Easy Apply
18
Date posted
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
Filters
SortingRelevance
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
35 results for Assistant HR jobs in Koekelare within a 30 km radius
){kind=logo}
Als HR Consultant / Uitzendconsulent ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel kandidaten als klanten. * Ervaring in HR, administratie, planning, telefonie, onthaal of klantenservice, of ervaring binnen een uitzendkantoor of de interimsector, is een pluspunt maar geen vereiste. Wat mag je verwachten in ruil voor je inzet als HR Consultant / Interim Consultant bij DaJobs?
Als HR Consultant / Uitzendconsulent ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel kandidaten als klanten. * Ervaring in HR, administratie, planning, telefonie, onthaal of klantenservice, of ervaring binnen een uitzendkantoor of de interimsector, is een pluspunt maar geen vereiste. Wat mag je verwachten in ruil voor je inzet als HR Consultant / Interim Consultant bij DaJobs?
){kind=logo}
De deskundige HR (talent en welzijn) ondersteunt het personeelsbeleid op vlak van werving&selectie en welzijn. * Meehelpen vormgeven HR-beleid (o.a. werving en selectie, ziekteverzuim beleid, welzijnsbeleid, arbeidsongevallen en hospitalisatieverzekering, ...)
De deskundige HR (talent en welzijn) ondersteunt het personeelsbeleid op vlak van werving&selectie en welzijn. * Meehelpen vormgeven HR-beleid (o.a. werving en selectie, ziekteverzuim beleid, welzijnsbeleid, arbeidsongevallen en hospitalisatieverzekering, ...)
NEW
Easy Apply
Dan ben jij misschien onze nieuwe HR & Talent Officer! Daarom zijn we op zoek naar een collega die mee zorgt voor een professionele en mensgerichte HR-aanpak. Als HR & Talent Officer ben je het centrale aanspreekpunt voor HR binnen de organisatie. Je ondersteunt en en zorgt ervoor dat alles op HR-vlak vlot en professioneel verloopt. HR-administratie * Je volgt HR-gerelateerde processen nauwkeurig op en bewaakt deadlines. * Je ondersteunt bij diverse HR-projecten en optimalisaties. HR als partner van de business * Je hebt een bachelor- of masterdiploma, bij voorkeur in een HR-gerelateerde richting. * Je hebt enkele jaren ervaring binnen HR, rekrutering of talentmanagement.
Dan ben jij misschien onze nieuwe HR & Talent Officer! Daarom zijn we op zoek naar een collega die mee zorgt voor een professionele en mensgerichte HR-aanpak. Als HR & Talent Officer ben je het centrale aanspreekpunt voor HR binnen de organisatie. Je ondersteunt en en zorgt ervoor dat alles op HR-vlak vlot en professioneel verloopt. HR-administratie * Je volgt HR-gerelateerde processen nauwkeurig op en bewaakt deadlines. * Je ondersteunt bij diverse HR-projecten en optimalisaties. HR als partner van de business * Je hebt een bachelor- of masterdiploma, bij voorkeur in een HR-gerelateerde richting. * Je hebt enkele jaren ervaring binnen HR, rekrutering of talentmanagement.
Easy Apply
Je bent het aanspreekpunt voor ons personeel en krijgt de vrijheid om ons HR beleid verder te professionaliseren. * HR ondersteuning: Je biedt een antwoord op alle HR-gerelateerde vragen van zowel arbeiders als bedienden. * Structuur & beleid: Je tekent processen uit voor onboarding, evaluaties en retentie en zorgt dat onze HR richtlijnen duidelijk en up-to-date zijn. * HR projecten: Je denkt mee over de bedrijfscultuur, interne communicatie en kan werken aan diverse HR-projecten. * Je hebt ervaring in een soft HR rol. Interesse/ervaring binnen hard HR is mooi meegenomen.
Je bent het aanspreekpunt voor ons personeel en krijgt de vrijheid om ons HR beleid verder te professionaliseren. * HR ondersteuning: Je biedt een antwoord op alle HR-gerelateerde vragen van zowel arbeiders als bedienden. * Structuur & beleid: Je tekent processen uit voor onboarding, evaluaties en retentie en zorgt dat onze HR richtlijnen duidelijk en up-to-date zijn. * HR projecten: Je denkt mee over de bedrijfscultuur, interne communicatie en kan werken aan diverse HR-projecten. * Je hebt ervaring in een soft HR rol. Interesse/ervaring binnen hard HR is mooi meegenomen.
NEW
){kind=logo}
VZW Mariasteen * TIELT - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Bij Mariasteen vzw combineren we ambitie en impact. Met een hoogtechnologisch machinepark en klanten van internationale allure zijn we een sterke speler in metaal & montage, hout, enclavewerking, horeca en externe diensten. Tegelijk zetten we dagelijks in op mensgericht werken: samen met 1.000 collega's geef je mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt alle kansen en maak je echt verschil. Jouw functieomschrijving - Als Maatwerkcoach Groepsverantwoordelijke Groen bij Mariasteen begeleid en ondersteun je een team in de Groendienst bij het onderhoud en de aanleg van tuinen, parken en groenzones. Je zorgt ervoor dat de opdrachten efficiënt en kwaliteitsvol uitgevoerd worden, werkt actief mee op het terrein en coacht in hun ontwikkeling.
VZW Mariasteen * TIELT - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Bij Mariasteen vzw combineren we ambitie en impact. Met een hoogtechnologisch machinepark en klanten van internationale allure zijn we een sterke speler in metaal & montage, hout, enclavewerking, horeca en externe diensten. Tegelijk zetten we dagelijks in op mensgericht werken: samen met 1.000 collega's geef je mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt alle kansen en maak je echt verschil. Jouw functieomschrijving - Als Maatwerkcoach Groepsverantwoordelijke Groen bij Mariasteen begeleid en ondersteun je een team in de Groendienst bij het onderhoud en de aanleg van tuinen, parken en groenzones. Je zorgt ervoor dat de opdrachten efficiënt en kwaliteitsvol uitgevoerd worden, werkt actief mee op het terrein en coacht in hun ontwikkeling.
Titeca BVBA * ROESELARE - Solliciteer als één van de eersten - Jouw verantwoordelijkheden - Als L&D Officer Intern maak je deel uit van het L&D-team, het centrale aanspreekpunt voor leren en ontwikkelen binnen Titeca. Je zorgt ervoor dat leerinitiatieven niet alleen goed georganiseerd worden, maar ook effectief landen in de organisatie. * Organisatie én uitrol van leerinitiatieven * Je plant opleidingen en leeractiviteiten en bewaakt de timing van verschillende trajecten * Je coördineert de praktische organisatie: uitnodigingen, inschrijvingen, lokalen, materialen en digitale settings. * Leercultuur én activatie * Je maakt leren zichtbaar, toegankelijk en relevant binnen de organisatie. * Je vertaalt het leeraanbod naar duidelijke en doelgroepgerichte communicatie * Businessnoden én samenwerking * Je stemt af met interne stakeholders om opleidingsnoden scherp te krijgen.
Titeca BVBA * ROESELARE - Solliciteer als één van de eersten - Jouw verantwoordelijkheden - Als L&D Officer Intern maak je deel uit van het L&D-team, het centrale aanspreekpunt voor leren en ontwikkelen binnen Titeca. Je zorgt ervoor dat leerinitiatieven niet alleen goed georganiseerd worden, maar ook effectief landen in de organisatie. * Organisatie én uitrol van leerinitiatieven * Je plant opleidingen en leeractiviteiten en bewaakt de timing van verschillende trajecten * Je coördineert de praktische organisatie: uitnodigingen, inschrijvingen, lokalen, materialen en digitale settings. * Leercultuur én activatie * Je maakt leren zichtbaar, toegankelijk en relevant binnen de organisatie. * Je vertaalt het leeraanbod naar duidelijke en doelgroepgerichte communicatie * Businessnoden én samenwerking * Je stemt af met interne stakeholders om opleidingsnoden scherp te krijgen.
No match yet? There are 29 more jobs that could match your search
){kind=logo}
Als Receptionist(e) / office assistant ben jij het eerste gezicht én de eerste stem van het bedrijf. * Ondersteuning bij HR-gerelateerde administratie - Kies je voor deze uitdaging als receptionist / office assistant, dan mag je rekenen op een aantrekkelijk totaalpakket.
Als Receptionist(e) / office assistant ben jij het eerste gezicht én de eerste stem van het bedrijf. * Ondersteuning bij HR-gerelateerde administratie - Kies je voor deze uitdaging als receptionist / office assistant, dan mag je rekenen op een aantrekkelijk totaalpakket.
){kind=logo}
HR Talents * Je leidt en coördineert alle HR-processen op locatie: van werving en onboarding tot evaluatie, ontwikkeling en verzuimbeheer. * Je coacht en in hun HR-verantwoordelijkheden en helpt hen te groeien in hun rol als people managers. * Je vertaalt nationale en internationale HR-projecten naar de lokale context en zorgt voor een consistente en tijdige implementatie. * Je werkt actief aan de optimalisatie en harmonisatie van HR-processen en deelt best practices met collega's van andere vestigingen. * Je bent verantwoordelijk voor de opvolging van HR-kernprocessen zoals Workday. * Je bent een actief lid van de Belgische HR-gemeenschap en neemt verantwoordelijkheid voor Belgische projecten. * Bachelordiploma of masterdiploma in HR of een ander relevant domein. * Minstens 7 jaar ervaring in een brede HR-functie, idealiter in een productieomgeving.
HR Talents * Je leidt en coördineert alle HR-processen op locatie: van werving en onboarding tot evaluatie, ontwikkeling en verzuimbeheer. * Je coacht en in hun HR-verantwoordelijkheden en helpt hen te groeien in hun rol als people managers. * Je vertaalt nationale en internationale HR-projecten naar de lokale context en zorgt voor een consistente en tijdige implementatie. * Je werkt actief aan de optimalisatie en harmonisatie van HR-processen en deelt best practices met collega's van andere vestigingen. * Je bent verantwoordelijk voor de opvolging van HR-kernprocessen zoals Workday. * Je bent een actief lid van de Belgische HR-gemeenschap en neemt verantwoordelijkheid voor Belgische projecten. * Bachelordiploma of masterdiploma in HR of een ander relevant domein. * Minstens 7 jaar ervaring in een brede HR-functie, idealiter in een productieomgeving.
){kind=logo}
Plant HR Manager - Strategische rol binnen een Internationale Marktleider
Plant HR Manager - Strategische rol binnen een Internationale Marktleider
GS Recruitment BV
Regio Zonnebeke
Partially remote
Easy Apply
Naar aanleiding van een interne promotie, is men voor de productiesite in regio Zonnebeke op zoek naar een gedreven Plant HR Manager die het HR-beleid op lokaal niveau verder vorm wil geven en actief wil bijdragen aan de verdere groei en het succes van een internationale onderneming. * Verantwoordelijk voor alle HR-processen in de plant, waaronder personeelsrelaties, arbeidswetgeving, compliance en strategische HR-ondersteuning. * Vertalen van nationale en internationale HR-projecten naar de lokale context en zorgen voor een consistente en tijdige implementatie. * Identificeren van lokale leer- en ontwikkelingsbehoeften, optimaliseren en harmoniseren van HR-processen en delen van best practices met collega's van andere vestigingen. * Rapporteren aan de plant manager en de HR Manager Belgium. * Minstens 5 jaar relevante ervaring als HR Manager, bij voorkeur binnen een ...
Naar aanleiding van een interne promotie, is men voor de productiesite in regio Zonnebeke op zoek naar een gedreven Plant HR Manager die het HR-beleid op lokaal niveau verder vorm wil geven en actief wil bijdragen aan de verdere groei en het succes van een internationale onderneming. * Verantwoordelijk voor alle HR-processen in de plant, waaronder personeelsrelaties, arbeidswetgeving, compliance en strategische HR-ondersteuning. * Vertalen van nationale en internationale HR-projecten naar de lokale context en zorgen voor een consistente en tijdige implementatie. * Identificeren van lokale leer- en ontwikkelingsbehoeften, optimaliseren en harmoniseren van HR-processen en delen van best practices met collega's van andere vestigingen. * Rapporteren aan de plant manager en de HR Manager Belgium. * Minstens 5 jaar relevante ervaring als HR Manager, bij voorkeur binnen een ...
){kind=logo}
Easy Apply
HR Flux
HR Flux
){kind=logo}
Easy Apply
Work Today behoort tot de BOEMM groep, een HR tech bedrijf die de laatste jaren ontzettend hard geïnvesteerd heeft in technologie met deze self-service app als resultaat!
Work Today behoort tot de BOEMM groep, een HR tech bedrijf die de laatste jaren ontzettend hard geïnvesteerd heeft in technologie met deze self-service app als resultaat!
Als HR & Office Support Officer ben je een administratieve spil binnen onze organisatie. Je ondersteunt zowel de dagelijkse kantoorwerking als de HR-afdeling en zorgt voor een vlotte, correcte en efficiënte administratie. * Organisatie van personeelsevenementen en administratieve opvolging van HR-processen. Je werkt nauw samen met de HR-afdeling en andere en draagt bij aan een professionele en efficiënte interne dienstverlening. * Ervaring binnen administratie, HR-support of office management is een meerwaarde.
Als HR & Office Support Officer ben je een administratieve spil binnen onze organisatie. Je ondersteunt zowel de dagelijkse kantoorwerking als de HR-afdeling en zorgt voor een vlotte, correcte en efficiënte administratie. * Organisatie van personeelsevenementen en administratieve opvolging van HR-processen. Je werkt nauw samen met de HR-afdeling en andere en draagt bij aan een professionele en efficiënte interne dienstverlening. * Ervaring binnen administratie, HR-support of office management is een meerwaarde.
Als HR & Office Support Officer ben je een administratieve spil binnen onze organisatie. Je ondersteunt zowel de dagelijkse kantoorwerking als de HR-afdeling en zorgt voor een vlotte, correcte en efficiënte administratie. * Organisatie van personeelsevenementen en administratieve opvolging van HR-processen. Je werkt nauw samen met de HR-afdeling en andere en draagt bij aan een professionele en efficiënte interne dienstverlening. * Ervaring binnen administratie, HR-support of office management is een meerwaarde.
Als HR & Office Support Officer ben je een administratieve spil binnen onze organisatie. Je ondersteunt zowel de dagelijkse kantoorwerking als de HR-afdeling en zorgt voor een vlotte, correcte en efficiënte administratie. * Organisatie van personeelsevenementen en administratieve opvolging van HR-processen. Je werkt nauw samen met de HR-afdeling en andere en draagt bij aan een professionele en efficiënte interne dienstverlening. * Ervaring binnen administratie, HR-support of office management is een meerwaarde.
Je neemt de rol op van HR aanspreekpunt voor de blue collar populatie en stuurt tegelijk het HR-team aan. Vanuit jouw rol zorg je voor een vlotte samenwerking tussen HR en de operationele teams, met een sterke focus op de werkvloer. * Je fungeert als een aanspreekpunt voor verschillende HR domeinen voor een populatie van 400 medewerkers in ploegensysteem (dag, tweeploegen, nacht of weekend). * Je coacht en ondersteunt een HR-team van vijf in hun dagelijkse werking en helpt hen prioriteiten stellen. * Door je regelmatige aanwezigheid op de werkvloer maak je HR zichtbaar en toegankelijk voor alle medewerkers. * Je werkt actief mee aan het uitdenken en uitrollen van nieuwe HR projecten en processen op de werkvloer. * Je vertaalt sociale wetgeving naar duidelijke en werkbare HR-processen en procedures. * Je draagt bij aan een efficiënte HR-werking en denkt mee na over de verbetering ...
Je neemt de rol op van HR aanspreekpunt voor de blue collar populatie en stuurt tegelijk het HR-team aan. Vanuit jouw rol zorg je voor een vlotte samenwerking tussen HR en de operationele teams, met een sterke focus op de werkvloer. * Je fungeert als een aanspreekpunt voor verschillende HR domeinen voor een populatie van 400 medewerkers in ploegensysteem (dag, tweeploegen, nacht of weekend). * Je coacht en ondersteunt een HR-team van vijf in hun dagelijkse werking en helpt hen prioriteiten stellen. * Door je regelmatige aanwezigheid op de werkvloer maak je HR zichtbaar en toegankelijk voor alle medewerkers. * Je werkt actief mee aan het uitdenken en uitrollen van nieuwe HR projecten en processen op de werkvloer. * Je vertaalt sociale wetgeving naar duidelijke en werkbare HR-processen en procedures. * Je draagt bij aan een efficiënte HR-werking en denkt mee na over de verbetering ...
){kind=logo}
→ Gesprek met de CEO en HR
→ Gesprek met de CEO en HR
Easy Apply
Als familiebedrijf is de BOEMM HR groep, de snelst groeiende speler binnen de HR services in België.
Als familiebedrijf is de BOEMM HR groep, de snelst groeiende speler binnen de HR services in België.
){kind=logo}
Easy Apply
Het bedrijf is een toonaangevende speler in HR en ondernemerschap.
Het bedrijf is een toonaangevende speler in HR en ondernemerschap.
Easy Apply
HR groep is een van de snelst groeiende spelers binnen de HR services in België. * Door jouw eerste ervaring in de sales ken je de eerste kneepjes van het vak in de commerciële wereld van HR.
HR groep is een van de snelst groeiende spelers binnen de HR services in België. * Door jouw eerste ervaring in de sales ken je de eerste kneepjes van het vak in de commerciële wereld van HR.
){kind=logo}
Daarna volgt nog een gesprek met HR en de Uitvoering.
Daarna volgt nog een gesprek met HR en de Uitvoering.
){kind=logo}
Je staat hiervoor in nauw contact met het HR departement. * Je zorgt ervoor dat regels en procedures betreffende de veiligheidsnormen alsook HR procedures en kwaliteitsnormen worden opgevolgd.
Je staat hiervoor in nauw contact met het HR departement. * Je zorgt ervoor dat regels en procedures betreffende de veiligheidsnormen alsook HR procedures en kwaliteitsnormen worden opgevolgd.
){kind=logo}
Cross-functionele Samenwerking & Communicatie: Je werkt nauw samen met Engineering, Kwaliteit, Supply Chain/Planning en HR.
Cross-functionele Samenwerking & Communicatie: Je werkt nauw samen met Engineering, Kwaliteit, Supply Chain/Planning en HR.
Easy Apply
Strateeg HR bv
Strateeg HR bv
NEW
Easy Apply
Strateeg HR bv
Strateeg HR bv
NEW
Easy Apply
Strateeg HR bv
Strateeg HR bv
Strateeg HR bv
Strateeg HR bv