Candidature facile
90
Date
Options télétravail
Temps de trajet
Méthode de candidature
Langue du job
Compétences
Fonctions
Secteur
Région
Ville
Expérience
Type de contrat
Régime de travail

Critères

Le triPertinence
Date
    Options télétravail
      Temps de trajet
      Méthode de candidature
        Langue du job
          Compétences
            Fonctions
              Secteur
                Région
                  Ville
                    Expérience
                      Type de contrat
                        Régime de travail

                          Jobs populaires

                          • IT
                          • Communication
                          • Français
                          • Néerlandais
                          • Design
                          • Business
                          • Adjoint/e de vente
                          • Collaborateur comptable confirmé
                          • Administrateur/trice comptabilité
                          • Chargé/e de projet
                          • Comptable Senior
                          • Account Executive
                          • Agent de sûreté
                          • Consultant/e
                          • Agent/e d'expansion des entreprises

                          Afficher plus

                          Date

                          Nouveaux jobs dernières 24h
                          164


                          Temps de trajet

                          Compétences








                          Fonctions

                          IT
                          112






                          466 résultats pour Chargé/e compensations & benefits

                          HR, payroll en compensation & benefits specialist (4/5de)

                          Manpower
                          LOKEREN
                          Télétravail possible
                          Samen met hen zijn we op zoek naar een ervaren HR medewerker payroll en compensation & benefits op zoek naar een 4/5de tewerkstelling. Compensation & Benefits Daarnaast neem je het voortouw in Compensation & Benefits?gerelateerde projecten, zoals de herziening van het salarishuis, de invoering van nieuwe bonusstructuren of de verdere digitalisering van HR?processen. * Je hebt 3 tot 5 jaar relevante ervaring in payroll en bent gemotiveerd om Compensation & Benefits volledig aan te leren, of je hebt een HR rol uitgeoefend met een sterke focus op beloning.
                          Samen met hen zijn we op zoek naar een ervaren HR medewerker payroll en compensation & benefits op zoek naar een 4/5de tewerkstelling. Compensation & Benefits Daarnaast neem je het voortouw in Compensation & Benefits?gerelateerde projecten, zoals de herziening van het salarishuis, de invoering van nieuwe bonusstructuren of de verdere digitalisering van HR?processen. * Je hebt 3 tot 5 jaar relevante ervaring in payroll en bent gemotiveerd om Compensation & Benefits volledig aan te leren, of je hebt een HR rol uitgeoefend met een sterke focus op beloning.
                          plus

                          Nous avons étendu votre recherche à plus de 465 offres d’emploi similaires.

                          As an experienced Claims Handler, you will determine the responsibility and transfer the case to the insurer in charge. * fair and competitive compensation * You can count on a well-rounded benefits package, including a free medical care plan, pension scheme, meal and eco vouchers, and a flexible income plan.
                          As an experienced Claims Handler, you will determine the responsibility and transfer the case to the insurer in charge. * fair and competitive compensation * You can count on a well-rounded benefits package, including a free medical care plan, pension scheme, meal and eco vouchers, and a flexible income plan.
                          plus
                          As an experienced Claims Handler, you will determine the responsibility and transfer the case to the insurer in charge. * fair and competitive compensation * You can count on a well-rounded benefits package, including a free medical care plan, pension scheme, meal and eco vouchers, and a flexible income plan.
                          As an experienced Claims Handler, you will determine the responsibility and transfer the case to the insurer in charge. * fair and competitive compensation * You can count on a well-rounded benefits package, including a free medical care plan, pension scheme, meal and eco vouchers, and a flexible income plan.
                          plus
                          NOUVEAU
                          As an experienced Claims Handler, you will determine the responsibility and transfer the case to the insurer in charge. * fair and competitive compensation * You can count on a well-rounded benefits package, including a free medical care plan, pension scheme, meal and eco vouchers, and a flexible income plan.
                          As an experienced Claims Handler, you will determine the responsibility and transfer the case to the insurer in charge. * fair and competitive compensation * You can count on a well-rounded benefits package, including a free medical care plan, pension scheme, meal and eco vouchers, and a flexible income plan.
                          plus

                          Data Science Editor

                          DataCamp Belgium BV
                          Belgium, London, Portugal
                          Télétravail possible
                          Competitive Compensation – We offer a competitive salary with attractive benefits. Our competitive compensation package offers additional benefits. As a trusted partner to over 17 million learners and 6,000+ companies, including 80% of the Fortune 1000, DataCamp is leading the charge in addressing the critical data and AI skills shortage. * Work Flexibility – Benefit from flexible working hours and a remote-friendly culture. On top of your salary you will also receive extra legal benefits such as best-in-class medical insurance including dental and vision. Depending on your location additional benefits might be available to you.
                          Competitive Compensation – We offer a competitive salary with attractive benefits. Our competitive compensation package offers additional benefits. As a trusted partner to over 17 million learners and 6,000+ companies, including 80% of the Fortune 1000, DataCamp is leading the charge in addressing the critical data and AI skills shortage. * Work Flexibility – Benefit from flexible working hours and a remote-friendly culture. On top of your salary you will also receive extra legal benefits such as best-in-class medical insurance including dental and vision. Depending on your location additional benefits might be available to you.
                          plus
                          NOUVEAU
                          Competitive compensation: We offer a competitive salary with attractive benefits. Our competitive compensation package offers additional benefits. As a trusted partner to over 17 million learners and 6,000+ companies, including 80% of the Fortune 1000, DataCamp is leading the charge in addressing the critical data and AI skills shortage. * Experience with core People Operations, e.g. recruiting, payroll and benefits administration, employment letters and contracts, HR policies, visa applications, onboarding, off boarding, etc. * Flexibility: Benefit from flexible working hours because the future is flexible! Compensation Part of your salary can be allocated to a company car or mobility budget, on top of your salary you will also receive extra-legal benefits such as Equity, the best in class medical insurance including dental and vision, Group insurance (pension, invalidity, and ...
                          Competitive compensation: We offer a competitive salary with attractive benefits. Our competitive compensation package offers additional benefits. As a trusted partner to over 17 million learners and 6,000+ companies, including 80% of the Fortune 1000, DataCamp is leading the charge in addressing the critical data and AI skills shortage. * Experience with core People Operations, e.g. recruiting, payroll and benefits administration, employment letters and contracts, HR policies, visa applications, onboarding, off boarding, etc. * Flexibility: Benefit from flexible working hours because the future is flexible! Compensation Part of your salary can be allocated to a company car or mobility budget, on top of your salary you will also receive extra-legal benefits such as Equity, the best in class medical insurance including dental and vision, Group insurance (pension, invalidity, and ...
                          plus
                          NOUVEAU
                          Competitive compensation: We offer a competitive salary with attractive benefits. As a trusted partner to over 17 million learners and 6,000+ companies, including 80% of the Fortune 1000, DataCamp is leading the charge in addressing the critical data and AI skills shortage. * Flexibility: Benefit from flexible working hours because the future is flexible!
                          Competitive compensation: We offer a competitive salary with attractive benefits. As a trusted partner to over 17 million learners and 6,000+ companies, including 80% of the Fortune 1000, DataCamp is leading the charge in addressing the critical data and AI skills shortage. * Flexibility: Benefit from flexible working hours because the future is flexible!
                          plus
                          NOUVEAU
                          Je geeft leiding aan een team van 20 -Payroll en Compensation & Benefits specialisten- en organiseert de werking van de afdeling op een efficiënte en doelgerichte manier. * Je beschikt over een masterdiploma en hebt minstens 7 jaar ervaring in een leidinggevende HR-rol, met een duidelijke focus op reward, payroll en benefits.
                          Je geeft leiding aan een team van 20 -Payroll en Compensation & Benefits specialisten- en organiseert de werking van de afdeling op een efficiënte en doelgerichte manier. * Je beschikt over een masterdiploma en hebt minstens 7 jaar ervaring in een leidinggevende HR-rol, met een duidelijke focus op reward, payroll en benefits.
                          plus
                          VANBREDA RISK & BENEFITS Partner in Benefits staat als dataverwerker en dienstverlener in voor een betrouwbare en kwalitatieve uitwisseling van persoonlijke gegevens voor de Employee Benefits (o.a hospitalisatieverzekering, pensioensparen,…) van onze klanten. Met ons platform MyBen(+) en onze persoonlijke aanpak helpen we HR- en administratieve afdelingen van bedrijven, bij het beheren van hun Employee Benefits aanbod. Als Client Manager bij Partner in Benefits sta je in voor de maandelijkse en jaarlijkse verwerking van payroll- en persoonlijke gegevens. Met deze gegevens worden de Employee Benefits van de medewerkers van onze klanten beheerd. * collega's van onze Employee Benefits en Health Care Afdeling * Je hebt interesse in Employee Benefits zoals pensioen, overlijden, bonusplannen, arbeidsongeschiktheid en hospitalisatie.
                          VANBREDA RISK & BENEFITS Partner in Benefits staat als dataverwerker en dienstverlener in voor een betrouwbare en kwalitatieve uitwisseling van persoonlijke gegevens voor de Employee Benefits (o.a hospitalisatieverzekering, pensioensparen,…) van onze klanten. Met ons platform MyBen(+) en onze persoonlijke aanpak helpen we HR- en administratieve afdelingen van bedrijven, bij het beheren van hun Employee Benefits aanbod. Als Client Manager bij Partner in Benefits sta je in voor de maandelijkse en jaarlijkse verwerking van payroll- en persoonlijke gegevens. Met deze gegevens worden de Employee Benefits van de medewerkers van onze klanten beheerd. * collega's van onze Employee Benefits en Health Care Afdeling * Je hebt interesse in Employee Benefits zoals pensioen, overlijden, bonusplannen, arbeidsongeschiktheid en hospitalisatie.
                          plus
                          Decathlon * Anderlecht - Solliciteer als één van de eersten - Introduction - Le contexte : Chez Decathlon, nous croyons que le sport doit être durable. Le projet Seconde Vie, c'est notre réponse pour réduire notre impact environnemental : nous rachetons, réparons et vendons du matériel de sport d'occasion. Tu as envie de rejoindre un projet avec un ADN circulaire pour contribuer à un développement plus durable dans le monde de l'équipement sportif ? Cette offre est pour toi ! * Business Developer : Tu animes le rayon Seconde Vie (merchandising, mise en avant des produits, prix) pour booster les ventes. * Acheteur : Tu gères le rachat de matériel auprès de nos clients (estimation du prix, diagnostic rapide, négociation). * Gestionnaire : Tu suis les stocks et les indicateurs clés (KPIs) pour optimiser la rentabilité du projet.
                          Decathlon * Anderlecht - Solliciteer als één van de eersten - Introduction - Le contexte : Chez Decathlon, nous croyons que le sport doit être durable. Le projet Seconde Vie, c'est notre réponse pour réduire notre impact environnemental : nous rachetons, réparons et vendons du matériel de sport d'occasion. Tu as envie de rejoindre un projet avec un ADN circulaire pour contribuer à un développement plus durable dans le monde de l'équipement sportif ? Cette offre est pour toi ! * Business Developer : Tu animes le rayon Seconde Vie (merchandising, mise en avant des produits, prix) pour booster les ventes. * Acheteur : Tu gères le rachat de matériel auprès de nos clients (estimation du prix, diagnostic rapide, négociation). * Gestionnaire : Tu suis les stocks et les indicateurs clés (KPIs) pour optimiser la rentabilité du projet.
                          plus
                          NOUVEAU
                          VANBREDA RISK & BENEFITS Onze afdeling Employee Benefits helpt onze klanten bij het opzetten van sociale zekerheidsplannen voor loontrekkenden. * Je adviseert klanten over employee benefits verzekeringen (pensioen, overlijden, bonusplannen, werkonbekwaamheid, hospitalisatie,…) * Je kan relevante ervaring voorleggen binnen een commercieel administratieve functie en dit binnen Employee Benefits.
                          VANBREDA RISK & BENEFITS Onze afdeling Employee Benefits helpt onze klanten bij het opzetten van sociale zekerheidsplannen voor loontrekkenden. * Je adviseert klanten over employee benefits verzekeringen (pensioen, overlijden, bonusplannen, werkonbekwaamheid, hospitalisatie,…) * Je kan relevante ervaring voorleggen binnen een commercieel administratieve functie en dit binnen Employee Benefits.
                          plus

                          Accountmanager Employee Benefits Verzekeringen

                          Azuro
                          Flexibel, afhankelijk van je woonplaats (met hybride werkmodel)
                          Télétravail possible
                          Azuro rekruteert een Accountmanager Employee Benefits voor een toonaangevende speler binnen de verzekeringssector. In deze rol maak je deel uit van het nationale sales team en fungeer je als spilfiguur tussen ondernemingsklanten (grote bedrijven en internationale groepen) en interne specialisten in levensverzekeringen en Employee Benefits. * Je adviseert klanten proactief over optimalisaties binnen hun Employee Benefits-beleid * Je hebt minimum 5 tot 10 jaar ervaring (of meer uiteraard!) in employee benefits of groepsverzekeringen.
                          Azuro rekruteert een Accountmanager Employee Benefits voor een toonaangevende speler binnen de verzekeringssector. In deze rol maak je deel uit van het nationale sales team en fungeer je als spilfiguur tussen ondernemingsklanten (grote bedrijven en internationale groepen) en interne specialisten in levensverzekeringen en Employee Benefits. * Je adviseert klanten proactief over optimalisaties binnen hun Employee Benefits-beleid * Je hebt minimum 5 tot 10 jaar ervaring (of meer uiteraard!) in employee benefits of groepsverzekeringen.
                          plus

                          Schadebeheerder verzekeringen

                          VANBREDA RISK & BENEFITS
                          Sint-Niklaas/Temse
                          Télétravail possible
                          VANBREDA RISK & BENEFITS Sinds 1 januari 2026 maken de gevestigde waarden van Vanbreda Windey en Vanbreda Assutron deel uit van Vanbreda Risk & Benefits.
                          VANBREDA RISK & BENEFITS Sinds 1 januari 2026 maken de gevestigde waarden van Vanbreda Windey en Vanbreda Assutron deel uit van Vanbreda Risk & Benefits.
                          plus

                          Jobs populaires


                          Afficher plus

                          Quel est le salaire moyen pour Chargé/e compensations & benefits?

                          Salaire moyen par an
                          52.400 €

                          Le salaire moyen pour les emplois Chargé/e compensations & benefits est de 52.400 €. Les salaires de Chargé/e compensations & benefits vont de 43.600 € à 61.700 €.