Easy Apply
32
Date posted
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
Filters
SortingRelevance
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
96 results for Hygiene Regulations jobs in Strombeek Bever within a 30 km radius
No match yet? There are 61 more jobs that could match your search
* BVD * MECHELEN Introductie Voor onze restaurants Merad en Thirteen zoeken we een gemotiveerde en capabele collega! Jouw verantwoordelijkheden * Je bereidt zowel koude als warme gerechten voor. * Je zorgt voor een eigen inbreng en recepten. * Je verfijnt recepten en past je gastronomische kennis toe. * Je leeft hygiëneregels na. * Je kan de keuken leiden indien de chef-kok afwezig is. * Je helpt met het poetsen van de keuken na afsluiting. Jouw profiel * Je volgde een opleiding/studie gastronomie. * Je kan omgaan met stress en enorme drukte. * Je hebt ervaring in hoge kwalitatieve restaurants. Geen brasserie of grootkeukens!
* BVD * MECHELEN Introductie Voor onze restaurants Merad en Thirteen zoeken we een gemotiveerde en capabele collega! Jouw verantwoordelijkheden * Je bereidt zowel koude als warme gerechten voor. * Je zorgt voor een eigen inbreng en recepten. * Je verfijnt recepten en past je gastronomische kennis toe. * Je leeft hygiëneregels na. * Je kan de keuken leiden indien de chef-kok afwezig is. * Je helpt met het poetsen van de keuken na afsluiting. Jouw profiel * Je volgde een opleiding/studie gastronomie. * Je kan omgaan met stress en enorme drukte. * Je hebt ervaring in hoge kwalitatieve restaurants. Geen brasserie of grootkeukens!
){kind=logo}
Support clients with compliance efforts, including understanding and adhering to industry regulations (e.g., GDPR, HIPAA, ...and security frameworks (ISO K, PCI-DSS, NIST, ...). * Familiarity with compliance regulations (e.g., GDPR, FIPS, PCI-DSS) and industry standards (e.g., NIST, ISO 27K, CIS Controls)
Support clients with compliance efforts, including understanding and adhering to industry regulations (e.g., GDPR, HIPAA, ...and security frameworks (ISO K, PCI-DSS, NIST, ...). * Familiarity with compliance regulations (e.g., GDPR, FIPS, PCI-DSS) and industry standards (e.g., NIST, ISO 27K, CIS Controls)
NEW
Familiarity with data privacy regulations (GDPR, HIPAA) and compliance frameworks.
Familiarity with data privacy regulations (GDPR, HIPAA) and compliance frameworks.
Familiarity with data privacy regulations (GDPR, HIPAA) and compliance frameworks.
Familiarity with data privacy regulations (GDPR, HIPAA) and compliance frameworks.
Monitor compliance with safety regulations during high-voltage work. Communicating with coworkers regarding safety regulations in English, Polish, and Russian.
Monitor compliance with safety regulations during high-voltage work. Communicating with coworkers regarding safety regulations in English, Polish, and Russian.
Study, design and testing of high-quality and high-performance analog, mixed-signal and high voltage integrated circuits following the internal design rules and quality regulations of ICsense
Study, design and testing of high-quality and high-performance analog, mixed-signal and high voltage integrated circuits following the internal design rules and quality regulations of ICsense
Knowledge of the solar industry and regulations.
Knowledge of the solar industry and regulations.
International Legal Support: You help adapt contracts and legal frameworks for different markets, ensuring compliance with international regulations and supporting global business operations.
International Legal Support: You help adapt contracts and legal frameworks for different markets, ensuring compliance with international regulations and supporting global business operations.
FLEXI medewerker(ster) cafetaria voor weekavond en/of weekend (Gemeentelijke Sporthal Berlare)
FLEXI medewerker(ster) cafetaria voor weekavond en/of weekend (Gemeentelijke Sporthal Berlare)
JTV Sportsbar 37 Bv
BERLARE
Easy Apply
JTV Sportsbar 37 Bv * BERLARE - Solliciteer als één van de eersten - Jouw verantwoordelijkheden - Als flexi-medewerker cafetaria sta je in voor de bediening aan toog van voeding en dranken voor sporters, supporters en sportliefhebbers. * je zorgt voor een vlotte en klantvriendelijke bediening van klanten aan de toog * je zorgt voor de bedeling van drank in (vergader)lokalen * je maakt eenvoudige snacks klaar voor de cafetaria * je rekent de bestellingen steeds meteen af * je zorgt voor een juiste afrekening en dat jouw kassa klopt * je zorgt voor een nette en opgeruimde cafetaria * je vult de koelkasten aan * je zet de leveringen op hun plaats * je controleert de stockvoorraad en geeft door wanneer bestellingen nodig zijn * jouw vriendelijke uitstraling en professionele houding als cafetariamedewerker zijn het visitekaartje van onze organisatie - Jouw profiel
JTV Sportsbar 37 Bv * BERLARE - Solliciteer als één van de eersten - Jouw verantwoordelijkheden - Als flexi-medewerker cafetaria sta je in voor de bediening aan toog van voeding en dranken voor sporters, supporters en sportliefhebbers. * je zorgt voor een vlotte en klantvriendelijke bediening van klanten aan de toog * je zorgt voor de bedeling van drank in (vergader)lokalen * je maakt eenvoudige snacks klaar voor de cafetaria * je rekent de bestellingen steeds meteen af * je zorgt voor een juiste afrekening en dat jouw kassa klopt * je zorgt voor een nette en opgeruimde cafetaria * je vult de koelkasten aan * je zet de leveringen op hun plaats * je controleert de stockvoorraad en geeft door wanneer bestellingen nodig zijn * jouw vriendelijke uitstraling en professionele houding als cafetariamedewerker zijn het visitekaartje van onze organisatie - Jouw profiel
){kind=logo}
Easy Apply
emeis * OVERIJSE - Solliciteer als één van de eersten - Wat ga je precies doen? Als kok bij emeis bereidt je de maaltijden met passie en toewijding. Je zorgt ervoor dat alles klaar en georganiseerd is en voldoet aan de hygiënenormen, zodat je debewoners een aangename en kwalitatief hoogstaande service kunt bieden. Je zorgt ook voor de bevoorrading en neemt indien nodig de leveringen in ontvangst. Jouw profiel - Wat heb je allemaal in je mars? We zoeken een enthousiaste kok met een hart voor ouderen. Iemand die graag bijleert, helemaal tot leven komt in een multidisciplinaire omgeving en voor wie de kwaliteit van de zorg primeert. Vink je het alvast het volgende af? * Je bent in het bezit van een diploma als kok en hebt een opleiding in de collectiviteitskunde gevolgd. * Je hebt minimaal twee jaar ervaring in de collectieve keuken en met kwaliteitsgerechten.
emeis * OVERIJSE - Solliciteer als één van de eersten - Wat ga je precies doen? Als kok bij emeis bereidt je de maaltijden met passie en toewijding. Je zorgt ervoor dat alles klaar en georganiseerd is en voldoet aan de hygiënenormen, zodat je debewoners een aangename en kwalitatief hoogstaande service kunt bieden. Je zorgt ook voor de bevoorrading en neemt indien nodig de leveringen in ontvangst. Jouw profiel - Wat heb je allemaal in je mars? We zoeken een enthousiaste kok met een hart voor ouderen. Iemand die graag bijleert, helemaal tot leven komt in een multidisciplinaire omgeving en voor wie de kwaliteit van de zorg primeert. Vink je het alvast het volgende af? * Je bent in het bezit van een diploma als kok en hebt een opleiding in de collectiviteitskunde gevolgd. * Je hebt minimaal twee jaar ervaring in de collectieve keuken en met kwaliteitsgerechten.
Wij streven naar hoge kwaliteit en hygiëne in al onze processen.
Wij streven naar hoge kwaliteit en hygiëne in al onze processen.
All Axon employees must be aware of and committed to the appropriate environmental, health, and safety regulations, policies, and procedures. We're committed to hiring the best talent — regardless of race, creed, color, ancestry, religion, sex (including pregnancy), national origin, sexual orientation, age, citizenship status, marital status, disability, gender identity, genetic information, veteran status, or any other characteristic protected by applicable laws, regulations and ordinances — and empowering all of our employees so they can do their best work.
All Axon employees must be aware of and committed to the appropriate environmental, health, and safety regulations, policies, and procedures. We're committed to hiring the best talent — regardless of race, creed, color, ancestry, religion, sex (including pregnancy), national origin, sexual orientation, age, citizenship status, marital status, disability, gender identity, genetic information, veteran status, or any other characteristic protected by applicable laws, regulations and ordinances — and empowering all of our employees so they can do their best work.
All Axon employees must be aware of and committed to the appropriate environmental, health, and safety regulations, policies, and procedures. We're committed to hiring the best talent — regardless of race, creed, color, ancestry, religion, sex (including pregnancy), national origin, sexual orientation, age, citizenship status, marital status, disability, gender identity, genetic information, veteran status, or any other characteristic protected by applicable laws, regulations and ordinances — and empowering all of our employees so they can do their best work.
All Axon employees must be aware of and committed to the appropriate environmental, health, and safety regulations, policies, and procedures. We're committed to hiring the best talent — regardless of race, creed, color, ancestry, religion, sex (including pregnancy), national origin, sexual orientation, age, citizenship status, marital status, disability, gender identity, genetic information, veteran status, or any other characteristic protected by applicable laws, regulations and ordinances — and empowering all of our employees so they can do their best work.
All Axon employees must be aware of and committed to the appropriate environmental, health, and safety regulations, policies, and procedures. We're committed to hiring the best talent — regardless of race, creed, color, ancestry, religion, sex (including pregnancy), national origin, sexual orientation, age, citizenship status, marital status, disability, gender identity, genetic information, veteran status, or any other characteristic protected by applicable laws, regulations and ordinances — and empowering all of our employees so they can do their best work.
All Axon employees must be aware of and committed to the appropriate environmental, health, and safety regulations, policies, and procedures. We're committed to hiring the best talent — regardless of race, creed, color, ancestry, religion, sex (including pregnancy), national origin, sexual orientation, age, citizenship status, marital status, disability, gender identity, genetic information, veteran status, or any other characteristic protected by applicable laws, regulations and ordinances — and empowering all of our employees so they can do their best work.
All Axon employees must be aware of and committed to the appropriate environmental, health, and safety regulations, policies, and procedures. We're committed to hiring the best talent — regardless of race, creed, color, ancestry, religion, sex (including pregnancy), national origin, sexual orientation, age, citizenship status, marital status, disability, gender identity, genetic information, veteran status, or any other characteristic protected by applicable laws, regulations and ordinances — and empowering all of our employees so they can do their best work.
All Axon employees must be aware of and committed to the appropriate environmental, health, and safety regulations, policies, and procedures. We're committed to hiring the best talent — regardless of race, creed, color, ancestry, religion, sex (including pregnancy), national origin, sexual orientation, age, citizenship status, marital status, disability, gender identity, genetic information, veteran status, or any other characteristic protected by applicable laws, regulations and ordinances — and empowering all of our employees so they can do their best work.
All Axon employees must be aware of and committed to the appropriate environmental, health, and safety regulations, policies, and procedures. We're committed to hiring the best talent — regardless of race, creed, color, ancestry, religion, sex (including pregnancy), national origin, sexual orientation, age, citizenship status, marital status, disability, gender identity, genetic information, veteran status, or any other characteristic protected by applicable laws, regulations and ordinances — and empowering all of our employees so they can do their best work.
All Axon employees must be aware of and committed to the appropriate environmental, health, and safety regulations, policies, and procedures. We're committed to hiring the best talent — regardless of race, creed, color, ancestry, religion, sex (including pregnancy), national origin, sexual orientation, age, citizenship status, marital status, disability, gender identity, genetic information, veteran status, or any other characteristic protected by applicable laws, regulations and ordinances — and empowering all of our employees so they can do their best work.
Magnolia ASBL * JETTE - Solliciteer als één van de eersten - Administratieve taken - Als diëtist(e ) – keukenverantwoordelijke, ben je verantwoordelijk voor een team dat momenteel uit 10 mensen bestaat. Je zorgt voor de evenwichtige voeding en het eetplezier van onze bewoners, in overleg met de externe cateraar die de maaltijden bereidt en bezorgt. Voedingsbegeleiding - In overleg met de cateraar zorg je voor gezonde en gevarieerde maaltijden die aan de voedingsbehoeften van onze bewoners voldoen en hun eetplezier bevorderen. Je wordt betrokken bij de multidisciplinaire beoordeling van de bewoners inzake voeding en zorgt ervoor dat de menu's worden aangepast aan hun specifieke behoeften. Je luistert naar de wensen, suggesties en verzoeken van bewoners voor redelijke aanpassingen met betrekking tot maaltijden. Toezicht op het keukenteam
Magnolia ASBL * JETTE - Solliciteer als één van de eersten - Administratieve taken - Als diëtist(e ) – keukenverantwoordelijke, ben je verantwoordelijk voor een team dat momenteel uit 10 mensen bestaat. Je zorgt voor de evenwichtige voeding en het eetplezier van onze bewoners, in overleg met de externe cateraar die de maaltijden bereidt en bezorgt. Voedingsbegeleiding - In overleg met de cateraar zorg je voor gezonde en gevarieerde maaltijden die aan de voedingsbehoeften van onze bewoners voldoen en hun eetplezier bevorderen. Je wordt betrokken bij de multidisciplinaire beoordeling van de bewoners inzake voeding en zorgt ervoor dat de menu's worden aangepast aan hun specifieke behoeften. Je luistert naar de wensen, suggesties en verzoeken van bewoners voor redelijke aanpassingen met betrekking tot maaltijden. Toezicht op het keukenteam
All Axon employees must be aware of and committed to the appropriate environmental, health, and safety regulations, policies, and procedures. We're committed to hiring the best talent — regardless of race, creed, color, ancestry, religion, sex (including pregnancy), national origin, sexual orientation, age, citizenship status, marital status, disability, gender identity, genetic information, veteran status, or any other characteristic protected by applicable laws, regulations and ordinances — and empowering all of our employees so they can do their best work.
All Axon employees must be aware of and committed to the appropriate environmental, health, and safety regulations, policies, and procedures. We're committed to hiring the best talent — regardless of race, creed, color, ancestry, religion, sex (including pregnancy), national origin, sexual orientation, age, citizenship status, marital status, disability, gender identity, genetic information, veteran status, or any other characteristic protected by applicable laws, regulations and ordinances — and empowering all of our employees so they can do their best work.
All Axon employees must be aware of and committed to the appropriate environmental, health, and safety regulations, policies, and procedures. We're committed to hiring the best talent — regardless of race, creed, color, ancestry, religion, sex (including pregnancy), national origin, sexual orientation, age, citizenship status, marital status, disability, gender identity, genetic information, veteran status, or any other characteristic protected by applicable laws, regulations and ordinances — and empowering all of our employees so they can do their best work.
All Axon employees must be aware of and committed to the appropriate environmental, health, and safety regulations, policies, and procedures. We're committed to hiring the best talent — regardless of race, creed, color, ancestry, religion, sex (including pregnancy), national origin, sexual orientation, age, citizenship status, marital status, disability, gender identity, genetic information, veteran status, or any other characteristic protected by applicable laws, regulations and ordinances — and empowering all of our employees so they can do their best work.
All Axon employees must be aware of and committed to the appropriate environmental, health, and safety regulations, policies, and procedures. We're committed to hiring the best talent — regardless of race, creed, color, ancestry, religion, sex (including pregnancy), national origin, sexual orientation, age, citizenship status, marital status, disability, gender identity, genetic information, veteran status, or any other characteristic protected by applicable laws, regulations and ordinances — and empowering all of our employees so they can do their best work.
All Axon employees must be aware of and committed to the appropriate environmental, health, and safety regulations, policies, and procedures. We're committed to hiring the best talent — regardless of race, creed, color, ancestry, religion, sex (including pregnancy), national origin, sexual orientation, age, citizenship status, marital status, disability, gender identity, genetic information, veteran status, or any other characteristic protected by applicable laws, regulations and ordinances — and empowering all of our employees so they can do their best work.
){kind=logo}
Your focus is to create and maintain best practices procedures, document guidelines respecting the ever-changing rules & regulations and guard compliancy with official standards.
Your focus is to create and maintain best practices procedures, document guidelines respecting the ever-changing rules & regulations and guard compliancy with official standards.