Easy Apply
2
Date posted
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
Filters
SortingRelevance
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
69 results for Pilot Work jobs in Oostakker within a 30 km radius
){kind=logo}
Work-life balance (36-uren/week)
Work-life balance (36-uren/week)
){kind=logo}
Een gezonde work-life balance met flexibele werkuren en extra verlofdagen.
Een gezonde work-life balance met flexibele werkuren en extra verlofdagen.
NEW
Een goede work-life balance met flexibele werkuren en vakantiedagen.
Een goede work-life balance met flexibele werkuren en vakantiedagen.
){kind=logo}
Balans: 39-urenweek, 6 ADV-dagen, 2 extra Vandelis-dagen, flexibele starturen, we maken work life balance belangrijk
Balans: 39-urenweek, 6 ADV-dagen, 2 extra Vandelis-dagen, flexibele starturen, we maken work life balance belangrijk
){kind=logo}
Je werkt tijdens standaard kantooruren binnen een 38-uren week, wat zorgt voor een gezonde work-life balance.
Je werkt tijdens standaard kantooruren binnen een 38-uren week, wat zorgt voor een gezonde work-life balance.
Een vaste parttime functie (halftijds of 3/5e) die perfect te combineren is met een gezonde work-life balance.
Een vaste parttime functie (halftijds of 3/5e) die perfect te combineren is met een gezonde work-life balance.
){kind=logo}
Easy Apply
Goede work-life balans dankzij de vrije tijd in het weekend.
Goede work-life balans dankzij de vrije tijd in het weekend.
NEW
){kind=logo}
Je werkt een 40-urenweek en geniet van een gezonde work-life balance.
Je werkt een 40-urenweek en geniet van een gezonde work-life balance.
NEW
){kind=logo}
Work-life balans: flexibele werkuren, géén overuren en 20 vakantiedagen + 12 ADV dagen.
Work-life balans: flexibele werkuren, géén overuren en 20 vakantiedagen + 12 ADV dagen.
NEW
){kind=logo}
Een gezonde work/life balance.
Een gezonde work/life balance.
Work-life balance (36-uren/week)
Work-life balance (36-uren/week)
){kind=logo}
After-works op vrijdag en op regelmatige basis vinden er degustaties plaats
After-works op vrijdag en op regelmatige basis vinden er degustaties plaats
){kind=logo}
As an HR Payroll Consultant On-Site, you work for the client, at the client's location every day. On a monthly basis, you work with multiple clients, depending on their needs and your schedule. * You are flexible to work at our clients' sites across Flanders. • Option to work remotely and flexible hours
As an HR Payroll Consultant On-Site, you work for the client, at the client's location every day. On a monthly basis, you work with multiple clients, depending on their needs and your schedule. * You are flexible to work at our clients' sites across Flanders. • Option to work remotely and flexible hours
NEW
){kind=logo}
Play hard, and work even harder - Play hard, but work even harder.
Play hard, and work even harder - Play hard, but work even harder.
){kind=logo}
Part-time functie met een goede work-life balans (20u/5 dagen)
Part-time functie met een goede work-life balans (20u/5 dagen)
){kind=logo}
Work policy - Dankzij de flexibele work policy werk je ook vlot van thuis uit.
Work policy - Dankzij de flexibele work policy werk je ook vlot van thuis uit.
NEW
){kind=logo}
Werkuren: Voltijdse functie in dagdienst (kantooruren) met een goede work-life balance.
Werkuren: Voltijdse functie in dagdienst (kantooruren) met een goede work-life balance.
){kind=logo}
32 vakantiedagen, waardoor je geniet van ruime herstelmomenten en een gezonde work-life balans.
32 vakantiedagen, waardoor je geniet van ruime herstelmomenten en een gezonde work-life balans.
Work-life balans: flexibele werkuren, géén overuren en 20 vakantiedagen + 12 ADV dagen.
Work-life balans: flexibele werkuren, géén overuren en 20 vakantiedagen + 12 ADV dagen.
){kind=logo}
Work closely with the of the Chocolate Academy to refine training programs, ensuring they align with the Academy's goals. * 5+ years of experience in pastry, confectionery, or chocolate work, with at least 3-5 years of leadership experience. Ability to manage multiple tasks and work in a fast-paced environment.
Work closely with the of the Chocolate Academy to refine training programs, ensuring they align with the Academy's goals. * 5+ years of experience in pastry, confectionery, or chocolate work, with at least 3-5 years of leadership experience. Ability to manage multiple tasks and work in a fast-paced environment.
Work on standardization of materials and services, rationalization, implementing purchasing contracts, further streamlining purchasing processes, optimizing purchasing systems (implement catalogs etc.) & spend segmentation * Annual bonus based on your work results. * As part of our work-life balance culture, we can start work between 7 am and 10 am. * Sport @work?
Work on standardization of materials and services, rationalization, implementing purchasing contracts, further streamlining purchasing processes, optimizing purchasing systems (implement catalogs etc.) & spend segmentation * Annual bonus based on your work results. * As part of our work-life balance culture, we can start work between 7 am and 10 am. * Sport @work?
){kind=logo}
Work with a team of 3,600+ unique, curious and passionate problem-solvers. * Work with a team of to develop high-quality software - Time to support life outside of work, with enhanced parental leave plus paid leave to care for loved ones and volunteer in local communities. Work flexibility, where TomTom'ers, in agreement with their manager and team, use both the office and home to focus, collaborate, learn and socialize. Enjoy options to work from your home country and abroad for a set number of days each year, to visit family and friends, or to simply explore the world we're mapping. Our recruitment team will work hard to give you a meaningful experience throughout your journey with us, no matter the outcome.
Work with a team of 3,600+ unique, curious and passionate problem-solvers. * Work with a team of to develop high-quality software - Time to support life outside of work, with enhanced parental leave plus paid leave to care for loved ones and volunteer in local communities. Work flexibility, where TomTom'ers, in agreement with their manager and team, use both the office and home to focus, collaborate, learn and socialize. Enjoy options to work from your home country and abroad for a set number of days each year, to visit family and friends, or to simply explore the world we're mapping. Our recruitment team will work hard to give you a meaningful experience throughout your journey with us, no matter the outcome.
){kind=logo}
HAYS * Gent * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Gent | Commercieel interieurarchitect | Keukens, dressings, kasten | Deels vrij te kiezen verlof | Firmawagen | 1111120 - Over de organisatie - Dit familiebedrijf is een sterke speler op de keukenmarkt gericht op zowel de B2C als de B2B markt, zijnde bouwpromotors, aannemers... m.a.w. zij ontvangen hun eindklanten om hun keuzes te maken in hun modern uitgeruste toonzaal. Naast keukens, focussen ze zich ook steeds meer op kasten, dressings en badkamermeubilair. Jouw verantwoordelijkheden - Jouw nieuwe functie * Je begeleidt en adviseert de klant. Je doet een duidelijk intakegesprek en brengt de behoeften van de klant in kaart. * Je ontwerpt de keuken in Winner. Dit doe je pas na het intakegesprek. Daarna nodig je de klant opnieuw uit voor een vervolgafspraak.
HAYS * Gent * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Gent | Commercieel interieurarchitect | Keukens, dressings, kasten | Deels vrij te kiezen verlof | Firmawagen | 1111120 - Over de organisatie - Dit familiebedrijf is een sterke speler op de keukenmarkt gericht op zowel de B2C als de B2B markt, zijnde bouwpromotors, aannemers... m.a.w. zij ontvangen hun eindklanten om hun keuzes te maken in hun modern uitgeruste toonzaal. Naast keukens, focussen ze zich ook steeds meer op kasten, dressings en badkamermeubilair. Jouw verantwoordelijkheden - Jouw nieuwe functie * Je begeleidt en adviseert de klant. Je doet een duidelijk intakegesprek en brengt de behoeften van de klant in kaart. * Je ontwerpt de keuken in Winner. Dit doe je pas na het intakegesprek. Daarna nodig je de klant opnieuw uit voor een vervolgafspraak.
){kind=logo}
Een gezonde work-life balance.
Een gezonde work-life balance.
){kind=logo}
• ✅ Sterk merk & reputatie: erkende Great Place to Work sinds 2022, ondersteund door krachtige marketingcampagnes en een dynamisch commercieel team.
• ✅ Sterk merk & reputatie: erkende Great Place to Work sinds 2022, ondersteund door krachtige marketingcampagnes en een dynamisch commercieel team.