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                          • Rapport
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                          • Franchisé/e
                          • Indépendant/e
                          • Adjoint/e en télémercatique
                          • Agriculteur/trice
                          • Comptable en fiduciaire
                          • Equipe
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                          29 résultats pour Adjoint/e au personnel à Spa dans un rayon de 30 km

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                          Vous souhaitez évoluer dans une fonction clé, au cœur de la gestion des flux et de l'amélioration continue ?
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                          Vous gérez votre propre bureau en tant que franchisé indépendant au sein de notre réseau. * Une formation complète d'au moins 2 mois. * Un accès exclusif au logiciel Immotheker Finotheker.
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                          NOUVEAU
                          Rejoignez une fiduciaire en croissance, où la convivialité, la proximité et le professionnalisme se vivent au quotidien. Vous évoluerez dans un environnement moderne, formateur et orienté développement, au sein d'une équipe soudée d'une vingtaine de collaborateurs.
                          Rejoignez une fiduciaire en croissance, où la convivialité, la proximité et le professionnalisme se vivent au quotidien. Vous évoluerez dans un environnement moderne, formateur et orienté développement, au sein d'une équipe soudée d'une vingtaine de collaborateurs.
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                          NOUVEAU
                          Vous recommandez une stratégie et les actions marketing nécessaires et fournissez au l'input indispensable au développement des campagnes marketing (publicité, catalogues, relations publiques, …) définies avec le . * Un contrat à durée indéterminée et des perspectives d'évolution au sein du groupe.
                          Vous recommandez une stratégie et les actions marketing nécessaires et fournissez au l'input indispensable au développement des campagnes marketing (publicité, catalogues, relations publiques, …) définies avec le . * Un contrat à durée indéterminée et des perspectives d'évolution au sein du groupe.
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                          Après inspection, vous établissez non seulement un rapport mais donnez aussi des conseils au client. Nous nous y attaquons dès le premier jour : vous effectuez d'abord une formation et un stage obligatoires avant de vous mettre au travail de façon autonome. * Vous vous engagerez pour un job qui a de l'impact : vous participerez au développement de notre politique.
                          Après inspection, vous établissez non seulement un rapport mais donnez aussi des conseils au client. Nous nous y attaquons dès le premier jour : vous effectuez d'abord une formation et un stage obligatoires avant de vous mettre au travail de façon autonome. * Vous vous engagerez pour un job qui a de l'impact : vous participerez au développement de notre politique.
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                          Sales Talents * Sprimont * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Notre client est un groupe international spécialisé dans les solutions de chauffage industriel, avec des implantations en Europe, aux États-Unis et en Asie. Le site local est spécialisé dans les systèmes de préchauffage pour groupes électrogènes, avec une ambition de croissance importante sur le marché européen. Vos responsabilités - Dans le cadre de sa croissance, nous recherchons un(e) Sales Engineer orienté(e) développement pour renforcer la présence commerciale en Europe. * Développement actif de nouveaux clients (OEM & distributeurs industriels) * Prospection ciblée sur le marché européen (principalement Europe de l'Ouest) * Identification des besoins techniques auprès d'ingénieurs et acheteurs * Vente de solutions techniques standard et sur mesure
                          Sales Talents * Sprimont * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Notre client est un groupe international spécialisé dans les solutions de chauffage industriel, avec des implantations en Europe, aux États-Unis et en Asie. Le site local est spécialisé dans les systèmes de préchauffage pour groupes électrogènes, avec une ambition de croissance importante sur le marché européen. Vos responsabilités - Dans le cadre de sa croissance, nous recherchons un(e) Sales Engineer orienté(e) développement pour renforcer la présence commerciale en Europe. * Développement actif de nouveaux clients (OEM & distributeurs industriels) * Prospection ciblée sur le marché européen (principalement Europe de l'Ouest) * Identification des besoins techniques auprès d'ingénieurs et acheteurs * Vente de solutions techniques standard et sur mesure
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                          NOUVEAU
                          Sales Talents * Sprimont * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Notre client est un groupe international spécialisé dans les solutions de chauffage industriel, avec des implantations en Europe, aux États-Unis et en Asie. Le site local est spécialisé dans les systèmes de préchauffage pour groupes électrogènes, avec une ambition de croissance importante sur le marché européen. Vos responsabilités - Nous recherchons un(e) Sales Engineer orienté(e) fidélisation et développement de comptes existants (Farmer). Mission : maximiser la valeur des comptes existants et développer des partenariats long terme. * Gestion et développement d'un portefeuille clients OEM & distributeurs * Suivi des projets techniques et coordination avec les internes * Identification d'opportunités d'upselling et cross-selling
                          Sales Talents * Sprimont * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Notre client est un groupe international spécialisé dans les solutions de chauffage industriel, avec des implantations en Europe, aux États-Unis et en Asie. Le site local est spécialisé dans les systèmes de préchauffage pour groupes électrogènes, avec une ambition de croissance importante sur le marché européen. Vos responsabilités - Nous recherchons un(e) Sales Engineer orienté(e) fidélisation et développement de comptes existants (Farmer). Mission : maximiser la valeur des comptes existants et développer des partenariats long terme. * Gestion et développement d'un portefeuille clients OEM & distributeurs * Suivi des projets techniques et coordination avec les internes * Identification d'opportunités d'upselling et cross-selling
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                          NOUVEAU
                          Si vous désirez travailler comme Technicien Testeur au sein d'une société dynamique avec une culture d'entreprise ouverte où initiatives, autonomie et responsabilités sont appréciées, alors ce poste est fait pour vous ! Vous participerez aux formations et aux recyclages propres au poste. Vous occuperez un poste riche et varié au sein d'un environnement de travail agréable ou vos idées et avis comptent.
                          Si vous désirez travailler comme Technicien Testeur au sein d'une société dynamique avec une culture d'entreprise ouverte où initiatives, autonomie et responsabilités sont appréciées, alors ce poste est fait pour vous ! Vous participerez aux formations et aux recyclages propres au poste. Vous occuperez un poste riche et varié au sein d'un environnement de travail agréable ou vos idées et avis comptent.
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                          NOUVEAU
                          Sales Talents * Herstal * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Sales Manager FR/NL – 100 % Hunter. Présent dans plus de 10 pays, notre client est un acteur clé du monde du staffing, grâce à une renommée acquise depuis de longues années, et surtout, en surfant sur l'innovation et la technologie. Votre rôle : être le moteur dans le développement commercial du marché Belge. Vos responsabilités - En tant que Sales Manager FR/NL – Hunter, vous êtes exclusivement dédié(e) à la conquête de nouveaux clients. * Prospection active de nouveaux comptes grands comptes et mid-market sur l'ensemble de la Belgique. * Construire un pipeline solide via une chasse terrain, téléphonique et digitale. * Définir des stratégies d'approche ciblées pour pénétrer les secteurs clés : staffing, intérim, logistique, industrie, retail, opérations B2B.
                          Sales Talents * Herstal * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Sales Manager FR/NL – 100 % Hunter. Présent dans plus de 10 pays, notre client est un acteur clé du monde du staffing, grâce à une renommée acquise depuis de longues années, et surtout, en surfant sur l'innovation et la technologie. Votre rôle : être le moteur dans le développement commercial du marché Belge. Vos responsabilités - En tant que Sales Manager FR/NL – Hunter, vous êtes exclusivement dédié(e) à la conquête de nouveaux clients. * Prospection active de nouveaux comptes grands comptes et mid-market sur l'ensemble de la Belgique. * Construire un pipeline solide via une chasse terrain, téléphonique et digitale. * Définir des stratégies d'approche ciblées pour pénétrer les secteurs clés : staffing, intérim, logistique, industrie, retail, opérations B2B.
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                          NOUVEAU
                          Il accompagne les équipes et les clients dans l'analyse des besoins, la définition des solutions techniques, leur mise en œuvre et leur optimisation, tout en contribuant au développement commercial et à la satisfaction client. * Participer à la mise en service, au paramétrage et à l'optimisation des solutions sur site * Participer aux formations internes et au développement des compétences techniques
                          Il accompagne les équipes et les clients dans l'analyse des besoins, la définition des solutions techniques, leur mise en œuvre et leur optimisation, tout en contribuant au développement commercial et à la satisfaction client. * Participer à la mise en service, au paramétrage et à l'optimisation des solutions sur site * Participer aux formations internes et au développement des compétences techniques
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                          NOUVEAU
                          Une salle de sport au sein de l'entreprise avec un sportif * Répartir le travail de l'équipe afin de garantir l'atteinte des objectifs journaliers dans les délais requis et au niveau de la qualité attendue. * Superviser le travail sur le terrain et veiller au respect des règles et des procédures, particulièrement en matière de sécurité, de bien-être au travail et de matériel. * Entretenir un climat de travail positif au sein de votre équipe et intervenir sur le terrain en cas de conflit. Enfin, vous êtes le back-up du Team Leader pour la résolution de problèmes opérationnels, le suivi administratif des opérations et de la gestion du personnel. * Résistance au stress : vous faites preuve de positivité et ne vous laissez pas déstabiliser par les aléas du quotidien. * Un horaire de nuit 22h-6h00, du dimanche soir au vendredi matin.
                          Une salle de sport au sein de l'entreprise avec un sportif * Répartir le travail de l'équipe afin de garantir l'atteinte des objectifs journaliers dans les délais requis et au niveau de la qualité attendue. * Superviser le travail sur le terrain et veiller au respect des règles et des procédures, particulièrement en matière de sécurité, de bien-être au travail et de matériel. * Entretenir un climat de travail positif au sein de votre équipe et intervenir sur le terrain en cas de conflit. Enfin, vous êtes le back-up du Team Leader pour la résolution de problèmes opérationnels, le suivi administratif des opérations et de la gestion du personnel. * Résistance au stress : vous faites preuve de positivité et ne vous laissez pas déstabiliser par les aléas du quotidien. * Un horaire de nuit 22h-6h00, du dimanche soir au vendredi matin.
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                          Comptable GL - Liège | Jusqu'à 5 000€ brut

                          Austin Bright
                          Liège
                          Télétravail possible
                          Candidature facile
                          Basée à Liège, l'entité belge joue un rôle stratégique au sein du groupe, notamment dans la gestion d'activités liées à la production et à la distribution à l'échelle européenne. * Contribution au reporting financier et au respect des deadlines du groupe - Qualités personnelles * Opportunités d'évolution au sein d'un groupe solide et en croissance
                          Basée à Liège, l'entité belge joue un rôle stratégique au sein du groupe, notamment dans la gestion d'activités liées à la production et à la distribution à l'échelle européenne. * Contribution au reporting financier et au respect des deadlines du groupe - Qualités personnelles * Opportunités d'évolution au sein d'un groupe solide et en croissance
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                          Rapportant au Directeur Général, votre mission consiste à superviser le Département administratif et financier, où vous supervisez 3 collaborateurs. * Veiller au respect des obligations légales, administratives et réglementaires. * Assurer le suivi administratif du personnel (contrats, paie…). * Suivre les dossiers du personnel en garantissant leur sécurité et leur confidentialité. * Contribuer activement à l'information et à la motivation du personnel. * Participer à la gestion de l'unité dans le respect des normes, règles et obligations liées à la sécurité et au bien-être des travailleurs. * Contribuer au maintien des certifications ISO 45001, ISO 14001 et autres certifications éventuelles. * Vous disposez d'une expérience confirmée en gestion administrative et financière au sein d'un environnement industriel. * Un environnement technologique de pointe et une implication personnelle dans ...
                          Rapportant au Directeur Général, votre mission consiste à superviser le Département administratif et financier, où vous supervisez 3 collaborateurs. * Veiller au respect des obligations légales, administratives et réglementaires. * Assurer le suivi administratif du personnel (contrats, paie…). * Suivre les dossiers du personnel en garantissant leur sécurité et leur confidentialité. * Contribuer activement à l'information et à la motivation du personnel. * Participer à la gestion de l'unité dans le respect des normes, règles et obligations liées à la sécurité et au bien-être des travailleurs. * Contribuer au maintien des certifications ISO 45001, ISO 14001 et autres certifications éventuelles. * Vous disposez d'une expérience confirmée en gestion administrative et financière au sein d'un environnement industriel. * Un environnement technologique de pointe et une implication personnelle dans ...
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                          Votre rôle : fiabiliser les données, structurer les processus et fournir les analyses nécessaires au pilotage de la croissance. Vous évoluez au sein d'une équipe de 4 personnes : le CEO, la Project Manager Operations, le HR Manager et le CFO.
                          Votre rôle : fiabiliser les données, structurer les processus et fournir les analyses nécessaires au pilotage de la croissance. Vous évoluez au sein d'une équipe de 4 personnes : le CEO, la Project Manager Operations, le HR Manager et le CFO.
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                          Une fiduciaire de renom située près de Liège, recherche un(e) gestionnaire de dossiers motivé(e) et rigoureux(se) disposant d'au moins 2 ans d'expérience. Pour l'un de nos clients, une fiduciaire de renom située près de Liège, nous recherchons un(e) gestionnaire de dossiers motivé(e) et rigoureux(se) disposant d'au moins 4 ans d'expérience en fiduciaire. * Collaborer au sein d'une petite équipe de 4 à 5 personnes. * Une flexibilité horaire, du télétravail plusieurs fois par semaine, et des jours de récupération pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
                          Une fiduciaire de renom située près de Liège, recherche un(e) gestionnaire de dossiers motivé(e) et rigoureux(se) disposant d'au moins 2 ans d'expérience. Pour l'un de nos clients, une fiduciaire de renom située près de Liège, nous recherchons un(e) gestionnaire de dossiers motivé(e) et rigoureux(se) disposant d'au moins 4 ans d'expérience en fiduciaire. * Collaborer au sein d'une petite équipe de 4 à 5 personnes. * Une flexibilité horaire, du télétravail plusieurs fois par semaine, et des jours de récupération pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
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                          Candidature facile
                          Au-delà de vos capacités de gestion, nous recherchons un profil "mains à la pâte" capable de comprendre l'environnement technique de nos clients. * Leadership Humain : Vous constituez, formez et encadrez votre personnel de nettoyage en collaboration avec le service RH ; * Vous contribuez à la cohésion et à l'esprit d'équipe grâce à votre personnalité au sein d'un collectif convivial et solidaire. * Vous avez le sens de l'écoute, une excellente gestion des priorités et une forte résistance au stress. * Un job au sein d'une équipe dynamique soudée par des valeurs communes ;
                          Au-delà de vos capacités de gestion, nous recherchons un profil "mains à la pâte" capable de comprendre l'environnement technique de nos clients. * Leadership Humain : Vous constituez, formez et encadrez votre personnel de nettoyage en collaboration avec le service RH ; * Vous contribuez à la cohésion et à l'esprit d'équipe grâce à votre personnalité au sein d'un collectif convivial et solidaire. * Vous avez le sens de l'écoute, une excellente gestion des priorités et une forte résistance au stress. * Un job au sein d'une équipe dynamique soudée par des valeurs communes ;
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                          Candidature facile
                          Tu aston permis de conduire et un véhicule ou tu as ton permis provisoire et tu feras en sorte d'avoir le permis définitif au plus tard en avril 2026 * Il te faudra au minimum 400 heures étudiant pour commencer chez nous
                          Tu aston permis de conduire et un véhicule ou tu as ton permis provisoire et tu feras en sorte d'avoir le permis définitif au plus tard en avril 2026 * Il te faudra au minimum 400 heures étudiant pour commencer chez nous
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                          Salaire moyen par an
                          36.800 €

                          Le salaire moyen pour les emplois Adjoint/e au personnel à Spa est de 36.800 €. Les salaires de Adjoint/e au personnel à Spa vont de 30.300 € à 45.500 €.