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                          • Chargé/e de projet
                          • Adjoint/e de vente
                          • Administrateur/trice comptabilité
                          • Agent/e technique
                          • Analyste business
                          • Classeur/se
                          • Comptable débutant
                          • Adjoint du directeur
                          • Adjoint/e au personnel

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                          35 résultats pour Chef/fe Coiffeur/se à Louvain La Neuve dans un rayon de 30 km

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                          Atalian
                          Anderlecht
                          Pour permettre aux entreprises et aux organisations de se concentrer sur leur activités principales, nos 4 000 employés veillent à ce que l'environnement soit propre, sûr et agréable pour tous les utilisateurs. * Obtenir des occasions de se développer par la formation et/ou l'expérience.
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                          Collaborateur de vente - Zaventem

                          Neworch Belgium Srl - Orchestra - Prémaman Belgium
                          Zaventem
                          Candidature facile
                          De plus, il continue de se développer en ouvrant de nouvelles grandes surfaces et des magasins traditionnels. Pour notre magasin de Zaventem nous sommes à la recherche d'un(e) vendeur (se) pour notre rayon textile et/ou Textile. * Votre attitude orientée vers le service et votre ouverture d'esprit font que chaque client se sent comme chez lui
                          De plus, il continue de se développer en ouvrant de nouvelles grandes surfaces et des magasins traditionnels. Pour notre magasin de Zaventem nous sommes à la recherche d'un(e) vendeur (se) pour notre rayon textile et/ou Textile. * Votre attitude orientée vers le service et votre ouverture d'esprit font que chaque client se sent comme chez lui
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                          NOUVEAU
                          Dans cette fonction, vous facilitez et stimulez la collaboration au sein des équipes et veillez à ce que les événements Scrum (sprint planning, reviews, retrospectives...) se déroulent correctement et soient alignés sur l'environnement d'infrastructure (incidents, changements...).
                          Dans cette fonction, vous facilitez et stimulez la collaboration au sein des équipes et veillez à ce que les événements Scrum (sprint planning, reviews, retrospectives...) se déroulent correctement et soient alignés sur l'environnement d'infrastructure (incidents, changements...).
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                          Vous êtes un(e) résolveur(se) de problèmes et adaptable, capable d'identifier rapidement les enjeux et de mettre en œuvre des solutions efficaces tout en naviguant dans des réglementations et structures de groupe en évolution * Vous êtes rigoureux(se) et attentif(ve) aux détails
                          Vous êtes un(e) résolveur(se) de problèmes et adaptable, capable d'identifier rapidement les enjeux et de mettre en œuvre des solutions efficaces tout en naviguant dans des réglementations et structures de groupe en évolution * Vous êtes rigoureux(se) et attentif(ve) aux détails
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                          Curieux(se), motivé(e) et animé(e) par l'envie d'apprendre - Si vous êtes ambitieux(se), impliqué(e) et performant(e), les opportunités d'évolution sont réelles et rapides.
                          Curieux(se), motivé(e) et animé(e) par l'envie d'apprendre - Si vous êtes ambitieux(se), impliqué(e) et performant(e), les opportunités d'évolution sont réelles et rapides.
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                          La mission principale du management assistant consiste à optimiser la gestion quotidienne du membre du comité exécutif et l'équipe HR afin qu'ils puissent se concentrer sur leurs priorités stratégiques et la prise de décision.
                          La mission principale du management assistant consiste à optimiser la gestion quotidienne du membre du comité exécutif et l'équipe HR afin qu'ils puissent se concentrer sur leurs priorités stratégiques et la prise de décision.
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                          NOUVEAU
                          Chez Sephora, la beauté c'est se sentir reconnu, valorisé et épanoui, individuellement et collectivement. C'est aussi célébrer la diversité et l'inclusion, révéler son propre potentiel et se donner les moyens d'avoir un impact positif chaque jour. * Une communauté où l'authenticité est une force, et où notre esprit d'équipe se nourrit de nos différences.
                          Chez Sephora, la beauté c'est se sentir reconnu, valorisé et épanoui, individuellement et collectivement. C'est aussi célébrer la diversité et l'inclusion, révéler son propre potentiel et se donner les moyens d'avoir un impact positif chaque jour. * Une communauté où l'authenticité est une force, et où notre esprit d'équipe se nourrit de nos différences.
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                          Chez Sephora, la beauté c'est se sentir reconnu, valorisé et épanoui, individuellement et collectivement. C'est aussi célébrer la diversité et l'inclusion, révéler son propre potentiel et se donner les moyens d'avoir un impact positif chaque jour. * Une communauté où l'authenticité est une force, et où notre esprit d'équipe se nourrit de nos différences.
                          Chez Sephora, la beauté c'est se sentir reconnu, valorisé et épanoui, individuellement et collectivement. C'est aussi célébrer la diversité et l'inclusion, révéler son propre potentiel et se donner les moyens d'avoir un impact positif chaque jour. * Une communauté où l'authenticité est une force, et où notre esprit d'équipe se nourrit de nos différences.
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                          Le département lui-même se compose de 3 domaines de compétence : Développement Java (130 personnes), Développement Cobol (12 personnes) et SharePoint (2 personnes).
                          Le département lui-même se compose de 3 domaines de compétence : Développement Java (130 personnes), Développement Cobol (12 personnes) et SharePoint (2 personnes).
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                          Contrairement à de nombreux grands bureaux d'études où les fonctions sont très cloisonnées, nos ingénieurs et chefs de projet gèrent l'ensemble du cycle d'un projet : ingénierie, prototypage installation, mise en service, maintenance et interventions techniques. * Les ingénieurs internes, chefs de chantier, techniciens montage et maintenance, 90 % de votre travail se déroule en Belgique, avec des visites ponctuelles de fournisseurs ou de sites en Europe occidentale (±10 %). Project Manager, Ingénieur Project Manager, Project Engineer, , , , Rolling Stock Engineer, Chef de projet électromécanique, Chef de projet ferroviaire, Engineering Manager, , , , signalisation, Ingénieur industriel électromécanique, Ingénieur industriel électricité, Ingénieur automatisation, Responsable technique de projet, Chemins de fer, Rail Engineering, Rolling Stock, Tram et ...
                          Contrairement à de nombreux grands bureaux d'études où les fonctions sont très cloisonnées, nos ingénieurs et chefs de projet gèrent l'ensemble du cycle d'un projet : ingénierie, prototypage installation, mise en service, maintenance et interventions techniques. * Les ingénieurs internes, chefs de chantier, techniciens montage et maintenance, 90 % de votre travail se déroule en Belgique, avec des visites ponctuelles de fournisseurs ou de sites en Europe occidentale (±10 %). Project Manager, Ingénieur Project Manager, Project Engineer, , , , Rolling Stock Engineer, Chef de projet électromécanique, Chef de projet ferroviaire, Engineering Manager, , , , signalisation, Ingénieur industriel électromécanique, Ingénieur industriel électricité, Ingénieur automatisation, Responsable technique de projet, Chemins de fer, Rail Engineering, Rolling Stock, Tram et ...
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                          NOUVEAU
                          Candidature facile
                          Nos techniciens de Systems Operations se chargent de l'installation d'une large gamme de solutions de sécurité: Surveillance par caméra, protection anti-effraction, contrôle d'accès, détection d'incendie, surveillance périmétrique et des solutions intégrées.
                          Nos techniciens de Systems Operations se chargent de l'installation d'une large gamme de solutions de sécurité: Surveillance par caméra, protection anti-effraction, contrôle d'accès, détection d'incendie, surveillance périmétrique et des solutions intégrées.
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                          NOUVEAU
                          Nous recrutons un Chef de projets senior - Patrimoine pour piloter et les procédures d'Investissement & Patrimoine de la SPGE, tout en garantissant cohérence, qualité et sécurité juridique des décisions. Dans le contexte de cette procédure, la communication se fait exclusivement par email. Il peut arriver que les mails envoyés se retrouvent dans votre boîte Spam/Courrier indésirable/Promotions.
                          Nous recrutons un Chef de projets senior - Patrimoine pour piloter et les procédures d'Investissement & Patrimoine de la SPGE, tout en garantissant cohérence, qualité et sécurité juridique des décisions. Dans le contexte de cette procédure, la communication se fait exclusivement par email. Il peut arriver que les mails envoyés se retrouvent dans votre boîte Spam/Courrier indésirable/Promotions.
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                          Vous garantirez que l'intelligence collective du GTSI se transforme en actions concrètes et en livrables exploitables. Vos futurs collègues se réjouissent déjà de votre arrivée !
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                          Candidature facile
                          À l'issue du processus, et après validation et approbation des résultats par le Conseil d'Administration et le Conseil Communal de la Ville de Bruxelles, le ou la candidat(e) ayant obtenu le meilleur résultat se verra proposer un contrat de travail.
                          À l'issue du processus, et après validation et approbation des résultats par le Conseil d'Administration et le Conseil Communal de la Ville de Bruxelles, le ou la candidat(e) ayant obtenu le meilleur résultat se verra proposer un contrat de travail.
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                          Enfin, vous veillez à ce que la logistique et le déploiement des livraisons, installations, migrations et reprises multisites se déroulent de manière fluide et contrôlée, en collaboration avec les partenaires logistiques et les ingénieurs de terrain. * Une entreprise à taille humaine qui se concentre sur le développement à long terme de ses employés (Kyosei, la philosophie d'entreprise de Canon)
                          Enfin, vous veillez à ce que la logistique et le déploiement des livraisons, installations, migrations et reprises multisites se déroulent de manière fluide et contrôlée, en collaboration avec les partenaires logistiques et les ingénieurs de terrain. * Une entreprise à taille humaine qui se concentre sur le développement à long terme de ses employés (Kyosei, la philosophie d'entreprise de Canon)
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                          Le GTSI est une communauté d'entraide où les entités se soutiennent et partagent leurs savoirs. Vous garantirez que l'intelligence collective du GTSI se transforme en actions concrètes et en livrables exploitables. Vos futurs collègues se réjouissent déjà de votre arrivée !
                          Le GTSI est une communauté d'entraide où les entités se soutiennent et partagent leurs savoirs. Vous garantirez que l'intelligence collective du GTSI se transforme en actions concrètes et en livrables exploitables. Vos futurs collègues se réjouissent déjà de votre arrivée !
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                          Quel est le salaire moyen pour Chef/fe Coiffeur/se à Louvain La Neuve?

                          Salaire moyen par an
                          25.700 €

                          Le salaire moyen pour les emplois Chef/fe Coiffeur/se à Louvain La Neuve est de 25.700 €. Les salaires de Chef/fe Coiffeur/se à Louvain La Neuve vont de 22.200 € à 30.700 €.