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                          • Analyst After Sales
                          • Analyste business
                          • Conseiller en personnel
                          • HRIS Manager

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                          We are seeking a skilled and experienced HR Manager (Generalist) to join our Human Resources team in Belgium.
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                          HRIS Manager / Responsable SIRH (Workday)

                          SMT Africa
                          Bruxelles
                          Télétravail possible
                          Candidature facile
                          SMT Africa * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introduction - SMT est une entreprise leader dans la distribution et le service après-vente, spécialisée dans les équipements de construction, d'exploitation minière, de transport, de manutention et de recyclage. Nous plaçons nos clients au centre de toutes nos activités et établissons des relations durables afin de soutenir leur croissance. Présents sur trois continents, dans une grande partie de l'Afrique, en Grande-Bretagne, en Belgique, au Luxembourg, aux Pays-Bas et aux États-Unis (Texas et Nouveau-Mexique), nous travaillons en partenariat avec des marques haut de gamme telles que Volvo Construction Equipment, Sennebogen, Dynapac, Volvo Truck, Volvo Penta, Hitachi, McCloskey International et bien d'autres.
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                          DataCamp is embarking on an exciting global growth journey and as part of that, we are seeking a People Business Partner to ensure both a smooth overall employee experience as well as execute and implement agreed regional/global HR initiatives. You will be a key People Partner for all stakeholders within our B2B function as well as act as the point of contact for Belgium and EOR related topics
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                          Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un(e) Assistant(e) Commercial(e), engagée et polyvalent, désireux(se) de jouer un rôle clé dans la performance du département Acquisition. * Fonction à temps plein au sein d'une entreprise à taille humaine (15 collaborateurs).
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                          plus
                          Un cadre à dimension humaine et une culture d'entreprise dynamique, énergique et ambitieuse, où l'esprit d'équipe, la satisfaction client, la flexibilité et la qualité des services sont reconnues comme des valeurs fondamentales.
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                          Bruxelles
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                          Pour renforcer notre service RH, nous recherchons un e Soft HR Project Specialist, combinant expertise en développement RH, structuration des processus Soft HR et pilotage de projets transversaux. Ce rôle clé vous permet de contribuer à la modernisation de nos pratiques RH et à l'accompagnement des managers sur les matières Soft HR. Projets Soft HR * Apporter un accompagnement Soft HR pour les situations nécessitant clarification ou analyse. * Master en sciences humaines (sciences du travail, psychologie, RH…) ou expérience équivalente en Soft HR. * Min 10 ans d'expérience en Soft HR. * De Neutrale Ziekenfondsen / Les Mutualités Neutres * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Votre fonction - Rejoignez une équipe RH à taille humaine, soudée et polyvalente, où la collaboration et l'entraide sont au cœur de notre quotidien. Vos responsabilités
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                          En tant qu'Academy Officer, vous travaillez selon une vision transversale des RH dans laquelle l'apprentissage, le leadership, le développement organisationnel et le développement de carrière se renforcent mutuellement. • Vous avez de préférence de l'expérience dans la fonction de training officer ou dans une fonction administrative dans ce domaine. * Smals * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Pour Smals, "ICT for society" n'est pas qu'un slogan : tous nos projets profitent à la société. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. Vos responsabilités • Vous positionnez l'apprentissage comme un levier au sein de l'écosystème RH plus large, en étroite collaboration avec les coaches ...
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                          Expérience prouvée en tant que HR Generalist, couvrant toutes les dimensions des ressources humaines - Payroll, recrutement, recrutering, training, formation, opleiding, mobiliteistplan, plan mobilité, HR officer, rh,français, Nederlands, * Profile Group * Nord de Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Un rôle RH complet et stimulant, où aucune journée ne se ressemble. Gestion des ressources humaines de A à Z. Votre quotidien alterne entre contacts humains, présence sur le terrain et moments de concentration. Acteur rice clé de l'organisation, vous participez activement à sa vie et à son évolution au sein d'une pme dynamique, située dans le nord de Bruxelles. Qui sommes-nous? * Nous sommes un acteur historique dans le domaine de la sécurité des personnes et des équipements actifs au niveau national et international.
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                          Due to our continued growth, we are looking for several Recruitment / Business Solution Consultants to assist our clients in finding the best people to staff their permanent/contract positions. * Calling clients/prospects to offer your expertise as a Recruitment / Business Solution Consultant * Bachelor Degree or 1st experience as Key account manager or senior recruitment consultant or similar experiences * Conducting Interviews: prepare the consultant to the client's interview and accompaniment * Talencia Consulting * Brussels * Stage, Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introduction - Put in another way, you will help people find their ideal role/position. Generally speaking, you will develop existing clients, find new clients, attract relevant candidates, screen and match them with appropriate positions of your clients and prospects - Your responsibilities
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                          FIDUCIAL Expertise, c'est avant tout un état d'esprit entrepreneurial où nos équipes collaborent dans la mise en oeuvre de leur savoir-faire : expertise comptable, conseil fiscal, analyse financière, droit des sociétés, social et paie. Vous avez envie d'accompagner les d'entreprises, de développer vos compétences et de donner une vraie valeur à votre métier ? - La gestion du personnel en assurant l'encadrement, l'animation et le suivi du personnel, le tutorat à l'entrée d'un nouveau collaborateur et en participant aux opérations de recrutement - De formation supérieure comptable (ITAA), vous avez acquis une solide expérience en cabinet d'expertise comptable et possédez des compétences managériales, techniques et commerciales. Vos aptitudes à la gestion et à l'animation, votre aisance relationnelle vous permettront de développer le portefeuille clients et conforteront vos qualités d'encadrement.
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                          Candidature facile
                          We are currently recruiting a Legal Recruiter/HR Specialist for one of our clients, an international law firm located in the center of Brussels. Looking for a new exciting Recruiter/HR role? * Collaborate closely with , , and the wider HR team to ensure aligned and seamless service delivery. * EXCEL CAREERS * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introduction - We have a job for you! Excel Careers and Excel Interim provide multilingual administrative support staff to companies across all sectors, specializing in profiles such as Receptionists, Management Assistants, Executive / , , Sales & Marketing Assistants, , and . We provide both permanent and interim contracts. Vos responsabilités - Recruitment * Support end-to-end recruitment processes across EMEA, from attraction and selection through to onboarding and qualification.
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                          Le Groupe P&V recherche un Customer Experience & Insights Expert pour contribuer à façonner notre vision CX et garantir une expérience fluide, cohérente et positive sur tous nos canaux et marques. Dans ce rôle, vous transformez les insights en actions concrètes, vous concevez des améliorations de l'expérience, vous animez des ateliers et vous mobilisez réellement les équipes - de manière stratégique et opérationnelle, avec un impact visible. Êtes‑vous un(e) expert CX qui puise son énergie dans la conception, l'amélioration et la gestion de chaque interaction avec nos clients, intermédiaires et collaborateurs? * Appliquer différentes méthodes CX/UX pour clarifier le Why, What & How du changement nécessaire et aboutir à des améliorations tangibles de l'expérience. * Vous disposez idéalement d'un master, complété par au moins 5 ans d'expérience en CX/UX/Service Design.
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                          Wij gaan voor onze opdrachtgever -een snelgroeiende en ambitieuze, internationale onderneming- op zoek naar een Chief People Officer. De Chief People Officer creëert de omstandigheden waarin mensen zich veilig voelen, groeien tot leiders en waar premium gastvrijheid op grote schaal mogelijk wordt. * In de functie van Chief People Officer behoor je tot de kern van het bedrijf en ben je actief betrokken. De People Officer bouwt en bewaakt een sterke cultuur waarin mensen centraal staan, zodat dit bedrijf snel kan groeien zonder zijn ziel te verliezen. * HR Talents * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Het hoofdkantoor is gevestigd in Brussel en telt 300 werknemers, verspreid over meerdere locaties in België en Frankrijk. De HR professional waar wij naar uitkijken is een proactieve en flexibele leider met drive die in staat is om ...
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                          NOUVEAU
                          Wij zijn op zoek naar een HR Generalist voor een internationaal bedrijf actief in de technische sector en gelegen in regio Zaventem. Interesse om aan de slag te gaan als HR Generalist? * HR administratieve taken zoals het opstellen van arbeidscontracten en het voorbereiden van de payroll in samenwerking met SD Worx * HR procedures en documentatie opstellen en herzien in samenwerking met de * Meewerken aan de implementatie van nieuwe HR systemen * Je hebt ervaring in een generalistische HR-functie in een internationale context * Een breed HR takenpakket met mogelijkheid tot uitbreiding * Robert Walters * Zaventem * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Heb jij ervaring als in een internationale omgeving? En ben je gemotiveerd om een nieuwe uitdaging aan te gaan? Lees dan snel verder! * Rekrutering van A-Z * Onboarding & offboarding van medewerkers
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                          Candidature facile
                          We are currently recruiting a Senior Business Development Officer for one of our clients, an international law firm located in the center of Brussels. Looking for a new exciting Senior Business Development role in the legal industry? * Support the growth of practices by contributing to the planning, development, and execution of Business Development (BD) initiatives, with a focus on global and cross-office collaboration. * Collaborate across the wider Business Development & Marketing () function, including Clients & Sectors teams, to drive growth in priority sectors and develop impactful, practice-led go-to-market campaigns. * Use data-driven insights to support horizon scanning, opportunity identification, pipeline management, and targeted client development across global and local markets. * Experience in business development within a legal or professional services environment.
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                          Nous recherchons un(e) Spécialiste RH & Communication motivé(e) et polyvalent(e) pour renforcer notre équipe sur notre site à Bruxelles. * Stevens Recycling NV * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - À propos de nous - Le Groupe Stevens est une entreprise familiale de premier plan et un moteur de l'économie circulaire. Avec des dévoués répartis sur différentes entités en Belgique, aux Pays-Bas et en Allemagne, nous sommes spécialisés dans la récupération des métaux et le recyclage. Notre accent sur la croissance, l'innovation et la durabilité fait de nous un acteur dynamique et en pleine expansion dans le secteur. À propos du poste - Dans ce rôle stratégique, vous êtes responsable de l'ensemble du cycle RH du Groupe Stevens et contribuez à notre communication interne et externe.
                          Nous recherchons un(e) Spécialiste RH & Communication motivé(e) et polyvalent(e) pour renforcer notre équipe sur notre site à Bruxelles. * Stevens Recycling NV * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - À propos de nous - Le Groupe Stevens est une entreprise familiale de premier plan et un moteur de l'économie circulaire. Avec des dévoués répartis sur différentes entités en Belgique, aux Pays-Bas et en Allemagne, nous sommes spécialisés dans la récupération des métaux et le recyclage. Notre accent sur la croissance, l'innovation et la durabilité fait de nous un acteur dynamique et en pleine expansion dans le secteur. À propos du poste - Dans ce rôle stratégique, vous êtes responsable de l'ensemble du cycle RH du Groupe Stevens et contribuez à notre communication interne et externe.
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                          En tant que PMO Manager, vous aidez l'organisation à réaliser ses objectifs stratégiques par la mise en place, la coordination et l'optimisation d'une gestion de projets, de produits et des programmes mature et uniforme. Vous jouez, dans ce cadre, un rôle clé entre les différents acteurs impliqués (direction, PMO décentralisés, experts, project managers, sponsors, …). • Soutenir les PMO décentralisés, les IT Coordinateur des services, les project managers et les sponsors dans l'identification, la préparation, l'exécution et la clôture des projets. • Organiser une communauté de pratiques pour les project managers, les product owners et les PMO des services. * Smals * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de ...
                          En tant que PMO Manager, vous aidez l'organisation à réaliser ses objectifs stratégiques par la mise en place, la coordination et l'optimisation d'une gestion de projets, de produits et des programmes mature et uniforme. Vous jouez, dans ce cadre, un rôle clé entre les différents acteurs impliqués (direction, PMO décentralisés, experts, project managers, sponsors, …). • Soutenir les PMO décentralisés, les IT Coordinateur des services, les project managers et les sponsors dans l'identification, la préparation, l'exécution et la clôture des projets. • Organiser une communauté de pratiques pour les project managers, les product owners et les PMO des services. * Smals * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de ...
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                          Au sein du département Distribution/Channel Management, vous êtes responsable d'équipes dédiées aux plans commerciaux, au reporting et aux analyses des résultats des canaux de vente (agents, courtiers, partenaires). * Encadrer des multidisciplinaires (experts des réseaux de distribution, data experts, data analystes et reporting) * Mettre en œuvre, en étroite collaboration avec les internes, de nouvelles technologies de reporting et participer à la digitalisation des processus de distribution - o En tant que manager, vous pouvez motiver une et possédez de solides compétences en communication et une bonne dose d'assertivité. * Le Groupe P&V - De P&V Groep * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Vous êtes passionné(e) par les projets, les chiffres et leurs impacts stratégiques ?
                          Au sein du département Distribution/Channel Management, vous êtes responsable d'équipes dédiées aux plans commerciaux, au reporting et aux analyses des résultats des canaux de vente (agents, courtiers, partenaires). * Encadrer des multidisciplinaires (experts des réseaux de distribution, data experts, data analystes et reporting) * Mettre en œuvre, en étroite collaboration avec les internes, de nouvelles technologies de reporting et participer à la digitalisation des processus de distribution - o En tant que manager, vous pouvez motiver une et possédez de solides compétences en communication et une bonne dose d'assertivité. * Le Groupe P&V - De P&V Groep * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Vous êtes passionné(e) par les projets, les chiffres et leurs impacts stratégiques ?
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                          Vous êtes IT Recruiter capable de parler le langage du business et de dénicher les experts IT les plus recherchés? Vous représentez Smals lors de salons de l'emploi, d'événements campus et d'autres événements IT, et vous exploitez pleinement les réseaux sociaux pour développer en continu votre réseau ainsi que celui de Smals. Vous disposez d'une expérience pertinente en recrutement, idéalement de profils IT. * Smals * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Pour Smals, "ICT for society" n'est pas qu'un slogan : tous nos projets profitent à la société. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. Vos responsabilités
                          Vous êtes IT Recruiter capable de parler le langage du business et de dénicher les experts IT les plus recherchés? Vous représentez Smals lors de salons de l'emploi, d'événements campus et d'autres événements IT, et vous exploitez pleinement les réseaux sociaux pour développer en continu votre réseau ainsi que celui de Smals. Vous disposez d'une expérience pertinente en recrutement, idéalement de profils IT. * Smals * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Pour Smals, "ICT for society" n'est pas qu'un slogan : tous nos projets profitent à la société. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. Vos responsabilités
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                          DaJobs * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Introduction - Vous êtes un(e) HR Payroll Officer expérimenté(e) à la recherche d'un nouveau défi pour développer vos talents et compétences ? On vous décrit souvent comme une personne dynamique, chaleureuse et esprit d'équipe ? Rejoignez notre équipe RH. Au sein de notre équipe Compensation & Benefits, vous serez responsable de l'ensemble des processus liés à la paie. En tant que premier point de contact RH, vous répondrez aux questions du personnel concernant la gestion de la paie, l'administration du personnel et les avantages sociaux. Vos responsabilités * Gérer la paie des employés et des intérimaires. * Superviser l'administration du personnel et rédiger les documents sociaux (contrats, congés, avenants, etc.). * Répondre aux questions et conseiller les sur les sujets liés aux ressources humaines.
                          DaJobs * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Introduction - Vous êtes un(e) HR Payroll Officer expérimenté(e) à la recherche d'un nouveau défi pour développer vos talents et compétences ? On vous décrit souvent comme une personne dynamique, chaleureuse et esprit d'équipe ? Rejoignez notre équipe RH. Au sein de notre équipe Compensation & Benefits, vous serez responsable de l'ensemble des processus liés à la paie. En tant que premier point de contact RH, vous répondrez aux questions du personnel concernant la gestion de la paie, l'administration du personnel et les avantages sociaux. Vos responsabilités * Gérer la paie des employés et des intérimaires. * Superviser l'administration du personnel et rédiger les documents sociaux (contrats, congés, avenants, etc.). * Répondre aux questions et conseiller les sur les sujets liés aux ressources humaines.
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                          Candidature facile
                          Telle est la mission qui est confiée au Conseiller Assurances chez AEVI INSURANCE. • Vous discutez avec les clients des produits d'assurance de KBC. • Lorsqu'un sinistre survient, vous ouvrez le dossier de sinistre et vous en assurez le suivi administratif, ce qui implique notamment de négocier avec les et les compagnies d'assurances afin d'obtenir le meilleur résultat possible pour votre client. • Etres titulaire d'un diplôme de bachelier ou de master dans un domaine pertinent, en Finances et Assurances par exemple. • Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire, de préférence en entreprise ou en agence d'assurance. Etre couvert par la bonne assurance, cela fait toute la différence lorsque des événements marquants surviennent. Vous réfléchissez avec le client, vous lui proposez l'assurance adéquate et vous êtes à ses côtés aux moments les plus importants.
                          Telle est la mission qui est confiée au Conseiller Assurances chez AEVI INSURANCE. • Vous discutez avec les clients des produits d'assurance de KBC. • Lorsqu'un sinistre survient, vous ouvrez le dossier de sinistre et vous en assurez le suivi administratif, ce qui implique notamment de négocier avec les et les compagnies d'assurances afin d'obtenir le meilleur résultat possible pour votre client. • Etres titulaire d'un diplôme de bachelier ou de master dans un domaine pertinent, en Finances et Assurances par exemple. • Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire, de préférence en entreprise ou en agence d'assurance. Etre couvert par la bonne assurance, cela fait toute la différence lorsque des événements marquants surviennent. Vous réfléchissez avec le client, vous lui proposez l'assurance adéquate et vous êtes à ses côtés aux moments les plus importants.
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                          For one of our clients, a dynamic and fast-growing organisation operating in a highly regulated European environment, we are currently looking for a highly organised and proactive Paralegal Assistant to support the Legal, General and Regulatory teams. Your role & responsibilities as Paralegal Assistant Your profile as Paralegal assistant What is offered as Paralegal Assistant * 3-5 years of experience in a similar role (paralegal / legal assistant / regulatory assistant). * Robert Walters * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - This role is ideal for a detail-oriented professional with strong administrative skills and a genuine interest in legal and regulatory affairs, who enjoys working in a fast-paced, international setting. Legal support * Maintain and regularly update the contract management system to ensure accuracy and compliance.
                          For one of our clients, a dynamic and fast-growing organisation operating in a highly regulated European environment, we are currently looking for a highly organised and proactive Paralegal Assistant to support the Legal, General and Regulatory teams. Your role & responsibilities as Paralegal Assistant Your profile as Paralegal assistant What is offered as Paralegal Assistant * 3-5 years of experience in a similar role (paralegal / legal assistant / regulatory assistant). * Robert Walters * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - This role is ideal for a detail-oriented professional with strong administrative skills and a genuine interest in legal and regulatory affairs, who enjoys working in a fast-paced, international setting. Legal support * Maintain and regularly update the contract management system to ensure accuracy and compliance.
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                          Vous serez accompagné par le directeur, présent depuis 19 ans à l'AISB, reconnu pour son management bienveillant et structuré, qui valorise la communication, le respect et l'autonomie. * Profile Group * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Choisissez un projet profondément humain : contribuez à l'accès à un logement digne à Bruxelles au sein d'une équipe engagée et porteuse de sens. Pourquoi rejoindre l'Agence Immobilière Sociale Bruxelles ? * L'AISB est une asbl qui gère des biens immobiliers résidentiels (studio, appartement ou maison) pour le compte des propriétaires et sous-loue ces biens à un public disposant de revenus limités. * L'équipe se charge du paiement du loyer, de la gestion des charges et consommations, l'entretien, la couverture incendie, l'état des lieux professionnels, la remise en état du bien et l'accompagnement pour les réparations.
                          Vous serez accompagné par le directeur, présent depuis 19 ans à l'AISB, reconnu pour son management bienveillant et structuré, qui valorise la communication, le respect et l'autonomie. * Profile Group * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Choisissez un projet profondément humain : contribuez à l'accès à un logement digne à Bruxelles au sein d'une équipe engagée et porteuse de sens. Pourquoi rejoindre l'Agence Immobilière Sociale Bruxelles ? * L'AISB est une asbl qui gère des biens immobiliers résidentiels (studio, appartement ou maison) pour le compte des propriétaires et sous-loue ces biens à un public disposant de revenus limités. * L'équipe se charge du paiement du loyer, de la gestion des charges et consommations, l'entretien, la couverture incendie, l'état des lieux professionnels, la remise en état du bien et l'accompagnement pour les réparations.
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                          As an Administrative Assistant, you will support colleagues on site in all organizational and administrative matters. * Support the studio's operations by handling administrative and organizational tasks * Work closely with the accounting department in Germany and carry out administrative tasks such as digital invoice processing in SAP, handling travel expense claims, reviewing credit card statements and bank transfers * Provide administrative support to colleagues, including managing office mobile phones and contracts, subscriptions, and access permissions * Substitute for the administrative lead when required * Westdeutscher Rundfunk WDR * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - WDR is the public broadcasting institution in North Rhine-Westphalia/Germany and one of the largest media organizations in Europe.
                          As an Administrative Assistant, you will support colleagues on site in all organizational and administrative matters. * Support the studio's operations by handling administrative and organizational tasks * Work closely with the accounting department in Germany and carry out administrative tasks such as digital invoice processing in SAP, handling travel expense claims, reviewing credit card statements and bank transfers * Provide administrative support to colleagues, including managing office mobile phones and contracts, subscriptions, and access permissions * Substitute for the administrative lead when required * Westdeutscher Rundfunk WDR * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - WDR is the public broadcasting institution in North Rhine-Westphalia/Germany and one of the largest media organizations in Europe.
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                          Quel est le salaire moyen pour Cadre ressources humaines à Oud Heverlee?

                          Salaire moyen par an
                          54.000 €

                          Le salaire moyen pour les emplois Cadre ressources humaines à Oud Heverlee est de 54.000 €. Les salaires de Cadre ressources humaines à Oud Heverlee vont de 46.200 € à 64.600 €.