Candidature facile
79
Date
Options télétravail
Temps de trajet
Méthode de candidature
Langue du job
Compétences
Fonctions
Secteur
Région
Ville
Expérience
Type de contrat
Régime de travail
Critères
Le triPertinence
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- IT
- Néerlandais
- Français
- Communication
- Management
- Service de sécurité
- Adjoint/e de vente
- Expert/e Financier/e
- Adjoint/e au service à la clientèle
- Bachelier
- Administrateur/trice d'équipe
- Administrateur/trice des comptes clés
- Classeur/se
- Administrateur/trice comptabilité
- Chargé/e de direction
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- Chargé/e de direction
497 résultats pour Junior Responsable du plan à Drogenbos dans un rayon de 30 km
Ninatrans * HEVERLEE - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Ninatrans is gespecialiseerd in tijdkritische transporten. Onze klanten zijn vooral bedrijven die een hoge mate van professionaliteit verwachten en voor wie een stipte naleving van de laad- en levertijden van het grootste belang is. Onze taak is veel breder dan louter het transport verzekeren van punt A naar punt B. Afspraken over de klanteigen procedures worden vastgelegd in een service level agreement op maat van de klant. De geleverde transportprestaties worden aan de hand van dat samenwerkingsakkoord op regelmatige tijdstippen geëvalueerd en waar nodig bijgestuurd. Samen met ons team van professionele medewerkers blijft Ninatrans continu op zoek naar de meest efficiënte transportoplossingen voor haar klanten. Jouw verantwoordelijkheden
Ninatrans * HEVERLEE - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Ninatrans is gespecialiseerd in tijdkritische transporten. Onze klanten zijn vooral bedrijven die een hoge mate van professionaliteit verwachten en voor wie een stipte naleving van de laad- en levertijden van het grootste belang is. Onze taak is veel breder dan louter het transport verzekeren van punt A naar punt B. Afspraken over de klanteigen procedures worden vastgelegd in een service level agreement op maat van de klant. De geleverde transportprestaties worden aan de hand van dat samenwerkingsakkoord op regelmatige tijdstippen geëvalueerd en waar nodig bijgestuurd. Samen met ons team van professionele medewerkers blijft Ninatrans continu op zoek naar de meest efficiënte transportoplossingen voor haar klanten. Jouw verantwoordelijkheden
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En tant que conseiller/conseillère en formation, vous êtes responsable de l'ensemble du processus d'organisation des formations au sein d'Embuild Academy. Embuild défend les intérêts de ses membres auprès des différentes autorités, fournit des services et des conseils à ses membres et adopte des positions sur toutes sortes de questions touchant le secteur de la construction : des affaires sociales, fiscales, juridiques et européennes à l'environnement, au climat, à l'énergie, à la durabilité, à l'aménagement du territoire, aux travaux publics, à l'emploi, à la formation, à la sécurité au travail, à l'innovation, à la numérisation, au climat économique, etc. * vous analysez les besoins en formation du secteur de la construction et développez une offre de formation large pour les ouvriers et les employés ; * Vous avez une expérience pertinente d'environ trois ans (profil junior) ;
En tant que conseiller/conseillère en formation, vous êtes responsable de l'ensemble du processus d'organisation des formations au sein d'Embuild Academy. Embuild défend les intérêts de ses membres auprès des différentes autorités, fournit des services et des conseils à ses membres et adopte des positions sur toutes sortes de questions touchant le secteur de la construction : des affaires sociales, fiscales, juridiques et européennes à l'environnement, au climat, à l'énergie, à la durabilité, à l'aménagement du territoire, aux travaux publics, à l'emploi, à la formation, à la sécurité au travail, à l'innovation, à la numérisation, au climat économique, etc. * vous analysez les besoins en formation du secteur de la construction et développez une offre de formation large pour les ouvriers et les employés ; * Vous avez une expérience pertinente d'environ trois ans (profil junior) ;
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Dans le cadre de sa croissance continue, le cabinet souhaite intégrer un e e capable de gérer un portefeuille en autonomie, tout en contribuant activement à la vie du cabinet.
Dans le cadre de sa croissance continue, le cabinet souhaite intégrer un e e capable de gérer un portefeuille en autonomie, tout en contribuant activement à la vie du cabinet.
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Au sein de notre équipe Compensation & Benefits, vous serez responsable de l'ensemble des processus liés à la paie. En tant que premier point de contact RH, vous répondrez aux questions du personnel concernant la gestion de la paie, l'administration du personnel et les avantages sociaux. * Superviser l'administration du personnel et rédiger les documents sociaux (contrats, congés, avenants, etc.). * Garantir la conformité légale avec les lois sociales et réglementations du travail. * Contribuer activement aux projets RH : bonus, plan cafétéria, assurances groupe, optimisations C&B… * Excellentes capacités de communication, sens du service et orientation solutions. * Plan cafétéria
Au sein de notre équipe Compensation & Benefits, vous serez responsable de l'ensemble des processus liés à la paie. En tant que premier point de contact RH, vous répondrez aux questions du personnel concernant la gestion de la paie, l'administration du personnel et les avantages sociaux. * Superviser l'administration du personnel et rédiger les documents sociaux (contrats, congés, avenants, etc.). * Garantir la conformité légale avec les lois sociales et réglementations du travail. * Contribuer activement aux projets RH : bonus, plan cafétéria, assurances groupe, optimisations C&B… * Excellentes capacités de communication, sens du service et orientation solutions. * Plan cafétéria
NOUVEAU
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En tant que DevOps Engineer, vous êtes responsable de la conception, du développement et de la maintenance d'applications .NET robustes et évolutives dans un environnement Azure. - Garantir la qualité du code et réaliser des codes reviews: Vous êtes responsable de l'exécution de code reviews et de la garantie de la qualité du code au moyen de tests unitaires, de tests d'intégration et d'autres méthodes d'assurance qualité. Vous collaborez étroitement avec d'autres du département IT afin de fournir des logiciels de manière itérative et incrémentale. Vous jouez également un rôle clé dans la garantie de la qualité et des performances du logiciel. Vous êtes responsable de la résolution de bugs et offrez un support technique à vos collègues moins expérimentés, au sein et en dehors de votre équipe de développement.
En tant que DevOps Engineer, vous êtes responsable de la conception, du développement et de la maintenance d'applications .NET robustes et évolutives dans un environnement Azure. - Garantir la qualité du code et réaliser des codes reviews: Vous êtes responsable de l'exécution de code reviews et de la garantie de la qualité du code au moyen de tests unitaires, de tests d'intégration et d'autres méthodes d'assurance qualité. Vous collaborez étroitement avec d'autres du département IT afin de fournir des logiciels de manière itérative et incrémentale. Vous jouez également un rôle clé dans la garantie de la qualité et des performances du logiciel. Vous êtes responsable de la résolution de bugs et offrez un support technique à vos collègues moins expérimentés, au sein et en dehors de votre équipe de développement.
NOUVEAU
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Grâce à votre expertise du secteur RH et votre mindset orienté solutions, vous contribuez directement à la croissance de Partena et au renforcement de sa position sur le marché. * Vous restez en veille permanente sur les évolutions du secteur RH, payroll et légales afin de conseiller vos clients de manière pertinente. * Vous disposez d'un réseau RH développé et venez idéalement du secteur RH, secrétariat social ou payroll. * Vous avez un niveau C2 en néerlandais, une bonne connaissance de l'anglais (B2) et une bonne compréhension du français (A2). * Plan cafétéria
Grâce à votre expertise du secteur RH et votre mindset orienté solutions, vous contribuez directement à la croissance de Partena et au renforcement de sa position sur le marché. * Vous restez en veille permanente sur les évolutions du secteur RH, payroll et légales afin de conseiller vos clients de manière pertinente. * Vous disposez d'un réseau RH développé et venez idéalement du secteur RH, secrétariat social ou payroll. * Vous avez un niveau C2 en néerlandais, une bonne connaissance de l'anglais (B2) et une bonne compréhension du français (A2). * Plan cafétéria
NOUVEAU
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Ability to plan and direct the actions of a group of professionals and Quality Assurance personnel in multidisciplinary investigations / meetings
Ability to plan and direct the actions of a group of professionals and Quality Assurance personnel in multidisciplinary investigations / meetings
NOUVEAU
Développer des relations et des partenariats durables, en agissant en tant que partenaire stratégique qui comprend les besoins et les ambitions du client dans le but de renforcer la satisfaction, la rétention et la rentabilité des clients. * Détecter les opportunités et les besoins futurs, et les traduire en solutions concrètes qui correspondent à la vision et à la stratégie du client. * Traduire les informations du marché en stratégies commerciales. * Capacité à passer facilement du contact opérationnel avec le client à la réflexion stratégique à long terme. * Parfaite maîtrise du néerlandais (C1) et bonne connaissance du français (B1). * Plan cafétéria
Développer des relations et des partenariats durables, en agissant en tant que partenaire stratégique qui comprend les besoins et les ambitions du client dans le but de renforcer la satisfaction, la rétention et la rentabilité des clients. * Détecter les opportunités et les besoins futurs, et les traduire en solutions concrètes qui correspondent à la vision et à la stratégie du client. * Traduire les informations du marché en stratégies commerciales. * Capacité à passer facilement du contact opérationnel avec le client à la réflexion stratégique à long terme. * Parfaite maîtrise du néerlandais (C1) et bonne connaissance du français (B1). * Plan cafétéria
NOUVEAU
Développer des relations et des partenariats durables, en agissant en tant que partenaire stratégique qui comprend les besoins et les ambitions du client dans le but de renforcer la satisfaction, la rétention et la rentabilité des clients. * Détecter les opportunités et les besoins futurs, et les traduire en solutions concrètes qui correspondent à la vision et à la stratégie du client. * Traduire les informations du marché en stratégies commerciales. * Capacité à passer facilement du contact opérationnel avec le client à la réflexion stratégique à long terme. * Parfaite maîtrise du néerlandais (C1) et bonne connaissance du français (B1). * Plan cafétéria
Développer des relations et des partenariats durables, en agissant en tant que partenaire stratégique qui comprend les besoins et les ambitions du client dans le but de renforcer la satisfaction, la rétention et la rentabilité des clients. * Détecter les opportunités et les besoins futurs, et les traduire en solutions concrètes qui correspondent à la vision et à la stratégie du client. * Traduire les informations du marché en stratégies commerciales. * Capacité à passer facilement du contact opérationnel avec le client à la réflexion stratégique à long terme. * Parfaite maîtrise du néerlandais (C1) et bonne connaissance du français (B1). * Plan cafétéria
NOUVEAU
Vous êtes responsable du contrôle de la qualité des données et de l'exécution de scénarios de tests structurels, tout en assurant une documentation complète et claire des flux de données mis en place. Rigoureux et responsable, vous accordez une importance particulière à la qualité du travail livré. À ce titre, vous traduisez les besoins métier en solutions de visualisation pertinentes, développez des tableaux de bord performants et ergonomiques dans Tableau, optimisez les visualisations tant sur le plan des performances que de l'expérience utilisateur, et documentez les modèles de données ainsi que les visualisations associées. Vous assurez le suivi et la documentation des incidents et contribuez à la gestion opérationnelle de l'infrastructure afin de garantir la continuité du service. - Nous vous proposons un salaire compétitif, complété par des avantages extralégaux tels qu'une ...
Vous êtes responsable du contrôle de la qualité des données et de l'exécution de scénarios de tests structurels, tout en assurant une documentation complète et claire des flux de données mis en place. Rigoureux et responsable, vous accordez une importance particulière à la qualité du travail livré. À ce titre, vous traduisez les besoins métier en solutions de visualisation pertinentes, développez des tableaux de bord performants et ergonomiques dans Tableau, optimisez les visualisations tant sur le plan des performances que de l'expérience utilisateur, et documentez les modèles de données ainsi que les visualisations associées. Vous assurez le suivi et la documentation des incidents et contribuez à la gestion opérationnelle de l'infrastructure afin de garantir la continuité du service. - Nous vous proposons un salaire compétitif, complété par des avantages extralégaux tels qu'une ...
NOUVEAU
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Candidature facile
Envie de trouver un emploi humain qui a du sens ? Cela donne du sens à votre travail et vous motive à vous investir pleinement au quotidien au sein d'un équipe soudée. * Participer aux réunions de service pour l'organisation quotidienne du travail * Possibilités de développement personnel avec un plan de croissance et un large programme de formations
Envie de trouver un emploi humain qui a du sens ? Cela donne du sens à votre travail et vous motive à vous investir pleinement au quotidien au sein d'un équipe soudée. * Participer aux réunions de service pour l'organisation quotidienne du travail * Possibilités de développement personnel avec un plan de croissance et un large programme de formations
Pour renforcer nos équipes de consultants sur site de Payroll Partners en Flandres, nous recherchons plusieurs consultants en matière de traitement de la paie et d'administration du personnel. Vous vous positionnez en tant que partenaire du client et êtes entièrement autonome en ce qui concerne le traitement correct de la paie, l'optimisation des processus et les conseils en général. * Vous êtes titulaire d'un diplôme en législation sociale/droit du travail et en paie ou équivalent par l'expérience. * Vous avez une connaissance appliquée du droit social et une solide connaissance des outils de paie. • Plan cafétéria
Pour renforcer nos équipes de consultants sur site de Payroll Partners en Flandres, nous recherchons plusieurs consultants en matière de traitement de la paie et d'administration du personnel. Vous vous positionnez en tant que partenaire du client et êtes entièrement autonome en ce qui concerne le traitement correct de la paie, l'optimisation des processus et les conseils en général. * Vous êtes titulaire d'un diplôme en législation sociale/droit du travail et en paie ou équivalent par l'expérience. * Vous avez une connaissance appliquée du droit social et une solide connaissance des outils de paie. • Plan cafétéria
NOUVEAU
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Prospection Proactive : Vous recherchez activement de nouveaux sites sur la base du plan stratégique d'expansion (« plan des zones blanches »), avec un accent particulier sur la région bruxelloise. * Validation : Vous êtes responsable du dossier jusqu'à la validation par la direction et la signature définitive du contrat. Depuis nos plus de 700 magasins ou du siège, nous nous engageons à satisfaire nos clients chaque jour et travaillons ensemble vers un objectif commun : devenir le leader de la transition alimentaire pour tous ! Votre objectif est de prospecter activement de nouveaux emplacements et de préparer les dossiers de manière exhaustive jusqu'à la signature du bail * Vous disposez d'une expérience pertinente en expansion, acquisition ou asset management dans le secteur du retail (alimentaire/non-alimentaire) ou de l'immobilier.
Prospection Proactive : Vous recherchez activement de nouveaux sites sur la base du plan stratégique d'expansion (« plan des zones blanches »), avec un accent particulier sur la région bruxelloise. * Validation : Vous êtes responsable du dossier jusqu'à la validation par la direction et la signature définitive du contrat. Depuis nos plus de 700 magasins ou du siège, nous nous engageons à satisfaire nos clients chaque jour et travaillons ensemble vers un objectif commun : devenir le leader de la transition alimentaire pour tous ! Votre objectif est de prospecter activement de nouveaux emplacements et de préparer les dossiers de manière exhaustive jusqu'à la signature du bail * Vous disposez d'une expérience pertinente en expansion, acquisition ou asset management dans le secteur du retail (alimentaire/non-alimentaire) ou de l'immobilier.
NOUVEAU
Vous êtes, en concertation avec vos collègues, de la conversion d'une analyse fonctionnelle en spécifications techniques ainsi que du développement des applications en Cobol. Vous communiquez avec le client à propos de l'exécution et de la mise en œuvre du développement demandé. Enfin, vous avez une connaissance passive du néerlandais et de l'anglais. - Nous vous proposons un salaire compétitif, complété par des avantages extralégaux tels qu'une assurance hospitalisation, un plan de pension complémentaire, des chèques-repas, des éco-chèques, etc.
Vous êtes, en concertation avec vos collègues, de la conversion d'une analyse fonctionnelle en spécifications techniques ainsi que du développement des applications en Cobol. Vous communiquez avec le client à propos de l'exécution et de la mise en œuvre du développement demandé. Enfin, vous avez une connaissance passive du néerlandais et de l'anglais. - Nous vous proposons un salaire compétitif, complété par des avantages extralégaux tels qu'une assurance hospitalisation, un plan de pension complémentaire, des chèques-repas, des éco-chèques, etc.
NOUVEAU
Maîtrise du français (langue maternelle ou équivalent) et du néerlandais * Plan cafétéria (multimédia, mobilité & warrants) * Plan de développement pour booster vos compétences (formations, coaching, etc.)
Maîtrise du français (langue maternelle ou équivalent) et du néerlandais * Plan cafétéria (multimédia, mobilité & warrants) * Plan de développement pour booster vos compétences (formations, coaching, etc.)
NOUVEAU
Vous êtes le point de contact pour toute clarification fonctionnelle tout au long du cycle de vie du projet, depuis l'analyse et la conception jusqu'au développement, à la validation et à la mise en production. Vous avez également une expérience dans le domaine du support E2E testing. - Nous vous proposons un salaire compétitif, complété par des avantages extralégaux tels qu'une assurance hospitalisation, un plan de pension complémentaire, des chèques-repas, des éco-chèques, etc.
Vous êtes le point de contact pour toute clarification fonctionnelle tout au long du cycle de vie du projet, depuis l'analyse et la conception jusqu'au développement, à la validation et à la mise en production. Vous avez également une expérience dans le domaine du support E2E testing. - Nous vous proposons un salaire compétitif, complété par des avantages extralégaux tels qu'une assurance hospitalisation, un plan de pension complémentaire, des chèques-repas, des éco-chèques, etc.
NOUVEAU
En outre, vous êtes responsable de la maintenance, du suivi et du bon fonctionnement des programmes (y compris l'exploitation). - Nous vous proposons un salaire compétitif, complété par des avantages extralégaux tels qu'une assurance hospitalisation, un plan de pension complémentaire, des chèques-repas, des éco-chèques, etc.
En outre, vous êtes responsable de la maintenance, du suivi et du bon fonctionnement des programmes (y compris l'exploitation). - Nous vous proposons un salaire compétitif, complété par des avantages extralégaux tels qu'une assurance hospitalisation, un plan de pension complémentaire, des chèques-repas, des éco-chèques, etc.
NOUVEAU
• Vous analysez la demande du client et son impact sur le terrain. • Vous réalisez un plan de projet envisageant les différents scénarios possibles, définissez le timing et le budget et décidez des moyens à mettre en œuvre. • Vous défendez le projet auprès du client, en collaboration avec l'équipe d'architectes ainsi qu'avec les différents spécialistes techniques. - Nous vous proposons un salaire compétitif, complété par des avantages extralégaux tels qu'une assurance hospitalisation, un plan de pension complémentaire, des chèques-repas, des éco-chèques, etc.
• Vous analysez la demande du client et son impact sur le terrain. • Vous réalisez un plan de projet envisageant les différents scénarios possibles, définissez le timing et le budget et décidez des moyens à mettre en œuvre. • Vous défendez le projet auprès du client, en collaboration avec l'équipe d'architectes ainsi qu'avec les différents spécialistes techniques. - Nous vous proposons un salaire compétitif, complété par des avantages extralégaux tels qu'une assurance hospitalisation, un plan de pension complémentaire, des chèques-repas, des éco-chèques, etc.
• Vous positionnez l'apprentissage comme un levier au sein de l'écosystème RH plus large, en étroite collaboration avec les organisationnels, les de carrière, les HR Business Partners et les centres de compétences du business. • Vous contribuez activement à l'élaboration du programme de leadership et de compétences douces et examinez les demandes de développement de manière systémique, en tenant compte des besoins d'apprentissage individuels, de la dynamique d'équipe, du comportement de leadership et du contexte organisationnel. • Vous êtes passionné par l'apprentissage et manifestez un vif intérêt pour le développement du leadership. Vous vous adaptez facilement aux changements et gardez votre sang-froid sous la pression du temps. Pour ce faire, vous vous appuyez sur vos bonnes capacités d'analyse et de synthèse et avez le souci du détail.
• Vous positionnez l'apprentissage comme un levier au sein de l'écosystème RH plus large, en étroite collaboration avec les organisationnels, les de carrière, les HR Business Partners et les centres de compétences du business. • Vous contribuez activement à l'élaboration du programme de leadership et de compétences douces et examinez les demandes de développement de manière systémique, en tenant compte des besoins d'apprentissage individuels, de la dynamique d'équipe, du comportement de leadership et du contexte organisationnel. • Vous êtes passionné par l'apprentissage et manifestez un vif intérêt pour le développement du leadership. Vous vous adaptez facilement aux changements et gardez votre sang-froid sous la pression du temps. Pour ce faire, vous vous appuyez sur vos bonnes capacités d'analyse et de synthèse et avez le souci du détail.
NOUVEAU
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Basée à Forest (Bruxelles), la filiale belge du Metarom Group (fondé en 1953) compte 30 collaborateurs en Belgique et s'inscrit dans un groupe international de 250 employés. Rattaché e à Vincent Pajot, Managing Director Benelux (près de 20 ans d'ancienneté au sein du groupe), vous intégrez une composée de trois Sales et contribuez activement à la stratégie commerciale de la filiale. * Participer aux salons et événements du secteur. * Élaborer et suivre le plan d'action commercial. * Maîtrise indispensable du néerlandais (niveau C2), anglais (niveau C1) et français (niveau B2). * Nathalie Hautphenne, responsable de ce recrutement analysera votre candidature et vous donnera une réponse positive ou négative.
Basée à Forest (Bruxelles), la filiale belge du Metarom Group (fondé en 1953) compte 30 collaborateurs en Belgique et s'inscrit dans un groupe international de 250 employés. Rattaché e à Vincent Pajot, Managing Director Benelux (près de 20 ans d'ancienneté au sein du groupe), vous intégrez une composée de trois Sales et contribuez activement à la stratégie commerciale de la filiale. * Participer aux salons et événements du secteur. * Élaborer et suivre le plan d'action commercial. * Maîtrise indispensable du néerlandais (niveau C2), anglais (niveau C1) et français (niveau B2). * Nathalie Hautphenne, responsable de ce recrutement analysera votre candidature et vous donnera une réponse positive ou négative.
NOUVEAU
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Candidature facile
Vous gérez une équipe de 11 personnes chargées de l'accueil et du service à la clientèle, de l'administration des prêts sur gages et de la comptabilité, avec l'appui de deux responsables (administration et comptabilité). * Vous êtes responsable du suivi de l'ensemble des prêts sur gage, du déroulement financier des ventes publiques et de la gestion comptable et financière générale. Vous rapportez au et, en tant que membre du Comité de Direction, vous gérez tous les aspects financiers et administratifs liés aux prêts sur gages et aux ventes publiques du Mont-de-Piété. Vous participez activement aux projets d'amélioration des règlements, processus et systèmes IT du Mont-de-Piété, notamment au projet de renouvellement du programme métier * Vous organisez le travail de l'équipe, répartissez les tâches et veillez à la continuité et à la qualité du service.
Vous gérez une équipe de 11 personnes chargées de l'accueil et du service à la clientèle, de l'administration des prêts sur gages et de la comptabilité, avec l'appui de deux responsables (administration et comptabilité). * Vous êtes responsable du suivi de l'ensemble des prêts sur gage, du déroulement financier des ventes publiques et de la gestion comptable et financière générale. Vous rapportez au et, en tant que membre du Comité de Direction, vous gérez tous les aspects financiers et administratifs liés aux prêts sur gages et aux ventes publiques du Mont-de-Piété. Vous participez activement aux projets d'amélioration des règlements, processus et systèmes IT du Mont-de-Piété, notamment au projet de renouvellement du programme métier * Vous organisez le travail de l'équipe, répartissez les tâches et veillez à la continuité et à la qualité du service.
NOUVEAU
Vous élaborez le plan directeur des tests et le garder à l'œil afin de pouvoir informer le chef de projet de l'évolution des différentes phases. Vous aidez également le à définir le plan de développement personnel des testeurs. Vous disposez d'une bonne connaissance générale des projets informatiques et êtes, plus spécifiquement, familiarisé avec le monde du testing. Vous avez idéalement déjà suivi des formations dans le cadre du testing, des méthodologies de test (ISTQB) et du Requirements Engineering (IREB). Enfin, vous avez une connaissance active du néerlandais. - Nous vous proposons un salaire compétitif, complété par des avantages extralégaux tels qu'une assurance hospitalisation, un plan de pension complémentaire, des chèques-repas, des éco-chèques, etc.
Vous élaborez le plan directeur des tests et le garder à l'œil afin de pouvoir informer le chef de projet de l'évolution des différentes phases. Vous aidez également le à définir le plan de développement personnel des testeurs. Vous disposez d'une bonne connaissance générale des projets informatiques et êtes, plus spécifiquement, familiarisé avec le monde du testing. Vous avez idéalement déjà suivi des formations dans le cadre du testing, des méthodologies de test (ISTQB) et du Requirements Engineering (IREB). Enfin, vous avez une connaissance active du néerlandais. - Nous vous proposons un salaire compétitif, complété par des avantages extralégaux tels qu'une assurance hospitalisation, un plan de pension complémentaire, des chèques-repas, des éco-chèques, etc.
Vous élaborez un plan de test et garantissez la qualité de votre mission de testing. Les éventuels problèmes peuvent ainsi être rapidement identifiés et résolus, ce qui contribue à la stabilité et à la qualité du software. Vous possédez une bonne connaissance du néerlandais et l'anglais. - Nous vous proposons un salaire compétitif, complété par des avantages extralégaux tels qu'une assurance hospitalisation, un plan de pension complémentaire, des chèques-repas, des éco-chèques, etc.
Vous élaborez un plan de test et garantissez la qualité de votre mission de testing. Les éventuels problèmes peuvent ainsi être rapidement identifiés et résolus, ce qui contribue à la stabilité et à la qualité du software. Vous possédez une bonne connaissance du néerlandais et l'anglais. - Nous vous proposons un salaire compétitif, complété par des avantages extralégaux tels qu'une assurance hospitalisation, un plan de pension complémentaire, des chèques-repas, des éco-chèques, etc.
• Gestion autonome de dossiers plus complexes et revue du travail des juniors. • Vous aimez travailler en équipe et soutenez les collègues junior pour respecter les échéances. • Vous souhaitez évoluer, apprendre et contribuer activement à la réussite du cabinet. • Définition du cadre stratégique de missions particulières : constitutions, modifications statutaires, fusions, etc. • Une voiture avec carte carburant / plan de mobilité.
• Gestion autonome de dossiers plus complexes et revue du travail des juniors. • Vous aimez travailler en équipe et soutenez les collègues junior pour respecter les échéances. • Vous souhaitez évoluer, apprendre et contribuer activement à la réussite du cabinet. • Définition du cadre stratégique de missions particulières : constitutions, modifications statutaires, fusions, etc. • Une voiture avec carte carburant / plan de mobilité.
NOUVEAU
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Hays recrute un(e) Key Account Manager pour le compte d'un acteur international de l'agroalimentaire, collaborant avec les principales enseignes GMS (FMCG) du pays. La filiale belge travaille avec les principales enseignes GMS (FMCG) du pays et du Grand-Duché de Luxembourg. Vous êtes responsable d'un portefeuille de grands comptes Retail. * Définir et exécuter le plan annuel par enseigne, à partir d'analyses sell‑in et de données panels. * Préparer et conduire les business reviews : analyses chiffrées, recommandations catégorielles, plan d'actions. * Compétences de négociation et sens du partenariat long terme avec les enseignes. * Cafétéria plan
Hays recrute un(e) Key Account Manager pour le compte d'un acteur international de l'agroalimentaire, collaborant avec les principales enseignes GMS (FMCG) du pays. La filiale belge travaille avec les principales enseignes GMS (FMCG) du pays et du Grand-Duché de Luxembourg. Vous êtes responsable d'un portefeuille de grands comptes Retail. * Définir et exécuter le plan annuel par enseigne, à partir d'analyses sell‑in et de données panels. * Préparer et conduire les business reviews : analyses chiffrées, recommandations catégorielles, plan d'actions. * Compétences de négociation et sens du partenariat long terme avec les enseignes. * Cafétéria plan