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Critères
Le triPertinence
Jobs populaires
- IT
- Communication
- Français
- Néerlandais
- Rapport
- Analyse
- Administrateur/trice comptabilité
- Administrateur/trice d'équipe
- Chargé/e de projet
- Chef
- Conseiller en prévention
- Expert/e
- Adjoint du Directeur des Ventes & Marketing
- Adjoint/e en télémercatique
- Administrateur/teuse d'unité de production
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- Adjoint du Directeur des Ventes & Marketing
- Adjoint/e en télémercatique
- Administrateur/teuse d'unité de production
91 résultats pour Chef/fe d'Équipe Paysagiste à Lebbeke dans un rayon de 30 km
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Esprit d'équipe et volonté de contribuer à la croissance du cabinet * Ambiance familiale au sein d'une équipe de 30 collaborateurs - Vous rêvez d'intégrer une fiduciaire qualitative et ambitieuse, où vos compétences servent aussi bien des PME que des grandes entreprises belges et internationales ? Depuis plus de 20 ans, ce cabinet d'expertise comptable s'impose comme un acteur incontournable en comptabilité, fiscalité et conseil. Avec une équipe soudée de 30 collaborateurs, vous évoluerez dans une structure moderne qui mise sur la formation continue et la digitalisation. Vous serez responsable d'une trentaine de dossiers variés, en totale autonomie, avec un contact direct et régulier avec vos clients. Responsabilités d'un comptable en fiduciaire * Bachelier en comptabilité et minimum 7 ans d'expérience en fiduciaire
Esprit d'équipe et volonté de contribuer à la croissance du cabinet * Ambiance familiale au sein d'une équipe de 30 collaborateurs - Vous rêvez d'intégrer une fiduciaire qualitative et ambitieuse, où vos compétences servent aussi bien des PME que des grandes entreprises belges et internationales ? Depuis plus de 20 ans, ce cabinet d'expertise comptable s'impose comme un acteur incontournable en comptabilité, fiscalité et conseil. Avec une équipe soudée de 30 collaborateurs, vous évoluerez dans une structure moderne qui mise sur la formation continue et la digitalisation. Vous serez responsable d'une trentaine de dossiers variés, en totale autonomie, avec un contact direct et régulier avec vos clients. Responsabilités d'un comptable en fiduciaire * Bachelier en comptabilité et minimum 7 ans d'expérience en fiduciaire
NOUVEAU
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Pour notre département Nouvelles Installations, nous sommes à la recherche d'un chef de projet pour renforcer notre équipe. * Orienté client, esprit d'équipe et résistant au stress. En tant que l'une des plus grandes entreprises d'ascenseurs au monde, nous développons au quotidien des solutions innovantes pour nos clients dans un secteur de haute technologie. En tant que chef de projet pour les nouvelles installations , vous êtes responsable de la coordination, de la mise en œuvre et du suivi de nos nouvelles installations. Vous serez un lien crucial entre les clients, les sous-traitants et les équipes internes et jouerez un rôle clé dans la réussite de nos projets. * Coordination et suivi de la mise en œuvre de nouveaux projets
Pour notre département Nouvelles Installations, nous sommes à la recherche d'un chef de projet pour renforcer notre équipe. * Orienté client, esprit d'équipe et résistant au stress. En tant que l'une des plus grandes entreprises d'ascenseurs au monde, nous développons au quotidien des solutions innovantes pour nos clients dans un secteur de haute technologie. En tant que chef de projet pour les nouvelles installations , vous êtes responsable de la coordination, de la mise en œuvre et du suivi de nos nouvelles installations. Vous serez un lien crucial entre les clients, les sous-traitants et les équipes internes et jouerez un rôle clé dans la réussite de nos projets. * Coordination et suivi de la mise en œuvre de nouveaux projets
NOUVEAU
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Esprit d'équipe Sodibel Group est actif dans de nombreux domaines tels que la mobilité, le jouet, le petit-électro, les produits d'impulsions, la téléphonie, etc - Le rôle du KAJ est d'assister le directeur commercial dans le développement et le suivi des grands comptes selon une stratégie claire et définie à court, moyen et long terme. Le KAJ devra utiliser ses capacités et les outils à sa disposition afin d'atteindre les objectifs fixés de croissance et de rentabilité de l'entreprise et accroître ses parts de marché. * Développement d'opérations promotionnelles * Volonté d'apprendre, curiosité, motivation * Grandes qualités d'écoute * Autonomie, sens de l'organisation et prises d'initiatives * Capacité d'adaptation à tout type de situation * La transmission de 30 ans d'expérience dans la vente , communication, marketing et négoce.
Esprit d'équipe Sodibel Group est actif dans de nombreux domaines tels que la mobilité, le jouet, le petit-électro, les produits d'impulsions, la téléphonie, etc - Le rôle du KAJ est d'assister le directeur commercial dans le développement et le suivi des grands comptes selon une stratégie claire et définie à court, moyen et long terme. Le KAJ devra utiliser ses capacités et les outils à sa disposition afin d'atteindre les objectifs fixés de croissance et de rentabilité de l'entreprise et accroître ses parts de marché. * Développement d'opérations promotionnelles * Volonté d'apprendre, curiosité, motivation * Grandes qualités d'écoute * Autonomie, sens de l'organisation et prises d'initiatives * Capacité d'adaptation à tout type de situation * La transmission de 30 ans d'expérience dans la vente , communication, marketing et négoce.
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Les contacts sociaux, la diversité et le travail d'équipe contribuent à un lieu de travail passionnant. Nos techniciens de Systems Operations se chargent de l'installation d'une large gamme de solutions de sécurité: Surveillance par caméra, protection anti-effraction, contrôle d'accès, détection d'incendie, surveillance périmétrique et des solutions intégrées. * Vous n'avez pas encore suivi la formation « Installation et entretien de systèmes d'alarme » ? * Vous bénéficiez ensuite d'une formation sur le terrain : un collègue expérimenté vous initie à nos systèmes. * Prêt à passer aux choses sérieuses : vous installez des systèmes de détection d'intrusion et d'incendie, de contrôle d'accès et de survei
Les contacts sociaux, la diversité et le travail d'équipe contribuent à un lieu de travail passionnant. Nos techniciens de Systems Operations se chargent de l'installation d'une large gamme de solutions de sécurité: Surveillance par caméra, protection anti-effraction, contrôle d'accès, détection d'incendie, surveillance périmétrique et des solutions intégrées. * Vous n'avez pas encore suivi la formation « Installation et entretien de systèmes d'alarme » ? * Vous bénéficiez ensuite d'une formation sur le terrain : un collègue expérimenté vous initie à nos systèmes. * Prêt à passer aux choses sérieuses : vous installez des systèmes de détection d'intrusion et d'incendie, de contrôle d'accès et de survei
NOUVEAU
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Votre rôle principal sera d'assurer la maintenance préventive et corrective des installations électriques, des équipements et du matériel, en suivant les directives du chef d'équipe et, le cas échéant, celles de l'ingénieur. * Rigueur, dynamisme, capacité d'analyse, esprit d'équipe, sens de la communication, résistance au stress. Elle est chargée de la collecte et de l'épuration des eaux usées ainsi que de la lutte contre les inondations en vue d'améliorer la qualité de vie des citoyens en Région de Bruxelles-Capitale. La Station d'Epuration (STEP) de Bruxelles Sud (Forest) est technologiquement parmi les plus avancées d'Europe. pour la Station d'épuration de Bruxelles Sud - 5 à 10 an
Votre rôle principal sera d'assurer la maintenance préventive et corrective des installations électriques, des équipements et du matériel, en suivant les directives du chef d'équipe et, le cas échéant, celles de l'ingénieur. * Rigueur, dynamisme, capacité d'analyse, esprit d'équipe, sens de la communication, résistance au stress. Elle est chargée de la collecte et de l'épuration des eaux usées ainsi que de la lutte contre les inondations en vue d'améliorer la qualité de vie des citoyens en Région de Bruxelles-Capitale. La Station d'Epuration (STEP) de Bruxelles Sud (Forest) est technologiquement parmi les plus avancées d'Europe. pour la Station d'épuration de Bruxelles Sud - 5 à 10 an
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Minimum 3 ans d'expérience en gestion d'équipe Notre partenaire renforce son leadership dans la prévention au travail et recherche un(e) Responsable de l'unité Visites d'Entreprises. Une fonction clé, au cœur d'un environnement humain, bienveillant, mais dans une dynamique de transformation et de montée en exigence. Vous pilotez l'unité responsable d'un volet essentiel du cadre légal en prévention. * Manager, motiver et accompagner une équipe pluridisciplinaire * Assurer un management de proximité crédible auprès d'experts * Planifier et organiser l'ensemble des visites d'entreprises * Participer aux audits qualité et actions d'amélioration continue * Promouvoir les services lors d'év
Minimum 3 ans d'expérience en gestion d'équipe Notre partenaire renforce son leadership dans la prévention au travail et recherche un(e) Responsable de l'unité Visites d'Entreprises. Une fonction clé, au cœur d'un environnement humain, bienveillant, mais dans une dynamique de transformation et de montée en exigence. Vous pilotez l'unité responsable d'un volet essentiel du cadre légal en prévention. * Manager, motiver et accompagner une équipe pluridisciplinaire * Assurer un management de proximité crédible auprès d'experts * Planifier et organiser l'ensemble des visites d'entreprises * Participer aux audits qualité et actions d'amélioration continue * Promouvoir les services lors d'év
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Vous avez un esprit d'équipe et savez collaborer efficacement avec des profils techniques et non techniques. * Expérience dans la gestion d'une équipe de spécialistes Data et dans la gestion de projets Data Architecture. * Une équipe dynamique qui encourage l'esprit d'initiative. Rattachée à la direction Data & AI, l'équipe Data Management joue un rôle clé dans la gestion des données de l'entreprise. * Vous êtes responsable pour les activités et la gestion de l'équipe Data Management. * Gestion des priorités de l'équipe Data Management * Évaluation des besoins des utilisateurs : les métiers et les autres équipes data & AI (Data Visualisation, Campaign Management, Data Analytics, Data Intelligence). *
Vous avez un esprit d'équipe et savez collaborer efficacement avec des profils techniques et non techniques. * Expérience dans la gestion d'une équipe de spécialistes Data et dans la gestion de projets Data Architecture. * Une équipe dynamique qui encourage l'esprit d'initiative. Rattachée à la direction Data & AI, l'équipe Data Management joue un rôle clé dans la gestion des données de l'entreprise. * Vous êtes responsable pour les activités et la gestion de l'équipe Data Management. * Gestion des priorités de l'équipe Data Management * Évaluation des besoins des utilisateurs : les métiers et les autres équipes data & AI (Data Visualisation, Campaign Management, Data Analytics, Data Intelligence). *
Fédérer une équipe d'experts et recréer un fort sentiment d'appartenance. * Minimum 3 à 5 ans de gestion d'équipe dans un environnement technique, sécurité ou prévention. Notre partenaire, un Service Externe de Prévention & de Protection au Travail, actif depuis plusieurs décennies et regroupant plus de 300 collaborateurs, recherche son/sa futur(e) Responsable d'Unité Sécurité & Hygiène. Culture d'ASBL, valeurs fortes, ambiance solidaire et saine, orientation service, mais également transition interne vers davantage de structure, d'exigence et de performance. Rattaché(e) au Directeur du département Gestion des Risques, vous pilotez une unité composée d'environ 12 collaborateurs (CP sécurité, hygiénistes, support), rép
Fédérer une équipe d'experts et recréer un fort sentiment d'appartenance. * Minimum 3 à 5 ans de gestion d'équipe dans un environnement technique, sécurité ou prévention. Notre partenaire, un Service Externe de Prévention & de Protection au Travail, actif depuis plusieurs décennies et regroupant plus de 300 collaborateurs, recherche son/sa futur(e) Responsable d'Unité Sécurité & Hygiène. Culture d'ASBL, valeurs fortes, ambiance solidaire et saine, orientation service, mais également transition interne vers davantage de structure, d'exigence et de performance. Rattaché(e) au Directeur du département Gestion des Risques, vous pilotez une unité composée d'environ 12 collaborateurs (CP sécurité, hygiénistes, support), rép
Esprit d'équipe : tu aimes partager tes connaissances et apprendre des autres. Ici, tu rejoins une équipe de 20 experts - comptables confirmés et fiscalistes - qui travaillent ensemble dans un environnement digitalisé, écologique et réellement collaboratif. Située tout près de l'Abbaye de La Cambre, cette fiduciaire offre un cadre de travail rare : luminosité, espaces ergonomiques, deux cuisines conviviales, et la possibilité de profiter d'un quartier verdoyant pour souffler entre deux dossiers. Une hiérarchie horizontale, des associés accessibles, une ambiance sereine et structurée, des points de situation trimestriels, du feedback constructif et une véritable volonté d'éviter les journées interminables sous pression. * Gestion autonome d'un portefeuille d'environ 40 dossiers variés (consultance, immobilier, professions libérales, services…).
Esprit d'équipe : tu aimes partager tes connaissances et apprendre des autres. Ici, tu rejoins une équipe de 20 experts - comptables confirmés et fiscalistes - qui travaillent ensemble dans un environnement digitalisé, écologique et réellement collaboratif. Située tout près de l'Abbaye de La Cambre, cette fiduciaire offre un cadre de travail rare : luminosité, espaces ergonomiques, deux cuisines conviviales, et la possibilité de profiter d'un quartier verdoyant pour souffler entre deux dossiers. Une hiérarchie horizontale, des associés accessibles, une ambiance sereine et structurée, des points de situation trimestriels, du feedback constructif et une véritable volonté d'éviter les journées interminables sous pression. * Gestion autonome d'un portefeuille d'environ 40 dossiers variés (consultance, immobilier, professions libérales, services…).
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Collaborateur·trice de projet Policy & Nominations
Collaborateur·trice de projet Policy & Nominations
Nationale Kamer van Gerechtsdeurwaarders
Sint-Gillis
Télétravail possible
Vous avez l'esprit d'équipe et aidez volontiers les autres, faites preuve de discrétion quant aux informations confidentielles et garantissez un travail de qualité. En collaboration avec son centre d'expertise juridique et social (SAM-TES) et le fonds de solidarité (FoSo), la CNHB garantit un service qualitatif à la profession (soutien administratif et juridique, IT, communication et formation). Respect, sincérité et approche tournée vers l'avenir nous permettent d'aspirer à dépasser les attentes et créer une plus-value au sein de notre organisation et au-delà. Notre équipe de 50 collaborateurs travaille à Saint-Gilles. Le centre d'expertise juridique et social (asbl SAM-TES) est composé de 7 collaborateurs. Pour renforcer l'équipe, nous recherchons u
Vous avez l'esprit d'équipe et aidez volontiers les autres, faites preuve de discrétion quant aux informations confidentielles et garantissez un travail de qualité. En collaboration avec son centre d'expertise juridique et social (SAM-TES) et le fonds de solidarité (FoSo), la CNHB garantit un service qualitatif à la profession (soutien administratif et juridique, IT, communication et formation). Respect, sincérité et approche tournée vers l'avenir nous permettent d'aspirer à dépasser les attentes et créer une plus-value au sein de notre organisation et au-delà. Notre équipe de 50 collaborateurs travaille à Saint-Gilles. Le centre d'expertise juridique et social (asbl SAM-TES) est composé de 7 collaborateurs. Pour renforcer l'équipe, nous recherchons u
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Participer aux réunions d'équipe (environ 1x/mois au siège). * Esprit d'équipe, tout en étant parfaitement autonome. Souhaitez-vous mettre à profit votre expérience commerciale et technique dans le bâtiment au sein d'un fabricant belge présent depuis plusieurs décennies, qui mise aujourd'hui pleinement sur la croissance, l'innovation et la digitalisation ? Vous cherchez une fonction où vous combinez une réelle autonomie sur le terrain avec un solide soutien, des formations et de réelles opportunités d'évolution? Avec une production propre en Belgique, une forte équipe technique et une large gamme de matériaux de construction et aménagement extérieur, l'entreprise est reconnue pour sa qualité, sa fiabilité et son sens de l'innovation. L'organisation fa
Participer aux réunions d'équipe (environ 1x/mois au siège). * Esprit d'équipe, tout en étant parfaitement autonome. Souhaitez-vous mettre à profit votre expérience commerciale et technique dans le bâtiment au sein d'un fabricant belge présent depuis plusieurs décennies, qui mise aujourd'hui pleinement sur la croissance, l'innovation et la digitalisation ? Vous cherchez une fonction où vous combinez une réelle autonomie sur le terrain avec un solide soutien, des formations et de réelles opportunités d'évolution? Avec une production propre en Belgique, une forte équipe technique et une large gamme de matériaux de construction et aménagement extérieur, l'entreprise est reconnue pour sa qualité, sa fiabilité et son sens de l'innovation. L'organisation fa
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Piloter et coordonner l'ensemble du processus d'audit local, en assurant une collaboration fluide entre les équipes financières locales, les auditeurs externes et le siège, tout en améliorant continuellement la préparation et le suivi des audits. * Promouvoir une culture d'amélioration continue en identifiant des opportunités d'optimisation des processus, en favorisant la standardisation et en encourageant les équipes à challenger et améliorer les pratiques existantes. * Une culture d'entreprise fondée sur l'esprit d'équipe, la satisfaction client et l'excellence opérationnelle - SMT Africa, distributeur officiel du groupe Volvo (Volvo Construction Equipment, Volvo Trucks, Volvo Bus et Volvo Penta) ainsi que d'autres
Piloter et coordonner l'ensemble du processus d'audit local, en assurant une collaboration fluide entre les équipes financières locales, les auditeurs externes et le siège, tout en améliorant continuellement la préparation et le suivi des audits. * Promouvoir une culture d'amélioration continue en identifiant des opportunités d'optimisation des processus, en favorisant la standardisation et en encourageant les équipes à challenger et améliorer les pratiques existantes. * Une culture d'entreprise fondée sur l'esprit d'équipe, la satisfaction client et l'excellence opérationnelle - SMT Africa, distributeur officiel du groupe Volvo (Volvo Construction Equipment, Volvo Trucks, Volvo Bus et Volvo Penta) ainsi que d'autres
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Vous faites valoir une dizaine d'années d'expérience dans le développement d'applications, dont au moins cinq ans dans la conduite d'équipes multiples. - Vous avez un bon esprit d'équipe, une attitude orientée client positive et le sens des responsabilités. Disposant d'une large gamme d'applications e-gov pour les citoyens et les entreprises et de processus pour les collaborateurs internes déjà fortement informatisés, l'institution souhaite poursuivre sa longue tradition de digitalisation et d'innovation. - Vous assurez la conduite d'un département informatique de 145 personnes. Au sein du développement Java, il existe également une équipe design (8 personnes). - Vous
Vous faites valoir une dizaine d'années d'expérience dans le développement d'applications, dont au moins cinq ans dans la conduite d'équipes multiples. - Vous avez un bon esprit d'équipe, une attitude orientée client positive et le sens des responsabilités. Disposant d'une large gamme d'applications e-gov pour les citoyens et les entreprises et de processus pour les collaborateurs internes déjà fortement informatisés, l'institution souhaite poursuivre sa longue tradition de digitalisation et d'innovation. - Vous assurez la conduite d'un département informatique de 145 personnes. Au sein du développement Java, il existe également une équipe design (8 personnes). - Vous
Vous accompagnez les testeurs afin de permettre à l'équipe d'améliorer continuellement ses missions. Vous êtes capable de déterminer les priorités, d'organiser le travail au sein d'une équipe et de coordonner différents intervenants. Vous élaborez le plan directeur des tests et le garder à l'œil afin de pouvoir informer le chef de projet de l'évolution des différentes phases. Vous mettez en place des initiatives d'amélioration pour les activités de test et vous en faites le suivi, ceci tant pour l'automatisation des tests, que pour les tests (non) fonctionnels. Grâce à votre expertise technique, vous intervenez dans la gestion de l'équipe de test au niveau technique. Titulaire d'un diplôme de Master, vous disposez
Vous accompagnez les testeurs afin de permettre à l'équipe d'améliorer continuellement ses missions. Vous êtes capable de déterminer les priorités, d'organiser le travail au sein d'une équipe et de coordonner différents intervenants. Vous élaborez le plan directeur des tests et le garder à l'œil afin de pouvoir informer le chef de projet de l'évolution des différentes phases. Vous mettez en place des initiatives d'amélioration pour les activités de test et vous en faites le suivi, ceci tant pour l'automatisation des tests, que pour les tests (non) fonctionnels. Grâce à votre expertise technique, vous intervenez dans la gestion de l'équipe de test au niveau technique. Titulaire d'un diplôme de Master, vous disposez
• Esprit d'équipe, fiabilité et rigueur au quotidien. Si vous êtes animé(e) par l'art du temps, que la précision, la beauté du geste et la relation client d'exception vous inspirent, cette opportunité est faite pour vous. Nous recherchons un(e) Conseiller ère en Vente pour rejoindre une boutique d'horlogerie de luxe reconnue pour la qualité de son accueil, la rigueur de son service et la sélection de ses garde-temps d'exception. • Offrir à chaque client une expérience d'achat sur-mesure, fondée sur l'écoute, la discrétion et le conseil personnalisé. • Envie d'évoluer dans un univers exigeant et passionnant, avec une réelle volonté d'apprendre et de progresser. • Un CDI à temps plein, au sein d'une structure alliant tr
• Esprit d'équipe, fiabilité et rigueur au quotidien. Si vous êtes animé(e) par l'art du temps, que la précision, la beauté du geste et la relation client d'exception vous inspirent, cette opportunité est faite pour vous. Nous recherchons un(e) Conseiller ère en Vente pour rejoindre une boutique d'horlogerie de luxe reconnue pour la qualité de son accueil, la rigueur de son service et la sélection de ses garde-temps d'exception. • Offrir à chaque client une expérience d'achat sur-mesure, fondée sur l'écoute, la discrétion et le conseil personnalisé. • Envie d'évoluer dans un univers exigeant et passionnant, avec une réelle volonté d'apprendre et de progresser. • Un CDI à temps plein, au sein d'une structure alliant tr
Vous avez un bon esprit d'équipe et travaillez également efficacement de façon autonome. En tant que UX/UI Designer, vous recueillez et évaluez les besoins des utilisateurs, en collaboration avec les chefs de projets et les analystes fonctionnels. Vous fournissez des conseils sur l'implémentation des UX Research Methods ainsi que sur les tests à mettre en œuvre afin d'analyser et de prévoir le comportement des utilisateurs. Vous préparez et présentez des avant-projets aux équipes internes et aux principaux stakeholders. Vous illustrez vos idées de conception à l'aide de user flows, d'experience maps et de prototypes rapides. Vous tenez compte du feedback du client et des métriques d'utilisation afin d'améliorer l'expérience utilisateu
Vous avez un bon esprit d'équipe et travaillez également efficacement de façon autonome. En tant que UX/UI Designer, vous recueillez et évaluez les besoins des utilisateurs, en collaboration avec les chefs de projets et les analystes fonctionnels. Vous fournissez des conseils sur l'implémentation des UX Research Methods ainsi que sur les tests à mettre en œuvre afin d'analyser et de prévoir le comportement des utilisateurs. Vous préparez et présentez des avant-projets aux équipes internes et aux principaux stakeholders. Vous illustrez vos idées de conception à l'aide de user flows, d'experience maps et de prototypes rapides. Vous tenez compte du feedback du client et des métriques d'utilisation afin d'améliorer l'expérience utilisateu
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Actuaire Employee Benefits & Life Reporting
Actuaire Employee Benefits & Life Reporting
Le Groupe P&V - De P&V Groep
Antwerpen
Télétravail possible
Vous avez un bon esprit d'équipe et êtes disposé(e) à collaborer au-delà des frontières des équipes, sur différents sites (Bruxelles et Anvers). En collaboration avec une équipe de 7 collègues du département Business Risk Management Life, EB et Health du Groupe P&V, vous êtes responsable du reporting interne, notamment à destination du management, des partenaires externes et des instances officielles. Il s'agit d'une fonction variée où vous suivez les évolutions des produits ainsi que la législation en matière d'Employee Benefits, Vie et Santé, afin de construire et maintenir un reporting correct et efficace pour le Groupe P&V. Vous rejoignez une équipe solidaire et expérimentée, toujours prête à partager ses connaissances et à s'entraider. Vous colla
Vous avez un bon esprit d'équipe et êtes disposé(e) à collaborer au-delà des frontières des équipes, sur différents sites (Bruxelles et Anvers). En collaboration avec une équipe de 7 collègues du département Business Risk Management Life, EB et Health du Groupe P&V, vous êtes responsable du reporting interne, notamment à destination du management, des partenaires externes et des instances officielles. Il s'agit d'une fonction variée où vous suivez les évolutions des produits ainsi que la législation en matière d'Employee Benefits, Vie et Santé, afin de construire et maintenir un reporting correct et efficace pour le Groupe P&V. Vous rejoignez une équipe solidaire et expérimentée, toujours prête à partager ses connaissances et à s'entraider. Vous colla
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On vous décrit souvent comme une personne dynamique, chaleureuse et esprit d'équipe ? * Organisé(e), autonome, esprit d'équipe et aptitude à gérer les priorités. Vous êtes un(e) HR Payroll Officer expérimenté(e) à la recherche d'un nouveau défi pour développer vos talents et compétences ? Rejoignez notre équipe RH. Au sein de notre équipe Compensation & Benefits, vous serez responsable de l'ensemble des processus liés à la paie. Nous offrons également une formation professionnelle accompagnée de divers coachings et des opportunités d'évolution pour développer une carrière enrichissante. Notre culture d'entreprise axée sur le "Welcome to the Family" et le "We love Solutions" vous permettra de vous épanouir dans un envi
On vous décrit souvent comme une personne dynamique, chaleureuse et esprit d'équipe ? * Organisé(e), autonome, esprit d'équipe et aptitude à gérer les priorités. Vous êtes un(e) HR Payroll Officer expérimenté(e) à la recherche d'un nouveau défi pour développer vos talents et compétences ? Rejoignez notre équipe RH. Au sein de notre équipe Compensation & Benefits, vous serez responsable de l'ensemble des processus liés à la paie. Nous offrons également une formation professionnelle accompagnée de divers coachings et des opportunités d'évolution pour développer une carrière enrichissante. Notre culture d'entreprise axée sur le "Welcome to the Family" et le "We love Solutions" vous permettra de vous épanouir dans un envi
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Communiquer avec votre propre équipe via les outils disponibles, d'autres équipes au sein des différents centres de distribution, d'autres départements (p. ex. * Diriger des d'ouvriers et d'employés logistiques en les motivant et en menant des entretiens individuels * Prendre en charge l'accueil des nouveaux collaborateurs au sein de l'équipe, coordonner leur intégration et jouer un rôle proactif dans le développement des collaborateurs (formations, apprentissage sur le terrain, etc.) Achats, Safety, HR...) et des partenaires externes et entretenir des contacts informels constructifs avec les partenaires sociaux afin de garantir un transfert d'informations de qualité et de construire une collaboration positive. * Votre objectifest de
Communiquer avec votre propre équipe via les outils disponibles, d'autres équipes au sein des différents centres de distribution, d'autres départements (p. ex. * Diriger des d'ouvriers et d'employés logistiques en les motivant et en menant des entretiens individuels * Prendre en charge l'accueil des nouveaux collaborateurs au sein de l'équipe, coordonner leur intégration et jouer un rôle proactif dans le développement des collaborateurs (formations, apprentissage sur le terrain, etc.) Achats, Safety, HR...) et des partenaires externes et entretenir des contacts informels constructifs avec les partenaires sociaux afin de garantir un transfert d'informations de qualité et de construire une collaboration positive. * Votre objectifest de
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Une fonction variée au sein d'une petite équipe enthousiaste, où la collégialité est une valeur centrale. L'Association Pharmaceutique Belge représente les pharmaciens titulaires d'officine indépendants et développe une expertise unique dans le domaine des médicaments et des services pharmaceutiques. Et si vous veniez renforcer notre équipe ? Nous sommes à la recherche d'un - Vous êtes un(e) marketeur(se) créatif(ve) doté(e) d'une excellente plume et d'un sens aigu de l'analyse. * votre aisance avec la langue, doublée d'une passion pour le storytelling,
Une fonction variée au sein d'une petite équipe enthousiaste, où la collégialité est une valeur centrale. L'Association Pharmaceutique Belge représente les pharmaciens titulaires d'officine indépendants et développe une expertise unique dans le domaine des médicaments et des services pharmaceutiques. Et si vous veniez renforcer notre équipe ? Nous sommes à la recherche d'un - Vous êtes un(e) marketeur(se) créatif(ve) doté(e) d'une excellente plume et d'un sens aigu de l'analyse. * votre aisance avec la langue, doublée d'une passion pour le storytelling,
Vous assurez le coaching, la formation et l'encadrement des équipes et des personnes dans l'utilisation de la méthode Agile ainsi que dans d'autres méthodes (Scrum, Kanban...), outils et techniques. Vous avez des compétences avérées en coaching et en médiation, et disposez d'un bon esprit d'équipe. En tant qu'Agile Coach, vous encouragez l'utilisation de et sensibilisez les équipes informatiques à la méthode Agile. Vous conseillez et influencez le management afin de créer et de renforcer un état d'esprit Agile. En outre, vous agissez en tant que personne clé chargée de stimuler et de faciliter la communication, la collaboration et l'auto-organisation parmi les équipes. Enfin, vous partagez vos connaissances avec d'aut
Vous assurez le coaching, la formation et l'encadrement des équipes et des personnes dans l'utilisation de la méthode Agile ainsi que dans d'autres méthodes (Scrum, Kanban...), outils et techniques. Vous avez des compétences avérées en coaching et en médiation, et disposez d'un bon esprit d'équipe. En tant qu'Agile Coach, vous encouragez l'utilisation de et sensibilisez les équipes informatiques à la méthode Agile. Vous conseillez et influencez le management afin de créer et de renforcer un état d'esprit Agile. En outre, vous agissez en tant que personne clé chargée de stimuler et de faciliter la communication, la collaboration et l'auto-organisation parmi les équipes. Enfin, vous partagez vos connaissances avec d'aut
Contrairement à de nombreux grands bureaux d'études où les fonctions sont très cloisonnées, nos ingénieurs et chefs de projet gèrent l'ensemble du cycle d'un projet : ingénierie, prototypage installation, mise en service, maintenance et interventions techniques. * Esprit d'équipe, pragmatique, orienté solution, résistant au stress et responsable. L'expérience en management d'équipe est un plus, mais n'est pas obligatoire — la maturité technique et la logique sont prioritaires. Project Manager, Ingénieur Project Manager, Project Engineer, , , , Rolling Stock Engineer, Chef de projet électromécanique, Chef de projet ferroviaire, Engineering Manager, , , , signalisation, Ingénieur industriel électromécanique, Ingénieur i
Contrairement à de nombreux grands bureaux d'études où les fonctions sont très cloisonnées, nos ingénieurs et chefs de projet gèrent l'ensemble du cycle d'un projet : ingénierie, prototypage installation, mise en service, maintenance et interventions techniques. * Esprit d'équipe, pragmatique, orienté solution, résistant au stress et responsable. L'expérience en management d'équipe est un plus, mais n'est pas obligatoire — la maturité technique et la logique sont prioritaires. Project Manager, Ingénieur Project Manager, Project Engineer, , , , Rolling Stock Engineer, Chef de projet électromécanique, Chef de projet ferroviaire, Engineering Manager, , , , signalisation, Ingénieur industriel électromécanique, Ingénieur i
Dans cette fonction, vous facilitez et stimulez la collaboration au sein des équipes et veillez à ce que les événements Scrum (sprint planning, reviews, retrospectives...) se déroulent correctement et soient alignés sur l'environnement d'infrastructure (incidents, changements...). Vous accompagnez l'équipe dans la mise en place des composants d'infrastructure nécessaires au fonctionnement optimal des applications core. Vous êtes titulaire d'un diplôme de bachelier ou de master en informatique et disposez d'une expérience comme Scrum Master, idéalement au sein d'équipes d'infrastructure IT. Vous documentez et favorisez le partage de connaissances au sein de l'équipe. Grâce à vos connaissances de base d
Dans cette fonction, vous facilitez et stimulez la collaboration au sein des équipes et veillez à ce que les événements Scrum (sprint planning, reviews, retrospectives...) se déroulent correctement et soient alignés sur l'environnement d'infrastructure (incidents, changements...). Vous accompagnez l'équipe dans la mise en place des composants d'infrastructure nécessaires au fonctionnement optimal des applications core. Vous êtes titulaire d'un diplôme de bachelier ou de master en informatique et disposez d'une expérience comme Scrum Master, idéalement au sein d'équipes d'infrastructure IT. Vous documentez et favorisez le partage de connaissances au sein de l'équipe. Grâce à vos connaissances de base d
En tant que Team Lead IT Analysts, vous travaillez au sein d'une équipe gérée de manière Agile et vous soutenez les autres membres de l'équipe. Vous organisez, dirigez et fixez les objectifs de l'équipe. Vous guidez, coachez et motivez les membres de l'équipe et encouragez leur développement personnel. Vous veillez, par ailleurs, à une formation continue des collaborateurs pour développer l'expertise de l'équipe. Vous rassemblez et analysez les besoins émanant du business et vous les traduisez en solutions concrètes pour le développement ou l'amélioration d'applications. Vous êtes titulaire d'un diplôme de Master et avez, au minimum, 5 ans d'expérience dans le domaine de l'analyse fonctionnelle. Vous disposez d'un esprit analytique et êtes apte à identifier les besoins fonctionnels, de manière efficace. Les fonctions IT peuvent bénéficier d'un budget mobilité avec le
En tant que Team Lead IT Analysts, vous travaillez au sein d'une équipe gérée de manière Agile et vous soutenez les autres membres de l'équipe. Vous organisez, dirigez et fixez les objectifs de l'équipe. Vous guidez, coachez et motivez les membres de l'équipe et encouragez leur développement personnel. Vous veillez, par ailleurs, à une formation continue des collaborateurs pour développer l'expertise de l'équipe. Vous rassemblez et analysez les besoins émanant du business et vous les traduisez en solutions concrètes pour le développement ou l'amélioration d'applications. Vous êtes titulaire d'un diplôme de Master et avez, au minimum, 5 ans d'expérience dans le domaine de l'analyse fonctionnelle. Vous disposez d'un esprit analytique et êtes apte à identifier les besoins fonctionnels, de manière efficace. Les fonctions IT peuvent bénéficier d'un budget mobilité avec le
Vous possédez l'ambition et les compétences nécessaires à la gestion d'une équipe. Vous êtes titulaire d'un diplôme de Bachelier ou vous disposez d'une expérience équivalente. Vos capacités d'écoute et de communication, votre maturité et vos aptitudes d'analyse sont primordiales pour ce poste. De plus, vous êtes organisé(e), méthodique, avez soif d'apprendre et manifestez une affinité pour la sécurité/législation sociale et le secteur de la santé. - Vous profitez via notre plateforme « Benefits at Work » de réductions avantageuses sur diverses marques de mode, d'électronique, diverses excursions et divers séjours de vacances… - Nous menons une politique d'égalité des chances et estimons notamment que l'égalité salaria
Vous possédez l'ambition et les compétences nécessaires à la gestion d'une équipe. Vous êtes titulaire d'un diplôme de Bachelier ou vous disposez d'une expérience équivalente. Vos capacités d'écoute et de communication, votre maturité et vos aptitudes d'analyse sont primordiales pour ce poste. De plus, vous êtes organisé(e), méthodique, avez soif d'apprendre et manifestez une affinité pour la sécurité/législation sociale et le secteur de la santé. - Vous profitez via notre plateforme « Benefits at Work » de réductions avantageuses sur diverses marques de mode, d'électronique, diverses excursions et divers séjours de vacances… - Nous menons une politique d'égalité des chances et estimons notamment que l'égalité salaria