Candidature facile
11
Date
Options télétravail
Temps de trajet
Méthode de candidature
Langue du job
Compétences
Fonctions
Secteur
Région
Ville
Expérience
Type de contrat
Régime de travail

Critères

Le triPertinence
Date
    Options télétravail
      Temps de trajet
      Méthode de candidature
        Langue du job
          Compétences
            Fonctions
              Secteur
                Région
                  Ville
                    Expérience
                      Type de contrat
                        Régime de travail

                          Jobs populaires

                          • IT
                          • Communication
                          • Néerlandais
                          • Français
                          • Management
                          • Business
                          • Adjoint/e de vente
                          • Administrateur/trice d'équipe
                          • Chargé/e de clientèle assurance
                          • Agent de sûreté
                          • Chargé/e de projet
                          • Administrateur/trice comptabilité
                          • Administrateur/trice des comptes clés
                          • Classeur/se
                          • Agent/e de maintenance

                          Afficher plus

                          Date

                          Nouveaux jobs dernières 24h
                          46


                          Temps de trajet

                          Compétences








                          Fonctions

                          IT
                          97






                          339 résultats pour Chargé/e compensations & benefits à Puurs dans un rayon de 30 km

                          Compensation & Benefits Specialist

                          Leaseplan Partnerships & Alliances NV
                          Zaventem
                          The Compensation & Benefits Specialist is responsible for a correct and timely personnel and payroll administration, in line with applicable procedures, Belgium social legislation, and within the overall HR framework of the company. * Responsible for the full payroll process from A to Z, including: collection and validation of payroll input, monthly payroll calculations and checks, follow-up social security, taxes, and benefits, coordination with the payroll provider, handling payroll-related questions from employees * fair and competitive compensation * You can count on a well-rounded benefits package, including a free medical care plan, pension scheme, meal and eco vouchers, and a flexible income plan.
                          The Compensation & Benefits Specialist is responsible for a correct and timely personnel and payroll administration, in line with applicable procedures, Belgium social legislation, and within the overall HR framework of the company. * Responsible for the full payroll process from A to Z, including: collection and validation of payroll input, monthly payroll calculations and checks, follow-up social security, taxes, and benefits, coordination with the payroll provider, handling payroll-related questions from employees * fair and competitive compensation * You can count on a well-rounded benefits package, including a free medical care plan, pension scheme, meal and eco vouchers, and a flexible income plan.
                          plus

                          Nous avons étendu votre recherche à plus de 338 offres d’emploi similaires.

                          You are responsible for answering questions, solving problems, and providing support related to charging solutions, reimbursements, and energy (charging) cards. * Periodically retrieve, process, and validate supplier invoices related to energy and charging, including customer billing. * You understand Ayvens' internal processes related to charging solutions and energy (charging) cards. * fair and competitive compensation * You can count on a well-rounded benefits package, including a free medical care plan, pension scheme, meal and eco vouchers, and a flexible income plan.
                          You are responsible for answering questions, solving problems, and providing support related to charging solutions, reimbursements, and energy (charging) cards. * Periodically retrieve, process, and validate supplier invoices related to energy and charging, including customer billing. * You understand Ayvens' internal processes related to charging solutions and energy (charging) cards. * fair and competitive compensation * You can count on a well-rounded benefits package, including a free medical care plan, pension scheme, meal and eco vouchers, and a flexible income plan.
                          plus
                          You will guide them and support them on all HR topics like retention, training, compensation and benefits,social legislation, etc. You will be the first contact point for one or more practices, and in charge of taking care of the teams and consultants you are responsible for.
                          You will guide them and support them on all HR topics like retention, training, compensation and benefits,social legislation, etc. You will be the first contact point for one or more practices, and in charge of taking care of the teams and consultants you are responsible for.
                          plus
                          Competitive Compensation – We offer a competitive salary with attractive benefits. Our competitive compensation package offers additional benefits. As a trusted partner to over 17 million learners and 6,000+ companies, including 80% of the Fortune 1000, DataCamp is leading the charge in addressing the critical data and AI skills shortage. * Work Flexibility – Benefit from flexible working hours and a remote-friendly culture. On top of your salary you will also receive extra legal benefits such as best-in-class medical insurance including dental and vision. Depending on your location additional benefits might be available to you.
                          Competitive Compensation – We offer a competitive salary with attractive benefits. Our competitive compensation package offers additional benefits. As a trusted partner to over 17 million learners and 6,000+ companies, including 80% of the Fortune 1000, DataCamp is leading the charge in addressing the critical data and AI skills shortage. * Work Flexibility – Benefit from flexible working hours and a remote-friendly culture. On top of your salary you will also receive extra legal benefits such as best-in-class medical insurance including dental and vision. Depending on your location additional benefits might be available to you.
                          plus
                          Competitive Compensation – We offer a competitive salary with attractive benefits. Our competitive compensation package offers additional benefits. As a trusted partner to over 17 million learners and 6,000+ companies, including 80% of the Fortune 1000, DataCamp is leading the charge in addressing the critical data and AI skills shortage. * Flexibility – Benefit from flexible working hours because the future is flexible! On top of your salary you will also receive extra legal benefits such as best-in-class medical insurance including dental and vision. Depending on your location additional benefits might be available to you.
                          Competitive Compensation – We offer a competitive salary with attractive benefits. Our competitive compensation package offers additional benefits. As a trusted partner to over 17 million learners and 6,000+ companies, including 80% of the Fortune 1000, DataCamp is leading the charge in addressing the critical data and AI skills shortage. * Flexibility – Benefit from flexible working hours because the future is flexible! On top of your salary you will also receive extra legal benefits such as best-in-class medical insurance including dental and vision. Depending on your location additional benefits might be available to you.
                          plus
                          En tant que Compensation & Benefits Officer tu es le référent paie et administration du personnel, tu assures la gestion complète des processus payroll tout en contribuant activement à l'évolution de nos pratiques Compensation & Benefits. * Projets Compensation & Benefits : Tu contribues activement aux projets HR liés aux bonus, plan cafétéria, assurances groupe et à l'optimisation continue de nos pratiques Compensation & Benefits.
                          En tant que Compensation & Benefits Officer tu es le référent paie et administration du personnel, tu assures la gestion complète des processus payroll tout en contribuant activement à l'évolution de nos pratiques Compensation & Benefits. * Projets Compensation & Benefits : Tu contribues activement aux projets HR liés aux bonus, plan cafétéria, assurances groupe et à l'optimisation continue de nos pratiques Compensation & Benefits.
                          plus
                          NOUVEAU
                          Je geeft leiding aan een team van 20 -Payroll en Compensation & Benefits specialisten- en organiseert de werking van de afdeling op een efficiënte en doelgerichte manier. * Je beschikt over een masterdiploma en hebt minstens 7 jaar ervaring in een leidinggevende HR-rol, met een duidelijke focus op reward, payroll en benefits.
                          Je geeft leiding aan een team van 20 -Payroll en Compensation & Benefits specialisten- en organiseert de werking van de afdeling op een efficiënte en doelgerichte manier. * Je beschikt over een masterdiploma en hebt minstens 7 jaar ervaring in een leidinggevende HR-rol, met een duidelijke focus op reward, payroll en benefits.
                          plus
                          VANBREDA RISK & BENEFITS Onze afdeling Employee Benefits helpt onze klanten bij het opzetten van sociale zekerheidsplannen voor loontrekkenden. * Je helpt je klanten verder met vragen aangaande employee benefits verzekeringen (pensioen, overlijden, bonusplannen, werkonbekwaamheid, hospitalisatie,…) * Je bouwt expertise op binnen het domein van Employee Benefits verzekeringen voor loontrekkenden.
                          VANBREDA RISK & BENEFITS Onze afdeling Employee Benefits helpt onze klanten bij het opzetten van sociale zekerheidsplannen voor loontrekkenden. * Je helpt je klanten verder met vragen aangaande employee benefits verzekeringen (pensioen, overlijden, bonusplannen, werkonbekwaamheid, hospitalisatie,…) * Je bouwt expertise op binnen het domein van Employee Benefits verzekeringen voor loontrekkenden.
                          plus
                          VANBREDA RISK & BENEFITS Partner in Benefits staat als dataverwerker en dienstverlener in voor een betrouwbare en kwalitatieve uitwisseling van persoonlijke data voor de Employee Benefits van onze klanten. Als Consultant bij Partner in Benefits ben je de technische en inhoudelijke sparringpartner voor zowel onze (toekomstige) klanten als je collega's klantbeheerders. * Je brengt op een overtuigende manier het verhaal van Partner in Benefits, inclusief demo van het platform, naar de beslissingsnemers van onze doelgroep (meestal in HR context). * Affiniteit met Employee Benefits en de brug kunnen maken naar de praktische afhandeling van plannen. * Als teamspeler bepaal je mee de richting van Partner in Benefits.
                          VANBREDA RISK & BENEFITS Partner in Benefits staat als dataverwerker en dienstverlener in voor een betrouwbare en kwalitatieve uitwisseling van persoonlijke data voor de Employee Benefits van onze klanten. Als Consultant bij Partner in Benefits ben je de technische en inhoudelijke sparringpartner voor zowel onze (toekomstige) klanten als je collega's klantbeheerders. * Je brengt op een overtuigende manier het verhaal van Partner in Benefits, inclusief demo van het platform, naar de beslissingsnemers van onze doelgroep (meestal in HR context). * Affiniteit met Employee Benefits en de brug kunnen maken naar de praktische afhandeling van plannen. * Als teamspeler bepaal je mee de richting van Partner in Benefits.
                          plus
                          Het is een gevarieerde job waarbij je de ontwikkelingen binnen Employee Benefits, Life en Health volgt en waarbij je een belangrijke schakel bent in het opbouwen en onderhouden van een efficiënte rapportage voor de P&V Groep. De focus voor deze functie ligt op de Employee Benefits rapportage.
                          Het is een gevarieerde job waarbij je de ontwikkelingen binnen Employee Benefits, Life en Health volgt en waarbij je een belangrijke schakel bent in het opbouwen en onderhouden van een efficiënte rapportage voor de P&V Groep. De focus voor deze functie ligt op de Employee Benefits rapportage.
                          plus
                          VANBREDA RISK & BENEFITS Onze afdeling Employee Benefits helpt onze klanten bij het opzetten van sociale zekerheidsplannen voor loontrekkenden. * Je adviseert klanten over employee benefits verzekeringen (pensioen, overlijden, bonusplannen, werkonbekwaamheid, hospitalisatie,…) * Je kan relevante ervaring voorleggen binnen een commercieel administratieve functie en dit binnen Employee Benefits.
                          VANBREDA RISK & BENEFITS Onze afdeling Employee Benefits helpt onze klanten bij het opzetten van sociale zekerheidsplannen voor loontrekkenden. * Je adviseert klanten over employee benefits verzekeringen (pensioen, overlijden, bonusplannen, werkonbekwaamheid, hospitalisatie,…) * Je kan relevante ervaring voorleggen binnen een commercieel administratieve functie en dit binnen Employee Benefits.
                          plus
                          VANBREDA RISK & BENEFITS Bij Vanbreda Risk & Benefits, de grootste onafhankelijke verzekeringsmakelaar en consultant in de Benelux, zetten we onze expertise in om bedrijven in de bouwsector vooruit te helpen.
                          VANBREDA RISK & BENEFITS Bij Vanbreda Risk & Benefits, de grootste onafhankelijke verzekeringsmakelaar en consultant in de Benelux, zetten we onze expertise in om bedrijven in de bouwsector vooruit te helpen.
                          plus
                          NOUVEAU

                          Scrum Master

                          VANBREDA RISK & BENEFITS
                          Antwerpen
                          Télétravail possible
                          VANBREDA RISK & BENEFITS Vanbreda Risk & Benefits is de grootste Belgische verzekeringsmakelaar en risicoconsultant met meer dan 780 medewerkers en een duidelijke groeistrategie. Omwille van deze cruciale rol investeert Vanbreda Risk & Benefits sterk in IT en in de verdere uitbouw van het team.
                          VANBREDA RISK & BENEFITS Vanbreda Risk & Benefits is de grootste Belgische verzekeringsmakelaar en risicoconsultant met meer dan 780 medewerkers en een duidelijke groeistrategie. Omwille van deze cruciale rol investeert Vanbreda Risk & Benefits sterk in IT en in de verdere uitbouw van het team.
                          plus
                          NOUVEAU
                          VANBREDA RISK & BENEFITS Vanbreda Risk & Benefits is de grootste Belgische verzekeringsmakelaar en risicoconsultant met meer dan 780 medewerkers en een duidelijke groeistrategie. Bij Vanbreda Risk & Benefits zetten we sterk in op informatiebeveiliging. Als Information Security Analyst bij Vanbreda Risk & Benefits waak je mee over onze digitale veiligheid.
                          VANBREDA RISK & BENEFITS Vanbreda Risk & Benefits is de grootste Belgische verzekeringsmakelaar en risicoconsultant met meer dan 780 medewerkers en een duidelijke groeistrategie. Bij Vanbreda Risk & Benefits zetten we sterk in op informatiebeveiliging. Als Information Security Analyst bij Vanbreda Risk & Benefits waak je mee over onze digitale veiligheid.
                          plus
                          VANBREDA RISK & BENEFITS Vanbreda Risk & Benefits is de grootste Belgische verzekeringsmakelaar en risicoconsultant met meer dan 780 medewerkers en een duidelijke groeistrategie.
                          VANBREDA RISK & BENEFITS Vanbreda Risk & Benefits is de grootste Belgische verzekeringsmakelaar en risicoconsultant met meer dan 780 medewerkers en een duidelijke groeistrategie.
                          plus

                          Jobs populaires


                          Afficher plus

                          Quel est le salaire moyen pour Chargé/e compensations & benefits à Puurs?

                          Salaire moyen par an
                          52.400 €

                          Le salaire moyen pour les emplois Chargé/e compensations & benefits à Puurs est de 52.400 €. Les salaires de Chargé/e compensations & benefits à Puurs vont de 43.600 € à 61.700 €.