Easy Apply
1
Date posted
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
Filters
SortingRelevance
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
58 results for Assistant HR jobs in Eke within a 30 km radius
){kind=logo}
Rock Recruitment * Kortrijk * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Hi! Ik ben Laure, Office Director bij Rock Recruitment. Ik ben op zoek naar ervaren recruiters die echt goesting hebben om samen met mij en ons team verder te bouwen. Ik ben zelf gestart als (Expert) Talent Recruiter, daarna doorgegroeid naar Manager en vandaag leid ik met veel passie ons kantoor in Kortrijk. Ik weet dus perfect wat deze job inhoudt, waar je tegenaan loopt en wat je nodig hebt om te groeien. Bij ons ben je geen nummer, maar een persoon met ambitie, talent en een eigen verhaal. Rock Recruitment is een sterk gewaardeerd rekruteringskantoor met een indrukwekkend netwerk van meer dan 900 bedrijven in West- en Oost-Vlaanderen. Transparantie, eerlijkheid en duurzame samenwerkingen vormen de kern van alles wat we doen. Wat ons typeert?
Rock Recruitment * Kortrijk * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Hi! Ik ben Laure, Office Director bij Rock Recruitment. Ik ben op zoek naar ervaren recruiters die echt goesting hebben om samen met mij en ons team verder te bouwen. Ik ben zelf gestart als (Expert) Talent Recruiter, daarna doorgegroeid naar Manager en vandaag leid ik met veel passie ons kantoor in Kortrijk. Ik weet dus perfect wat deze job inhoudt, waar je tegenaan loopt en wat je nodig hebt om te groeien. Bij ons ben je geen nummer, maar een persoon met ambitie, talent en een eigen verhaal. Rock Recruitment is een sterk gewaardeerd rekruteringskantoor met een indrukwekkend netwerk van meer dan 900 bedrijven in West- en Oost-Vlaanderen. Transparantie, eerlijkheid en duurzame samenwerkingen vormen de kern van alles wat we doen. Wat ons typeert?
){kind=logo}
Deze functie biedt een uitdagende kans voor een ervaren HR-professional om een integrale rol te spelen in het bevorderen van een positieve en productieve werkomgeving binnen de organisatie, met speciale nadruk op het waarborgen van de gezondheid en veiligheid van alle werknemers via CPBW-activiteiten. Wil jij als ervaren HR Business Partner werken in een snelgroeiende organisatie waar het goud blinkt? Voor onze Belgische kantoren zijn wij toe aan het invullen van de nieuwe functie van HR Business Partner! Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor het efficiënt beheren, en of het uitvoeren van én indien nodig, ook het coördineren van alle HR-activiteiten binnen de Belgische tak van onze organisatie. Daarnaast fungeer jij als eerste aanspreekpunt voor de en en beantwoord je diverse HR-gerelateerde vragen.
Deze functie biedt een uitdagende kans voor een ervaren HR-professional om een integrale rol te spelen in het bevorderen van een positieve en productieve werkomgeving binnen de organisatie, met speciale nadruk op het waarborgen van de gezondheid en veiligheid van alle werknemers via CPBW-activiteiten. Wil jij als ervaren HR Business Partner werken in een snelgroeiende organisatie waar het goud blinkt? Voor onze Belgische kantoren zijn wij toe aan het invullen van de nieuwe functie van HR Business Partner! Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor het efficiënt beheren, en of het uitvoeren van én indien nodig, ook het coördineren van alle HR-activiteiten binnen de Belgische tak van onze organisatie. Daarnaast fungeer jij als eerste aanspreekpunt voor de en en beantwoord je diverse HR-gerelateerde vragen.
){kind=logo}
Voor een toporganisatie gelegen in de regio van Tielt, zijn we op zoek naar een HR & Payroll Officer (M/V/X). Als HR & Payroll Officer (M/V/X) ben je de motor achter een feilloze personeelsadministratie en een correcte loonverwerking. Je bent het aanspreekpunt voor en bouwt mee aan de verdere professionalisering van het HR-beleid. HR Rapportering & Projecten * Je bereidt HR-rapporten, Bradfordscores en statistieken voor en levert gegevens aan voor de sociale balans en de ondernemingsraad. * Je bent het eerste aanspreekpunt van alle interne rond HR administratie. Je krijgt hier de kans om een brede ervaring op te doen in alle facetten van HR-administratie.
Voor een toporganisatie gelegen in de regio van Tielt, zijn we op zoek naar een HR & Payroll Officer (M/V/X). Als HR & Payroll Officer (M/V/X) ben je de motor achter een feilloze personeelsadministratie en een correcte loonverwerking. Je bent het aanspreekpunt voor en bouwt mee aan de verdere professionalisering van het HR-beleid. HR Rapportering & Projecten * Je bereidt HR-rapporten, Bradfordscores en statistieken voor en levert gegevens aan voor de sociale balans en de ondernemingsraad. * Je bent het eerste aanspreekpunt van alle interne rond HR administratie. Je krijgt hier de kans om een brede ervaring op te doen in alle facetten van HR-administratie.
NEW
){kind=logo}
DaJobs * Gent * Interimwerk met optie 'vast werk', Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Introductie - Ben jij nauwkeurig, cijfermatig sterk en op zoek naar een job waarin je écht impact hebt? Dan is deze vacature iets voor jou! Als Payroll Officer zorg jij ervoor dat onze uitzendkrachten in Vlaanderen correct en tijdig worden uitbetaald. Je werkt in een dynamische sector, midden in de actie, en krijgt de kans om je payroll-kennis verder uit te bouwen in verschillende sectoren en paritaire comités. En het mooiste? Je komt terecht in ons regionaal kantoor in Gent, waar je deel wordt van een enthousiast en collegiaal team. Jouw verantwoordelijkheden - Wat ga je doen? * Je verwerkt prestaties en loongegevens van uitzendkrachten. * Je controleert de loonlijsten en zorgt dat alles tot in de puntjes klopt. * Je volgt de sociale wetgeving bij onze klanten op.
DaJobs * Gent * Interimwerk met optie 'vast werk', Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Introductie - Ben jij nauwkeurig, cijfermatig sterk en op zoek naar een job waarin je écht impact hebt? Dan is deze vacature iets voor jou! Als Payroll Officer zorg jij ervoor dat onze uitzendkrachten in Vlaanderen correct en tijdig worden uitbetaald. Je werkt in een dynamische sector, midden in de actie, en krijgt de kans om je payroll-kennis verder uit te bouwen in verschillende sectoren en paritaire comités. En het mooiste? Je komt terecht in ons regionaal kantoor in Gent, waar je deel wordt van een enthousiast en collegiaal team. Jouw verantwoordelijkheden - Wat ga je doen? * Je verwerkt prestaties en loongegevens van uitzendkrachten. * Je controleert de loonlijsten en zorgt dat alles tot in de puntjes klopt. * Je volgt de sociale wetgeving bij onze klanten op.
Bij ATS, een multitechnologische groep met hoofdkantoor in Merelbeke, kijken we uit naar een Junior HR Medewerker om ons HR-team uit te breiden en verder op te bouwen. * Na de contractondertekening volg je als betrokken HR medewerker de nieuwe collega's op samen met je in diverse domeinen (onboarding, loopbaanbegeleiding, L&D, …). Je komt terecht in een gedreven HR-afdeling bestaande uit een 10-tal gedreven medewerkers binnen de HR-domeinen employer branding, werving en selectie, onboarding, L&D, loopbaanbegeleiding, payroll en sociale wetgeving. * Naast rekrutering hou je je bezig met HR-projecten.
Bij ATS, een multitechnologische groep met hoofdkantoor in Merelbeke, kijken we uit naar een Junior HR Medewerker om ons HR-team uit te breiden en verder op te bouwen. * Na de contractondertekening volg je als betrokken HR medewerker de nieuwe collega's op samen met je in diverse domeinen (onboarding, loopbaanbegeleiding, L&D, …). Je komt terecht in een gedreven HR-afdeling bestaande uit een 10-tal gedreven medewerkers binnen de HR-domeinen employer branding, werving en selectie, onboarding, L&D, loopbaanbegeleiding, payroll en sociale wetgeving. * Naast rekrutering hou je je bezig met HR-projecten.
Ons hr-team in Deerlijk zoekt een enthousiaste HR OFFICER PAYROLL om samen met ons te bouwen aan een warme, efficiënte en mensgerichte organisatie. •Je ondersteunt de van onze winkels, logistiek en hoofdkantoor bij hun dagelijkse HR-uitdagingen. •Je hebt een hogere opleiding gevolgd in HR, sociaal recht of personeelsbeheer. •En last but not least: je hebt een brede interesse in alles wat met HR te maken heeft.
Ons hr-team in Deerlijk zoekt een enthousiaste HR OFFICER PAYROLL om samen met ons te bouwen aan een warme, efficiënte en mensgerichte organisatie. •Je ondersteunt de van onze winkels, logistiek en hoofdkantoor bij hun dagelijkse HR-uitdagingen. •Je hebt een hogere opleiding gevolgd in HR, sociaal recht of personeelsbeheer. •En last but not least: je hebt een brede interesse in alles wat met HR te maken heeft.
Salesup BVBA * ERPE-MERE - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Word de drijvende kracht achter ons Face2Face-team! Heb jij het in je om tegelijk verkoper én coach te zijn? Ben jij die energiebron die een team vooruit stuwt én zelf ook mee knalt in de verkoop? Dan is dit geen gewone job. Dit is een kans om een topteam uit te bouwen én zelf het verschil te maken. Wat ga je doen? * Jij start met een team van 6 à 8 collega's en bouwt dit uit tot een krachtige ploeg van 30 à 40 sales talenten. * Je geeft zelf het voorbeeld: meedoen, scoren en laten zien hoe het moet. * Je bent de motor die het team op gang trekt én houdt. * Jij zorgt voor een cultuur waarin iedereen nét dat beetje extra wil geven. * Je coacht, motiveert, plant slim en haalt samen met je team de KPI's. * Nieuwe mensen inwerken? Dat doe jij met plezier en vuur.
Salesup BVBA * ERPE-MERE - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Word de drijvende kracht achter ons Face2Face-team! Heb jij het in je om tegelijk verkoper én coach te zijn? Ben jij die energiebron die een team vooruit stuwt én zelf ook mee knalt in de verkoop? Dan is dit geen gewone job. Dit is een kans om een topteam uit te bouwen én zelf het verschil te maken. Wat ga je doen? * Jij start met een team van 6 à 8 collega's en bouwt dit uit tot een krachtige ploeg van 30 à 40 sales talenten. * Je geeft zelf het voorbeeld: meedoen, scoren en laten zien hoe het moet. * Je bent de motor die het team op gang trekt én houdt. * Jij zorgt voor een cultuur waarin iedereen nét dat beetje extra wil geven. * Je coacht, motiveert, plant slim en haalt samen met je team de KPI's. * Nieuwe mensen inwerken? Dat doe jij met plezier en vuur.
NEW
){kind=logo}
SQLI * Sint-Martens-Latem - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - SQLI Gent, dat zijn wij: 50+ digitale specialisten die elke dag werken aan projecten die ertoe doen. Voor merken als Colruyt Group, Brustor, Pierre Fabre en Jules Destrooper bouwen we aan digitale strategieën, campagnes en platforms die écht impact maken. Als onderdeel van een internationale groep hebben we de schaalgrootte en expertise van een groot bureau, maar opereren we met de betrokkenheid en wendbaarheid van een lokaal team. Onze aanpak? We combineren strategie, technologie en creativiteit, maar bovenal zorgen we dat het werkt. We meten wat we doen: campagnes die scoren, optimalisaties die het verschil maken, en cijfers die kloppen. Ben jij een performance marketeer die net zo graag naar dashboards kijkt als wij? Aarzel niet en stuur ons je CV! Jouw verantwoordelijkheden - Job - Wat ga je doen
SQLI * Sint-Martens-Latem - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - SQLI Gent, dat zijn wij: 50+ digitale specialisten die elke dag werken aan projecten die ertoe doen. Voor merken als Colruyt Group, Brustor, Pierre Fabre en Jules Destrooper bouwen we aan digitale strategieën, campagnes en platforms die écht impact maken. Als onderdeel van een internationale groep hebben we de schaalgrootte en expertise van een groot bureau, maar opereren we met de betrokkenheid en wendbaarheid van een lokaal team. Onze aanpak? We combineren strategie, technologie en creativiteit, maar bovenal zorgen we dat het werkt. We meten wat we doen: campagnes die scoren, optimalisaties die het verschil maken, en cijfers die kloppen. Ben jij een performance marketeer die net zo graag naar dashboards kijkt als wij? Aarzel niet en stuur ons je CV! Jouw verantwoordelijkheden - Job - Wat ga je doen
){kind=logo}
Ben jij een ervaren HR-professional met een sterke kennis van payroll, personeelsadministratie en wagenparkbeheer? Daarnaast draag je actief bij aan de verdere professionalisering van de HR-processen. * Eerste aanspreekpunt voor management, en inzake sociale wetgeving en andere HR-gerelateerde vragen
Ben jij een ervaren HR-professional met een sterke kennis van payroll, personeelsadministratie en wagenparkbeheer? Daarnaast draag je actief bij aan de verdere professionalisering van de HR-processen. * Eerste aanspreekpunt voor management, en inzake sociale wetgeving en andere HR-gerelateerde vragen
* Rvb Consult Bvba * GENT Solliciteer als één van de eersten Jouw verantwoordelijkheden De maatwerkcoach is de eerste leidinggevende van een toegewezen groep maatwerkers. Je bent verantwoordelijk voor de aansturing van het team en de coördinatie van het productieproces. Het coachen en begeleiden van maatwerkers is dus een essentieel onderdeel, met het oog op hun duurzame inzetbaarheid, veiligheid, welzijn en groei. Jouw profiel Je hebt zin om erin te vliegen, je bent organisatorisch sterk en vooral je hebt veel empathie zodat je je medewerkers begrijpt en er in slaagt het beste uit zichzelf naar boven te halen.
* Rvb Consult Bvba * GENT Solliciteer als één van de eersten Jouw verantwoordelijkheden De maatwerkcoach is de eerste leidinggevende van een toegewezen groep maatwerkers. Je bent verantwoordelijk voor de aansturing van het team en de coördinatie van het productieproces. Het coachen en begeleiden van maatwerkers is dus een essentieel onderdeel, met het oog op hun duurzame inzetbaarheid, veiligheid, welzijn en groei. Jouw profiel Je hebt zin om erin te vliegen, je bent organisatorisch sterk en vooral je hebt veel empathie zodat je je medewerkers begrijpt en er in slaagt het beste uit zichzelf naar boven te halen.
Als HR Consultant bij TRIXXO Jobs in Gent ben jij het aanspreekpunt voor bedrijven en kandidaten. * Je hebt minimum 1 jaar ervaring binnen de uitzend-, recruitment- of HR-sector.
Als HR Consultant bij TRIXXO Jobs in Gent ben jij het aanspreekpunt voor bedrijven en kandidaten. * Je hebt minimum 1 jaar ervaring binnen de uitzend-, recruitment- of HR-sector.
* Maaat VZW * AALST Solliciteer als één van de eersten Jouw verantwoordelijkheden Een maatwerkcoach weet de perfecte balans te vinden tussen een mensgerichte en een resultaatgerichte aanpak. Je weet een team te motiveren en ondersteunt mensen in het kwalitatief en correct uitvoeren van klantenopdrachten intern bij MAAAT als op verplaatsing bij de klant. Je houdt bij het inschakelen van maatwerkers rekening met de kwaliteiten en talenten van de mensen in jouw team en zorgt ervoor dat de juiste persoon op de juiste plaats komt te staan. Je bent niet bang om zelf de handen uit te mouwen te steken en samen met maatwerkers een opdracht tot een goed einde te brengen. Je hebt een oog voor veiligheid, orde en netheid binnen de afdeling en zorgt voor een goede werksfeer binnen het team. Jouw profiel Ervaring als coach/leidinggevende is een troef, maar geen vereiste
* Maaat VZW * AALST Solliciteer als één van de eersten Jouw verantwoordelijkheden Een maatwerkcoach weet de perfecte balans te vinden tussen een mensgerichte en een resultaatgerichte aanpak. Je weet een team te motiveren en ondersteunt mensen in het kwalitatief en correct uitvoeren van klantenopdrachten intern bij MAAAT als op verplaatsing bij de klant. Je houdt bij het inschakelen van maatwerkers rekening met de kwaliteiten en talenten van de mensen in jouw team en zorgt ervoor dat de juiste persoon op de juiste plaats komt te staan. Je bent niet bang om zelf de handen uit te mouwen te steken en samen met maatwerkers een opdracht tot een goed einde te brengen. Je hebt een oog voor veiligheid, orde en netheid binnen de afdeling en zorgt voor een goede werksfeer binnen het team. Jouw profiel Ervaring als coach/leidinggevende is een troef, maar geen vereiste
Tomato Masters * DEINZE - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Wij zijn een dynamisch en groeiend bedrijf met als hoofdactiviteit het kweken van tomaten en paprika's. In Tomato Masters staan een positieve werksfeer en onze werknemers centraal. We zijn trots op onze betrokken en enthousiaste medewerkers die elke dag bijdragen aan ons succes. Wie zoeken we? Jij hebt de drive en de verantwoordelijkheidszin om in te staan voor een feilloos en accuraat afhandelen van jouw takenpakket. Jij maakt de brug tussen de medewerkers, hun administratie en het managementteam. * Jij bent verantwoordelijk voor werving en selectie van seizoenarbeiders . * Jij doet de administratieve onboarding en offboarding van seizoenarbeiders en vaste arbeiders. * Je maakt alle personeelsadministratie op en onderhoudt dit zodat alle dossiers steeds up-to-date zijn.
Tomato Masters * DEINZE - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Wij zijn een dynamisch en groeiend bedrijf met als hoofdactiviteit het kweken van tomaten en paprika's. In Tomato Masters staan een positieve werksfeer en onze werknemers centraal. We zijn trots op onze betrokken en enthousiaste medewerkers die elke dag bijdragen aan ons succes. Wie zoeken we? Jij hebt de drive en de verantwoordelijkheidszin om in te staan voor een feilloos en accuraat afhandelen van jouw takenpakket. Jij maakt de brug tussen de medewerkers, hun administratie en het managementteam. * Jij bent verantwoordelijk voor werving en selectie van seizoenarbeiders . * Jij doet de administratieve onboarding en offboarding van seizoenarbeiders en vaste arbeiders. * Je maakt alle personeelsadministratie op en onderhoudt dit zodat alle dossiers steeds up-to-date zijn.
Rvb Consult Bvba * GENT - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Wij zoeken een maatwerkcoach die als een echte people manager zijn medewerkers zal begeleiden in de groendienst van verschillende bedrijven of openbare domeinen. Jouw verantwoordelijkheden - Als begeleider groendienst houd je toezicht op taken als onkruid wieden, maaien, tuinieren, bladblazen, sneeuw ruimen, noem maar op. Je werkt fysiek mee met je medewerkers, en hebt eindeloos geduld om hen op te leiden, te motiveren en toe te zien op hun veiligheid. Jouw profiel * Je hebt zin om erin te vliegen. * Je bent organisatorisch sterk. * Je hebt veel empathie zodat je je medewerkers begrijpt en er in slaagt het beste uit zichzelf naar boven te halen. * Je hebt plantenkennis, kennis van maaien en snoeien, tuinieren, én je beschikt over een rijbewijs B, en kan met een aanhangwagen rijden.
Rvb Consult Bvba * GENT - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Wij zoeken een maatwerkcoach die als een echte people manager zijn medewerkers zal begeleiden in de groendienst van verschillende bedrijven of openbare domeinen. Jouw verantwoordelijkheden - Als begeleider groendienst houd je toezicht op taken als onkruid wieden, maaien, tuinieren, bladblazen, sneeuw ruimen, noem maar op. Je werkt fysiek mee met je medewerkers, en hebt eindeloos geduld om hen op te leiden, te motiveren en toe te zien op hun veiligheid. Jouw profiel * Je hebt zin om erin te vliegen. * Je bent organisatorisch sterk. * Je hebt veel empathie zodat je je medewerkers begrijpt en er in slaagt het beste uit zichzelf naar boven te halen. * Je hebt plantenkennis, kennis van maaien en snoeien, tuinieren, én je beschikt over een rijbewijs B, en kan met een aanhangwagen rijden.
){kind=logo}
In deze functie neem je als payroll officer een zelfstandige rol op binnen het bredere HR?team. * Dankzij de veelzijdigheid van deze job krijg je dagelijks afwisseling en draag je actief bij aan een vlot draaiende HR?dienst. * Je beschikt over minstens een bachelordiploma, hebt interesse in sociale wetgeving en hebt al enkele jaren relevante ervaring binnen een HR?context.
In deze functie neem je als payroll officer een zelfstandige rol op binnen het bredere HR?team. * Dankzij de veelzijdigheid van deze job krijg je dagelijks afwisseling en draag je actief bij aan een vlot draaiende HR?dienst. * Je beschikt over minstens een bachelordiploma, hebt interesse in sociale wetgeving en hebt al enkele jaren relevante ervaring binnen een HR?context.
Als HR assistant werk je bovendien mee aan HR-projecten die gericht zijn op procesverbetering en training. Voor deze functie als HR assistant zoeken we iemand met een bachelor in HR of gelijkwaardige ervaring. Als HR assistant kom je terecht in een organisatie die mensen centraal stelt en waar jouw bijdrage écht telt. Als HR assistant ben je het aanspreekpunt voor en draag je bij aan een positieve werkcultuur. * In deze rol als HR assistant ben je verantwoordelijk voor een breed scala aan taken. * Als HR assistant heb je een servicegerichte houding en weet je medewerkers op een professionele en vriendelijke manier te ondersteunen. Wat mag je verwachten als HR assistant? Als HR assistant geniet je van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, een marktconform salaris, MC van 8 euro, 500€ aanvullende ziekteverzekering, woon-werkvergoeding, laptop + gsm.
Als HR assistant werk je bovendien mee aan HR-projecten die gericht zijn op procesverbetering en training. Voor deze functie als HR assistant zoeken we iemand met een bachelor in HR of gelijkwaardige ervaring. Als HR assistant kom je terecht in een organisatie die mensen centraal stelt en waar jouw bijdrage écht telt. Als HR assistant ben je het aanspreekpunt voor en draag je bij aan een positieve werkcultuur. * In deze rol als HR assistant ben je verantwoordelijk voor een breed scala aan taken. * Als HR assistant heb je een servicegerichte houding en weet je medewerkers op een professionele en vriendelijke manier te ondersteunen. Wat mag je verwachten als HR assistant? Als HR assistant geniet je van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, een marktconform salaris, MC van 8 euro, 500€ aanvullende ziekteverzekering, woon-werkvergoeding, laptop + gsm.
Bij ManpowerGroup, wereldleider in innovatieve HR-oplossingen, draait alles om mensen en talent.
Bij ManpowerGroup, wereldleider in innovatieve HR-oplossingen, draait alles om mensen en talent.
No match yet? There are 41 more jobs that could match your search
){kind=logo}
Un HR Officer bavard * Une HR Manager proche de son équipe
Un HR Officer bavard * Une HR Manager proche de son équipe
•Je werkt nauw samen met marketing bij commerciële acties, en met HR om opleidingen te voorzien bij nieuwe projecten.
•Je werkt nauw samen met marketing bij commerciële acties, en met HR om opleidingen te voorzien bij nieuwe projecten.
){kind=logo}
HR Talents Ben jij een strategische én hands-on HR-leider die energie krijgt van organisatieontwikkeling, change en het bouwen van sterke teams? Binnen deze context speelt de HR Director een cruciale rol in het vormgeven van de toekomstige organisatie. Als HR Director ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en realiseren van een geïntegreerde, toekomstgerichte HR-strategie die de business ondersteunt in haar transformatie, talentontwikkeling en groei. Je bent een zichtbare sparringpartner voor de Group en het Management Team en tegelijkertijd een inspirerende leider voor een professioneel, gedreven HR-team van 9 medewerkers. In deze rol ben je hét aanspreekpunt voor alle HR-thema's binnen België en Europa, van strategische organisatieontwikkeling tot operationele excellentie. Strategisch HR beleid en organisatieontwikkeling
HR Talents Ben jij een strategische én hands-on HR-leider die energie krijgt van organisatieontwikkeling, change en het bouwen van sterke teams? Binnen deze context speelt de HR Director een cruciale rol in het vormgeven van de toekomstige organisatie. Als HR Director ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en realiseren van een geïntegreerde, toekomstgerichte HR-strategie die de business ondersteunt in haar transformatie, talentontwikkeling en groei. Je bent een zichtbare sparringpartner voor de Group en het Management Team en tegelijkertijd een inspirerende leider voor een professioneel, gedreven HR-team van 9 medewerkers. In deze rol ben je hét aanspreekpunt voor alle HR-thema's binnen België en Europa, van strategische organisatieontwikkeling tot operationele excellentie. Strategisch HR beleid en organisatieontwikkeling
){kind=logo}
Maak het verschil als HR-Manager bij Digitaal Vlaanderen! Als HR-Manager vertaal je strategie naar actie en creëer je ruimte voor groei en samenwerking. Je leidt het HR-team en bent de verbindende schakel tussen directie en . Met een heldere visie bouw je aan een toekomstgericht HR-beleid, afgestemd op digitalisering. Je optimaliseert HR-processen en verhoogt de kwaliteit van de interne dienstverlening. Je leidt strategische HR-projecten en anticipeert op toekomstige noden. * Je hebt minstens 6 jaar beroepservaring in een HR-functie waar je je toelegde op meerdere HR-domeinen (bv. talent management, functieclassificatie, learning & development, prestatiemanagement, welzijn, werving & selectie, HR project management…), waarvan minstens 3 jaar beroepservaring in het aansturen, coachen en begeleiden van vanuit een hiërarchische positie.
Maak het verschil als HR-Manager bij Digitaal Vlaanderen! Als HR-Manager vertaal je strategie naar actie en creëer je ruimte voor groei en samenwerking. Je leidt het HR-team en bent de verbindende schakel tussen directie en . Met een heldere visie bouw je aan een toekomstgericht HR-beleid, afgestemd op digitalisering. Je optimaliseert HR-processen en verhoogt de kwaliteit van de interne dienstverlening. Je leidt strategische HR-projecten en anticipeert op toekomstige noden. * Je hebt minstens 6 jaar beroepservaring in een HR-functie waar je je toelegde op meerdere HR-domeinen (bv. talent management, functieclassificatie, learning & development, prestatiemanagement, welzijn, werving & selectie, HR project management…), waarvan minstens 3 jaar beroepservaring in het aansturen, coachen en begeleiden van vanuit een hiërarchische positie.
){kind=logo}
HR Flux
HR Flux
){kind=logo}
Door onze gestage groei zijn we momenteel op zoek naar een boekhouder A-Y met interesse in HR. * HR-administratie (opmaken contracten / opvolging interims / opvolgen prestaties medewerkers) * Interesse in HR
Door onze gestage groei zijn we momenteel op zoek naar een boekhouder A-Y met interesse in HR. * HR-administratie (opmaken contracten / opvolging interims / opvolgen prestaties medewerkers) * Interesse in HR
NEW
){kind=logo}
Praktische ervaring in een dynamisch HR-Techbedrijf
Praktische ervaring in een dynamisch HR-Techbedrijf
Wij zijn een toonaangevend HR-techbedrijf met een sterke focus op AI en automatisatie, gelegen in Drongen. * Een afwisselende en uitdagende functie binnen een groeiend HR-techbedrijf.
Wij zijn een toonaangevend HR-techbedrijf met een sterke focus op AI en automatisatie, gelegen in Drongen. * Een afwisselende en uitdagende functie binnen een groeiend HR-techbedrijf.