Easy Apply
33
Date posted
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
Filters
SortingRelevance
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
73 results for European Focus HR Staff jobs in Mol within a 30 km radius
No match yet? There are 73 more jobs that could match your search
){kind=logo}
Je ondersteunt bij het bepalen en opvolgen van teamobjectieven en HR-KPI's (planning, groei, samenwerking, verzuim, retentie) en houdt de focus op beleidsimplementatie zonder te verzanden in dagelijkse individuele vragen. Hoe HR waarde creëert binnen de directie Operaties - Met nieuwe structuren, digitalisatie en professionalisering in volle ontwikkeling groeit ook de nood aan een HR-partner die leidinggevenden ondersteunt, teams versterkt en mee richting geeft aan een moderne, mensgerichte werking. Als HR Business Partner (m/v/x) ben jij een essentiële schakel om leiderschap te versterken, samenwerking te verbeteren en de werking van deze directie toekomstbestendig te maken. De rol: sparringpartner, coach & drager van een professioneel HR-beleid * Je draagt het HR-beleid uit binnen de directie Operaties, vertaalt dit naar concrete acties en bewaakt de correcte toepassing van HR-processen.
Je ondersteunt bij het bepalen en opvolgen van teamobjectieven en HR-KPI's (planning, groei, samenwerking, verzuim, retentie) en houdt de focus op beleidsimplementatie zonder te verzanden in dagelijkse individuele vragen. Hoe HR waarde creëert binnen de directie Operaties - Met nieuwe structuren, digitalisatie en professionalisering in volle ontwikkeling groeit ook de nood aan een HR-partner die leidinggevenden ondersteunt, teams versterkt en mee richting geeft aan een moderne, mensgerichte werking. Als HR Business Partner (m/v/x) ben jij een essentiële schakel om leiderschap te versterken, samenwerking te verbeteren en de werking van deze directie toekomstbestendig te maken. De rol: sparringpartner, coach & drager van een professioneel HR-beleid * Je draagt het HR-beleid uit binnen de directie Operaties, vertaalt dit naar concrete acties en bewaakt de correcte toepassing van HR-processen.
){kind=logo}
HR Talents - Wij zijn voor de onderneming -die 350 werknemers telt- op zoek naar extra versterking voor het HR departement. * Je speelt een centrale rol in alles wat met HR te maken heeft en denkt actief mee over de toekomst van de organisatie. * Samen met je HR-team werk je aan een modern en toekomstgericht personeelsbeleid dat inzet op groei, betrokkenheid en werkplezier. * Je zorgt ervoor dat HR-richtlijnen en policies up-to-date blijven en speelt vlot in op nieuwe wetgeving of inzichten. * Je volgt HR-cijfers en trends op en deelt deze met de siteleiding en de Europese HR Manager. * Je trekt mee HR-projecten die bijdragen aan een open, mensgerichte en hedendaagse werkcultuur. Dat doe je niet alleen, maar samen met een hecht, goed draaiend en gemotiveerd HR-team van drie collega's. * Je werkt vlot met HR-systemen zoals Protime, Workday en e-Blox, en bent handig met de courante Office-tools.
HR Talents - Wij zijn voor de onderneming -die 350 werknemers telt- op zoek naar extra versterking voor het HR departement. * Je speelt een centrale rol in alles wat met HR te maken heeft en denkt actief mee over de toekomst van de organisatie. * Samen met je HR-team werk je aan een modern en toekomstgericht personeelsbeleid dat inzet op groei, betrokkenheid en werkplezier. * Je zorgt ervoor dat HR-richtlijnen en policies up-to-date blijven en speelt vlot in op nieuwe wetgeving of inzichten. * Je volgt HR-cijfers en trends op en deelt deze met de siteleiding en de Europese HR Manager. * Je trekt mee HR-projecten die bijdragen aan een open, mensgerichte en hedendaagse werkcultuur. Dat doe je niet alleen, maar samen met een hecht, goed draaiend en gemotiveerd HR-team van drie collega's. * Je werkt vlot met HR-systemen zoals Protime, Workday en e-Blox, en bent handig met de courante Office-tools.
HR Talents - Voor deze functie zoeken we een daadkrachtige HR Business Partner die zich thuis voelt in een snel veranderende organisatie. Je weet operationele HR-kennis moeiteloos te verbinden met een scherpe strategische blik. Als sparringpartner van het management speel je een actieve rol in het vormgeven en uitvoeren van het volledige HR-spectrum, waaronder instroom, medewerkersvraagstukken, performanceontwikkeling, cultuurversterking en verandertrajecten. * inzet van HR-data voor onderbouwde beslissingen en impact op prestaties. Beloning & HR Operations * eindverantwoordelijk voor de volledige employee lifecycle en HR-processen. * adviseren over complexe HR-vraagstukken en naleving van wet- en regelgeving. * Aantoonbare vaardigheid om strategische HR-adviesverlening te combineren met hands-on uitvoering. * Gedegen kennis van arbeidsrecht, relevante regelgeving en gangbare HR-richtlijnen.
HR Talents - Voor deze functie zoeken we een daadkrachtige HR Business Partner die zich thuis voelt in een snel veranderende organisatie. Je weet operationele HR-kennis moeiteloos te verbinden met een scherpe strategische blik. Als sparringpartner van het management speel je een actieve rol in het vormgeven en uitvoeren van het volledige HR-spectrum, waaronder instroom, medewerkersvraagstukken, performanceontwikkeling, cultuurversterking en verandertrajecten. * inzet van HR-data voor onderbouwde beslissingen en impact op prestaties. Beloning & HR Operations * eindverantwoordelijk voor de volledige employee lifecycle en HR-processen. * adviseren over complexe HR-vraagstukken en naleving van wet- en regelgeving. * Aantoonbare vaardigheid om strategische HR-adviesverlening te combineren met hands-on uitvoering. * Gedegen kennis van arbeidsrecht, relevante regelgeving en gangbare HR-richtlijnen.
){kind=logo}
Onze partner in Mol is een vooruitstrevend accountantskantoor met een sterke focus op groei. * Actieve rol binnen het managementteam, met een focus op groei en teamontwikkeling * Focus op jouw talenten en ambities: ontwikkeling staat centraal
Onze partner in Mol is een vooruitstrevend accountantskantoor met een sterke focus op groei. * Actieve rol binnen het managementteam, met een focus op groei en teamontwikkeling * Focus op jouw talenten en ambities: ontwikkeling staat centraal
){kind=logo}
Monitor HR Consulting - Als Field Service Engineer sta jij in voor succesvolle installaties en herstellingen van digital signage projecten in de Benelux, met focus op België.
Monitor HR Consulting - Als Field Service Engineer sta jij in voor succesvolle installaties en herstellingen van digital signage projecten in de Benelux, met focus op België.
){kind=logo}
Kwartaalevents (zoals escape room, kookworkshop en citytrip) met focus op echte teamspirit
Kwartaalevents (zoals escape room, kookworkshop en citytrip) met focus op echte teamspirit
Monitor HR Consulting
Monitor HR Consulting
Easy Apply
Austin Bright * Mol * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Voor dit boekhoudkantoor zoeken we een Medior Dossierbeheerder om het stabiele team verder te versterken. Dit kantoor bestaat al meer dan 20 jaar en bouwde een sterke reputatie uit bij zelfstandigen en KMO's in de regio. Wat dit kantoor écht typeert? Een doorgedreven digitalisering waardoor je efficiënt en gestructureerd kan werken - Een hecht team zonder verloop waar samenwerking centraal staat - Een langetermijnvisie - zowel naar klanten als medewerkers toe - Hier geen constante, chaotische overdrachten. Je komt terecht in een stabiele omgeving waar dossiers correct worden opgebouwd en collega's blijven. Jouw verantwoordelijkheden - Als Medior accountant beheer je jouw dossiers grotendeels zelfstandig, met ruimte voor overleg en ondersteuning waar nodig.
Austin Bright * Mol * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Voor dit boekhoudkantoor zoeken we een Medior Dossierbeheerder om het stabiele team verder te versterken. Dit kantoor bestaat al meer dan 20 jaar en bouwde een sterke reputatie uit bij zelfstandigen en KMO's in de regio. Wat dit kantoor écht typeert? Een doorgedreven digitalisering waardoor je efficiënt en gestructureerd kan werken - Een hecht team zonder verloop waar samenwerking centraal staat - Een langetermijnvisie - zowel naar klanten als medewerkers toe - Hier geen constante, chaotische overdrachten. Je komt terecht in een stabiele omgeving waar dossiers correct worden opgebouwd en collega's blijven. Jouw verantwoordelijkheden - Als Medior accountant beheer je jouw dossiers grotendeels zelfstandig, met ruimte voor overleg en ondersteuning waar nodig.
){kind=logo}
Onze klant is gespecialiseerd in maatwerk in metaal, met een focus op horeca terrassen, overkappingen, balustrades en andere maatwerkprojecten. * Werken binnen een stabiel en groeiend bedrijf met focus op maatwerk in metaal.
Onze klant is gespecialiseerd in maatwerk in metaal, met een focus op horeca terrassen, overkappingen, balustrades en andere maatwerkprojecten. * Werken binnen een stabiel en groeiend bedrijf met focus op maatwerk in metaal.
Werken binnen een stabiel en groeiend bedrijf met focus op maatwerk in metaal.
Werken binnen een stabiel en groeiend bedrijf met focus op maatwerk in metaal.
){kind=logo}
Ondernemerschap staat centraal: jij plant je agenda, bepaalt je focus en geeft richting aan je groei.
Ondernemerschap staat centraal: jij plant je agenda, bepaalt je focus en geeft richting aan je groei.
NEW
Easy Apply
Een aangename familiale werksfeer met sterke focus op work-life balance.
Een aangename familiale werksfeer met sterke focus op work-life balance.
32 vakantiedagen en focus op work-life balance
32 vakantiedagen en focus op work-life balance
Wij groeien snel en daarom zijn we voor de uitbreiding van ons sales team op zoek naar ervaren interne verkoper / verkoopster met focus Nederlandse markt
Wij groeien snel en daarom zijn we voor de uitbreiding van ons sales team op zoek naar ervaren interne verkoper / verkoopster met focus Nederlandse markt
){kind=logo}
Je focus ligt bij het belang van de klant, niet bij het verkopen van producten.
Je focus ligt bij het belang van de klant, niet bij het verkopen van producten.
NEW
De focus ligt op het verder structureren, professionaliseren en rendabel laten groeien van het B2B- en partnershiplandschap binnen BeLux en Scandinavië. * Leiding nemen in complexe onderhandelingen met focus op value-based pricing en duurzame marges
De focus ligt op het verder structureren, professionaliseren en rendabel laten groeien van het B2B- en partnershiplandschap binnen BeLux en Scandinavië. * Leiding nemen in complexe onderhandelingen met focus op value-based pricing en duurzame marges
){kind=logo}
Je hebt een master in engineering en/of economie, aangevuld met 10 jaar ervaring in een industriële B2B-omgeving met focus op aftermarket.
Je hebt een master in engineering en/of economie, aangevuld met 10 jaar ervaring in een industriële B2B-omgeving met focus op aftermarket.
){kind=logo}
Basis PLC-diagnose uitvoeren met focus op foutanalyse;
Basis PLC-diagnose uitvoeren met focus op foutanalyse;
){kind=logo}
Als Project Engineer leidt je automatisatie projecten voor de procesindustrie, dit met een focus op de segmenten Chemie en/of Life Sciences.
Als Project Engineer leidt je automatisatie projecten voor de procesindustrie, dit met een focus op de segmenten Chemie en/of Life Sciences.
){kind=logo}
Met uitgesproken groeiambities en een duidelijke focus op performance, rendabiliteit en langetermijnrelaties versterken we onze commerciële slagkracht. * Je ontwikkelt groeiplannen voor onze strategische klanten met focus op omzet, marge en share of wallet.
Met uitgesproken groeiambities en een duidelijke focus op performance, rendabiliteit en langetermijnrelaties versterken we onze commerciële slagkracht. * Je ontwikkelt groeiplannen voor onze strategische klanten met focus op omzet, marge en share of wallet.
Easy Apply
Als HR Generalist speel je een sleutelrol in de dagelijkse HR-werking binnen de Benelux - Frankrijk met een sterke focus op payroll, sociale wetgeving en HR-administratie. Voor onze vestiging in Herk-de-Stad zijn we op zoek naar een HR Generalist voor de regio Benelux-Frankrijk. In jouw rol als HR Generalist maak je het verschil door je praktische aanpak, een hands-on mentaliteit met een open communicatiestijl en je goesting om samen met Kinetico te groeien. Je rapporteert aan de en je werkt nauw samen met het internationale HR-team. Jouw focus ligt op onderstaande verantwoordelijkheden HR-administratie & Rapportering * Je beheert personeelsgegevens en HR-systemen * Je stelt HR-rapporten en dashboards op (headcount, absenteïsme, verloop, payrolldata, enz.) * Je draagt actief bij aan de optimalisatie en professionalisering van HR-processen
Als HR Generalist speel je een sleutelrol in de dagelijkse HR-werking binnen de Benelux - Frankrijk met een sterke focus op payroll, sociale wetgeving en HR-administratie. Voor onze vestiging in Herk-de-Stad zijn we op zoek naar een HR Generalist voor de regio Benelux-Frankrijk. In jouw rol als HR Generalist maak je het verschil door je praktische aanpak, een hands-on mentaliteit met een open communicatiestijl en je goesting om samen met Kinetico te groeien. Je rapporteert aan de en je werkt nauw samen met het internationale HR-team. Jouw focus ligt op onderstaande verantwoordelijkheden HR-administratie & Rapportering * Je beheert personeelsgegevens en HR-systemen * Je stelt HR-rapporten en dashboards op (headcount, absenteïsme, verloop, payrolldata, enz.) * Je draagt actief bij aan de optimalisatie en professionalisering van HR-processen
){kind=logo}
Affiniteit met ERP-systemen, planning tools of HR/payroll software
Affiniteit met ERP-systemen, planning tools of HR/payroll software
NEW
Easy Apply
Je zet het HR beleid mee uit, in samenspraak met de . Je hebt een goed zicht op de noden van organisatie op vlak van HR en neemt gerichte acties. Je vertaalt de bedrijfsdoelen in een HR-strategie, een HR-beleid en effectieve HR processen, die je duidelijk communiceert, implementeert en evalueert. Je bent de contactpersoon voor vast personeel en oproep personeel wat betreft HR gerelateerde zaken. Je optimaliseert de efficiëntie binnen de HR-werking. Wij zoeken een enthousiaste persoonlijkheid, die bijdraagt aan een positieve bedrijfscultuur en ervaring heeft op vlak van HR.
Je zet het HR beleid mee uit, in samenspraak met de . Je hebt een goed zicht op de noden van organisatie op vlak van HR en neemt gerichte acties. Je vertaalt de bedrijfsdoelen in een HR-strategie, een HR-beleid en effectieve HR processen, die je duidelijk communiceert, implementeert en evalueert. Je bent de contactpersoon voor vast personeel en oproep personeel wat betreft HR gerelateerde zaken. Je optimaliseert de efficiëntie binnen de HR-werking. Wij zoeken een enthousiaste persoonlijkheid, die bijdraagt aan een positieve bedrijfscultuur en ervaring heeft op vlak van HR.
Het bedrijf staat bekend voor hun sterken focus op het opbouwen van lange termijn klantenrelaties waarbij samenwerking centraal staat.
Het bedrijf staat bekend voor hun sterken focus op het opbouwen van lange termijn klantenrelaties waarbij samenwerking centraal staat.
Easy Apply
Het kantoor ligt midden in het groen, met een open en inspirerende werkplek die samenwerking en focus stimuleert.
Het kantoor ligt midden in het groen, met een open en inspirerende werkplek die samenwerking en focus stimuleert.
NEW