije ontvangst. * Telefonisch onthaal: Je staat klanten en partners professioneel te woord. * Logistieke ondersteuning: Je reserveert taxi's en beheert de inkomende en uitgaande post en pakjes. * Je bent drietalig (NL/FR/ENG) en kunt vlot schakelen tussen deze talen, waarbij je een sterke beheersing van het Engels hebt. * Je bent op zoek naar een deeltijdse uitdaging en bent beschikbaar om te werken van maandag tot vrijdag, telkens van 13u tot 18u. * Je bent administratief sterk en pikt nieuwe systemen (zoals badgebeheer) snel op. * Je bent hulpvaardig, proactief en houdt ervan om zaken tot in de puntjes te regelen. * Hospitalisatie- en groepsverzekering DKV
NOUVEAU
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Candidature facile
Société fournissant des services de gestion aux magasins Plum'Art, premier distributeur d'articles de literie en Wallonie et au Grand-Duché du Luxembourg, recherche pour son siège administratif, actuellement situé à Wavre, à terme en région namuroise : un(e) Vous rejoindrez notre département Digital & E-Commerce où vous travaillerez sous la supervision du Digital & E-commerce, en collaboration étroite avec le marketing, la logistique et nos partenaires techniques externes. * Mise en œuvre des développements prévus dans la roadmap * Tests avant mise en production * Travail en coordination avec les techniques * Mise en œuvre des évolutions validées par le Responsable Digital & E-commerce * Vous disposez d'une formation de type Bachelor en Informatique, développement web ou équivalent * Expérience en environnement e-commerce appréciée * Notions en environnement serveur
Société fournissant des services de gestion aux magasins Plum'Art, premier distributeur d'articles de literie en Wallonie et au Grand-Duché du Luxembourg, recherche pour son siège administratif, actuellement situé à Wavre, à terme en région namuroise : un(e) Vous rejoindrez notre département Digital & E-Commerce où vous travaillerez sous la supervision du Digital & E-commerce, en collaboration étroite avec le marketing, la logistique et nos partenaires techniques externes. * Mise en œuvre des développements prévus dans la roadmap * Tests avant mise en production * Travail en coordination avec les techniques * Mise en œuvre des évolutions validées par le Responsable Digital & E-commerce * Vous disposez d'une formation de type Bachelor en Informatique, développement web ou équivalent * Expérience en environnement e-commerce appréciée * Notions en environnement serveur
NOUVEAU
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Candidature facile
Nous vous proposons de rejoindre une organisation stable dans le secteur de la santé, implantée en région bruxelloise. Chaque collaborateur bénéficie d'un cadre stable, humain et stimulant, où l'impact du travail est concret et reconnu. * Formation : Bachelier en comptabilité (obligatoire). * Expérience : Une première expérience significative en tant que comptable et un attrait pour les missions administratives. o Autonome et proactif(ve), tout en sachant solliciter du soutien si nécessaire * Équilibre vie privée / vie professionnelle : horaires très flexibles, vous permettant d'arriver entre 6h et 10h puis repartir en conséquence, jusqu'à 3j de télétravail hebdomadaire. * Environnement humain : Petite équipe soudée, management accessible, communication ouverte, diversité et inclusion valorisées.
Nous vous proposons de rejoindre une organisation stable dans le secteur de la santé, implantée en région bruxelloise. Chaque collaborateur bénéficie d'un cadre stable, humain et stimulant, où l'impact du travail est concret et reconnu. * Formation : Bachelier en comptabilité (obligatoire). * Expérience : Une première expérience significative en tant que comptable et un attrait pour les missions administratives. o Autonome et proactif(ve), tout en sachant solliciter du soutien si nécessaire * Équilibre vie privée / vie professionnelle : horaires très flexibles, vous permettant d'arriver entre 6h et 10h puis repartir en conséquence, jusqu'à 3j de télétravail hebdomadaire. * Environnement humain : Petite équipe soudée, management accessible, communication ouverte, diversité et inclusion valorisées.
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Évoluez au sein d'une entreprise en pleine croissance, offrant de nombreuses opportunités. BATIT PROTECT propose différentes solutions qui ont toutes pour missions d'améliorer la santé et le bien-être des habitants ainsi que de protéger l'environnement en diminuant l'empreinte énergétique des foyers. * N°1 en Belgique : 45 ans de garantie et la meilleure réputation du secteur. * Une formation complète en interne ;
Évoluez au sein d'une entreprise en pleine croissance, offrant de nombreuses opportunités. BATIT PROTECT propose différentes solutions qui ont toutes pour missions d'améliorer la santé et le bien-être des habitants ainsi que de protéger l'environnement en diminuant l'empreinte énergétique des foyers. * N°1 en Belgique : 45 ans de garantie et la meilleure réputation du secteur. * Une formation complète en interne ;
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• Vous développez les ventes au sein de votre magasin en proposant les produits et services Sephora adaptés aux besoins de nos clients. • Vous créez l'enchantement et faites vivre un moment de bien-être et d'exception à nos clients en vue de les satisfaire et de les fidéliser. Vous êtes dynamique, enthousiaste, réactif(ve), attentif(ve) aux détails qui font la différence, doté (e) d'un sens du service client hors pair, vous aimez travailler en équipe, vous êtes orienté (e) business et éprouvez une réelle satisfaction à transformer le conseil-client en vente ? Rejoignez Sephora et intégrez une Société dynamique qui offre de belles perspectives d'évolution dans un univers Beauté toujours en mouvement. * Une culture qui favorise le développement personnel et le leadership, avec des ressources et des opportunités pour apprendre, innover et évoluer.
• Vous développez les ventes au sein de votre magasin en proposant les produits et services Sephora adaptés aux besoins de nos clients. • Vous créez l'enchantement et faites vivre un moment de bien-être et d'exception à nos clients en vue de les satisfaire et de les fidéliser. Vous êtes dynamique, enthousiaste, réactif(ve), attentif(ve) aux détails qui font la différence, doté (e) d'un sens du service client hors pair, vous aimez travailler en équipe, vous êtes orienté (e) business et éprouvez une réelle satisfaction à transformer le conseil-client en vente ? Rejoignez Sephora et intégrez une Société dynamique qui offre de belles perspectives d'évolution dans un univers Beauté toujours en mouvement. * Une culture qui favorise le développement personnel et le leadership, avec des ressources et des opportunités pour apprendre, innover et évoluer.
Candidature facile
Notre client est une entreprise en forte croissance dans le secteur des solutions durables et de l'innovation écologique, offrant des services innovants et sur-mesure pour accompagner les organisations vers un impact environnemental positif. Le développement personnel est encouragé, et des projets transverses passionnants permettent de toucher à différents aspects du business, de la conception de solutions écoresponsables à leur mise en œuvre opérationnelle. * Formation en comptabilité ou domaine équivalent, avec minimum 5 ans d'expérience en PME. * Une première expérience en assistanat de direction est appréciée. * Des avantages : tickets restaurant, assurance groupe et autres avantages en fonction du profil. * Un cadre de travail collaboratif et une réelle opportunité de développement professionnel au sein d'une équipe dynamique et en pleine expansion.
Notre client est une entreprise en forte croissance dans le secteur des solutions durables et de l'innovation écologique, offrant des services innovants et sur-mesure pour accompagner les organisations vers un impact environnemental positif. Le développement personnel est encouragé, et des projets transverses passionnants permettent de toucher à différents aspects du business, de la conception de solutions écoresponsables à leur mise en œuvre opérationnelle. * Formation en comptabilité ou domaine équivalent, avec minimum 5 ans d'expérience en PME. * Une première expérience en assistanat de direction est appréciée. * Des avantages : tickets restaurant, assurance groupe et autres avantages en fonction du profil. * Un cadre de travail collaboratif et une réelle opportunité de développement professionnel au sein d'une équipe dynamique et en pleine expansion.
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Conseiller en prévention niv 2 - background technique - opérationnel(le) en FR/NL/EN - mobile sur le BELUX - Hays recherche un e Conseiller e en prévention niveau 2 pour le compte d'un client actif dans le secteur de la communication extérieure. L'entreprise occupe environ 350 personnes en Belgique et au Luxembourg et fait partie d'un groupe international reconnu pour son expertise et son innovation. Les équipes travaillent en proximité avec le terrain et valorisent la communication transparente ainsi que le soutien mutuel. Vous contribuez à renforcer la culture sécurité et à assurer la conformité des activités aux législations en vigueur. * Mener les enquêtes en cas d'incidents ou d'accidents, analyser les causes et mettre en place des mesures préventives * Mettre en place et maintenir une bibliothèque centralisée de procédures et d'instructions liées à la sécurité Vous ...
Conseiller en prévention niv 2 - background technique - opérationnel(le) en FR/NL/EN - mobile sur le BELUX - Hays recherche un e Conseiller e en prévention niveau 2 pour le compte d'un client actif dans le secteur de la communication extérieure. L'entreprise occupe environ 350 personnes en Belgique et au Luxembourg et fait partie d'un groupe international reconnu pour son expertise et son innovation. Les équipes travaillent en proximité avec le terrain et valorisent la communication transparente ainsi que le soutien mutuel. Vous contribuez à renforcer la culture sécurité et à assurer la conformité des activités aux législations en vigueur. * Mener les enquêtes en cas d'incidents ou d'accidents, analyser les causes et mettre en place des mesures préventives * Mettre en place et maintenir une bibliothèque centralisée de procédures et d'instructions liées à la sécurité Vous ...
Notre client est une PME en forte croissance dans le secteur des services, active en Belgique et à l'international. L'équipe locale, composée d'une dizaine de personnes, travaille en proximité directe avec la direction. Basée dans la région de Wavre, l'entreprise offre un cadre de travail stable, dynamique et convivial, où l'on recherche avant tout des profils engagés, curieux et à l'aise dans un environnement PME en mouvement. En parallèle, vous apporterez un soutien actif à la direction : suivi de projets transverses, préparation de documents et présentations, organisation de déplacements et d'événements, gestion administrative générale et coordination avec les différents internes et externes. Vous êtes titulaire d'un bachelier en comptabilité et/ou d'assistanat de direction. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans une fonction polyvalente en PME, combinant ...
Notre client est une PME en forte croissance dans le secteur des services, active en Belgique et à l'international. L'équipe locale, composée d'une dizaine de personnes, travaille en proximité directe avec la direction. Basée dans la région de Wavre, l'entreprise offre un cadre de travail stable, dynamique et convivial, où l'on recherche avant tout des profils engagés, curieux et à l'aise dans un environnement PME en mouvement. En parallèle, vous apporterez un soutien actif à la direction : suivi de projets transverses, préparation de documents et présentations, organisation de déplacements et d'événements, gestion administrative générale et coordination avec les différents internes et externes. Vous êtes titulaire d'un bachelier en comptabilité et/ou d'assistanat de direction. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans une fonction polyvalente en PME, combinant ...
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Gestion des ressources humaines Avec des dévoués répartis sur différentes entités en Belgique, aux Pays-Bas et en Allemagne, nous sommes spécialisés dans la récupération des métaux et le recyclage. Notre accent sur la croissance, l'innovation et la durabilité fait de nous un acteur dynamique et en pleine expansion dans le secteur. * Stratégie RH: Élaborer et mettre en œuvre une stratégie RH orientée vers l'avenir en étroite collaboration avec la direction. * Administration du personnel: Gérer et optimiser nos processus RH, y compris le traitement des salaires en collaboration avec le secrétariat social, la rédaction des contrats et la gestion des dossiers du personnel. * Gestion des talents: Attirer et fidéliser les talents grâce à une politique efficace en matière de recrutement, d'intégration (onboarding), de formation et de développement.
Gestion des ressources humaines Avec des dévoués répartis sur différentes entités en Belgique, aux Pays-Bas et en Allemagne, nous sommes spécialisés dans la récupération des métaux et le recyclage. Notre accent sur la croissance, l'innovation et la durabilité fait de nous un acteur dynamique et en pleine expansion dans le secteur. * Stratégie RH: Élaborer et mettre en œuvre une stratégie RH orientée vers l'avenir en étroite collaboration avec la direction. * Administration du personnel: Gérer et optimiser nos processus RH, y compris le traitement des salaires en collaboration avec le secrétariat social, la rédaction des contrats et la gestion des dossiers du personnel. * Gestion des talents: Attirer et fidéliser les talents grâce à une politique efficace en matière de recrutement, d'intégration (onboarding), de formation et de développement.
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Vous êtes titulaire d'un diplôme de bachelier ou de master avec une spécialisation en Ressources Humaines et vous avez une forte affinité avec l'informatique. Rejoignez une équipe RH qui fait la différence et prenez en main le processus de talent acquisition de A à Z. Vous analysez les besoins en recrutement, établissez des profils de fonction attractifs et identifiez les candidats potentiels via les réseaux sociaux, des recherches ciblées sur les job boards et notre base de données interne. Vous accompagnez les candidats tout au long du processus de sélection, jusqu'à la signature du contrat, et agissez en véritable partenaire recrutement auprès de vos différents interlocuteurs. Vous représentez Smals lors de salons de l'emploi, d'événements campus et d'autres événements IT, et vous exploitez pleinement les réseaux sociaux pour développer en continu votre réseau ...
Vous êtes titulaire d'un diplôme de bachelier ou de master avec une spécialisation en Ressources Humaines et vous avez une forte affinité avec l'informatique. Rejoignez une équipe RH qui fait la différence et prenez en main le processus de talent acquisition de A à Z. Vous analysez les besoins en recrutement, établissez des profils de fonction attractifs et identifiez les candidats potentiels via les réseaux sociaux, des recherches ciblées sur les job boards et notre base de données interne. Vous accompagnez les candidats tout au long du processus de sélection, jusqu'à la signature du contrat, et agissez en véritable partenaire recrutement auprès de vos différents interlocuteurs. Vous représentez Smals lors de salons de l'emploi, d'événements campus et d'autres événements IT, et vous exploitez pleinement les réseaux sociaux pour développer en continu votre réseau ...
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Notre mission est d'offrir à des personnes moins favorisées un cadre de vie structuré en mettant, entre autres, à leur disposition un logement décent. D'opter pour l'intégration de valeurs plus humaines ? En tant que conseiller en prévention à mi-temps – niveau 2, vous participez activement à la création d'un environnement de travail sain et harmonieux. Vous contribuerez à l'élaboration et au suivi de notre politique de bien-être au travail, en veillant à garantir la sécurité et la santé des collaborateurs au quotidien en conformité avec la législation applicable. Vous identifiez, conseillez, sensibilisez et accompagnez la direction, les hiérarchiques et les travailleurs en matière de prévention des risques, sécurité, ergonomie, hygiène et bien-être ; * Vous assurez les tâches légales du conseiller interne en prévention, notamment l'analyse continue des risques, la rédaction ...
Notre mission est d'offrir à des personnes moins favorisées un cadre de vie structuré en mettant, entre autres, à leur disposition un logement décent. D'opter pour l'intégration de valeurs plus humaines ? En tant que conseiller en prévention à mi-temps – niveau 2, vous participez activement à la création d'un environnement de travail sain et harmonieux. Vous contribuerez à l'élaboration et au suivi de notre politique de bien-être au travail, en veillant à garantir la sécurité et la santé des collaborateurs au quotidien en conformité avec la législation applicable. Vous identifiez, conseillez, sensibilisez et accompagnez la direction, les hiérarchiques et les travailleurs en matière de prévention des risques, sécurité, ergonomie, hygiène et bien-être ; * Vous assurez les tâches légales du conseiller interne en prévention, notamment l'analyse continue des risques, la rédaction ...
NOUVEAU
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Candidature facile
Dans un marché de l'assurance de plus en plus concurrentiel, notre organisation reste fidèle à ses valeurs fondamentales : confiance, excellence, innovation, intégrité et indépendance. Notre mission est de soutenir les en leur proposant des solutions d'assurance pertinentes et qualitatives pour leurs clients particuliers et professionnels. * Analyser, évaluer et accepter les risques en assurances BOAR * Vous êtes titulaire d'un bachelor en assurances, en droit ou dans une orientation financière * Vous avez un intérêt marqué pour les assurances dommages (IARD / BOAR) en Belgique * Vous aimez travailler en équipe et partager vos connaissances et compétences
Dans un marché de l'assurance de plus en plus concurrentiel, notre organisation reste fidèle à ses valeurs fondamentales : confiance, excellence, innovation, intégrité et indépendance. Notre mission est de soutenir les en leur proposant des solutions d'assurance pertinentes et qualitatives pour leurs clients particuliers et professionnels. * Analyser, évaluer et accepter les risques en assurances BOAR * Vous êtes titulaire d'un bachelor en assurances, en droit ou dans une orientation financière * Vous avez un intérêt marqué pour les assurances dommages (IARD / BOAR) en Belgique * Vous aimez travailler en équipe et partager vos connaissances et compétences
NOUVEAU
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En tant qu'Analyste Commercial vous intégrerez une d'experts à taille humaine (10 collaborateurs) et aurez pour responsabilité l'analyse de dossier d'investissements et la gestion locative d'un portefeuille d'immeubles de bureaux. Pour soutenir la croissance de notre portefeuille et garantir un service d'excellence à nos clients et locataires, nous recherchons un.e Analyste Commercial polyvalent.e pour rejoindre notre équipe d'experts à taille humaine (10 collaborateurs). * Un salaire en adéquation avec les responsabilités et la charge de travail, * Intégrer une entreprise à taille humaine à fort esprit d'entraide.
En tant qu'Analyste Commercial vous intégrerez une d'experts à taille humaine (10 collaborateurs) et aurez pour responsabilité l'analyse de dossier d'investissements et la gestion locative d'un portefeuille d'immeubles de bureaux. Pour soutenir la croissance de notre portefeuille et garantir un service d'excellence à nos clients et locataires, nous recherchons un.e Analyste Commercial polyvalent.e pour rejoindre notre équipe d'experts à taille humaine (10 collaborateurs). * Un salaire en adéquation avec les responsabilités et la charge de travail, * Intégrer une entreprise à taille humaine à fort esprit d'entraide.
Constituer des équipes efficaces : en lien avec la Direction des Ressources Humains, organiser les équipes afin de répondre aux objectifs business, accompagner le développement des talents, développer la mobilité, recruter des potentiels évolutifs, veiller au taux de turnover et à l'absentéisme, déterminer des plans de succession. Rattaché(e) au , le/la Directeur(trice) Régional déploie la politique commerciale auprès des magasins de sa région et assure la performance économique, humaine, l'expérience client et l'excellence opérationnelle. * Analyser la performance de la région sur les indicateurs quantitatifs et qualitatifs, définir et mettre en œuvre les plans d'actions associés. * Connaitre et déployer le calendrier commercial retail, veiller à sa mise en application et à la qualité de son exécution. * Une culture qui favorise le développement personnel et le leadership, avec des ...
Constituer des équipes efficaces : en lien avec la Direction des Ressources Humains, organiser les équipes afin de répondre aux objectifs business, accompagner le développement des talents, développer la mobilité, recruter des potentiels évolutifs, veiller au taux de turnover et à l'absentéisme, déterminer des plans de succession. Rattaché(e) au , le/la Directeur(trice) Régional déploie la politique commerciale auprès des magasins de sa région et assure la performance économique, humaine, l'expérience client et l'excellence opérationnelle. * Analyser la performance de la région sur les indicateurs quantitatifs et qualitatifs, définir et mettre en œuvre les plans d'actions associés. * Connaitre et déployer le calendrier commercial retail, veiller à sa mise en application et à la qualité de son exécution. * Une culture qui favorise le développement personnel et le leadership, avec des ...
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De organisatie is een internationale dienstverlener actief in oplossingen die werkplekken veiliger en efficiënter maken. In verschillende Europese landen wordt momenteel een commerciële transformatie uitgerold: scherpere segmentatie, sterkere klantretentie en structurele groei via duurzame partnerships. Binnen die nieuwe structuur is het Wholesale segment (wholesale, distributeurs en e-commerce) één van de prioritaire pijlers. Een nieuw assortiment speelt daarin een strategische rol dankzij zijn herkenbare identiteit en hoge rotatiesnelheid in professionele omgevingen. De opdracht is helder: het Wholesale-kanaal verder uitbouwen en structureel laten groeien. * Opbouwen van duurzame samenwerkingen met distributeurs, groothandels en e-commercepartners * Uitdenken en voeren van commerciële onderhandelingen en jaarafspraken * Adviseren over assortiment, marge-optimalisatie, rotatie en zichtbaarheid
De organisatie is een internationale dienstverlener actief in oplossingen die werkplekken veiliger en efficiënter maken. In verschillende Europese landen wordt momenteel een commerciële transformatie uitgerold: scherpere segmentatie, sterkere klantretentie en structurele groei via duurzame partnerships. Binnen die nieuwe structuur is het Wholesale segment (wholesale, distributeurs en e-commerce) één van de prioritaire pijlers. Een nieuw assortiment speelt daarin een strategische rol dankzij zijn herkenbare identiteit en hoge rotatiesnelheid in professionele omgevingen. De opdracht is helder: het Wholesale-kanaal verder uitbouwen en structureel laten groeien. * Opbouwen van duurzame samenwerkingen met distributeurs, groothandels en e-commercepartners * Uitdenken en voeren van commerciële onderhandelingen en jaarafspraken * Adviseren over assortiment, marge-optimalisatie, rotatie en zichtbaarheid