Easy Apply
21
Date posted
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
Filters
SortingRelevance
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
23 results for International HR jobs in Erpe Mere within a 30 km radius
No match yet? There are 23 more jobs that could match your search
){kind=logo}
HR Talents - Voor een internationale opdrachtgever met sterke verankering in Oost-Vlaanderen gaan wij op zoek naar een HR Manager. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het volledige HR beleid van 2 sites (in België en Nederland). Je fungeert als sparringpartner voor directie en , bewaakt een correcte HR administratie en bouwt actief aan een sterke bedrijfscultuur. * verantwoordelijk voor het volledige HR-beleid van 2 sites (1 in BE, 1 in NL) * opvolgen van sociale en wettelijke wijzigingen en vertalen naar correct HR-beleid en procedures * volledige HR-verantwoordelijkheid voor de site in NL; samenwerken met lokale , lifecycle en implementatie van HR-beleid * analyseren van HR KPI's, vertalen naar een korte-termijn HR-strategie en bijdragen aan de opmaak van het jaarlijkse budget * dagelijkse aansturing van het HR-team in de site in Oost-Vlaanderen en verdelen van taken en verantwoordelijkheden.
HR Talents - Voor een internationale opdrachtgever met sterke verankering in Oost-Vlaanderen gaan wij op zoek naar een HR Manager. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het volledige HR beleid van 2 sites (in België en Nederland). Je fungeert als sparringpartner voor directie en , bewaakt een correcte HR administratie en bouwt actief aan een sterke bedrijfscultuur. * verantwoordelijk voor het volledige HR-beleid van 2 sites (1 in BE, 1 in NL) * opvolgen van sociale en wettelijke wijzigingen en vertalen naar correct HR-beleid en procedures * volledige HR-verantwoordelijkheid voor de site in NL; samenwerken met lokale , lifecycle en implementatie van HR-beleid * analyseren van HR KPI's, vertalen naar een korte-termijn HR-strategie en bijdragen aan de opmaak van het jaarlijkse budget * dagelijkse aansturing van het HR-team in de site in Oost-Vlaanderen en verdelen van taken en verantwoordelijkheden.
HR Talents - Je vervult een cruciale verbindende rol tussen je teams, HR-management en directie, en draagt actief bij aan de verdere professionalisering en verandering van de organisatie. * Je investeert in kennisontwikkeling en kennisdeling binnen het team en blijft zelf mee met evoluties in payroll en HR-processen.
HR Talents - Je vervult een cruciale verbindende rol tussen je teams, HR-management en directie, en draagt actief bij aan de verdere professionalisering en verandering van de organisatie. * Je investeert in kennisontwikkeling en kennisdeling binnen het team en blijft zelf mee met evoluties in payroll en HR-processen.
){kind=logo}
As they continue to scale their international footprint, they are seeking a strategic leader to harmonize their sales processes and elevate their global brand experience. * Capability Building: Leading the Van de Velde Academy, overseeing the design and delivery of high-impact training programs for international sales teams and retail partners. * Team Empowerment: Managing and coaching the Sales Excellence Coordinator and a team of seven international Trainers, fostering a culture of curiosity and excellence. You excel at building bridges between diverse departments and international markets, moving effortlessly between high-level strategy and hands-on execution. * Experience: Minimum of 10 years of experience in an international sales enablement or commercial excellence context, preferably in a premium product or branded environment.
As they continue to scale their international footprint, they are seeking a strategic leader to harmonize their sales processes and elevate their global brand experience. * Capability Building: Leading the Van de Velde Academy, overseeing the design and delivery of high-impact training programs for international sales teams and retail partners. * Team Empowerment: Managing and coaching the Sales Excellence Coordinator and a team of seven international Trainers, fostering a culture of curiosity and excellence. You excel at building bridges between diverse departments and international markets, moving effortlessly between high-level strategy and hands-on execution. * Experience: Minimum of 10 years of experience in an international sales enablement or commercial excellence context, preferably in a premium product or branded environment.
){kind=logo}
Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land.
Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land.
NEW
){kind=logo}
Easy Apply
Ondersteuning van HR (personeelsadministratie, opvolging documenten, etc.)
Ondersteuning van HR (personeelsadministratie, opvolging documenten, etc.)
){kind=logo}
Easy Apply
Veolia * Saint-Gilles * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Bedrijfsomschrijving - Veolia BeLux is een dochteronderneming van de internationale Veolia groep die essentiële diensten levert aan burgers en bedrijven op het gebied van water, afval en energie. Wij zijn echte pioniers die dagelijks werken aan duurzame oplossingen voor een betere toekomst. Vacatureomschrijving - Word het kloppend hart van ons juridisch team! Ben jij een organisatietalent met een passie voor administratie en team work? Als Paralegal krijg je de unieke kans om een cruciale rol te spelen in de werking en het beslissingsproces van ons bedrijf. Je werkt nauw samen met een team van 6 en zorgt ervoor dat alle corporate housekeeping vlekkeloos verloopt! Je werkt ook nauw samen met de financiële dienst en alle bestuurders.
Veolia * Saint-Gilles * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Bedrijfsomschrijving - Veolia BeLux is een dochteronderneming van de internationale Veolia groep die essentiële diensten levert aan burgers en bedrijven op het gebied van water, afval en energie. Wij zijn echte pioniers die dagelijks werken aan duurzame oplossingen voor een betere toekomst. Vacatureomschrijving - Word het kloppend hart van ons juridisch team! Ben jij een organisatietalent met een passie voor administratie en team work? Als Paralegal krijg je de unieke kans om een cruciale rol te spelen in de werking en het beslissingsproces van ons bedrijf. Je werkt nauw samen met een team van 6 en zorgt ervoor dat alle corporate housekeeping vlekkeloos verloopt! Je werkt ook nauw samen met de financiële dienst en alle bestuurders.
Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land.
Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land.
Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land.
Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land.
){kind=logo}
Easy Apply
Ce groupe international, actif dans la distribution de produits techniques et consommables, connaît une phase de transformation stratégique suite à une récente acquisition par un acteur majeur européen. * Environnement international avec impact direct sur plusieurs entités
Ce groupe international, actif dans la distribution de produits techniques et consommables, connaît une phase de transformation stratégique suite à une récente acquisition par un acteur majeur européen. * Environnement international avec impact direct sur plusieurs entités
){kind=logo}
With more than a century of presence on the international market, this company is known for its technical expertise, high-value repair solutions and comprehensive industrial support. The working environment combines technical know‑how, entrepreneurial spirit and strong customer focus within an international industrial group undergoing major modernisation.
With more than a century of presence on the international market, this company is known for its technical expertise, high-value repair solutions and comprehensive industrial support. The working environment combines technical know‑how, entrepreneurial spirit and strong customer focus within an international industrial group undergoing major modernisation.
){kind=logo}
Easy Apply
Vanuit ons hoofdkantoor in Destelbergen en overkoepelend voor de 4 sites, wensen we ons HR-team verder te professionaliseren en te versterken met een (m/v/x) Ons HR-team - Zijn payroll en personeelsadministratie (“Hard” HR) jouw ding? Antwoord je telkens ja, dan ben jij misschien wel de geknipte persoon om onze organisatie en het HR team te versterken. In deze boeiende functie ben je verantwoordelijk voor alle projecten, initiatieven en processen binnen Hard HR. Samen met 2 - die je functioneel aanstuurt - ben je het eerste aanspreekpunt voor en mbt vragen over payroll, HR administratie, sociale wetgeving, enz. * Dit betekent dat je er op toeziet dat de HR officers de dagelijkse opvolging doen van ons tijdsregistratiesysteem, zowel mbt de tikkingen als de correcte verwerking van afwezigheden. * Je onderhoudt contact met ons sociaal secretariaat en andere HR-partners
Vanuit ons hoofdkantoor in Destelbergen en overkoepelend voor de 4 sites, wensen we ons HR-team verder te professionaliseren en te versterken met een (m/v/x) Ons HR-team - Zijn payroll en personeelsadministratie (“Hard” HR) jouw ding? Antwoord je telkens ja, dan ben jij misschien wel de geknipte persoon om onze organisatie en het HR team te versterken. In deze boeiende functie ben je verantwoordelijk voor alle projecten, initiatieven en processen binnen Hard HR. Samen met 2 - die je functioneel aanstuurt - ben je het eerste aanspreekpunt voor en mbt vragen over payroll, HR administratie, sociale wetgeving, enz. * Dit betekent dat je er op toeziet dat de HR officers de dagelijkse opvolging doen van ons tijdsregistratiesysteem, zowel mbt de tikkingen als de correcte verwerking van afwezigheden. * Je onderhoudt contact met ons sociaal secretariaat en andere HR-partners
){kind=logo}
Easy Apply
Robert Half is momenteel voor een interne vacature op zoek naar een Support Specialist (m/v/x) met passie voor administratie & HR. * Je hebt een Bachelor in een administratieve richting (Office Management, HR Administratie, …);
Robert Half is momenteel voor een interne vacature op zoek naar een Support Specialist (m/v/x) met passie voor administratie & HR. * Je hebt een Bachelor in een administratieve richting (Office Management, HR Administratie, …);
Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land.
Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land.
){kind=logo}
Easy Apply
This is a key, all-round role combining office management, support, legal, HR and property-related administration. * HR support: payroll preparation, onboarding/offboarding, leave management and coordination with the social secretariat * Exposure to multiple departments (Legal, HR, Property, Management)
This is a key, all-round role combining office management, support, legal, HR and property-related administration. * HR support: payroll preparation, onboarding/offboarding, leave management and coordination with the social secretariat * Exposure to multiple departments (Legal, HR, Property, Management)
){kind=logo}
Manpower behoort tot de absolute top van de internationale HR-wereld. Ter ondersteuning van het team in hartje Gent zijn we op zoek naar een dynamische HR consultant voor bedienden, zowel voor interim als voor direct vaste aanwerving * Heb je een bachelor of masterdiploma op zak bijv. communicatiemanagement, psychologie, marketing, bedrijfsmanagement, office management, HR, talen of andere?
Manpower behoort tot de absolute top van de internationale HR-wereld. Ter ondersteuning van het team in hartje Gent zijn we op zoek naar een dynamische HR consultant voor bedienden, zowel voor interim als voor direct vaste aanwerving * Heb je een bachelor of masterdiploma op zak bijv. communicatiemanagement, psychologie, marketing, bedrijfsmanagement, office management, HR, talen of andere?
Voor onze klant actief in de chemische sector, kijken wij uit naar een HR Business Partner voor de vestiging in Gent en Eke. Samen met de werk je actief mee aan de implementatie, evaluatie en continue optimalisatie van het HR-beleid. Medewerkers en leidinggevenden kunnen bij jou terecht met alle vragen rond sociale wetgeving, rekrutering en selectie, opleiding en ontwikkeling, loonbeleid en andere HR-gerelateerde topics. Je neemt een actieve rol op in lopende HR-projecten zoals employee engagement, absenteïsmebeleid, evaluatieprocessen en talent management, en vertaalt deze vlot naar concrete acties op de werkvloer. Je blijft continu op de hoogte van nieuwe HR-ontwikkelingen en weet je vlot te bewegen richting het sociaal secretariaat en andere HR-partners. * Je beschikt over een bachelor diploma en hebt minstens 5 jaar relevante ervaring binnen HR.
Voor onze klant actief in de chemische sector, kijken wij uit naar een HR Business Partner voor de vestiging in Gent en Eke. Samen met de werk je actief mee aan de implementatie, evaluatie en continue optimalisatie van het HR-beleid. Medewerkers en leidinggevenden kunnen bij jou terecht met alle vragen rond sociale wetgeving, rekrutering en selectie, opleiding en ontwikkeling, loonbeleid en andere HR-gerelateerde topics. Je neemt een actieve rol op in lopende HR-projecten zoals employee engagement, absenteïsmebeleid, evaluatieprocessen en talent management, en vertaalt deze vlot naar concrete acties op de werkvloer. Je blijft continu op de hoogte van nieuwe HR-ontwikkelingen en weet je vlot te bewegen richting het sociaal secretariaat en andere HR-partners. * Je beschikt over een bachelor diploma en hebt minstens 5 jaar relevante ervaring binnen HR.
Easy Apply
Ondersteuning van HR (personeelsadministratie, opvolging documenten, etc.)
Ondersteuning van HR (personeelsadministratie, opvolging documenten, etc.)
NEW
){kind=logo}
Easy Apply
preventieadviseur, het hoofd technische diensten en het hoofd HR.
preventieadviseur, het hoofd technische diensten en het hoofd HR.
Easy Apply
Werk je intensief samen met sleutelrollen binnen organisaties: HR, teamleiders, planningsexperten, operationeel management en directie.
Werk je intensief samen met sleutelrollen binnen organisaties: HR, teamleiders, planningsexperten, operationeel management en directie.
NEW
Easy Apply
• Beheren van de dagelijkse backoffice (planning, HR-management, werving, enz.) en budgettaire dashboards.
• Beheren van de dagelijkse backoffice (planning, HR-management, werving, enz.) en budgettaire dashboards.
2)Interview met de manager en HR-manager •Neem de controle over je carrière door te profiteren van een dynamisch HR-beleid (opleiding, onbeperkte toegang tot ons e-learningplatform, loopbaanontwikkeling, mobiliteit, coöptatie, enz.)
2)Interview met de manager en HR-manager •Neem de controle over je carrière door te profiteren van een dynamisch HR-beleid (opleiding, onbeperkte toegang tot ons e-learningplatform, loopbaanontwikkeling, mobiliteit, coöptatie, enz.)
We are growing rapidly on an international scale and were named Belgian Startup of the Year 2021. * Be part of an international start-up environment that is just at the beginning of a bright future.
We are growing rapidly on an international scale and were named Belgian Startup of the Year 2021. * Be part of an international start-up environment that is just at the beginning of a bright future.
In de functie ga je starten in een trainee rol binnen expeditie om zo de klanten te leren kennen met de bedoeling om na enkele maanden door te groeien tot planner, medewerker facturatie/certificatie, office assistant of HR assistant, afhankelijk van jouw talen en interesse
In de functie ga je starten in een trainee rol binnen expeditie om zo de klanten te leren kennen met de bedoeling om na enkele maanden door te groeien tot planner, medewerker facturatie/certificatie, office assistant of HR assistant, afhankelijk van jouw talen en interesse
20 exact matches jobs are outside your preferred location
){kind=logo}
Een veelzijdige en stimulerende HR-functie, waarin geen enkele dag hetzelfde is. * Onder toezicht van de HR-directeur ben je verantwoordelijk voor het volledige HR-beleid. * De relaties met de vakbonden worden beheerd door de CEO en de HR-directeur, die het bedrijf vertegenwoordigen in het CPBW en de Ondernemingsraad. HR-projecten en -initiatieven * Vermogen om HR-projecten te leiden en onderzoek te doen wanneer het antwoord niet bekend is * Ervaring met HR-tools zoals Pro Time, SD Worx of andere softwares voor salarisadministratie/HR-beheer is een pluspunt. Payroll, recruitment, recruitment, training, opleiding, mobiliteitsplan, HR officer, HR, Frans, Nederlands,
Een veelzijdige en stimulerende HR-functie, waarin geen enkele dag hetzelfde is. * Onder toezicht van de HR-directeur ben je verantwoordelijk voor het volledige HR-beleid. * De relaties met de vakbonden worden beheerd door de CEO en de HR-directeur, die het bedrijf vertegenwoordigen in het CPBW en de Ondernemingsraad. HR-projecten en -initiatieven * Vermogen om HR-projecten te leiden en onderzoek te doen wanneer het antwoord niet bekend is * Ervaring met HR-tools zoals Pro Time, SD Worx of andere softwares voor salarisadministratie/HR-beheer is een pluspunt. Payroll, recruitment, recruitment, training, opleiding, mobiliteitsplan, HR officer, HR, Frans, Nederlands,
Easy Apply
Actif dans des secteurs stratégiques tels que l'énergie, l'industrie, l'environnement ou encore les infrastructures, ce grand groupe international belge affiche une croissance constante, avec un chiffre d'affaires en progression continue ces dernières années, et se positionne comme un véritable acteur de la transition énergétique et industrielle à l'échelle mondiale. * Formation continue et réelles perspectives de mobilité interne au sein d'un groupe international
Actif dans des secteurs stratégiques tels que l'énergie, l'industrie, l'environnement ou encore les infrastructures, ce grand groupe international belge affiche une croissance constante, avec un chiffre d'affaires en progression continue ces dernières années, et se positionne comme un véritable acteur de la transition énergétique et industrielle à l'échelle mondiale. * Formation continue et réelles perspectives de mobilité interne au sein d'un groupe international
NEW