En tant que Consultant Payroll - Payroll Partners Center, vous faites partie de l'équipe Outsourcing (hors site). Depuis le Payroll Partners Center, vous assurez une prestation de service qualitative et axée sur le client, contribuant activement à la satisfaction et à la fidélisation des clients. * Conseiller les clients sur les processus de paie et le suivi administratif, avec des recommandations ciblées. * Vous avez une solide expérience d'au moins 3 ans en payroll et administration du personnel.
En tant que Consultant Payroll - Payroll Partners Center, vous faites partie de l'équipe Outsourcing (hors site). Depuis le Payroll Partners Center, vous assurez une prestation de service qualitative et axée sur le client, contribuant activement à la satisfaction et à la fidélisation des clients. * Conseiller les clients sur les processus de paie et le suivi administratif, avec des recommandations ciblées. * Vous avez une solide expérience d'au moins 3 ans en payroll et administration du personnel.
En tant que Consultant Payroll - Payroll Partners Center, vous faites partie de l'équipe Outsourcing (hors site). Depuis le Payroll Partners Center, vous assurez une prestation de service qualitative et axée sur le client, contribuant activement à la satisfaction et à la fidélisation des clients. * Conseiller les clients sur les processus de paie et le suivi administratif, avec des recommandations ciblées. * Vous avez une solide expérience d'au moins 3 ans en payroll et administration du personnel.
En tant que Consultant Payroll - Payroll Partners Center, vous faites partie de l'équipe Outsourcing (hors site). Depuis le Payroll Partners Center, vous assurez une prestation de service qualitative et axée sur le client, contribuant activement à la satisfaction et à la fidélisation des clients. * Conseiller les clients sur les processus de paie et le suivi administratif, avec des recommandations ciblées. * Vous avez une solide expérience d'au moins 3 ans en payroll et administration du personnel.
SAP‑notes rond payroll- en post‑payrollprocessen worden door jou grondig geanalyseerd en vergeleken met de standaard SAP‑updates, waarbij eventuele hiaten worden omgezet in klantspecifieke oplossingen. * Je beschikt over een goede kennis in sociale wetgeving, payroll en/of post‑payrollprocessen
SAP‑notes rond payroll- en post‑payrollprocessen worden door jou grondig geanalyseerd en vergeleken met de standaard SAP‑updates, waarbij eventuele hiaten worden omgezet in klantspecifieke oplossingen. * Je beschikt over een goede kennis in sociale wetgeving, payroll en/of post‑payrollprocessen
Samen met jouw klanten naar een vlot payroll proces * Gevorderd niveau qua kennis van sociale wetgeving, payroll en/of postpayrollprocessen is essentieel voor het uitvoeren van deze functie.
Samen met jouw klanten naar een vlot payroll proces * Gevorderd niveau qua kennis van sociale wetgeving, payroll en/of postpayrollprocessen is essentieel voor het uitvoeren van deze functie.
Als Payroll Advisor ben jij de drijvende kracht achter een correcte en tijdige loonverwerking. * Een passie voor sociale wetgeving en payroll is een must. Heb je al ervaring of werkte je al met de AFAS Payroll-module?
Als Payroll Advisor ben jij de drijvende kracht achter een correcte en tijdige loonverwerking. * Een passie voor sociale wetgeving en payroll is een must. Heb je al ervaring of werkte je al met de AFAS Payroll-module?
Vous êtes un(e) HR Payroll Officer expérimenté(e) à la recherche d'un nouveau défi pour développer vos talents et compétences ? * Répondre aux questions et conseiller les sur les sujets liés aux ressources humaines. * Expérience confirmée en payroll, idéalement minimum 3 ans en secrétariat social.
Vous êtes un(e) HR Payroll Officer expérimenté(e) à la recherche d'un nouveau défi pour développer vos talents et compétences ? * Répondre aux questions et conseiller les sur les sujets liés aux ressources humaines. * Expérience confirmée en payroll, idéalement minimum 3 ans en secrétariat social.
Vous restez en veille permanente sur les évolutions du secteur RH, payroll et légales afin de conseiller vos clients de manière pertinente. Vous développez activement votre portefeuille de clients composé d'entreprise de plus de 300 travailleurs en Flandres Occidentale et Orientale en leur proposant des solutions RH et payroll adaptées à leurs enjeux. * Vous présentez Partena Professional, sa mission et l'ensemble de ses solutions RH, payroll et connexes. * Vous analysez les besoins des prospects, notamment via des analyses payroll, et participez à l'élaboration de cahiers des charges. * Vous disposez d'un réseau RH développé et venez idéalement du secteur RH, secrétariat social ou payroll.
Vous restez en veille permanente sur les évolutions du secteur RH, payroll et légales afin de conseiller vos clients de manière pertinente. Vous développez activement votre portefeuille de clients composé d'entreprise de plus de 300 travailleurs en Flandres Occidentale et Orientale en leur proposant des solutions RH et payroll adaptées à leurs enjeux. * Vous présentez Partena Professional, sa mission et l'ensemble de ses solutions RH, payroll et connexes. * Vous analysez les besoins des prospects, notamment via des analyses payroll, et participez à l'élaboration de cahiers des charges. * Vous disposez d'un réseau RH développé et venez idéalement du secteur RH, secrétariat social ou payroll.
Dans ce rôle, vous combinez la responsabilité complète de la payroll avec un support direct à la Direction Operations & HR. Payroll (±70%) * Gestion complète et correcte de la payroll pour l'ensemble des * Contribution active à l'optimisation des processus payroll et RH * Gestion de la payroll au sein des CP200 et CP323 * Minimum 3 ans d'expérience en payroll * Excellente connaissance de la législation sociale, de la payroll et de la fiscalité salariale * Expérience avec des systèmes payroll ou RH est un atout
Dans ce rôle, vous combinez la responsabilité complète de la payroll avec un support direct à la Direction Operations & HR. Payroll (±70%) * Gestion complète et correcte de la payroll pour l'ensemble des * Contribution active à l'optimisation des processus payroll et RH * Gestion de la payroll au sein des CP200 et CP323 * Minimum 3 ans d'expérience en payroll * Excellente connaissance de la législation sociale, de la payroll et de la fiscalité salariale * Expérience avec des systèmes payroll ou RH est un atout
Je staat in voor de payroll en personeelsadministratie van Cegelec Electrical Solutions (PC 149.01 en 200) en Axians AV (PC 200), samen met onze . * Eerste aanspreekpunt voor bij payroll- en administratieve vragen, in nauwe samenwerking met de twee Partners
Je staat in voor de payroll en personeelsadministratie van Cegelec Electrical Solutions (PC 149.01 en 200) en Axians AV (PC 200), samen met onze . * Eerste aanspreekpunt voor bij payroll- en administratieve vragen, in nauwe samenwerking met de twee Partners
Voor een stabiel en groeiend familiebedrijf, actief in de bouwmaterialensector in de regio Lubbeek, zoeken wij een HR & Payroll Officer. * Ervaring met payroll en kennis van sociale wetgeving
Voor een stabiel en groeiend familiebedrijf, actief in de bouwmaterialensector in de regio Lubbeek, zoeken wij een HR & Payroll Officer. * Ervaring met payroll en kennis van sociale wetgeving
Voor een grote, mensgerichte organisatie binnen de zorg- en dienstensector zoeken we een ervaren Payroll & HR Operations Team Lead. Als meewerkend teamlead combineer je people management en projectmatige opdrachten (±70%) met inhoudelijke payroll-expertise (±30%). * Je bewaakt een tijdige, correcte en kwalitatieve payroll, in samenwerking met het sociaal secretariaat
Voor een grote, mensgerichte organisatie binnen de zorg- en dienstensector zoeken we een ervaren Payroll & HR Operations Team Lead. Als meewerkend teamlead combineer je people management en projectmatige opdrachten (±70%) met inhoudelijke payroll-expertise (±30%). * Je bewaakt een tijdige, correcte en kwalitatieve payroll, in samenwerking met het sociaal secretariaat
Bedrijven kiezen er steeds meer voor om hun personeels- en salarisadministratie (bovenop de payroll) uit te besteden. * Neem de operationele ondersteuning van de payroll van klanten op jou. * Leid de HR-administratie en payroll in goede banen, zowel voor de klant als voor zijn werknemers. * Vertegenwoordig de personeelsdienst van de klant en beantwoord vragen over administratie en payroll. * Als expert binnen personeelsadministratie of payroll kan je de vertaalslag maken naar de toepassing in het loonsysteem.
Bedrijven kiezen er steeds meer voor om hun personeels- en salarisadministratie (bovenop de payroll) uit te besteden. * Neem de operationele ondersteuning van de payroll van klanten op jou. * Leid de HR-administratie en payroll in goede banen, zowel voor de klant als voor zijn werknemers. * Vertegenwoordig de personeelsdienst van de klant en beantwoord vragen over administratie en payroll. * Als expert binnen personeelsadministratie of payroll kan je de vertaalslag maken naar de toepassing in het loonsysteem.
Voor onze klant actief in de sector van bouwtoepassingen en -materialen zijn wij op zoek naar PAYROLL OFFICER met plaats tewerkstelling kAMPENHOUT. Als Payroll Officer ben je verantwoordelijk voor * Payroll expertise: je beschikt over aantoonbare ervaring in loonadministratie. Herken je jezelf in dit profiel als Payroll Officer? Interesse in deze uitdaging als Payroll Officer?
Voor onze klant actief in de sector van bouwtoepassingen en -materialen zijn wij op zoek naar PAYROLL OFFICER met plaats tewerkstelling kAMPENHOUT. Als Payroll Officer ben je verantwoordelijk voor * Payroll expertise: je beschikt over aantoonbare ervaring in loonadministratie. Herken je jezelf in dit profiel als Payroll Officer? Interesse in deze uitdaging als Payroll Officer?
En tant que Payroll Officer, tu joues un rôle essentiel dans le traitement des paies de nos intérimaires actifs dans différents secteurs et commissions paritaires. * Tu disposes d'une première expérience en payroll ou dans le secteur du travail intérimaire (un joli atout !)
En tant que Payroll Officer, tu joues un rôle essentiel dans le traitement des paies de nos intérimaires actifs dans différents secteurs et commissions paritaires. * Tu disposes d'une première expérience en payroll ou dans le secteur du travail intérimaire (un joli atout !)
Manage payroll and HR administration, including coordination with the payroll provider, administration of homeworking policies and flexible working hours, management of benefits (insurances, variable compensation schemes, etc.), and drafting HR-related documents and contracts * Experience in HR administration and coordination with external payroll providers
Manage payroll and HR administration, including coordination with the payroll provider, administration of homeworking policies and flexible working hours, management of benefits (insurances, variable compensation schemes, etc.), and drafting HR-related documents and contracts * Experience in HR administration and coordination with external payroll providers
Partena Professional * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Description de l'offre d'emploi - En tant que Business Development Manager, vous faites partie de notre organisation commerciale. * Augmenter la valeur client (part de portefeuille) via le farming, la vente croisée et additionnelle de nos solutions Partena Professional, y compris des services tels que l'externalisation, le conseil ou d'autres produits que le client n'a pas encore. * Développer des relations et des partenariats durables, en agissant en tant que partenaire stratégique qui comprend les besoins et les ambitions du client dans le but de renforcer la satisfaction, la rétention et la rentabilité des clients. * Détecter les opportunités et les besoins futurs, et les traduire en solutions concrètes qui correspondent à la vision et à la stratégie du client.
Partena Professional * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Description de l'offre d'emploi - En tant que Business Development Manager, vous faites partie de notre organisation commerciale. * Augmenter la valeur client (part de portefeuille) via le farming, la vente croisée et additionnelle de nos solutions Partena Professional, y compris des services tels que l'externalisation, le conseil ou d'autres produits que le client n'a pas encore. * Développer des relations et des partenariats durables, en agissant en tant que partenaire stratégique qui comprend les besoins et les ambitions du client dans le but de renforcer la satisfaction, la rétention et la rentabilité des clients. * Détecter les opportunités et les besoins futurs, et les traduire en solutions concrètes qui correspondent à la vision et à la stratégie du client.
Partena Professional * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Description de l'offre d'emploi - En tant que Business Development Manager, vous faites partie de notre organisation commerciale. * Augmenter la valeur client (part de portefeuille) via le farming, la vente croisée et additionnelle de nos solutions Partena Professional, y compris des services tels que l'externalisation, le conseil ou d'autres produits que le client n'a pas encore. * Développer des relations et des partenariats durables, en agissant en tant que partenaire stratégique qui comprend les besoins et les ambitions du client dans le but de renforcer la satisfaction, la rétention et la rentabilité des clients. * Détecter les opportunités et les besoins futurs, et les traduire en solutions concrètes qui correspondent à la vision et à la stratégie du client.
Partena Professional * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Description de l'offre d'emploi - En tant que Business Development Manager, vous faites partie de notre organisation commerciale. * Augmenter la valeur client (part de portefeuille) via le farming, la vente croisée et additionnelle de nos solutions Partena Professional, y compris des services tels que l'externalisation, le conseil ou d'autres produits que le client n'a pas encore. * Développer des relations et des partenariats durables, en agissant en tant que partenaire stratégique qui comprend les besoins et les ambitions du client dans le but de renforcer la satisfaction, la rétention et la rentabilité des clients. * Détecter les opportunités et les besoins futurs, et les traduire en solutions concrètes qui correspondent à la vision et à la stratégie du client.
Voor onze vestiging te Asse wensen we, wegens het pensioen van een collega, over te gaan tot de aanwerving van een (m/v/x): Payroll Officer (Asse) * Je staat in voor de volledige loonsverwerking, in samenwerking met het sociaal secretariaat (SD Worx), voor de arbeiders van twee vestigingen en staat tevens in als de back-up voor de payroll van de bedienden. * Je bent back-up voor jouw collega payroll officer die de payroll van de bedienden en de arbeiders van Zaventem op zich neemt; * Je behaalde een bachelordiploma en kan terugblikken op een grondige ervaring in payroll.
Voor onze vestiging te Asse wensen we, wegens het pensioen van een collega, over te gaan tot de aanwerving van een (m/v/x): Payroll Officer (Asse) * Je staat in voor de volledige loonsverwerking, in samenwerking met het sociaal secretariaat (SD Worx), voor de arbeiders van twee vestigingen en staat tevens in als de back-up voor de payroll van de bedienden. * Je bent back-up voor jouw collega payroll officer die de payroll van de bedienden en de arbeiders van Zaventem op zich neemt; * Je behaalde een bachelordiploma en kan terugblikken op een grondige ervaring in payroll.
Quel est le salaire moyen pour Conseiller Payroll à Auderghem?
Salaire moyen par an
38.000 €
Le salaire moyen pour les emplois Conseiller Payroll à Auderghem est de 38.000 €. Les salaires de Conseiller Payroll à Auderghem vont de 31.200 € à 45.000 €.