Candidature facile
2
Date
Options télétravail
Temps de trajet
Méthode de candidature
Langue du job
Compétences
Fonctions
Secteur
Région
Ville
Expérience
Type de contrat
Régime de travail
Options télétravail
Temps de trajet
Méthode de candidature
Langue du job
Compétences
Fonctions
Secteur
Région
Ville
Expérience
Type de contrat
Régime de travail
4 résultats pour Ixelles dans un rayon de 30 km
){kind=logo}
Jij brengt rust, richting en samenhang in het HR-beleid van Festool BENELUX en tilt het naar een volgend niveau. Na één jaar staat er een helder en gedragen HR-beleid met duidelijke processen en een sterke focus op ontwikkeling en samenwerking. Medewerkers weten waar ze aan toe zijn, leidinggevenden zijn goed ondersteund en HR levert een duidelijke, positieve bijdrage aan de organisatie, de cultuur en haar mensen. * Ervaring : HR (beleid) * Velde Groep bvba * Kantoor: Dilbeek - Parttime (3 dagen) * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Als Duits familiebedrijf beweegt Festool zich als premium brand al 100 jaar in een zéér competitieve en sterk veranderende markt van professionele powertools. Het gereedschap is van zeer hoge kwaliteit. Het zijn echter de services daaromheen die het geheel uniek en onderscheidend maken.
Jij brengt rust, richting en samenhang in het HR-beleid van Festool BENELUX en tilt het naar een volgend niveau. Na één jaar staat er een helder en gedragen HR-beleid met duidelijke processen en een sterke focus op ontwikkeling en samenwerking. Medewerkers weten waar ze aan toe zijn, leidinggevenden zijn goed ondersteund en HR levert een duidelijke, positieve bijdrage aan de organisatie, de cultuur en haar mensen. * Ervaring : HR (beleid) * Velde Groep bvba * Kantoor: Dilbeek - Parttime (3 dagen) * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Als Duits familiebedrijf beweegt Festool zich als premium brand al 100 jaar in een zéér competitieve en sterk veranderende markt van professionele powertools. Het gereedschap is van zeer hoge kwaliteit. Het zijn echter de services daaromheen die het geheel uniek en onderscheidend maken.
){kind=logo}
Candidature facile
Robert Half is op zoek naar een HR Officer (m/v/x) voor een internationaal bedrijf. In deze rol maak je deel uit van het HR-team en fungeer je als een belangrijk aanspreekpunt voor medewerkers en managers rond uiteenlopende HR-vragen. Je combineert operationele HR-ondersteuning met administratieve opvolging en werkt nauw samen met verschillende interne stakeholders. * Je fungeert als eerste aanspreekpunt voor medewerkers en field staff bij HR-gerelateerde vragen (voordelen, arbeidswetgeving, verloven, enz.). * Je werkt samen met collega's binnen HR en andere afdelingen om complexere vragen of escalaties op te lossen. * Je biedt operationele HR-ondersteuning en zorgt voor een vlotte en efficiënte opvolging van medewerkersvragen. * Je analyseert HR-gegevens en rapporten (o.a. Workday) en zorgt voor een correcte opvolging van rapporten zoals afwezigheden, promoties, aanwervingen, ...
Robert Half is op zoek naar een HR Officer (m/v/x) voor een internationaal bedrijf. In deze rol maak je deel uit van het HR-team en fungeer je als een belangrijk aanspreekpunt voor medewerkers en managers rond uiteenlopende HR-vragen. Je combineert operationele HR-ondersteuning met administratieve opvolging en werkt nauw samen met verschillende interne stakeholders. * Je fungeert als eerste aanspreekpunt voor medewerkers en field staff bij HR-gerelateerde vragen (voordelen, arbeidswetgeving, verloven, enz.). * Je werkt samen met collega's binnen HR en andere afdelingen om complexere vragen of escalaties op te lossen. * Je biedt operationele HR-ondersteuning en zorgt voor een vlotte en efficiënte opvolging van medewerkersvragen. * Je analyseert HR-gegevens en rapporten (o.a. Workday) en zorgt voor een correcte opvolging van rapporten zoals afwezigheden, promoties, aanwervingen, ...
NOUVEAU
){kind=logo}
Candidature facile
Voor één van onze klanten zijn we op zoek naar een HR Officer (Deeltijds - 50%). * Stegmann Belgium (BVBA) * Heist O/d Berg * Interimwerk met optie 'vast werk' * Deeltijds - Snel solliciteren - Introductie - Je bent in deze functie verantwoordelijk voor de loonsverwerking en andere administratie van de arbeiders voor zowel Putte als Heist O/D Berg. Jouw verantwoordelijkheden - Je verzorgt de interne communicatie naar en en bent het eerste aanspreekpunt bij vragen - Je onderhoudt contacten met uitzendkantoren om de personeelsbehoeften (arbeidersprofielen) efficiënt in te vullen - Je zorgt voor een vlotte opstart en onboarding van nieuwe uitzendkrachten - Je beheert het volledige administratieve proces rond de aanwerving van vaste arbeiders (contracten, verzekeringen, vakantieberekeningen, …) - Je staat in voor een correcte en tijdige loonverwerking van arbeiders
Voor één van onze klanten zijn we op zoek naar een HR Officer (Deeltijds - 50%). * Stegmann Belgium (BVBA) * Heist O/d Berg * Interimwerk met optie 'vast werk' * Deeltijds - Snel solliciteren - Introductie - Je bent in deze functie verantwoordelijk voor de loonsverwerking en andere administratie van de arbeiders voor zowel Putte als Heist O/D Berg. Jouw verantwoordelijkheden - Je verzorgt de interne communicatie naar en en bent het eerste aanspreekpunt bij vragen - Je onderhoudt contacten met uitzendkantoren om de personeelsbehoeften (arbeidersprofielen) efficiënt in te vullen - Je zorgt voor een vlotte opstart en onboarding van nieuwe uitzendkrachten - Je beheert het volledige administratieve proces rond de aanwerving van vaste arbeiders (contracten, verzekeringen, vakantieberekeningen, …) - Je staat in voor een correcte en tijdige loonverwerking van arbeiders
){kind=logo}
Voor onze klant, een internationale en toonaangevende onderneming actief in de voedingssector, zijn wij op zoek naar een HR Assistant om het HR-team in Brussel (Anderlecht) tijdelijk te versterken. Als HR Assistant zorg je voor de vlotte administratieve werking van de HR-afdeling en bied je operationele ondersteuning aan het team. • Algemene administratieve ondersteuning: agendabeheer, organiseren van meetings, opstellen van interne communicatie en beheer van HR-dossiers. • Ondersteuning bij interne communicatie en voorbereiding van HR-presentaties. • Deelname aan diverse HR-projecten en ondersteuning bij reporting. • Kennis van SAP of een HR-systeem is een plus * Manpower * Anderlecht * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds, Thuiswerken mogelijk - Solliciteer als één van de eersten - Vos responsabilités • Ondersteuning van sociale overlegorganen: organisatie van vergaderingen (Ondernemingsraad, ...
Voor onze klant, een internationale en toonaangevende onderneming actief in de voedingssector, zijn wij op zoek naar een HR Assistant om het HR-team in Brussel (Anderlecht) tijdelijk te versterken. Als HR Assistant zorg je voor de vlotte administratieve werking van de HR-afdeling en bied je operationele ondersteuning aan het team. • Algemene administratieve ondersteuning: agendabeheer, organiseren van meetings, opstellen van interne communicatie en beheer van HR-dossiers. • Ondersteuning bij interne communicatie en voorbereiding van HR-presentaties. • Deelname aan diverse HR-projecten en ondersteuning bij reporting. • Kennis van SAP of een HR-systeem is een plus * Manpower * Anderlecht * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds, Thuiswerken mogelijk - Solliciteer als één van de eersten - Vos responsabilités • Ondersteuning van sociale overlegorganen: organisatie van vergaderingen (Ondernemingsraad, ...
Ces jobs pourraient également vous intéresser
){kind=logo}
En tant que HR Admin Officer, vous êtes responsable de l'administration correcte et efficace de l'enregistrement du temps de travail, des absences et des suspensions. * Smals * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Pour Smals, "ICT for society" n'est pas qu'un slogan : tous nos projets profitent à la société. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. Vos responsabilités - Vous gérez le système de gestion du temps et veillez à ce que toutes les données (telles que les congés, les absences pour cause de maladie et les heures supplémentaires) soient enregistrées avec précision et suivies conformément aux règles en vigueur.
En tant que HR Admin Officer, vous êtes responsable de l'administration correcte et efficace de l'enregistrement du temps de travail, des absences et des suspensions. * Smals * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Pour Smals, "ICT for society" n'est pas qu'un slogan : tous nos projets profitent à la société. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. Vos responsabilités - Vous gérez le système de gestion du temps et veillez à ce que toutes les données (telles que les congés, les absences pour cause de maladie et les heures supplémentaires) soient enregistrées avec précision et suivies conformément aux règles en vigueur.
){kind=logo}
Candidature facile
Un de nos clients, un leader mondial de la communication, présent dans plus de 100 pays, est à la recherche d'un profil HR & Fleet Officer. * Robert Walters * Brussels * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Notre client est connu pour proposer des solutions innovantes et durables. Nous recherchons un profil passionné pour rejoindre le département Ressources Humaines. * Traitement administratif de l'arrivée, du maintien et du départ des employés (contrats, encodage paie, classement, courriers). * Gestion des documents RH : attestations de travail, congés thématiques, crédit-temps, réintégration, contrôles médicaux et dossiers d'accidents du travail. * Gestion de la boîte mail RH : réponse aux questions courantes et orientation des dossiers complexes vers les spécialistes.
Un de nos clients, un leader mondial de la communication, présent dans plus de 100 pays, est à la recherche d'un profil HR & Fleet Officer. * Robert Walters * Brussels * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Notre client est connu pour proposer des solutions innovantes et durables. Nous recherchons un profil passionné pour rejoindre le département Ressources Humaines. * Traitement administratif de l'arrivée, du maintien et du départ des employés (contrats, encodage paie, classement, courriers). * Gestion des documents RH : attestations de travail, congés thématiques, crédit-temps, réintégration, contrôles médicaux et dossiers d'accidents du travail. * Gestion de la boîte mail RH : réponse aux questions courantes et orientation des dossiers complexes vers les spécialistes.
){kind=logo}
Candidature facile
Voor een organisatie actief in de medische sector, gelegen in Sint-Agatha-Berchem, zijn wij op zoek naar een nauwkeurige en gedreven Payroll Medewerker. Als Payroll Medewerker ben je verantwoordelijk voor een correcte en tijdige loonadministratie en zorg je voor een vlotte opvolging van alle personeelsdossiers binnen het wettelijke kader. * Je hebt een bacheloropleiding of relevante ervaring in payroll/HR-administratie; Klaar voor een nieuwe uitdaging in payroll? * Robert Walters * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Snel solliciteren - Loonadministratie * Je verwerkt alle gegevens met betrekking tot lonen en salarissen; * Je volgt de sociale en fiscale wetgeving op en past wijzigingen correct toe; * Je zorgt voor een correcte en up-to-date personeelsdatabank (contractwijzigingen, barema's, cao-aanpassingen…). Wettelijke formaliteiten
Voor een organisatie actief in de medische sector, gelegen in Sint-Agatha-Berchem, zijn wij op zoek naar een nauwkeurige en gedreven Payroll Medewerker. Als Payroll Medewerker ben je verantwoordelijk voor een correcte en tijdige loonadministratie en zorg je voor een vlotte opvolging van alle personeelsdossiers binnen het wettelijke kader. * Je hebt een bacheloropleiding of relevante ervaring in payroll/HR-administratie; Klaar voor een nieuwe uitdaging in payroll? * Robert Walters * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Snel solliciteren - Loonadministratie * Je verwerkt alle gegevens met betrekking tot lonen en salarissen; * Je volgt de sociale en fiscale wetgeving op en past wijzigingen correct toe; * Je zorgt voor een correcte en up-to-date personeelsdatabank (contractwijzigingen, barema's, cao-aanpassingen…). Wettelijke formaliteiten
){kind=logo}
Wij gaan voor onze opdrachtgever -een snelgroeiende en ambitieuze, internationale onderneming- op zoek naar een Chief People Officer. De Chief People Officer creëert de omstandigheden waarin mensen zich veilig voelen, groeien tot leiders en waar premium gastvrijheid op grote schaal mogelijk wordt. * In de functie van Chief People Officer behoor je tot de kern van het bedrijf en ben je actief betrokken. De People Officer bouwt en bewaakt een sterke cultuur waarin mensen centraal staan, zodat dit bedrijf snel kan groeien zonder zijn ziel te verliezen. * HR Talents * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Het hoofdkantoor is gevestigd in Brussel en telt 300 werknemers, verspreid over meerdere locaties in België en Frankrijk. De HR professional waar wij naar uitkijken is een proactieve en flexibele leider met drive die in staat is om ...
Wij gaan voor onze opdrachtgever -een snelgroeiende en ambitieuze, internationale onderneming- op zoek naar een Chief People Officer. De Chief People Officer creëert de omstandigheden waarin mensen zich veilig voelen, groeien tot leiders en waar premium gastvrijheid op grote schaal mogelijk wordt. * In de functie van Chief People Officer behoor je tot de kern van het bedrijf en ben je actief betrokken. De People Officer bouwt en bewaakt een sterke cultuur waarin mensen centraal staan, zodat dit bedrijf snel kan groeien zonder zijn ziel te verliezen. * HR Talents * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Het hoofdkantoor is gevestigd in Brussel en telt 300 werknemers, verspreid over meerdere locaties in België en Frankrijk. De HR professional waar wij naar uitkijken is een proactieve en flexibele leider met drive die in staat is om ...
){kind=logo}
As the Business Partner – HR & WFM, you will act as the key bridge between local business domains and TDDI by capturing business needs, translating them into IT requirements, and connecting with regional TDDI to deliver effective solutions. You align IT initiatives with business priorities, fosters strong stakeholder relationships, and ensures that IT investments generate measurable business value. * Contribute to the business domain and TDDI roadmap by gathering business needs, including cost and budget considerations, and aligning them with the relevant TDDI solution centers. * Act as a local demand or portfolio manager within the TDDI Demand Management process by clarifying business demand, ensuring alignment with TDDI policies and guidelines, and facilitating the approval of local or cluster initiatives with the appropriate experts.
As the Business Partner – HR & WFM, you will act as the key bridge between local business domains and TDDI by capturing business needs, translating them into IT requirements, and connecting with regional TDDI to deliver effective solutions. You align IT initiatives with business priorities, fosters strong stakeholder relationships, and ensures that IT investments generate measurable business value. * Contribute to the business domain and TDDI roadmap by gathering business needs, including cost and budget considerations, and aligning them with the relevant TDDI solution centers. * Act as a local demand or portfolio manager within the TDDI Demand Management process by clarifying business demand, ensuring alignment with TDDI policies and guidelines, and facilitating the approval of local or cluster initiatives with the appropriate experts.
NOUVEAU
){kind=logo}
Notre client, une organisation immobilière à Bruxelles, recherche un e Responsable RH dans le cadre d'un remplacement clé. * Sander Brussels * Woluwe Saint Lambert * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Notre client, issue d'une fusion de plusieurs entités, évolue dans un environnement multi-sites avec des cultures variées et une fonction RH encore en construction. Dans ce contexte, ce rôle offre une opportunité unique de structurer et professionnaliser la fonction RH, tout en accompagnant les équipes dans un environnement où les enjeux humains et organisationnels sont centraux. Cette fonction offre un rôle de transformation avec du terrain, du concret et un réel impact. Vos responsabilités * Définir et déployer une stratégie RH alignée avec la Direction Générale * Structurer et professionnaliser les processus RH (évaluation, formation, organisation)
Notre client, une organisation immobilière à Bruxelles, recherche un e Responsable RH dans le cadre d'un remplacement clé. * Sander Brussels * Woluwe Saint Lambert * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Notre client, issue d'une fusion de plusieurs entités, évolue dans un environnement multi-sites avec des cultures variées et une fonction RH encore en construction. Dans ce contexte, ce rôle offre une opportunité unique de structurer et professionnaliser la fonction RH, tout en accompagnant les équipes dans un environnement où les enjeux humains et organisationnels sont centraux. Cette fonction offre un rôle de transformation avec du terrain, du concret et un réel impact. Vos responsabilités * Définir et déployer une stratégie RH alignée avec la Direction Générale * Structurer et professionnaliser les processus RH (évaluation, formation, organisation)
NOUVEAU
){kind=logo}
Sander HR is opzoek naar een Junior Payroll Officer voor een toonaangevend bedrijf in de detailhandel, in de regio Meise. Junior Payroll Officer - Rol Junior Payroll Officer - Profiel Junior Payroll Officer - Aanbod - Om hun team in Meise te versterken zijn we opzoek naar een Payroll Officer. Min 2y Payroll exp | NL & FR | HR-diploma & passie payroll | Meise, VL-BR | Detailhandel | Volledige salarispakket (met bedrijfswagen) * Beantwoorden van vragen omtrent payroll, sociale wetgeving, vakantiedagen, … * Zorgen voor correcte Payroll A tot Z in samenwerking met sociaal secretariaat. 2 jaar ervaring in Payroll * Sander Antwerpen * Meise * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Onze partner is een toonaangevend Belgisch bedrijf dat veel belang hecht aan hun werknemers waarbij ze sterk inzetten op het aanmoedigen van hun professionele groei en ontwikkeling.
Sander HR is opzoek naar een Junior Payroll Officer voor een toonaangevend bedrijf in de detailhandel, in de regio Meise. Junior Payroll Officer - Rol Junior Payroll Officer - Profiel Junior Payroll Officer - Aanbod - Om hun team in Meise te versterken zijn we opzoek naar een Payroll Officer. Min 2y Payroll exp | NL & FR | HR-diploma & passie payroll | Meise, VL-BR | Detailhandel | Volledige salarispakket (met bedrijfswagen) * Beantwoorden van vragen omtrent payroll, sociale wetgeving, vakantiedagen, … * Zorgen voor correcte Payroll A tot Z in samenwerking met sociaal secretariaat. 2 jaar ervaring in Payroll * Sander Antwerpen * Meise * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Onze partner is een toonaangevend Belgisch bedrijf dat veel belang hecht aan hun werknemers waarbij ze sterk inzetten op het aanmoedigen van hun professionele groei en ontwikkeling.
){kind=logo}
Conduite de projets RH transversaux * Piloter de A à Z des projets d'amélioration et de transformation RH (mobilité interne, développement des compétences, prévention de l'absentéisme, politique d'entretien annuel, tableaux de bord RH, etc.). * Être un référent méthodologique en gestion de projets RH et accompagner techniquement l'équipe RH. * Fort de 5 à 7 ans d'expérience en gestion de projets RH, vous maîtrisez les méthodes de gestion de projets et possédez une excellente connaissance des processus RH. Vous êtes rattaché au DRH et vous travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe RH. * Doté d'une forte aisance relationnelle, vous savez fédérer, inspirer et mobiliser des interlocuteurs variés autour des projets RH. Notre client le Centre Hospitalier Jean Titeca (« CHJT ») est une asbl qui gère un hôpital, une maison de soins psychiatriques sur deux sites et ...
Conduite de projets RH transversaux * Piloter de A à Z des projets d'amélioration et de transformation RH (mobilité interne, développement des compétences, prévention de l'absentéisme, politique d'entretien annuel, tableaux de bord RH, etc.). * Être un référent méthodologique en gestion de projets RH et accompagner techniquement l'équipe RH. * Fort de 5 à 7 ans d'expérience en gestion de projets RH, vous maîtrisez les méthodes de gestion de projets et possédez une excellente connaissance des processus RH. Vous êtes rattaché au DRH et vous travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe RH. * Doté d'une forte aisance relationnelle, vous savez fédérer, inspirer et mobiliser des interlocuteurs variés autour des projets RH. Notre client le Centre Hospitalier Jean Titeca (« CHJT ») est une asbl qui gère un hôpital, une maison de soins psychiatriques sur deux sites et ...
){kind=logo}
Als HR Payroll Officer ben jij de spil van een correcte en efficiënte loonverwerking. * Je signaleert knelpunten en werkt actief mee aan optimalisaties van payroll- en HR-processen - Interesse in deze rol als Payroll Officer? * Je werkt in een HR-team waar professionaliteit, hard werk en humor perfect samengaan * Je beheert autonoom de payroll van 250 à 270 medewerkers (arbeiders en bedienden) * Je bent hét aanspreekpunt voor rond loon, sociale wetgeving en HR-administratie (NL/FR) * Je levert rapporteringen en ondersteunt HR, Finance en audits met accurate data - Je komt terecht in een hecht HR-team van 3 collega's (HR BP (jouw N+1), Talent Acquisition en Learning & Development). Samen zorgen jullie voor een sterke HR-dienstverlening. * Minstens 5 jaar ervaring in payroll * Ervaring met AFAS Payroll is absoluut noodzakelijk * Profile Group * Kampenhout * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds
Als HR Payroll Officer ben jij de spil van een correcte en efficiënte loonverwerking. * Je signaleert knelpunten en werkt actief mee aan optimalisaties van payroll- en HR-processen - Interesse in deze rol als Payroll Officer? * Je werkt in een HR-team waar professionaliteit, hard werk en humor perfect samengaan * Je beheert autonoom de payroll van 250 à 270 medewerkers (arbeiders en bedienden) * Je bent hét aanspreekpunt voor rond loon, sociale wetgeving en HR-administratie (NL/FR) * Je levert rapporteringen en ondersteunt HR, Finance en audits met accurate data - Je komt terecht in een hecht HR-team van 3 collega's (HR BP (jouw N+1), Talent Acquisition en Learning & Development). Samen zorgen jullie voor een sterke HR-dienstverlening. * Minstens 5 jaar ervaring in payroll * Ervaring met AFAS Payroll is absoluut noodzakelijk * Profile Group * Kampenhout * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds
){kind=logo}
Candidature facile
Robert Half Talent Solutions is currently looking for a Payroll Manager (m/f/x) for a permanent position based in Brussels. You will oversee a team of one Payroll Officer, ensuring the smooth operation of all administrative and payroll processes for 300 . * Coordinating team activities for the entire payroll process and ensuring accuracy, compliance, and deadline management. * Acting as the main point of contact with the external payroll provider (Partena). * Ensuring Payroll/HR systems comply with relevant social law regulations and providing proactive advice on official procedures to tax authorities, NSSO, and others. * Background in large organizations with complex payroll and administrative environments. * At least 4 years of payroll or related experience. * Robert Half * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren
Robert Half Talent Solutions is currently looking for a Payroll Manager (m/f/x) for a permanent position based in Brussels. You will oversee a team of one Payroll Officer, ensuring the smooth operation of all administrative and payroll processes for 300 . * Coordinating team activities for the entire payroll process and ensuring accuracy, compliance, and deadline management. * Acting as the main point of contact with the external payroll provider (Partena). * Ensuring Payroll/HR systems comply with relevant social law regulations and providing proactive advice on official procedures to tax authorities, NSSO, and others. * Background in large organizations with complex payroll and administrative environments. * At least 4 years of payroll or related experience. * Robert Half * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren
){kind=logo}
Solliciteer snel en word HR consultant bij Daoust! Heb jij interesse om de wereld van HR & interim te ontdekken? Hoe ziet jouw dag als interim consultant eruit? * Een achtergrond in HR is een pluspunt maar is zeker geen vereiste. * DaJobs * Leuven * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Maakt werken je trots? Dan is DaJobs het bedrijf voor jou! Met meer dan 70 jaar ervaring in rekrutering is DaJobs (voormalig Daoust) de ideale partner om de job te vinden die echt bij jou past. Waarom kiezen voor DaJobs? * Opdrachten afgestemd op je vaardigheden en wensen. * Persoonlijke begeleiding om te groeien en te evolueren. * Een onderneming die de mens centraal stelt en waarde hecht aan diversiteit en maatschappelijke en ecologische waarden. Sluit je aan bij de grote DaJobs-familie en word ook trots om te werken! Welcome to the Family ! Jouw verantwoordelijkheden
Solliciteer snel en word HR consultant bij Daoust! Heb jij interesse om de wereld van HR & interim te ontdekken? Hoe ziet jouw dag als interim consultant eruit? * Een achtergrond in HR is een pluspunt maar is zeker geen vereiste. * DaJobs * Leuven * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Maakt werken je trots? Dan is DaJobs het bedrijf voor jou! Met meer dan 70 jaar ervaring in rekrutering is DaJobs (voormalig Daoust) de ideale partner om de job te vinden die echt bij jou past. Waarom kiezen voor DaJobs? * Opdrachten afgestemd op je vaardigheden en wensen. * Persoonlijke begeleiding om te groeien en te evolueren. * Een onderneming die de mens centraal stelt en waarde hecht aan diversiteit en maatschappelijke en ecologische waarden. Sluit je aan bij de grote DaJobs-familie en word ook trots om te werken! Welcome to the Family ! Jouw verantwoordelijkheden
){kind=logo}
Candidature facile
Political Intelligence Brussels is seeking an proactive and organised HR & Office Coordinator to support both our people operations and the smooth running of our office. * At least 1 year of experience in a similar HR, administrative, or office coordination role HR Support * Contribute to HR projects (employee surveys, digitalisation of HR processes, HR metrics dashboards, AI-driven improvements) * Maintain and update HR databases, employee records, and HR policies Office Management Support * Assist the with administrative and operational tasks when needed (such as coordinating office supplies and relationships with ) * Interest in HR processes and employee experience * Comfortable working with digital tools and openness to learning (including AI applications in HR) * PI - Political Intelligence * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren
Political Intelligence Brussels is seeking an proactive and organised HR & Office Coordinator to support both our people operations and the smooth running of our office. * At least 1 year of experience in a similar HR, administrative, or office coordination role HR Support * Contribute to HR projects (employee surveys, digitalisation of HR processes, HR metrics dashboards, AI-driven improvements) * Maintain and update HR databases, employee records, and HR policies Office Management Support * Assist the with administrative and operational tasks when needed (such as coordinating office supplies and relationships with ) * Interest in HR processes and employee experience * Comfortable working with digital tools and openness to learning (including AI applications in HR) * PI - Political Intelligence * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren
){kind=logo}
Pour renforcer nos équipes de consultants sur site de Payroll Partners en Flandres, nous recherchons plusieurs consultants en matière de traitement de la paie et d'administration du personnel. En tant que consultant en paie RH sur site, vous travaillez chaque jour pour le client, chez le client. * Partena Professional * Aalst, Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Description de l'offre d'emploi - Qu'attendons-nous de vous ? Sur une base mensuelle, vous combinez plusieurs clients, en fonction de leurs besoins et de votre planning. Vous vous positionnez en tant que partenaire du client et êtes entièrement autonome en ce qui concerne le traitement correct de la paie, l'optimisation des processus et les conseils en général. Vous avez déjà une expérience avec un ou plusieurs programmes de paie et êtes prêt à vous plonger entièrement ...
Pour renforcer nos équipes de consultants sur site de Payroll Partners en Flandres, nous recherchons plusieurs consultants en matière de traitement de la paie et d'administration du personnel. En tant que consultant en paie RH sur site, vous travaillez chaque jour pour le client, chez le client. * Partena Professional * Aalst, Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Description de l'offre d'emploi - Qu'attendons-nous de vous ? Sur une base mensuelle, vous combinez plusieurs clients, en fonction de leurs besoins et de votre planning. Vous vous positionnez en tant que partenaire du client et êtes entièrement autonome en ce qui concerne le traitement correct de la paie, l'optimisation des processus et les conseils en général. Vous avez déjà une expérience avec un ou plusieurs programmes de paie et êtes prêt à vous plonger entièrement ...
HR Manager Voor een internationale opdrachtgever met sterke verankering in Oost-Vlaanderen gaan wij op zoek naar een HR Manager. * HR Talents - In deze rol ben je verantwoordelijk voor het volledige HR beleid van 2 sites (in België en Nederland). Je fungeert als sparringpartner voor directie en leidinggevenden, bewaakt een correcte HR administratie en bouwt actief aan een sterke bedrijfscultuur. * verantwoordelijk voor het volledige HR-beleid van 2 sites (1 in BE, 1 in NL) * opvolgen van sociale en wettelijke wijzigingen en vertalen naar correct HR-beleid en procedures * volledige HR-verantwoordelijkheid voor de site in NL; samenwerken met lokale payroll specialist, employee lifecycle en implementatie van HR-beleid * analyseren van HR KPI's, vertalen naar een korte-termijn HR-strategie en bijdragen aan de opmaak van het jaarlijkse budget
HR Manager Voor een internationale opdrachtgever met sterke verankering in Oost-Vlaanderen gaan wij op zoek naar een HR Manager. * HR Talents - In deze rol ben je verantwoordelijk voor het volledige HR beleid van 2 sites (in België en Nederland). Je fungeert als sparringpartner voor directie en leidinggevenden, bewaakt een correcte HR administratie en bouwt actief aan een sterke bedrijfscultuur. * verantwoordelijk voor het volledige HR-beleid van 2 sites (1 in BE, 1 in NL) * opvolgen van sociale en wettelijke wijzigingen en vertalen naar correct HR-beleid en procedures * volledige HR-verantwoordelijkheid voor de site in NL; samenwerken met lokale payroll specialist, employee lifecycle en implementatie van HR-beleid * analyseren van HR KPI's, vertalen naar een korte-termijn HR-strategie en bijdragen aan de opmaak van het jaarlijkse budget
){kind=logo}
In deze hands-on KMO-omgeving met een dertigtal werkgevers zal de HR Business Partner zijn schouders zetten onder de opmaak, realisatie en implementatie van HR-processen. * Je hebt ervaring als of HR Business Partner in een KMO-context. * Motmans & Partners Als flexibele partner voor installateurs en lichtplanners levert Integratech duurzame, energie-efficiënte en eenvoudig monteerbare oplossingen. Je neemt het voortouw in de professionalisering van het HR-beleid. * Je creëert de funderingen van het HR-beleid rond verloning, opleidingsplannen, on- en offboarding, functioneringsgesprekken, ziekteverzuim, retentie… en werkt deze ook uit in de praktijk. * Verder fungeer je als contactpersoon voor HR-gerelateerde kwesties. Ervaring met de opbouw en implementatie van diverse HR-domeinen of -pijlers binnen een organisatie is een sterke troef.
In deze hands-on KMO-omgeving met een dertigtal werkgevers zal de HR Business Partner zijn schouders zetten onder de opmaak, realisatie en implementatie van HR-processen. * Je hebt ervaring als of HR Business Partner in een KMO-context. * Motmans & Partners Als flexibele partner voor installateurs en lichtplanners levert Integratech duurzame, energie-efficiënte en eenvoudig monteerbare oplossingen. Je neemt het voortouw in de professionalisering van het HR-beleid. * Je creëert de funderingen van het HR-beleid rond verloning, opleidingsplannen, on- en offboarding, functioneringsgesprekken, ziekteverzuim, retentie… en werkt deze ook uit in de praktijk. * Verder fungeer je als contactpersoon voor HR-gerelateerde kwesties. Ervaring met de opbouw en implementatie van diverse HR-domeinen of -pijlers binnen een organisatie is een sterke troef.
Candidature facile
Wij zijn op zoek naar een Payroll Expert voor een internationaal bedrijf actief in de consulting sector en gelegen in regio Zaventem. Heb jij al een sterke ervaring met Belgische payroll en ben jij het gewoon om te werken in een internationale / consulting sector? * Je werkt in verschillende payroll software pakketten * Je hebt minstens 2 jaar ervaring in Belgische payroll * Robert Walters * Zaventem * Interimwerk met optie 'vast werk' * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Lees dan snel verder. * Adviseren van internationale klanten op vlak van de Belgische wetgeving * Loonverwerking voor internationale klanten * HR administratieve taken zoals opmaken van contracten etc. * Je blijft up to date met alle wijzigingen op vlak van wetgeving in België * Bachelor/master diploma * Ervaring binnen een internationale / consulting sector is een sterke plus
Wij zijn op zoek naar een Payroll Expert voor een internationaal bedrijf actief in de consulting sector en gelegen in regio Zaventem. Heb jij al een sterke ervaring met Belgische payroll en ben jij het gewoon om te werken in een internationale / consulting sector? * Je werkt in verschillende payroll software pakketten * Je hebt minstens 2 jaar ervaring in Belgische payroll * Robert Walters * Zaventem * Interimwerk met optie 'vast werk' * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Lees dan snel verder. * Adviseren van internationale klanten op vlak van de Belgische wetgeving * Loonverwerking voor internationale klanten * HR administratieve taken zoals opmaken van contracten etc. * Je blijft up to date met alle wijzigingen op vlak van wetgeving in België * Bachelor/master diploma * Ervaring binnen een internationale / consulting sector is een sterke plus
Als HR Officer ben je de operationele motor binnen het HR-team. Ben jij de ervaren en hands-on HR Officer die energie haalt uit een operationele rol dicht bij de business? Dan is de rol van HR Officer jouw volgende professionele uitdaging. Werken als HR Officer ? * HR Talents Wil jij mee bouwen aan sterke soft HR-processen binnen een snelgroeiende internationale organisatie met Belgische roots? Je werkt nauw samen met de en het HR Team, en bent een zichtbaar en betrouwbaar aanspreekpunt voor en op de werkvloer. * Dagelijkse ondersteuning van HR-operations, met focus op soft HR-vragen, onboarding en offboarding; * Fungeren als eerste aanspreekpunt voor HR-gerelateerde vragen en basis payroll topics; * Administratieve opvolging, rapportering en correcte toepassing van HR-processen en policies. * Je beschikt over een Bachelor diploma of bent gelijkwaardig door ervaring binnen HR, ...
Als HR Officer ben je de operationele motor binnen het HR-team. Ben jij de ervaren en hands-on HR Officer die energie haalt uit een operationele rol dicht bij de business? Dan is de rol van HR Officer jouw volgende professionele uitdaging. Werken als HR Officer ? * HR Talents Wil jij mee bouwen aan sterke soft HR-processen binnen een snelgroeiende internationale organisatie met Belgische roots? Je werkt nauw samen met de en het HR Team, en bent een zichtbaar en betrouwbaar aanspreekpunt voor en op de werkvloer. * Dagelijkse ondersteuning van HR-operations, met focus op soft HR-vragen, onboarding en offboarding; * Fungeren als eerste aanspreekpunt voor HR-gerelateerde vragen en basis payroll topics; * Administratieve opvolging, rapportering en correcte toepassing van HR-processen en policies. * Je beschikt over een Bachelor diploma of bent gelijkwaardig door ervaring binnen HR, ...
Je geeft leiding aan een team van 20 -Payroll en Compensation & Benefits specialisten- en organiseert de werking van de afdeling op een efficiënte en doelgerichte manier. * Je beschikt over een masterdiploma en hebt minstens 7 jaar ervaring in een leidinggevende HR-rol, met een duidelijke focus op reward, payroll en benefits. * HR Talents * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Deze groep telt meer dan 10 juridische entiteiten en staat absoluut gekend als een mensgerichte en innovatie onderneming. Onze klant is een gekende speler met kantoren in Gent en Antwerpen. Jouw verantwoordelijkheden * Je waarborgt de correcte toepassing van sociale wetgeving, interne HR-richtlijnen en compliancevereisten. * Je ontwikkelt en implementeert HR-projecten die gericht zijn op optimalisatie, digitalisering en vernieuwing van processen en systemen.
Je geeft leiding aan een team van 20 -Payroll en Compensation & Benefits specialisten- en organiseert de werking van de afdeling op een efficiënte en doelgerichte manier. * Je beschikt over een masterdiploma en hebt minstens 7 jaar ervaring in een leidinggevende HR-rol, met een duidelijke focus op reward, payroll en benefits. * HR Talents * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Deze groep telt meer dan 10 juridische entiteiten en staat absoluut gekend als een mensgerichte en innovatie onderneming. Onze klant is een gekende speler met kantoren in Gent en Antwerpen. Jouw verantwoordelijkheden * Je waarborgt de correcte toepassing van sociale wetgeving, interne HR-richtlijnen en compliancevereisten. * Je ontwikkelt en implementeert HR-projecten die gericht zijn op optimalisatie, digitalisering en vernieuwing van processen en systemen.
Als HR Project Consultant werk je op projectbasis bij onze klanten en ondersteun je hen in uiteenlopende HR-vraagstukken. Als HR Project Consultant denk je samen met ons na over jouw opdrachten en de aanpak ervan. * HR Talents - Afhankelijk van de opdracht ga je aan de slag binnen jouw expertise, aangevuld met het analyseren en verbeteren van HR-processen, en eventueel bredere optimalisatieprojecten die zich tijdens de samenwerking aandienen. Door de eigenheid van elk project, bouw je zo verder aan jouw expertise binnen HR. Binnen HR Talents voorzien we structurele ondersteuning, opvolging en ruimte om te groeien in je rol. Kennisdeling en overleg binnen ons team van consultants vormen een belangrijk onderdeel van onze werking. We willen voor onze consultants een betrokken en inhoudelijke sparringpartner zijn. * Ondersteunen van klanten bij diverse HR taken, procedures en vraagstukken
Als HR Project Consultant werk je op projectbasis bij onze klanten en ondersteun je hen in uiteenlopende HR-vraagstukken. Als HR Project Consultant denk je samen met ons na over jouw opdrachten en de aanpak ervan. * HR Talents - Afhankelijk van de opdracht ga je aan de slag binnen jouw expertise, aangevuld met het analyseren en verbeteren van HR-processen, en eventueel bredere optimalisatieprojecten die zich tijdens de samenwerking aandienen. Door de eigenheid van elk project, bouw je zo verder aan jouw expertise binnen HR. Binnen HR Talents voorzien we structurele ondersteuning, opvolging en ruimte om te groeien in je rol. Kennisdeling en overleg binnen ons team van consultants vormen een belangrijk onderdeel van onze werking. We willen voor onze consultants een betrokken en inhoudelijke sparringpartner zijn. * Ondersteunen van klanten bij diverse HR taken, procedures en vraagstukken
En tant que Database Administrator vous accompagnez la modernisation de notre infrastructure en pilotant la migration de nos bases de données critiques vers le Cloud, tout en garantissant sécurité, disponibilité et traçabilité. • Administrer et optimiser nos bases de données en production (on-premise et Cloud) Titulaire d'un Master ou d'un Bachelier en informatique ou expérience équivalente, vous disposez d'une une expérience avérée dans l'administration de bases de données. * Smals * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Pour Smals, "ICT for society" n'est pas qu'un slogan : tous nos projets profitent à la société.
En tant que Database Administrator vous accompagnez la modernisation de notre infrastructure en pilotant la migration de nos bases de données critiques vers le Cloud, tout en garantissant sécurité, disponibilité et traçabilité. • Administrer et optimiser nos bases de données en production (on-premise et Cloud) Titulaire d'un Master ou d'un Bachelier en informatique ou expérience équivalente, vous disposez d'une une expérience avérée dans l'administration de bases de données. * Smals * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Pour Smals, "ICT for society" n'est pas qu'un slogan : tous nos projets profitent à la société.
){kind=logo}
Candidature facile
Vous occupez la fonction d'assistant(e) social(e) dans le Service Social du Solidaris Brabant et vous offrez un service 1ière ligne à nos demandeurs d'aide, c-à-d avec un focus sur l'accueil social et la clarification des demandes. * Vous avez un diplôme d'assistant(e) social(e), Afin d'optimaliser les prestations de notre Service Social, nous cherchons, pour engagement rapide un (h/f/x)* assisant(e) social(e) - 1ère ligne pour Bruxelles. Vousfaitespart d'une équipe d'assistants sociauxactive sur la Région de Bruxelles-Capitale. * Solidaris Brabant * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Snel solliciteren - L'accès à la santé pour tous - Solidaris Brabant jouit de la confiance de plus de 640.000 affiliés. Vous fournissez des informations et des conseils, et vous offrez de l'aide direct (p.ex. pour la régularisation des droits et des avantages du client).
Vous occupez la fonction d'assistant(e) social(e) dans le Service Social du Solidaris Brabant et vous offrez un service 1ière ligne à nos demandeurs d'aide, c-à-d avec un focus sur l'accueil social et la clarification des demandes. * Vous avez un diplôme d'assistant(e) social(e), Afin d'optimaliser les prestations de notre Service Social, nous cherchons, pour engagement rapide un (h/f/x)* assisant(e) social(e) - 1ère ligne pour Bruxelles. Vousfaitespart d'une équipe d'assistants sociauxactive sur la Région de Bruxelles-Capitale. * Solidaris Brabant * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Snel solliciteren - L'accès à la santé pour tous - Solidaris Brabant jouit de la confiance de plus de 640.000 affiliés. Vous fournissez des informations et des conseils, et vous offrez de l'aide direct (p.ex. pour la régularisation des droits et des avantages du client).