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                          • Agent/e d'expansion des entreprises
                          • Business Development Manager
                          • Adjoint/e au personnel
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                          • Ing syst.
                          • Adjoint du directeur
                          • Adjoint/e administratif/ve
                          • Administrateur/rice des ventes
                          • Analyste business

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                          25 résultats pour Technicien/ne d'Après-Vente à Etterbeek dans un rayon de 30 km

                          Nous avons étendu votre recherche à plus de 25 offres d’emploi similaires.

                          Manager des ventes (F/H) - Belgique - CDI 35h

                          Sephora
                          Brussels
                          C'est aussi célébrer la diversité et l'inclusion, révéler son propre potentiel et se donner les moyens d'avoir un impact positif chaque jour. Vous êtes garant de la satisfaction client au travers de l'animation de l'équipe, du point de vente et de la performance et êtes le lien entre la Direction et l'Equipe. Management des Conseillers de vente (F/H) - Animer et suivre l'équipe sur la surface de vente, notamment en communiquant les priorités quotidiennes - Participer au recrutement (tri de CV, présélection et conduite d'entretien) - Former et développer ses collaborateurs par le biais d'un suivi individuel - Analyser et mettre en place des plans d'actions au travers de la gestion des stocks, du merchandising et des indicateurs commerciaux - Vous justifiez impérativement d'une première expérience managériale réussie dans un univers professionnel porté par le sens du service client.
                          C'est aussi célébrer la diversité et l'inclusion, révéler son propre potentiel et se donner les moyens d'avoir un impact positif chaque jour. Vous êtes garant de la satisfaction client au travers de l'animation de l'équipe, du point de vente et de la performance et êtes le lien entre la Direction et l'Equipe. Management des Conseillers de vente (F/H) - Animer et suivre l'équipe sur la surface de vente, notamment en communiquant les priorités quotidiennes - Participer au recrutement (tri de CV, présélection et conduite d'entretien) - Former et développer ses collaborateurs par le biais d'un suivi individuel - Analyser et mettre en place des plans d'actions au travers de la gestion des stocks, du merchandising et des indicateurs commerciaux - Vous justifiez impérativement d'une première expérience managériale réussie dans un univers professionnel porté par le sens du service client.
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                          Vous êtes dynamique, enthousiaste, réactif(ve), attentif(ve) aux détails qui font la différence, doté (e) d'un sens du service client hors pair, vous aimez travailler en équipe, vous êtes orienté (e) business et éprouvez une réelle satisfaction à transformer le conseil-client en vente ? C'est aussi célébrer la diversité et l'inclusion, révéler son propre potentiel et se donner les moyens d'avoir un impact positif chaque jour. • Véritable ambassadrice(eur) de l'enseigne Sephora, vous avez l'art et la manière d'accueillir, de et de fidéliser nos clients. • Vous développez les ventes au sein de votre magasin en proposant les produits et services Sephora adaptés aux besoins de nos clients. • Vous créez l'enchantement et faites vivre un moment de bien-être et d'exception à nos clients en vue de les satisfaire et de les fidéliser.
                          Vous êtes dynamique, enthousiaste, réactif(ve), attentif(ve) aux détails qui font la différence, doté (e) d'un sens du service client hors pair, vous aimez travailler en équipe, vous êtes orienté (e) business et éprouvez une réelle satisfaction à transformer le conseil-client en vente ? C'est aussi célébrer la diversité et l'inclusion, révéler son propre potentiel et se donner les moyens d'avoir un impact positif chaque jour. • Véritable ambassadrice(eur) de l'enseigne Sephora, vous avez l'art et la manière d'accueillir, de et de fidéliser nos clients. • Vous développez les ventes au sein de votre magasin en proposant les produits et services Sephora adaptés aux besoins de nos clients. • Vous créez l'enchantement et faites vivre un moment de bien-être et d'exception à nos clients en vue de les satisfaire et de les fidéliser.
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                          Assurer, sur base du briefing des enseignes et en concertation avec le Business, la mise au point d'un plan de vente adéquat, afin de contribuer à la réalisation des objectifs en chiffres d'affaires, marges et image prix. En tant que Category Manager chez Carrefour Belgium vous gérez une catégorie de produits afin de réaliser, conjointement avec les Business Units, les objectifs de chiffres d'affaires et de marge commerciale (régulier et promo, marques nationales, MDD, PP), y compris les impacts stock (quantité et qualité). Vous négociez les conditions d'achat et d'approvisionnement de ses catégories. Développer les ventes et traduire ses analyses en action * Mettre en œuvre la politique d'actions promotionnelles et participer au développement des marques propres * Vous êtes titulaire d'un diplôme de Bachelier ou Master * Vous témoignez d'aptitudes à la négociation et à la prise de décisions
                          Assurer, sur base du briefing des enseignes et en concertation avec le Business, la mise au point d'un plan de vente adéquat, afin de contribuer à la réalisation des objectifs en chiffres d'affaires, marges et image prix. En tant que Category Manager chez Carrefour Belgium vous gérez une catégorie de produits afin de réaliser, conjointement avec les Business Units, les objectifs de chiffres d'affaires et de marge commerciale (régulier et promo, marques nationales, MDD, PP), y compris les impacts stock (quantité et qualité). Vous négociez les conditions d'achat et d'approvisionnement de ses catégories. Développer les ventes et traduire ses analyses en action * Mettre en œuvre la politique d'actions promotionnelles et participer au développement des marques propres * Vous êtes titulaire d'un diplôme de Bachelier ou Master * Vous témoignez d'aptitudes à la négociation et à la prise de décisions
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                          NOUVEAU
                          Hays recrute un(e) Key Account Manager pour le compte d'un acteur international de l'agroalimentaire, collaborant avec les principales enseignes GMS (FMCG) du pays. Hays recrute un(e) Key Account Manager pour le compte d'un acteur international de l'agroalimentaire, spécialisé dans les fromages et produits laitiers. L'organisation se distingue par une culture collaborative, de proximité et une prise de décision rapide, au sein d'une équipe commerciale à taille humaine. Vous êtes responsable d'un portefeuille de grands comptes Retail. * Définir et exécuter le plan annuel par enseigne, à partir d'analyses sell‑in et de données panels. * Préparer et conduire les business reviews : analyses chiffrées, recommandations catégorielles, plan d'actions. * Valider les prévisions mensuelles et accompagner le déploiement en point de vente via la force de vente.
                          Hays recrute un(e) Key Account Manager pour le compte d'un acteur international de l'agroalimentaire, collaborant avec les principales enseignes GMS (FMCG) du pays. Hays recrute un(e) Key Account Manager pour le compte d'un acteur international de l'agroalimentaire, spécialisé dans les fromages et produits laitiers. L'organisation se distingue par une culture collaborative, de proximité et une prise de décision rapide, au sein d'une équipe commerciale à taille humaine. Vous êtes responsable d'un portefeuille de grands comptes Retail. * Définir et exécuter le plan annuel par enseigne, à partir d'analyses sell‑in et de données panels. * Préparer et conduire les business reviews : analyses chiffrées, recommandations catégorielles, plan d'actions. * Valider les prévisions mensuelles et accompagner le déploiement en point de vente via la force de vente.
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                          Ansul assure l'ensemble de votre protection incendie : contrôle et entretien des équipements, vente de matériel, conseils spécialisés, élaboration de plans d'évacuation et formations complètes. Le poste offre l'opportunité de s'investir concrètement, de prendre des initiatives et d'avoir un impact visible au sein d'une organisation en croissance. Il y a 230 collaborateurs dont 2/3 sont des techniciens. Grâce à son propre centre de formation équipé, Ansul propose des sessions alliant théorie et pratique, avec des exercices sur de véritables foyers d'incendie. Les participants apprennent à réagir efficacement en cas d'incendie, à identifier les dangers, à définir les priorités et à maîtriser les procédures de lutte contre le feu et d'évacuation. * Un environnement de travail stable au sein d'une entreprise financièrement saine * De réelles possibilités d'évolution
                          Ansul assure l'ensemble de votre protection incendie : contrôle et entretien des équipements, vente de matériel, conseils spécialisés, élaboration de plans d'évacuation et formations complètes. Le poste offre l'opportunité de s'investir concrètement, de prendre des initiatives et d'avoir un impact visible au sein d'une organisation en croissance. Il y a 230 collaborateurs dont 2/3 sont des techniciens. Grâce à son propre centre de formation équipé, Ansul propose des sessions alliant théorie et pratique, avec des exercices sur de véritables foyers d'incendie. Les participants apprennent à réagir efficacement en cas d'incendie, à identifier les dangers, à définir les priorités et à maîtriser les procédures de lutte contre le feu et d'évacuation. * Un environnement de travail stable au sein d'une entreprise financièrement saine * De réelles possibilités d'évolution
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                          Prospection Proactive : Vous recherchez activement de nouveaux sites sur la base du plan stratégique d'expansion (« plan des zones blanches »), avec un accent particulier sur la région bruxelloise. * Gestion de Réseau : Vous développez et entretenez un réseau local d'agents immobiliers et de propriétaires afin de repérer les meilleures opportunités en premier. * Constitution de Dossiers : Après une analyse de marché positive, vous initiez les dossiers dans l'outil ERP. * Vous êtes un « chasseur » commercial doté d'une mentalité proactive et pratique. * Vous disposez d'une expérience pertinente en expansion, acquisition ou asset management dans le secteur du retail (alimentaire/non-alimentaire) ou de l'immobilier. * Vous faites preuve de résilience, savez interagir avec les différentes parties prenantes au sein d'une grande organisation et ne vous laissez pas décourager si un projet prend du retard
                          Prospection Proactive : Vous recherchez activement de nouveaux sites sur la base du plan stratégique d'expansion (« plan des zones blanches »), avec un accent particulier sur la région bruxelloise. * Gestion de Réseau : Vous développez et entretenez un réseau local d'agents immobiliers et de propriétaires afin de repérer les meilleures opportunités en premier. * Constitution de Dossiers : Après une analyse de marché positive, vous initiez les dossiers dans l'outil ERP. * Vous êtes un « chasseur » commercial doté d'une mentalité proactive et pratique. * Vous disposez d'une expérience pertinente en expansion, acquisition ou asset management dans le secteur du retail (alimentaire/non-alimentaire) ou de l'immobilier. * Vous faites preuve de résilience, savez interagir avec les différentes parties prenantes au sein d'une grande organisation et ne vous laissez pas décourager si un projet prend du retard
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                          C'est aussi célébrer la diversité et l'inclusion, révéler son propre potentiel et se donner les moyens d'avoir un impact positif chaque jour. Vous êtes garant du développement des équipes, du chiffre d'affaires et assurez la rentabilité du centre de profit, dans le respect de la politique et de la culture de l'enseigne. - Former et développer les collaborateurs par le biais d'un suivi individuel et collectif - Mettre en œuvre des plans d'action dans les standards de la Sephora Attitude, à partir de l'analyse des indicateurs commerciaux et économiques - Gestion du compte d'exploitation - Organiser et animer les réunions d'encadrement avec vos managers - Vous aimez particulièrement transformer le conseil client en vente et êtes animé(e) par la réussite collective. Votre goût du terrain et du commerce, vos qualités relationnelles, votre exigence managériale et enfin, votre capacité ...
                          C'est aussi célébrer la diversité et l'inclusion, révéler son propre potentiel et se donner les moyens d'avoir un impact positif chaque jour. Vous êtes garant du développement des équipes, du chiffre d'affaires et assurez la rentabilité du centre de profit, dans le respect de la politique et de la culture de l'enseigne. - Former et développer les collaborateurs par le biais d'un suivi individuel et collectif - Mettre en œuvre des plans d'action dans les standards de la Sephora Attitude, à partir de l'analyse des indicateurs commerciaux et économiques - Gestion du compte d'exploitation - Organiser et animer les réunions d'encadrement avec vos managers - Vous aimez particulièrement transformer le conseil client en vente et êtes animé(e) par la réussite collective. Votre goût du terrain et du commerce, vos qualités relationnelles, votre exigence managériale et enfin, votre capacité ...
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                          Vous êtes familiarisé avec la gestion de bases de données PostgreSQL, IBM DB2, Microsoft SQL Server et avez de l'expérience en sauvegarde, restauration et reprise après incident ainsi que dans l'optimisation des performances (requêtes, index, plans d'exécution), la supervision et le troubleshooting. Titulaire d'un Bachelier / Master en informatique, ou experience équivalente, vous disposez, de préférence, d'une première expérience en gestion systèmes ou comme DBA. Vous avez une bonne maîtrise des environnements Windows Server (installation, configuration, maintenance) et d'Active Directory (GPO, DNS, DHCP, M365). Vous avez une notion de base du concept d'infrastructure virtualisée (VMware) et êtes sensibilisé aux bonnes pratiques en matière de sécurité. Vous disposez d'un bon esprit analytique et êtes apte à gérer plusieurs priorités.
                          Vous êtes familiarisé avec la gestion de bases de données PostgreSQL, IBM DB2, Microsoft SQL Server et avez de l'expérience en sauvegarde, restauration et reprise après incident ainsi que dans l'optimisation des performances (requêtes, index, plans d'exécution), la supervision et le troubleshooting. Titulaire d'un Bachelier / Master en informatique, ou experience équivalente, vous disposez, de préférence, d'une première expérience en gestion systèmes ou comme DBA. Vous avez une bonne maîtrise des environnements Windows Server (installation, configuration, maintenance) et d'Active Directory (GPO, DNS, DHCP, M365). Vous avez une notion de base du concept d'infrastructure virtualisée (VMware) et êtes sensibilisé aux bonnes pratiques en matière de sécurité. Vous disposez d'un bon esprit analytique et êtes apte à gérer plusieurs priorités.
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                          Possibilité de télétravailler un jour par semaine après la période d'intégration - Hays recherche un e Conseiller e en prévention niveau 2 pour le compte d'un client actif dans le secteur de la communication extérieure. L'entreprise occupe environ 350 personnes en Belgique et au Luxembourg et fait partie d'un groupe international reconnu pour son expertise et son innovation. * Réaliser les analyses de risques et de sécurité, assurer la conformité légale et environnementale et proposer des actions d'amélioration * Mener les enquêtes en cas d'incidents ou d'accidents, analyser les causes et mettre en place des mesures préventives * Mettre en place et maintenir une bibliothèque centralisée de procédures et d'instructions liées à la sécurité Vous rapportez directement au des opérations et travaillez en étroite collaboration avec les internes.
                          Possibilité de télétravailler un jour par semaine après la période d'intégration - Hays recherche un e Conseiller e en prévention niveau 2 pour le compte d'un client actif dans le secteur de la communication extérieure. L'entreprise occupe environ 350 personnes en Belgique et au Luxembourg et fait partie d'un groupe international reconnu pour son expertise et son innovation. * Réaliser les analyses de risques et de sécurité, assurer la conformité légale et environnementale et proposer des actions d'amélioration * Mener les enquêtes en cas d'incidents ou d'accidents, analyser les causes et mettre en place des mesures préventives * Mettre en place et maintenir une bibliothèque centralisée de procédures et d'instructions liées à la sécurité Vous rapportez directement au des opérations et travaillez en étroite collaboration avec les internes.
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                          En tant que Data & Research Engineer (Elasticsearch), vous faites partie d'une équipe innovante et motivée, constamment à la recherche de nouvelles technologies pour renforcer nos services existants et proposer à nos clients des solutions avancées et tournées vers l'avenir. Après une période de familiarisation approfondie, vous intégrez notre système de 24/7. - Innovation & Evolution : vous explorez de nouvelles fonctionnalités et testez les nouvelles versions d'Elasticsearch. - Security & Resilience : vous garantissez la robustesse (DRP, back-ups...) et l'implémentation des contrôles d'accès pour les clusters (utilisateurs spécifiques, certificats...). Vous combinez votre bagage technique avec une forte capacité d'apprentissage et une passion marquée pour la technologie. Vous possédez une solide connaissance du système d'exploitation Linux (RHEL) et êtes familiarisé avec l'automatisation ...
                          En tant que Data & Research Engineer (Elasticsearch), vous faites partie d'une équipe innovante et motivée, constamment à la recherche de nouvelles technologies pour renforcer nos services existants et proposer à nos clients des solutions avancées et tournées vers l'avenir. Après une période de familiarisation approfondie, vous intégrez notre système de 24/7. - Innovation & Evolution : vous explorez de nouvelles fonctionnalités et testez les nouvelles versions d'Elasticsearch. - Security & Resilience : vous garantissez la robustesse (DRP, back-ups...) et l'implémentation des contrôles d'accès pour les clusters (utilisateurs spécifiques, certificats...). Vous combinez votre bagage technique avec une forte capacité d'apprentissage et une passion marquée pour la technologie. Vous possédez une solide connaissance du système d'exploitation Linux (RHEL) et êtes familiarisé avec l'automatisation ...
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                          Analyse de données : Identifier les segments clients et analyser les habitudes d'achat pour détecter des opportunités commerciales. o leasing vélo (après 1 an en service) * Des formations sur mesure et de réelles opportunités d'évolution dans votre carrière. * Une fonction passionnante au sein d'un des plus grands distributeurs européens. Nous sommes convaincus que c'est ainsi que nous pourrons satisfaire nos clients, renforcer nos résultats et notre force d'innovation.
                          Analyse de données : Identifier les segments clients et analyser les habitudes d'achat pour détecter des opportunités commerciales. o leasing vélo (après 1 an en service) * Des formations sur mesure et de réelles opportunités d'évolution dans votre carrière. * Une fonction passionnante au sein d'un des plus grands distributeurs européens. Nous sommes convaincus que c'est ainsi que nous pourrons satisfaire nos clients, renforcer nos résultats et notre force d'innovation.
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                          La gestion d'agendas complexes, la planification de rendez-vous et la hiérarchisation des priorités * Organisation d'événements: coordonner des séminaires de direction, des conseils d'administration ou des assemblées générale * Veille d'informations: rassembler et synthétiser de manière proactive les informations et data pertinentes. * Contribuer à une ambiance de travail positive en faisant preuve de proactivité et d'un esprit orienté solutions, en affichant un état d'esprit constructif et en orchestrant les activités pour l'ensemble de l'équipe de manière efficiente et orientée client * Communication: faire preuve d'efficacité (orale et écrite) * Capacité d'analyse permettant notamment de détecter et solutionner les erreurs structurelles * Rigueur du Détail et Qualité d'Exécution: démontrer un excellent sens du détail et être rigoureux et vérifier l'exactitude du contenu
                          La gestion d'agendas complexes, la planification de rendez-vous et la hiérarchisation des priorités * Organisation d'événements: coordonner des séminaires de direction, des conseils d'administration ou des assemblées générale * Veille d'informations: rassembler et synthétiser de manière proactive les informations et data pertinentes. * Contribuer à une ambiance de travail positive en faisant preuve de proactivité et d'un esprit orienté solutions, en affichant un état d'esprit constructif et en orchestrant les activités pour l'ensemble de l'équipe de manière efficiente et orientée client * Communication: faire preuve d'efficacité (orale et écrite) * Capacité d'analyse permettant notamment de détecter et solutionner les erreurs structurelles * Rigueur du Détail et Qualité d'Exécution: démontrer un excellent sens du détail et être rigoureux et vérifier l'exactitude du contenu
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                          En tant que Business Analyst Pricing, vous rejoignez l'équipe stratégique chargée d'optimiser la politique tarifaire de Carrefour Belgium. * Compétences Techniques : Maîtrise avancée d'Excel et capacité à manipuler des bases de données (Power BI/Tableau est un plus). * Langues : Maîtrise du Français et/ou du Néerlandais, avec un bon niveau d'Anglais. o leasing vélo (après 1 an en service) * Des formations sur mesure et de réelles opportunités d'évolution dans votre carrière. * Une fonction passionnante au sein d'un des plus grands distributeurs européens. Nous sommes convaincus que c'est ainsi que nous pourrons satisfaire nos clients, renforcer nos résultats et notre force d'innovation.
                          En tant que Business Analyst Pricing, vous rejoignez l'équipe stratégique chargée d'optimiser la politique tarifaire de Carrefour Belgium. * Compétences Techniques : Maîtrise avancée d'Excel et capacité à manipuler des bases de données (Power BI/Tableau est un plus). * Langues : Maîtrise du Français et/ou du Néerlandais, avec un bon niveau d'Anglais. o leasing vélo (après 1 an en service) * Des formations sur mesure et de réelles opportunités d'évolution dans votre carrière. * Une fonction passionnante au sein d'un des plus grands distributeurs européens. Nous sommes convaincus que c'est ainsi que nous pourrons satisfaire nos clients, renforcer nos résultats et notre force d'innovation.
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                          Vous traduisez la stratégie IT en objectifs opérationnels et garantissez le suivi et la pérennité de votre portefeuille d'applications. Véritable leader, vous encadrez une d'experts et assurez l'interface entre les besoins métier et les solutions techniques. * Gestion d'équipe : Coordonner et accompagner une de 3 à 10 (, ) et piloter fonctionnellement les chefs de projet. * Optimisation des processus : Améliorer l'agilité et la rapidité d'exécution en utilisant des méthodes et outils standardisés. * Titulaire d'un Master ou d'un Bachelier en informatique ou en gestion, avec une expérience solide dans le secteur IT. * Vous possédez des compétences managériales avérées et la capacité d'encadrer des profils d'experts (internes et externes). * Doté d'un esprit analytique, vous maîtrisez la gestion de projet et l'organisation de flux de travail complexes.
                          Vous traduisez la stratégie IT en objectifs opérationnels et garantissez le suivi et la pérennité de votre portefeuille d'applications. Véritable leader, vous encadrez une d'experts et assurez l'interface entre les besoins métier et les solutions techniques. * Gestion d'équipe : Coordonner et accompagner une de 3 à 10 (, ) et piloter fonctionnellement les chefs de projet. * Optimisation des processus : Améliorer l'agilité et la rapidité d'exécution en utilisant des méthodes et outils standardisés. * Titulaire d'un Master ou d'un Bachelier en informatique ou en gestion, avec une expérience solide dans le secteur IT. * Vous possédez des compétences managériales avérées et la capacité d'encadrer des profils d'experts (internes et externes). * Doté d'un esprit analytique, vous maîtrisez la gestion de projet et l'organisation de flux de travail complexes.
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                          Contrairement à de nombreux grands bureaux d'études où les fonctions sont très cloisonnées, nos ingénieurs et chefs de projet gèrent l'ensemble du cycle d'un projet : ingénierie, prototypage installation, mise en service, maintenance et interventions techniques. * de nouveaux systèmes d'aiguillages et passages à niveau, * la modernisation et l'extension d'installations existantes, * la maintenance et l'optimisation de centaines d'installations de contrôle, * Autonomie, avec un accompagnement continu lors de la période d'intégration et suivi réguliers avec la direction. * Les ingénieurs internes, chefs de chantier, techniciens montage et maintenance, * Minimum 5 ans d'expérience en gestion de projets ou projets techniques, de préférence dans des installations électromécaniques, automatisation ou systèmes industriels, avec responsabilité de coordination, planification, exécution et maintenance.
                          Contrairement à de nombreux grands bureaux d'études où les fonctions sont très cloisonnées, nos ingénieurs et chefs de projet gèrent l'ensemble du cycle d'un projet : ingénierie, prototypage installation, mise en service, maintenance et interventions techniques. * de nouveaux systèmes d'aiguillages et passages à niveau, * la modernisation et l'extension d'installations existantes, * la maintenance et l'optimisation de centaines d'installations de contrôle, * Autonomie, avec un accompagnement continu lors de la période d'intégration et suivi réguliers avec la direction. * Les ingénieurs internes, chefs de chantier, techniciens montage et maintenance, * Minimum 5 ans d'expérience en gestion de projets ou projets techniques, de préférence dans des installations électromécaniques, automatisation ou systèmes industriels, avec responsabilité de coordination, planification, exécution et maintenance.
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                          En plus d'un véritable challenge, vous disposez d'un salaire attractif et d'avantages extra-légaux (chèques repas, assurance groupe, assurance hospitalisation après 6 mois). Avec plus de 70 ans d'expérience dans le recrutement, DaJobs (anciennement Daoust) est le partenaire idéal pour vous trouver l'emploi qui vous correspond. * Vous disposez d'une formation supérieure - type bachelier (secrétariat, sciences humaines ou équivalent) * Vous faites preuve d'initiatives au travail et êtes de nature à ne jamais renoncer - Un contrat intérim de 3 mois avec une possibilité d'engagement en CDI par la suite Daoust est une entreprise jeune, dynamique et en pleine croissance et développement.
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                          Description de l'offre d'emploi - En tant que Key Account Manager au sein de notre équipe commerciale, vous êtes un véritable chasseur d'opportunités commerciales et un ambassadeur de Partena Professional sur votre marché. Vous développez activement votre portefeuille de clients composé d'entreprise de plus de 300 travailleurs en Flandres Occidentale et Orientale en leur proposant des solutions RH et payroll adaptées à leurs enjeux. * Vous détectez et concrétisez des opportunités de vente additionnelle. * Vous justifiez de 2 à 3 ans d'expérience dans un rôle commercial similaire. * Vous disposez d'un réseau RH développé et venez idéalement du secteur RH, secrétariat social ou payroll. * 1 jour de congé supplémentaire tous les 5 ans d'ancienneté * Contrat à durée indéterminée, prime de fin d'année et double pécule de vacances
                          Description de l'offre d'emploi - En tant que Key Account Manager au sein de notre équipe commerciale, vous êtes un véritable chasseur d'opportunités commerciales et un ambassadeur de Partena Professional sur votre marché. Vous développez activement votre portefeuille de clients composé d'entreprise de plus de 300 travailleurs en Flandres Occidentale et Orientale en leur proposant des solutions RH et payroll adaptées à leurs enjeux. * Vous détectez et concrétisez des opportunités de vente additionnelle. * Vous justifiez de 2 à 3 ans d'expérience dans un rôle commercial similaire. * Vous disposez d'un réseau RH développé et venez idéalement du secteur RH, secrétariat social ou payroll. * 1 jour de congé supplémentaire tous les 5 ans d'ancienneté * Contrat à durée indéterminée, prime de fin d'année et double pécule de vacances
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                          Quelles sont tes perspectives d'évolution ? Après 6 années de développement solide, Sander poursuit sa croissance et ouvre un nouveau chapitre de son histoire. * Le challenge d'une structure en croissance : Notre positionnement sur le marché se renforce, mais reste à consolider. L'autonomie, la prise d'initiative et l'ambition sont valorisées. * Autonomie et confiance : Tu développes ton propre portefeuille clients et candidats avec une réelle liberté d'action. * Des évolutions claires et atteignables : En fonction de ton expérience et d'objectifs définis avec ton manager, des opportunités vers le management ou l'expertise sont accessibles.
                          Quelles sont tes perspectives d'évolution ? Après 6 années de développement solide, Sander poursuit sa croissance et ouvre un nouveau chapitre de son histoire. * Le challenge d'une structure en croissance : Notre positionnement sur le marché se renforce, mais reste à consolider. L'autonomie, la prise d'initiative et l'ambition sont valorisées. * Autonomie et confiance : Tu développes ton propre portefeuille clients et candidats avec une réelle liberté d'action. * Des évolutions claires et atteignables : En fonction de ton expérience et d'objectifs définis avec ton manager, des opportunités vers le management ou l'expertise sont accessibles.
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                          Vous assurez la vente de nos solutions et services auprès d'entreprises de 50 à 300 travailleurs dans la région de Bruxelles, tout en construisant des relations durables avec vos clients. Description de l'offre d'emploi * Vous justifiez idéalement de minimum 5 ans d'expérience dans un rôle d'Account Manager dans le secteur de la consultance et/ou de l'outsourcing. * Vous disposez d'une vision stratégique et êtes capable de construire et piloter un business plan. * Vous adoptez une approche de vente de solutions, orientée besoins clients. * 1 jour de congé supplémentaire tous les 5 ans d'ancienneté * Contrat à durée indéterminée, prime de fin d'année et double pécule de vacances - Vous aurez des opportunités d'évolution au sein de votre propre équipe, mais aussi dans notre groupe qui compte environ 1 800 collaborateurs.
                          Vous assurez la vente de nos solutions et services auprès d'entreprises de 50 à 300 travailleurs dans la région de Bruxelles, tout en construisant des relations durables avec vos clients. Description de l'offre d'emploi * Vous justifiez idéalement de minimum 5 ans d'expérience dans un rôle d'Account Manager dans le secteur de la consultance et/ou de l'outsourcing. * Vous disposez d'une vision stratégique et êtes capable de construire et piloter un business plan. * Vous adoptez une approche de vente de solutions, orientée besoins clients. * 1 jour de congé supplémentaire tous les 5 ans d'ancienneté * Contrat à durée indéterminée, prime de fin d'année et double pécule de vacances - Vous aurez des opportunités d'évolution au sein de votre propre équipe, mais aussi dans notre groupe qui compte environ 1 800 collaborateurs.
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                          Augmenter la valeur client (part de portefeuille) via le farming, la vente croisée et additionnelle de nos solutions Partena Professional, y compris des services tels que l'externalisation, le conseil ou d'autres produits que le client n'a pas encore. * Détecter les opportunités d'expansion (vente croisée et additionnelle) chez les clients existants. Description de l'offre d'emploi * Solide expérience au sein d'une organisation commerciale, de préférence dans les services B2B. * Doté d'une vision stratégique, à la fois audacieux et pragmatique. * Connaissance pertinente de plusieurs domaines d'expertise RH (un plus). * 1 jour de congé supplémentaire tous les 5 ans d'ancienneté * Contrat à durée indéterminée, prime de fin d'année et double pécule de vacances - Vous avez des possibilités d'évolution au sein de votre propre équipe, mais aussi au sein de notre groupe d'environ 1 800 employés.
                          Augmenter la valeur client (part de portefeuille) via le farming, la vente croisée et additionnelle de nos solutions Partena Professional, y compris des services tels que l'externalisation, le conseil ou d'autres produits que le client n'a pas encore. * Détecter les opportunités d'expansion (vente croisée et additionnelle) chez les clients existants. Description de l'offre d'emploi * Solide expérience au sein d'une organisation commerciale, de préférence dans les services B2B. * Doté d'une vision stratégique, à la fois audacieux et pragmatique. * Connaissance pertinente de plusieurs domaines d'expertise RH (un plus). * 1 jour de congé supplémentaire tous les 5 ans d'ancienneté * Contrat à durée indéterminée, prime de fin d'année et double pécule de vacances - Vous avez des possibilités d'évolution au sein de votre propre équipe, mais aussi au sein de notre groupe d'environ 1 800 employés.
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                          Augmenter la valeur client (part de portefeuille) via le farming, la vente croisée et additionnelle de nos solutions Partena Professional, y compris des services tels que l'externalisation, le conseil ou d'autres produits que le client n'a pas encore. * Détecter les opportunités d'expansion (vente croisée et additionnelle) chez les clients existants. Description de l'offre d'emploi * Solide expérience au sein d'une organisation commerciale, de préférence dans les services B2B. * Doté d'une vision stratégique, à la fois audacieux et pragmatique. * Connaissance pertinente de plusieurs domaines d'expertise RH (un plus). * 1 jour de congé supplémentaire tous les 5 ans d'ancienneté * Contrat à durée indéterminée, prime de fin d'année et double pécule de vacances - Vous avez des possibilités d'évolution au sein de votre propre équipe, mais aussi au sein de notre groupe d'environ 1 800 employés.
                          Augmenter la valeur client (part de portefeuille) via le farming, la vente croisée et additionnelle de nos solutions Partena Professional, y compris des services tels que l'externalisation, le conseil ou d'autres produits que le client n'a pas encore. * Détecter les opportunités d'expansion (vente croisée et additionnelle) chez les clients existants. Description de l'offre d'emploi * Solide expérience au sein d'une organisation commerciale, de préférence dans les services B2B. * Doté d'une vision stratégique, à la fois audacieux et pragmatique. * Connaissance pertinente de plusieurs domaines d'expertise RH (un plus). * 1 jour de congé supplémentaire tous les 5 ans d'ancienneté * Contrat à durée indéterminée, prime de fin d'année et double pécule de vacances - Vous avez des possibilités d'évolution au sein de votre propre équipe, mais aussi au sein de notre groupe d'environ 1 800 employés.
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                          La division de recrutement et de sélection de Manpower, spécialisée dans les profils techniques, recherche pour l'un de ses clients actif dans la sécurité électronique et la détection incendie, un(e) technicien sécurité itinérant. * Installer et mettre en service des systèmes de sécurité (contrôle d'accès, intrusion, vidéosurveillance) et détection incendie * Opportunités d'évolution dans une entreprise innovante et internationale
                          La division de recrutement et de sélection de Manpower, spécialisée dans les profils techniques, recherche pour l'un de ses clients actif dans la sécurité électronique et la détection incendie, un(e) technicien sécurité itinérant. * Installer et mettre en service des systèmes de sécurité (contrôle d'accès, intrusion, vidéosurveillance) et détection incendie * Opportunités d'évolution dans une entreprise innovante et internationale
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                          DODI, PME bruxelloise spécialisée dans la vente en gros d'accessoires de mode et de bijoux de fantaisie, recherche un(e) Styliste Bijoux de Fantaisie (H/F/X) passionné(e) par la création et le design. * Réaliser des voyages d'achats et d'inspiration à l'international. * Bon esprit d'équipe et aisance relationnelle
                          DODI, PME bruxelloise spécialisée dans la vente en gros d'accessoires de mode et de bijoux de fantaisie, recherche un(e) Styliste Bijoux de Fantaisie (H/F/X) passionné(e) par la création et le design. * Réaliser des voyages d'achats et d'inspiration à l'international. * Bon esprit d'équipe et aisance relationnelle
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                          Pour notre client, un acteur majeur du monde bancaire, nous sommes à la recherche d'un.e Agent support administratif. * Élaboration d'attestations à la demande des clients. * Un contrat d'intérim de 3 mois * La possibilité de télétravail après la période de formation. * Un environnement structuré avec des perspectives d'évolution vers d'autres produits bancaires.
                          Pour notre client, un acteur majeur du monde bancaire, nous sommes à la recherche d'un.e Agent support administratif. * Élaboration d'attestations à la demande des clients. * Un contrat d'intérim de 3 mois * La possibilité de télétravail après la période de formation. * Un environnement structuré avec des perspectives d'évolution vers d'autres produits bancaires.
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                          Pour notre client, nous sommes à la recherche d'un Business development assistant. * Convertir et transformer les appels et visites en rendez-vous qualifiés, puis en ventes concrètes. * Assurer le développement du portefeuille client : création, suivi et fidélisation d'une base clients active. o Junior motivé : vous avez peu d'expérience mais une énorme envie d'apprendre, de performer et de scorer. * Un contrat d'intérim (avec possibilité d'extension) * La possibilité d'avoir une voiture de société
                          Pour notre client, nous sommes à la recherche d'un Business development assistant. * Convertir et transformer les appels et visites en rendez-vous qualifiés, puis en ventes concrètes. * Assurer le développement du portefeuille client : création, suivi et fidélisation d'une base clients active. o Junior motivé : vous avez peu d'expérience mais une énorme envie d'apprendre, de performer et de scorer. * Un contrat d'intérim (avec possibilité d'extension) * La possibilité d'avoir une voiture de société
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                          Quel est le salaire moyen pour Technicien/ne d'Après-Vente à Etterbeek?

                          Salaire moyen par an
                          37.300 €

                          Le salaire moyen pour les emplois Technicien/ne d'Après-Vente à Etterbeek est de 37.300 €. Les salaires de Technicien/ne d'Après-Vente à Etterbeek vont de 29.800 € à 44.400 €.