Easy Apply
15
Date posted
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
Filters
SortingRelevance
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
20 results for HR Payroll Manager jobs in Gistel within a 30 km radius
Easy Apply
Voor onze hoofdsite in Oudenburg zoeken we een Payroll Verantwoordelijke die payroll combineert met projecten rond Compensation & Benefits, loonbeleid en HR-optimalisaties. In deze rol neem je een sleutelpositie op binnen HR. Je zorgt voor een correcte payroll, denkt mee over loonbeleid en policies en vertaalt nieuwe wetgeving naar concrete processen binnen de organisatie. Tegelijk blijf je hands-on meewerken in payroll en personeelsadministratie. * Je werkt actief mee aan payroll en personeelsadministratie * Je ondersteunt bij loonbesprekingen en payroll gerelateerde vragen * Je werkt nauw samen met HR, , directie en externe - Ben jij een ervaren payrollprofessional met sterke kennis van sociale wetgeving én goesting om mee te bouwen aan HR-processen? * Je hebt minstens 5 tot 8 jaar ervaring in payroll * Je bent een bruggenbouwer tussen HR, medewerkers en business
Voor onze hoofdsite in Oudenburg zoeken we een Payroll Verantwoordelijke die payroll combineert met projecten rond Compensation & Benefits, loonbeleid en HR-optimalisaties. In deze rol neem je een sleutelpositie op binnen HR. Je zorgt voor een correcte payroll, denkt mee over loonbeleid en policies en vertaalt nieuwe wetgeving naar concrete processen binnen de organisatie. Tegelijk blijf je hands-on meewerken in payroll en personeelsadministratie. * Je werkt actief mee aan payroll en personeelsadministratie * Je ondersteunt bij loonbesprekingen en payroll gerelateerde vragen * Je werkt nauw samen met HR, , directie en externe - Ben jij een ervaren payrollprofessional met sterke kennis van sociale wetgeving én goesting om mee te bouwen aan HR-processen? * Je hebt minstens 5 tot 8 jaar ervaring in payroll * Je bent een bruggenbouwer tussen HR, medewerkers en business
NEW
No match yet? There are 19 more jobs that could match your search
Easy Apply
HR-systemen optimaliseren (payroll, tijdsregistratie, digitalisatie) Change & HR-initiatieven * HR-events en teambuildings organiseren HR Operations (Hard HR) Payroll & administratie - 4. HR-data & systemen * Je hebt een Master Bedrijfspsychologie, Bachelor Personeelswerk/HR of andere relevante opleiding genoten. * Je hebt minimaal 5 jaar HR-ervaring, bij voorkeur in een brede rol als HR Generalist. People & Culture (Soft HR)
HR-systemen optimaliseren (payroll, tijdsregistratie, digitalisatie) Change & HR-initiatieven * HR-events en teambuildings organiseren HR Operations (Hard HR) Payroll & administratie - 4. HR-data & systemen * Je hebt een Master Bedrijfspsychologie, Bachelor Personeelswerk/HR of andere relevante opleiding genoten. * Je hebt minimaal 5 jaar HR-ervaring, bij voorkeur in een brede rol als HR Generalist. People & Culture (Soft HR)
Easy Apply
In deze rol neem je een centrale positie in binnen onze HR-werking, met een sterke focus op payroll en personeelsadministratie. Voor de vervanging van een collega tijdens haar zwangerschapsverlof zijn wij op zoek naar een gedreven HR-verantwoordelijke die ons team tijdelijk versterkt tot en met eind januari. Payroll & personeelsadministratie (hoofdfocus) * Je fungeert als aanspreekpunt voor bij HR-gerelateerde vragen - Opvolging HR-taken en systemen * Je hebt minstens 5 jaar ervaring in een gelijkaardige HR-functie * Sociale wetgeving en payroll zijn jou niet onbekend
In deze rol neem je een centrale positie in binnen onze HR-werking, met een sterke focus op payroll en personeelsadministratie. Voor de vervanging van een collega tijdens haar zwangerschapsverlof zijn wij op zoek naar een gedreven HR-verantwoordelijke die ons team tijdelijk versterkt tot en met eind januari. Payroll & personeelsadministratie (hoofdfocus) * Je fungeert als aanspreekpunt voor bij HR-gerelateerde vragen - Opvolging HR-taken en systemen * Je hebt minstens 5 jaar ervaring in een gelijkaardige HR-functie * Sociale wetgeving en payroll zijn jou niet onbekend
){kind=logo}
Easy Apply
Een ingediend cv op welke manier of in welke vorm dan ook via derden zonder toestemming van onze HR Manager wordt beschouwd als openbare informatie en komt niet in aanmerking voor vergoeding in - Je werkt nauw samen met de Group Manager en vormt een onmisbare schakel binnen het team.
Een ingediend cv op welke manier of in welke vorm dan ook via derden zonder toestemming van onze HR Manager wordt beschouwd als openbare informatie en komt niet in aanmerking voor vergoeding in - Je werkt nauw samen met de Group Manager en vormt een onmisbare schakel binnen het team.
NEW
){kind=logo}
Easy Apply
Een ingediend cv op welke manier of in welke vorm dan ook via derden zonder toestemming van onze HR Manager wordt beschouwd als openbare informatie en komt niet in aanmerking voor vergoeding in
Een ingediend cv op welke manier of in welke vorm dan ook via derden zonder toestemming van onze HR Manager wordt beschouwd als openbare informatie en komt niet in aanmerking voor vergoeding in
NEW
){kind=logo}
SD Worx is een toonaangevende Europese leverancier van Payroll & HR-diensten met een wereldwijd bereik. Wil jij een essentiële rol spelen in het hart van personeelsbeheer en payroll? Wij zijn op zoek naar een payroll advisor die niet alleen sterk in zijn/haar schoenen staat, maar ook de juiste ingesteldheid met zich me brengt om succesvol te zijn in deze rol. * Een bachelordiploma hebt en bij voorkeur een ervaring in payroll of personeelsadministratie kan voorleggen - Als Payroll advisor ben je cruciaal voor het ondersteunen van onze klant en het beheer van de payroll. * Verwerken van de input van gegevens, het voorbereiden van de payroll en het uitvoeren van de nodige controles * Algemeen advies verlenen over payroll en sociale wetgeving aan de klant
SD Worx is een toonaangevende Europese leverancier van Payroll & HR-diensten met een wereldwijd bereik. Wil jij een essentiële rol spelen in het hart van personeelsbeheer en payroll? Wij zijn op zoek naar een payroll advisor die niet alleen sterk in zijn/haar schoenen staat, maar ook de juiste ingesteldheid met zich me brengt om succesvol te zijn in deze rol. * Een bachelordiploma hebt en bij voorkeur een ervaring in payroll of personeelsadministratie kan voorleggen - Als Payroll advisor ben je cruciaal voor het ondersteunen van onze klant en het beheer van de payroll. * Verwerken van de input van gegevens, het voorbereiden van de payroll en het uitvoeren van de nodige controles * Algemeen advies verlenen over payroll en sociale wetgeving aan de klant
NEW
){kind=logo}
Acerta HR Acerta is een toonaangevende HR-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. * Jouw passie voor sociale wetgeving en payroll komt helemaal van pas in deze job. Je krijgt de ruimte om op jouw unieke manier je stempel te drukken in HR.
Acerta HR Acerta is een toonaangevende HR-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. * Jouw passie voor sociale wetgeving en payroll komt helemaal van pas in deze job. Je krijgt de ruimte om op jouw unieke manier je stempel te drukken in HR.
){kind=logo}
Als HR Consultant / Uitzendconsulent ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel kandidaten als klanten. * Ervaring in HR, administratie, planning, telefonie, onthaal of klantenservice, of ervaring binnen een uitzendkantoor of de interimsector, is een pluspunt maar geen vereiste. Wat mag je verwachten in ruil voor je inzet als HR Consultant / Interim Consultant bij DaJobs?
Als HR Consultant / Uitzendconsulent ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel kandidaten als klanten. * Ervaring in HR, administratie, planning, telefonie, onthaal of klantenservice, of ervaring binnen een uitzendkantoor of de interimsector, is een pluspunt maar geen vereiste. Wat mag je verwachten in ruil voor je inzet als HR Consultant / Interim Consultant bij DaJobs?
Easy Apply
Daarom zoeken we een Payroll & HR Operations Specialist die klaar is om zich te ontwikkelen tot onze toekomstige Payroll Lead. Je start binnen Payroll & Hard HR, waar je stap voor stap wordt opgeleid en gecoacht om door te groeien tot volwaardig payroll verantwoordelijke. Payroll & People Operations (Hard HR) Payroll & People Operations Specialist (groei naar ) Bij Dierendonck geloven we in vakmanschap — in onze ateliers, in onze winkels én in HR. We groeien snel en om die groei futureproof te maken, bouwen we aan een HR-team dat steeds meer stuurt op data, expertise en strategische impact. Ben jij klaar om mee te bouwen aan een sterk HR-fundament én mee te evolueren naar een datagedreven HR-functie? Tegelijk bouw je expertise op in HR analytics, rapportering en optimalisaties. * maandelijkse payroll in samenwerking met het sociaal secretariaat * optimaliseren en documenteren van HR-processen en policies
Daarom zoeken we een Payroll & HR Operations Specialist die klaar is om zich te ontwikkelen tot onze toekomstige Payroll Lead. Je start binnen Payroll & Hard HR, waar je stap voor stap wordt opgeleid en gecoacht om door te groeien tot volwaardig payroll verantwoordelijke. Payroll & People Operations (Hard HR) Payroll & People Operations Specialist (groei naar ) Bij Dierendonck geloven we in vakmanschap — in onze ateliers, in onze winkels én in HR. We groeien snel en om die groei futureproof te maken, bouwen we aan een HR-team dat steeds meer stuurt op data, expertise en strategische impact. Ben jij klaar om mee te bouwen aan een sterk HR-fundament én mee te evolueren naar een datagedreven HR-functie? Tegelijk bouw je expertise op in HR analytics, rapportering en optimalisaties. * maandelijkse payroll in samenwerking met het sociaal secretariaat * optimaliseren en documenteren van HR-processen en policies
NEW
Easy Apply
The Payroll Office bv - The Payroll Office is een jong en groeiend sociaal bureau in Veurne dat payroll en sociaal-juridisch advies verleent aan Vlaamse KMO's. Onze klanten zijn vooral kleine en middelgrote ondernemingen waarvoor wij de volledige loonadministratie en advies rond payroll verzorgen. Door onze groei zijn we op zoek naar een Payroll Officer die ons team van 4 komt versterken. Als payroll officer ben je verantwoordelijk voor de loonadministratie en het geven van advies rond payroll voor een aantal klanten. We zoeken een nieuwe collega met ervaring in payroll binnen een sociaal secretariaat of sociaal bureau.
The Payroll Office bv - The Payroll Office is een jong en groeiend sociaal bureau in Veurne dat payroll en sociaal-juridisch advies verleent aan Vlaamse KMO's. Onze klanten zijn vooral kleine en middelgrote ondernemingen waarvoor wij de volledige loonadministratie en advies rond payroll verzorgen. Door onze groei zijn we op zoek naar een Payroll Officer die ons team van 4 komt versterken. Als payroll officer ben je verantwoordelijk voor de loonadministratie en het geven van advies rond payroll voor een aantal klanten. We zoeken een nieuwe collega met ervaring in payroll binnen een sociaal secretariaat of sociaal bureau.
Easy Apply
Voor onze HR-afdeling in Oudenburg zoeken we een ervaren Payroll Officer. Werk je graag nauwkeurig en haal je energie uit payroll, sociale wetgeving en personeelsadministratie? In deze functie zorg je samen met het HR-team voor een correcte loonverwerking van arbeiders en bedienden binnen verschillende vennootschappen. Je bent een belangrijk aanspreekpunt voor en en werkt mee aan payrolloptimalisaties en HR-processen. * Je verzorgt de payroll en loonadministratie van arbeiders en bedienden * Je behaalde een bachelor diploma en je hebt minstens 4 jaar ervaring in payroll
Voor onze HR-afdeling in Oudenburg zoeken we een ervaren Payroll Officer. Werk je graag nauwkeurig en haal je energie uit payroll, sociale wetgeving en personeelsadministratie? In deze functie zorg je samen met het HR-team voor een correcte loonverwerking van arbeiders en bedienden binnen verschillende vennootschappen. Je bent een belangrijk aanspreekpunt voor en en werkt mee aan payrolloptimalisaties en HR-processen. * Je verzorgt de payroll en loonadministratie van arbeiders en bedienden * Je behaalde een bachelor diploma en je hebt minstens 4 jaar ervaring in payroll
){kind=logo}
De deskundige HR (talent en welzijn) ondersteunt het personeelsbeleid op vlak van werving&selectie en welzijn. * Meehelpen vormgeven HR-beleid (o.a. werving en selectie, ziekteverzuim beleid, welzijnsbeleid, arbeidsongevallen en hospitalisatieverzekering, ...)
De deskundige HR (talent en welzijn) ondersteunt het personeelsbeleid op vlak van werving&selectie en welzijn. * Meehelpen vormgeven HR-beleid (o.a. werving en selectie, ziekteverzuim beleid, welzijnsbeleid, arbeidsongevallen en hospitalisatieverzekering, ...)
NEW
){kind=logo}
Easy Apply
HR groep is een van de snelst groeiende spelers binnen de HR services in België. Wij bieden onze klanten een ongezien aanbod in uitzendarbeid, payroll en werving & selectie. ✅ Niemand wordt geboren als Sales Account Manager! * Door jouw eerste ervaring in de sales ken je de eerste kneepjes van het vak in de commerciële wereld van HR.
HR groep is een van de snelst groeiende spelers binnen de HR services in België. Wij bieden onze klanten een ongezien aanbod in uitzendarbeid, payroll en werving & selectie. ✅ Niemand wordt geboren als Sales Account Manager! * Door jouw eerste ervaring in de sales ken je de eerste kneepjes van het vak in de commerciële wereld van HR.
){kind=logo}
Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land.
Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land.
Easy Apply
Strateeg HR bv
Strateeg HR bv
NEW
){kind=logo}
Vacature: HR Business Partner – focus bedienden * Je bent het eerste aanspreekpunt voor en behandelt vragen rond o.a. contracten, afwezigheden, HR-regelgeving en ontwikkeling. * Je adviseert en ondersteunt bij hun dagelijkse HR-uitdagingen (feedback, functioneren, samenwerking, verzuim, …). * Je detecteert verbeterkansen en draagt actief bij aan het optimaliseren van HR-processen die bijdragen aan een positieve, respectvolle en verbindende werkomgeving. Je werkt mee aan diverse HR-projecten en neemt hierin zelfstandig verantwoordelijkheid * Je hebt minstens 5 jaar ervaring in een HR Business Partner-rol of een vergelijkbare functie, met een sterke focus op rekrutering en stakeholdermanagement. * Je bent vertrouwd met het zelfstandig beheren van HR-dossiers en het adviseren van leidinggevenden.
Vacature: HR Business Partner – focus bedienden * Je bent het eerste aanspreekpunt voor en behandelt vragen rond o.a. contracten, afwezigheden, HR-regelgeving en ontwikkeling. * Je adviseert en ondersteunt bij hun dagelijkse HR-uitdagingen (feedback, functioneren, samenwerking, verzuim, …). * Je detecteert verbeterkansen en draagt actief bij aan het optimaliseren van HR-processen die bijdragen aan een positieve, respectvolle en verbindende werkomgeving. Je werkt mee aan diverse HR-projecten en neemt hierin zelfstandig verantwoordelijkheid * Je hebt minstens 5 jaar ervaring in een HR Business Partner-rol of een vergelijkbare functie, met een sterke focus op rekrutering en stakeholdermanagement. * Je bent vertrouwd met het zelfstandig beheren van HR-dossiers en het adviseren van leidinggevenden.
Easy Apply
ELEKTRO LOETERS * OOSTENDE - Solliciteer als één van de eersten - Jouw verantwoordelijkheden - Contacten onderhouden met en voorbereiden van de facturatie ter ondersteuning van de boekhouding - Jaarlijkse opvolging verzekering en beheer van het wagenpark - Controle kasstaten, documentatie intracommunautaire leveringen, receptienota's, opvolging transfers - Bestellen van kantoormateriaal, opvolgen onderhoud aan gebouwen en melden van defecten - Instroom, onboarding, evaluaties en uitstroom - Opvolging en toepassing sociale wetgeving - Verantwoordelijk voor de verlof- en werkplanning - Onderhoud socialmedia-kanalen - Loonsverwerking - Jouw profiel - Je hebt ervaring in een soortgelijke functie. Je hebt een grondige kennis van (en ervaring met) sociale wetgeving en loonsverwerking. basisinzicht in boekhouding en financiële administratie.
ELEKTRO LOETERS * OOSTENDE - Solliciteer als één van de eersten - Jouw verantwoordelijkheden - Contacten onderhouden met en voorbereiden van de facturatie ter ondersteuning van de boekhouding - Jaarlijkse opvolging verzekering en beheer van het wagenpark - Controle kasstaten, documentatie intracommunautaire leveringen, receptienota's, opvolging transfers - Bestellen van kantoormateriaal, opvolgen onderhoud aan gebouwen en melden van defecten - Instroom, onboarding, evaluaties en uitstroom - Opvolging en toepassing sociale wetgeving - Verantwoordelijk voor de verlof- en werkplanning - Onderhoud socialmedia-kanalen - Loonsverwerking - Jouw profiel - Je hebt ervaring in een soortgelijke functie. Je hebt een grondige kennis van (en ervaring met) sociale wetgeving en loonsverwerking. basisinzicht in boekhouding en financiële administratie.
NEW
Easy Apply
Je maakt ook deel uit van het HR-team waar je samen met acht beleidsmatige taken opneemt. Het HR-team bestaat uit vijf , drie personeelsadministratie en de .
Je maakt ook deel uit van het HR-team waar je samen met acht beleidsmatige taken opneemt. Het HR-team bestaat uit vijf , drie personeelsadministratie en de .
NEW
Easy Apply
Je bouwt en onderhoudt sterke relaties met interne stakeholders (HR, Finance, Operations) én externe partners, zodat aankoopbeslissingen goed afgestemd zijn.
Je bouwt en onderhoudt sterke relaties met interne stakeholders (HR, Finance, Operations) én externe partners, zodat aankoopbeslissingen goed afgestemd zijn.
Easy Apply
Als Office Manager ben jij het kloppend hart van de organisatie. * HR ondersteuning (algemene administratie, aanspreekpunt sociaal secretariaat, opvolging van het wagenpark, etc.)
Als Office Manager ben jij het kloppend hart van de organisatie. * HR ondersteuning (algemene administratie, aanspreekpunt sociaal secretariaat, opvolging van het wagenpark, etc.)
4 exact matches jobs are outside your preferred location
){kind=logo}
Easy Apply
Voor onze klant, een gevestigde speler actief binnen de dienstensector, zijn we dringend op zoek naar een Payroll Advisor ad interim. * Je beschikt over aantoonbare ervaring binnen payroll * Ervaring binnen een sociaal secretariaat of payroll service provider is een meerwaarde
Voor onze klant, een gevestigde speler actief binnen de dienstensector, zijn we dringend op zoek naar een Payroll Advisor ad interim. * Je beschikt over aantoonbare ervaring binnen payroll * Ervaring binnen een sociaal secretariaat of payroll service provider is een meerwaarde
Acerta HR Acerta is een toonaangevende HR-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. * Je hebt een masterdiploma (of gelijkwaardig door ervaring) en een sterke affiniteit met payroll, cijfers en analytisch werk. * Ga professioneel in gesprek met klanten, geef workshops met vertrouwen en verbind directie- en HR teams met heldere, overtuigende adviezen. Je krijgt de ruimte om op jouw unieke manier je stempel te drukken in HR.
Acerta HR Acerta is een toonaangevende HR-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. * Je hebt een masterdiploma (of gelijkwaardig door ervaring) en een sterke affiniteit met payroll, cijfers en analytisch werk. * Ga professioneel in gesprek met klanten, geef workshops met vertrouwen en verbind directie- en HR teams met heldere, overtuigende adviezen. Je krijgt de ruimte om op jouw unieke manier je stempel te drukken in HR.
){kind=logo}
Acerta is een toonaangevende HR-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. * Je bent hét aanspreekpunt voor klanten wat betreft het opstarten en de maandelijkse verwerking van buitenlandse en internationale payrolls via onze buitenlandse partners. Je krijgt de ruimte om op jouw unieke manier je stempel te drukken in HR.
Acerta is een toonaangevende HR-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. * Je bent hét aanspreekpunt voor klanten wat betreft het opstarten en de maandelijkse verwerking van buitenlandse en internationale payrolls via onze buitenlandse partners. Je krijgt de ruimte om op jouw unieke manier je stempel te drukken in HR.
){kind=logo}
Acerta is een toonaangevende HR-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Je krijgt de ruimte om op jouw unieke manier je stempel te drukken in HR.
Acerta is een toonaangevende HR-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Je krijgt de ruimte om op jouw unieke manier je stempel te drukken in HR.
This job might also interest you
){kind=logo}
Easy Apply
Je hebt minstens 3 jaar ervaring binnen een commerciële binnendienst, bij voorkeur met export. * Rock Recruitment * Houthulst * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introductie - Deze familiale KMO wordt geleid door een ondernemer samen met zijn twee zonen, die elk hun verantwoordelijkheid opnemen binnen productie en transport. Met een team van ongeveer 75 medewerkers bouwen ze al meer dan 45 jaar aan een stabiele en toekomstgerichte activiteit binnen de hout- en interieurwereld. De organisatie staat bekend om haar betrouwbaarheid en maatwerk, waarbij klanten uit industrie, groothandel en retail rekenen op kwaliteit en flexibiliteit. Toch is het vooral de interne werking die het verschil maakt. Hier heerst een cultuur van respect, open communicatie en zorg voor mensen.
Je hebt minstens 3 jaar ervaring binnen een commerciële binnendienst, bij voorkeur met export. * Rock Recruitment * Houthulst * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introductie - Deze familiale KMO wordt geleid door een ondernemer samen met zijn twee zonen, die elk hun verantwoordelijkheid opnemen binnen productie en transport. Met een team van ongeveer 75 medewerkers bouwen ze al meer dan 45 jaar aan een stabiele en toekomstgerichte activiteit binnen de hout- en interieurwereld. De organisatie staat bekend om haar betrouwbaarheid en maatwerk, waarbij klanten uit industrie, groothandel en retail rekenen op kwaliteit en flexibiliteit. Toch is het vooral de interne werking die het verschil maakt. Hier heerst een cultuur van respect, open communicatie en zorg voor mensen.