Candidature facile
24
Date
Options télétravail
Temps de trajet
Méthode de candidature
Langue du job
Compétences
Fonctions
Secteur
Région
Ville
Expérience
Type de contrat
Régime de travail
Critères
Le triPertinence
Jobs populaires
- Comptabilité
- Néerlandais
- Français
- Communication
- Administration
- Législation sociale
- Adjoint/e au personnel
- Administrateur/trice comptabilité
- Agent/e payeur/euse
- Collaborateur comptable confirmé
- Conseiller Payroll
- Conseiller en personnel
- Manager de développement commercial
- Adjoint/e de vente
- Adjoint du directeur
Options télétravail
Temps de trajet
Méthode de candidature
Langue du job
Compétences
Fonctions
Secteur
Région
Ville
Expérience
Type de contrat
Régime de travail
Jobs populaires
- Comptabilité
- Néerlandais
- Français
- Communication
- Administration
- Législation sociale
- Adjoint/e au personnel
- Administrateur/trice comptabilité
- Agent/e payeur/euse
- Collaborateur comptable confirmé
- Conseiller Payroll
- Conseiller en personnel
- Manager de développement commercial
- Adjoint/e de vente
- Adjoint du directeur
71 résultats pour Payroll et Salaire à Heist Op Den Berg dans un rayon de 30 km
){kind=logo}
Als Payroll Advisor ben jij de drijvende kracht achter een correcte en tijdige loonverwerking. * Een passie voor sociale wetgeving en payroll is een must. Heb je al ervaring of werkte je al met de AFAS Payroll-module?
Als Payroll Advisor ben jij de drijvende kracht achter een correcte en tijdige loonverwerking. * Een passie voor sociale wetgeving en payroll is een must. Heb je al ervaring of werkte je al met de AFAS Payroll-module?
NOUVEAU
){kind=logo}
Candidature facile
Vous travaillez de manière hands-on, anticipez et assurez un suivi impeccable – du traitement des salaires au support administratif et opérationnel. * Gestion complète et correcte de la payroll pour l'ensemble des * Traitement des changements de personnel, absences, congés, pensions et saisies sur salaire * Premier point de contact pour les collaborateurs concernant les salaires, fiches de paie, assurances et questions contractuelles * Contribution active à l'optimisation des processus payroll et RH * Gestion de la payroll au sein des CP200 et CP323 * Excellente connaissance de la législation sociale, de la payroll et de la fiscalité salariale - Vous aimez prendre des responsabilités, travailler au cœur de l'activité et veiller à ce que tout soit correct, structuré et fluide ? Dans ce rôle, vous combinez la responsabilité complète de la payroll avec un support direct à la Direction Operations & HR.
Vous travaillez de manière hands-on, anticipez et assurez un suivi impeccable – du traitement des salaires au support administratif et opérationnel. * Gestion complète et correcte de la payroll pour l'ensemble des * Traitement des changements de personnel, absences, congés, pensions et saisies sur salaire * Premier point de contact pour les collaborateurs concernant les salaires, fiches de paie, assurances et questions contractuelles * Contribution active à l'optimisation des processus payroll et RH * Gestion de la payroll au sein des CP200 et CP323 * Excellente connaissance de la législation sociale, de la payroll et de la fiscalité salariale - Vous aimez prendre des responsabilités, travailler au cœur de l'activité et veiller à ce que tout soit correct, structuré et fluide ? Dans ce rôle, vous combinez la responsabilité complète de la payroll avec un support direct à la Direction Operations & HR.
){kind=logo}
Samen met jouw klanten naar een vlot payroll proces * Gevorderd niveau qua kennis van sociale wetgeving, payroll en/of postpayrollprocessen is essentieel voor het uitvoeren van deze functie.
Samen met jouw klanten naar een vlot payroll proces * Gevorderd niveau qua kennis van sociale wetgeving, payroll en/of postpayrollprocessen is essentieel voor het uitvoeren van deze functie.
NOUVEAU
Jouw passie voor sociale wetgeving en payroll komt helemaal van pas in deze job.
Jouw passie voor sociale wetgeving en payroll komt helemaal van pas in deze job.
){kind=logo}
Candidature facile
Voor een stabiel en groeiend familiebedrijf, actief in de bouwmaterialensector in de regio Lubbeek, zoeken wij een HR & Payroll Officer. * Ervaring met payroll en kennis van sociale wetgeving
Voor een stabiel en groeiend familiebedrijf, actief in de bouwmaterialensector in de regio Lubbeek, zoeken wij een HR & Payroll Officer. * Ervaring met payroll en kennis van sociale wetgeving
){kind=logo}
Je geeft leiding aan een team van 20 -Payroll en Compensation & Benefits specialisten- en organiseert de werking van de afdeling op een efficiënte en doelgerichte manier. * Je beschikt over een masterdiploma en hebt minstens 7 jaar ervaring in een leidinggevende HR-rol, met een duidelijke focus op reward, payroll en benefits.
Je geeft leiding aan een team van 20 -Payroll en Compensation & Benefits specialisten- en organiseert de werking van de afdeling op een efficiënte en doelgerichte manier. * Je beschikt over een masterdiploma en hebt minstens 7 jaar ervaring in een leidinggevende HR-rol, met een duidelijke focus op reward, payroll en benefits.
Bedrijven kiezen er steeds meer voor om hun personeels- en salarisadministratie (bovenop de payroll) uit te besteden. * Neem de operationele ondersteuning van de payroll van klanten op jou. * Leid de HR-administratie en payroll in goede banen, zowel voor de klant als voor zijn werknemers. * Vertegenwoordig de personeelsdienst van de klant en beantwoord vragen over administratie en payroll. * Als expert binnen personeelsadministratie of payroll kan je de vertaalslag maken naar de toepassing in het loonsysteem.
Bedrijven kiezen er steeds meer voor om hun personeels- en salarisadministratie (bovenop de payroll) uit te besteden. * Neem de operationele ondersteuning van de payroll van klanten op jou. * Leid de HR-administratie en payroll in goede banen, zowel voor de klant als voor zijn werknemers. * Vertegenwoordig de personeelsdienst van de klant en beantwoord vragen over administratie en payroll. * Als expert binnen personeelsadministratie of payroll kan je de vertaalslag maken naar de toepassing in het loonsysteem.
ARNO HR is dé software voor een geïntegreerd beheer van payroll en human resources. * Begeleid klanten tijdens en na een implementatietraject, met ondersteuning bij boekhoudkundige en payroll-vragen. * Complexe vraagstukken rond payroll en reconciliaties samen met klanten oplossen boeit jou.
ARNO HR is dé software voor een geïntegreerd beheer van payroll en human resources. * Begeleid klanten tijdens en na een implementatietraject, met ondersteuning bij boekhoudkundige en payroll-vragen. * Complexe vraagstukken rond payroll en reconciliaties samen met klanten oplossen boeit jou.
){kind=logo}
Manage payroll and HR administration, including coordination with the payroll provider, administration of homeworking policies and flexible working hours, management of employee benefits (insurances, variable compensation schemes, etc.), and drafting HR-related documents and contracts * Experience in HR administration and coordination with external payroll providers
Manage payroll and HR administration, including coordination with the payroll provider, administration of homeworking policies and flexible working hours, management of employee benefits (insurances, variable compensation schemes, etc.), and drafting HR-related documents and contracts * Experience in HR administration and coordination with external payroll providers
){kind=logo}
Client Manager Partner in Benefits - Antwerpen & Beveren
Client Manager Partner in Benefits - Antwerpen & Beveren
VANBREDA RISK & BENEFITS
Antwerpen en Beveren
Télétravail possible
Als Client Manager bij Partner in Benefits sta je in voor de maandelijkse en jaarlijkse verwerking van payroll- en persoonlijke gegevens.
Als Client Manager bij Partner in Benefits sta je in voor de maandelijkse en jaarlijkse verwerking van payroll- en persoonlijke gegevens.
){kind=logo}
Candidature facile
Je springt operationeel bij indien nodig en werkt nauw samen met finance, payroll en externe partners.
Je springt operationeel bij indien nodig en werkt nauw samen met finance, payroll en externe partners.
){kind=logo}
Je werkt nauw samen met binnen accountancy en andere interne diensten zoals HR en payroll, zodat klanten op meerdere vlakken ondersteund worden.
Je werkt nauw samen met binnen accountancy en andere interne diensten zoals HR en payroll, zodat klanten op meerdere vlakken ondersteund worden.
Domeinervaring binnen payroll, accountancy, finance en/of legal is een meerwaarde.
Domeinervaring binnen payroll, accountancy, finance en/of legal is een meerwaarde.
Basiskennis van payroll en sociaaljuridische thema's geeft je het vertrouwen om mee te praten met experts en klanten.
Basiskennis van payroll en sociaaljuridische thema's geeft je het vertrouwen om mee te praten met experts en klanten.
HR Talents * Zoersel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Voor deze functie zoeken we een daadkrachtige HR Business Partner die zich thuis voelt in een snel veranderende organisatie. Je weet operationele HR-kennis moeiteloos te verbinden met een scherpe strategische blik. Als sparringpartner van het management speel je een actieve rol in het vormgeven en uitvoeren van het volledige HR-spectrum, waaronder instroom, medewerkersvraagstukken, performanceontwikkeling, cultuurversterking en verandertrajecten. Dit is een functie voor iemand die zichtbaar en benaderbaar is binnen de organisatie. Je zit niet aan de zijlijn, maar staat midden in de praktijk: je begeleidt , pakt vraagstukken direct aan, bouwt aan heldere structuren en stimuleert een mensgerichte werkomgeving die bijdraagt aan duurzame groei.
HR Talents * Zoersel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Voor deze functie zoeken we een daadkrachtige HR Business Partner die zich thuis voelt in een snel veranderende organisatie. Je weet operationele HR-kennis moeiteloos te verbinden met een scherpe strategische blik. Als sparringpartner van het management speel je een actieve rol in het vormgeven en uitvoeren van het volledige HR-spectrum, waaronder instroom, medewerkersvraagstukken, performanceontwikkeling, cultuurversterking en verandertrajecten. Dit is een functie voor iemand die zichtbaar en benaderbaar is binnen de organisatie. Je zit niet aan de zijlijn, maar staat midden in de praktijk: je begeleidt , pakt vraagstukken direct aan, bouwt aan heldere structuren en stimuleert een mensgerichte werkomgeving die bijdraagt aan duurzame groei.
){kind=logo}
Vous êtes le point de contact pour le lancement et le traitement mensuel des payrolls étrangers et internationaux via nos partenaires à l'étranger. Acerta est un groupe de services RH de premier plan en Belgique avec plus de 1.550 collaborateurs, répartis dans 26 bureaux en Flandre, à Bruxelles et en Wallonie. Grâce à notre pouvoir humain, nous soulageons les débutants, les travailleurs indépendants, les employeurs et les comptables. Le respect de la diversité et de l'individualité des personnes, l'audace de prendre des initiatives et de relever les défis en équipe. * Vous assistez également les clients sur les aspects fiscaux et autres liés à l'emploi national et international (réaliser des calculs, assister dans les déclarations fiscales, accomplir des formalités administratives, etc.). * Vous aimez écouter le client, sa demande et travailler de manière orientée solutions ...
Vous êtes le point de contact pour le lancement et le traitement mensuel des payrolls étrangers et internationaux via nos partenaires à l'étranger. Acerta est un groupe de services RH de premier plan en Belgique avec plus de 1.550 collaborateurs, répartis dans 26 bureaux en Flandre, à Bruxelles et en Wallonie. Grâce à notre pouvoir humain, nous soulageons les débutants, les travailleurs indépendants, les employeurs et les comptables. Le respect de la diversité et de l'individualité des personnes, l'audace de prendre des initiatives et de relever les défis en équipe. * Vous assistez également les clients sur les aspects fiscaux et autres liés à l'emploi national et international (réaliser des calculs, assister dans les déclarations fiscales, accomplir des formalités administratives, etc.). * Vous aimez écouter le client, sa demande et travailler de manière orientée solutions ...
SAP‑notes rond payroll- en post‑payrollprocessen worden door jou grondig geanalyseerd en vergeleken met de standaard SAP‑updates, waarbij eventuele hiaten worden omgezet in klantspecifieke oplossingen. * Je beschikt over een goede kennis in sociale wetgeving, payroll en/of post‑payrollprocessen
SAP‑notes rond payroll- en post‑payrollprocessen worden door jou grondig geanalyseerd en vergeleken met de standaard SAP‑updates, waarbij eventuele hiaten worden omgezet in klantspecifieke oplossingen. * Je beschikt over een goede kennis in sociale wetgeving, payroll en/of post‑payrollprocessen
Detecteer nieuwe opportuniteiten binnen HR‑diensten, payroll en consulting en draag zo actief bij aan het versterken van Acerta's positie in de markt.
Detecteer nieuwe opportuniteiten binnen HR‑diensten, payroll en consulting en draag zo actief bij aan het versterken van Acerta's positie in de markt.
HR administratieve taken zoals het opstellen van arbeidscontracten en het voorbereiden van de payroll in samenwerking met SD Worx
HR administratieve taken zoals het opstellen van arbeidscontracten en het voorbereiden van de payroll in samenwerking met SD Worx
Binnen het Payroll Front End team, bouw je mee aan document output tools en klantgerichte rapporteringen. * Dankzij jouw voeling met klanten en payroll advisors weet je precies wat nodig is; samen met de organiseer je focusgroepen, interviews en bevragingen om inzichten te verzamelen en vertaal je deze naar journeys.
Binnen het Payroll Front End team, bouw je mee aan document output tools en klantgerichte rapporteringen. * Dankzij jouw voeling met klanten en payroll advisors weet je precies wat nodig is; samen met de organiseer je focusgroepen, interviews en bevragingen om inzichten te verzamelen en vertaal je deze naar journeys.
){kind=logo}
Payroll ondersteuning voor een 40 à 45 medewerkers - Je hebt ervaring met payroll en HR-administratie
Payroll ondersteuning voor een 40 à 45 medewerkers - Je hebt ervaring met payroll en HR-administratie
Ondersteuning van payroll voor meerdere landen
Ondersteuning van payroll voor meerdere landen
Voor onze vestiging te Zaventem wensen we over te gaan tot de aanwerving van een (m/v/x): Payroll Officer * Je staat in voor de volledige loonsverwerking, in samenwerking met het sociaal secretariaat (SD Worx), voor de 110 bedienden over onze drie sites en staat tevens in voor de payroll van de in Zaventem; * Je bent back-up voor jouw payroll die de payroll van de arbeiders in de andere sites op zich neemt; * Je behaalde een bachelordiploma en kan terugblikken op een degelijke ervaring in payroll; Je behaalde een bachelordiploma en kan terugblikken op een grondige ervaring in payroll.
Voor onze vestiging te Zaventem wensen we over te gaan tot de aanwerving van een (m/v/x): Payroll Officer * Je staat in voor de volledige loonsverwerking, in samenwerking met het sociaal secretariaat (SD Worx), voor de 110 bedienden over onze drie sites en staat tevens in voor de payroll van de in Zaventem; * Je bent back-up voor jouw payroll die de payroll van de arbeiders in de andere sites op zich neemt; * Je behaalde een bachelordiploma en kan terugblikken op een degelijke ervaring in payroll; Je behaalde een bachelordiploma en kan terugblikken op een grondige ervaring in payroll.
NOUVEAU
Als payroll expert word je ingezet bij één van onze klanten. * Mogelijks word je ingezet voor het optimaliseren van HR payroll processen van onze klant. * Toepassen van HR Analytics en data-gedreven HR voor optimalisatie van payroll en retentiebeleid. Kortom, je beheert het volledige payroll proces van A tot Z. * Je hebt minimum 2 jaar aan relevante ervaring opgedaan binnen payroll. Hier heb je de basics van bepaalde payroll software pakketten onder de knie gekregen.
Als payroll expert word je ingezet bij één van onze klanten. * Mogelijks word je ingezet voor het optimaliseren van HR payroll processen van onze klant. * Toepassen van HR Analytics en data-gedreven HR voor optimalisatie van payroll en retentiebeleid. Kortom, je beheert het volledige payroll proces van A tot Z. * Je hebt minimum 2 jaar aan relevante ervaring opgedaan binnen payroll. Hier heb je de basics van bepaalde payroll software pakketten onder de knie gekregen.
NOUVEAU
Candidature facile
Om ons team te versterken zijn we op zoek naar een Payroll Officer, waarbij je onze HR manager ondersteunt. * Minimum 3 jaar ervaring in payroll en HR
Om ons team te versterken zijn we op zoek naar een Payroll Officer, waarbij je onze HR manager ondersteunt. * Minimum 3 jaar ervaring in payroll en HR
Jobs populaires
- Comptabilité
- Néerlandais
- Français
- Communication
- Administration
- Législation sociale
- Adjoint/e au personnel
- Administrateur/trice comptabilité
- Agent/e payeur/euse
- Collaborateur comptable confirmé
- Conseiller Payroll
- Conseiller en personnel
- Manager de développement commercial
- Adjoint/e de vente
- Adjoint du directeur