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Options télétravail
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Type de contrat
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Jobs populaires
- Secteur de la vente
- Français
- Néerlandais
- Communication
- Vente
- Développement
- Adjoint/e de vente
- Agent/e technique
- Chargé/e de mission
- Délégué/e médical/e
- Représentant/e médical/e / pharmaceutique
- Account Executive
- Accueillant/e extrascolaire
- Agent/e d'expansion des entreprises
- Chargé/e de projet
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41 résultats pour Agent de terrain à Malines dans un rayon de 30 km
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Un rôle terrain enrichissant : Tu seras au cœur de l'action et garantiras l'excellence de nos réalisations. Solliciteer als één van de eersten - À propos de l'organisation - Avec plus de 6 000 collaborateurs, XLG est une véritable success story belge. L'agilité, l'audace et l'esprit d'équipe sont au cœur de notre ADN. En tant que Business Developer, tu joues un rôle clé dans le développement d'XLG sur la région de Bruxelles. Ton expérience confirmée dans le secteur BtoB industriel et ta maîtrise des métiers du facility management, du nettoyage industriel, de la maintenance et des services techniques te permettront de transformer les opportunités commerciales en partenariats durables et stratégiques. Tu interviens sur l'ensemble du cycle : de l'identification des besoins et appels d'offres jusqu'à la signature de contrats à forte valeur ajoutée, en passant ...
Un rôle terrain enrichissant : Tu seras au cœur de l'action et garantiras l'excellence de nos réalisations. Solliciteer als één van de eersten - À propos de l'organisation - Avec plus de 6 000 collaborateurs, XLG est une véritable success story belge. L'agilité, l'audace et l'esprit d'équipe sont au cœur de notre ADN. En tant que Business Developer, tu joues un rôle clé dans le développement d'XLG sur la région de Bruxelles. Ton expérience confirmée dans le secteur BtoB industriel et ta maîtrise des métiers du facility management, du nettoyage industriel, de la maintenance et des services techniques te permettront de transformer les opportunités commerciales en partenariats durables et stratégiques. Tu interviens sur l'ensemble du cycle : de l'identification des besoins et appels d'offres jusqu'à la signature de contrats à forte valeur ajoutée, en passant ...
NOUVEAU
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En Belgique et au Grand-Duché du Luxembourg, nous travaillons avec plus de 300 employés enthousiastes sur le terrain et dans les bureaux. Solliciteer als één van de eersten - En tant que l'une des plus grandes entreprises d'ascenseurs au monde, nous travaillons ensemble chaque jour dans un secteur de haute technologie pour développer des solutions innovantes pour nos clients. Nos solutions de mobilité pionnières, intelligentes et écologiques font des environnements urbains les meilleurs endroits où vivre dans le monde entier. o Vous prospectez des clients potentiels et êtes la personne de contact pour les clients nouveaux et existants - o Vous vous concentrez sur le développement de notre portefeuille clients et de nouveaux contrats, la fidélisation des clients, le suivi de demandes - o vous analysez les besoins du client afin de lui proposer une solution appropriée
En Belgique et au Grand-Duché du Luxembourg, nous travaillons avec plus de 300 employés enthousiastes sur le terrain et dans les bureaux. Solliciteer als één van de eersten - En tant que l'une des plus grandes entreprises d'ascenseurs au monde, nous travaillons ensemble chaque jour dans un secteur de haute technologie pour développer des solutions innovantes pour nos clients. Nos solutions de mobilité pionnières, intelligentes et écologiques font des environnements urbains les meilleurs endroits où vivre dans le monde entier. o Vous prospectez des clients potentiels et êtes la personne de contact pour les clients nouveaux et existants - o Vous vous concentrez sur le développement de notre portefeuille clients et de nouveaux contrats, la fidélisation des clients, le suivi de demandes - o vous analysez les besoins du client afin de lui proposer une solution appropriée
NOUVEAU
En Belgique et au Grand-Duché de Luxembourg, nous travaillons avec 300 collaborateurs enthousiastes sur le terrain et au bureau. Solliciteer als één van de eersten - En tant que l'une des plus grandes entreprises d'ascenseurs au monde, nous développons au quotidien des solutions innovantes pour nos clients dans un secteur de haute technologie. Pour notre département Nouvelles Installations, nous sommes à la recherche d'un chef de projet pour renforcer notre équipe. En tant que chef de projet pour les nouvelles installations , vous êtes responsable de la coordination, de la mise en œuvre et du suivi de nos nouvelles installations. Vous veillez à ce que les projets se déroulent de manière efficace, sûre et dans le respect du budget, de la phase de préparation à la livraison. Vous serez un lien crucial entre les clients, les sous-traitants et les équipes internes et jouerez un rôle clé dans ...
En Belgique et au Grand-Duché de Luxembourg, nous travaillons avec 300 collaborateurs enthousiastes sur le terrain et au bureau. Solliciteer als één van de eersten - En tant que l'une des plus grandes entreprises d'ascenseurs au monde, nous développons au quotidien des solutions innovantes pour nos clients dans un secteur de haute technologie. Pour notre département Nouvelles Installations, nous sommes à la recherche d'un chef de projet pour renforcer notre équipe. En tant que chef de projet pour les nouvelles installations , vous êtes responsable de la coordination, de la mise en œuvre et du suivi de nos nouvelles installations. Vous veillez à ce que les projets se déroulent de manière efficace, sûre et dans le respect du budget, de la phase de préparation à la livraison. Vous serez un lien crucial entre les clients, les sous-traitants et les équipes internes et jouerez un rôle clé dans ...
NOUVEAU
En Belgique et au Grand-Duché du Luxembourg, nous travaillons avec plus de 300 employés enthousiastes sur le terrain et dans les bureaux. Solliciteer als één van de eersten - Nous créons des solutions innovantes et contribuons à construire l'avenir de la mobilité. Nous vendons, modernisons et entretenons des ascenseurs, des escaliers mécaniques, des plateformes élévatrices et des systèmes de parking. En tant que l'une des plus grandes entreprises d'ascenseurs au monde, nous travaillons ensemble chaque jour dans un secteur de haute technologie pour développer des solutions innovantes pour nos clients. Nos solutions de mobilité pionnières, intelligentes et écologiques font des environnements urbains les meilleurs endroits où vivre dans le monde entier. Pour la région de Bruxelles-Brabant, nous cherchons un Superviseur pour les Institutions européennes pour renforcer notre équipe.
En Belgique et au Grand-Duché du Luxembourg, nous travaillons avec plus de 300 employés enthousiastes sur le terrain et dans les bureaux. Solliciteer als één van de eersten - Nous créons des solutions innovantes et contribuons à construire l'avenir de la mobilité. Nous vendons, modernisons et entretenons des ascenseurs, des escaliers mécaniques, des plateformes élévatrices et des systèmes de parking. En tant que l'une des plus grandes entreprises d'ascenseurs au monde, nous travaillons ensemble chaque jour dans un secteur de haute technologie pour développer des solutions innovantes pour nos clients. Nos solutions de mobilité pionnières, intelligentes et écologiques font des environnements urbains les meilleurs endroits où vivre dans le monde entier. Pour la région de Bruxelles-Brabant, nous cherchons un Superviseur pour les Institutions européennes pour renforcer notre équipe.
NOUVEAU
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Description de l'entreprise - citoyens et aux entreprises, dans les domaines de l'eau, des déchets et de l'énergie. Nous sommes de vrais passionnés de l'environnement. * Prospection active : Tu identifies et démarches de nouveaux comptes Small & Medium selon notre stratégie commerciale. * Analyse et proposition : Tu comprends les besoins de tes prospects, tu analyses leurs flux de déchets et tu leur proposes une solution sur-mesure qui répond à leur problématique. * Atteinte des objectifs : Tu atteins tes objectifs d'acquisition en termes de nouveaux clients, de solutions vendues et de chiffre d'affaires tout en assurant un feedback régulier à ton manager. Qu'attendons-nous de toi ? * De belles opportunités de formation et de développement * Une forte sécurité de l'emploi - Partenaires de nombreux industriels et collectivités locales, ou l'amélioration de l'efficacité énergétique des bâtiments.
Description de l'entreprise - citoyens et aux entreprises, dans les domaines de l'eau, des déchets et de l'énergie. Nous sommes de vrais passionnés de l'environnement. * Prospection active : Tu identifies et démarches de nouveaux comptes Small & Medium selon notre stratégie commerciale. * Analyse et proposition : Tu comprends les besoins de tes prospects, tu analyses leurs flux de déchets et tu leur proposes une solution sur-mesure qui répond à leur problématique. * Atteinte des objectifs : Tu atteins tes objectifs d'acquisition en termes de nouveaux clients, de solutions vendues et de chiffre d'affaires tout en assurant un feedback régulier à ton manager. Qu'attendons-nous de toi ? * De belles opportunités de formation et de développement * Une forte sécurité de l'emploi - Partenaires de nombreux industriels et collectivités locales, ou l'amélioration de l'efficacité énergétique des bâtiments.
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Clean Power adopte une relation respectueuse de ses clients mais aussi de ses collaborateurs sur le terrain pour maintenir une ambiance de travail familiale. Solliciteer als één van de eersten - Forts de 2.000 clients, 2.500 aspirateurs et plus de 400 technicien(ne)s, nous sommes reconnus pour la qualité de nos prestations et notre esprit familial. Quelles sont les responsabilités de l'Area Manager ? Vous êtes responsable de l'organisation des services de nettoyage dans une région déterminée, sur la base des budgets alloués et du cahier des charges demandé par nos clients. Vous êtes un savant mélange de créateur de solutions, de coach et de zen, une personne pleine de talents qui tisse et préserve la relation commerciale. Sous la responsabilité de votre Manager, vous faites partie d'une équipe d'Area Manager et d'Inspecteurs et gérez un portefeuille clients sur la région de Bruxelles ;
Clean Power adopte une relation respectueuse de ses clients mais aussi de ses collaborateurs sur le terrain pour maintenir une ambiance de travail familiale. Solliciteer als één van de eersten - Forts de 2.000 clients, 2.500 aspirateurs et plus de 400 technicien(ne)s, nous sommes reconnus pour la qualité de nos prestations et notre esprit familial. Quelles sont les responsabilités de l'Area Manager ? Vous êtes responsable de l'organisation des services de nettoyage dans une région déterminée, sur la base des budgets alloués et du cahier des charges demandé par nos clients. Vous êtes un savant mélange de créateur de solutions, de coach et de zen, une personne pleine de talents qui tisse et préserve la relation commerciale. Sous la responsabilité de votre Manager, vous faites partie d'une équipe d'Area Manager et d'Inspecteurs et gérez un portefeuille clients sur la région de Bruxelles ;
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Solliciteer als één van de eersten - Au sein de G4S Secure Technology Solutions, nos cherchons des techniciens pour différentes région: Bruxelles, Flandre et la Wallonie. Nos techniciens de Systems Operations se chargent de l'installation d'une large gamme de solutions de sécurité: Surveillance par caméra, protection anti-effraction, contrôle d'accès, détection d'incendie, surveillance périmétrique et des solutions intégrées. * Vous n'avez pas encore suivi la formation « Installation et entretien de systèmes d'alarme » ? Nous vous préparons en 45 heures dans notre propre centre de formation. * Vous bénéficiez ensuite d'une formation sur le terrain : un collègue expérimenté vous initie à nos systèmes. * Prêt à passer aux choses sérieuses : vous installez des systèmes de détection d'intrusion et d'incendie, de contrôle d'accès et de surveillance par caméra (CCTV).
Solliciteer als één van de eersten - Au sein de G4S Secure Technology Solutions, nos cherchons des techniciens pour différentes région: Bruxelles, Flandre et la Wallonie. Nos techniciens de Systems Operations se chargent de l'installation d'une large gamme de solutions de sécurité: Surveillance par caméra, protection anti-effraction, contrôle d'accès, détection d'incendie, surveillance périmétrique et des solutions intégrées. * Vous n'avez pas encore suivi la formation « Installation et entretien de systèmes d'alarme » ? Nous vous préparons en 45 heures dans notre propre centre de formation. * Vous bénéficiez ensuite d'une formation sur le terrain : un collègue expérimenté vous initie à nos systèmes. * Prêt à passer aux choses sérieuses : vous installez des systèmes de détection d'intrusion et d'incendie, de contrôle d'accès et de surveillance par caméra (CCTV).
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Tu apprécies le travail de terrain, prêt.e à t'investir pleinement dans ton rayon. Tu évolues dans un environnement de travail dynamique et actif. Avec ton équipe, tu es animé.e par la volonté de poursuivre une mission durable qui te passionne. 1) Développer les parts de marché du buyback grâce au- Sourcing : augmenter le nombre de produits rachetés avec la prospection d'organismes ou de clients susceptibles d'avoir des produits dormants,- Vente : faire vivre la stratégie buy back Decathlon Belgique au niveau du magasin en faisant respecter les principes linéaire et agir sur la progression des ventes et la diminution de la durée de vie du stock, 2) Former les collaborateurs et participer au rachat et à la remise en vente des produits (vélos, textiles, chaussures, ...), 3) Garantir la bonne ...
Tu apprécies le travail de terrain, prêt.e à t'investir pleinement dans ton rayon. Tu évolues dans un environnement de travail dynamique et actif. Avec ton équipe, tu es animé.e par la volonté de poursuivre une mission durable qui te passionne. 1) Développer les parts de marché du buyback grâce au- Sourcing : augmenter le nombre de produits rachetés avec la prospection d'organismes ou de clients susceptibles d'avoir des produits dormants,- Vente : faire vivre la stratégie buy back Decathlon Belgique au niveau du magasin en faisant respecter les principes linéaire et agir sur la progression des ventes et la diminution de la durée de vie du stock, 2) Former les collaborateurs et participer au rachat et à la remise en vente des produits (vélos, textiles, chaussures, ...), 3) Garantir la bonne ...
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Tu possèdes un diplôme de bachelier et souhaites te développer sur le terrain Solliciteer als één van de eersten - Nous sommes activement à la recherche de nouvelles personnalités pour rejoindre notre équipe sur Bruxelles. Nous sommes à la recherche de Recruteurs 360° pour notre bureau de Bruxelles ! Sander est un cabinet de recrutement spécialisé dans 3 domaines : Finance, IT, HR et Legal. Partis de zéro il y a plus de 6 ans, notre équipe ne cesse de grandir et compte aujourd'hui près de 35 personnes répartis sur 3 bureaux : Bruxelles, Anvers et Paris. Être un véritable partenaire de confiance pour nos clients et candidats en offrant une expérience de recrutement sur mesure et de haute qualité. Grâce à la spécialisation de chaque consultant dans son domaine d'expertise, nous garantissons un accompagnement personnalisé qui répond aux attentes tant des candidats que de nos partenaires.
Tu possèdes un diplôme de bachelier et souhaites te développer sur le terrain Solliciteer als één van de eersten - Nous sommes activement à la recherche de nouvelles personnalités pour rejoindre notre équipe sur Bruxelles. Nous sommes à la recherche de Recruteurs 360° pour notre bureau de Bruxelles ! Sander est un cabinet de recrutement spécialisé dans 3 domaines : Finance, IT, HR et Legal. Partis de zéro il y a plus de 6 ans, notre équipe ne cesse de grandir et compte aujourd'hui près de 35 personnes répartis sur 3 bureaux : Bruxelles, Anvers et Paris. Être un véritable partenaire de confiance pour nos clients et candidats en offrant une expérience de recrutement sur mesure et de haute qualité. Grâce à la spécialisation de chaque consultant dans son domaine d'expertise, nous garantissons un accompagnement personnalisé qui répond aux attentes tant des candidats que de nos partenaires.
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Vous avez une expérience significative de la vente dans un rôle de vente sur le terrain. De nouveaux postes commerciaux sont régulièrement créés, laissant la place à de nouveaux collègues ! Depuis des années, nous puisons dans notre réserve de recrutement pour chaque nouveau poste commercial. Nous ne manquerons pas de vous contacter dès que notre commerciale sera à nouveau renforcée ! Nous disposons à cet effet de concepts de produit intelligents qui trouvent tous leur origine dans la pharmacie. En tant que Délégué pharmaceutique, vous faites preuve de motivation et de sincérité pour enthousiasmer et former des pharmacies. * Tout d'abord : éprouver beaucoup de plaisir dans votre job ! * Vous formez vos clients, afin qu'ils deviennent les meilleurs vendeurs de vos produits. Pas de soucis, tout ce qu'il vous faut, c'est un talent de vendeur, nous vous apprendrons le reste.
Vous avez une expérience significative de la vente dans un rôle de vente sur le terrain. De nouveaux postes commerciaux sont régulièrement créés, laissant la place à de nouveaux collègues ! Depuis des années, nous puisons dans notre réserve de recrutement pour chaque nouveau poste commercial. Nous ne manquerons pas de vous contacter dès que notre commerciale sera à nouveau renforcée ! Nous disposons à cet effet de concepts de produit intelligents qui trouvent tous leur origine dans la pharmacie. En tant que Délégué pharmaceutique, vous faites preuve de motivation et de sincérité pour enthousiasmer et former des pharmacies. * Tout d'abord : éprouver beaucoup de plaisir dans votre job ! * Vous formez vos clients, afin qu'ils deviennent les meilleurs vendeurs de vos produits. Pas de soucis, tout ce qu'il vous faut, c'est un talent de vendeur, nous vous apprendrons le reste.
Vous avez une expérience significative de la vente dans un rôle de vente sur le terrain. Solliciteer als één van de eersten De nouveaux postes commerciaux sont régulièrement créés, laissant la place à de nouveaux collègues ! Depuis des années, nous puisons dans notre réserve de recrutement pour chaque nouveau poste commercial. Nous ne manquerons pas de vous contacter dès que notre commerciale sera à nouveau renforcée ! Nous disposons à cet effet de concepts de produit intelligents qui trouvent tous leur origine dans la pharmacie. En tant que Délégué pharmaceutique, vous faites preuve de motivation et de sincérité pour enthousiasmer et former des pharmacies. * Tout d'abord : éprouver beaucoup de plaisir dans votre job ! * Vous formez vos clients, afin qu'ils deviennent les meilleurs vendeurs de vos produits. Pas de soucis, tout ce qu'il vous faut, c'est un talent de ...
Vous avez une expérience significative de la vente dans un rôle de vente sur le terrain. Solliciteer als één van de eersten De nouveaux postes commerciaux sont régulièrement créés, laissant la place à de nouveaux collègues ! Depuis des années, nous puisons dans notre réserve de recrutement pour chaque nouveau poste commercial. Nous ne manquerons pas de vous contacter dès que notre commerciale sera à nouveau renforcée ! Nous disposons à cet effet de concepts de produit intelligents qui trouvent tous leur origine dans la pharmacie. En tant que Délégué pharmaceutique, vous faites preuve de motivation et de sincérité pour enthousiasmer et former des pharmacies. * Tout d'abord : éprouver beaucoup de plaisir dans votre job ! * Vous formez vos clients, afin qu'ils deviennent les meilleurs vendeurs de vos produits. Pas de soucis, tout ce qu'il vous faut, c'est un talent de ...
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Solliciteer als één van de eersten - Tu aimes le contact humain, tu es organisé e et tu veux apprendre sur le terrain ? Rejoins l'équipe Talent & Culture de DaJobs en tant que HR Officer Junior et développe tes compétences au cœur des enjeux humains et business. * Administration RH : suivi administratif des collaborateurs (tableaux de bord RH, reporting, absentéisme, dossiers syndicaux, ...) * Accompagnement RH : soutien des collaborateurs tout au long de leur parcours (entretiens Good Feeling, entretiens de sortie, ...) * 12 jours de récupération (régime 40h/semaine)
Solliciteer als één van de eersten - Tu aimes le contact humain, tu es organisé e et tu veux apprendre sur le terrain ? Rejoins l'équipe Talent & Culture de DaJobs en tant que HR Officer Junior et développe tes compétences au cœur des enjeux humains et business. * Administration RH : suivi administratif des collaborateurs (tableaux de bord RH, reporting, absentéisme, dossiers syndicaux, ...) * Accompagnement RH : soutien des collaborateurs tout au long de leur parcours (entretiens Good Feeling, entretiens de sortie, ...) * 12 jours de récupération (régime 40h/semaine)
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Avoir des connaissances terrain et/ou concept de la sécurité/sûreté - Solliciteer als één van de eersten * Expérience dans une fonction similaire dans les domaines tels que la construction, sécurité, technique de bâtiment * Capacité à rendre accessible nos offres combinées de sécurité à divers publics * Vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience dans la mise en œuvre de contrats clients ou dans la gestion de projets dans le domaine de la sécurité électronique. * Vous avez de l'expérience dans le chiffrage des projets et la gestion des marges - Ons doel is om de wereld een veiligere plek te maken door onze klanten verschillende diensten aan te bieden zoals permanente bewaking
Avoir des connaissances terrain et/ou concept de la sécurité/sûreté - Solliciteer als één van de eersten * Expérience dans une fonction similaire dans les domaines tels que la construction, sécurité, technique de bâtiment * Capacité à rendre accessible nos offres combinées de sécurité à divers publics * Vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience dans la mise en œuvre de contrats clients ou dans la gestion de projets dans le domaine de la sécurité électronique. * Vous avez de l'expérience dans le chiffrage des projets et la gestion des marges - Ons doel is om de wereld een veiligere plek te maken door onze klanten verschillende diensten aan te bieden zoals permanente bewaking
Vous avez au minimum une bonne connaissance de base du néerlandais et vous êtes prêt(e) à l'approfondir grâce à notre accompagnement linguistique sur le terrain et en dehors des heures de travail - Solliciteer als één van de eersten * Vous êtes responsable de et de soutenir les enfants de 0 à 3 ans * Vous favorisez le développement des enfants de manière ludique * Vous veillez à l'entretien et à l'hygiène des enfants et de la crèche * Vous êtes titulaire d'un diplôme pédagogique répondant aux exigences de Kind & Gezin * Un contrat à temps plein de 38h à durée indéterminée * Un contrat de travail d'employé avec un salaire brut de 2.600 € à 4.200 € (pour un poste à temps plein), en fonction de votre ancienneté * De nombreux avantages sociaux : chèques-repas (4 €), assurance hospitalisation (après 1 an), indemnité domicile-lieu de travail, congé 45+ (max. 60 jours), prime de fin d'année, etc.
Vous avez au minimum une bonne connaissance de base du néerlandais et vous êtes prêt(e) à l'approfondir grâce à notre accompagnement linguistique sur le terrain et en dehors des heures de travail - Solliciteer als één van de eersten * Vous êtes responsable de et de soutenir les enfants de 0 à 3 ans * Vous favorisez le développement des enfants de manière ludique * Vous veillez à l'entretien et à l'hygiène des enfants et de la crèche * Vous êtes titulaire d'un diplôme pédagogique répondant aux exigences de Kind & Gezin * Un contrat à temps plein de 38h à durée indéterminée * Un contrat de travail d'employé avec un salaire brut de 2.600 € à 4.200 € (pour un poste à temps plein), en fonction de votre ancienneté * De nombreux avantages sociaux : chèques-repas (4 €), assurance hospitalisation (après 1 an), indemnité domicile-lieu de travail, congé 45+ (max. 60 jours), prime de fin d'année, etc.
NOUVEAU
Vous avez au minimum une bonne connaissance de base du néerlandais et vous êtes prêt(e) à l'approfondir grâce à notre accompagnement linguistique sur le terrain et en dehors des heures de travail * Vous êtes responsable de et de soutenir les enfants de 0 à 3 ans * Vous favorisez le développement des enfants de manière ludique * Vous veillez à l'entretien et à l'hygiène des enfants et de la crèche * Vous êtes titulaire d'un diplôme pédagogique répondant aux exigences de Kind & Gezin * Un contrat à temps plein de 38h à durée indéterminée * Un contrat de travail d'employé avec un salaire brut de 2.600 € à 4.200 € (pour un poste à temps plein), en fonction de votre ancienneté * De nombreux avantages sociaux : chèques-repas (4 €), assurance hospitalisation (après 1 an), indemnité domicile-lieu de travail, congé 45+ (max. 60 jours), prime de fin d'année, etc.
Vous avez au minimum une bonne connaissance de base du néerlandais et vous êtes prêt(e) à l'approfondir grâce à notre accompagnement linguistique sur le terrain et en dehors des heures de travail * Vous êtes responsable de et de soutenir les enfants de 0 à 3 ans * Vous favorisez le développement des enfants de manière ludique * Vous veillez à l'entretien et à l'hygiène des enfants et de la crèche * Vous êtes titulaire d'un diplôme pédagogique répondant aux exigences de Kind & Gezin * Un contrat à temps plein de 38h à durée indéterminée * Un contrat de travail d'employé avec un salaire brut de 2.600 € à 4.200 € (pour un poste à temps plein), en fonction de votre ancienneté * De nombreux avantages sociaux : chèques-repas (4 €), assurance hospitalisation (après 1 an), indemnité domicile-lieu de travail, congé 45+ (max. 60 jours), prime de fin d'année, etc.
NOUVEAU
Solliciteer als één van de eersten * Vous vous rendez dans la crèche concernée et vous êtes coresponsable de garantir une qualité pédagogique optimale * Vous prenez en charge un thème pédagogique spécifique (offre de jeux, structure de la journée, système de suivi des enfants, ...) et vous le mettez en pratique avec l'équipe de la crèche * Vous effectuez des tâches administratives, notamment la documentation de toutes les informations pertinentes dans les plans de suivi prévus à cet effet * Vous apportez un soutien sur le terrain * Vous êtes titulaire d'un diplôme de bachelier en enseignement préscolaire * Vous êtes ouvert(e) au changement et capable de vous y adapter rapidement * Vous avez un esprit orienté vers la résolution de problèmes et êtes capable d'accueillir différentes visions et idées * Une équipe enthousiaste et sociable autour de vous
Solliciteer als één van de eersten * Vous vous rendez dans la crèche concernée et vous êtes coresponsable de garantir une qualité pédagogique optimale * Vous prenez en charge un thème pédagogique spécifique (offre de jeux, structure de la journée, système de suivi des enfants, ...) et vous le mettez en pratique avec l'équipe de la crèche * Vous effectuez des tâches administratives, notamment la documentation de toutes les informations pertinentes dans les plans de suivi prévus à cet effet * Vous apportez un soutien sur le terrain * Vous êtes titulaire d'un diplôme de bachelier en enseignement préscolaire * Vous êtes ouvert(e) au changement et capable de vous y adapter rapidement * Vous avez un esprit orienté vers la résolution de problèmes et êtes capable d'accueillir différentes visions et idées * Une équipe enthousiaste et sociable autour de vous
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Solliciteer als één van de eersten - Au sein de G4S Secure Technology Solutions, nous cherchons des techniciens pour différentes région: Bruxelles, Flandre et la Wallonie. En tant que Technicien(ne) de Systèmes de sécurité, vous veillez à ce que nos clients – des particuliers aux multinationales – dorment sur leurs deux oreilles. * Vous n'avez pas encore suivi la formation « Installation et entretien de systèmes d'alarme » ? Nous vous préparons en 45 heures dans notre propre centre de formation. * Vous bénéficiez ensuite d'une formation sur le terrain : un collègue expérimenté vous initie à nos systèmes. * Prêt à passer aux choses sérieuses : vous installez des systèmes de détection d'intrusion et d'incendie, de contrôle d'accès et de surveillance par caméra (CCTV). * Vous vous perfectionnez en permanence dans le domaine de la sécurité (techniques et produits).
Solliciteer als één van de eersten - Au sein de G4S Secure Technology Solutions, nous cherchons des techniciens pour différentes région: Bruxelles, Flandre et la Wallonie. En tant que Technicien(ne) de Systèmes de sécurité, vous veillez à ce que nos clients – des particuliers aux multinationales – dorment sur leurs deux oreilles. * Vous n'avez pas encore suivi la formation « Installation et entretien de systèmes d'alarme » ? Nous vous préparons en 45 heures dans notre propre centre de formation. * Vous bénéficiez ensuite d'une formation sur le terrain : un collègue expérimenté vous initie à nos systèmes. * Prêt à passer aux choses sérieuses : vous installez des systèmes de détection d'intrusion et d'incendie, de contrôle d'accès et de surveillance par caméra (CCTV). * Vous vous perfectionnez en permanence dans le domaine de la sécurité (techniques et produits).