Easy Apply
29
Date posted
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
Filters
SortingRelevance
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
59 results for HR Recruiting Expert jobs in Brecht within a 30 km radius
No match yet? There are 59 more jobs that could match your search
){kind=logo}
Je hebt een eerste ervaring in rekrutering, sales, HR of klantgericht werk
Je hebt een eerste ervaring in rekrutering, sales, HR of klantgericht werk
){kind=logo}
Easy Apply
Je krijgt ook inzichten in lopende HR-projecten van je collega's. Jouw stage: een expert in wording - Als student hoger onderwijs in een HR- of businessgerelateerde richting zet je jouw theorie om in praktijk.
Je krijgt ook inzichten in lopende HR-projecten van je collega's. Jouw stage: een expert in wording - Als student hoger onderwijs in een HR- of businessgerelateerde richting zet je jouw theorie om in praktijk.
){kind=logo}
Als Junior Recruiter kom je terecht in een startersfunctie waarbij je de kans krijgt om opgeleid te worden tot een echte professional in HR en rekrutering.
Als Junior Recruiter kom je terecht in een startersfunctie waarbij je de kans krijgt om opgeleid te worden tot een echte professional in HR en rekrutering.
){kind=logo}
Easy Apply
Je hebt een bachelor- of masterdiploma, bij voorkeur in HR, Communicatie, Bedrijfsmanagement of een gelijkaardige richting;
Je hebt een bachelor- of masterdiploma, bij voorkeur in HR, Communicatie, Bedrijfsmanagement of een gelijkaardige richting;
Vivaldis Interim * Lier * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Als Team Captain leid je niet vanop de zijlijn. Je staat mee in het veld, bouwt samen met je team aan het succes van je kantoor én zorgt ervoor dat collega's én kandidaten zich goed voelen. Binnen de industry-niche sta je elke dag in het hart van de arbeidsmarkt. Voor ons kantoor van Lier Interim zijn we op zoek naar een profiel met ervaring en ambitie. Jouw verantwoordelijkheden - Wat doet een Team Captain bij Vivaldis? In het kort? Mensen begeleiden, kandidaten rekruteren, bedrijven helpen met hun personeelsnoden én je team beter helpen presteren. In het lang? Je gaat actief op zoek naar kandidaten * Je blijft zelf actief in het rekruteringsproces: intake, matchen, voorstellen, opvolging. * Je focust op industry profielen (productiemedewerkers, magazijniers, inpakkers, ...
Vivaldis Interim * Lier * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Als Team Captain leid je niet vanop de zijlijn. Je staat mee in het veld, bouwt samen met je team aan het succes van je kantoor én zorgt ervoor dat collega's én kandidaten zich goed voelen. Binnen de industry-niche sta je elke dag in het hart van de arbeidsmarkt. Voor ons kantoor van Lier Interim zijn we op zoek naar een profiel met ervaring en ambitie. Jouw verantwoordelijkheden - Wat doet een Team Captain bij Vivaldis? In het kort? Mensen begeleiden, kandidaten rekruteren, bedrijven helpen met hun personeelsnoden én je team beter helpen presteren. In het lang? Je gaat actief op zoek naar kandidaten * Je blijft zelf actief in het rekruteringsproces: intake, matchen, voorstellen, opvolging. * Je focust op industry profielen (productiemedewerkers, magazijniers, inpakkers, ...
NEW
){kind=logo}
ExxonMobil is seeking an experienced recruiter to join our dynamic global recruiting team driving competitive advantage through our people * 10+ years of progressive Recruiting experience across a variety of industries and functions
ExxonMobil is seeking an experienced recruiter to join our dynamic global recruiting team driving competitive advantage through our people * 10+ years of progressive Recruiting experience across a variety of industries and functions
NEW
Easy Apply
Juvo BV * HERENTALS - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introductie - JUVO helpt bedrijven om data en technologie om te zetten in een competitief voordeel. Met expertise in software development, data en AI bouwen we duurzame partnerships tussen klanten en IT-professionals. We zijn op zoek naar een ondernemend 360° profiel dat recruitment combineert met commerciële verantwoordelijkheid. Je bouwt actief aan nieuwe klantenrelaties, stelt talenten voor bij prospects en begeleidt zowel klanten als gedurende het volledige selectie- en plaatsingsproces. Als 360° consultant ben je verantwoordelijk voor het volledige traject: van business development en klantrelaties tot recruitment, staffing en onderhandelingen. * Actief nieuwe klanten identificeren en benaderen binnen de Belgische IT-markt. * Beschikbare consultants en kandidaten voorstellen aan potentiële klanten.
Juvo BV * HERENTALS - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introductie - JUVO helpt bedrijven om data en technologie om te zetten in een competitief voordeel. Met expertise in software development, data en AI bouwen we duurzame partnerships tussen klanten en IT-professionals. We zijn op zoek naar een ondernemend 360° profiel dat recruitment combineert met commerciële verantwoordelijkheid. Je bouwt actief aan nieuwe klantenrelaties, stelt talenten voor bij prospects en begeleidt zowel klanten als gedurende het volledige selectie- en plaatsingsproces. Als 360° consultant ben je verantwoordelijk voor het volledige traject: van business development en klantrelaties tot recruitment, staffing en onderhandelingen. * Actief nieuwe klanten identificeren en benaderen binnen de Belgische IT-markt. * Beschikbare consultants en kandidaten voorstellen aan potentiële klanten.
){kind=logo}
Als teamverantwoordelijke HR bouw je mee aan een helder, gedragen en toekomstgericht HR-beleid binnen Campus Vesta. Je komt terecht in een organisatie waar HR een belangrijke verbindende rol speelt. Als teamverantwoordelijke HR werk je nauw samen met de , de afdelingsdirecteurs, , en het HR-team van Provincie Antwerpen. * Je coördineert de werking van het Campus Vesta HR-team en neemt hierbij de coaching, ondersteuning, opvolging en evaluatie van HR-medewerkers op. * Je vertaalt het HR-beleid van de provincie naar de organisatie en zorgt voor een gedragen en correcte implementatie binnen Campus Vesta. * Je adviseert en ondersteunt bij HR-vragen, people management en complexere personeelsdossiers. * Je detecteert HR-noden, signalen, trends en vormingsbehoeften en vertaalt deze naar verbetervoorstellen, leertrajecten of concrete HR-projecten.
Als teamverantwoordelijke HR bouw je mee aan een helder, gedragen en toekomstgericht HR-beleid binnen Campus Vesta. Je komt terecht in een organisatie waar HR een belangrijke verbindende rol speelt. Als teamverantwoordelijke HR werk je nauw samen met de , de afdelingsdirecteurs, , en het HR-team van Provincie Antwerpen. * Je coördineert de werking van het Campus Vesta HR-team en neemt hierbij de coaching, ondersteuning, opvolging en evaluatie van HR-medewerkers op. * Je vertaalt het HR-beleid van de provincie naar de organisatie en zorgt voor een gedragen en correcte implementatie binnen Campus Vesta. * Je adviseert en ondersteunt bij HR-vragen, people management en complexere personeelsdossiers. * Je detecteert HR-noden, signalen, trends en vormingsbehoeften en vertaalt deze naar verbetervoorstellen, leertrajecten of concrete HR-projecten.
){kind=logo}
Drijvende HR kracht die werkt aan groei, ontwikkeling en organisatiecultuur - Ben jij een gedreven HR-professional die met enthousiasme schakelt tussen strategie en uitvoering? Dan ben jij misschien onze nieuwe HR Business Partner. Als HR Business Partner ondersteun je het management en alle medewerkers met een brede waaier aan HR-expertise. Je bent een vertrouwde sparringpartner voor leidinggevenden, een coach voor medewerkers en een motor voor een modern en mensgericht HR-beleid. * Payroll & HR-administratie: Je coördineert en/of voert een correcte loon- en personeelsadministratie uit voor zowel binnenlandse als buitenlandse vestigingen. * HR-rapportering: Je stelt diverse HR-rapporteringen op, zowel intern als wettelijk vereist, om inzicht te geven in belangrijke HR-kerncijfers. * HR-advies & Beleid: Je adviseert management en leidinggevenden rond alle HR-gerelateerde vraagstukken.
Drijvende HR kracht die werkt aan groei, ontwikkeling en organisatiecultuur - Ben jij een gedreven HR-professional die met enthousiasme schakelt tussen strategie en uitvoering? Dan ben jij misschien onze nieuwe HR Business Partner. Als HR Business Partner ondersteun je het management en alle medewerkers met een brede waaier aan HR-expertise. Je bent een vertrouwde sparringpartner voor leidinggevenden, een coach voor medewerkers en een motor voor een modern en mensgericht HR-beleid. * Payroll & HR-administratie: Je coördineert en/of voert een correcte loon- en personeelsadministratie uit voor zowel binnenlandse als buitenlandse vestigingen. * HR-rapportering: Je stelt diverse HR-rapporteringen op, zowel intern als wettelijk vereist, om inzicht te geven in belangrijke HR-kerncijfers. * HR-advies & Beleid: Je adviseert management en leidinggevenden rond alle HR-gerelateerde vraagstukken.
You will be part of the HR Rotational Development Program! * Business HR - Drive talent solutions based on data insights and execute processes to improve business performance - Students with strong academic performance in core programs, leadership, and communication skills who have recently graduated, or have an upcoming graduation date, seeking full-time placement with a Master education and a strong interest in Human Resources or an HR education are encouraged to apply.
You will be part of the HR Rotational Development Program! * Business HR - Drive talent solutions based on data insights and execute processes to improve business performance - Students with strong academic performance in core programs, leadership, and communication skills who have recently graduated, or have an upcoming graduation date, seeking full-time placement with a Master education and a strong interest in Human Resources or an HR education are encouraged to apply.
NEW
){kind=logo}
Easy Apply
Combinatierol: volledige boekhouding en HR in één functie HR & people operations * Soft HR: administratieve opvolging, welzijn op het werk en intern aanspreekpunt voor je . * Je voelt je aangesproken door people management en administratieve HR-taken. * Ervaring in HR is een absolute troef .
Combinatierol: volledige boekhouding en HR in één functie HR & people operations * Soft HR: administratieve opvolging, welzijn op het werk en intern aanspreekpunt voor je . * Je voelt je aangesproken door people management en administratieve HR-taken. * Ervaring in HR is een absolute troef .
){kind=logo}
Als uitzendconsulent / HR consultant ben jij het vaste aanspreekpunt voor kandidaten en klanten. * Ervaring met HR, administratie, planning of een klantgerichte functie wordt beschouwd als een meerwaarde, maar is geen vereiste Wat mag je verwachten in ruil voor je inzet als HR Consultant bij DaJobs?
Als uitzendconsulent / HR consultant ben jij het vaste aanspreekpunt voor kandidaten en klanten. * Ervaring met HR, administratie, planning of een klantgerichte functie wordt beschouwd als een meerwaarde, maar is geen vereiste Wat mag je verwachten in ruil voor je inzet als HR Consultant bij DaJobs?
){kind=logo}
Easy Apply
Voor een sterke speler actief binnen engineering gelegen in regio Zwijndrecht zijn we momenteel op zoek naar een medewerker om het HR team te ondersteunen. * Je werkt nauw samen met de op HR en externe * Je beschikt over een bachelordiploma binnen HR of een sociaal/juridische richting
Voor een sterke speler actief binnen engineering gelegen in regio Zwijndrecht zijn we momenteel op zoek naar een medewerker om het HR team te ondersteunen. * Je werkt nauw samen met de op HR en externe * Je beschikt over een bachelordiploma binnen HR of een sociaal/juridische richting
){kind=logo}
Easy Apply
HR Flux
HR Flux
){kind=logo}
Monitor HR Consulting
Monitor HR Consulting
NEW
Monitor HR Consulting
Monitor HR Consulting
NEW
Monitor HR Consulting
Monitor HR Consulting
Monitor HR Consulting
Monitor HR Consulting
Monitor HR Consulting
Monitor HR Consulting
Monitor HR Consulting
Monitor HR Consulting
){kind=logo}
Easy Apply
Persoonlijke carrièrebegeleiding door een vaste Account Manager en ondersteuning van interne (HR, personeelsdienst, L&D).
Persoonlijke carrièrebegeleiding door een vaste Account Manager en ondersteuning van interne (HR, personeelsdienst, L&D).
Easy Apply
Als HR Officer ben je verantwoordelijk voor het verzorgen van de personeelsadministratie voor alle medewerkers binnen de organisatie zodat de wettelijke en bedrijfsorganisatorische regelgeving is gewaarborgd. - Up to date houden en uitrollen van SAP Succesfactors en externe HR systemen (Protime, SD Worx, Mensura); - Werkervaring in HR gerelateerde functies;
Als HR Officer ben je verantwoordelijk voor het verzorgen van de personeelsadministratie voor alle medewerkers binnen de organisatie zodat de wettelijke en bedrijfsorganisatorische regelgeving is gewaarborgd. - Up to date houden en uitrollen van SAP Succesfactors en externe HR systemen (Protime, SD Worx, Mensura); - Werkervaring in HR gerelateerde functies;
NEW
){kind=logo}
Sparren met departementen zoals HR, UT...
Sparren met departementen zoals HR, UT...
Easy Apply
Voor een groeiende en dynamische groep, met entiteiten Bruco en Afval Alternatief, zijn wij op zoek naar een ervaren HR Manager op groepsniveau. In deze strategische rol ben je verantwoordelijk voor het uitbouwen, structureren en optimaliseren van het HR-beleid over de volledige groep. Je zorgt ervoor dat alle HR-processen future-proof zijn, wettelijk correct verlopen en bijdragen aan een efficiënte en harmonieuze werking van de verschillende entiteiten. De operationele HR-opvolging (zoals payroll en dagelijkse administratie) gebeurt lokaal per entiteit, waardoor jij je volledig kan richten op het grotere geheel. * Uitwerken en implementeren van een uniform en toekomstgericht HR-beleid over de volledige groep * Opzetten en optimaliseren van HR-structuren, procedures en systemen * Ondersteunen van lokale HR-verantwoordelijken met expertise en richting
Voor een groeiende en dynamische groep, met entiteiten Bruco en Afval Alternatief, zijn wij op zoek naar een ervaren HR Manager op groepsniveau. In deze strategische rol ben je verantwoordelijk voor het uitbouwen, structureren en optimaliseren van het HR-beleid over de volledige groep. Je zorgt ervoor dat alle HR-processen future-proof zijn, wettelijk correct verlopen en bijdragen aan een efficiënte en harmonieuze werking van de verschillende entiteiten. De operationele HR-opvolging (zoals payroll en dagelijkse administratie) gebeurt lokaal per entiteit, waardoor jij je volledig kan richten op het grotere geheel. * Uitwerken en implementeren van een uniform en toekomstgericht HR-beleid over de volledige groep * Opzetten en optimaliseren van HR-structuren, procedures en systemen * Ondersteunen van lokale HR-verantwoordelijken met expertise en richting
){kind=logo}
Je houdt rekening met het HR-beleid en de verwachtingen van de klant.
Je houdt rekening met het HR-beleid en de verwachtingen van de klant.