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10 résultats pour Chef d'équipe Vente à Lierre dans un rayon de 30 km
Nous avons étendu votre recherche à plus de 10 offres d’emploi similaires.
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Dans le cadre de sa croissance continue, il souhaite renforcer son équipe terrain avec un(e) délégué(e) médical(e) pour la région Bruxelles Francophone - Votre objectif : développer la visibilité, la recommandation et les ventes des produits sur votre secteur. Vous serez rattaché(e) au Directeur Commercial Opérationnel et bénéficierez d'une formation complète afin de maîtriser parfaitement la gamme.
Dans le cadre de sa croissance continue, il souhaite renforcer son équipe terrain avec un(e) délégué(e) médical(e) pour la région Bruxelles Francophone - Votre objectif : développer la visibilité, la recommandation et les ventes des produits sur votre secteur. Vous serez rattaché(e) au Directeur Commercial Opérationnel et bénéficierez d'une formation complète afin de maîtriser parfaitement la gamme.
Dans le cadre de sa croissance continue, il souhaite renforcer son équipe terrain avec un(e) délégué(e) médical(e) pour la région Liège – Namur – Luxembourg. Votre objectif : développer la visibilité, la recommandation et les ventes des produits sur votre secteur. Vous serez rattaché(e) au Directeur Commercial Opérationnel et bénéficierez d'une formation complète afin de maîtriser parfaitement la gamme.
Dans le cadre de sa croissance continue, il souhaite renforcer son équipe terrain avec un(e) délégué(e) médical(e) pour la région Liège – Namur – Luxembourg. Votre objectif : développer la visibilité, la recommandation et les ventes des produits sur votre secteur. Vous serez rattaché(e) au Directeur Commercial Opérationnel et bénéficierez d'une formation complète afin de maîtriser parfaitement la gamme.
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Vous dirigez une équipe de Sales et de Customer Success Managers pour dépasser les objectifs de chiffre d'affaires tout en garantissant l'excellence opérationnelle. * Gestion d'équipe : Coacher et inspirer votre équipe, célébrer les succès collectifs et stimuler le développement individuel. * Vous êtes un leader charismatique capable de fédérer des équipes autour d'une vision ambitieuse. * Leadership stratégique : Élaborer et mettre en œuvre le plan d'action commercial du secteur Retail Media, en ligne avec la stratégie globale du groupe. * Innovation & Data : Promouvoir l'utilisation d'insights data avancés pour offrir aux annonceurs un retour sur investissement supérieur. * Vous êtes titulaire d'un Master et possédez une solide expérience en management au sein d'une régie média et idéalement également au sein de la publicité digitale.
Vous dirigez une équipe de Sales et de Customer Success Managers pour dépasser les objectifs de chiffre d'affaires tout en garantissant l'excellence opérationnelle. * Gestion d'équipe : Coacher et inspirer votre équipe, célébrer les succès collectifs et stimuler le développement individuel. * Vous êtes un leader charismatique capable de fédérer des équipes autour d'une vision ambitieuse. * Leadership stratégique : Élaborer et mettre en œuvre le plan d'action commercial du secteur Retail Media, en ligne avec la stratégie globale du groupe. * Innovation & Data : Promouvoir l'utilisation d'insights data avancés pour offrir aux annonceurs un retour sur investissement supérieur. * Vous êtes titulaire d'un Master et possédez une solide expérience en management au sein d'une régie média et idéalement également au sein de la publicité digitale.
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• Esprit d'équipe avec un grand sens des responsabilités - Alors rejoins l'équipe DEOM en tant que Field Service Technician / Engineer ! L'entreprise peut compter sur une équipe de plus de 60 collaborateurs passionnés travaillant dans un environnement où professionnalisme, expertise et orientation client sont au centre des priorités. • Organisation du plan de formation en collaboration avec le fabricant, afin de tenir les équipes au courant des innovations techniques, en Belgique et à l'étranger - L'équipe Tu rejoins une équipe enthousiaste de techniciens expérimentés, reconnus pour leur professionnalisme et leur savoir-faire. • Bonne ambiance et activités de team building : fête de Noël, barbecue d'été, cadeaux pour occasions spéciales…
• Esprit d'équipe avec un grand sens des responsabilités - Alors rejoins l'équipe DEOM en tant que Field Service Technician / Engineer ! L'entreprise peut compter sur une équipe de plus de 60 collaborateurs passionnés travaillant dans un environnement où professionnalisme, expertise et orientation client sont au centre des priorités. • Organisation du plan de formation en collaboration avec le fabricant, afin de tenir les équipes au courant des innovations techniques, en Belgique et à l'étranger - L'équipe Tu rejoins une équipe enthousiaste de techniciens expérimentés, reconnus pour leur professionnalisme et leur savoir-faire. • Bonne ambiance et activités de team building : fête de Noël, barbecue d'été, cadeaux pour occasions spéciales…
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Ensuite, des perspectives d'évolution au sein de l'équipe sont tout à fait possibles. Et cela, au sein d'une équipe où chacun s'investit à 100 %. Le respect de la diversité et de l'individualité des personnes, l'audace de prendre des initiatives et de relever les défis en équipe. * Les clients et les collègues peuvent compter sur vous pour répondre à leurs questions techniques et résoudre les problèmes liés aux outils et applications d'Acerta. * Esprit orienté client et solide capacité d'analyse. * Vous bénéficiez d'un contrat à durée indéterminée (37,5 h/semaine) avec des horaires flexibles et 40 jours de congé et jours fériés payés par an (dont 29 à choisir librement). * Vous recevez également des chèques-repas d'une valeur de 8 € par jour presté, des chèques éco d'un montant de 205 € et des chèques-cadeaux de 40 € par an. * Nous vous proposons une formule d'assurance complète ...
Ensuite, des perspectives d'évolution au sein de l'équipe sont tout à fait possibles. Et cela, au sein d'une équipe où chacun s'investit à 100 %. Le respect de la diversité et de l'individualité des personnes, l'audace de prendre des initiatives et de relever les défis en équipe. * Les clients et les collègues peuvent compter sur vous pour répondre à leurs questions techniques et résoudre les problèmes liés aux outils et applications d'Acerta. * Esprit orienté client et solide capacité d'analyse. * Vous bénéficiez d'un contrat à durée indéterminée (37,5 h/semaine) avec des horaires flexibles et 40 jours de congé et jours fériés payés par an (dont 29 à choisir librement). * Vous recevez également des chèques-repas d'une valeur de 8 € par jour presté, des chèques éco d'un montant de 205 € et des chèques-cadeaux de 40 € par an. * Nous vous proposons une formule d'assurance complète ...
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En contrepartie, nous vous offrons un salaire attractif complété d'une voiture de société et d'avantages extralégaux, sans oublier une équipe extraordinaire sur laquelle vous pourrez toujours compter. Vinçotte fait partie de Kiwa, membre de la SHV Family of Companies, et continue d'innover afin de garantir toujours plus de sécurité et d'efficacité. En tant qu'Inspecteur(rice) Électricité, vous intégrez une d'expert(e)s en haute et basse tension qui s'investit chaque jour pour une société plus sûre et plus efficace. Notre équipe Customer Service vous apporte le soutien nécessaire. * Vous pouvez toujours vous fier à vos collègues : il s'agit d'expert(e)s motivé(e)s qui se feront un plaisir de vous aider. Nous nous y attaquons dès le premier jour : vous effectuez d'abord une formation et un stage obligatoires avant de vous mettre au travail de façon autonome.
En contrepartie, nous vous offrons un salaire attractif complété d'une voiture de société et d'avantages extralégaux, sans oublier une équipe extraordinaire sur laquelle vous pourrez toujours compter. Vinçotte fait partie de Kiwa, membre de la SHV Family of Companies, et continue d'innover afin de garantir toujours plus de sécurité et d'efficacité. En tant qu'Inspecteur(rice) Électricité, vous intégrez une d'expert(e)s en haute et basse tension qui s'investit chaque jour pour une société plus sûre et plus efficace. Notre équipe Customer Service vous apporte le soutien nécessaire. * Vous pouvez toujours vous fier à vos collègues : il s'agit d'expert(e)s motivé(e)s qui se feront un plaisir de vous aider. Nous nous y attaquons dès le premier jour : vous effectuez d'abord une formation et un stage obligatoires avant de vous mettre au travail de façon autonome.
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Avec plus de 70 ans d'expérience dans le recrutement, DaJobs (anciennement Daoust) est le partenaire idéal pour vous trouver l'emploi qui vous correspond. * Interaction quotidienne avec de nombreux interlocuteurs (clients, fournisseurs, équipes internes) * Mise en place d'actions correctives et suivi des résultats - Minimum 2 ans d'expérience dans une fonction orientée service client / gestion de plaintes
Avec plus de 70 ans d'expérience dans le recrutement, DaJobs (anciennement Daoust) est le partenaire idéal pour vous trouver l'emploi qui vous correspond. * Interaction quotidienne avec de nombreux interlocuteurs (clients, fournisseurs, équipes internes) * Mise en place d'actions correctives et suivi des résultats - Minimum 2 ans d'expérience dans une fonction orientée service client / gestion de plaintes
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Le respect de la diversité et de l'individualité des personnes, l'audace de prendre des initiatives et de relever les défis en équipe. * Qu'il s'agisse du développement de produits, de la préparation d'offres ou du suivi de la boîte mail, vous soutenez votre là où c'est nécessaire. * Vous disposez idéalement d'un diplôme en orientation juridique ou fiscale, complété par au moins 5 ans d'expérience pertinente. Et cela dans une équipe où tout le monde se donne à fond à 100 % ensemble. * Vous bénéficiez d'un contrat à durée indéterminée (37,5 heures) avec des horaires de travail flexibles et de 30 jours de congés payés. * Nous vous proposons une formule d'assurance complète : assurance hospitalisation (extensible aux membres de la famille) et assurance de groupe (épargne-pension, couverture décès et assurance revenu garanti en cas de maladie de longue durée).
Le respect de la diversité et de l'individualité des personnes, l'audace de prendre des initiatives et de relever les défis en équipe. * Qu'il s'agisse du développement de produits, de la préparation d'offres ou du suivi de la boîte mail, vous soutenez votre là où c'est nécessaire. * Vous disposez idéalement d'un diplôme en orientation juridique ou fiscale, complété par au moins 5 ans d'expérience pertinente. Et cela dans une équipe où tout le monde se donne à fond à 100 % ensemble. * Vous bénéficiez d'un contrat à durée indéterminée (37,5 heures) avec des horaires de travail flexibles et de 30 jours de congés payés. * Nous vous proposons une formule d'assurance complète : assurance hospitalisation (extensible aux membres de la famille) et assurance de groupe (épargne-pension, couverture décès et assurance revenu garanti en cas de maladie de longue durée).
NOUVEAU
Le respect de la diversité et de l'individualité des personnes, l'audace de prendre des initiatives et de relever les défis en équipe. * Collaborez avec l'équipe produit afin de concevoir des améliorations structurelles et de nouvelles fonctionnalités. * Documentez les solutions et partagez activement vos connaissances au sein de l'équipe. Et cela dans une équipe où tout le monde se donne à fond à 100 % ensemble. * Vous bénéficiez d'un contrat à durée indéterminée (37,5h/semaine) avec des horaires flexibles et 40 jours de congé et jours fériés payés par an (dont 29 à choisir librement). * De plus, vous recevrez de chèques-repas de 8 € par jour presté, de chèques éco d'une valeur de 205 € et de chèques-cadeaux de 40 € par an. * Nous vous proposons une formule d'assurance complète : assurance hospitalisation (extensible aux membres de votre famille vivant sous le même toit) et une ...
Le respect de la diversité et de l'individualité des personnes, l'audace de prendre des initiatives et de relever les défis en équipe. * Collaborez avec l'équipe produit afin de concevoir des améliorations structurelles et de nouvelles fonctionnalités. * Documentez les solutions et partagez activement vos connaissances au sein de l'équipe. Et cela dans une équipe où tout le monde se donne à fond à 100 % ensemble. * Vous bénéficiez d'un contrat à durée indéterminée (37,5h/semaine) avec des horaires flexibles et 40 jours de congé et jours fériés payés par an (dont 29 à choisir librement). * De plus, vous recevrez de chèques-repas de 8 € par jour presté, de chèques éco d'une valeur de 205 € et de chèques-cadeaux de 40 € par an. * Nous vous proposons une formule d'assurance complète : assurance hospitalisation (extensible aux membres de votre famille vivant sous le même toit) et une ...
Le respect de la diversité et de l'individualité des personnes, l'audace de prendre des initiatives et de relever les défis en équipe. * Accompagnez les clients pendant et après un trajet d'implémentation, en offrant un soutien pour les questions comptables et payroll. Et cela dans une équipe où tout le monde se donne à fond à 100 % ensemble. * Vous bénéficiez d'un contrat à durée indéterminée (37,5h/semaine) avec des horaires flexibles et 40 jours de congé et jours fériés payés par an (dont 29 à choisir librement). * De plus, vous recevrez de chèques-repas de 8 € par jour presté, de chèques éco d'une valeur de 205 € et de chèques-cadeaux de 40 € par an. * Nous vous proposons une formule d'assurance complète : assurance hospitalisation (extensible aux membres de votre famille vivant sous le même toit) et une assurance groupe incluant un plan de pension, une couverture en cas de ...
Le respect de la diversité et de l'individualité des personnes, l'audace de prendre des initiatives et de relever les défis en équipe. * Accompagnez les clients pendant et après un trajet d'implémentation, en offrant un soutien pour les questions comptables et payroll. Et cela dans une équipe où tout le monde se donne à fond à 100 % ensemble. * Vous bénéficiez d'un contrat à durée indéterminée (37,5h/semaine) avec des horaires flexibles et 40 jours de congé et jours fériés payés par an (dont 29 à choisir librement). * De plus, vous recevrez de chèques-repas de 8 € par jour presté, de chèques éco d'une valeur de 205 € et de chèques-cadeaux de 40 € par an. * Nous vous proposons une formule d'assurance complète : assurance hospitalisation (extensible aux membres de votre famille vivant sous le même toit) et une assurance groupe incluant un plan de pension, une couverture en cas de ...
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Vous êtes garant de la satisfaction client au travers de l'animation de l'équipe, du point de vente et de la performance et êtes le lien entre la Direction et l'Equipe. - Animer et suivre l'équipe sur la surface de vente, notamment en communiquant les priorités quotidiennes * Une communauté où l'authenticité est une force, et où notre esprit d'équipe se nourrit de nos différences. C'est aussi célébrer la diversité et l'inclusion, révéler son propre potentiel et se donner les moyens d'avoir un impact positif chaque jour. Management des Conseillers de vente (F/H) - Participer au recrutement (tri de CV, présélection et conduite d'entretien) - Former et développer ses collaborateurs par le biais d'un suivi individuel - Analyser et mettre en place des plans d'actions au travers de la gestion des stocks, du merchandising et des indicateurs commerciaux
Vous êtes garant de la satisfaction client au travers de l'animation de l'équipe, du point de vente et de la performance et êtes le lien entre la Direction et l'Equipe. - Animer et suivre l'équipe sur la surface de vente, notamment en communiquant les priorités quotidiennes * Une communauté où l'authenticité est une force, et où notre esprit d'équipe se nourrit de nos différences. C'est aussi célébrer la diversité et l'inclusion, révéler son propre potentiel et se donner les moyens d'avoir un impact positif chaque jour. Management des Conseillers de vente (F/H) - Participer au recrutement (tri de CV, présélection et conduite d'entretien) - Former et développer ses collaborateurs par le biais d'un suivi individuel - Analyser et mettre en place des plans d'actions au travers de la gestion des stocks, du merchandising et des indicateurs commerciaux
Vous êtes dynamique, enthousiaste, réactif(ve), attentif(ve) aux détails qui font la différence, doté (e) d'un sens du service client hors pair, vous aimez travailler en équipe, vous êtes orienté (e) business et éprouvez une réelle satisfaction à transformer le conseil-client en vente ? * Une communauté où l'authenticité est une force, et où notre esprit d'équipe se nourrit de nos différences. C'est aussi célébrer la diversité et l'inclusion, révéler son propre potentiel et se donner les moyens d'avoir un impact positif chaque jour. • Véritable ambassadrice(eur) de l'enseigne Sephora, vous avez l'art et la manière d'accueillir, de et de fidéliser nos clients. • Vous développez les ventes au sein de votre magasin en proposant les produits et services Sephora adaptés aux besoins de nos clients. • Vous créez l'enchantement et faites vivre un moment de bien-être et d'exception à nos ...
Vous êtes dynamique, enthousiaste, réactif(ve), attentif(ve) aux détails qui font la différence, doté (e) d'un sens du service client hors pair, vous aimez travailler en équipe, vous êtes orienté (e) business et éprouvez une réelle satisfaction à transformer le conseil-client en vente ? * Une communauté où l'authenticité est une force, et où notre esprit d'équipe se nourrit de nos différences. C'est aussi célébrer la diversité et l'inclusion, révéler son propre potentiel et se donner les moyens d'avoir un impact positif chaque jour. • Véritable ambassadrice(eur) de l'enseigne Sephora, vous avez l'art et la manière d'accueillir, de et de fidéliser nos clients. • Vous développez les ventes au sein de votre magasin en proposant les produits et services Sephora adaptés aux besoins de nos clients. • Vous créez l'enchantement et faites vivre un moment de bien-être et d'exception à nos ...
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Collaborateur.trice fitness / running en magasin - Decathlon Brussels city
Collaborateur.trice fitness / running en magasin - Decathlon Brussels city
Decathlon
Rue de l'Evêque 30, 1000 Bruxelles, Belgium
Orientation client Flexible Esprit sportif Passion Du Sport Prise d'initiave Esprit d'équipe * Traiter efficacement et en équipe la réception de la marchandise - Tu n'as pas peur de prendre des initiatives et avec ton équipe tu apprécies de faire la différence, accomplir des tâches concrètes et atteindre tes objectifs. * est disponible le samedi (et/ou le dimanche) pour soutenir ton équipe et satisfaire tes clients.
Orientation client Flexible Esprit sportif Passion Du Sport Prise d'initiave Esprit d'équipe * Traiter efficacement et en équipe la réception de la marchandise - Tu n'as pas peur de prendre des initiatives et avec ton équipe tu apprécies de faire la différence, accomplir des tâches concrètes et atteindre tes objectifs. * est disponible le samedi (et/ou le dimanche) pour soutenir ton équipe et satisfaire tes clients.
NOUVEAU
Vous êtes garant du développement des équipes, du chiffre d'affaires et assurez la rentabilité du centre de profit, dans le respect de la politique et de la culture de l'enseigne. * Une communauté où l'authenticité est une force, et où notre esprit d'équipe se nourrit de nos différences. C'est aussi célébrer la diversité et l'inclusion, révéler son propre potentiel et se donner les moyens d'avoir un impact positif chaque jour. Management de l'équipe - Recruter une équipe - Former et développer les collaborateurs par le biais d'un suivi individuel et collectif - Mettre en œuvre des plans d'action dans les standards de la Sephora Attitude, à partir de l'analyse des indicateurs commerciaux et économiques - Gestion du compte d'exploitation - Rituel de communications équipes - Briefer et débriefer chaque semaine les équipes et la hiérarchie - Organiser et animer les réunions d'encadrement avec vos managers
Vous êtes garant du développement des équipes, du chiffre d'affaires et assurez la rentabilité du centre de profit, dans le respect de la politique et de la culture de l'enseigne. * Une communauté où l'authenticité est une force, et où notre esprit d'équipe se nourrit de nos différences. C'est aussi célébrer la diversité et l'inclusion, révéler son propre potentiel et se donner les moyens d'avoir un impact positif chaque jour. Management de l'équipe - Recruter une équipe - Former et développer les collaborateurs par le biais d'un suivi individuel et collectif - Mettre en œuvre des plans d'action dans les standards de la Sephora Attitude, à partir de l'analyse des indicateurs commerciaux et économiques - Gestion du compte d'exploitation - Rituel de communications équipes - Briefer et débriefer chaque semaine les équipes et la hiérarchie - Organiser et animer les réunions d'encadrement avec vos managers
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Vous évoluerez au sein d'une équipe soudée et collaborative, propice à l'apprentissage. * Encodage des factures d'achats, ventes et financiers * Vous avez un bon esprit d'équipe et une bonne communication - Nous sommes actuellement à la recherche d'un Comptable Junior pour l'un de nos clients actifs dans le secteur de la construction et basé à Bruxelles. Leader incontesté de son marché depuis de nombreuses années, notre client bénéficie d'une solide réputation et d'une grande confiance. Ce succès durable lui a permis d'enrichir son offre de services et d'approfondir son expertise en intégrant au fil des années plusieurs sociétés complémentaires. Afin de renforcer ses équipes, notre partenaire souhaite recruter un Comptable Junior. * Une première expérience d'un an * La possibilité de construire votre carrière au sein d'une PME stable et en croissance
Vous évoluerez au sein d'une équipe soudée et collaborative, propice à l'apprentissage. * Encodage des factures d'achats, ventes et financiers * Vous avez un bon esprit d'équipe et une bonne communication - Nous sommes actuellement à la recherche d'un Comptable Junior pour l'un de nos clients actifs dans le secteur de la construction et basé à Bruxelles. Leader incontesté de son marché depuis de nombreuses années, notre client bénéficie d'une solide réputation et d'une grande confiance. Ce succès durable lui a permis d'enrichir son offre de services et d'approfondir son expertise en intégrant au fil des années plusieurs sociétés complémentaires. Afin de renforcer ses équipes, notre partenaire souhaite recruter un Comptable Junior. * Une première expérience d'un an * La possibilité de construire votre carrière au sein d'une PME stable et en croissance
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En tant que Key Account Manager au sein de notre équipe commerciale, vous êtes un véritable chasseur d'opportunités commerciales et un ambassadeur de Partena Professional sur votre marché. Vous aurez des opportunités d'évolution au sein de votre propre équipe, mais aussi dans notre groupe qui compte environ 1 800 collaborateurs. Description de l'offre d'emploi - Vous développez activement votre portefeuille de clients composé d'entreprise de plus de 300 travailleurs en Flandres Occidentale et Orientale en leur proposant des solutions RH et payroll adaptées à leurs enjeux. * Vous détectez et concrétisez des opportunités de vente additionnelle. * Vous justifiez de 2 à 3 ans d'expérience dans un rôle commercial similaire. * Vous disposez d'un réseau RH développé et venez idéalement du secteur RH, secrétariat social ou payroll. * 1 jour de congé supplémentaire tous les 5 ans d'ancienneté
En tant que Key Account Manager au sein de notre équipe commerciale, vous êtes un véritable chasseur d'opportunités commerciales et un ambassadeur de Partena Professional sur votre marché. Vous aurez des opportunités d'évolution au sein de votre propre équipe, mais aussi dans notre groupe qui compte environ 1 800 collaborateurs. Description de l'offre d'emploi - Vous développez activement votre portefeuille de clients composé d'entreprise de plus de 300 travailleurs en Flandres Occidentale et Orientale en leur proposant des solutions RH et payroll adaptées à leurs enjeux. * Vous détectez et concrétisez des opportunités de vente additionnelle. * Vous justifiez de 2 à 3 ans d'expérience dans un rôle commercial similaire. * Vous disposez d'un réseau RH développé et venez idéalement du secteur RH, secrétariat social ou payroll. * 1 jour de congé supplémentaire tous les 5 ans d'ancienneté
NOUVEAU
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Esprit d'équipe avec un grand sens des responsabilités * Une fonction variée au sein d'une petite équipe enthousiaste, où la collégialité est une valeur centrale * Un bon équilibre vie professionnelle/vie privée grâce à un travail d'équipe Le service Tarifs, Tarification & Software Support est une petite équipe dynamique. Ce service est responsable de la collecte, la vérification et la mise à jour des données administratives de tous les produits pouvant être délivrés en officine et à l'hôpital, ainsi que du soutien aux maisons de soft afin d'assurer une implémentation correcte de ces données dans les logiciels de pharmacie. Les pharmaciens, les maisons de soft et d'autres clients peuvent également s'adresser à ce service pour leurs questions, car il agit comme centre d'expertise en matière de réglementation liée aux remboursements pour tous les ...
Esprit d'équipe avec un grand sens des responsabilités * Une fonction variée au sein d'une petite équipe enthousiaste, où la collégialité est une valeur centrale * Un bon équilibre vie professionnelle/vie privée grâce à un travail d'équipe Le service Tarifs, Tarification & Software Support est une petite équipe dynamique. Ce service est responsable de la collecte, la vérification et la mise à jour des données administratives de tous les produits pouvant être délivrés en officine et à l'hôpital, ainsi que du soutien aux maisons de soft afin d'assurer une implémentation correcte de ces données dans les logiciels de pharmacie. Les pharmaciens, les maisons de soft et d'autres clients peuvent également s'adresser à ce service pour leurs questions, car il agit comme centre d'expertise en matière de réglementation liée aux remboursements pour tous les ...
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Brussels, Embuild Wallonie et un grand nombre d'associations professionnelles. Afin de renforcer notre équipe à Bruxelles, Embuild Bruxelles – Vlaams-Brabant recherche actuellement un/une (h/f/x) En tant que 'Conseiller/conseillère en formation junior', vous êtes responsable de l'ensemble du processus d'organisation des formations au sein d'Embuild Academy. * vous contribuez à déterminer le contenu des cours et à constituer un pool d'enseignants efficaces ; * vous êtes, avec vos autres collègues, le visage et le point de contact d'Embuild BVB en ce qui concerne toutes les formations organisées à Bruxelles et dans le Brabant flamand. * Vous avez une expérience pertinente d'environ trois ans (profil junior) ; * Pour vous, l'équipe prime sur l'individu ; * Vous êtes avide d'apprendre et passionné par la transmission de ces connaissances ; Vous disposez d'un permis de conduire.
Brussels, Embuild Wallonie et un grand nombre d'associations professionnelles. Afin de renforcer notre équipe à Bruxelles, Embuild Bruxelles – Vlaams-Brabant recherche actuellement un/une (h/f/x) En tant que 'Conseiller/conseillère en formation junior', vous êtes responsable de l'ensemble du processus d'organisation des formations au sein d'Embuild Academy. * vous contribuez à déterminer le contenu des cours et à constituer un pool d'enseignants efficaces ; * vous êtes, avec vos autres collègues, le visage et le point de contact d'Embuild BVB en ce qui concerne toutes les formations organisées à Bruxelles et dans le Brabant flamand. * Vous avez une expérience pertinente d'environ trois ans (profil junior) ; * Pour vous, l'équipe prime sur l'individu ; * Vous êtes avide d'apprendre et passionné par la transmission de ces connaissances ; Vous disposez d'un permis de conduire.
NOUVEAU
Augmenter la valeur client (part de portefeuille) via le farming, la vente croisée et additionnelle de nos solutions Partena Professional, y compris des services tels que l'externalisation, le conseil ou d'autres produits que le client n'a pas encore. * Détecter les opportunités d'expansion (vente croisée et additionnelle) chez les clients existants. Vous avez des possibilités d'évolution au sein de votre propre équipe, mais aussi au sein de notre groupe d'environ 1 800 employés. Description de l'offre d'emploi * Solide expérience au sein d'une organisation commerciale, de préférence dans les services B2B. * Doté d'une vision stratégique, à la fois audacieux et pragmatique. * Connaissance pertinente de plusieurs domaines d'expertise RH (un plus). * 1 jour de congé supplémentaire tous les 5 ans d'ancienneté * Contrat à durée indéterminée, prime de fin d'année et double pécule de vacances
Augmenter la valeur client (part de portefeuille) via le farming, la vente croisée et additionnelle de nos solutions Partena Professional, y compris des services tels que l'externalisation, le conseil ou d'autres produits que le client n'a pas encore. * Détecter les opportunités d'expansion (vente croisée et additionnelle) chez les clients existants. Vous avez des possibilités d'évolution au sein de votre propre équipe, mais aussi au sein de notre groupe d'environ 1 800 employés. Description de l'offre d'emploi * Solide expérience au sein d'une organisation commerciale, de préférence dans les services B2B. * Doté d'une vision stratégique, à la fois audacieux et pragmatique. * Connaissance pertinente de plusieurs domaines d'expertise RH (un plus). * 1 jour de congé supplémentaire tous les 5 ans d'ancienneté * Contrat à durée indéterminée, prime de fin d'année et double pécule de vacances
NOUVEAU
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Vous travaillez au sein d'une équipe de développement agile et coordonnez les plans de test avec les testeurs, les développeurs, les analystes et le business. En tant que Test Coordinator, vous vous concertez régulièrement avec les parties prenantes extérieures à l'équipe agile en ce qui concerne les activités de test de bout en bout et les tests d'acceptation par le business. Vous avez déjà travaillé au sein d'une équipe Agile, selon la méthodologie Scrum. Outre votre sens de l'organisation et votre approche structurée, vous avez un véritable esprit d'équipe avec une forte capacité d'analyse. En tant que Test Coordinator, vous faites partie de l'une des 10 équipes de développement Agile (Scrum). L'équipe comprend 10 collaborateurs et est multidisciplinaire. Vous définissez des critères d'acceptation, développez des cas de test et maintenez les scénarios de test de régression.
Vous travaillez au sein d'une équipe de développement agile et coordonnez les plans de test avec les testeurs, les développeurs, les analystes et le business. En tant que Test Coordinator, vous vous concertez régulièrement avec les parties prenantes extérieures à l'équipe agile en ce qui concerne les activités de test de bout en bout et les tests d'acceptation par le business. Vous avez déjà travaillé au sein d'une équipe Agile, selon la méthodologie Scrum. Outre votre sens de l'organisation et votre approche structurée, vous avez un véritable esprit d'équipe avec une forte capacité d'analyse. En tant que Test Coordinator, vous faites partie de l'une des 10 équipes de développement Agile (Scrum). L'équipe comprend 10 collaborateurs et est multidisciplinaire. Vous définissez des critères d'acceptation, développez des cas de test et maintenez les scénarios de test de régression.
• Vous défendez le projet auprès du client, en collaboration avec l'équipe d'architectes ainsi qu'avec les différents spécialistes techniques. • Vous assurez une bonne communication entre toutes les parties concernées, stimulez le travail d'équipe et assurez le suivi. • Votre ouverture d'esprit et votre attitude positive vous permettent de travailler efficacement en équipe. • Vous tenez à jour, de manière constante, vos connaissances en gestion de projet et faites en sorte d'acquérir rapidement les nouvelles compétences requises. • Enfin, vous assurez un rapportage régulier et structuré vers le donneur d'ordre et, si besoin, vers la direction de Smals. • Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Master ou expérience équivalente. • Vous faites valoir une expérience de minimum 5 ans en planning, gestion et suivi de projets d'infrastructure.
• Vous défendez le projet auprès du client, en collaboration avec l'équipe d'architectes ainsi qu'avec les différents spécialistes techniques. • Vous assurez une bonne communication entre toutes les parties concernées, stimulez le travail d'équipe et assurez le suivi. • Votre ouverture d'esprit et votre attitude positive vous permettent de travailler efficacement en équipe. • Vous tenez à jour, de manière constante, vos connaissances en gestion de projet et faites en sorte d'acquérir rapidement les nouvelles compétences requises. • Enfin, vous assurez un rapportage régulier et structuré vers le donneur d'ordre et, si besoin, vers la direction de Smals. • Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Master ou expérience équivalente. • Vous faites valoir une expérience de minimum 5 ans en planning, gestion et suivi de projets d'infrastructure.
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Économiste Junior Climat / Énergie (H/F/X) - Contrat à durée déterminée de 12 mois (prolongeable)
Économiste Junior Climat / Énergie (H/F/X) - Contrat à durée déterminée de 12 mois (prolongeable)
Nationale Bank van België NV / Banque Nationale de Belgique SA
Brussel
vous renforcez la petite équipe d'experts du climat au sein du département, qui travaille sur des thèmes tels que la réduction des émissions de gaz à effet de serre, la transition énergétique et l'impact physique du changement climatique - Celui-ci/celle-ci effectue des travaux d'analyse et de recherche dans les domaines économique et financier. Les résultats sont diffusés au moyen de publications et d'événements, afin d'informer à la fois les décideurs politiques et le grand public. * vous suivez les évolutions en matière de politique climatique, d'économie du climat et de financement durable • vous êtes titulaire, de préférence, d'un diplôme de master en économie • vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en étant efficace en équipe Nous proposons un large éventail de formations afin d'acquérir les compétences nécessaires pour faire évoluer votre carrière
vous renforcez la petite équipe d'experts du climat au sein du département, qui travaille sur des thèmes tels que la réduction des émissions de gaz à effet de serre, la transition énergétique et l'impact physique du changement climatique - Celui-ci/celle-ci effectue des travaux d'analyse et de recherche dans les domaines économique et financier. Les résultats sont diffusés au moyen de publications et d'événements, afin d'informer à la fois les décideurs politiques et le grand public. * vous suivez les évolutions en matière de politique climatique, d'économie du climat et de financement durable • vous êtes titulaire, de préférence, d'un diplôme de master en économie • vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en étant efficace en équipe Nous proposons un large éventail de formations afin d'acquérir les compétences nécessaires pour faire évoluer votre carrière
Au sein d'une équipe en charge de la gestion des applications liées à la sécurité sociale, le/la Gestionnaire de processus maîtrise différents processus et fait office de point de contact interne et externe pour ses domaines de responsabilités. • Vous avez l'esprit d'équipe et vous travaillez de manière proactive et autonome. Vous servez d'intermédiaire pour toutes les questions nécessitant une intervention de la 3ème ligne de support. • Vous offrez un support à votre dans la coordination des tâches au sein de l'équipe, de sorte que chaque collaborateur-trice puisse travailler de la façon la plus efficiente et autonome possible. • Vous contribuez à organiser le transfert de connaissances au sein de l'équipe et soutenez ses membres dans l'exécution de leurs tâches. • Vous êtes titulaire d'un diplôme de Bachelier ou vous disposez d'une expérience équivalente.
Au sein d'une équipe en charge de la gestion des applications liées à la sécurité sociale, le/la Gestionnaire de processus maîtrise différents processus et fait office de point de contact interne et externe pour ses domaines de responsabilités. • Vous avez l'esprit d'équipe et vous travaillez de manière proactive et autonome. Vous servez d'intermédiaire pour toutes les questions nécessitant une intervention de la 3ème ligne de support. • Vous offrez un support à votre dans la coordination des tâches au sein de l'équipe, de sorte que chaque collaborateur-trice puisse travailler de la façon la plus efficiente et autonome possible. • Vous contribuez à organiser le transfert de connaissances au sein de l'équipe et soutenez ses membres dans l'exécution de leurs tâches. • Vous êtes titulaire d'un diplôme de Bachelier ou vous disposez d'une expérience équivalente.
Une expérience en matière de coaching, d'accompagnement et de soutien d'équipes fait également partie de vos compétences. Vous détenez d'excellentes aptitudes relationnelles et travaillez volontiers en équipe. En tant que Scrum Master expérimenté, vous jouez un rôle clé dans l'équipe de développement (Java/.Net) où vous veillez au respect des valeurs Scrum lors de la réalisation et de la livraison des projets. Vous soutenez l'équipe et les différents stakeholders dans leur organisation Agile, vous contrôlez les principes Agile et vous faites office de facilitateur. Vous stimulez l'équipe à s'auto-organiser. Vous assistez le dans l'élaboration d'un Product Goal et dans la gestion efficace d'un Product Backlog. Vous veillez à ce que les cérémonies Scrum se tiennent au sein de votre équipe : sprint reviews, rétrospectives, sprint planning, ...
Une expérience en matière de coaching, d'accompagnement et de soutien d'équipes fait également partie de vos compétences. Vous détenez d'excellentes aptitudes relationnelles et travaillez volontiers en équipe. En tant que Scrum Master expérimenté, vous jouez un rôle clé dans l'équipe de développement (Java/.Net) où vous veillez au respect des valeurs Scrum lors de la réalisation et de la livraison des projets. Vous soutenez l'équipe et les différents stakeholders dans leur organisation Agile, vous contrôlez les principes Agile et vous faites office de facilitateur. Vous stimulez l'équipe à s'auto-organiser. Vous assistez le dans l'élaboration d'un Product Goal et dans la gestion efficace d'un Product Backlog. Vous veillez à ce que les cérémonies Scrum se tiennent au sein de votre équipe : sprint reviews, rétrospectives, sprint planning, ...
Vous assurez une répartition raisonnable et équilibrée des tâches au sein de l'équipe sur la base d'un planning des capacités. Vous avez dirigé pendant au moins trois ans une équipe d'une dizaine de personnes. Avec votre équipe, vous veillez à ce que les données soient collectées et traitées de manière structurée pour être transformées en dashboards, rapports et produits BI en libre-service. Vous organisez, dirigez et fixez les objectifs de votre équipe. Vous guidez, coachez et motivez les membres de l'équipe et encouragez leur développement personnel. Vous veillez à une formation continue des compétences en vue du développement de l'expertise de l'équipe. Vous veillez à la garantie et au partage des connaissances au sein de l'équipe. Vous collaborez étroitement avec le business, l'équipe data mining et les équipes opérationnelles afin de garantir que ...
Vous assurez une répartition raisonnable et équilibrée des tâches au sein de l'équipe sur la base d'un planning des capacités. Vous avez dirigé pendant au moins trois ans une équipe d'une dizaine de personnes. Avec votre équipe, vous veillez à ce que les données soient collectées et traitées de manière structurée pour être transformées en dashboards, rapports et produits BI en libre-service. Vous organisez, dirigez et fixez les objectifs de votre équipe. Vous guidez, coachez et motivez les membres de l'équipe et encouragez leur développement personnel. Vous veillez à une formation continue des compétences en vue du développement de l'expertise de l'équipe. Vous veillez à la garantie et au partage des connaissances au sein de l'équipe. Vous collaborez étroitement avec le business, l'équipe data mining et les équipes opérationnelles afin de garantir que ...