Candidature facile
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                          • Administrateur/trice d'équipe
                          • Dessinateur/trice en électrotechnique
                          • Chargé/e de direction
                          • Collaborateur comptable confirmé
                          • Comptable Senior
                          • Développeur/se .net
                          • Adjoint/e au service à la clientèle
                          • Administrateur/teuse support technique

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                          190 résultats pour Essayeur Se D'Applications à Zaventem dans un rayon de 30 km

                          Ingénieur - électricité

                          Regie der Gebouwen Régie des Bâtiments
                          Bruxelles
                          Le service CTI se charge des missions d'études, de conception et d'administration générale. Il y a 1 poste vacant au sein du CTI (Centre d'Expertise Technique et d'Innovation) de la Régie des Bâtiments (Avenue de la Toison d'Or, 87/b2 - 1060 Bruxelles). Le Centre d'Expertise Technique et d'Innovation (CTI) est la division centrale de la Régie des Bâtiments qui regroupe les expertises techniques dans les différentes disciplines en soutien des services opérationnels. Cela comprend, notamment, les projets multi-complexes en matière de gros-œuvre, d'électricité (investissements et entretiens), d'HVAC et d'électromécanique (mise en conformité des ascenseurs), la rédaction et la mise à jour des cahiers de charges-type et de contrats-type dans les différentes techniques et les projets multi-complexes en matière d'énergie et de développement durable.
                          Le service CTI se charge des missions d'études, de conception et d'administration générale. Il y a 1 poste vacant au sein du CTI (Centre d'Expertise Technique et d'Innovation) de la Régie des Bâtiments (Avenue de la Toison d'Or, 87/b2 - 1060 Bruxelles). Le Centre d'Expertise Technique et d'Innovation (CTI) est la division centrale de la Régie des Bâtiments qui regroupe les expertises techniques dans les différentes disciplines en soutien des services opérationnels. Cela comprend, notamment, les projets multi-complexes en matière de gros-œuvre, d'électricité (investissements et entretiens), d'HVAC et d'électromécanique (mise en conformité des ascenseurs), la rédaction et la mise à jour des cahiers de charges-type et de contrats-type dans les différentes techniques et les projets multi-complexes en matière d'énergie et de développement durable.
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                          Senior Accountant : Vers un Rôle de Finance Manager

                          Austin Bright
                          Woluwe-Saint-Lambert
                          Télétravail possible
                          Candidature facile
                          Structure indépendante active dans le secteur juridique, cette société fondée il y a une quinzaine d'années s'est construite une solide réputation auprès d'une clientèle privée exigeante. Deux bureaux opérationnels en Belgique, une équipe d'une vingtaine de personnes et une culture de travail qui privilégie la discrétion, la rigueur et la qualité des échanges. Expérience : Entre 5 et 10 ans d'expérience en comptabilité, avec une vraie autonomie sur l'ensemble du cycle. * Autonome et rigoureux(se), vous prenez vos dossiers en main sans attendre. * Une trajectoire d'évolution vers Finance Manager, avec un accompagnement concret par le responsable actuel.
                          Structure indépendante active dans le secteur juridique, cette société fondée il y a une quinzaine d'années s'est construite une solide réputation auprès d'une clientèle privée exigeante. Deux bureaux opérationnels en Belgique, une équipe d'une vingtaine de personnes et une culture de travail qui privilégie la discrétion, la rigueur et la qualité des échanges. Expérience : Entre 5 et 10 ans d'expérience en comptabilité, avec une vraie autonomie sur l'ensemble du cycle. * Autonome et rigoureux(se), vous prenez vos dossiers en main sans attendre. * Une trajectoire d'évolution vers Finance Manager, avec un accompagnement concret par le responsable actuel.
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                          Il y a 3 postes vacants au sein des différentes directions régionales opérationnelles et du Siège Central (Wallonie-Ouest/Mons, Bruxelles, Wallonie-Sud/Namur-Luxembourg) de la Régie des Bâtiments (Avenue de la Toison d'Or, 87/b2 - 1060 Bruxelles). Cette Direction s'occupe des études et du suivi des travaux concernant les bâtiments de l'Etat fédéral, situés dans les provinces de Namur et de Luxembourg, ce qui correspond à 128 complexes pour une superficie d'environ 400.000 m². Siège Central bruxellois de la Régie des Bâtiments (Avenue de la Toison d'Or, 87 - 1060 Bruxelles). Le Service opérationnel bruxellois se charge de la gestion, de l'entretien et de la construction des bâtiments fédéraux à Bruxelles. L'équipe du service Bruxelles est constitué d'environ 130 personnes. La Régie des Bâtiments se charge du logement qualitatif des bureaux des fonctionnaires fédéraux et de la ...
                          Il y a 3 postes vacants au sein des différentes directions régionales opérationnelles et du Siège Central (Wallonie-Ouest/Mons, Bruxelles, Wallonie-Sud/Namur-Luxembourg) de la Régie des Bâtiments (Avenue de la Toison d'Or, 87/b2 - 1060 Bruxelles). Cette Direction s'occupe des études et du suivi des travaux concernant les bâtiments de l'Etat fédéral, situés dans les provinces de Namur et de Luxembourg, ce qui correspond à 128 complexes pour une superficie d'environ 400.000 m². Siège Central bruxellois de la Régie des Bâtiments (Avenue de la Toison d'Or, 87 - 1060 Bruxelles). Le Service opérationnel bruxellois se charge de la gestion, de l'entretien et de la construction des bâtiments fédéraux à Bruxelles. L'équipe du service Bruxelles est constitué d'environ 130 personnes. La Régie des Bâtiments se charge du logement qualitatif des bureaux des fonctionnaires fédéraux et de la ...
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                          Candidature facile
                          Ce groupe familial belge, présent dans plusieurs secteurs d'activité, arrive à un tournant de son développement. Avec une dizaine d'entités juridiques, un chiffre d'affaires dépassant plusieurs millions d'euros et des ambitions internationales qui prennent forme, la direction a décidé d'investir dans la professionnalisation de sa fonction finance. Vous prenez la responsabilité d'une équipe de plusieurs comptables et d'un périmètre couvrant l'ensemble des entités du groupe. Votre quotidien se situe à mi-chemin entre la supervision opérationnelle et le conseil stratégique. Au-delà de ces responsabilités classiques, vous serez attendu(e) sur votre capacité à remettre en question les façons de faire, à identifier les inefficacités et à embarquer l'équipe dans une logique d'amélioration continue. Vous avez au moins 10 ans d'expérience dans une fonction financière et au ...
                          Ce groupe familial belge, présent dans plusieurs secteurs d'activité, arrive à un tournant de son développement. Avec une dizaine d'entités juridiques, un chiffre d'affaires dépassant plusieurs millions d'euros et des ambitions internationales qui prennent forme, la direction a décidé d'investir dans la professionnalisation de sa fonction finance. Vous prenez la responsabilité d'une équipe de plusieurs comptables et d'un périmètre couvrant l'ensemble des entités du groupe. Votre quotidien se situe à mi-chemin entre la supervision opérationnelle et le conseil stratégique. Au-delà de ces responsabilités classiques, vous serez attendu(e) sur votre capacité à remettre en question les façons de faire, à identifier les inefficacités et à embarquer l'équipe dans une logique d'amélioration continue. Vous avez au moins 10 ans d'expérience dans une fonction financière et au ...
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                          Candidature facile
                          L'opportunité : Le terrain comme espace d'initiative - Chez nous, la performance se construit chaque jour, directement en magasin, grâce à une présence constante et une grande réactivité. Pour piloter notre développement sur l'axe Wallonie - Bruxelles - Luxembourg, nous recherchons un e chargé e de clientèle qui saura transformer chaque visite en une véritable occasion d'agir pour l'excellence de nos rayons. Chaque visite est l'occasion d'agir sur la qualité de l'offre, la fraîcheur des produits et l'attractivité du rayon. * Développement du réseau : Fort e de votre réseau, vous créez des opportunités pour étendre la présence d'Euro Plantes dans de nouveaux points de vente en démontrant notre savoir-faire par des résultats concrets. * Expérience & Réseau : Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire.
                          L'opportunité : Le terrain comme espace d'initiative - Chez nous, la performance se construit chaque jour, directement en magasin, grâce à une présence constante et une grande réactivité. Pour piloter notre développement sur l'axe Wallonie - Bruxelles - Luxembourg, nous recherchons un e chargé e de clientèle qui saura transformer chaque visite en une véritable occasion d'agir pour l'excellence de nos rayons. Chaque visite est l'occasion d'agir sur la qualité de l'offre, la fraîcheur des produits et l'attractivité du rayon. * Développement du réseau : Fort e de votre réseau, vous créez des opportunités pour étendre la présence d'Euro Plantes dans de nouveaux points de vente en démontrant notre savoir-faire par des résultats concrets. * Expérience & Réseau : Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire.
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                          NOUVEAU
                          Avec plus de 70 ans d'expérience dans le recrutement, DaJobs (anciennement Daoust) est le partenaire idéal pour vous trouver l'emploi qui vous correspond. Pour notre client, entreprise en croissance, nous recherchons un.e Chargé.e de Clientèle FR/NL qui aime le contact, les solutions concrètes et les journées qui ne se ressemblent pas. * 2 à 3 ans d'expérience en relation client OU vous êtes motivé et prêt à apprendre
                          Avec plus de 70 ans d'expérience dans le recrutement, DaJobs (anciennement Daoust) est le partenaire idéal pour vous trouver l'emploi qui vous correspond. Pour notre client, entreprise en croissance, nous recherchons un.e Chargé.e de Clientèle FR/NL qui aime le contact, les solutions concrètes et les journées qui ne se ressemblent pas. * 2 à 3 ans d'expérience en relation client OU vous êtes motivé et prêt à apprendre
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                          Et cela dans une équipe où tout le monde se donne à fond à 100 % ensemble. * Vous bénéficiez d'un contrat à durée indéterminée (37,5h/semaine) avec des horaires flexibles et 40 jours de congé et jours fériés payés par an (dont 29 à choisir librement). * De plus, vous recevrez de chèques-repas de 10 € par jour presté et de chèques éco d'une valeur de 205 € par an. * Nous vous proposons une formule d'assurance complète : assurance hospitalisation (extensible aux membres de votre famille vivant sous le même toit) et une assurance groupe incluant un plan de pension, une couverture en cas de décès et une assurance revenu garanti en cas de maladie ou d'accident de longue durée. Vous pouvez convertir une partie de votre salaire brut (votre budget flexible) en avantages nets attrayants, tels que le leasing d'un vélo, l'achat d'un smartphone ou d'une ...
                          Et cela dans une équipe où tout le monde se donne à fond à 100 % ensemble. * Vous bénéficiez d'un contrat à durée indéterminée (37,5h/semaine) avec des horaires flexibles et 40 jours de congé et jours fériés payés par an (dont 29 à choisir librement). * De plus, vous recevrez de chèques-repas de 10 € par jour presté et de chèques éco d'une valeur de 205 € par an. * Nous vous proposons une formule d'assurance complète : assurance hospitalisation (extensible aux membres de votre famille vivant sous le même toit) et une assurance groupe incluant un plan de pension, une couverture en cas de décès et une assurance revenu garanti en cas de maladie ou d'accident de longue durée. Vous pouvez convertir une partie de votre salaire brut (votre budget flexible) en avantages nets attrayants, tels que le leasing d'un vélo, l'achat d'un smartphone ou d'une ...
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                          NOUVEAU
                          Accompagnez les clients pendant et après un trajet d'implémentation, en offrant un soutien pour les questions comptables et payroll. Et cela dans une équipe où tout le monde se donne à fond à 100 % ensemble. * Vous bénéficiez d'un contrat à durée indéterminée (37,5h/semaine) avec des horaires flexibles et 40 jours de congé et jours fériés payés par an (dont 29 à choisir librement). * De plus, vous recevrez de chèques-repas de 10 € par jour presté et de chèques éco d'une valeur de 205 €. * Nous vous proposons une formule d'assurance complète : assurance hospitalisation (extensible aux membres de votre famille vivant sous le même toit) et une assurance groupe incluant un plan de pension, une couverture en cas de décès et une assurance revenu garanti en cas de maladie ou d'accident de longue durée. Vous pouvez convertir une partie de votre salaire brut (votre budget flexible) en avantages nets ...
                          Accompagnez les clients pendant et après un trajet d'implémentation, en offrant un soutien pour les questions comptables et payroll. Et cela dans une équipe où tout le monde se donne à fond à 100 % ensemble. * Vous bénéficiez d'un contrat à durée indéterminée (37,5h/semaine) avec des horaires flexibles et 40 jours de congé et jours fériés payés par an (dont 29 à choisir librement). * De plus, vous recevrez de chèques-repas de 10 € par jour presté et de chèques éco d'une valeur de 205 €. * Nous vous proposons une formule d'assurance complète : assurance hospitalisation (extensible aux membres de votre famille vivant sous le même toit) et une assurance groupe incluant un plan de pension, une couverture en cas de décès et une assurance revenu garanti en cas de maladie ou d'accident de longue durée. Vous pouvez convertir une partie de votre salaire brut (votre budget flexible) en avantages nets ...
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                          Rigoureux(se), structuré(e), doté(e) d'un bon sens de la communication et véritable esprit d'équipe. La culture d'entreprise met l'accent sur la rigueur, la collaboration et l'amélioration continue des processus. Minimum 3 ans d'expérience en comptabilité générale, idéalement dans un environnement international ou multi-entités. * Réelles possibilités d'évolution au sein d'un groupe stable D'autres opportunités sont disponibles sur notre site.
                          Rigoureux(se), structuré(e), doté(e) d'un bon sens de la communication et véritable esprit d'équipe. La culture d'entreprise met l'accent sur la rigueur, la collaboration et l'amélioration continue des processus. Minimum 3 ans d'expérience en comptabilité générale, idéalement dans un environnement international ou multi-entités. * Réelles possibilités d'évolution au sein d'un groupe stable D'autres opportunités sont disponibles sur notre site.
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                          Leroy & Partners est l'une des études d'huissiers de justice les plus importantes de Belgique : une centaine de collaborateurs, une expertise reconnue dans le recouvrement de créances et l'exécution judiciaire, et une clientèle B2B exigeante — banques, assureurs, sociétés de crédit et grandes entreprises. Nous avons besoin d'un(e) Commercial(e) aguerri(e) pour accélérer notre croissance commerciale. Quelqu'un qui ne se contente pas de gérer un portefeuille existant, mais qui va chercher de nouveaux clients, signe des contrats et fait avancer les choses. Votre priorité : développer notre chiffre d'affaires en signant de nouveaux clients (PME, grands comptes et institutions financières). * Pilotez les appels d'offres de A à Z * Participez, à terme, à la structuration et à l'animation d'une équipe commerciale - Vous bénéficiez d'une formation interne complète sur nos métiers et notre offre — ...
                          Leroy & Partners est l'une des études d'huissiers de justice les plus importantes de Belgique : une centaine de collaborateurs, une expertise reconnue dans le recouvrement de créances et l'exécution judiciaire, et une clientèle B2B exigeante — banques, assureurs, sociétés de crédit et grandes entreprises. Nous avons besoin d'un(e) Commercial(e) aguerri(e) pour accélérer notre croissance commerciale. Quelqu'un qui ne se contente pas de gérer un portefeuille existant, mais qui va chercher de nouveaux clients, signe des contrats et fait avancer les choses. Votre priorité : développer notre chiffre d'affaires en signant de nouveaux clients (PME, grands comptes et institutions financières). * Pilotez les appels d'offres de A à Z * Participez, à terme, à la structuration et à l'animation d'une équipe commerciale - Vous bénéficiez d'une formation interne complète sur nos métiers et notre offre — ...
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                          Ses valeurs de professionnalisme, d'innovation, du faire « ensemble » et de bienveillance, se concrétisent dans sa philosophie de soins Humaniste. Sa vision stratégique vise à développer encore ses missions, avec d'autres partenaires, dans une période où les besoins de la population dans ce domaine augmentent, et ceux des professionnels également. Sur base d'un diagnostic actuellement en cours, votre mission consistera à structurer les pratiques RH en pilotant la formalisation des processus et politiques clés, afin d'améliorer l'efficacité opérationnelle, la cohérence des pratiques et la qualité des services fournis par le département RH. * Piloter de A à Z des projets d'amélioration et de transformation RH (mobilité interne, développement des compétences, prévention de l'absentéisme, politique d'entretien annuel, tableaux de bord RH, etc.). Élaboration d'outils RH
                          Ses valeurs de professionnalisme, d'innovation, du faire « ensemble » et de bienveillance, se concrétisent dans sa philosophie de soins Humaniste. Sa vision stratégique vise à développer encore ses missions, avec d'autres partenaires, dans une période où les besoins de la population dans ce domaine augmentent, et ceux des professionnels également. Sur base d'un diagnostic actuellement en cours, votre mission consistera à structurer les pratiques RH en pilotant la formalisation des processus et politiques clés, afin d'améliorer l'efficacité opérationnelle, la cohérence des pratiques et la qualité des services fournis par le département RH. * Piloter de A à Z des projets d'amélioration et de transformation RH (mobilité interne, développement des compétences, prévention de l'absentéisme, politique d'entretien annuel, tableaux de bord RH, etc.). Élaboration d'outils RH
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                          Candidature facile
                          Forte d'une quarantaine de collaborateurs, elle continue de se développer et renforce aujourd'hui son département comptable pour accompagner cette croissance. Implantée depuis une dizaine d'années dans la région bruxelloise, cette société active dans le secteur des services aux entreprises a su bâtir une réputation solide grâce à la qualité de son suivi client et à la rigueur de ses équipes. Ce qui distingue cette structure, c'est avant tout son ambiance de travail : ici, on prend le temps d'accueillir les nouveaux arrivants, de transmettre les connaissances et de faire grandir les talents. Résultat : peu de turnover et des collaborateurs qui restent parce qu'ils se sentent bien. Vous rejoignez l'équipe comptable en qualité de comptable junior, avec des missions centrées sur la comptabilité AP & AR et une perspective claire d'évolution vers la comptabilité générale.
                          Forte d'une quarantaine de collaborateurs, elle continue de se développer et renforce aujourd'hui son département comptable pour accompagner cette croissance. Implantée depuis une dizaine d'années dans la région bruxelloise, cette société active dans le secteur des services aux entreprises a su bâtir une réputation solide grâce à la qualité de son suivi client et à la rigueur de ses équipes. Ce qui distingue cette structure, c'est avant tout son ambiance de travail : ici, on prend le temps d'accueillir les nouveaux arrivants, de transmettre les connaissances et de faire grandir les talents. Résultat : peu de turnover et des collaborateurs qui restent parce qu'ils se sentent bien. Vous rejoignez l'équipe comptable en qualité de comptable junior, avec des missions centrées sur la comptabilité AP & AR et une perspective claire d'évolution vers la comptabilité générale.
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                          Candidature facile
                          Active dans la distribution B2B, elle est implantée au nord de Bruxelles depuis une quinzaine d'années et travaille avec un réseau de clients et de couvrant l'ensemble du territoire belge, un environnement naturellement bilingue au quotidien. Une soixantaine de collaborateurs, un département comptable d'une dizaine de personnes, un management accessible et des équipes stables. Expérience : Vous justifiez d'au moins 4 ans d'expérience sur un poste similaire, en entreprise ou en fiduciaire. * Rigoureux(se) et organisé(e), avec le réflexe de prévenir plutôt que de constater. * Une perspective d'évolution vers plus de responsabilités sur les clôtures et le reporting, pour ceux qui souhaitent aller plus loin.
                          Active dans la distribution B2B, elle est implantée au nord de Bruxelles depuis une quinzaine d'années et travaille avec un réseau de clients et de couvrant l'ensemble du territoire belge, un environnement naturellement bilingue au quotidien. Une soixantaine de collaborateurs, un département comptable d'une dizaine de personnes, un management accessible et des équipes stables. Expérience : Vous justifiez d'au moins 4 ans d'expérience sur un poste similaire, en entreprise ou en fiduciaire. * Rigoureux(se) et organisé(e), avec le réflexe de prévenir plutôt que de constater. * Une perspective d'évolution vers plus de responsabilités sur les clôtures et le reporting, pour ceux qui souhaitent aller plus loin.
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                          À propos d'APRIL Belgium - Le groupe APRIL a réalisé un chiffre d'affaires de 860 millions d'euros en 2024, en forte croissance (+36 %). * une culture d'entreprise familiale et humaine, * tout en bénéficiant de la solidité, des outils et de l'expertise d'un groupe international structuré. Dès votre entrée en fonction, vous assumez également le rôle de Délégué e à la Protection des Données (DPO) et contribuez activement au renforcement de la gouvernance juridique et de conformité d'APRIL Belgium, tant au niveau local que groupe. * Minimum 3 ans d'expérience en compliance et/ou 3 ans d'expérience dans le secteur de l'assurance. * Forte capacité d'analyse, de priorisation et de communication. * d'un rôle stratégique, proche de la Direction, * d'un haut niveau d'autonomie et d'impact réel, * d'un environnement collaboratif, stable et humain, * d'un cadre structuré avec la possibilité de contribuer à des projets groupe.
                          À propos d'APRIL Belgium - Le groupe APRIL a réalisé un chiffre d'affaires de 860 millions d'euros en 2024, en forte croissance (+36 %). * une culture d'entreprise familiale et humaine, * tout en bénéficiant de la solidité, des outils et de l'expertise d'un groupe international structuré. Dès votre entrée en fonction, vous assumez également le rôle de Délégué e à la Protection des Données (DPO) et contribuez activement au renforcement de la gouvernance juridique et de conformité d'APRIL Belgium, tant au niveau local que groupe. * Minimum 3 ans d'expérience en compliance et/ou 3 ans d'expérience dans le secteur de l'assurance. * Forte capacité d'analyse, de priorisation et de communication. * d'un rôle stratégique, proche de la Direction, * d'un haut niveau d'autonomie et d'impact réel, * d'un environnement collaboratif, stable et humain, * d'un cadre structuré avec la possibilité de contribuer à des projets groupe.
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                          Candidature facile
                          Actif dans des secteurs stratégiques tels que l'énergie, l'industrie, l'environnement ou encore les infrastructures, ce grand groupe international belge affiche une croissance constante, avec un chiffre d'affaires en progression continue ces dernières années, et se positionne comme un véritable acteur de la transition énergétique et industrielle à l'échelle mondiale. Qualités personnelles : Vous êtes rigoureux(se), analytique et à l'aise avec des volumes d'information importants sans jamais perdre le sens du détail. Rejoindre ce groupe, c'est intégrer une organisation qui existe depuis plus de deux siècles et qui n'a pourtant rien d'une entreprise figée dans le passé. * Identification des anomalies et mise en place d'actions d'amélioration continue des processus - Formation et expérience : Titulaire d'un bachelier en comptabilité ou équivalent acquis par l'expérience, ...
                          Actif dans des secteurs stratégiques tels que l'énergie, l'industrie, l'environnement ou encore les infrastructures, ce grand groupe international belge affiche une croissance constante, avec un chiffre d'affaires en progression continue ces dernières années, et se positionne comme un véritable acteur de la transition énergétique et industrielle à l'échelle mondiale. Qualités personnelles : Vous êtes rigoureux(se), analytique et à l'aise avec des volumes d'information importants sans jamais perdre le sens du détail. Rejoindre ce groupe, c'est intégrer une organisation qui existe depuis plus de deux siècles et qui n'a pourtant rien d'une entreprise figée dans le passé. * Identification des anomalies et mise en place d'actions d'amélioration continue des processus - Formation et expérience : Titulaire d'un bachelier en comptabilité ou équivalent acquis par l'expérience, ...
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                          Ici, vous ne vous contentez pas d'exécuter : vous décidez, vous construisez, vous activez et vous voyez les résultats concrets de vos actions auprès de nos partenaires et assurés. À propos d'APRIL Belgium - Le groupe affiche un chiffre d'affaires de 860M€ en 2024, en forte croissance (+36 %). * une culture d'entreprise familiale, * tout en bénéficiant de la puissance, des outils et des moyens d'un grand groupe international. En tant que Marketing Manager, vous êtes le véritable moteur de la performance marketing et de la visibilité d'APRIL Belgium. * Minimum 5 ans d'expérience en marketing B2B, idéalement dans l'assurance ou un environnement de distribution indirecte * Orientation résultats, capacité d'analyse et sens de la performance * Proactivité, esprit d'initiative et approche orientée solutions * D'un rôle stratégique avec un haut niveau d'autonomie
                          Ici, vous ne vous contentez pas d'exécuter : vous décidez, vous construisez, vous activez et vous voyez les résultats concrets de vos actions auprès de nos partenaires et assurés. À propos d'APRIL Belgium - Le groupe affiche un chiffre d'affaires de 860M€ en 2024, en forte croissance (+36 %). * une culture d'entreprise familiale, * tout en bénéficiant de la puissance, des outils et des moyens d'un grand groupe international. En tant que Marketing Manager, vous êtes le véritable moteur de la performance marketing et de la visibilité d'APRIL Belgium. * Minimum 5 ans d'expérience en marketing B2B, idéalement dans l'assurance ou un environnement de distribution indirecte * Orientation résultats, capacité d'analyse et sens de la performance * Proactivité, esprit d'initiative et approche orientée solutions * D'un rôle stratégique avec un haut niveau d'autonomie
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                          Dans ce contexte, nous recrutons un Responsable pour ce centre de compétence, un rôle de leadership stratégique et opérationnel au croisement de la gestion de projets, du management d'équipes, de la gouvernance et de la performance des services IT. Ce poste s'adresse à un manager expérimenté en gestion de projets et de programmes IT, capable de fédérer, d'optimiser les ressources, de garantir la qualité des livrables et d'inscrire les pratiques dans une dynamique d'amélioration continue, d'agilité et d'innovation, au service des missions de service public. * Vous orientez les éventuelles décisions d'arbitrages qui naissent de ces conflits de priorité en proposant des alternatives aux acteurs concernés (le(s) project manager(s) et/ou les portfolio manager(s) concernés, voire le PMO), en mettant en exergue les incidences de chacune d'elles sur la ...
                          Dans ce contexte, nous recrutons un Responsable pour ce centre de compétence, un rôle de leadership stratégique et opérationnel au croisement de la gestion de projets, du management d'équipes, de la gouvernance et de la performance des services IT. Ce poste s'adresse à un manager expérimenté en gestion de projets et de programmes IT, capable de fédérer, d'optimiser les ressources, de garantir la qualité des livrables et d'inscrire les pratiques dans une dynamique d'amélioration continue, d'agilité et d'innovation, au service des missions de service public. * Vous orientez les éventuelles décisions d'arbitrages qui naissent de ces conflits de priorité en proposant des alternatives aux acteurs concernés (le(s) project manager(s) et/ou les portfolio manager(s) concernés, voire le PMO), en mettant en exergue les incidences de chacune d'elles sur la ...
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                          Paradigm, organisme d'intérêt public, est le leader de la transition numérique à Bruxelles. Parallèlement, vous assurez la gouvernance et l'administration de la plateforme Power BI afin d'en garantir la fiabilité et la cohérence, tout en diffusant les bonnes pratiques et en accompagnant les utilisateurs dans la montée en compétences. - Accompagner les métiers pour les besoins d'analyse et de reporting, et les traduire en solutions Power BI concrètes. - Veiller à la cohérence des espaces de travail, à la bonne attribution des rôles et à la gestion des droits d'accès. * Bonne connaissance du SQL et des principes d'architecture d'un DWH (Data Vault). Parmi vos nombreuses qualités, nous apprécierons particulièrement votre rigueur, votre capacité à collaborer efficacement et votre esprit d'équipe ! * 37 jours de congé par an (sur base d'un temps plein) ;
                          Paradigm, organisme d'intérêt public, est le leader de la transition numérique à Bruxelles. Parallèlement, vous assurez la gouvernance et l'administration de la plateforme Power BI afin d'en garantir la fiabilité et la cohérence, tout en diffusant les bonnes pratiques et en accompagnant les utilisateurs dans la montée en compétences. - Accompagner les métiers pour les besoins d'analyse et de reporting, et les traduire en solutions Power BI concrètes. - Veiller à la cohérence des espaces de travail, à la bonne attribution des rôles et à la gestion des droits d'accès. * Bonne connaissance du SQL et des principes d'architecture d'un DWH (Data Vault). Parmi vos nombreuses qualités, nous apprécierons particulièrement votre rigueur, votre capacité à collaborer efficacement et votre esprit d'équipe ! * 37 jours de congé par an (sur base d'un temps plein) ;
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                          Accompagnez les clients pendant et après un trajet d'implémentation, en offrant un soutien pour les questions comptables et payroll. Et cela dans une équipe où tout le monde se donne à fond à 100 % ensemble. * Vous bénéficiez d'un contrat à durée indéterminée (37,5h/semaine) avec des horaires flexibles et 40 jours de congé et jours fériés payés par an (dont 29 à choisir librement). * De plus, vous recevrez de chèques-repas de 10 € par jour presté et de chèques éco d'une valeur de 205 € par an. * Nous vous proposons une formule d'assurance complète : assurance hospitalisation (extensible aux membres de votre famille vivant sous le même toit) et une assurance groupe incluant un plan de pension, une couverture en cas de décès et une assurance revenu garanti en cas de maladie ou d'accident de longue durée. Vous pouvez convertir une partie de votre salaire brut (votre budget flexible) en avantages nets ...
                          Accompagnez les clients pendant et après un trajet d'implémentation, en offrant un soutien pour les questions comptables et payroll. Et cela dans une équipe où tout le monde se donne à fond à 100 % ensemble. * Vous bénéficiez d'un contrat à durée indéterminée (37,5h/semaine) avec des horaires flexibles et 40 jours de congé et jours fériés payés par an (dont 29 à choisir librement). * De plus, vous recevrez de chèques-repas de 10 € par jour presté et de chèques éco d'une valeur de 205 € par an. * Nous vous proposons une formule d'assurance complète : assurance hospitalisation (extensible aux membres de votre famille vivant sous le même toit) et une assurance groupe incluant un plan de pension, une couverture en cas de décès et une assurance revenu garanti en cas de maladie ou d'accident de longue durée. Vous pouvez convertir une partie de votre salaire brut (votre budget flexible) en avantages nets ...
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                          Elle se distingue par la qualité de ses actifs, son positionnement premium et une culture d'entreprise basée sur la collaboration, la transparence et le respect. Notre client est un acteur reconnu dans la gestion et la valorisation d'actifs immobiliers sur Bruxelles. Implantée au cœur de Bruxelles, la société évolue dans un environnement international et fait partie d'un groupe d'investissement de premier plan. * Minimum 3 à 4 ans d'expérience en comptabilité * Bonne maîtrise d'Excel * Connaissance d'un ERP comptable (type Adfinity) est un plus
                          Elle se distingue par la qualité de ses actifs, son positionnement premium et une culture d'entreprise basée sur la collaboration, la transparence et le respect. Notre client est un acteur reconnu dans la gestion et la valorisation d'actifs immobiliers sur Bruxelles. Implantée au cœur de Bruxelles, la société évolue dans un environnement international et fait partie d'un groupe d'investissement de premier plan. * Minimum 3 à 4 ans d'expérience en comptabilité * Bonne maîtrise d'Excel * Connaissance d'un ERP comptable (type Adfinity) est un plus
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                          Candidature facile
                          Faites la différence chez G4S - là où la technologie, la sécurité et le service se rencontrent * Vous restez en permanence informé des évolutions et innovations dans votre domaine d'expertise * Minimum 5 ans d'expérience dans une fonction similaire * D'excellentes compétences en communication * Des écochèques d'une valeur de 250 euros par an
                          Faites la différence chez G4S - là où la technologie, la sécurité et le service se rencontrent * Vous restez en permanence informé des évolutions et innovations dans votre domaine d'expertise * Minimum 5 ans d'expérience dans une fonction similaire * D'excellentes compétences en communication * Des écochèques d'une valeur de 250 euros par an
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                          Candidature facile
                          Minimum 5 ans d'expérience en comptabilité fournisseurs ; * Organisé(e), rigoureux(se) et autonome ; * Bon esprit d'analyse et sens des priorités ; * Esprit d'équipe ; Envie de mettre vos compétences au service d'un projet porteur de sens ?
                          Minimum 5 ans d'expérience en comptabilité fournisseurs ; * Organisé(e), rigoureux(se) et autonome ; * Bon esprit d'analyse et sens des priorités ; * Esprit d'équipe ; Envie de mettre vos compétences au service d'un projet porteur de sens ?
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                          Une équipe de 2500 collègues qui se donnent pour mission de servir la vie, avec passion, bienveillance et respect. * Un hôpital en pleine évolution, soucieux d'accompagner au mieux son à travers le développement d'un management participatif, des formations, des événements professionnels, des perspectives d'évolution ou encore, diverses démarches pour veiller à votre qualité de vie au travail. * Une structure où chacun peut se sentir valorisé et respecté : nous accueillons et encourageons toutes les candidatures, et favorisons la diversité sous toutes ses formes, quel que soit l'âge, le genre, l'origine, le handicap, la religion ou l'orientation sexuelle. Les Hôpitaux Iris Sud, le CHU Saint-Pierre et l'Hôpital Universitaire de Bruxelles (H.U.B) s'inscrivent dans un projet de groupement stratégique d'établissements hospitaliers publics et universitaires à Bruxelles, soutenu par ...
                          Une équipe de 2500 collègues qui se donnent pour mission de servir la vie, avec passion, bienveillance et respect. * Un hôpital en pleine évolution, soucieux d'accompagner au mieux son à travers le développement d'un management participatif, des formations, des événements professionnels, des perspectives d'évolution ou encore, diverses démarches pour veiller à votre qualité de vie au travail. * Une structure où chacun peut se sentir valorisé et respecté : nous accueillons et encourageons toutes les candidatures, et favorisons la diversité sous toutes ses formes, quel que soit l'âge, le genre, l'origine, le handicap, la religion ou l'orientation sexuelle. Les Hôpitaux Iris Sud, le CHU Saint-Pierre et l'Hôpital Universitaire de Bruxelles (H.U.B) s'inscrivent dans un projet de groupement stratégique d'établissements hospitaliers publics et universitaires à Bruxelles, soutenu par ...
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                          Candidature facile
                          L'entreprise se distingue par une culture d'entreprise collaborative, un management accessible et une attention particulière portée au bien-être des collaborateurs. * Collaboration avec les internes (achats, ventes) afin d'assurer la fluidité des processus - o Bonne connaissance d'Excel - o Esprit d'équipe et bon relationnel * Possibilités d'évolution à moyen terme vers des responsabilités élargies D'autres opportunités sont disponibles sur notre site.
                          L'entreprise se distingue par une culture d'entreprise collaborative, un management accessible et une attention particulière portée au bien-être des collaborateurs. * Collaboration avec les internes (achats, ventes) afin d'assurer la fluidité des processus - o Bonne connaissance d'Excel - o Esprit d'équipe et bon relationnel * Possibilités d'évolution à moyen terme vers des responsabilités élargies D'autres opportunités sont disponibles sur notre site.
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                          La structure se caractérise par une culture familiale forte, une hiérarchie horizontale et un environnement de travail basé sur la confiance et la proximité. Dans le cadre d'une transition progressive liée à un départ à la pension à moyen terme, la société souhaite intégrer dès maintenant un(e) Directeur Administratif & Financier afin d'assurer la continuité et la structuration des activités. * Expérience en gestion d'équipe ou coordination fortement appréciée * Une opportunité idéale pour un profil souhaitant avoir un impact concret sur la structure d'une entreprise
                          La structure se caractérise par une culture familiale forte, une hiérarchie horizontale et un environnement de travail basé sur la confiance et la proximité. Dans le cadre d'une transition progressive liée à un départ à la pension à moyen terme, la société souhaite intégrer dès maintenant un(e) Directeur Administratif & Financier afin d'assurer la continuité et la structuration des activités. * Expérience en gestion d'équipe ou coordination fortement appréciée * Une opportunité idéale pour un profil souhaitant avoir un impact concret sur la structure d'une entreprise
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                          Quel est le salaire moyen pour Essayeur Se D'Applications à Zaventem?

                          Salaire moyen par an
                          34.400 €

                          Le salaire moyen pour les emplois Essayeur Se D'Applications à Zaventem est de 34.400 €. Les salaires de Essayeur Se D'Applications à Zaventem vont de 28.200 € à 42.800 €.