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                          • Rapport
                          • Administrateur/trice comptabilité
                          • Chargé/e de mission
                          • Administrateur/trice d'équipe
                          • Account Executive
                          • Adjoint/e au service à la clientèle
                          • Agent/e d'expansion des entreprises
                          • Agent/e technique
                          • Chargé/e de direction
                          • Chef/fe d'Experts-Comptables

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                          Fonctions

                          Comptabilité
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                          IT
                          41





                          174 résultats pour Payroll et Salaire à Auderghem dans un rayon de 30 km

                          Senior Payroll Specialist

                          Sander Brussels
                          Vilvoorde
                          Télétravail possible
                          En tant que Senior Payroll Specialist, vous serez un maillon clé dans la gestion d'un payroll complexe, dans une entreprise en pleine transformation et expansion. Vous prenez en main l'ensemble du processus payroll pour un effectif de plus de 500 personnes, réparties sur deux sites (Bruxelles & Liège), avec une diversité de régimes et de cycles de paie. * Supervision et Lead technique du Payroll Officer - Vous cherchez un poste de haut niveau dans un environnement stimulant, multiculturel et en pleine croissance ? Rejoignez un acteur international, actif 24h/24 et 7j/7, au cœur de la chaîne logistique mondiale. Située à Vilvoorde, cette fonction stratégique vous offre autonomie, responsabilité et un cadre de travail à la fois exigeant et valorisant. * Minimum 5 ans d'expérience en payroll dans un environnement complexe/logistique * Excellente maîtrise du néerlandais et bonne maitrise du Français
                          En tant que Senior Payroll Specialist, vous serez un maillon clé dans la gestion d'un payroll complexe, dans une entreprise en pleine transformation et expansion. Vous prenez en main l'ensemble du processus payroll pour un effectif de plus de 500 personnes, réparties sur deux sites (Bruxelles & Liège), avec une diversité de régimes et de cycles de paie. * Supervision et Lead technique du Payroll Officer - Vous cherchez un poste de haut niveau dans un environnement stimulant, multiculturel et en pleine croissance ? Rejoignez un acteur international, actif 24h/24 et 7j/7, au cœur de la chaîne logistique mondiale. Située à Vilvoorde, cette fonction stratégique vous offre autonomie, responsabilité et un cadre de travail à la fois exigeant et valorisant. * Minimum 5 ans d'expérience en payroll dans un environnement complexe/logistique * Excellente maîtrise du néerlandais et bonne maitrise du Français
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                          Depuis le Payroll Partners Center, vous assurez une prestation de service qualitative et axée sur le client, contribuant activement à la satisfaction et à la fidélisation des clients. * Vous avez une solide expérience d'au moins 3 ans en payroll et administration du personnel. En tant que Consultant Payroll - Payroll Partners Center, vous faites partie de l'équipe Outsourcing (hors site). Vous mettez votre expertise à la disposition de clients externes qui souhaitent externaliser partiellement certains processus administratifs de paie et de RH. * Assurer un traitement correct et en temps voulu de la paie et de l'administration du personnel pour vos clients. * Conseiller les clients sur les processus de paie et le suivi administratif, avec des recommandations ciblées. * Fournir des informations et des conseils précis basés sur votre expertise en législation sociale.
                          Depuis le Payroll Partners Center, vous assurez une prestation de service qualitative et axée sur le client, contribuant activement à la satisfaction et à la fidélisation des clients. * Vous avez une solide expérience d'au moins 3 ans en payroll et administration du personnel. En tant que Consultant Payroll - Payroll Partners Center, vous faites partie de l'équipe Outsourcing (hors site). Vous mettez votre expertise à la disposition de clients externes qui souhaitent externaliser partiellement certains processus administratifs de paie et de RH. * Assurer un traitement correct et en temps voulu de la paie et de l'administration du personnel pour vos clients. * Conseiller les clients sur les processus de paie et le suivi administratif, avec des recommandations ciblées. * Fournir des informations et des conseils précis basés sur votre expertise en législation sociale.
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                          En tant que Gestionnaire du personnel/payroll vous jouez un rôle clé dans le soutien aux et à la direction. * Traiter correctement et ponctuellement les salaires (employés et ouvriers) en collaboration avec le secrétariat social. Brussels Kart, situé à Grand-Bigard, est un site événementiel et d'exposition qui comprend des salles polyvalentes, une brasserie, un karting, des vols en hélicoptère et des halls d'exposition avec un grand parking. En vue de renforcer notre département des ressources humaines, nous sommes à la recherche d'un(e) Gestionnaire du personnel/ payroll. * Encoder et gérer les données relatives à la paie (telles que les absences pour cause de maladie, crédit-temps, congé parental, etc.). * Contrôler et suivre les pointages. * Gérer et tenir à jour les dossiers du personnel. * Gérer et assurer le suivi de la législation sociale en vigueur.
                          En tant que Gestionnaire du personnel/payroll vous jouez un rôle clé dans le soutien aux et à la direction. * Traiter correctement et ponctuellement les salaires (employés et ouvriers) en collaboration avec le secrétariat social. Brussels Kart, situé à Grand-Bigard, est un site événementiel et d'exposition qui comprend des salles polyvalentes, une brasserie, un karting, des vols en hélicoptère et des halls d'exposition avec un grand parking. En vue de renforcer notre département des ressources humaines, nous sommes à la recherche d'un(e) Gestionnaire du personnel/ payroll. * Encoder et gérer les données relatives à la paie (telles que les absences pour cause de maladie, crédit-temps, congé parental, etc.). * Contrôler et suivre les pointages. * Gérer et tenir à jour les dossiers du personnel. * Gérer et assurer le suivi de la législation sociale en vigueur.
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                          Augmenter la valeur client (part de portefeuille) via le farming, la vente croisée et additionnelle de nos solutions Partena Professional, y compris des services tels que l'externalisation, le conseil ou d'autres produits que le client n'a pas encore. * Développer des relations et des partenariats durables, en agissant en tant que partenaire stratégique qui comprend les besoins et les ambitions du client dans le but de renforcer la satisfaction, la rétention et la rentabilité des clients. * Détecter les opportunités et les besoins futurs, et les traduire en solutions concrètes qui correspondent à la vision et à la stratégie du client. * Entretenir et optimiser les relations avec les clients existants pour garantir la satisfaction et la fidélisation des clients. * Détecter les opportunités d'expansion (vente croisée et additionnelle) chez les clients existants.
                          Augmenter la valeur client (part de portefeuille) via le farming, la vente croisée et additionnelle de nos solutions Partena Professional, y compris des services tels que l'externalisation, le conseil ou d'autres produits que le client n'a pas encore. * Développer des relations et des partenariats durables, en agissant en tant que partenaire stratégique qui comprend les besoins et les ambitions du client dans le but de renforcer la satisfaction, la rétention et la rentabilité des clients. * Détecter les opportunités et les besoins futurs, et les traduire en solutions concrètes qui correspondent à la vision et à la stratégie du client. * Entretenir et optimiser les relations avec les clients existants pour garantir la satisfaction et la fidélisation des clients. * Détecter les opportunités d'expansion (vente croisée et additionnelle) chez les clients existants.
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                          Vous développez activement votre portefeuille de clients composé d'entreprise de plus de 300 travailleurs en Flandres Occidentale et Orientale en leur proposant des solutions RH et payroll adaptées à leurs enjeux. * Vous présentez Partena Professional, sa mission et l'ensemble de ses solutions RH, payroll et connexes. * Vous analysez les besoins des prospects, notamment via des analyses payroll, et participez à l'élaboration de cahiers des charges. * Vous restez en veille permanente sur les évolutions du secteur RH, payroll et légales afin de conseiller vos clients de manière pertinente. * Vous disposez d'un réseau RH développé et venez idéalement du secteur RH, secrétariat social ou payroll. En tant que Key Account Manager au sein de notre équipe commerciale, vous êtes un véritable chasseur d'opportunités commerciales et un ambassadeur de Partena Professional sur votre marché.
                          Vous développez activement votre portefeuille de clients composé d'entreprise de plus de 300 travailleurs en Flandres Occidentale et Orientale en leur proposant des solutions RH et payroll adaptées à leurs enjeux. * Vous présentez Partena Professional, sa mission et l'ensemble de ses solutions RH, payroll et connexes. * Vous analysez les besoins des prospects, notamment via des analyses payroll, et participez à l'élaboration de cahiers des charges. * Vous restez en veille permanente sur les évolutions du secteur RH, payroll et légales afin de conseiller vos clients de manière pertinente. * Vous disposez d'un réseau RH développé et venez idéalement du secteur RH, secrétariat social ou payroll. En tant que Key Account Manager au sein de notre équipe commerciale, vous êtes un véritable chasseur d'opportunités commerciales et un ambassadeur de Partena Professional sur votre marché.
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                          Tu détectes leurs besoins en termes de RH (au sens large) afin de leur proposer nos services (gestion de leur payroll et RH en particulier). UCM est l'organisation de représentation et d'accompagnement des indépendants et entrepreneurs francophones. Nos équipes ont pour rôle d'aider des milliers d'entrepreneurs et d'entreprises dans leur développement quotidien, avec pour objectif collectif d'œuvrer à la prospérité économique de notre pays. Des forces partagées Guidée par la volonté de booster le développement des indépendants et des entrepreneurs, UCM est une organisation vectrice d'énergie. C'est grâce à son sens de l'humain et des responsabilités mais aussi à sa connaissance profonde des différents secteurs, qu'UCM compte atteindre sa mission : réussir, un projet de société(s). Tu rejoins une équipe de Sales passionnée et passionnante, qui développe son chiffre ...
                          Tu détectes leurs besoins en termes de RH (au sens large) afin de leur proposer nos services (gestion de leur payroll et RH en particulier). UCM est l'organisation de représentation et d'accompagnement des indépendants et entrepreneurs francophones. Nos équipes ont pour rôle d'aider des milliers d'entrepreneurs et d'entreprises dans leur développement quotidien, avec pour objectif collectif d'œuvrer à la prospérité économique de notre pays. Des forces partagées Guidée par la volonté de booster le développement des indépendants et des entrepreneurs, UCM est une organisation vectrice d'énergie. C'est grâce à son sens de l'humain et des responsabilités mais aussi à sa connaissance profonde des différents secteurs, qu'UCM compte atteindre sa mission : réussir, un projet de société(s). Tu rejoins une équipe de Sales passionnée et passionnante, qui développe son chiffre ...
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                          Collaborer activement avec les internes telles que consultants, experts payroll, marketing, RH et parties prenantes business. * D'augmenter la valeur client (share of wallet) via des actions de farming, de cross-selling et upselling de nos solutions Partena Professional, y compris des services tels que l'outsourcing, le consulting ou d'autres produits dont le client ne bénéficie pas encore. * De développer des relations durables et des partenariats stratégiques, en tant que sparringpartner stratégique comprenant les besoins et ambitions du client, afin de renforcer la satisfaction, la fidélisation et la rentabilité. * D'identifier les opportunités et besoins futurs, et de les traduire en solutions concrètes alignées sur la vision et la stratégie du client. Région: Bruxelles et Brabant Wallon - Entretenir et optimiser les relations clients afin de garantir satisfaction et fidélisation.
                          Collaborer activement avec les internes telles que consultants, experts payroll, marketing, RH et parties prenantes business. * D'augmenter la valeur client (share of wallet) via des actions de farming, de cross-selling et upselling de nos solutions Partena Professional, y compris des services tels que l'outsourcing, le consulting ou d'autres produits dont le client ne bénéficie pas encore. * De développer des relations durables et des partenariats stratégiques, en tant que sparringpartner stratégique comprenant les besoins et ambitions du client, afin de renforcer la satisfaction, la fidélisation et la rentabilité. * D'identifier les opportunités et besoins futurs, et de les traduire en solutions concrètes alignées sur la vision et la stratégie du client. Région: Bruxelles et Brabant Wallon - Entretenir et optimiser les relations clients afin de garantir satisfaction et fidélisation.
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                          En tant que Compensation & Benefits Officer tu es le référent paie et administration du personnel, tu assures la gestion complète des processus payroll tout en contribuant activement à l'évolution de nos pratiques Compensation & Benefits. Tu es expérimenté (idéalement dans un secrétariat social) et à l'aise dans un environnement dynamique ? Fonction polyvalente et centrale, tu es un point de contact de confiance pour les concernant les thématiques Hard HR. * Gestion complète de la paie : Tu gères la paie des employés et des intérimaires de A à Z, en garantissant exactitude, respect des délais et conformité légale. * Administration du personnel : Tu assures le suivi administratif HR et la rédaction des documents sociaux (contrats, avenants, congés, attestations, etc.) * Point de contact HR : Tu réponds aux questions des collaborateurs concernant la paie, l'administration du personnel et ...
                          En tant que Compensation & Benefits Officer tu es le référent paie et administration du personnel, tu assures la gestion complète des processus payroll tout en contribuant activement à l'évolution de nos pratiques Compensation & Benefits. Tu es expérimenté (idéalement dans un secrétariat social) et à l'aise dans un environnement dynamique ? Fonction polyvalente et centrale, tu es un point de contact de confiance pour les concernant les thématiques Hard HR. * Gestion complète de la paie : Tu gères la paie des employés et des intérimaires de A à Z, en garantissant exactitude, respect des délais et conformité légale. * Administration du personnel : Tu assures le suivi administratif HR et la rédaction des documents sociaux (contrats, avenants, congés, attestations, etc.) * Point de contact HR : Tu réponds aux questions des collaborateurs concernant la paie, l'administration du personnel et ...
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                          Tu cherches à rejoindre une entreprise où les valeurs humaines et sociétales sont au cœur de chaque action et où ton développement compte autant que celui de l'entreprise ? * Une culture d'opportunités : chez nous, la motivation est récompensée, la prise d'initiative encouragée, et chaque collaborateur peut évoluer vers plus de responsabilités. * Des valeurs fortes : « Welcome to the Family » et « We Love Solutions » ne sont pas que des slogans, c'est notre façon de travailler au quotidien. * Une entreprise engagée : labellisée CO2 Neutral 2025 et certifiée EcoVadis en 2024, DaJobs s'inscrit dans une démarche RSE solide, fondée sur quatre piliers : environnement, droits humains et du travail, éthique et achats responsables. Nous sommes actifs dans l'Interim & Recruitment, le Home Services et l'Outplacement. En 2026, nous avons pris un nouveau départ : nouveau nom, mais même passion pour l'humain et l'excellence.
                          Tu cherches à rejoindre une entreprise où les valeurs humaines et sociétales sont au cœur de chaque action et où ton développement compte autant que celui de l'entreprise ? * Une culture d'opportunités : chez nous, la motivation est récompensée, la prise d'initiative encouragée, et chaque collaborateur peut évoluer vers plus de responsabilités. * Des valeurs fortes : « Welcome to the Family » et « We Love Solutions » ne sont pas que des slogans, c'est notre façon de travailler au quotidien. * Une entreprise engagée : labellisée CO2 Neutral 2025 et certifiée EcoVadis en 2024, DaJobs s'inscrit dans une démarche RSE solide, fondée sur quatre piliers : environnement, droits humains et du travail, éthique et achats responsables. Nous sommes actifs dans l'Interim & Recruitment, le Home Services et l'Outplacement. En 2026, nous avons pris un nouveau départ : nouveau nom, mais même passion pour l'humain et l'excellence.
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                          Nous avons étendu votre recherche à plus de 165 offres d’emploi similaires.

                          Vous aimeriez de plus travailler pour une autorité de contrôle qui veille à renforcer la confiance du public dans le secteur financier et à assurer la protection des consommateurs. Bras droit du , vous mènerez à bien tous les projets dans les délais et budgets impartis, et vous serez le premier point de contact pour les chefs d'équipe. Le service Facility est composé de deux cellules : Soft Facility, avec 19 collaborateurs, qui gère l'accueil, les salles de réunion, le courrier, l'organisation d'événements, diverses tâches administratives ainsi que la restauration, et Hard Facility, responsable de la gestion proactive de deux bâtiments. Touche‑à‑tout curieux et disposant d'une formation technique, vous êtes un gestionnaire de personnel né. o Vous mènerez à bien tous les projets dans les délais et budgets impartis. + Tenir votre directeur et les services concernés informés.
                          Vous aimeriez de plus travailler pour une autorité de contrôle qui veille à renforcer la confiance du public dans le secteur financier et à assurer la protection des consommateurs. Bras droit du , vous mènerez à bien tous les projets dans les délais et budgets impartis, et vous serez le premier point de contact pour les chefs d'équipe. Le service Facility est composé de deux cellules : Soft Facility, avec 19 collaborateurs, qui gère l'accueil, les salles de réunion, le courrier, l'organisation d'événements, diverses tâches administratives ainsi que la restauration, et Hard Facility, responsable de la gestion proactive de deux bâtiments. Touche‑à‑tout curieux et disposant d'une formation technique, vous êtes un gestionnaire de personnel né. o Vous mènerez à bien tous les projets dans les délais et budgets impartis. + Tenir votre directeur et les services concernés informés.
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                          Nous recrutons pour une société belge active dans le secteur du retail, reconnue pour la solidité de son modèle et la proximité entre les équipes opérationnelles et financières. Basée à Watermael-Boitsfort, l'entreprise évolue dans un environnement dynamique, orienté business et performance, tout en conservant une culture humaine et accessible. La finance y joue un rôle clé dans l'accompagnement de la croissance et dans l'aide à la prise de décision. En tant que Financial Controller Junior, vous rejoignez une équipe finance structurée et travaillez en lien direct avec un Senior, qui vous formera concrètement aux outils, méthodes et réalités du terrain. Il s'agit d'un poste idéal pour un profil junior souhaitant développer une vision business, renforcer ses compétences analytiques et évoluer progressivement vers plus de responsabilités. * Analyse des écarts entre réel, budget et prévisions.
                          Nous recrutons pour une société belge active dans le secteur du retail, reconnue pour la solidité de son modèle et la proximité entre les équipes opérationnelles et financières. Basée à Watermael-Boitsfort, l'entreprise évolue dans un environnement dynamique, orienté business et performance, tout en conservant une culture humaine et accessible. La finance y joue un rôle clé dans l'accompagnement de la croissance et dans l'aide à la prise de décision. En tant que Financial Controller Junior, vous rejoignez une équipe finance structurée et travaillez en lien direct avec un Senior, qui vous formera concrètement aux outils, méthodes et réalités du terrain. Il s'agit d'un poste idéal pour un profil junior souhaitant développer une vision business, renforcer ses compétences analytiques et évoluer progressivement vers plus de responsabilités. * Analyse des écarts entre réel, budget et prévisions.
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                          Une politique de rémunération équitable vous offrant un salaire reflétant vos compétences et expériences. La STIB, c'est plus de 10.000 collaborateurs et collaboratrices engagés parmi plus de 300 métiers différents ! Saviez-vous que nous faisons partie des rares entreprises de transport publique au monde s'occupant tant de la conceptualisation et la construction que de la planification et l'exploitation de son réseau ? C'est ce qui explique que nous ayons autant de métiers différents et que les perspectives de carrières soient si nombreuses. La digitalisation de nos activités, la modernisation du métro, l'élargissement du réseau tram et la construction de nouveaux dépôts ne sont que quelques exemples des projets passionnants pour lesquels la STIB recherche des collaborateurs enthousiastes. En tant que technicien.ne spécialisé.e en électronique de puissance, vous assurez la ...
                          Une politique de rémunération équitable vous offrant un salaire reflétant vos compétences et expériences. La STIB, c'est plus de 10.000 collaborateurs et collaboratrices engagés parmi plus de 300 métiers différents ! Saviez-vous que nous faisons partie des rares entreprises de transport publique au monde s'occupant tant de la conceptualisation et la construction que de la planification et l'exploitation de son réseau ? C'est ce qui explique que nous ayons autant de métiers différents et que les perspectives de carrières soient si nombreuses. La digitalisation de nos activités, la modernisation du métro, l'élargissement du réseau tram et la construction de nouveaux dépôts ne sont que quelques exemples des projets passionnants pour lesquels la STIB recherche des collaborateurs enthousiastes. En tant que technicien.ne spécialisé.e en électronique de puissance, vous assurez la ...
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                          NOUVEAU
                          DEF Belgium est connue pour ses solutions sur mesure en matière de systèmes de détection d'incendie, de systèmes d'évacuation à commande vocale, de systèmes d'extinction automatique et de systèmes de gestion informatique. En tant qu'entreprise familiale comptant environ 60 collaborateurs dévoués, dont des chefs de projet, des ingénieurs de projet, des assistants et des dessinateurs, nous accompagnons nos clients dans des projets de toutes tailles, de la conception à la réalisation. Notre vaste réseau de 60 entités et nos installations de production en France renforcent notre position de fabricant et de prestataire de services de premier plan. Nous recherchons un(e) Project Manager / Chef de Projet Incendie et PLC dans le cadre d'un contrat auprès d'une Grande Institution située au centre de Bruxelles * Assurer la mise en œuvre du projet sur les plans technique, organisationnel ...
                          DEF Belgium est connue pour ses solutions sur mesure en matière de systèmes de détection d'incendie, de systèmes d'évacuation à commande vocale, de systèmes d'extinction automatique et de systèmes de gestion informatique. En tant qu'entreprise familiale comptant environ 60 collaborateurs dévoués, dont des chefs de projet, des ingénieurs de projet, des assistants et des dessinateurs, nous accompagnons nos clients dans des projets de toutes tailles, de la conception à la réalisation. Notre vaste réseau de 60 entités et nos installations de production en France renforcent notre position de fabricant et de prestataire de services de premier plan. Nous recherchons un(e) Project Manager / Chef de Projet Incendie et PLC dans le cadre d'un contrat auprès d'une Grande Institution située au centre de Bruxelles * Assurer la mise en œuvre du projet sur les plans technique, organisationnel ...
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                          NOUVEAU
                          Un salaire en adéquation avec les responsabilités et la charge de travail, Notre société, AIMRE, est une société de services immobiliers et de gestion d'investissements spécialisée dans la gestion d'immeubles (principalement) de bureaux à Bruxelles. Pour soutenir la croissance de notre portefeuille et garantir un service d'excellence à nos clients et locataires, nous recherchons un.e Analyste Commercial polyvalent.e pour rejoindre notre équipe d'experts à taille humaine (10 collaborateurs). En tant qu'Analyste Commercial vous intégrerez une d'experts à taille humaine (10 collaborateurs) et aurez pour responsabilité l'analyse de dossier d'investissements et la gestion locative d'un portefeuille d'immeubles de bureaux. * Analyse et reporting * Gestion d'actifs et relation commerciale - Reporting de Performance : Préparer des reportings périodiques clairs et précis sur la ...
                          Un salaire en adéquation avec les responsabilités et la charge de travail, Notre société, AIMRE, est une société de services immobiliers et de gestion d'investissements spécialisée dans la gestion d'immeubles (principalement) de bureaux à Bruxelles. Pour soutenir la croissance de notre portefeuille et garantir un service d'excellence à nos clients et locataires, nous recherchons un.e Analyste Commercial polyvalent.e pour rejoindre notre équipe d'experts à taille humaine (10 collaborateurs). En tant qu'Analyste Commercial vous intégrerez une d'experts à taille humaine (10 collaborateurs) et aurez pour responsabilité l'analyse de dossier d'investissements et la gestion locative d'un portefeuille d'immeubles de bureaux. * Analyse et reporting * Gestion d'actifs et relation commerciale - Reporting de Performance : Préparer des reportings périodiques clairs et précis sur la ...
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                          Un salaire attrayant - et des avantages extralégaux - selon la Commission Paritaire 317 assorti de primes supplémentaires (nuits et week-end) - cumulables - pour compensation des horaires irréguliers, 13éme mois et pécule de vacances; Vous veillez à ce que les services de secours soient avertis et à ce que tout soit sous contrôle. Vous travaillez en étroite collaboration avec les services de secours et vos collègues afin que nos clients se sentent toujours en sécurité. De plus, vous bénéficiez d'un salaire attractif à partir de 3.306,54€, selon votre expérience professionnelle. * Répondre aux appels et parler aux personnes en situation d'urgence. * Surveiller les systèmes d'alarme et garantir la sécurité de nos clients. * Réagir rapidement et efficacement aux notifications d'alarme. * Contacter les services de secours et coordonner la situation.
                          Un salaire attrayant - et des avantages extralégaux - selon la Commission Paritaire 317 assorti de primes supplémentaires (nuits et week-end) - cumulables - pour compensation des horaires irréguliers, 13éme mois et pécule de vacances; Vous veillez à ce que les services de secours soient avertis et à ce que tout soit sous contrôle. Vous travaillez en étroite collaboration avec les services de secours et vos collègues afin que nos clients se sentent toujours en sécurité. De plus, vous bénéficiez d'un salaire attractif à partir de 3.306,54€, selon votre expérience professionnelle. * Répondre aux appels et parler aux personnes en situation d'urgence. * Surveiller les systèmes d'alarme et garantir la sécurité de nos clients. * Réagir rapidement et efficacement aux notifications d'alarme. * Contacter les services de secours et coordonner la situation.
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                          Vous êtes un(e) commercial(e) ambitieux(se) et orienté(e) résultats ? Vous aimez développer des relations clients durables et conclure des deals à forte valeur ajoutée ? Nous vous offrons un rôle clé dans notre croissance, avec une grande autonomie, un portefeuille clients stratégique, un package salarial attractif et de réelles perspectives d'évolution. TK Elevator est l'un des leaders mondiaux dans la vente, l'entretien, la modernisation et la réparation d'ascenseurs, d'escaliers mécaniques et de portes automatiques. Présents en Belgique et au Grand-Duché de Luxembourg avec plus de 350 collaborateurs, nous accompagnons des clients prestigieux issus de secteurs variés : hôpitaux, aéroports, centres commerciaux, immeubles résidentiels, industries, institutions publiques et privées. Une culture orientée performance, une approche humaine et collaborative
                          Vous êtes un(e) commercial(e) ambitieux(se) et orienté(e) résultats ? Vous aimez développer des relations clients durables et conclure des deals à forte valeur ajoutée ? Nous vous offrons un rôle clé dans notre croissance, avec une grande autonomie, un portefeuille clients stratégique, un package salarial attractif et de réelles perspectives d'évolution. TK Elevator est l'un des leaders mondiaux dans la vente, l'entretien, la modernisation et la réparation d'ascenseurs, d'escaliers mécaniques et de portes automatiques. Présents en Belgique et au Grand-Duché de Luxembourg avec plus de 350 collaborateurs, nous accompagnons des clients prestigieux issus de secteurs variés : hôpitaux, aéroports, centres commerciaux, immeubles résidentiels, industries, institutions publiques et privées. Une culture orientée performance, une approche humaine et collaborative
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                          Grâce à nos solutions pionnières, intelligentes et écologiques, nous créons dans le monde entier les meilleurs environnements urbains possibles pour vivre et travailler. En Belgique et au Grand-Duché de Luxembourg, nous travaillons avec 300 collaborateurs enthousiastes sur le terrain et au bureau. Nous vendons, installons, modernisons et entretenons des ascenseurs, des escaliers mécaniques et des portes automatiques. En tant que chef de projet pour les nouvelles installations , vous êtes responsable de la coordination, de la mise en œuvre et du suivi de nos nouvelles installations. Vous veillez à ce que les projets se déroulent de manière efficace, sûre et dans le respect du budget, de la phase de préparation à la livraison. Vous serez un lien crucial entre les clients, les sous-traitants et les équipes internes et jouerez un rôle clé dans la réussite de nos projets. Gestion et organisation
                          Grâce à nos solutions pionnières, intelligentes et écologiques, nous créons dans le monde entier les meilleurs environnements urbains possibles pour vivre et travailler. En Belgique et au Grand-Duché de Luxembourg, nous travaillons avec 300 collaborateurs enthousiastes sur le terrain et au bureau. Nous vendons, installons, modernisons et entretenons des ascenseurs, des escaliers mécaniques et des portes automatiques. En tant que chef de projet pour les nouvelles installations , vous êtes responsable de la coordination, de la mise en œuvre et du suivi de nos nouvelles installations. Vous veillez à ce que les projets se déroulent de manière efficace, sûre et dans le respect du budget, de la phase de préparation à la livraison. Vous serez un lien crucial entre les clients, les sous-traitants et les équipes internes et jouerez un rôle clé dans la réussite de nos projets. Gestion et organisation
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                          NOUVEAU
                          un salaire en regard de l'expérience et de la qualification ; Le Foyer Anderlechtois est une société immobilière de service public avec un patrimoine de plus de 4000 logements, et qui va s'agrandir de plus de 500 nouveaux logements endéans les 5 ans. Notre entreprise se compose de 4 départements (RH, Finances, Locataires et Immobilier) regroupant un peu plus de 160 collaborateurs (employés et ouvriers) et environ 20 travailleurs détachés, présents soit sur nos sites, soit au siège de la société. Au sein de la Cellule patrimoine du Département Immobilier, vous pilotez la gestion quotidienne des bâtiments et vous vous assurez que les sites sous votre responsabilité répondent à toutes les exigences définies par la société. * participer à l'élaboration et au suivi du plan d'entretien à 10 ans du patrimoine ; * participer aux réunions entre les locataires et le Conseil d'administration ;
                          un salaire en regard de l'expérience et de la qualification ; Le Foyer Anderlechtois est une société immobilière de service public avec un patrimoine de plus de 4000 logements, et qui va s'agrandir de plus de 500 nouveaux logements endéans les 5 ans. Notre entreprise se compose de 4 départements (RH, Finances, Locataires et Immobilier) regroupant un peu plus de 160 collaborateurs (employés et ouvriers) et environ 20 travailleurs détachés, présents soit sur nos sites, soit au siège de la société. Au sein de la Cellule patrimoine du Département Immobilier, vous pilotez la gestion quotidienne des bâtiments et vous vous assurez que les sites sous votre responsabilité répondent à toutes les exigences définies par la société. * participer à l'élaboration et au suivi du plan d'entretien à 10 ans du patrimoine ; * participer aux réunions entre les locataires et le Conseil d'administration ;
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                          Salaire en regard de la fonction, de l'expérience et de la qualification. Le Foyer Anderlechtois est une société immobilière de service public avec un patrimoine de plus de 4000 logements, et qui va s'agrandir de plus de 500 nouveaux logements endéans les 5 ans. Notre entreprise se compose de 4 départements (RH, Finances, Locataires et Immobilier) regroupant un peu plus de 160 collaborateurs (employés et ouvriers) et environ 20 travailleurs détachés, présents soit sur nos sites, soit au siège de la société. * Au sein du Département Locataires, vous êtes le relais indispensable entre les locataires et les différents services du Foyer Anderlechtois et les prestataires externes. Vous faites preuve de sang-froid et de capacité de discernement en toutes circonstances. Vous gérez les situations prioritaires de façon autonome et vous assurez une bonne communication des ...
                          Salaire en regard de la fonction, de l'expérience et de la qualification. Le Foyer Anderlechtois est une société immobilière de service public avec un patrimoine de plus de 4000 logements, et qui va s'agrandir de plus de 500 nouveaux logements endéans les 5 ans. Notre entreprise se compose de 4 départements (RH, Finances, Locataires et Immobilier) regroupant un peu plus de 160 collaborateurs (employés et ouvriers) et environ 20 travailleurs détachés, présents soit sur nos sites, soit au siège de la société. * Au sein du Département Locataires, vous êtes le relais indispensable entre les locataires et les différents services du Foyer Anderlechtois et les prestataires externes. Vous faites preuve de sang-froid et de capacité de discernement en toutes circonstances. Vous gérez les situations prioritaires de façon autonome et vous assurez une bonne communication des ...
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                          Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. En tant que Data Engineer, vous faites partie de l'équipe chargée de l'implémentation de la plateforme de données commune chez un client qui est un acteur important de la sécurité sociale pour les domaines du chômage, de l'interruption de carrière et du crédit-temps. Vous combinez une approche analytique et une expertise technique pour concevoir, construire et maintenir des pipelines de transformation. Vous participez activement à la phase d'ingestion du cycle de vie des données - depuis divers systèmes sources vers la Data Platform, qui utilise l'architecture en médaillon - et au traitement des données dans les deux premières zones du lakehouse.
                          Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. En tant que Data Engineer, vous faites partie de l'équipe chargée de l'implémentation de la plateforme de données commune chez un client qui est un acteur important de la sécurité sociale pour les domaines du chômage, de l'interruption de carrière et du crédit-temps. Vous combinez une approche analytique et une expertise technique pour concevoir, construire et maintenir des pipelines de transformation. Vous participez activement à la phase d'ingestion du cycle de vie des données - depuis divers systèmes sources vers la Data Platform, qui utilise l'architecture en médaillon - et au traitement des données dans les deux premières zones du lakehouse.
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                          NOUVEAU
                          un salaire en regard de l'expérience et de la qualification ; Le Foyer Anderlechtois est une société immobilière de service public avec un patrimoine de plus de 4000 logements, et qui va s'agrandir de plus de 500 nouveaux logements endéans les 5 ans. Notre entreprise se compose de 4 départements (RH, Finances, Locataires et Immobilier) regroupant un peu plus de 160 collaborateurs (employés et ouvriers) et environ 20 travailleurs détachés, présents soit sur nos sites, soit au siège de la société. * Le contrôleur de chantier contribue à la maîtrise des risques opérationnels, à la fiabilité de l'information et à la performance des investissements liés aux travaux et opérations de maintenance du patrimoine du Foyer. * Il exerce une fonction d'analyse, de contrôle et d'appui transversal visant à garantir la bonne utilisation des ressources, la qualité des processus ...
                          un salaire en regard de l'expérience et de la qualification ; Le Foyer Anderlechtois est une société immobilière de service public avec un patrimoine de plus de 4000 logements, et qui va s'agrandir de plus de 500 nouveaux logements endéans les 5 ans. Notre entreprise se compose de 4 départements (RH, Finances, Locataires et Immobilier) regroupant un peu plus de 160 collaborateurs (employés et ouvriers) et environ 20 travailleurs détachés, présents soit sur nos sites, soit au siège de la société. * Le contrôleur de chantier contribue à la maîtrise des risques opérationnels, à la fiabilité de l'information et à la performance des investissements liés aux travaux et opérations de maintenance du patrimoine du Foyer. * Il exerce une fonction d'analyse, de contrôle et d'appui transversal visant à garantir la bonne utilisation des ressources, la qualité des processus ...
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                          Nos solutions de mobilité pionnières, intelligentes et écologiques font des environnements urbains les meilleurs endroits où vivre dans le monde entier. En Belgique et au Grand-Duché du Luxembourg, nous travaillons avec plus de 300 employés enthousiastes sur le terrain et dans les bureaux. Les ascenseurs, les escalators et les portes automatiques sont les produits que nous vendons, entretenons, réparons et modernisons. o Vous prospectez des clients potentiels et êtes la personne de contact pour les clients nouveaux et existants - o Vous vous concentrez sur le développement de notre portefeuille clients et de nouveaux contrats, la fidélisation des clients, le suivi de demandes - o Vous rendez visite aux clients actuels et potentiels et les informez sur nos produits et services liés au service après-vente - o Vous préparez des offres et les expliquer au client.
                          Nos solutions de mobilité pionnières, intelligentes et écologiques font des environnements urbains les meilleurs endroits où vivre dans le monde entier. En Belgique et au Grand-Duché du Luxembourg, nous travaillons avec plus de 300 employés enthousiastes sur le terrain et dans les bureaux. Les ascenseurs, les escalators et les portes automatiques sont les produits que nous vendons, entretenons, réparons et modernisons. o Vous prospectez des clients potentiels et êtes la personne de contact pour les clients nouveaux et existants - o Vous vous concentrez sur le développement de notre portefeuille clients et de nouveaux contrats, la fidélisation des clients, le suivi de demandes - o Vous rendez visite aux clients actuels et potentiels et les informez sur nos produits et services liés au service après-vente - o Vous préparez des offres et les expliquer au client.
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                          Le salaire est compétitif et fonction de l'expérience - L'entreprise améliore aujourd'hui encore ses performances dans son secteur d'activité et pour se faire elle est à la recherche d'un Gestionnaire de projets (H/F/X). Le devis est donc réalisé et le contrat conclu avant qu'il n'intervienne. Celui-ci a donc pour mission de réaliser la gestion technique, administrative, financière et humaine du chantier. * Prendre en main le dossier de soumission, lecture, étude, visite du site puis questionnement au service devis pour confirmer les pistes de réalisation envisagées et soulever les éventuelles difficultés à ce stade, vérifier la cohérence des documents d'exécution, faire état des incohérences et manquements * Reconnaitre le terrain et demander les études complémentaires si nécessaire * Etablir le planning de chantier, y compris planning amont des prises de décisions et le ...
                          Le salaire est compétitif et fonction de l'expérience - L'entreprise améliore aujourd'hui encore ses performances dans son secteur d'activité et pour se faire elle est à la recherche d'un Gestionnaire de projets (H/F/X). Le devis est donc réalisé et le contrat conclu avant qu'il n'intervienne. Celui-ci a donc pour mission de réaliser la gestion technique, administrative, financière et humaine du chantier. * Prendre en main le dossier de soumission, lecture, étude, visite du site puis questionnement au service devis pour confirmer les pistes de réalisation envisagées et soulever les éventuelles difficultés à ce stade, vérifier la cohérence des documents d'exécution, faire état des incohérences et manquements * Reconnaitre le terrain et demander les études complémentaires si nécessaire * Etablir le planning de chantier, y compris planning amont des prises de décisions et le ...
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                          Un salaire compétitif en adéquation avec votre profil et votre expérience. L'étude, assure, d'une part, les missions assignées à la profession (citation en justice, exécution de décisions judiciaires…) et, d'autre part, l'ensemble du processus de recouvrement de créances, de la phase amiable à judiciaire. Notre politique de recrutement est axée sur la recherche de talent et de diversité. Cette combinaison nous assure la durabilité et le dynamisme de notre étude. * Participation à l'amélioration de procédures et à l'implémentation de mécanismes d'audit et de contrôle ; * Coordonner, , fédérer, motiver et superviser l'équipe; * Gestion des agendas, organisation du planning et gestion des priorités; * Responsable de la gestion administrative et de l'activité du support logistique; * Intégrer et suivre les objectifs de performance; * Gestion du courrier entrant et sortant; * Centralisation et répartition des actes;
                          Un salaire compétitif en adéquation avec votre profil et votre expérience. L'étude, assure, d'une part, les missions assignées à la profession (citation en justice, exécution de décisions judiciaires…) et, d'autre part, l'ensemble du processus de recouvrement de créances, de la phase amiable à judiciaire. Notre politique de recrutement est axée sur la recherche de talent et de diversité. Cette combinaison nous assure la durabilité et le dynamisme de notre étude. * Participation à l'amélioration de procédures et à l'implémentation de mécanismes d'audit et de contrôle ; * Coordonner, , fédérer, motiver et superviser l'équipe; * Gestion des agendas, organisation du planning et gestion des priorités; * Responsable de la gestion administrative et de l'activité du support logistique; * Intégrer et suivre les objectifs de performance; * Gestion du courrier entrant et sortant; * Centralisation et répartition des actes;
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                          Un salaire adapté à tes aptitudes et ton expérience - citoyens et aux entreprises, dans les domaines de l'eau, des déchets et de l'énergie. * Prospection active : Tu identifies et démarches de nouveaux comptes Small & Medium selon notre stratégie commerciale. * Analyse et proposition : Tu comprends les besoins de tes prospects, tu analyses leurs flux de déchets et tu leur proposes une solution sur-mesure qui répond à leur problématique. * Négociation et closing : Tu détermines les prix, tu négocies dans les marges définies avec la direction commerciale et tu conclus des contrats. * Atteinte des objectifs : Tu atteins tes objectifs d'acquisition en termes de nouveaux clients, de solutions vendues et de chiffre d'affaires tout en assurant un feedback régulier à ton manager. * Formation & expérience : Bachelier professionnel (ou équivalent par expérience) avec une expérience réussie en prospection et vente B2B.
                          Un salaire adapté à tes aptitudes et ton expérience - citoyens et aux entreprises, dans les domaines de l'eau, des déchets et de l'énergie. * Prospection active : Tu identifies et démarches de nouveaux comptes Small & Medium selon notre stratégie commerciale. * Analyse et proposition : Tu comprends les besoins de tes prospects, tu analyses leurs flux de déchets et tu leur proposes une solution sur-mesure qui répond à leur problématique. * Négociation et closing : Tu détermines les prix, tu négocies dans les marges définies avec la direction commerciale et tu conclus des contrats. * Atteinte des objectifs : Tu atteins tes objectifs d'acquisition en termes de nouveaux clients, de solutions vendues et de chiffre d'affaires tout en assurant un feedback régulier à ton manager. * Formation & expérience : Bachelier professionnel (ou équivalent par expérience) avec une expérience réussie en prospection et vente B2B.
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