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64 résultats pour Chef/fe d'Équipe Paysagiste à Lebbeke dans un rayon de 30 km
Nous avons étendu votre recherche à plus de 64 offres d’emploi similaires.
Évoluez au sein d'une structure à taille humaine, favorisant proximité, échanges et esprit d'équipe Nous sommes actuellement à la recherche d'un Comptable Senior pour l'un de nos clients actifs dans l'industrie du divertissement et situé à Bruxelles. Avec une d'environ 50 collaborateurs, l'organisation offre une structure à taille humaine, favorisant proximité et collaboration. Notre partenaire est à la recherche d'un comptable expérimenté pour prendre en charge la comptabilité de A à Z en toute autonomie. * Vous avez au moins 5 ans d'expérience dans une fonction en Comptabilité AZ * Profitez d'un salaire compétitif accompagné de nombreux avantages extra-légaux tels que des chèques-repas, des assurances hospitalisation et groupe, un r
Évoluez au sein d'une structure à taille humaine, favorisant proximité, échanges et esprit d'équipe Nous sommes actuellement à la recherche d'un Comptable Senior pour l'un de nos clients actifs dans l'industrie du divertissement et situé à Bruxelles. Avec une d'environ 50 collaborateurs, l'organisation offre une structure à taille humaine, favorisant proximité et collaboration. Notre partenaire est à la recherche d'un comptable expérimenté pour prendre en charge la comptabilité de A à Z en toute autonomie. * Vous avez au moins 5 ans d'expérience dans une fonction en Comptabilité AZ * Profitez d'un salaire compétitif accompagné de nombreux avantages extra-légaux tels que des chèques-repas, des assurances hospitalisation et groupe, un r
NOUVEAU
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Pour notre département Nouvelles Installations, nous sommes à la recherche d'un chef de projet pour renforcer notre équipe. * Orienté client, esprit d'équipe et résistant au stress. En tant que l'une des plus grandes entreprises d'ascenseurs au monde, nous développons au quotidien des solutions innovantes pour nos clients dans un secteur de haute technologie. En tant que chef de projet pour les nouvelles installations , vous êtes responsable de la coordination, de la mise en œuvre et du suivi de nos nouvelles installations. Vous serez un lien crucial entre les clients, les sous-traitants et les équipes internes et jouerez un rôle clé dans la réussite de nos projets. * Coordination et suivi de la mise en œuvre de nouveaux projets
Pour notre département Nouvelles Installations, nous sommes à la recherche d'un chef de projet pour renforcer notre équipe. * Orienté client, esprit d'équipe et résistant au stress. En tant que l'une des plus grandes entreprises d'ascenseurs au monde, nous développons au quotidien des solutions innovantes pour nos clients dans un secteur de haute technologie. En tant que chef de projet pour les nouvelles installations , vous êtes responsable de la coordination, de la mise en œuvre et du suivi de nos nouvelles installations. Vous serez un lien crucial entre les clients, les sous-traitants et les équipes internes et jouerez un rôle clé dans la réussite de nos projets. * Coordination et suivi de la mise en œuvre de nouveaux projets
NOUVEAU
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Esprit d'équipe Sodibel Group est actif dans de nombreux domaines tels que la mobilité, le jouet, le petit-électro, les produits d'impulsions, la téléphonie, etc - Le rôle du KAJ est d'assister le directeur commercial dans le développement et le suivi des grands comptes selon une stratégie claire et définie à court, moyen et long terme. Le KAJ devra utiliser ses capacités et les outils à sa disposition afin d'atteindre les objectifs fixés de croissance et de rentabilité de l'entreprise et accroître ses parts de marché. * Développement d'opérations promotionnelles * Volonté d'apprendre, curiosité, motivation * Grandes qualités d'écoute * Autonomie, sens de l'organisation et prises d'initiatives * Capacité d'adaptation à tout type de situation * La transmission de 30 ans d'expérience dans la vente , communication, marketing et négoce.
Esprit d'équipe Sodibel Group est actif dans de nombreux domaines tels que la mobilité, le jouet, le petit-électro, les produits d'impulsions, la téléphonie, etc - Le rôle du KAJ est d'assister le directeur commercial dans le développement et le suivi des grands comptes selon une stratégie claire et définie à court, moyen et long terme. Le KAJ devra utiliser ses capacités et les outils à sa disposition afin d'atteindre les objectifs fixés de croissance et de rentabilité de l'entreprise et accroître ses parts de marché. * Développement d'opérations promotionnelles * Volonté d'apprendre, curiosité, motivation * Grandes qualités d'écoute * Autonomie, sens de l'organisation et prises d'initiatives * Capacité d'adaptation à tout type de situation * La transmission de 30 ans d'expérience dans la vente , communication, marketing et négoce.
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Les contacts sociaux, la diversité et le travail d'équipe contribuent à un lieu de travail passionnant. Nos techniciens de Systems Operations se chargent de l'installation d'une large gamme de solutions de sécurité: Surveillance par caméra, protection anti-effraction, contrôle d'accès, détection d'incendie, surveillance périmétrique et des solutions intégrées. * Vous n'avez pas encore suivi la formation « Installation et entretien de systèmes d'alarme » ? * Vous bénéficiez ensuite d'une formation sur le terrain : un collègue expérimenté vous initie à nos systèmes. * Prêt à passer aux choses sérieuses : vous installez des systèmes de détection d'intrusion et d'incendie, de contrôle d'accès et de survei
Les contacts sociaux, la diversité et le travail d'équipe contribuent à un lieu de travail passionnant. Nos techniciens de Systems Operations se chargent de l'installation d'une large gamme de solutions de sécurité: Surveillance par caméra, protection anti-effraction, contrôle d'accès, détection d'incendie, surveillance périmétrique et des solutions intégrées. * Vous n'avez pas encore suivi la formation « Installation et entretien de systèmes d'alarme » ? * Vous bénéficiez ensuite d'une formation sur le terrain : un collègue expérimenté vous initie à nos systèmes. * Prêt à passer aux choses sérieuses : vous installez des systèmes de détection d'intrusion et d'incendie, de contrôle d'accès et de survei
NOUVEAU
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Votre rôle principal sera d'assurer la maintenance préventive et corrective des installations électriques, des équipements et du matériel, en suivant les directives du chef d'équipe et, le cas échéant, celles de l'ingénieur. * Rigueur, dynamisme, capacité d'analyse, esprit d'équipe, sens de la communication, résistance au stress. Elle est chargée de la collecte et de l'épuration des eaux usées ainsi que de la lutte contre les inondations en vue d'améliorer la qualité de vie des citoyens en Région de Bruxelles-Capitale. La Station d'Epuration (STEP) de Bruxelles Sud (Forest) est technologiquement parmi les plus avancées d'Europe. pour la Station d'épuration de Bruxelles Sud - 5 à 10 an
Votre rôle principal sera d'assurer la maintenance préventive et corrective des installations électriques, des équipements et du matériel, en suivant les directives du chef d'équipe et, le cas échéant, celles de l'ingénieur. * Rigueur, dynamisme, capacité d'analyse, esprit d'équipe, sens de la communication, résistance au stress. Elle est chargée de la collecte et de l'épuration des eaux usées ainsi que de la lutte contre les inondations en vue d'améliorer la qualité de vie des citoyens en Région de Bruxelles-Capitale. La Station d'Epuration (STEP) de Bruxelles Sud (Forest) est technologiquement parmi les plus avancées d'Europe. pour la Station d'épuration de Bruxelles Sud - 5 à 10 an
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Minimum 3 ans d'expérience en gestion d'équipe Notre partenaire renforce son leadership dans la prévention au travail et recherche un(e) Responsable de l'unité Visites d'Entreprises. Une fonction clé, au cœur d'un environnement humain, bienveillant, mais dans une dynamique de transformation et de montée en exigence. Vous pilotez l'unité responsable d'un volet essentiel du cadre légal en prévention. * Manager, motiver et accompagner une équipe pluridisciplinaire * Assurer un management de proximité crédible auprès d'experts * Planifier et organiser l'ensemble des visites d'entreprises * Participer aux audits qualité et actions d'amélioration continue * Promouvoir les services lors d'év
Minimum 3 ans d'expérience en gestion d'équipe Notre partenaire renforce son leadership dans la prévention au travail et recherche un(e) Responsable de l'unité Visites d'Entreprises. Une fonction clé, au cœur d'un environnement humain, bienveillant, mais dans une dynamique de transformation et de montée en exigence. Vous pilotez l'unité responsable d'un volet essentiel du cadre légal en prévention. * Manager, motiver et accompagner une équipe pluridisciplinaire * Assurer un management de proximité crédible auprès d'experts * Planifier et organiser l'ensemble des visites d'entreprises * Participer aux audits qualité et actions d'amélioration continue * Promouvoir les services lors d'év
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Vous avez un esprit d'équipe et savez collaborer efficacement avec des profils techniques et non techniques. * Expérience dans la gestion d'une équipe de spécialistes Data et dans la gestion de projets Data Architecture. * Une équipe dynamique qui encourage l'esprit d'initiative. Rattachée à la direction Data & AI, l'équipe Data Management joue un rôle clé dans la gestion des données de l'entreprise. * Vous êtes responsable pour les activités et la gestion de l'équipe Data Management. * Gestion des priorités de l'équipe Data Management * Évaluation des besoins des utilisateurs : les métiers et les autres équipes data & AI (Data Visualisation, Campaign Management, Data Analytics, Data Intelligence). *
Vous avez un esprit d'équipe et savez collaborer efficacement avec des profils techniques et non techniques. * Expérience dans la gestion d'une équipe de spécialistes Data et dans la gestion de projets Data Architecture. * Une équipe dynamique qui encourage l'esprit d'initiative. Rattachée à la direction Data & AI, l'équipe Data Management joue un rôle clé dans la gestion des données de l'entreprise. * Vous êtes responsable pour les activités et la gestion de l'équipe Data Management. * Gestion des priorités de l'équipe Data Management * Évaluation des besoins des utilisateurs : les métiers et les autres équipes data & AI (Data Visualisation, Campaign Management, Data Analytics, Data Intelligence). *
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Collaborateur·trice de projet Policy & Nominations
Collaborateur·trice de projet Policy & Nominations
Nationale Kamer van Gerechtsdeurwaarders
Sint-Gillis
Télétravail possible
Vous avez l'esprit d'équipe et aidez volontiers les autres, faites preuve de discrétion quant aux informations confidentielles et garantissez un travail de qualité. En collaboration avec son centre d'expertise juridique et social (SAM-TES) et le fonds de solidarité (FoSo), la CNHB garantit un service qualitatif à la profession (soutien administratif et juridique, IT, communication et formation). Respect, sincérité et approche tournée vers l'avenir nous permettent d'aspirer à dépasser les attentes et créer une plus-value au sein de notre organisation et au-delà. Notre équipe de 50 collaborateurs travaille à Saint-Gilles. Le centre d'expertise juridique et social (asbl SAM-TES) est composé de 7 collaborateurs. Pour renforcer l'équipe, nous recherchons u
Vous avez l'esprit d'équipe et aidez volontiers les autres, faites preuve de discrétion quant aux informations confidentielles et garantissez un travail de qualité. En collaboration avec son centre d'expertise juridique et social (SAM-TES) et le fonds de solidarité (FoSo), la CNHB garantit un service qualitatif à la profession (soutien administratif et juridique, IT, communication et formation). Respect, sincérité et approche tournée vers l'avenir nous permettent d'aspirer à dépasser les attentes et créer une plus-value au sein de notre organisation et au-delà. Notre équipe de 50 collaborateurs travaille à Saint-Gilles. Le centre d'expertise juridique et social (asbl SAM-TES) est composé de 7 collaborateurs. Pour renforcer l'équipe, nous recherchons u
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• Vous démontrez une expérience réussie de minimum 3 ans en gestion d'équipe. Située à Ixelles, l'Etude d'huissiers de justice Leroy & Partners comprend une centaine de collaborateurs. L'étude, assure, d'une part, les missions assignées à la profession (citation en justice, exécution de décisions judiciaires…) et, d'autre part, l'ensemble du processus de recouvrement de créances, de la phase amiable à judiciaire. Afin de supporter ses activités, l'Etude Leroy & Partners est activement à la recherche d'un(e) Credit & Collection Manager. • Coordination et organisation proactive des différentes activités de l'équipe en fonction des priorités et des compétences de chaque collaborateur ; • Formation, supervision et motivation de l'équipe ;
• Vous démontrez une expérience réussie de minimum 3 ans en gestion d'équipe. Située à Ixelles, l'Etude d'huissiers de justice Leroy & Partners comprend une centaine de collaborateurs. L'étude, assure, d'une part, les missions assignées à la profession (citation en justice, exécution de décisions judiciaires…) et, d'autre part, l'ensemble du processus de recouvrement de créances, de la phase amiable à judiciaire. Afin de supporter ses activités, l'Etude Leroy & Partners est activement à la recherche d'un(e) Credit & Collection Manager. • Coordination et organisation proactive des différentes activités de l'équipe en fonction des priorités et des compétences de chaque collaborateur ; • Formation, supervision et motivation de l'équipe ;
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Participer aux réunions d'équipe (environ 1x/mois au siège). * Esprit d'équipe, tout en étant parfaitement autonome. Souhaitez-vous mettre à profit votre expérience commerciale et technique dans le bâtiment au sein d'un fabricant belge présent depuis plusieurs décennies, qui mise aujourd'hui pleinement sur la croissance, l'innovation et la digitalisation ? Vous cherchez une fonction où vous combinez une réelle autonomie sur le terrain avec un solide soutien, des formations et de réelles opportunités d'évolution? Avec une production propre en Belgique, une forte équipe technique et une large gamme de matériaux de construction et aménagement extérieur, l'entreprise est reconnue pour sa qualité, sa fiabilité et son sens de l'innovation. L'organisation fa
Participer aux réunions d'équipe (environ 1x/mois au siège). * Esprit d'équipe, tout en étant parfaitement autonome. Souhaitez-vous mettre à profit votre expérience commerciale et technique dans le bâtiment au sein d'un fabricant belge présent depuis plusieurs décennies, qui mise aujourd'hui pleinement sur la croissance, l'innovation et la digitalisation ? Vous cherchez une fonction où vous combinez une réelle autonomie sur le terrain avec un solide soutien, des formations et de réelles opportunités d'évolution? Avec une production propre en Belgique, une forte équipe technique et une large gamme de matériaux de construction et aménagement extérieur, l'entreprise est reconnue pour sa qualité, sa fiabilité et son sens de l'innovation. L'organisation fa
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Vous faites valoir une dizaine d'années d'expérience dans le développement d'applications, dont au moins cinq ans dans la conduite d'équipes multiples. - Vous avez un bon esprit d'équipe, une attitude orientée client positive et le sens des responsabilités. Disposant d'une large gamme d'applications e-gov pour les citoyens et les entreprises et de processus pour les collaborateurs internes déjà fortement informatisés, l'institution souhaite poursuivre sa longue tradition de digitalisation et d'innovation. - Vous assurez la conduite d'un département informatique de 145 personnes. Au sein du développement Java, il existe également une équipe design (8 personnes). - Vous
Vous faites valoir une dizaine d'années d'expérience dans le développement d'applications, dont au moins cinq ans dans la conduite d'équipes multiples. - Vous avez un bon esprit d'équipe, une attitude orientée client positive et le sens des responsabilités. Disposant d'une large gamme d'applications e-gov pour les citoyens et les entreprises et de processus pour les collaborateurs internes déjà fortement informatisés, l'institution souhaite poursuivre sa longue tradition de digitalisation et d'innovation. - Vous assurez la conduite d'un département informatique de 145 personnes. Au sein du développement Java, il existe également une équipe design (8 personnes). - Vous
Vous accompagnez les testeurs afin de permettre à l'équipe d'améliorer continuellement ses missions. Vous êtes capable de déterminer les priorités, d'organiser le travail au sein d'une équipe et de coordonner différents intervenants. Vous élaborez le plan directeur des tests et le garder à l'œil afin de pouvoir informer le chef de projet de l'évolution des différentes phases. Vous mettez en place des initiatives d'amélioration pour les activités de test et vous en faites le suivi, ceci tant pour l'automatisation des tests, que pour les tests (non) fonctionnels. Grâce à votre expertise technique, vous intervenez dans la gestion de l'équipe de test au niveau technique. Titulaire d'un diplôme de Master, vous disposez
Vous accompagnez les testeurs afin de permettre à l'équipe d'améliorer continuellement ses missions. Vous êtes capable de déterminer les priorités, d'organiser le travail au sein d'une équipe et de coordonner différents intervenants. Vous élaborez le plan directeur des tests et le garder à l'œil afin de pouvoir informer le chef de projet de l'évolution des différentes phases. Vous mettez en place des initiatives d'amélioration pour les activités de test et vous en faites le suivi, ceci tant pour l'automatisation des tests, que pour les tests (non) fonctionnels. Grâce à votre expertise technique, vous intervenez dans la gestion de l'équipe de test au niveau technique. Titulaire d'un diplôme de Master, vous disposez
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Actuaire Employee Benefits & Life Reporting
Actuaire Employee Benefits & Life Reporting
Le Groupe P&V - De P&V Groep
Antwerpen
Télétravail possible
Vous avez un bon esprit d'équipe et êtes disposé(e) à collaborer au-delà des frontières des équipes, sur différents sites (Bruxelles et Anvers). En collaboration avec une équipe de 7 collègues du département Business Risk Management Life, EB et Health du Groupe P&V, vous êtes responsable du reporting interne, notamment à destination du management, des partenaires externes et des instances officielles. Il s'agit d'une fonction variée où vous suivez les évolutions des produits ainsi que la législation en matière d'Employee Benefits, Vie et Santé, afin de construire et maintenir un reporting correct et efficace pour le Groupe P&V. Vous rejoignez une équipe solidaire et expérimentée, toujours prête à partager ses connaissances et à s'entraider. Vous colla
Vous avez un bon esprit d'équipe et êtes disposé(e) à collaborer au-delà des frontières des équipes, sur différents sites (Bruxelles et Anvers). En collaboration avec une équipe de 7 collègues du département Business Risk Management Life, EB et Health du Groupe P&V, vous êtes responsable du reporting interne, notamment à destination du management, des partenaires externes et des instances officielles. Il s'agit d'une fonction variée où vous suivez les évolutions des produits ainsi que la législation en matière d'Employee Benefits, Vie et Santé, afin de construire et maintenir un reporting correct et efficace pour le Groupe P&V. Vous rejoignez une équipe solidaire et expérimentée, toujours prête à partager ses connaissances et à s'entraider. Vous colla
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Une fonction variée au sein d'une petite équipe enthousiaste, où la collégialité est une valeur centrale. L'Association Pharmaceutique Belge représente les pharmaciens titulaires d'officine indépendants et développe une expertise unique dans le domaine des médicaments et des services pharmaceutiques. Et si vous veniez renforcer notre équipe ? Nous sommes à la recherche d'un - Vous êtes un(e) marketeur(se) créatif(ve) doté(e) d'une excellente plume et d'un sens aigu de l'analyse. * votre aisance avec la langue, doublée d'une passion pour le storytelling,
Une fonction variée au sein d'une petite équipe enthousiaste, où la collégialité est une valeur centrale. L'Association Pharmaceutique Belge représente les pharmaciens titulaires d'officine indépendants et développe une expertise unique dans le domaine des médicaments et des services pharmaceutiques. Et si vous veniez renforcer notre équipe ? Nous sommes à la recherche d'un - Vous êtes un(e) marketeur(se) créatif(ve) doté(e) d'une excellente plume et d'un sens aigu de l'analyse. * votre aisance avec la langue, doublée d'une passion pour le storytelling,
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Opportunités d'évolution constantes : progression vers la gestion complète de portefeuilles et supervision d'équipes. Grâce à l'encadrement et à l'expérience, le poste évoluera vers la gestion complète d'un portefeuille et la supervision de missions plus complexes. Responsabilités d'un comptable en Fiduciaire - Profil recherché d'un comptable en Fiduciaire * Esprit ambitieux et goût du challenge : envie d'apprendre et de progresser dans un environnement stimulant. Offre proposée d'un comptable en Fiduciaire - Chez Austin Bright, nous sommes une équipe de professionnels engagés et spécialisés dans le recrutement de profils financiers. D'autres opportunités sont disponibles sur notre site!
Opportunités d'évolution constantes : progression vers la gestion complète de portefeuilles et supervision d'équipes. Grâce à l'encadrement et à l'expérience, le poste évoluera vers la gestion complète d'un portefeuille et la supervision de missions plus complexes. Responsabilités d'un comptable en Fiduciaire - Profil recherché d'un comptable en Fiduciaire * Esprit ambitieux et goût du challenge : envie d'apprendre et de progresser dans un environnement stimulant. Offre proposée d'un comptable en Fiduciaire - Chez Austin Bright, nous sommes une équipe de professionnels engagés et spécialisés dans le recrutement de profils financiers. D'autres opportunités sont disponibles sur notre site!
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Assurer la gestion d'équipe : Assurer le bon fonctionnement de l'équipe et développer les compétences de chacun. * Concevoir, améliorer et faire respecter les procédures en matière de comptabilité et budget public afin de veiller au respect de la législation et dans une logique d'efficience sur le court - moyen et long terme. * Faire certifier les comptes en assistant le réviseur d'entreprise et la cour des comptes (single audit) ainsi que la RBC dans leur mission en leur fournissant l'information demandée et les explications le cas échéant ainsi qu'en justifiant/défendant la position STIB lorsque les points de vue diffèrent. * Préparer la venue des réviseurs d'entreprise et la cour des comptes (single audit) en étroite collaboration avec les différentes entités de Fi
Assurer la gestion d'équipe : Assurer le bon fonctionnement de l'équipe et développer les compétences de chacun. * Concevoir, améliorer et faire respecter les procédures en matière de comptabilité et budget public afin de veiller au respect de la législation et dans une logique d'efficience sur le court - moyen et long terme. * Faire certifier les comptes en assistant le réviseur d'entreprise et la cour des comptes (single audit) ainsi que la RBC dans leur mission en leur fournissant l'information demandée et les explications le cas échéant ainsi qu'en justifiant/défendant la position STIB lorsque les points de vue diffèrent. * Préparer la venue des réviseurs d'entreprise et la cour des comptes (single audit) en étroite collaboration avec les différentes entités de Fi
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L'équipe, composée d'une quinzaine de professionnels motivés, s'engage à fournir, chaque jour, au secteur, un service de qualité depuis ses bureaux situés au cœur de Bruxelles, proche de la gare centrale et donc très facilement accessible par les transports en commun. * Votre motivation et votre esprit d'équipe vous poussent à donner le meilleur de vous-même chaque jour ; Le FSEFM (le Fonds de sécurité d'existence des fabrications métalliques) est une organisation de service de et pour le secteur métallurgique. Par exemple, elle accorde des allocations et des avantages sociaux aux travailleurs employés dans les entreprises du secteur et finance des initiatives de formation et d'éducation pour les travailleurs, les demandeurs d'emploi et les organisati
L'équipe, composée d'une quinzaine de professionnels motivés, s'engage à fournir, chaque jour, au secteur, un service de qualité depuis ses bureaux situés au cœur de Bruxelles, proche de la gare centrale et donc très facilement accessible par les transports en commun. * Votre motivation et votre esprit d'équipe vous poussent à donner le meilleur de vous-même chaque jour ; Le FSEFM (le Fonds de sécurité d'existence des fabrications métalliques) est une organisation de service de et pour le secteur métallurgique. Par exemple, elle accorde des allocations et des avantages sociaux aux travailleurs employés dans les entreprises du secteur et finance des initiatives de formation et d'éducation pour les travailleurs, les demandeurs d'emploi et les organisati
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Retail District Manager Belgique FR/NL
Retail District Manager Belgique FR/NL
Habeas
Tournai, Charleroi, Louvain-la-Neuve, Rocourt, Liège et Bruxelles
Vous démontrez des compétences avérées en management d'équipe et un réel plaisir à accompagner les . Vous vous rendez dans chaque magasin entre une demi-journée et une journée par semaine, afin d'assurer une présence terrain régulière et un accompagnement de proximité. * Vous supervisez les indicateurs commerciaux, suivez les performances, identifiez les axes d'amélioration et accompagnez les dans leur mise en œuvre. * Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans une fonction similaire de District Manager dans le secteur du retail (le textile sera considéré comme un atout important). * Votre enthousiasme et votre engagement ont un impact positif sur vos équipes. * Vous disposez d'un véritable talent commercial et d'une forte orientation résultats. * Vous faites preuve d'un service client exemplaire, de rigueur, de réactivité et d'autonomie. * Une fonction clé au
Vous démontrez des compétences avérées en management d'équipe et un réel plaisir à accompagner les . Vous vous rendez dans chaque magasin entre une demi-journée et une journée par semaine, afin d'assurer une présence terrain régulière et un accompagnement de proximité. * Vous supervisez les indicateurs commerciaux, suivez les performances, identifiez les axes d'amélioration et accompagnez les dans leur mise en œuvre. * Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans une fonction similaire de District Manager dans le secteur du retail (le textile sera considéré comme un atout important). * Votre enthousiasme et votre engagement ont un impact positif sur vos équipes. * Vous disposez d'un véritable talent commercial et d'une forte orientation résultats. * Vous faites preuve d'un service client exemplaire, de rigueur, de réactivité et d'autonomie. * Une fonction clé au
Vous possédez l'ambition et les compétences nécessaires à la gestion d'une équipe. Vous êtes titulaire d'un diplôme de Bachelier ou vous disposez d'une expérience équivalente. Vos capacités d'écoute et de communication, votre maturité et vos aptitudes d'analyse sont primordiales pour ce poste. De plus, vous êtes organisé(e), méthodique, avez soif d'apprendre et manifestez une affinité pour la sécurité/législation sociale et le secteur de la santé. - Vous profitez via notre plateforme « Benefits at Work » de réductions avantageuses sur diverses marques de mode, d'électronique, diverses excursions et divers séjours de vacances… - Nous menons une politique d'égalité des chances et estimons notamment que l'égalité salaria
Vous possédez l'ambition et les compétences nécessaires à la gestion d'une équipe. Vous êtes titulaire d'un diplôme de Bachelier ou vous disposez d'une expérience équivalente. Vos capacités d'écoute et de communication, votre maturité et vos aptitudes d'analyse sont primordiales pour ce poste. De plus, vous êtes organisé(e), méthodique, avez soif d'apprendre et manifestez une affinité pour la sécurité/législation sociale et le secteur de la santé. - Vous profitez via notre plateforme « Benefits at Work » de réductions avantageuses sur diverses marques de mode, d'électronique, diverses excursions et divers séjours de vacances… - Nous menons une politique d'égalité des chances et estimons notamment que l'égalité salaria
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Conseiller(ère) ou attaché(e) en prévention aspects psychosociaux
Conseiller(ère) ou attaché(e) en prévention aspects psychosociaux
Wallonie Bruxelles Enseignement
Bruxelles
Télétravail possible
Chaque pôle de la section 2 a pour responsable un conseiller en prévention niveau I chargé de coordonner les missions et d'accompagner les chefs d'établissement (participation en CoCoBa, analyses de risques, sensibilisation…). * Vous animez en binôme les intervisions des personnes de confiance afin d'échanger sur les pratiques et problématiques rencontrées, et créez un réseau interne entre personnes de confiance afin de stimuler l'esprit d'équipe et l'entraide ; Wallonie Bruxelles Enseignement (WBE) est le plus important pouvoir organisateur d'enseignement dans l'espace belge francophone. La mission générale est de participer à l'organisation, à la bonne marche et au développement au quotidien de l'enseignement organisé par WBE et de tous ses établiss
Chaque pôle de la section 2 a pour responsable un conseiller en prévention niveau I chargé de coordonner les missions et d'accompagner les chefs d'établissement (participation en CoCoBa, analyses de risques, sensibilisation…). * Vous animez en binôme les intervisions des personnes de confiance afin d'échanger sur les pratiques et problématiques rencontrées, et créez un réseau interne entre personnes de confiance afin de stimuler l'esprit d'équipe et l'entraide ; Wallonie Bruxelles Enseignement (WBE) est le plus important pouvoir organisateur d'enseignement dans l'espace belge francophone. La mission générale est de participer à l'organisation, à la bonne marche et au développement au quotidien de l'enseignement organisé par WBE et de tous ses établiss
Vous assurez une répartition raisonnable et équilibrée des tâches au sein de l'équipe sur la base d'un planning des capacités. Vous avez dirigé pendant au moins trois ans une équipe d'une dizaine de personnes. Avec votre équipe, vous veillez à ce que les données soient collectées et traitées de manière structurée pour être transformées en dashboards, rapports et produits BI en libre-service. Vous organisez, dirigez et fixez les objectifs de votre équipe. Vous guidez, coachez et motivez les membres de l'équipe et encouragez leur développement personnel. Vous veillez à une formation continue des compétences en vue du développement de l'expertise de l'équipe. Vous veillez à la garantie et au partage des connaissances au sein de l'
Vous assurez une répartition raisonnable et équilibrée des tâches au sein de l'équipe sur la base d'un planning des capacités. Vous avez dirigé pendant au moins trois ans une équipe d'une dizaine de personnes. Avec votre équipe, vous veillez à ce que les données soient collectées et traitées de manière structurée pour être transformées en dashboards, rapports et produits BI en libre-service. Vous organisez, dirigez et fixez les objectifs de votre équipe. Vous guidez, coachez et motivez les membres de l'équipe et encouragez leur développement personnel. Vous veillez à une formation continue des compétences en vue du développement de l'expertise de l'équipe. Vous veillez à la garantie et au partage des connaissances au sein de l'
Dans ce bureau moderne et structuré, vous évoluez au sein d'une équipe locale à taille humaine, tout en bénéficiant du soutien d'un réseau international. La culture du groupe valorise l'excellence, l'esprit d'équipe et le développement personnel, offrant un environnement stimulant et formateur. * Culture d'entreprise valorisant l'esprit d'équipe, le développement personnel et l'excellence professionnelle, avec participation à des projets internes et initiatives sociales. Vous prendrez rapidement des responsabilités concrètes sur vos missions d'audit, avec un impact direct sur les dossiers et les clients. * Réaliser des missions d'audit pour un portefeuille diversifié de clients, allant de PME locales
Dans ce bureau moderne et structuré, vous évoluez au sein d'une équipe locale à taille humaine, tout en bénéficiant du soutien d'un réseau international. La culture du groupe valorise l'excellence, l'esprit d'équipe et le développement personnel, offrant un environnement stimulant et formateur. * Culture d'entreprise valorisant l'esprit d'équipe, le développement personnel et l'excellence professionnelle, avec participation à des projets internes et initiatives sociales. Vous prendrez rapidement des responsabilités concrètes sur vos missions d'audit, avec un impact direct sur les dossiers et les clients. * Réaliser des missions d'audit pour un portefeuille diversifié de clients, allant de PME locales
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En tant que leader du marché belge des services de restauration et des services facilitaires, nous contribuons à un avenir durable, à un impact positif sur l'environnement et à un environnement de travail sûr pour tous nos collaborateurs grâce à nos valeurs fondamentales que sont l'esprit d'équipe, l'esprit de service et l'esprit de progrès. En tant que Client Relationship Manager au sein du segment des soins aux seniors, vous êtes l'interlocuteur principal des clients et vous dirigez les équipes opérationnelles dans la région Flandre/Bruxelles. Vous vous engagez à porter la qualité de nos services au plus haut niveau afin d'atteindre nos objectifs financiers et qualitatifs. En tant que « People Manager » expérimenté, vous gérez les aspects RH au sein des équipes, tels que le recrutem
En tant que leader du marché belge des services de restauration et des services facilitaires, nous contribuons à un avenir durable, à un impact positif sur l'environnement et à un environnement de travail sûr pour tous nos collaborateurs grâce à nos valeurs fondamentales que sont l'esprit d'équipe, l'esprit de service et l'esprit de progrès. En tant que Client Relationship Manager au sein du segment des soins aux seniors, vous êtes l'interlocuteur principal des clients et vous dirigez les équipes opérationnelles dans la région Flandre/Bruxelles. Vous vous engagez à porter la qualité de nos services au plus haut niveau afin d'atteindre nos objectifs financiers et qualitatifs. En tant que « People Manager » expérimenté, vous gérez les aspects RH au sein des équipes, tels que le recrutem
Votre mission : devenir le point d'ancrage administratif permettant à l'équipe de fonctionner à son meilleur niveau. * Un cadre de travail humain, collaboratif et bienveillant, au sein d'une équipe de spécialistes engagés. * La participation à des événements d'équipe et activités incentives. Dans ce contexte, le rôle d'un(e) Management Assistant est essentiel pour garantir la fluidité des opérations et permettre aux avocats de se concentrer sur leur cœur de métier : l'analyse, la stratégie et la défense des intérêts de leurs clients. Pour soutenir une d'avocats, nous recherchons un(e) Management Assistant polyvalent(e), structuré(e) et proactif(ve). Vous jouerez un rôle stratégique au sein d'un environnement exigeant
Votre mission : devenir le point d'ancrage administratif permettant à l'équipe de fonctionner à son meilleur niveau. * Un cadre de travail humain, collaboratif et bienveillant, au sein d'une équipe de spécialistes engagés. * La participation à des événements d'équipe et activités incentives. Dans ce contexte, le rôle d'un(e) Management Assistant est essentiel pour garantir la fluidité des opérations et permettre aux avocats de se concentrer sur leur cœur de métier : l'analyse, la stratégie et la défense des intérêts de leurs clients. Pour soutenir une d'avocats, nous recherchons un(e) Management Assistant polyvalent(e), structuré(e) et proactif(ve). Vous jouerez un rôle stratégique au sein d'un environnement exigeant
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Senior Accountant – Cabinet moderne et en pleine croissance
Senior Accountant – Cabinet moderne et en pleine croissance
Sander Brussels
Bruxelles
Télétravail possible
Participation aux améliorations internes et initiatives d'équipe. * Autonomie, rigueur, esprit d'équipe et sens client. Un cabinet reconnu, digitalisé et en plein développement recherche un Senior Accountant pour renforcer son équipe. Envie d'évoluer dans un cabinet où votre expertise compte réellement ? Rejoignez une équipe moderne, structurée et en pleine croissance, où vous gérez des dossiers stimulants, collaborez avec des fiscalistes expérimentés et prenez une place clé dans l'accompagnement de clients variés. * Gestion autonome d'un portefeuille varié (PME & groupes). * 3–5 ans d'expérience en fiduciaire
Participation aux améliorations internes et initiatives d'équipe. * Autonomie, rigueur, esprit d'équipe et sens client. Un cabinet reconnu, digitalisé et en plein développement recherche un Senior Accountant pour renforcer son équipe. Envie d'évoluer dans un cabinet où votre expertise compte réellement ? Rejoignez une équipe moderne, structurée et en pleine croissance, où vous gérez des dossiers stimulants, collaborez avec des fiscalistes expérimentés et prenez une place clé dans l'accompagnement de clients variés. * Gestion autonome d'un portefeuille varié (PME & groupes). * 3–5 ans d'expérience en fiduciaire