Date posted
Work from home options
Commute time
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
Filters
SortingRelevance
Work from home options
Commute time
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
2 results for Accounting Assistant Payroll jobs in Hainaut within a 30 km radius
No match yet? There are 2 more jobs that could match your search
){kind=logo}
Voor dit internationaal bedrijf met een duidelijke missie, zoeken wij een ervaren HR Payroll Manager met juridische ervaring. Hier ben jij als HR Payroll Manager de drijvende kracht en het HR aanspreekpunt binnen de organisatie op gebied van hard HR. * Belgische payroll in samenwerking met SD Worx
Voor dit internationaal bedrijf met een duidelijke missie, zoeken wij een ervaren HR Payroll Manager met juridische ervaring. Hier ben jij als HR Payroll Manager de drijvende kracht en het HR aanspreekpunt binnen de organisatie op gebied van hard HR. * Belgische payroll in samenwerking met SD Worx
Masterdiploma in Finance, Controlling of Accounting (of vergelijkbaar);
Masterdiploma in Finance, Controlling of Accounting (of vergelijkbaar);
6 exact matches jobs are outside your preferred location
){kind=logo}
Als Medewerker Accounting ben je mee verantwoordelijk voor een vlot en betrouwbaar financieel beheer binnen de organisatie.
Als Medewerker Accounting ben je mee verantwoordelijk voor een vlot en betrouwbaar financieel beheer binnen de organisatie.
Master's/bachelor's degree in Legal Practice, Accounting/Taxation, Social Work, Human Resources, etc.
Master's/bachelor's degree in Legal Practice, Accounting/Taxation, Social Work, Human Resources, etc.
){kind=logo}
Voor onze klant Carpenter Belgium BV, marktleider in schuimproducten voor diverse industriële toepassingen, zijn we voor de productiesite in Roeselare op zoek naar een generalistische HR Business Partner op voltijdse basis die energie haalt uit zowel menselijk contact als payroll en HR-administratie. * Ben je voor de site in Roeselare het aanspreekpunt voor alle HR-gerelateerde vragen en verantwoordelijk voor alle operationele HR-taken zoals payroll, tijdsregistratie, opvolging en administratie voor tijdelijke werknemers, ziekteverzuim, evaluaties & arbeidsongevallen. * Enkele jaren ervaring in HR-administratie en payroll voor white & blue collars zijn een must.
Voor onze klant Carpenter Belgium BV, marktleider in schuimproducten voor diverse industriële toepassingen, zijn we voor de productiesite in Roeselare op zoek naar een generalistische HR Business Partner op voltijdse basis die energie haalt uit zowel menselijk contact als payroll en HR-administratie. * Ben je voor de site in Roeselare het aanspreekpunt voor alle HR-gerelateerde vragen en verantwoordelijk voor alle operationele HR-taken zoals payroll, tijdsregistratie, opvolging en administratie voor tijdelijke werknemers, ziekteverzuim, evaluaties & arbeidsongevallen. * Enkele jaren ervaring in HR-administratie en payroll voor white & blue collars zijn een must.
Je beheert de volledige levenscyclus van ( en ), van werving & selectie en onboarding, over correcte uitvoering van de payroll, tot offboarding. * Je haalt energie uit de correcte uitvoering van de payroll (arbeiders en bedienden) in samenwerking met het sociaal secretariaat.
Je beheert de volledige levenscyclus van ( en ), van werving & selectie en onboarding, over correcte uitvoering van de payroll, tot offboarding. * Je haalt energie uit de correcte uitvoering van de payroll (arbeiders en bedienden) in samenwerking met het sociaal secretariaat.
Reporting to the of the branch where he/she is based, the Trainee Branch Manager will undergo training for a maximum period of two years, during which time the incumbent will assist with all Management Functions, including but not limited to: – Administration (Staff Management, Payroll, Accounting, Debt Recovery and Control); – Sales (Client visits, Business Development, Representation of the Company, Quotations); – Technical (Fleet Management, Import and Export Management, Inventory, Planning & Scheduling) The candidate will, during the training period, be requested and will be expected to perform one or more replacement assignments in countries across the European network. CANDIDATE PROFILE: Qualifications and Experience: A qualification in Transport and Logistics, with work experience of between 2-5 years in a deputy/assistant management or operational management r
Reporting to the of the branch where he/she is based, the Trainee Branch Manager will undergo training for a maximum period of two years, during which time the incumbent will assist with all Management Functions, including but not limited to: – Administration (Staff Management, Payroll, Accounting, Debt Recovery and Control); – Sales (Client visits, Business Development, Representation of the Company, Quotations); – Technical (Fleet Management, Import and Export Management, Inventory, Planning & Scheduling) The candidate will, during the training period, be requested and will be expected to perform one or more replacement assignments in countries across the European network. CANDIDATE PROFILE: Qualifications and Experience: A qualification in Transport and Logistics, with work experience of between 2-5 years in a deputy/assistant management or operational management r
Wij bieden u een voltijdse vaste functie | Freelancer of payroll | Gevestigd in Brussel | Telewerken | Een gevarieerde klantencontext gericht op kleine, middelgrote en grote accounts | Reële carrièremogelijkheden om samen uit te zetten | Werk in volle vertrouwen waar plezier regelmatig aan de orde is
Wij bieden u een voltijdse vaste functie | Freelancer of payroll | Gevestigd in Brussel | Telewerken | Een gevarieerde klantencontext gericht op kleine, middelgrote en grote accounts | Reële carrièremogelijkheden om samen uit te zetten | Werk in volle vertrouwen waar plezier regelmatig aan de orde is
These jobs might also interest you
Als HR Director ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en realiseren van een geïntegreerde, toekomstgerichte HR-strategie die de business ondersteunt in haar transformatie, talentontwikkeling en groei. * Master diploma en minstens 10 jaar brede HR-ervaring, waarvan meerdere jaren op het niveau van HR Director of . Binnen deze context speelt de HR Director een cruciale rol in het vormgeven van de toekomstige organisatie. * HR Talents - Ben jij een strategische én hands-on HR-leider die energie krijgt van organisatieontwikkeling, change en het bouwen van sterke teams? Je bent een zichtbare sparringpartner voor de Group en het Management Team en tegelijkertijd een inspirerende leider voor een professioneel, gedreven HR-team van 9 m
Als HR Director ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en realiseren van een geïntegreerde, toekomstgerichte HR-strategie die de business ondersteunt in haar transformatie, talentontwikkeling en groei. * Master diploma en minstens 10 jaar brede HR-ervaring, waarvan meerdere jaren op het niveau van HR Director of . Binnen deze context speelt de HR Director een cruciale rol in het vormgeven van de toekomstige organisatie. * HR Talents - Ben jij een strategische én hands-on HR-leider die energie krijgt van organisatieontwikkeling, change en het bouwen van sterke teams? Je bent een zichtbare sparringpartner voor de Group en het Management Team en tegelijkertijd een inspirerende leider voor een professioneel, gedreven HR-team van 9 m
){kind=logo}
Daarom is er ruimte voor een ondernemende Export Manager die samen met het team in Gent het internationale potentieel verder helpt realiseren. * Je rapporteert aan de of Export. * Ceres Recruitment * Zwijnaarde (Gent, Belgium) * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Heb je een passie voor handel, landbouw en duurzame groei? Combineer je jouw commerciële flair met een internationale mindset? Dit is jouw kans om een actieve rol te spelen in het verder uitbouwen van Triferto's exportverhaal! Solliciteer vandaag en draag zo bij aan een duurzamere voedselproductie wereldwijd. Triferto is een toonaangevende internationale speler in minerale meststoffen en maakt deel uit van de Koninklijke Brokking Groep, een familiebedrijf met meer dan 125 jaar ervaring in de agr
Daarom is er ruimte voor een ondernemende Export Manager die samen met het team in Gent het internationale potentieel verder helpt realiseren. * Je rapporteert aan de of Export. * Ceres Recruitment * Zwijnaarde (Gent, Belgium) * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Heb je een passie voor handel, landbouw en duurzame groei? Combineer je jouw commerciële flair met een internationale mindset? Dit is jouw kans om een actieve rol te spelen in het verder uitbouwen van Triferto's exportverhaal! Solliciteer vandaag en draag zo bij aan een duurzamere voedselproductie wereldwijd. Triferto is een toonaangevende internationale speler in minerale meststoffen en maakt deel uit van de Koninklijke Brokking Groep, een familiebedrijf met meer dan 125 jaar ervaring in de agr
Als HR Business Partner ben jij de sparringpartner en coach van binnen verschillende business units. Dan is deze rol als HR Business Partner in Gent helemaal iets voor jou! Werken als HR Business Partner? * HR Talents - Ben jij een verbindende HR-professional die energie krijgt van samenwerken met en teams? Wil je meebouwen aan een moderne HR-aanpak waarin mensgerichtheid en strategisch denken hand in hand gaan? Je helpt hen structuur te brengen in hun HR-trajecten, zodat zij hun teams optimaal kunnen begeleiden en groeien in hun rol als people manager. * Je fungeert als strategische partner voor leidinggevenden en ondersteunt hen in thema's zoals instroom, ontwikkeling en retentie. * Je werkt actief mee aan HR-projecten. * Je organiseert en faciliteert workshops rond HR-processen, ontwikkeling en samenwerking. * Je draagt bij aan de optimalisatie van HR-processen en
Als HR Business Partner ben jij de sparringpartner en coach van binnen verschillende business units. Dan is deze rol als HR Business Partner in Gent helemaal iets voor jou! Werken als HR Business Partner? * HR Talents - Ben jij een verbindende HR-professional die energie krijgt van samenwerken met en teams? Wil je meebouwen aan een moderne HR-aanpak waarin mensgerichtheid en strategisch denken hand in hand gaan? Je helpt hen structuur te brengen in hun HR-trajecten, zodat zij hun teams optimaal kunnen begeleiden en groeien in hun rol als people manager. * Je fungeert als strategische partner voor leidinggevenden en ondersteunt hen in thema's zoals instroom, ontwikkeling en retentie. * Je werkt actief mee aan HR-projecten. * Je organiseert en faciliteert workshops rond HR-processen, ontwikkeling en samenwerking. * Je draagt bij aan de optimalisatie van HR-processen en
){kind=logo}
• Je wordt verantwoordelijk voor een team van 10 (, , dienst), die reikhalzend uitkijken naar hun toekomstige manager. • Je neemt het stokje over van een manager die binnen de organisatie een nieuwe uitdaging aangaat, maar die je zal bijstaan tijdens de overgang en onze ambitieuze plannen voor de ontwikkeling van de hijssector in het westen van het land zal ondersteunen. Ontmoeting met de Business Unit Manager en het lokale team - Word Agency Manager in Waregem en zorg voor de prestaties en groei van ons gespecialiseerde Access-agentschap in West-Vlaanderen. * Talentfinder * Waregem * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Laat je team en je agentschap in het hart van West-Vlaanderen groeien! Kom werken bij LOXAM Access, de specialist in hoogwerkers en hijs- e
• Je wordt verantwoordelijk voor een team van 10 (, , dienst), die reikhalzend uitkijken naar hun toekomstige manager. • Je neemt het stokje over van een manager die binnen de organisatie een nieuwe uitdaging aangaat, maar die je zal bijstaan tijdens de overgang en onze ambitieuze plannen voor de ontwikkeling van de hijssector in het westen van het land zal ondersteunen. Ontmoeting met de Business Unit Manager en het lokale team - Word Agency Manager in Waregem en zorg voor de prestaties en groei van ons gespecialiseerde Access-agentschap in West-Vlaanderen. * Talentfinder * Waregem * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Laat je team en je agentschap in het hart van West-Vlaanderen groeien! Kom werken bij LOXAM Access, de specialist in hoogwerkers en hijs- e
){kind=logo}
ZOUTMAN N.V. Hoofdzetel * Roeselare * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - ZOUTMAN is een Belgisch familiebedrijf, gespecialiseerd in de productie en verwerking van zeezout. Vanuit onze vestigingen in Roeselare en Gent verschepen we dagelijks duizenden tonnen zout naar meer dan 60 landen wereldwijd. Ons zeezout wordt gebruikt als voedingszout, maar ook als onthardingszout, strooizout, landbouwzout en zelfs als zout voor zwembaden. Onze zoutraffinaderij in Roeselare wordt aanzien als één van de meest geavanceerde ter wereld. De vestiging van ZOUTMAN in Gent-Zeehaven is de grootste zoutterminal in Europees havengebied, met een opslagcapaciteit voor maar liefst 300.000 ton zeezout. Functie * Na een interne opleiding neem jij het roer in handen van een dynamische klantenportefeuille in Vlaanderen en Nederland. Jouw klanten?
ZOUTMAN N.V. Hoofdzetel * Roeselare * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - ZOUTMAN is een Belgisch familiebedrijf, gespecialiseerd in de productie en verwerking van zeezout. Vanuit onze vestigingen in Roeselare en Gent verschepen we dagelijks duizenden tonnen zout naar meer dan 60 landen wereldwijd. Ons zeezout wordt gebruikt als voedingszout, maar ook als onthardingszout, strooizout, landbouwzout en zelfs als zout voor zwembaden. Onze zoutraffinaderij in Roeselare wordt aanzien als één van de meest geavanceerde ter wereld. De vestiging van ZOUTMAN in Gent-Zeehaven is de grootste zoutterminal in Europees havengebied, met een opslagcapaciteit voor maar liefst 300.000 ton zeezout. Functie * Na een interne opleiding neem jij het roer in handen van een dynamische klantenportefeuille in Vlaanderen en Nederland. Jouw klanten?
NEW
Als HR Officer ondersteun je de HR-afdeling in een brede en gevarieerde rol, met focus op de bediendenpopulatie. Dan is deze functie als HR Officer in Roeselare iets voor jou! Werken als HR Officer? * HR Talents Ben je organisatorisch sterk, nauwkeurig en heb je affiniteit met HR-administratie? Je zorgt voor een correcte en efficiënte opvolging van personeelsadministratie en HR-processen. * Je zorgt voor de HR-rapportering en een vlotte communicatie met andere afdelingen. * Je denkt actief mee over optimalisatie van HR-processen en administratie. * Roeselare * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Heb jij zin om deel uit te maken van een warm West-Vlaams familiebedrijf waar m
Als HR Officer ondersteun je de HR-afdeling in een brede en gevarieerde rol, met focus op de bediendenpopulatie. Dan is deze functie als HR Officer in Roeselare iets voor jou! Werken als HR Officer? * HR Talents Ben je organisatorisch sterk, nauwkeurig en heb je affiniteit met HR-administratie? Je zorgt voor een correcte en efficiënte opvolging van personeelsadministratie en HR-processen. * Je zorgt voor de HR-rapportering en een vlotte communicatie met andere afdelingen. * Je denkt actief mee over optimalisatie van HR-processen en administratie. * Roeselare * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Heb jij zin om deel uit te maken van een warm West-Vlaams familiebedrijf waar m
){kind=logo}
Samen met de Manager bouw je tegelijkertijd de toekomstige sales & approach strategieën voor jouw segment: ERP (business central), High Code (.NET) & Low Code (Mendix), Atlassian Software en Data Analyse. * Wees verantwoordelijk voor business development binnen jouw segment * Axians Belgium * Merelbeke-Melle * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - We ontwerpen en implementeren ICT, telecom en audiovisuele oplossingen. Dit omvat zowel software als hardware. Onze oplossingen zijn altijd in co-creatie met onze klanten. We inspireren hen graag met innovatieve technologieën, net zoveel als wij er zelf door geïnspireerd worden. Axians is een merk van VINCI Energies. Als Groep hebben we de mogelijkheid om creatieve oplossingen te ontwerpen en slimme aanbiedingen te ontwikkelen, waarbij we een beroep
Samen met de Manager bouw je tegelijkertijd de toekomstige sales & approach strategieën voor jouw segment: ERP (business central), High Code (.NET) & Low Code (Mendix), Atlassian Software en Data Analyse. * Wees verantwoordelijk voor business development binnen jouw segment * Axians Belgium * Merelbeke-Melle * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - We ontwerpen en implementeren ICT, telecom en audiovisuele oplossingen. Dit omvat zowel software als hardware. Onze oplossingen zijn altijd in co-creatie met onze klanten. We inspireren hen graag met innovatieve technologieën, net zoveel als wij er zelf door geïnspireerd worden. Axians is een merk van VINCI Energies. Als Groep hebben we de mogelijkheid om creatieve oplossingen te ontwerpen en slimme aanbiedingen te ontwikkelen, waarbij we een beroep
Voor onze klant (+2000 FTE), een grote & innovatieve ontwikkelaar en producent van technische oplossingen, zoeken we een HR Director met een stevige ervaring in een technische productieomgeving en ben je wat HR betreft eindverantwoordelijk voor meerdere entiteiten. * Stem je de HR-strategie af op de bedrijfsdoelstellingen, bepaal je de veranderingsprojecten om deze te realiseren en neem je zowel het management als je eigen medewerkers hierin mee. * Werk je aan een efficiënte structuur, samenwerking en processen van de HR-afdeling (13 FTE). * Ben je de drijvende kracht voor diverse soft én hard HR-projecten. * Minstens 15 jaar ervaring in Human Resources waarvan minstens 5 jaar als HR Manager in een productieomgeving waarbij strategisch HR-leiderschap
Voor onze klant (+2000 FTE), een grote & innovatieve ontwikkelaar en producent van technische oplossingen, zoeken we een HR Director met een stevige ervaring in een technische productieomgeving en ben je wat HR betreft eindverantwoordelijk voor meerdere entiteiten. * Stem je de HR-strategie af op de bedrijfsdoelstellingen, bepaal je de veranderingsprojecten om deze te realiseren en neem je zowel het management als je eigen medewerkers hierin mee. * Werk je aan een efficiënte structuur, samenwerking en processen van de HR-afdeling (13 FTE). * Ben je de drijvende kracht voor diverse soft én hard HR-projecten. * Minstens 15 jaar ervaring in Human Resources waarvan minstens 5 jaar als HR Manager in een productieomgeving waarbij strategisch HR-leiderschap
){kind=logo}
Om dat te kunnen doen, zoeken we een Recruiter & HR Specialist die hun * Een ondernemende HR-professional met goesting om impact te maken. * Je denkt mee over bredere HR-projecten zoals onboarding, opleidingstrajecten en medewerkersbetrokkenheid. * HireUp * De Pinte * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Onze klant, een ambitieus boekhoudkantoor, wil blijven groeien. Niet noodzakelijk om - groter te zijn, maar om hun klanten nóg beter te ondersteunen in hun ondernemerschap. aanwervingsstrategie helpt vormgeven en ervoor zorgt dat de juiste mensen op de juiste plek terechtkomen. Iemand met een neus voor talent, een hart voor mensen en een scherp oog voor kwaliteit. Jouw verantwoordelijkheden - Jij zorgt ervoor dat we de juiste mensen
Om dat te kunnen doen, zoeken we een Recruiter & HR Specialist die hun * Een ondernemende HR-professional met goesting om impact te maken. * Je denkt mee over bredere HR-projecten zoals onboarding, opleidingstrajecten en medewerkersbetrokkenheid. * HireUp * De Pinte * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Onze klant, een ambitieus boekhoudkantoor, wil blijven groeien. Niet noodzakelijk om - groter te zijn, maar om hun klanten nóg beter te ondersteunen in hun ondernemerschap. aanwervingsstrategie helpt vormgeven en ervoor zorgt dat de juiste mensen op de juiste plek terechtkomen. Iemand met een neus voor talent, een hart voor mensen en een scherp oog voor kwaliteit. Jouw verantwoordelijkheden - Jij zorgt ervoor dat we de juiste mensen
){kind=logo}
Rock Recruitment * Waregem * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Het bedrijf is gespecialiseerd in het aanbieden van oplossingen op de globale markt voor hoogtewerkers. Wekelijks vertrekken er uit het bedrijf honderden colli's en paletten met wisselstukken naar alle uithoeken van de wereld. Ondertussen zijn er al meer dan 450.000 unieke referenties beschikbaar in hun online webshop. Het is een jong, groeiend en energiek familiebedrijf. Dit garandeert een motiverende werkomgeving met een persoonlijke aanpak en hoge betrokkenheid. Jouw verantwoordelijkheden * Je beheert en versterkt de bestaande klantenportefeuille binnen de Italiaanse markt. * Je bouwt actief nieuwe klantenrelaties uit door prospectie en marktverkenning. * Je brengt 40–50% van je tijd door op de baan om klanten te bezoeken en hun omzetpotentiee
Rock Recruitment * Waregem * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Het bedrijf is gespecialiseerd in het aanbieden van oplossingen op de globale markt voor hoogtewerkers. Wekelijks vertrekken er uit het bedrijf honderden colli's en paletten met wisselstukken naar alle uithoeken van de wereld. Ondertussen zijn er al meer dan 450.000 unieke referenties beschikbaar in hun online webshop. Het is een jong, groeiend en energiek familiebedrijf. Dit garandeert een motiverende werkomgeving met een persoonlijke aanpak en hoge betrokkenheid. Jouw verantwoordelijkheden * Je beheert en versterkt de bestaande klantenportefeuille binnen de Italiaanse markt. * Je bouwt actief nieuwe klantenrelaties uit door prospectie en marktverkenning. * Je brengt 40–50% van je tijd door op de baan om klanten te bezoeken en hun omzetpotentiee
Ben jij de ervaren Talent Acquisition Specialist met een passie voor mensen én techniek? Werken als Talent Acquisition Specialist? * Je zoekt en benadert actief talent via LinkedIn Recruiter, VDAB, jobboards, sociale media en je eigen netwerk. Dan is deze rol als Recruiter in regio Roeselare je volgende uitdaging! * HR Talents * Kortemark * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Zoek je een functie waar je echt het verschil kan maken op vlak van wervingsbeleid in een toffe organisatie actief in de automotive sector? Jouw verantwoordelijkheden - Jouw rol * Je bent hét aanspreekpunt voor kandidaten, , directie en externe partners. * Je schrijft wervende vacatureteksten die de juiste profielen aanspreken. *
Ben jij de ervaren Talent Acquisition Specialist met een passie voor mensen én techniek? Werken als Talent Acquisition Specialist? * Je zoekt en benadert actief talent via LinkedIn Recruiter, VDAB, jobboards, sociale media en je eigen netwerk. Dan is deze rol als Recruiter in regio Roeselare je volgende uitdaging! * HR Talents * Kortemark * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Zoek je een functie waar je echt het verschil kan maken op vlak van wervingsbeleid in een toffe organisatie actief in de automotive sector? Jouw verantwoordelijkheden - Jouw rol * Je bent hét aanspreekpunt voor kandidaten, , directie en externe partners. * Je schrijft wervende vacatureteksten die de juiste profielen aanspreken. *
){kind=logo}
Voor een logistiek - en transportbedrijf in Zwijndrecht zijn we op zoek naar een Senior Sales Manager & Representative. Interesse in deze functie als Senior Sales Manager & Representative? * Robert Walters * Zwijndrecht * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Ben jij commercieel ingesteld, een sterke leider en klaar voor een nieuwe uitdaging? Dan is deze vacature zeker iets voor jou. * Je gaat proactief op zoek naar nieuwe klanten. * Je bouwt en onderhoudt duurzame relaties met bestaande klanten. * Je stuurt een team van 4 personen aan. * Je zorgt ervoor dat alle administratie correct en tijdig wordt afgehandeld. * Je stelt contracten zorgvuldig en correct op. * Je hebt ongeveer 10 jaar ervaring in een salesfunctie binnen de transportsector. * Je spreekt vloe
Voor een logistiek - en transportbedrijf in Zwijndrecht zijn we op zoek naar een Senior Sales Manager & Representative. Interesse in deze functie als Senior Sales Manager & Representative? * Robert Walters * Zwijndrecht * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Ben jij commercieel ingesteld, een sterke leider en klaar voor een nieuwe uitdaging? Dan is deze vacature zeker iets voor jou. * Je gaat proactief op zoek naar nieuwe klanten. * Je bouwt en onderhoudt duurzame relaties met bestaande klanten. * Je stuurt een team van 4 personen aan. * Je zorgt ervoor dat alle administratie correct en tijdig wordt afgehandeld. * Je stelt contracten zorgvuldig en correct op. * Je hebt ongeveer 10 jaar ervaring in een salesfunctie binnen de transportsector. * Je spreekt vloe
){kind=logo}
As HR Director, you will play a key role in defining and executing the HR strategy of Pattyn. * You have a proven track record as a HR Director in a complex industrial and international environment with a minimum of 10-years' experience. As a member of the Pattyn Management Team, you work in close collaboration with fellow leadership, providing strategic HR insights and guidance on key decisions that impact the business both in the short and long term. You have the responsibility for contributing to the development of operating company business plans, developing and executing talent management plans, ensuring effective implementation of HR programs and processes, providing change management support, and coaching managers and leaders in support of overall talent and business objectives
As HR Director, you will play a key role in defining and executing the HR strategy of Pattyn. * You have a proven track record as a HR Director in a complex industrial and international environment with a minimum of 10-years' experience. As a member of the Pattyn Management Team, you work in close collaboration with fellow leadership, providing strategic HR insights and guidance on key decisions that impact the business both in the short and long term. You have the responsibility for contributing to the development of operating company business plans, developing and executing talent management plans, ensuring effective implementation of HR programs and processes, providing change management support, and coaching managers and leaders in support of overall talent and business objectives
){kind=logo}
The senior Business Development & Partnership Manager is a key driver within the sales team. You operate within the sales and marketing department Benelux and this in close cooperation with various within AXA Partners. The Sales and Marketing Director, whom you will report to, will coach, and guide you in your function and strategic actions. * Drive business development through external visibility and lobbying, active prospecting of potential partners, new products (up-selling, cross-selling, bundled offers), new channel and, when possible, new geographies in order to achieve new business targets. * Accompany prospect
The senior Business Development & Partnership Manager is a key driver within the sales team. You operate within the sales and marketing department Benelux and this in close cooperation with various within AXA Partners. The Sales and Marketing Director, whom you will report to, will coach, and guide you in your function and strategic actions. * Drive business development through external visibility and lobbying, active prospecting of potential partners, new products (up-selling, cross-selling, bundled offers), new channel and, when possible, new geographies in order to achieve new business targets. * Accompany prospect
){kind=logo}
Wat is een Accountmanager? Bij ons is het eenvoudig: een accountmanager staat in voor het volledige rekrutering & selectie proces van A tot Z van bediendenprofielen. * JobFIXers * Gent * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - De BOEMM! HR groep is een van de snelst groeiende spelers binnen de HR services in België. Wij bieden onze klanten een ongezien aanbod in uitzendarbeid, payroll en werving & selectie. Sinds haar oprichting in 2017 groeit onze groep snel naar meer dan 90 vestigingen in Vlaanderen. Jouw verantwoordelijkheden * Je zorgt voor de juiste match tussen werknemers en werkgevers: dit doe je door doelgericht te screenen en bedrijfscultuurpassend te matchen met aandacht voor kwaliteit en lange termijnsrelaties. * Je onderzoekt telefonisch of kandidaten in aanmerking kom
Wat is een Accountmanager? Bij ons is het eenvoudig: een accountmanager staat in voor het volledige rekrutering & selectie proces van A tot Z van bediendenprofielen. * JobFIXers * Gent * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - De BOEMM! HR groep is een van de snelst groeiende spelers binnen de HR services in België. Wij bieden onze klanten een ongezien aanbod in uitzendarbeid, payroll en werving & selectie. Sinds haar oprichting in 2017 groeit onze groep snel naar meer dan 90 vestigingen in Vlaanderen. Jouw verantwoordelijkheden * Je zorgt voor de juiste match tussen werknemers en werkgevers: dit doe je door doelgericht te screenen en bedrijfscultuurpassend te matchen met aandacht voor kwaliteit en lange termijnsrelaties. * Je onderzoekt telefonisch of kandidaten in aanmerking kom
){kind=logo}
Als HR Generalist (m/v/x) heb je een brede A-tot-Z verantwoordelijkheid over zowel de hard als soft HR-processen binnen de organisatie. In samenwerking met een productiebedrijf met een 100tal medewerkers (waarvan een 80tal arbeiders) in regio groot Ieper is Robert Half op zoek naar een HR Generalist (m/v/x). We zoeken een HR verantwoordelijke/generalist, die de juiste drive en attitude meebrengt. In deze functie ondersteun je de organisatie in een breed en gevarieerd HR takenpakket. Je komt terecht in een vooruitstrevende en mensgerichte onderneming waar HR een centrale rol speelt. Op het vlak van soft HR begeleid je de CAO-onderhandelingen en overlegmomenten met vakbonden, voer je verzuim- en bemiddelingsgesprekken en ondersteun je g
Als HR Generalist (m/v/x) heb je een brede A-tot-Z verantwoordelijkheid over zowel de hard als soft HR-processen binnen de organisatie. In samenwerking met een productiebedrijf met een 100tal medewerkers (waarvan een 80tal arbeiders) in regio groot Ieper is Robert Half op zoek naar een HR Generalist (m/v/x). We zoeken een HR verantwoordelijke/generalist, die de juiste drive en attitude meebrengt. In deze functie ondersteun je de organisatie in een breed en gevarieerd HR takenpakket. Je komt terecht in een vooruitstrevende en mensgerichte onderneming waar HR een centrale rol speelt. Op het vlak van soft HR begeleid je de CAO-onderhandelingen en overlegmomenten met vakbonden, voer je verzuim- en bemiddelingsgesprekken en ondersteun je g
Wat is een Accountmanager? Bij ons is het eenvoudig: een accountmanager staat in voor het volledige rekrutering & selectie proces van A tot Z van bediendenprofielen. * JobFIXers * Roeselare * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - De BOEMM! HR groep is een van de snelst groeiende spelers binnen de HR services in België. Wij bieden onze klanten een ongezien aanbod in uitzendarbeid, payroll en werving & selectie. Sinds haar oprichting in 2017 groeit onze groep snel naar meer dan 90 vestigingen in Vlaanderen. Jouw verantwoordelijkheden * Je zorgt voor de juiste match tussen werknemers en werkgevers: dit doe je door doelgericht te screenen en bedrijfscultuurpassend te matchen met aandacht voor kwaliteit en lange termijnsrelaties. * Je onderzoekt telefonisch of kandidaten in aanmerkin
Wat is een Accountmanager? Bij ons is het eenvoudig: een accountmanager staat in voor het volledige rekrutering & selectie proces van A tot Z van bediendenprofielen. * JobFIXers * Roeselare * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - De BOEMM! HR groep is een van de snelst groeiende spelers binnen de HR services in België. Wij bieden onze klanten een ongezien aanbod in uitzendarbeid, payroll en werving & selectie. Sinds haar oprichting in 2017 groeit onze groep snel naar meer dan 90 vestigingen in Vlaanderen. Jouw verantwoordelijkheden * Je zorgt voor de juiste match tussen werknemers en werkgevers: dit doe je door doelgericht te screenen en bedrijfscultuurpassend te matchen met aandacht voor kwaliteit en lange termijnsrelaties. * Je onderzoekt telefonisch of kandidaten in aanmerkin