Easy Apply
199
Date posted
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
Filters
SortingRelevance
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
472 results for People Management jobs in Aalst within a 30 km radius
){kind=logo}
Verder zorg je voor een goed people management waarbij je de betrokken medewerkers stimuleert, coördineert en motiveert tijdens de realisatie van de projecten. Je neemt een motiverende, adviserende en faciliterende rol aan ten aanzien van het management en de business units en werkt nauw met hen samen.
Verder zorg je voor een goed people management waarbij je de betrokken medewerkers stimuleert, coördineert en motiveert tijdens de realisatie van de projecten. Je neemt een motiverende, adviserende en faciliterende rol aan ten aanzien van het management en de business units en werkt nauw met hen samen.
Je hebt ervaring opgebouwd in de volgende domeinen: IT service management, people management, budgetbeheer, aankoopbeheer en contractbeheer. Als Teamlead IT Service Management kom je terecht bij een belangrijke speler in de sociale zekerheid voor de domeinen werkloosheid, loopbaanonderbreking en tijdskrediet. Je neemt verantwoordelijkheid over IT service management en stuurt de verschillende van de ITIL-processen aan. Je rapporteert rechtstreeks aan de ICT en maakt deel uit van het ICT-management waar je mee richting geeft aan de strategie van de directie ICT.
Je hebt ervaring opgebouwd in de volgende domeinen: IT service management, people management, budgetbeheer, aankoopbeheer en contractbeheer. Als Teamlead IT Service Management kom je terecht bij een belangrijke speler in de sociale zekerheid voor de domeinen werkloosheid, loopbaanonderbreking en tijdskrediet. Je neemt verantwoordelijkheid over IT service management en stuurt de verschillende van de ITIL-processen aan. Je rapporteert rechtstreeks aan de ICT en maakt deel uit van het ICT-management waar je mee richting geeft aan de strategie van de directie ICT.
){kind=logo}
People Management: Je werkt nauw samen met , die aan jou rapporteren, en zorgt ervoor dat bedrijfsbeleid en procedures worden nageleefd. Als ervaren People Manager beheer je HR-aspecten binnen de teams, zoals rekrutering, coaching, en ontwikkeling. * Je bent een People manager, coach en en beschikt over de nodige diplomatie
People Management: Je werkt nauw samen met , die aan jou rapporteren, en zorgt ervoor dat bedrijfsbeleid en procedures worden nageleefd. Als ervaren People Manager beheer je HR-aspecten binnen de teams, zoals rekrutering, coaching, en ontwikkeling. * Je bent een People manager, coach en en beschikt over de nodige diplomatie
){kind=logo}
Easy Apply
Sterk in contractmanagement en people management
Sterk in contractmanagement en people management
){kind=logo}
Easy Apply
Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse werking, people management en het behalen van operationele doelstellingen. * Samenwerken met andere en operations management * Ervaring als binnen logistiek of als people manager in productie
Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse werking, people management en het behalen van operationele doelstellingen. * Samenwerken met andere en operations management * Ervaring als binnen logistiek of als people manager in productie
Easy Apply
Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse werking, people management en het behalen van operationele doelstellingen. * Samenwerken met andere en operations management * Ervaring als binnen logistiek of als people manager in productie
Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse werking, people management en het behalen van operationele doelstellingen. * Samenwerken met andere en operations management * Ervaring als binnen logistiek of als people manager in productie
){kind=logo}
Easy Apply
Ervaring met People Management is een must! * Nauwe samenwerking met senior management, waarbij je optreedt als echte sparringpartner en mee richting geeft aan de business.
Ervaring met People Management is een must! * Nauwe samenwerking met senior management, waarbij je optreedt als echte sparringpartner en mee richting geeft aan de business.
Easy Apply
Sterke people management skills.
Sterke people management skills.
){kind=logo}
Easy Apply
Als Manager Accountancy ben je een sleutelfiguur binnen het kantoor en combineer je inhoudelijke expertise met people management.
Als Manager Accountancy ben je een sleutelfiguur binnen het kantoor en combineer je inhoudelijke expertise met people management.
NEW
){kind=logo}
We zetten in op een aangename werkomgeving, dus People Management vinden we erg belangrijk. Als onderdeel van de groep VINCI Energies, is VINCI Facilities een belangrijke speler op het gebied van Facility Management en Multi Technisch beheer. * Je bent een echte People Manager.
We zetten in op een aangename werkomgeving, dus People Management vinden we erg belangrijk. Als onderdeel van de groep VINCI Energies, is VINCI Facilities een belangrijke speler op het gebied van Facility Management en Multi Technisch beheer. * Je bent een echte People Manager.
){kind=logo}
Als aanspreekpunt op de werf combineer je een hands-on mentaliteit met sterk people management.
Als aanspreekpunt op de werf combineer je een hands-on mentaliteit met sterk people management.
){kind=logo}
Je combineert People Management, operationele coördinatie, kwaliteit en strategische ondersteuning en draagt actief bij aan de verdere uitbouw van onze Food Safety-strategie. People & team management * Samenwerken met management, sales en andere stakeholders binnen Business Assurance
Je combineert People Management, operationele coördinatie, kwaliteit en strategische ondersteuning en draagt actief bij aan de verdere uitbouw van onze Food Safety-strategie. People & team management * Samenwerken met management, sales en andere stakeholders binnen Business Assurance
){kind=logo}
Easy Apply
Sterke people management skills
Sterke people management skills
){kind=logo}
Easy Apply
Sterke People management en organisatorische vaardigheden. * Stuur je het kantoor aan als People manager & coach zodat jouw team van de kantoordoelstellingen op financieel en commercieel vlak kunnen realiseren.
Sterke People management en organisatorische vaardigheden. * Stuur je het kantoor aan als People manager & coach zodat jouw team van de kantoordoelstellingen op financieel en commercieel vlak kunnen realiseren.
Easy Apply
Sterke People management en organisatorische vaardigheden. * Stuur je het kantoor aan als People manager & coach zodat jouw team van medewerkers de kantoordoelstellingen op financieel en commercieel vlak kunnen realiseren.
Sterke People management en organisatorische vaardigheden. * Stuur je het kantoor aan als People manager & coach zodat jouw team van medewerkers de kantoordoelstellingen op financieel en commercieel vlak kunnen realiseren.
){kind=logo}
Easy Apply
Je combineert people management met operationele opvolging en draagt actief bij aan de verdere professionalisering en het uitbouwen van de EB-activiteiten. People management & coaching * Ondersteunen van change management binnen het team - Stakeholder management * Nauwe samenwerking met interne (operations, actuarieel, management) * Rapporteren aan het management en input leveren voor strategische beslissingen * People manager met coachende leiderschapsstijl
Je combineert people management met operationele opvolging en draagt actief bij aan de verdere professionalisering en het uitbouwen van de EB-activiteiten. People management & coaching * Ondersteunen van change management binnen het team - Stakeholder management * Nauwe samenwerking met interne (operations, actuarieel, management) * Rapporteren aan het management en input leveren voor strategische beslissingen * People manager met coachende leiderschapsstijl
){kind=logo}
Easy Apply
Je combineert people management met operationele opvolging en draagt bij aan een efficiënte en kwaliteitsvolle dienstverlening. * Je hebt bij voorkeur ervaring in people management, of je hebt een sterke interesse en eerste ervaring in het aansturen of coachen van collega's. * Je stemt af met interne stakeholders zoals Product Management, Risk, Actuariaat, Legal en Compliance. * Je zorgt voor heldere communicatie en rapportering naar interne diensten en management.
Je combineert people management met operationele opvolging en draagt bij aan een efficiënte en kwaliteitsvolle dienstverlening. * Je hebt bij voorkeur ervaring in people management, of je hebt een sterke interesse en eerste ervaring in het aansturen of coachen van collega's. * Je stemt af met interne stakeholders zoals Product Management, Risk, Actuariaat, Legal en Compliance. * Je zorgt voor heldere communicatie en rapportering naar interne diensten en management.
){kind=logo}
coachen van leidinggevenden en ondersteunen bij teamontwikkeling en people management * Je maakt deel uit van het management team.
coachen van leidinggevenden en ondersteunen bij teamontwikkeling en people management * Je maakt deel uit van het management team.
){kind=logo}
Managing a role that is 80% business development and 20% people management. * Working closely with the group's senior management to ensure strategic alignment. * You have demonstrated experience in team management and employee development.
Managing a role that is 80% business development and 20% people management. * Working closely with the group's senior management to ensure strategic alignment. * You have demonstrated experience in team management and employee development.
){kind=logo}
Wil je werken in een dynamisch team waar je hands-on kan coderen, je technische expertise telt, je stem gehoord wordt en je de kans krijgt om geleidelijk meer verantwoordelijkheid op te nemen richting people management en het CTO-team te ondersteunen? * Geleidelijk meer verantwoordelijkheid opnemen richting people management, door de hiring manager te ondersteunen en ervaring op te doen in teamcoaching. * People management skills in de dop: je hebt aanleg of ervaring, wil leren coachen en geleidelijk de hiring manager ontlasten, zonder direct een Lead rol op te nemen. * Mogelijkheid om externe opleidingen te volgen en je verder te ontwikkelen in zowel technische als people management skills.
Wil je werken in een dynamisch team waar je hands-on kan coderen, je technische expertise telt, je stem gehoord wordt en je de kans krijgt om geleidelijk meer verantwoordelijkheid op te nemen richting people management en het CTO-team te ondersteunen? * Geleidelijk meer verantwoordelijkheid opnemen richting people management, door de hiring manager te ondersteunen en ervaring op te doen in teamcoaching. * People management skills in de dop: je hebt aanleg of ervaring, wil leren coachen en geleidelijk de hiring manager ontlasten, zonder direct een Lead rol op te nemen. * Mogelijkheid om externe opleidingen te volgen en je verder te ontwikkelen in zowel technische als people management skills.
){kind=logo}
Deze rol combineert operationele verantwoordelijkheid, people management én een hands-on aanpak.
Deze rol combineert operationele verantwoordelijkheid, people management én een hands-on aanpak.
){kind=logo}
Door je sterke people managementskills, weet je hen naar een hoger niveau te tillen.
Door je sterke people managementskills, weet je hen naar een hoger niveau te tillen.
){kind=logo}
Easy Apply
Om dat team nog verder te versterken gaan we voor hen op zoek naar nog één sterke teamlead met sterke people management skills, zodat hun team compleet is. Vandaag werken ze in een nieuw model en kiezen ze bewust voor het aansturen van kleinere teams, waarbij er meer focus kan liggen op het people luik met het oog op verhoogde efficiëntie, betere connectie met het team én ontwikkeling van de medewerkers.
Om dat team nog verder te versterken gaan we voor hen op zoek naar nog één sterke teamlead met sterke people management skills, zodat hun team compleet is. Vandaag werken ze in een nieuw model en kiezen ze bewust voor het aansturen van kleinere teams, waarbij er meer focus kan liggen op het people luik met het oog op verhoogde efficiëntie, betere connectie met het team én ontwikkeling van de medewerkers.
Je werkt nauw samen met , en en combineert analyse met people management en coördinatie.
Je werkt nauw samen met , en en combineert analyse met people management en coördinatie.
Easy Apply
Je hebt een eerste ervaring in people management of bent klaar om de eerste stappen hierin te zetten.
Je hebt een eerste ervaring in people management of bent klaar om de eerste stappen hierin te zetten.
NEW