Easy Apply
2
Date posted
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
Filters
SortingRelevance
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
159 results for HR Operations Leader jobs in Nazareth within a 30 km radius
No match yet? There are 159 more jobs that could match your search
){kind=logo}
Lotus Bakeries België * Lembeke * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Als Teamleader in onze Biscoff plant zorg je ervoor dat alles binnen jouw productie-unit in goede banen wordt geleid. Je staat in voor het coachen en ondersteunen van een 25-tal operatoren en de realisatie van de vooropgestelde objectieven. Functiebeschrijving - Je komt terecht in de grootste Biscoff plant ter wereld, in Lembeke, waar ook de hoofdzetel van Lotus Bakeries is gevestigd. De plant is in volle expansie en je krijgt de kans om mee te bouwen aan de verdere groei. * Je staat in voor het coachen, ontwikkelen en motiveren van een 25-tal operatoren. Binnen jouw ploeg zorg je ervoor dat de objectieven op vlak van veiligheid, kwaliteit, output en rendementen gerealiseerd worden. * Je volgt de lopende teamacties op en zorgt voor een vlotte overdracht met de andere ploegen.
Lotus Bakeries België * Lembeke * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Als Teamleader in onze Biscoff plant zorg je ervoor dat alles binnen jouw productie-unit in goede banen wordt geleid. Je staat in voor het coachen en ondersteunen van een 25-tal operatoren en de realisatie van de vooropgestelde objectieven. Functiebeschrijving - Je komt terecht in de grootste Biscoff plant ter wereld, in Lembeke, waar ook de hoofdzetel van Lotus Bakeries is gevestigd. De plant is in volle expansie en je krijgt de kans om mee te bouwen aan de verdere groei. * Je staat in voor het coachen, ontwikkelen en motiveren van een 25-tal operatoren. Binnen jouw ploeg zorg je ervoor dat de objectieven op vlak van veiligheid, kwaliteit, output en rendementen gerealiseerd worden. * Je volgt de lopende teamacties op en zorgt voor een vlotte overdracht met de andere ploegen.
NEW
Het IT-team Operations & Logistics bouwt en onderhoudt de digitale oplossingen voor onze geïntegreerde productie- en logistieke processen.
Het IT-team Operations & Logistics bouwt en onderhoudt de digitale oplossingen voor onze geïntegreerde productie- en logistieke processen.
NEW
){kind=logo}
Nazareth | Operations Manager | Lootens | Hoogstaande projecten | Verantwoordelijkheid | 1108520 - Voor Lootens een sterk groeiende, familiale KMO die actief is binnen architecturaal hoogstaande staal- en aluminium raam- en deurconstructies zoeken wij een Operations Manager voor hun staalafdeling. Als Operations Manager ben je de eindverantwoordelijke voor het operationeel management van een 40-tal medewerkers. Op zoek naar een job als Operations Manager regio Nazareth?
Nazareth | Operations Manager | Lootens | Hoogstaande projecten | Verantwoordelijkheid | 1108520 - Voor Lootens een sterk groeiende, familiale KMO die actief is binnen architecturaal hoogstaande staal- en aluminium raam- en deurconstructies zoeken wij een Operations Manager voor hun staalafdeling. Als Operations Manager ben je de eindverantwoordelijke voor het operationeel management van een 40-tal medewerkers. Op zoek naar een job als Operations Manager regio Nazareth?
){kind=logo}
Voor een snelgroeiend Belgisch familiebedrijf met een sterke focus op kwaliteit en innovatie binnen de voedingsindustrie, zijn wij op zoek naar een dynamische Teamleader IT Operations & Logistics (m/v/x). * Je hebt expertise in IT Operations & Logistics en weet dit te vertalen naar visie, projecten en product roadmaps;
Voor een snelgroeiend Belgisch familiebedrijf met een sterke focus op kwaliteit en innovatie binnen de voedingsindustrie, zijn wij op zoek naar een dynamische Teamleader IT Operations & Logistics (m/v/x). * Je hebt expertise in IT Operations & Logistics en weet dit te vertalen naar visie, projecten en product roadmaps;
){kind=logo}
Harbour Plus * Gent * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Onze klant is een dynamische en snel groeiende logistieke speler in de Gentse haven. Om de interne werking te versterken zijn we op zoek naar een teamlead die ervaring heeft met (elektro)mechanica én het aansturen van . Liefst in een haven- of logistieke omgeving. Jouw verantwoordelijkheden * Je stuurt (+/- 15 personen) aan volgens de geldende regelgeving aangaande havenarbeid. * Je bent mee verantwoordelijk voor de uitvoering van de onderhoudsprogramma's van kaaimateriaal en gebouwen, wat zowel het preventief als curatief onderhoud omvat. * Het plaatsen van een opstelling en voorbereiden van rollend materieel. * Je hebt aandacht voor en controleert de veiligheid en duurzaamheid van de operaties.
Harbour Plus * Gent * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Onze klant is een dynamische en snel groeiende logistieke speler in de Gentse haven. Om de interne werking te versterken zijn we op zoek naar een teamlead die ervaring heeft met (elektro)mechanica én het aansturen van . Liefst in een haven- of logistieke omgeving. Jouw verantwoordelijkheden * Je stuurt (+/- 15 personen) aan volgens de geldende regelgeving aangaande havenarbeid. * Je bent mee verantwoordelijk voor de uitvoering van de onderhoudsprogramma's van kaaimateriaal en gebouwen, wat zowel het preventief als curatief onderhoud omvat. * Het plaatsen van een opstelling en voorbereiden van rollend materieel. * Je hebt aandacht voor en controleert de veiligheid en duurzaamheid van de operaties.
){kind=logo}
Easy Apply
Wil jij als ervaren HR Business Partner werken in een snelgroeiende organisatie waar het goud blinkt? Voor onze Belgische kantoren zijn wij toe aan het invullen van de nieuwe functie van HR Business Partner! Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor het efficiënt beheren, en of het uitvoeren van én indien nodig, ook het coördineren van alle HR-activiteiten binnen de Belgische tak van onze organisatie. Daarnaast fungeer jij als eerste aanspreekpunt voor de en en beantwoord je diverse HR-gerelateerde vragen. Door ervoor te zorgen dat het menselijk kapitaal effectief wordt beheerd en afgestemd is op de bedrijfsdoelstellingen, draagt de HR Business Partner bij aan het succes en de verdere groei van de organisatie. Je speelt een cruciale rol in het uitvoeren van
Wil jij als ervaren HR Business Partner werken in een snelgroeiende organisatie waar het goud blinkt? Voor onze Belgische kantoren zijn wij toe aan het invullen van de nieuwe functie van HR Business Partner! Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor het efficiënt beheren, en of het uitvoeren van én indien nodig, ook het coördineren van alle HR-activiteiten binnen de Belgische tak van onze organisatie. Daarnaast fungeer jij als eerste aanspreekpunt voor de en en beantwoord je diverse HR-gerelateerde vragen. Door ervoor te zorgen dat het menselijk kapitaal effectief wordt beheerd en afgestemd is op de bedrijfsdoelstellingen, draagt de HR Business Partner bij aan het succes en de verdere groei van de organisatie. Je speelt een cruciale rol in het uitvoeren van
Robert Half is momenteel dringend op zoek naar een Operations Officer (m/v/x).
Robert Half is momenteel dringend op zoek naar een Operations Officer (m/v/x).
){kind=logo}
Om onze HR-werking verder te versterken, zoeken we een hands-on HR Advisor die graag zowel met cijfers als met mensen werkt. Ben jij de ambitieuze medewerker die al een gedegen ervaring heeft in payroll/HR-administratie en nu wil doorgroeien naar een bredere rol met ook soft HR-taken? Als HR Advisor vorm je samen met je HR-collega een hecht en complementair HR-duo. Jullie dragen samen verantwoordelijkheid over de dagelijkse HR-werking en ondersteunen medewerkers en leidinggevenden op een warme, correcte en professionele manier. Zo ontstaat een uitgebalanceerde en evenwichtige rol waarin je actief meewerkt aan zowel de harde als de zachte HR-processen. * Loonadministratie & HR-administratie - Je bent,
Om onze HR-werking verder te versterken, zoeken we een hands-on HR Advisor die graag zowel met cijfers als met mensen werkt. Ben jij de ambitieuze medewerker die al een gedegen ervaring heeft in payroll/HR-administratie en nu wil doorgroeien naar een bredere rol met ook soft HR-taken? Als HR Advisor vorm je samen met je HR-collega een hecht en complementair HR-duo. Jullie dragen samen verantwoordelijkheid over de dagelijkse HR-werking en ondersteunen medewerkers en leidinggevenden op een warme, correcte en professionele manier. Zo ontstaat een uitgebalanceerde en evenwichtige rol waarin je actief meewerkt aan zowel de harde als de zachte HR-processen. * Loonadministratie & HR-administratie - Je bent,
){kind=logo}
HR Talents - Ben jij de ervaren HR Manager met een hart voor mensen én productie? Dan is deze rol als HR Manager in regio Moeskroen jou op het lijf geschreven. Als HR Manager ben jij de drijvende kracht achter het volledige HR-beleid. * Je vertaalt de HR-strategie naar de praktijk en bent sparringpartner voor de en het lokale managementteam. * Je optimaliseert HR-processen rond instroom, doorstroom en uitstroom, en werkt aan retentie en betrokkenheid. We zoeken een senior HR-professional die strategische maturiteit combineert met een hands-on mentaliteit. * Je hebt minstens 8 à 10 jaar brede HR-ervaring, idealiter in een productie- of industriële omgeving. Werken als HR Manager? Solliciteer vandaag no
HR Talents - Ben jij de ervaren HR Manager met een hart voor mensen én productie? Dan is deze rol als HR Manager in regio Moeskroen jou op het lijf geschreven. Als HR Manager ben jij de drijvende kracht achter het volledige HR-beleid. * Je vertaalt de HR-strategie naar de praktijk en bent sparringpartner voor de en het lokale managementteam. * Je optimaliseert HR-processen rond instroom, doorstroom en uitstroom, en werkt aan retentie en betrokkenheid. We zoeken een senior HR-professional die strategische maturiteit combineert met een hands-on mentaliteit. * Je hebt minstens 8 à 10 jaar brede HR-ervaring, idealiter in een productie- of industriële omgeving. Werken als HR Manager? Solliciteer vandaag no
HR Talents - Ben jij een strategische én hands-on HR-leider die energie krijgt van organisatieontwikkeling, change en het bouwen van sterke teams? Binnen deze context speelt de HR Director een cruciale rol in het vormgeven van de toekomstige organisatie. Als HR Director ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en realiseren van een geïntegreerde, toekomstgerichte HR-strategie die de business ondersteunt in haar transformatie, talentontwikkeling en groei. Je bent een zichtbare sparringpartner voor de Group en het Management Team en tegelijkertijd een inspirerende leider voor een professioneel, gedreven HR-team van 9 medewerkers. In deze rol ben je hét aanspreekpunt voor alle HR-thema's binnen België en Europa, van strategische organisatieontwikkeli
HR Talents - Ben jij een strategische én hands-on HR-leider die energie krijgt van organisatieontwikkeling, change en het bouwen van sterke teams? Binnen deze context speelt de HR Director een cruciale rol in het vormgeven van de toekomstige organisatie. Als HR Director ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en realiseren van een geïntegreerde, toekomstgerichte HR-strategie die de business ondersteunt in haar transformatie, talentontwikkeling en groei. Je bent een zichtbare sparringpartner voor de Group en het Management Team en tegelijkertijd een inspirerende leider voor een professioneel, gedreven HR-team van 9 medewerkers. In deze rol ben je hét aanspreekpunt voor alle HR-thema's binnen België en Europa, van strategische organisatieontwikkeli
HR Talents - Ben jij een verbindende HR-professional die energie krijgt van samenwerken met en teams? Wil je meebouwen aan een moderne HR-aanpak waarin mensgerichtheid en strategisch denken hand in hand gaan? Dan is deze rol als HR Business Partner in Gent helemaal iets voor jou! Als HR Business Partner ben jij de sparringpartner en coach van binnen verschillende business units. Je helpt hen structuur te brengen in hun HR-trajecten, zodat zij hun teams optimaal kunnen begeleiden en groeien in hun rol als people manager. * Je werkt actief mee aan HR-projecten. * Je organiseert en faciliteert workshops rond HR-processen, ontwikkeling en samenwerking. * Je draagt bij aan de optimalisatie van HR-processen en helpt mee om
HR Talents - Ben jij een verbindende HR-professional die energie krijgt van samenwerken met en teams? Wil je meebouwen aan een moderne HR-aanpak waarin mensgerichtheid en strategisch denken hand in hand gaan? Dan is deze rol als HR Business Partner in Gent helemaal iets voor jou! Als HR Business Partner ben jij de sparringpartner en coach van binnen verschillende business units. Je helpt hen structuur te brengen in hun HR-trajecten, zodat zij hun teams optimaal kunnen begeleiden en groeien in hun rol als people manager. * Je werkt actief mee aan HR-projecten. * Je organiseert en faciliteert workshops rond HR-processen, ontwikkeling en samenwerking. * Je draagt bij aan de optimalisatie van HR-processen en helpt mee om
HR Talents - Wat een mooi bedrijf waar HR Talents voor rekruteert. * Daarnaast fungeer je als HR BP voor de stagiairs in het kader van opvolging en talent attraction.
HR Talents - Wat een mooi bedrijf waar HR Talents voor rekruteert. * Daarnaast fungeer je als HR BP voor de stagiairs in het kader van opvolging en talent attraction.
){kind=logo}
HR Talents
HR Talents
HR Talents
HR Talents
HR Talents • Je neemt initiatief in verbeterprojecten binnen payroll en HR-processen, en werkt nauw samen met HR-collega's om te bouwen aan de HR-dienst van de toekomst. • Je rapporteert aan de en werkt nauw samen met het HR-team.
HR Talents • Je neemt initiatief in verbeterprojecten binnen payroll en HR-processen, en werkt nauw samen met HR-collega's om te bouwen aan de HR-dienst van de toekomst. • Je rapporteert aan de en werkt nauw samen met het HR-team.
HR Talents - Haal jij energie uit nauwkeurige loonverwerking en denk jij tegelijkertijd ook graag mee over HR-processen en verbeteringen? • HR-projecten (30%) – Meewerken aan organisatie-brede HR-verbetertrajecten
HR Talents - Haal jij energie uit nauwkeurige loonverwerking en denk jij tegelijkertijd ook graag mee over HR-processen en verbeteringen? • HR-projecten (30%) – Meewerken aan organisatie-brede HR-verbetertrajecten
){kind=logo}
Monitor HR Consulting
Monitor HR Consulting
){kind=logo}
TopTalents * Nazareth * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Onze klant is een internationale speler in laboratoriumdiensten en analytisch onderzoek. Hun klanten zijn actief in de milieusector maar eveneens in de farmaceutische en de voedingssector. Aan de hand van hoogwaardige testen differentiëren zij zich op de markt. Omwille van de verdere uitbreiding zoeken we een teamleader voor de afdeling Klantenservice 'Milieu'. Jouw verantwoordelijkheden - Als Teamleader ben je verantwoordelijk voor het aansturen, coachen en ontwikkelen van jouw team. Je waarborgt de kwaliteit en efficiëntie van de dienstverlening, stimuleert groei en innovatie en bent de schakel tussen strategie en uitvoering binnen jouw team. Je bent een motivator en een inhoudelijke sparringpartner voor de 10 in jouw team.
TopTalents * Nazareth * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Onze klant is een internationale speler in laboratoriumdiensten en analytisch onderzoek. Hun klanten zijn actief in de milieusector maar eveneens in de farmaceutische en de voedingssector. Aan de hand van hoogwaardige testen differentiëren zij zich op de markt. Omwille van de verdere uitbreiding zoeken we een teamleader voor de afdeling Klantenservice 'Milieu'. Jouw verantwoordelijkheden - Als Teamleader ben je verantwoordelijk voor het aansturen, coachen en ontwikkelen van jouw team. Je waarborgt de kwaliteit en efficiëntie van de dienstverlening, stimuleert groei en innovatie en bent de schakel tussen strategie en uitvoering binnen jouw team. Je bent een motivator en een inhoudelijke sparringpartner voor de 10 in jouw team.
TopTalents * Deinze * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Onze partner is op 25 jaar uitgegroeid tot een toonaangevende speler binnen de wereld van industriële signalisatie, belijningen en lichtreclame. Het staat bekend als een dynamische en succesvolle organisatie die zich in een voortdurende groeifase bevindt. Innovatie, professionalisering en een sterke teamgeest vormen de kern van hun manier van werken. Om de interne werking van het bedrijf verder te versterken, zoeken we een extra medewerker op de binnendienst. Jouw verantwoordelijkheden * Je bent het eerste telefonische aanspreekpunt voor klanten (bestaande én potentiële). * Je beheert de mailbox en behandelt inkomende aanvragen. * Je verwerkt bestellingen en beantwoordt de vragen rond facturatie.
TopTalents * Deinze * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Onze partner is op 25 jaar uitgegroeid tot een toonaangevende speler binnen de wereld van industriële signalisatie, belijningen en lichtreclame. Het staat bekend als een dynamische en succesvolle organisatie die zich in een voortdurende groeifase bevindt. Innovatie, professionalisering en een sterke teamgeest vormen de kern van hun manier van werken. Om de interne werking van het bedrijf verder te versterken, zoeken we een extra medewerker op de binnendienst. Jouw verantwoordelijkheden * Je bent het eerste telefonische aanspreekpunt voor klanten (bestaande én potentiële). * Je beheert de mailbox en behandelt inkomende aanvragen. * Je verwerkt bestellingen en beantwoordt de vragen rond facturatie.
){kind=logo}
Analyse van het cv en gesprek met de HR-afdeling
Analyse van het cv en gesprek met de HR-afdeling
PP 2.0 Bv * GENT - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Voor ons hippe kippenrestaurant in Gent zijn wij op zoek naar een shiftleader/Assistant Manager die met veel enthousiasme ons team wil versterken en voor wie het een passie is dat de beste klantenservice wordt gegeven en onze klanten buiten gaan met een grote glimlach zodat zij ons restaurant aanbevelen in hun vriendenkring en met plezier terug komen naar ons restaurant. * Je werkt nauw samen met de en kan deze vervangen tijdens afwezigheden. * Je werkt actief mee in het restaurant en je missie is het creëren van een uitzonderlijke klantenbeleving. * Efficiëntie, kwaliteit en netheid zijn voor jou uiterst belangrijk. * Bestellingen opnemen en ingeven via digitaal kassa-systeem, tafels afruimen, openen/sluiten restaurant. * Communicatie met de keuken en de bestelprocedures volgen.
PP 2.0 Bv * GENT - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Voor ons hippe kippenrestaurant in Gent zijn wij op zoek naar een shiftleader/Assistant Manager die met veel enthousiasme ons team wil versterken en voor wie het een passie is dat de beste klantenservice wordt gegeven en onze klanten buiten gaan met een grote glimlach zodat zij ons restaurant aanbevelen in hun vriendenkring en met plezier terug komen naar ons restaurant. * Je werkt nauw samen met de en kan deze vervangen tijdens afwezigheden. * Je werkt actief mee in het restaurant en je missie is het creëren van een uitzonderlijke klantenbeleving. * Efficiëntie, kwaliteit en netheid zijn voor jou uiterst belangrijk. * Bestellingen opnemen en ingeven via digitaal kassa-systeem, tafels afruimen, openen/sluiten restaurant. * Communicatie met de keuken en de bestelprocedures volgen.
NEW
Albert Heijn * 8755 Ruiselede, België - Solliciteer als één van de eersten - Wie zijn wij? Je komt terecht in een trots Kempisch familiebedrijf en de grootste franchisepartner van Albert Heijn in België. Met 19 filialen, meer dan 70 jaar ervaring in verse voeding en een warm team, maken we elke dag het verschil voor onze klanten. Voor onze nieuwe winkel in Ruiselede zijn we op zoek naar een nieuwe, enthousiaste collega voor de functie van Teamleader. Werk jij graag op een locatie waar doorgroeimogelijkheden zijn? Wij voorzien interne en externe opleidingen en vullen dit aan met een training on the job! Wat houdt de job in? * Je coacht een team van zo'n 10-tal winkelmedewerkers. * Je organiseert de verschillende taken van het team, maar je werkt zelf ook mee waar nodig. * Je bouwt een persoonlijk contact op met de klanten, jij bent hun eerste aanspreekpunt.
Albert Heijn * 8755 Ruiselede, België - Solliciteer als één van de eersten - Wie zijn wij? Je komt terecht in een trots Kempisch familiebedrijf en de grootste franchisepartner van Albert Heijn in België. Met 19 filialen, meer dan 70 jaar ervaring in verse voeding en een warm team, maken we elke dag het verschil voor onze klanten. Voor onze nieuwe winkel in Ruiselede zijn we op zoek naar een nieuwe, enthousiaste collega voor de functie van Teamleader. Werk jij graag op een locatie waar doorgroeimogelijkheden zijn? Wij voorzien interne en externe opleidingen en vullen dit aan met een training on the job! Wat houdt de job in? * Je coacht een team van zo'n 10-tal winkelmedewerkers. * Je organiseert de verschillende taken van het team, maar je werkt zelf ook mee waar nodig. * Je bouwt een persoonlijk contact op met de klanten, jij bent hun eerste aanspreekpunt.
){kind=logo}
Uitvoeren van ad-hoc analyses en financiële opdrachten ter ondersteuning van Finance, Operations en managementteams.
Uitvoeren van ad-hoc analyses en financiële opdrachten ter ondersteuning van Finance, Operations en managementteams.
){kind=logo}
Opvolging van aankooporders en vrijgaven voor plant operations.
Opvolging van aankooporders en vrijgaven voor plant operations.
Jr. HR Generalist - Zoek je een dynamische rol waarin je een breed scala aan HR-taken kunt uitvoeren? * Je bent mee verantwoordelijk voor het implementeren en coördineren van HR processen en -initiatieven; * Je identificeert proactief kansen voor de verbetering van HR-processen en -praktijken; * Je hebt al een eerste ervaring binnen een HR functie achter de rug, voorkeur in een KMO omgeving;
Jr. HR Generalist - Zoek je een dynamische rol waarin je een breed scala aan HR-taken kunt uitvoeren? * Je bent mee verantwoordelijk voor het implementeren en coördineren van HR processen en -initiatieven; * Je identificeert proactief kansen voor de verbetering van HR-processen en -praktijken; * Je hebt al een eerste ervaring binnen een HR functie achter de rug, voorkeur in een KMO omgeving;
NEW