L'équipe, d'une vingtaine de collaborateurs, bénéficie d'un style de management collaboratif et transparent. L'entreprise met l'accent sur le développement des compétences, la reconnaissance du travail accompli et le maintien d'un bon équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. L'ambiance est conviviale, avec des initiatives régulières pour renforcer la cohésion d'équipe et valoriser chaque collaborateur. Qualités humaines : Rigoureux(se), autonome, esprit analytique développé, sens du détail, capable de collaborer efficacement avec différents interlocuteurs et de communiquer clairement. * Opportunités d'évolution : Possibilités d'évoluer vers des fonctions de Senior GL ou de Responsable Finance, participation à des projets transversaux motivants. * Environnement de travail : Équipe collaborative et soudée, culture d'entreprise valorisant l'initiative et ...
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