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72 résultats pour Conseiller en personnel à Herent,Vlaams Brabant dans un rayon de 30 km
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Onze opdrachtgever is een internationaal familiebedrijf met een sterke focus op innovatie, kwaliteit en samenwerking, gevestigd in Vlaams-Brabant. * je bent verantwoordelijk voor de volledige medewerkerscyclus: van aanwerving en onboarding tot payroll, evaluaties en offboarding * je brengt structuur, duidelijkheid en efficiëntie in HR-processen en -beleid * je fungeert als eerste aanspreekpunt voor en op HR-vlak * Leidinggevenden geef je ondersteuning en advies en waarmee je ook de samenwerking binnen teams bevordert * je draagt bij aan een positieve, betrokken en performante bedrijfscultuur * je ontwikkelt en implementeert een toekomstgericht HR-beleid dat breed gedragen wordt binnen de organisatie * HR krijgt een zichtbare meerwaarde door jouw inbreng waardoor medewerkers en teams kunnen groeien * met jouw matuur en zelfstandig profiel fungeer je als aanspreekpunt voor de Belgische organisatie.
Onze opdrachtgever is een internationaal familiebedrijf met een sterke focus op innovatie, kwaliteit en samenwerking, gevestigd in Vlaams-Brabant. * je bent verantwoordelijk voor de volledige medewerkerscyclus: van aanwerving en onboarding tot payroll, evaluaties en offboarding * je brengt structuur, duidelijkheid en efficiëntie in HR-processen en -beleid * je fungeert als eerste aanspreekpunt voor en op HR-vlak * Leidinggevenden geef je ondersteuning en advies en waarmee je ook de samenwerking binnen teams bevordert * je draagt bij aan een positieve, betrokken en performante bedrijfscultuur * je ontwikkelt en implementeert een toekomstgericht HR-beleid dat breed gedragen wordt binnen de organisatie * HR krijgt een zichtbare meerwaarde door jouw inbreng waardoor medewerkers en teams kunnen groeien * met jouw matuur en zelfstandig profiel fungeer je als aanspreekpunt voor de Belgische organisatie.
Als HR Business Partner EMEA ondersteun je commerciële en teams in 26 landen. * Ervaring als strategische HR Business Partner en vertrouwde van . Je combineert strategisch HR-advies met talentontwikkeling, change management en operationele HR-ondersteuning om groei, leiderschap en een sterke werknemerservaring te stimuleren. * Vertalen van bedrijfsdoelstellingen naar HR- en people-strategieën. * Ondersteunen van organisatieontwikkeling, personeelsplanning en verandertrajecten. * Adviseren over talentmanagement, groei en toekomstige personeelsbehoeften. * Aantrekken, ontwikkelen en behouden van commercieel talent. * Coachen van leidinggevenden en versterken van leiderschapscapaciteiten. * Ondersteunen van performance management, teamontwikkeling en employee experience. * Begeleiden van complexe relations-vraagstukken en waarborgen van HR-compliance in 26 landen.
Als HR Business Partner EMEA ondersteun je commerciële en teams in 26 landen. * Ervaring als strategische HR Business Partner en vertrouwde van . Je combineert strategisch HR-advies met talentontwikkeling, change management en operationele HR-ondersteuning om groei, leiderschap en een sterke werknemerservaring te stimuleren. * Vertalen van bedrijfsdoelstellingen naar HR- en people-strategieën. * Ondersteunen van organisatieontwikkeling, personeelsplanning en verandertrajecten. * Adviseren over talentmanagement, groei en toekomstige personeelsbehoeften. * Aantrekken, ontwikkelen en behouden van commercieel talent. * Coachen van leidinggevenden en versterken van leiderschapscapaciteiten. * Ondersteunen van performance management, teamontwikkeling en employee experience. * Begeleiden van complexe relations-vraagstukken en waarborgen van HR-compliance in 26 landen.
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Candidature facile
Wij zijn op zoek naar een proactieve HR Generalist die managers en medewerkers ondersteunt gedurende de volledige HR-cyclus. • 2–5 jaar ervaring in een HR Generalist- of operationele HR-rol - Je biedt hands-on, operationele HR-ondersteuning en werkt nauw samen met Partners, Payroll en Shared Services in een internationale omgeving. • Beheren van rekrutering, onboarding, personeelswijzigingen, benefits, tijdsregistratie en offboarding • Adviseren van managers over HR-beleid, arbeidswetgeving en verzuimbeheer • Ondersteunen van payrollprocessen en zorgen voor een correcte verwerking van HRIS-gegevens • Bijdragen aan jaarlijkse HR-processen (performance, verloning, benefits) en HR-projecten • Grondige kennis van arbeidswetgeving en HR-processen • Sterke communicatieve vaardigheden in het Engels (B2–C1) en Nederlands
Wij zijn op zoek naar een proactieve HR Generalist die managers en medewerkers ondersteunt gedurende de volledige HR-cyclus. • 2–5 jaar ervaring in een HR Generalist- of operationele HR-rol - Je biedt hands-on, operationele HR-ondersteuning en werkt nauw samen met Partners, Payroll en Shared Services in een internationale omgeving. • Beheren van rekrutering, onboarding, personeelswijzigingen, benefits, tijdsregistratie en offboarding • Adviseren van managers over HR-beleid, arbeidswetgeving en verzuimbeheer • Ondersteunen van payrollprocessen en zorgen voor een correcte verwerking van HRIS-gegevens • Bijdragen aan jaarlijkse HR-processen (performance, verloning, benefits) en HR-projecten • Grondige kennis van arbeidswetgeving en HR-processen • Sterke communicatieve vaardigheden in het Engels (B2–C1) en Nederlands
Candidature facile
Om onze verdere groei te ondersteunen, zoeken we een Senior juridisch HR adviseur met sterke expertise in arbeidsrecht, sociaal recht en verloning, gecombineerd met een goed inzicht in HR en ondernemerschap. Legal+HR Solutions vertaalt complexe HR- en juridische materie naar praktische ondersteuning voor groeiende KMO's. * Je adviseert klanten in arbeids- en sociaal recht. * Je begeleidt hen rond loonoptimalisatie en verloningsbeleid en hebt kennis van comp en ben. * Je stelt juridische en HR-documenten op. * Je bouwt klantenrelaties uit en vertaalt noden naar oplossingen. * Je stuurt aan binnen projecten en dossiers. * Je detecteert cross- en upsellkansen. Je bent juridisch sterk, klantgericht en ondernemend. Je voelt je goed in een rol waarin expertise, verantwoordelijkheid en commerciële maturiteit samenkomen. Je hebt een sterke kennis van arbeidsrecht, sociaal recht en verloning.
Om onze verdere groei te ondersteunen, zoeken we een Senior juridisch HR adviseur met sterke expertise in arbeidsrecht, sociaal recht en verloning, gecombineerd met een goed inzicht in HR en ondernemerschap. Legal+HR Solutions vertaalt complexe HR- en juridische materie naar praktische ondersteuning voor groeiende KMO's. * Je adviseert klanten in arbeids- en sociaal recht. * Je begeleidt hen rond loonoptimalisatie en verloningsbeleid en hebt kennis van comp en ben. * Je stelt juridische en HR-documenten op. * Je bouwt klantenrelaties uit en vertaalt noden naar oplossingen. * Je stuurt aan binnen projecten en dossiers. * Je detecteert cross- en upsellkansen. Je bent juridisch sterk, klantgericht en ondernemend. Je voelt je goed in een rol waarin expertise, verantwoordelijkheid en commerciële maturiteit samenkomen. Je hebt een sterke kennis van arbeidsrecht, sociaal recht en verloning.
Candidature facile
Als HRIS consultant identificeer je de noden van onze klanten en bied je oplossingen zodat het op maat gebouwde softwarepakket up-to-date blijft. * Opleiden van nieuwe klanten en/of nieuwe gebruikers zodat ze het Assusoft-pakket onder de knie krijgen; * Samenwerken met verzekeraars en payroll-providers om het Assusoft pakket en de gegevensuitwisseling verder te optimaliseren; * Kritisch analyseren en verfijnen van de bestaande processen binnen Assusoft; * Analytische geest en bekwaam om complexe problemen aan te pakken. * Goede communicatieve vaardigheden (spreken en schrijven) in NL en FR. * Interesse in het gebruik en aanleren van informatica-tools.
Als HRIS consultant identificeer je de noden van onze klanten en bied je oplossingen zodat het op maat gebouwde softwarepakket up-to-date blijft. * Opleiden van nieuwe klanten en/of nieuwe gebruikers zodat ze het Assusoft-pakket onder de knie krijgen; * Samenwerken met verzekeraars en payroll-providers om het Assusoft pakket en de gegevensuitwisseling verder te optimaliseren; * Kritisch analyseren en verfijnen van de bestaande processen binnen Assusoft; * Analytische geest en bekwaam om complexe problemen aan te pakken. * Goede communicatieve vaardigheden (spreken en schrijven) in NL en FR. * Interesse in het gebruik en aanleren van informatica-tools.
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Nous offrons de nombreuses possibilités de formation interne et externe vous permettant de perfectionner en permanence vos compétences techniques et vos aptitudes personnelles. En tant que .Net Application Architect, vous vous chargez de l'évolution et de la gestion de l'environnement architectural .Net. Vous conseillez ici les et les . En outre, vous coachez les développeurs .Net. Titulaire d'un diplôme universitaire, vous possédez au moins huit ans d'expérience en tant qu'Architecte ou Lead Developer dans un environnement client/serveur et/ou un environnement .NET basé sur le web (C#, WPF, WCF, MVC, Webapi, ORM, Angular, ASP.Net, Webapi, IIS, Silverlight, HTML5, …). Vous possédez également cinq ans d'expérience en architecture B2B (Service Bus, Web Services, XML…) et B2C. Vous avez en outre acquis une parfaite connaissance du développement basé sur les composantes ainsi que de ...
Nous offrons de nombreuses possibilités de formation interne et externe vous permettant de perfectionner en permanence vos compétences techniques et vos aptitudes personnelles. En tant que .Net Application Architect, vous vous chargez de l'évolution et de la gestion de l'environnement architectural .Net. Vous conseillez ici les et les . En outre, vous coachez les développeurs .Net. Titulaire d'un diplôme universitaire, vous possédez au moins huit ans d'expérience en tant qu'Architecte ou Lead Developer dans un environnement client/serveur et/ou un environnement .NET basé sur le web (C#, WPF, WCF, MVC, Webapi, ORM, Angular, ASP.Net, Webapi, IIS, Silverlight, HTML5, …). Vous possédez également cinq ans d'expérience en architecture B2B (Service Bus, Web Services, XML…) et B2C. Vous avez en outre acquis une parfaite connaissance du développement basé sur les composantes ainsi que de ...
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Procurement Paralegal/Contract Engineer
Procurement Paralegal/Contract Engineer
Crelan NV
Wij werken in een hybride setup op onze zetels in Antwerpen & Anderlecht in combinatie met thuiswerk
Télétravail possible
Conseiller et soutenir les parties prenantes internes sur les aspects commerciaux et juridiques relatifs aux contrats fournisseurs, pendant et en dehors des négociations contractuelles. Une organisation riche en ambitions, en projets passionnants et en opportunités de carrière stimulantes. Un lieu où nous valorisons votre contribution et où chacun est respecté en tant qu'individu à part entière ? En tant que Paralegal/Contract Engineer au sein de Procurement Excellence, vous veillez à ce que les contrats fournisseurs respectent les exigences légales, réglementaires et contractuelles. * Analyser et identifier les risques potentiels dans les contrats fournisseurs, plus particulièrement en ce qui concerne la réglementation bancaire sur les achats (ex : directives EBA sur l'externalisation et règlement DORA). * Agir en tant que personne de contact juridique (Procurement Legal) ...
Conseiller et soutenir les parties prenantes internes sur les aspects commerciaux et juridiques relatifs aux contrats fournisseurs, pendant et en dehors des négociations contractuelles. Une organisation riche en ambitions, en projets passionnants et en opportunités de carrière stimulantes. Un lieu où nous valorisons votre contribution et où chacun est respecté en tant qu'individu à part entière ? En tant que Paralegal/Contract Engineer au sein de Procurement Excellence, vous veillez à ce que les contrats fournisseurs respectent les exigences légales, réglementaires et contractuelles. * Analyser et identifier les risques potentiels dans les contrats fournisseurs, plus particulièrement en ce qui concerne la réglementation bancaire sur les achats (ex : directives EBA sur l'externalisation et règlement DORA). * Agir en tant que personne de contact juridique (Procurement Legal) ...
NOUVEAU
Nous offrons de nombreuses possibilités de formation interne et externe vous permettant de perfectionner en permanence vos compétences techniques et vos aptitudes personnelles. En tant qu'Organisational Coach, vous intervenez au niveau senior de l'organisation (auprès de la direction et du middle management) et jouez le rôle de partenaire stratégique sur les plans du leadership, de la transformation et du développement organisationnel. • Vous accompagnez les dirigeants – individuellement et en groupe – dans leur leadership, leur prise de décision et leur collaboration, dans un contexte de grande complexité et de responsabilité sociale. • Vous conseillez le HR Director et le HR Management Team sur le développement du leadership et les questions organisationnelles. • Vous êtes certifié PCC-ICF (ou équivalent) et justifiez d'au moins 8 ans d'expérience pertinente en coaching, ...
Nous offrons de nombreuses possibilités de formation interne et externe vous permettant de perfectionner en permanence vos compétences techniques et vos aptitudes personnelles. En tant qu'Organisational Coach, vous intervenez au niveau senior de l'organisation (auprès de la direction et du middle management) et jouez le rôle de partenaire stratégique sur les plans du leadership, de la transformation et du développement organisationnel. • Vous accompagnez les dirigeants – individuellement et en groupe – dans leur leadership, leur prise de décision et leur collaboration, dans un contexte de grande complexité et de responsabilité sociale. • Vous conseillez le HR Director et le HR Management Team sur le développement du leadership et les questions organisationnelles. • Vous êtes certifié PCC-ICF (ou équivalent) et justifiez d'au moins 8 ans d'expérience pertinente en coaching, ...
Vous jouez un rôle de motivateur, de conseiller et de facilitateur à l'égard des business units et du management, et travaillez en étroite collaboration avec ces derniers. - Nous offrons de nombreuses possibilités de formation interne et externe vous permettant de perfectionner en permanence vos compétences techniques et vos aptitudes personnelles. En tant que Chef de Projet IT, vous prenez en charge la réalisation de projets ICT socialement engagés dans le respect du planning et de la qualité requise. Vous mettez en place un bon people management en stimulant, coordonnant et motivant les collaborateurs impliqués dans la réalisation des projets. - Titulaire d'un diplôme de Bachelier ou d'un Master, de préférence dans le domaine ICT, vous disposez de minimum 5 ans d'expérience en gestion de projets de développement.
Vous jouez un rôle de motivateur, de conseiller et de facilitateur à l'égard des business units et du management, et travaillez en étroite collaboration avec ces derniers. - Nous offrons de nombreuses possibilités de formation interne et externe vous permettant de perfectionner en permanence vos compétences techniques et vos aptitudes personnelles. En tant que Chef de Projet IT, vous prenez en charge la réalisation de projets ICT socialement engagés dans le respect du planning et de la qualité requise. Vous mettez en place un bon people management en stimulant, coordonnant et motivant les collaborateurs impliqués dans la réalisation des projets. - Titulaire d'un diplôme de Bachelier ou d'un Master, de préférence dans le domaine ICT, vous disposez de minimum 5 ans d'expérience en gestion de projets de développement.
Nous offrons de nombreuses possibilités de formation interne et externe vous permettant de perfectionner en permanence vos compétences techniques et vos aptitudes personnelles. En tant que Solution Architect, vous êtes responsable de l'élaboration et de surveiller les concepts architecturaux, fonctionnels et techniques. Vous établissez et actualisez des plans architecturaux, tout en mettant le ReUse au centre de vos actions. Vous travaillez de manière globale sur diverses applications et projets, en veillant à ce que les règles de gouvernance informatique pour le développement de logiciels soient intégrées de manière optimale dans les équipes de projet. Vous conseillez les , les et les , et vous jouez le rôle de coach pour les . Vous aurez également l'occasion d'actualiser vos connaissances en continu grâce à des formations.
Nous offrons de nombreuses possibilités de formation interne et externe vous permettant de perfectionner en permanence vos compétences techniques et vos aptitudes personnelles. En tant que Solution Architect, vous êtes responsable de l'élaboration et de surveiller les concepts architecturaux, fonctionnels et techniques. Vous établissez et actualisez des plans architecturaux, tout en mettant le ReUse au centre de vos actions. Vous travaillez de manière globale sur diverses applications et projets, en veillant à ce que les règles de gouvernance informatique pour le développement de logiciels soient intégrées de manière optimale dans les équipes de projet. Vous conseillez les , les et les , et vous jouez le rôle de coach pour les . Vous aurez également l'occasion d'actualiser vos connaissances en continu grâce à des formations.
Nous offrons de nombreuses possibilités de formation interne et externe vous permettant de perfectionner en permanence vos compétences techniques et vos aptitudes personnelles. • Vous conseillez les de développement dans l'implémentation des solutions, effectuez le code review et encadrez les juniors. • Vous collaborez avec les parties prenantes pour comprendre les exigences commerciales et techniques et traduisez ces exigences en solutions évolutives, sécurisées et maintenables. • Vous définissez et appliquez les directives en matière de qualité et de sécurité logicielle. Titulaire d'un Bachelor ou d'un Master en informatique, vous faites valoir une expérience approfondie en développement .NET. Doté de bonnes compétences conceptuelles et analytiques, vous êtes capable d'assimiler les informations, de reconnaître les liens logiques et d'intégrer les informations pour en ...
Nous offrons de nombreuses possibilités de formation interne et externe vous permettant de perfectionner en permanence vos compétences techniques et vos aptitudes personnelles. • Vous conseillez les de développement dans l'implémentation des solutions, effectuez le code review et encadrez les juniors. • Vous collaborez avec les parties prenantes pour comprendre les exigences commerciales et techniques et traduisez ces exigences en solutions évolutives, sécurisées et maintenables. • Vous définissez et appliquez les directives en matière de qualité et de sécurité logicielle. Titulaire d'un Bachelor ou d'un Master en informatique, vous faites valoir une expérience approfondie en développement .NET. Doté de bonnes compétences conceptuelles et analytiques, vous êtes capable d'assimiler les informations, de reconnaître les liens logiques et d'intégrer les informations pour en ...
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Vous disposez de solides compétences en communication interpersonnelle et aimez établir une relation de collaboration collégiale avec toutes les parties prenantes concernées au sein de l'organisation (telles que la direction du site, tous les chefs d'équipe, le service RH, le conseiller en prévention, etc.) et créez ainsi l'adhésion, l'enthousiasme et l'impact nécessaires pour les initiatives de formation dans nos opérations. En tant que Trainer Operations, vous êtes responsable au niveau national de la coordination centrale des initiatives de formation nécessaires concernant nos processus et systèmes logistiques et opérationnels. * Votre public cible est principalement constitué de nos collaborateurs logistiques pour nos 6 sites de distribution (à Mollem, Lokeren, Paal-Beringen, Jumet, Roulers et Wommelgem), en étroite collaboration avec les différents , logistiques et responsables de site.
Vous disposez de solides compétences en communication interpersonnelle et aimez établir une relation de collaboration collégiale avec toutes les parties prenantes concernées au sein de l'organisation (telles que la direction du site, tous les chefs d'équipe, le service RH, le conseiller en prévention, etc.) et créez ainsi l'adhésion, l'enthousiasme et l'impact nécessaires pour les initiatives de formation dans nos opérations. En tant que Trainer Operations, vous êtes responsable au niveau national de la coordination centrale des initiatives de formation nécessaires concernant nos processus et systèmes logistiques et opérationnels. * Votre public cible est principalement constitué de nos collaborateurs logistiques pour nos 6 sites de distribution (à Mollem, Lokeren, Paal-Beringen, Jumet, Roulers et Wommelgem), en étroite collaboration avec les différents , logistiques et responsables de site.
Nous offrons de nombreuses possibilités de formation interne et externe vous permettant de perfectionner en permanence vos compétences techniques et vos aptitudes personnelles. En tant que Technical & Service Delivery Administrator, vous êtes responsable du fonctionnement technique d'un produit logiciel d'archivage électronique (ARCSYS), dans tous les environnements (du développement à la production). Vous fonctionnez comme un partenaire privilégié (SPOC) pour l'équipe de développement en charge du domaine de l'archivage, le Technical Coordinator, les équipes de support et, le cas échéant, les clients (externes et internes). • Vous travaillez en étroite collaboration journalière avec les utilisatrices de ARCSYS (TO&P et GATB). • Ayant acquis progressivement une connaissance approfondie du logiciel, vous prenez en charge la gestion opérationnelle ainsi que la gestion ...
Nous offrons de nombreuses possibilités de formation interne et externe vous permettant de perfectionner en permanence vos compétences techniques et vos aptitudes personnelles. En tant que Technical & Service Delivery Administrator, vous êtes responsable du fonctionnement technique d'un produit logiciel d'archivage électronique (ARCSYS), dans tous les environnements (du développement à la production). Vous fonctionnez comme un partenaire privilégié (SPOC) pour l'équipe de développement en charge du domaine de l'archivage, le Technical Coordinator, les équipes de support et, le cas échéant, les clients (externes et internes). • Vous travaillez en étroite collaboration journalière avec les utilisatrices de ARCSYS (TO&P et GATB). • Ayant acquis progressivement une connaissance approfondie du logiciel, vous prenez en charge la gestion opérationnelle ainsi que la gestion ...
Nous offrons de nombreuses possibilités de formation interne et externe vous permettant de perfectionner en permanence vos compétences techniques et vos aptitudes personnelles. En tant que Data Quality Analyst, vous travaillez au sein du service Quality Office et rapportez au Data . - Collaborer avec les de données, les data stewards et les parties prenantes du business afin d'harmoniser les définitions des données et les attentes en matière de qualité. - Conseiller sur les actions d'amélioration et les mesures préventives visant à améliorer durablement la qualité des données. - Contribuer à l'élaboration et à l'application du cadre de qualité des données et des accords en matière de gouvernance des données. Vous êtes titulaire d'un diplôme de master en informatique/économie ou disposez d'une expérience équivalente, idéalement complétée par une formation en analyse de données.
Nous offrons de nombreuses possibilités de formation interne et externe vous permettant de perfectionner en permanence vos compétences techniques et vos aptitudes personnelles. En tant que Data Quality Analyst, vous travaillez au sein du service Quality Office et rapportez au Data . - Collaborer avec les de données, les data stewards et les parties prenantes du business afin d'harmoniser les définitions des données et les attentes en matière de qualité. - Conseiller sur les actions d'amélioration et les mesures préventives visant à améliorer durablement la qualité des données. - Contribuer à l'élaboration et à l'application du cadre de qualité des données et des accords en matière de gouvernance des données. Vous êtes titulaire d'un diplôme de master en informatique/économie ou disposez d'une expérience équivalente, idéalement complétée par une formation en analyse de données.
Nous offrons de nombreuses possibilités de formation interne et externe vous permettant de perfectionner en permanence vos compétences techniques et vos aptitudes personnelles. En tant qu'Incident & Problem Manager, vous êtes chargé de la gestion de bout en bout des incidents et de la résolution structurelle des problèmes sous-jacents afin d'améliorer en permanence la stabilité des services informatiques. - Vous garantissez la bonne application des processus ITIL en matière de gestion des incidents. - Vous activez et dirigez la Major Incident Team en cas de perturbations graves. - Vous assurez une communication claire et en temps utile à destination du management et des utilisateurs finaux. - Vous informez les parties prenantes en toute transparence du statut, de l'impact et du délai de résolution escompté. - Vous identifiez les problèmes structurels sur la base des tendances ...
Nous offrons de nombreuses possibilités de formation interne et externe vous permettant de perfectionner en permanence vos compétences techniques et vos aptitudes personnelles. En tant qu'Incident & Problem Manager, vous êtes chargé de la gestion de bout en bout des incidents et de la résolution structurelle des problèmes sous-jacents afin d'améliorer en permanence la stabilité des services informatiques. - Vous garantissez la bonne application des processus ITIL en matière de gestion des incidents. - Vous activez et dirigez la Major Incident Team en cas de perturbations graves. - Vous assurez une communication claire et en temps utile à destination du management et des utilisateurs finaux. - Vous informez les parties prenantes en toute transparence du statut, de l'impact et du délai de résolution escompté. - Vous identifiez les problèmes structurels sur la base des tendances ...
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Juriste en marchés publics (H/F/X)
Juriste en marchés publics (H/F/X)
Nationale Bank van België NV / Banque Nationale de Belgique SA
Brussel
le cadre juridique relatif à la réutilisation et à la transmission des données dont dispose la Banque, y compris les règles en matière de protection des données à caractère personnel * vous suivez les évolutions juridiques dans ce domaine et conseillez les services concernés quant à leur mise en œuvre concrète - La Banque nationale de Belgique (BNB) recherche un(e) Juriste en marchés publics (H/F/X) pour le groupe Enterprise Law de son Département juridique. Le département intervient également dans des dossiers juridiques aux niveaux national, européen et international, notamment en lien avec la Banque centrale européenne. Le département compte environ 30 juristes, répartis en 5 domaines d'expertise (Auditorat, Prudential Law, Financial Law, Corporate Law et Enterprise Law), avec le soutien d'une équipe administrative.
le cadre juridique relatif à la réutilisation et à la transmission des données dont dispose la Banque, y compris les règles en matière de protection des données à caractère personnel * vous suivez les évolutions juridiques dans ce domaine et conseillez les services concernés quant à leur mise en œuvre concrète - La Banque nationale de Belgique (BNB) recherche un(e) Juriste en marchés publics (H/F/X) pour le groupe Enterprise Law de son Département juridique. Le département intervient également dans des dossiers juridiques aux niveaux national, européen et international, notamment en lien avec la Banque centrale européenne. Le département compte environ 30 juristes, répartis en 5 domaines d'expertise (Auditorat, Prudential Law, Financial Law, Corporate Law et Enterprise Law), avec le soutien d'une équipe administrative.
Vous conseillez les membres en traduisant leurs besoins informatiques en recommandations concrètes. - Nous offrons de nombreuses possibilités de formation interne et externe vous permettant de perfectionner en permanence vos compétences techniques et vos aptitudes personnelles. En tant qu'IT Account Manager, vous entretenez les relations avec des instances internes et externes en toute fluidité et transparence. - Vous intervenez comme médiateur, en particulier lors de conflits. - Vous possédez une expérience professionnelle en tant qu'Account Manager IT ou dans une fonction d'IT management. - Enfin, vous vous exprimez couramment en français et en néerlandais. Les fonctions IT peuvent bénéficier d'un budget mobilité avec le choix d'une voiture de société et/ou le remboursement des frais de transport en commun.
Vous conseillez les membres en traduisant leurs besoins informatiques en recommandations concrètes. - Nous offrons de nombreuses possibilités de formation interne et externe vous permettant de perfectionner en permanence vos compétences techniques et vos aptitudes personnelles. En tant qu'IT Account Manager, vous entretenez les relations avec des instances internes et externes en toute fluidité et transparence. - Vous intervenez comme médiateur, en particulier lors de conflits. - Vous possédez une expérience professionnelle en tant qu'Account Manager IT ou dans une fonction d'IT management. - Enfin, vous vous exprimez couramment en français et en néerlandais. Les fonctions IT peuvent bénéficier d'un budget mobilité avec le choix d'une voiture de société et/ou le remboursement des frais de transport en commun.
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Conseillez les entreprises dans le de l'emploi international - Acerta est un groupe de services RH de premier plan en Belgique avec plus de 1.550 collaborateurs, répartis dans 26 bureaux en Flandre, à Bruxelles et en Wallonie. Le respect de la diversité et de l'individualité des personnes, l'audace de prendre des initiatives et de relever les défis en équipe. Quelles tâches effectuerez-vous en tant que ... * Vous disposez idéalement d'un diplôme en orientation juridique ou fiscale, complété par au moins 5 ans d'expérience pertinente. * Vous êtes de préférence bilingue (NL/FR) et pouvez également accompagner vos clients en anglais. * Grâce à des formations ciblées, nous encourageons ta croissance professionnelle et personnelle. * Nous vous proposons une formule d'assurance complète : assurance hospitalisation (extensible aux membres de votre famille vivant sous le même toit) et une assurance groupe ...
Conseillez les entreprises dans le de l'emploi international - Acerta est un groupe de services RH de premier plan en Belgique avec plus de 1.550 collaborateurs, répartis dans 26 bureaux en Flandre, à Bruxelles et en Wallonie. Le respect de la diversité et de l'individualité des personnes, l'audace de prendre des initiatives et de relever les défis en équipe. Quelles tâches effectuerez-vous en tant que ... * Vous disposez idéalement d'un diplôme en orientation juridique ou fiscale, complété par au moins 5 ans d'expérience pertinente. * Vous êtes de préférence bilingue (NL/FR) et pouvez également accompagner vos clients en anglais. * Grâce à des formations ciblées, nous encourageons ta croissance professionnelle et personnelle. * Nous vous proposons une formule d'assurance complète : assurance hospitalisation (extensible aux membres de votre famille vivant sous le même toit) et une assurance groupe ...
NOUVEAU
Nous offrons de nombreuses possibilités de formation interne et externe vous permettant de perfectionner en permanence vos compétences techniques et vos aptitudes personnelles. En tant qu'Information Security Advisor, vous rejoignez une petite équipe en charge des 3 processus critiques suivants : sécurité de l'information, alignement sur le GDPR, gestion des informations classifiées. Vous participez à la rédaction de procédures, instruction de travail en vue de l'obtention d'une certification NIS 2, framework CyFUN niveau essentiel. Vous prenez en charge la formation/sensibilisation cyber et sécurité de l'information pour tous les utilisateurs via une plate-forme metacompliance. Vous mettez en pratique des politiques de sécurité comme la catégorisation de l'information dans des processus business et la gestions des incidents critiques, le processus d'anonymisation ...
Nous offrons de nombreuses possibilités de formation interne et externe vous permettant de perfectionner en permanence vos compétences techniques et vos aptitudes personnelles. En tant qu'Information Security Advisor, vous rejoignez une petite équipe en charge des 3 processus critiques suivants : sécurité de l'information, alignement sur le GDPR, gestion des informations classifiées. Vous participez à la rédaction de procédures, instruction de travail en vue de l'obtention d'une certification NIS 2, framework CyFUN niveau essentiel. Vous prenez en charge la formation/sensibilisation cyber et sécurité de l'information pour tous les utilisateurs via une plate-forme metacompliance. Vous mettez en pratique des politiques de sécurité comme la catégorisation de l'information dans des processus business et la gestions des incidents critiques, le processus d'anonymisation ...
Nous offrons de nombreuses possibilités de formation interne et externe vous permettant de perfectionner en permanence vos compétences techniques et vos aptitudes personnelles. En tant que Test Manager, vous définissez, dirigez et gérez la stratégie de test et la planification des tests selon la méthodologie ISTQB. Vous mettez en place des initiatives d'amélioration pour les activités de test et vous en faites le suivi, ceci tant pour l'automatisation des tests, que pour les tests (non) fonctionnels. Vous aidez également le à définir le plan de développement personnel des testeurs. Vous possédez d'excellentes compétences en communication et accordez de l'importance à un bon coaching. - Les fonctions IT peuvent bénéficier d'un budget mobilité avec le choix d'une voiture de société et/ou le remboursement des frais de transport en commun.
Nous offrons de nombreuses possibilités de formation interne et externe vous permettant de perfectionner en permanence vos compétences techniques et vos aptitudes personnelles. En tant que Test Manager, vous définissez, dirigez et gérez la stratégie de test et la planification des tests selon la méthodologie ISTQB. Vous mettez en place des initiatives d'amélioration pour les activités de test et vous en faites le suivi, ceci tant pour l'automatisation des tests, que pour les tests (non) fonctionnels. Vous aidez également le à définir le plan de développement personnel des testeurs. Vous possédez d'excellentes compétences en communication et accordez de l'importance à un bon coaching. - Les fonctions IT peuvent bénéficier d'un budget mobilité avec le choix d'une voiture de société et/ou le remboursement des frais de transport en commun.
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Vous devenez le point de contact pour le payroll (NL/FR) dans une organisation B2B stable et en pleine croissance. * Vous travaillez en collaboration avec le secrétariat social * Vous améliorez en continu les processus payroll * Vous avez une expérience en payroll et dans l'utilisation d'outils dédiés * Vous êtes à l'aise en néerlandais et en français (communication professionnelle) * Réductions pour le personnel
Vous devenez le point de contact pour le payroll (NL/FR) dans une organisation B2B stable et en pleine croissance. * Vous travaillez en collaboration avec le secrétariat social * Vous améliorez en continu les processus payroll * Vous avez une expérience en payroll et dans l'utilisation d'outils dédiés * Vous êtes à l'aise en néerlandais et en français (communication professionnelle) * Réductions pour le personnel
Nous offrons de nombreuses possibilités de formation interne et externe vous permettant de perfectionner en permanence vos compétences techniques et vos aptitudes personnelles. En tant que Team Lead Datawarehouse et BI, vous travaillez pour un acteur important de la sécurité sociale dans les domaines du chômage, de l'interruption de carrière et du crédit-temps. Avec votre équipe, vous veillez à ce que les données soient collectées et traitées de manière structurée pour être transformées en dashboards, rapports et produits BI en libre-service. En outre, vous développez et entretenez des intégrations avec la plateforme de données (Azure, Databricks, Airbyte, Soda, OpenMeta). Vous guidez, coachez et motivez les membres de l'équipe et encouragez leur développement personnel. Vous veillez à une formation continue des compétences en vue du développement de l'expertise de l'équipe.
Nous offrons de nombreuses possibilités de formation interne et externe vous permettant de perfectionner en permanence vos compétences techniques et vos aptitudes personnelles. En tant que Team Lead Datawarehouse et BI, vous travaillez pour un acteur important de la sécurité sociale dans les domaines du chômage, de l'interruption de carrière et du crédit-temps. Avec votre équipe, vous veillez à ce que les données soient collectées et traitées de manière structurée pour être transformées en dashboards, rapports et produits BI en libre-service. En outre, vous développez et entretenez des intégrations avec la plateforme de données (Azure, Databricks, Airbyte, Soda, OpenMeta). Vous guidez, coachez et motivez les membres de l'équipe et encouragez leur développement personnel. Vous veillez à une formation continue des compétences en vue du développement de l'expertise de l'équipe.
Une bonne expérience en gestion du personnel, de préférence dans un environnement de travail logistique/opérationnel, est essentielle ! * Vous suivez les présences et absences de près et vous garantissez une répartition optimale des tâches et de l'organisation du travail, en fonction des congés, des maladies, de la charge de travail et des priorités. * Vous résolvez les problèmes en prenons les bonnes décisions, et vous communiquez systématiquement à ce sujet avec vos collègues et l'équipe de management si besoin ou utile ; * Vous assurez un déroulement optimal du processus logistique : régler les machines, exécuter les travaux de maintenance, activer le service technique en cas de défauts complexes, … * Vous êtes la personne de contacte pour les agences intérimaires et pour les intérimaires mêmes : le planning, traiter les demandes, suivre les objectifs en collaboration avec le du site et avec le ;
Une bonne expérience en gestion du personnel, de préférence dans un environnement de travail logistique/opérationnel, est essentielle ! * Vous suivez les présences et absences de près et vous garantissez une répartition optimale des tâches et de l'organisation du travail, en fonction des congés, des maladies, de la charge de travail et des priorités. * Vous résolvez les problèmes en prenons les bonnes décisions, et vous communiquez systématiquement à ce sujet avec vos collègues et l'équipe de management si besoin ou utile ; * Vous assurez un déroulement optimal du processus logistique : régler les machines, exécuter les travaux de maintenance, activer le service technique en cas de défauts complexes, … * Vous êtes la personne de contacte pour les agences intérimaires et pour les intérimaires mêmes : le planning, traiter les demandes, suivre les objectifs en collaboration avec le du site et avec le ;
Une première expérience en gestion du personnel, de préférence dans un environnement de travail logistique/opérationnel, est essentielle ! En tant que Teamleader Day, vous êtes responsable de la gestion optimale des ressources et vous vous assurez que les normes de qualité au niveau de la production sont garanties. * Vous suivez les présences et/ou les absences de près, et vous garantissez une répartition optimale des tâches et une organisation efficace du travail en fonction des congés, maladies, charges de travail et priorités. * Vous résolvez les problèmes en prenant les bonnes décisions et vous communiquez systématiquement avec vos collègues-Teamleader et le management si besoin ou utile. * Vous veillez au déroulement optimal du processus logistique : réglage des machines, réalisation des travaux de maintenance, intervention du service technique en cas de panne complexe, etc.
Une première expérience en gestion du personnel, de préférence dans un environnement de travail logistique/opérationnel, est essentielle ! En tant que Teamleader Day, vous êtes responsable de la gestion optimale des ressources et vous vous assurez que les normes de qualité au niveau de la production sont garanties. * Vous suivez les présences et/ou les absences de près, et vous garantissez une répartition optimale des tâches et une organisation efficace du travail en fonction des congés, maladies, charges de travail et priorités. * Vous résolvez les problèmes en prenant les bonnes décisions et vous communiquez systématiquement avec vos collègues-Teamleader et le management si besoin ou utile. * Vous veillez au déroulement optimal du processus logistique : réglage des machines, réalisation des travaux de maintenance, intervention du service technique en cas de panne complexe, etc.
Une première expérience en gestion du personnel, de préférence dans un environnement de travail logistique/opérationnel, est essentielle ! En tant que Teamleader Day, vous êtes responsable de la gestion optimale des ressources et vous vous assurez que les normes de qualité au niveau de la production sont garanties. * Vous suivez les présences et/ou les absences de près, et vous garantissez une répartition optimale des tâches et une organisation efficace du travail en fonction des congés, maladies, charges de travail et priorités. * Vous résolvez les problèmes en prenant les bonnes décisions et vous communiquez systématiquement avec vos collègues-Teamleader et le management si besoin ou utile. * Vous veillez au déroulement optimal du processus logistique : réglage des machines, réalisation des travaux de maintenance, intervention du service technique en cas de panne complexe, etc.
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