De nombreux avantages extra-légaux (Chèques-repas, assurance groupe, allocations familiales extralégales, participation aux frais de stages pour les enfants, restaurant d'entreprise, facilités sportives, ristournes auprès de divers organismes et magasins) o Réception des certificats médicaux, traitement et vérification en vue d'un paiement correct. o Envoie et contrôle des déclarations DRS de différents formulaires administratifs (feuilles de renseignements, cartes de reprise mutuelle, …). * Vous gérez également les reprises médicales à mi-temps et les dossiers des collaboratrices enceintes, des écartements et des congés d'allaitement. * Sur base de demandes individuelles, vous fournissez aux ou à des organisations externes des informations générales et des conseils relatifs à la gest
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