Un package salarial selon les barèmes de la CP 200 dans la classe D qui tient compte de toute votre expérience professionnelle antérieure, complété par des avantages extra-légaux (tels que des chèques-repas de €8/jour, une assurance hospitalisation à charge de l'employeur, des écochèques €250, une prime de secteur CP 200, frais de transport selon PC200, 22 jours de congés,...).
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