Candidature facile
16
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Options télétravail
Temps de trajet
Méthode de candidature
Langue du job
Compétences
Fonctions
Secteur
Région
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Expérience
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20 résultats pour Conseiller en personnel à Edegem dans un rayon de 30 km
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Dan ben jij misschien onze nieuwe HR Business Partner. Als HR Business Partner ondersteun je het management en alle met een brede waaier aan HR-expertise.
Dan ben jij misschien onze nieuwe HR Business Partner. Als HR Business Partner ondersteun je het management en alle met een brede waaier aan HR-expertise.
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Candidature facile
Stegmann Belgium (BVBA) * Mechelen * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introductie - Ben jij een ervaren recruiter met een passie voor het matchen van talent met de juiste opportuniteiten? Heb je ervaring in de uitzendsector en kennis van het rekruteren van bediendeprofielen? Dan ben jij de schakel die ons team in Mechelen compleet maakt! Jouw verantwoordelijkheden - Wat ga je doen? * Actief zoeken naar geschikte bediendeprofielen via diverse kanalen. * Het voeren van diepgaande interviews om kandidaten beter te leren kennen. * Voorstellen van kandidaten aan onze klanten en hen begeleiden naar de juiste job. * Opvolging van jouw kandidaten, van sollicitatie tot contractondertekening. * Administratieve opvolging, zoals het opstellen van contracten en correcte verloning.
Stegmann Belgium (BVBA) * Mechelen * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introductie - Ben jij een ervaren recruiter met een passie voor het matchen van talent met de juiste opportuniteiten? Heb je ervaring in de uitzendsector en kennis van het rekruteren van bediendeprofielen? Dan ben jij de schakel die ons team in Mechelen compleet maakt! Jouw verantwoordelijkheden - Wat ga je doen? * Actief zoeken naar geschikte bediendeprofielen via diverse kanalen. * Het voeren van diepgaande interviews om kandidaten beter te leren kennen. * Voorstellen van kandidaten aan onze klanten en hen begeleiden naar de juiste job. * Opvolging van jouw kandidaten, van sollicitatie tot contractondertekening. * Administratieve opvolging, zoals het opstellen van contracten en correcte verloning.
NOUVEAU
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Exxon Mobil Corporation * Antwerpen, BE, 2030 * Voltijds - About us - At ExxonMobil, our vision is to lead in energy innovations that advance modern living while reducing emissions. As one of the world's largest publicly traded energy and chemical companies, we are powered by a unique and diverse workforce fueled by the pride in what we do and what we stand for. The success of our Upstream, Product Solutions and Low Carbon Solutions businesses is the result of the talent, curiosity and drive of our people. They bring solutions every day to optimize our strategy in energy, chemicals, lubricants and lower-emissions technologies. We invite you to bring your ideas to ExxonMobil to help create sustainable solutions that improve quality of life and meet society's evolving needs. Learn more about our What and our Why and how we canwork together. ExxonMobil in the Antwerp Area
Exxon Mobil Corporation * Antwerpen, BE, 2030 * Voltijds - About us - At ExxonMobil, our vision is to lead in energy innovations that advance modern living while reducing emissions. As one of the world's largest publicly traded energy and chemical companies, we are powered by a unique and diverse workforce fueled by the pride in what we do and what we stand for. The success of our Upstream, Product Solutions and Low Carbon Solutions businesses is the result of the talent, curiosity and drive of our people. They bring solutions every day to optimize our strategy in energy, chemicals, lubricants and lower-emissions technologies. We invite you to bring your ideas to ExxonMobil to help create sustainable solutions that improve quality of life and meet society's evolving needs. Learn more about our What and our Why and how we canwork together. ExxonMobil in the Antwerp Area
NOUVEAU
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Als HR Consultant ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel kandidaten als klanten. Wat mag je verwachten in ruil voor je inzet als HR Consultant bij DaJobs?
Als HR Consultant ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel kandidaten als klanten. Wat mag je verwachten in ruil voor je inzet als HR Consultant bij DaJobs?
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DaJobs * Willebroek * Interimwerk met optie 'vast werk' * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Travailler vous rend fier e ? Alors DaJobs est l'entreprise qu'il vous faut ! Avec plus de 70 ans d'expérience dans le recrutement, DaJobs (anciennement Daoust) est le partenaire idéal pour vous trouver l'emploi qui vous correspond. Pourquoi choisir DaJobs ? * Des missions adaptées à vos compétences et envies. * Un suivi personnalisé pour progresser et évoluer. * Une entreprise qui valorise l'humain, la diversité, les valeurs sociétales et environnementales. Rejoignez la grande famille DaJobs et devenez, vous aussi, fier e de travailler ! Welcome to the Family ! Vos responsabilités - Dans cette fonction polyvalente, vous jouez un rôle clé auprès des collaborateurs et intervenez aussi bien sur des missions opérationnelles que sur des projets RH.
DaJobs * Willebroek * Interimwerk met optie 'vast werk' * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Travailler vous rend fier e ? Alors DaJobs est l'entreprise qu'il vous faut ! Avec plus de 70 ans d'expérience dans le recrutement, DaJobs (anciennement Daoust) est le partenaire idéal pour vous trouver l'emploi qui vous correspond. Pourquoi choisir DaJobs ? * Des missions adaptées à vos compétences et envies. * Un suivi personnalisé pour progresser et évoluer. * Une entreprise qui valorise l'humain, la diversité, les valeurs sociétales et environnementales. Rejoignez la grande famille DaJobs et devenez, vous aussi, fier e de travailler ! Welcome to the Family ! Vos responsabilités - Dans cette fonction polyvalente, vous jouez un rôle clé auprès des collaborateurs et intervenez aussi bien sur des missions opérationnelles que sur des projets RH.
UNITED CONSULTING * NIEL - Introductie - Consultancy, but not as you know it. Dat is United Consulting. United biedt consultancy aan in vijf verschillende domeinen: Finance, HR, Supply Chain, Business Support en Marketing. Voor elke expertise is er een apart team van consultants die zorgvuldig worden begeleid door en Talent Coaches. Samen vormen deze teams een 100% Belgisch, onafhankelijk bedrijf, waarbij de ontwikkeling van elke medewerker centraal staat. De focus van United? Unieke projecten, talent coaching, memorabele afterwork events en een gezond werkritme. Want persoonlijke groei staat voor United Consulting voorop! #weareunited * Je werkt mee aan een vlotte en efficiënte selectie- en rekruteringsprocedure om nieuw talent aan boord te halen. * Je ondersteunt en begeleidt in hun groei door training en ontwikkelingsmogelijkheden te bieden.
UNITED CONSULTING * NIEL - Introductie - Consultancy, but not as you know it. Dat is United Consulting. United biedt consultancy aan in vijf verschillende domeinen: Finance, HR, Supply Chain, Business Support en Marketing. Voor elke expertise is er een apart team van consultants die zorgvuldig worden begeleid door en Talent Coaches. Samen vormen deze teams een 100% Belgisch, onafhankelijk bedrijf, waarbij de ontwikkeling van elke medewerker centraal staat. De focus van United? Unieke projecten, talent coaching, memorabele afterwork events en een gezond werkritme. Want persoonlijke groei staat voor United Consulting voorop! #weareunited * Je werkt mee aan een vlotte en efficiënte selectie- en rekruteringsprocedure om nieuw talent aan boord te halen. * Je ondersteunt en begeleidt in hun groei door training en ontwikkelingsmogelijkheden te bieden.
NOUVEAU
Candidature facile
Assusoft Nv * DUFFEL - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Als HRIS consultant identificeer je de noden van onze klanten en bied je oplossingen zodat het op maat gebouwde softwarepakket up-to-date blijft. * Actief meedenken over functionele vraagstukken van klanten om tot efficiënte oplossingen te komen (automatisatie van gegevensuitwisseling, heldere rapportering, effectieve datacontroles, enz); * Up-to-date houden van het softwarepakket naar veranderende noden van de klant (wijziging payrollsysteem, wijziging groepsverzekering, wijziging in HR structuur, enz); * Opleiden van nieuwe klanten en/of nieuwe gebruikers zodat ze het Assusoft-pakket onder de knie krijgen; * Assistentie bieden bij klantenvragen; * Samenwerken met verzekeraars en payroll-providers om het Assusoft pakket en de gegevensuitwisseling verder te optimaliseren;
Assusoft Nv * DUFFEL - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Als HRIS consultant identificeer je de noden van onze klanten en bied je oplossingen zodat het op maat gebouwde softwarepakket up-to-date blijft. * Actief meedenken over functionele vraagstukken van klanten om tot efficiënte oplossingen te komen (automatisatie van gegevensuitwisseling, heldere rapportering, effectieve datacontroles, enz); * Up-to-date houden van het softwarepakket naar veranderende noden van de klant (wijziging payrollsysteem, wijziging groepsverzekering, wijziging in HR structuur, enz); * Opleiden van nieuwe klanten en/of nieuwe gebruikers zodat ze het Assusoft-pakket onder de knie krijgen; * Assistentie bieden bij klantenvragen; * Samenwerken met verzekeraars en payroll-providers om het Assusoft pakket en de gegevensuitwisseling verder te optimaliseren;
NOUVEAU
Als HR Consultant bij TRIXXO Jobs in Wommelgem ben jij het aanspreekpunt voor bedrijven en kandidaten.
Als HR Consultant bij TRIXXO Jobs in Wommelgem ben jij het aanspreekpunt voor bedrijven en kandidaten.
NOUVEAU
Nous avons étendu votre recherche à plus de 12 offres d’emploi similaires.
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Nos solutions de personnel couvrent l'ensemble du parcours de l'employé, depuis la rémunération jusqu'à l'attraction, la récompense et le développement des talents. * conseiller sur l'utilisation du système interne de calcul des salaires SD et des applications connexes; * En outre, grâce au Flex Income Plan, vous pouvez personnaliser votre package salarial afin de l'adapter parfaitement à vos besoins personnels.
Nos solutions de personnel couvrent l'ensemble du parcours de l'employé, depuis la rémunération jusqu'à l'attraction, la récompense et le développement des talents. * conseiller sur l'utilisation du système interne de calcul des salaires SD et des applications connexes; * En outre, grâce au Flex Income Plan, vous pouvez personnaliser votre package salarial afin de l'adapter parfaitement à vos besoins personnels.
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Conseiller le , le comité de direction et les responsables opérationnels. * Des réductions pour le personnel ainsi que divers avantages complémentaires liés à la commission paritaire 209. * De nombreuses possibilités de formation, de développement professionnel et d'évolution personnelle.
Conseiller le , le comité de direction et les responsables opérationnels. * Des réductions pour le personnel ainsi que divers avantages complémentaires liés à la commission paritaire 209. * De nombreuses possibilités de formation, de développement professionnel et d'évolution personnelle.
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Candidature facile
Business partner des équipes opérationnelles : vous challengez, vous conseillez, vous co-construisez.
Business partner des équipes opérationnelles : vous challengez, vous conseillez, vous co-construisez.
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Une première expérience en gestion du personnel, de préférence dans un environnement de travail logistique/opérationnel, est essentielle !
Une première expérience en gestion du personnel, de préférence dans un environnement de travail logistique/opérationnel, est essentielle !
NOUVEAU
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Account Manager Business Assurance - Food & Management Systems Certification (H/F/X)
Account Manager Business Assurance - Food & Management Systems Certification (H/F/X)
Vinçotte
Antwerpen
Une grande autonomie, de la place pour l'initiative, l'esprit d'entreprise et le développement personnel.
Une grande autonomie, de la place pour l'initiative, l'esprit d'entreprise et le développement personnel.
Assurer le suivi administratif des dossiers du personnel.
Assurer le suivi administratif des dossiers du personnel.
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Candidature facile
Bien-être des employés : cantine saine, salle de sport à disposition, et horaires flexibles pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Bien-être des employés : cantine saine, salle de sport à disposition, et horaires flexibles pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Réductions pour le personnel
Réductions pour le personnel
Veiller, en collaboration avec l'équipe, à l'utilisation optimale du personnel, du matériel et des ressources.
Veiller, en collaboration avec l'équipe, à l'utilisation optimale du personnel, du matériel et des ressources.
Assurer une planification du personnel et une formation des employés optimales. * Vous êtes un(e) gestionnaire de personnel né(e) et savez inspirer vos collaborateurs.
Assurer une planification du personnel et une formation des employés optimales. * Vous êtes un(e) gestionnaire de personnel né(e) et savez inspirer vos collaborateurs.
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Initiate training and develop new and existing franchisees and store personnel on proper operating procedures
Initiate training and develop new and existing franchisees and store personnel on proper operating procedures
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Vous serez aidé à former votre personnel et recevrez le soutien et les conseils de services tels que l'informatique, la finance et le marketing
Vous serez aidé à former votre personnel et recevrez le soutien et les conseils de services tels que l'informatique, la finance et le marketing
Nous avons étendu votre recherche avec 55 offres d'emploi dans d'autres régions
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Pour renforcer l'équipe HRBP, Smals est à la recherche d'un HR Business Partner. En tant que HR Business Partner, vous participez au développement et à la réalisation d'une politique RH de qualité adaptée à la stratégie générale de l'entreprise. - Titulaire d'un Master, ou équivalent, vous possédez au moins 5 ans d'expérience dans une fonction généraliste RH ou dans plusieurs domaines RH (recrutement, gestion des carrières, L&D, compensation & benefits, HRO, …) ou au moins 3 ans d'expérience en tant que HR Business Partner. - Nous offrons de nombreuses possibilités de formation interne et externe vous permettant de perfectionner en permanence vos compétences techniques et vos aptitudes personnelles.
Pour renforcer l'équipe HRBP, Smals est à la recherche d'un HR Business Partner. En tant que HR Business Partner, vous participez au développement et à la réalisation d'une politique RH de qualité adaptée à la stratégie générale de l'entreprise. - Titulaire d'un Master, ou équivalent, vous possédez au moins 5 ans d'expérience dans une fonction généraliste RH ou dans plusieurs domaines RH (recrutement, gestion des carrières, L&D, compensation & benefits, HRO, …) ou au moins 3 ans d'expérience en tant que HR Business Partner. - Nous offrons de nombreuses possibilités de formation interne et externe vous permettant de perfectionner en permanence vos compétences techniques et vos aptitudes personnelles.
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Êtes-vous le/la HR Business Partner Operational Support qui traduit la politique RH en actions impactantes pour nos équipes on-site?
Êtes-vous le/la HR Business Partner Operational Support qui traduit la politique RH en actions impactantes pour nos équipes on-site?
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Als HR Business Partner EMEA ondersteun je commerciële en teams in 26 landen. * Ervaring als strategische HR Business Partner en vertrouwde van .
Als HR Business Partner EMEA ondersteun je commerciële en teams in 26 landen. * Ervaring als strategische HR Business Partner en vertrouwde van .
HR Talents * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds - Solliciteer als één van de eersten - Onze opdrachtgever is een internationaal familiebedrijf met een sterke focus op innovatie, kwaliteit en samenwerking, gevestigd in Vlaams-Brabant. Jouw verantwoordelijkheden * je bent verantwoordelijk voor de volledige medewerkerscyclus: van aanwerving en onboarding tot payroll, evaluaties en offboarding * je brengt structuur, duidelijkheid en efficiëntie in HR-processen en -beleid * je fungeert als eerste aanspreekpunt voor en op HR-vlak * Leidinggevenden geef je ondersteuning en advies en waarmee je ook de samenwerking binnen teams bevordert * je draagt bij aan een positieve, betrokken en performante bedrijfscultuur * je ontwikkelt en implementeert een toekomstgericht HR-beleid dat breed gedragen wordt binnen de organisatie
HR Talents * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds - Solliciteer als één van de eersten - Onze opdrachtgever is een internationaal familiebedrijf met een sterke focus op innovatie, kwaliteit en samenwerking, gevestigd in Vlaams-Brabant. Jouw verantwoordelijkheden * je bent verantwoordelijk voor de volledige medewerkerscyclus: van aanwerving en onboarding tot payroll, evaluaties en offboarding * je brengt structuur, duidelijkheid en efficiëntie in HR-processen en -beleid * je fungeert als eerste aanspreekpunt voor en op HR-vlak * Leidinggevenden geef je ondersteuning en advies en waarmee je ook de samenwerking binnen teams bevordert * je draagt bij aan een positieve, betrokken en performante bedrijfscultuur * je ontwikkelt en implementeert een toekomstgericht HR-beleid dat breed gedragen wordt binnen de organisatie
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Candidature facile
Robert Bosch NV/SA * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - The Bosch Group is a leading global supplier of technology and services. It employs roughly 418,000 associates worldwide (as of December 31, 2024). The company generated sales of 90.3 billion euros in 2024. Its operations are divided into four business sectors: Mobility, Industrial Technology, Consumer Goods, and Energy and Building Technology. With its business activities, the company aims to use technology to help shape universal trends such as automation, electrification, digitalization, connectivity, and an orientation to sustainability. In this context, Bosch's broad diversification across regions and industries strengthens its innovativeness and robustness. Bosch uses its proven expertise in sensor technology, software, and services to offer ...
Robert Bosch NV/SA * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - The Bosch Group is a leading global supplier of technology and services. It employs roughly 418,000 associates worldwide (as of December 31, 2024). The company generated sales of 90.3 billion euros in 2024. Its operations are divided into four business sectors: Mobility, Industrial Technology, Consumer Goods, and Energy and Building Technology. With its business activities, the company aims to use technology to help shape universal trends such as automation, electrification, digitalization, connectivity, and an orientation to sustainability. In this context, Bosch's broad diversification across regions and industries strengthens its innovativeness and robustness. Bosch uses its proven expertise in sensor technology, software, and services to offer ...