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54 résultats pour Acheteur/se stratégique à Mont Saint Guibert dans un rayon de 30 km
Nous avons étendu votre recherche à plus de 54 offres d’emploi similaires.
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Candidature facile
Au cœur de l'organisation, vous jouez un rôle stratégique et transversal. Au-delà des compétences techniques, nous accordons une grande importance aux qualités humaines : nous cherchons une personne rigoureuse, autonome, discrète, capable de travailler en transversalité et d'échanger avec des interlocuteurs variés, aussi bien stratégiques qu'opérationnels. Nous vous proposons une fonction riche, variée et porteuse de sens, avec une collaboration directe avec la Direction et une réelle place dans les réflexions stratégiques de l'organisation.
Au cœur de l'organisation, vous jouez un rôle stratégique et transversal. Au-delà des compétences techniques, nous accordons une grande importance aux qualités humaines : nous cherchons une personne rigoureuse, autonome, discrète, capable de travailler en transversalité et d'échanger avec des interlocuteurs variés, aussi bien stratégiques qu'opérationnels. Nous vous proposons une fonction riche, variée et porteuse de sens, avec une collaboration directe avec la Direction et une réelle place dans les réflexions stratégiques de l'organisation.
NOUVEAU
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Un rôle clé dans une site de production stratégique de Barry Callebaut.
Un rôle clé dans une site de production stratégique de Barry Callebaut.
NOUVEAU
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Candidature facile
En tant que Key Account Manager, vous serez le bras droit du et participerez activement au développement, au suivi et à la croissance de grands comptes stratégiques. * Préparer et accompagner les rendez-vous avec les clients stratégiques. * La possibilité de travailler sur des grands comptes stratégiques.
En tant que Key Account Manager, vous serez le bras droit du et participerez activement au développement, au suivi et à la croissance de grands comptes stratégiques. * Préparer et accompagner les rendez-vous avec les clients stratégiques. * La possibilité de travailler sur des grands comptes stratégiques.
NOUVEAU
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En tant que PMO Manager, vous aidez l'organisation à réaliser ses objectifs stratégiques par la mise en place, la coordination et l'optimisation d'une gestion de projets, de produits et des programmes mature et uniforme. • Vos solides compétences en matière d'analyse et de synthèse vous permettent de traduire des orientations stratégiques en actions concrètes.
En tant que PMO Manager, vous aidez l'organisation à réaliser ses objectifs stratégiques par la mise en place, la coordination et l'optimisation d'une gestion de projets, de produits et des programmes mature et uniforme. • Vos solides compétences en matière d'analyse et de synthèse vous permettent de traduire des orientations stratégiques en actions concrètes.
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Mission à fort impact stratégique dans le domaine de la Quality
Mission à fort impact stratégique dans le domaine de la Quality
• Vous garantissez que les objectifs stratégiques et opérationnels sont bien traduit dans la roadmap projets annuelle, en collaboration avec les Data Solution Managers et leurs équipes BI et AI. • Vous soutenez le CDO sur des priorités stratégiques ou des dossiers transversaux (réglementaires, organisationnels, transformationnels) et dans la coordination de sujets complexes impliquant plusieurs parties prenantes internes et externes (Health Data Agency, Agence Intermutualiste, etc.). Profil à la fois stratégique et opérationnel, vos excellentes compétences organisationnelles, analytiques et décisionnelles vous permettent de structurer, prioriser et livrer dans un environnement transversal et complexe.
• Vous garantissez que les objectifs stratégiques et opérationnels sont bien traduit dans la roadmap projets annuelle, en collaboration avec les Data Solution Managers et leurs équipes BI et AI. • Vous soutenez le CDO sur des priorités stratégiques ou des dossiers transversaux (réglementaires, organisationnels, transformationnels) et dans la coordination de sujets complexes impliquant plusieurs parties prenantes internes et externes (Health Data Agency, Agence Intermutualiste, etc.). Profil à la fois stratégique et opérationnel, vos excellentes compétences organisationnelles, analytiques et décisionnelles vous permettent de structurer, prioriser et livrer dans un environnement transversal et complexe.
• Vous jouez un rôle crucial en facilitant le processus de définition, de formulation et de communication des objectifs stratégiques. • Vous travaillerez en étroite collaboration avec les clients, les utilisateurs finaux, les équipes projet, les UX/UI designers, les (Business) analystes et les développeurs pour concevoir des expériences pertinentes et exceptionnelles, et concrétiser des objectifs stratégiques.
• Vous jouez un rôle crucial en facilitant le processus de définition, de formulation et de communication des objectifs stratégiques. • Vous travaillerez en étroite collaboration avec les clients, les utilisateurs finaux, les équipes projet, les UX/UI designers, les (Business) analystes et les développeurs pour concevoir des expériences pertinentes et exceptionnelles, et concrétiser des objectifs stratégiques.
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Vous faites preuve de réflexion stratégique tout en contribuant activement à l'exécution opérationnelle de vos projets ainsi qu'aux activités go-to-market. Vous avez un sens aigu des tendances business, technologiques et stratégiques.
Vous faites preuve de réflexion stratégique tout en contribuant activement à l'exécution opérationnelle de vos projets ainsi qu'aux activités go-to-market. Vous avez un sens aigu des tendances business, technologiques et stratégiques.
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Candidature facile
Pour l'un de nos clients, une structure internationale active dans le secteur des médias, nous sommes à la recherche d'un(e) Senior Recruitment Specialist capable de prendre en main le recrutement end-to-end et de jouer un rôle clé dans le développement stratégique de la fonction Talent Acquisition. * Vous avez un véritable esprit "builder" et une vision moderne et stratégique du recrutement * Un rôle stratégique avec une réelle influence sur les décisions et la croissance de l'organisation
Pour l'un de nos clients, une structure internationale active dans le secteur des médias, nous sommes à la recherche d'un(e) Senior Recruitment Specialist capable de prendre en main le recrutement end-to-end et de jouer un rôle clé dans le développement stratégique de la fonction Talent Acquisition. * Vous avez un véritable esprit "builder" et une vision moderne et stratégique du recrutement * Un rôle stratégique avec une réelle influence sur les décisions et la croissance de l'organisation
En tant qu'Organisational Coach, vous intervenez au niveau senior de l'organisation (auprès de la direction et du middle management) et jouez le rôle de partenaire stratégique sur les plans du leadership, de la transformation et du développement organisationnel. • Vous facilitez des réflexions stratégiques, des coachings d'équipe et des coachings d'intervision.
En tant qu'Organisational Coach, vous intervenez au niveau senior de l'organisation (auprès de la direction et du middle management) et jouez le rôle de partenaire stratégique sur les plans du leadership, de la transformation et du développement organisationnel. • Vous facilitez des réflexions stratégiques, des coachings d'équipe et des coachings d'intervision.
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Candidature facile
À taille humaine, la structure se distingue par une culture d'entreprise conviviale, une communication directe avec la direction et une réelle volonté d'impliquer ses collaborateurs dans les décisions stratégiques. * Un rôle stratégique et transversal avec un réel impact sur l'organisation.
À taille humaine, la structure se distingue par une culture d'entreprise conviviale, une communication directe avec la direction et une réelle volonté d'impliquer ses collaborateurs dans les décisions stratégiques. * Un rôle stratégique et transversal avec un réel impact sur l'organisation.
NOUVEAU
De solides compétences analytiques et un intérêt pour les initiatives informatiques stratégiques sont essentiels à cet égard.
De solides compétences analytiques et un intérêt pour les initiatives informatiques stratégiques sont essentiels à cet égard.
Vous avez l'esprit analytique, vous travaillez à la fois de manière stratégique et pratique, et vous évoluez aisément dans des environnements complexes impliquant plusieurs parties prenantes.
Vous avez l'esprit analytique, vous travaillez à la fois de manière stratégique et pratique, et vous évoluez aisément dans des environnements complexes impliquant plusieurs parties prenantes.
Vous définissez et développez la vision stratégique du lieu de travail numérique de l'organisation.
Vous définissez et développez la vision stratégique du lieu de travail numérique de l'organisation.
Vous êtes capable de mener des discussions stratégiques avec des C-level stakeholders tout en collaborant de manière pragmatique avec les de développement (développeurs, testeurs...).
Vous êtes capable de mener des discussions stratégiques avec des C-level stakeholders tout en collaborant de manière pragmatique avec les de développement (développeurs, testeurs...).
Vous établissez un lien entre les vulnérabilités et les risques stratégiques, fournissant des conseils de haut niveau sur les priorités et les mesures d'atténuation.
Vous établissez un lien entre les vulnérabilités et les risques stratégiques, fournissant des conseils de haut niveau sur les priorités et les mesures d'atténuation.
Vous participez au développement d'une vision architecturale stratégique pour l'informatique et l'enterprise architecture practice.
Vous participez au développement d'une vision architecturale stratégique pour l'informatique et l'enterprise architecture practice.
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En tant que Functional Analyst SAP FI-CO, vous serez un acteur stratégique dans l'analyse, la conception et l'optimisation des processus financiers et de contrôle de gestion. •Vous participerez à un projet stratégique de transformation digitale.
En tant que Functional Analyst SAP FI-CO, vous serez un acteur stratégique dans l'analyse, la conception et l'optimisation des processus financiers et de contrôle de gestion. •Vous participerez à un projet stratégique de transformation digitale.
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Au sein de l'APB, le département Flux est responsable du développement, du déploiement et de la gestion durable d'un portefeuille de produits et de services stratégiques et opérationnels. * Excellentes compétences en communication et capacité à naviguer aisément entre les niveaux stratégique, tactique et opérationnel.
Au sein de l'APB, le département Flux est responsable du développement, du déploiement et de la gestion durable d'un portefeuille de produits et de services stratégiques et opérationnels. * Excellentes compétences en communication et capacité à naviguer aisément entre les niveaux stratégique, tactique et opérationnel.
En tant qu'Azure Architect, vous êtes l'élément stratégique central dans la conception, de l'implémentation et de l'optimisation de notre infrastructure Cloud.
En tant qu'Azure Architect, vous êtes l'élément stratégique central dans la conception, de l'implémentation et de l'optimisation de notre infrastructure Cloud.
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Candidature facile
Fonction stratégique avec une forte autonomie décisionnelle
Fonction stratégique avec une forte autonomie décisionnelle
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Candidature facile
Robert Half recherche actuellement un(e) recherchons un(e) Acheteur(se) Junior (h/f/x) enthousiaste, rigoureux(se) et prêt(e) à évoluer dans un environnement dynamique.
Robert Half recherche actuellement un(e) recherchons un(e) Acheteur(se) Junior (h/f/x) enthousiaste, rigoureux(se) et prêt(e) à évoluer dans un environnement dynamique.
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Un poste stratégique avec un réel impact
Un poste stratégique avec un réel impact
Vous participez au développement d'une vision architecturale stratégique pour l'informatique et collaborez étroitement avec l'Enterprise Architect.
Vous participez au développement d'une vision architecturale stratégique pour l'informatique et collaborez étroitement avec l'Enterprise Architect.
ASTRID * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introduction - Votre engagement peut sauver des vies! ASTRID est un réseau innovant à haute technologie pour la transmission vocale et de données. La radiocommunication du réseau ASTRID est spécialement destinée à tous les services de secours et de sécurité en facilitant leur collaboration mutuelle. Notre organisation est en pleine évolution digitale, engagée dans la modernisation de son paysage applicatif. Dans ce contexte, nous recherchons un Business Architect capable de modéliser et maintenir les business processes afin de piloter et assurer la cohérence de cette architecture, tout en gardant une attention profonde aux enjeux métiers. Vos responsabilités - 1. Architecture & Modélisation
ASTRID * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introduction - Votre engagement peut sauver des vies! ASTRID est un réseau innovant à haute technologie pour la transmission vocale et de données. La radiocommunication du réseau ASTRID est spécialement destinée à tous les services de secours et de sécurité en facilitant leur collaboration mutuelle. Notre organisation est en pleine évolution digitale, engagée dans la modernisation de son paysage applicatif. Dans ce contexte, nous recherchons un Business Architect capable de modéliser et maintenir les business processes afin de piloter et assurer la cohérence de cette architecture, tout en gardant une attention profonde aux enjeux métiers. Vos responsabilités - 1. Architecture & Modélisation