Easy Apply
1
Date posted
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
Filters
SortingRelevance
Locations
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
Locations
1 result for Accountability jobs in East Flanders within a 30 km radius
){kind=logo}
Shared accountability to provide relevant inputs for the next process steps
Shared accountability to provide relevant inputs for the next process steps
1 exact match is outside your preferred location
){kind=logo}
Easy Apply
Je brengt scherpe sturing en accountability
Je brengt scherpe sturing en accountability
These jobs might also interest you
){kind=logo}
In deze hands-on KMO-omgeving met een dertigtal werkgevers zal de HR Business Partner zijn schouders zetten onder de opmaak, realisatie en implementatie van HR-processen. * Je hebt ervaring als of HR Business Partner in een KMO-context. * Motmans & Partners Als flexibele partner voor installateurs en lichtplanners levert Integratech duurzame, energie-efficiënte en eenvoudig monteerbare oplossingen. Je neemt het voortouw in de professionalisering van het HR-beleid. * Je creëert de funderingen van het HR-beleid rond verloning, opleidingsplannen, on- en offboarding, functioneringsgesprekken, ziekteverzuim, retentie… en werkt deze ook uit in de praktijk. * Verder fungeer je als contactpersoon voor HR-gerelateerde kwesties. Ervaring met de opbouw en implementatie van diverse HR-domeinen of -pijlers binnen een organisatie is een sterke troef.
In deze hands-on KMO-omgeving met een dertigtal werkgevers zal de HR Business Partner zijn schouders zetten onder de opmaak, realisatie en implementatie van HR-processen. * Je hebt ervaring als of HR Business Partner in een KMO-context. * Motmans & Partners Als flexibele partner voor installateurs en lichtplanners levert Integratech duurzame, energie-efficiënte en eenvoudig monteerbare oplossingen. Je neemt het voortouw in de professionalisering van het HR-beleid. * Je creëert de funderingen van het HR-beleid rond verloning, opleidingsplannen, on- en offboarding, functioneringsgesprekken, ziekteverzuim, retentie… en werkt deze ook uit in de praktijk. * Verder fungeer je als contactpersoon voor HR-gerelateerde kwesties. Ervaring met de opbouw en implementatie van diverse HR-domeinen of -pijlers binnen een organisatie is een sterke troef.
The demand planner will manage, capture and translate the demand signal into desired supply & service requirements in close collaboration with local & regional commercial, R&D, Finance and OSCO stakeholders. * Lead the demand planning process for Benelux & Nordics on Industrial Accounts and/or Regional Accounts and/or Distributors & Artisans. * Take overall responsibility for the demand plan figures within the Demand Planning system, ensuring they are representative of the S&OP latest cycle consensus plan (constrain the forecast when needed) * Be commercial's main challenger when making sure forecasts reflect the most realistic demand outlook * Reconcile top-down, bottom-up demand and gain consensus on new forecast assumptions * Handover the local forecast and relevant information towards regional demand planning for the regional sign-off * Barry Callebaut * Lebbeke-Wieze, BE, 9280
The demand planner will manage, capture and translate the demand signal into desired supply & service requirements in close collaboration with local & regional commercial, R&D, Finance and OSCO stakeholders. * Lead the demand planning process for Benelux & Nordics on Industrial Accounts and/or Regional Accounts and/or Distributors & Artisans. * Take overall responsibility for the demand plan figures within the Demand Planning system, ensuring they are representative of the S&OP latest cycle consensus plan (constrain the forecast when needed) * Be commercial's main challenger when making sure forecasts reflect the most realistic demand outlook * Reconcile top-down, bottom-up demand and gain consensus on new forecast assumptions * Handover the local forecast and relevant information towards regional demand planning for the regional sign-off * Barry Callebaut * Lebbeke-Wieze, BE, 9280
){kind=logo}
In jouw rol als HR Operations Manager ben je de spilfiguur voor de verdere professionalisering van de HR-organisatie voor alles wat betreft het harde HR-luik. Om deze groei en de verdere professionalisering van de HR-afdeling te ondersteunen, zijn wij voor het hoofdkantoor te Antwerpen op zoek naar een strategisch en hands-on manager. * Minimum 8 jaar relevante ervaring in HR operations. De kans om bij Dries Van Noten, een wereldwijd gerenommeerd en dynamisch modemerk met roots in België, HR Operations verder te professionaliseren. * Je speelt een cruciale rol in het ondersteunen van de groei en werkt nauw samen met de & om van HR één geïntegreerd team te maken met heldere verantwoordelijkheden en een consistente manier van werken. * Je coördineert alle administratieve HR-processen: contracten, documentatie, personeelsdossiers, afwezigheden, beleid en compliance voor ...
In jouw rol als HR Operations Manager ben je de spilfiguur voor de verdere professionalisering van de HR-organisatie voor alles wat betreft het harde HR-luik. Om deze groei en de verdere professionalisering van de HR-afdeling te ondersteunen, zijn wij voor het hoofdkantoor te Antwerpen op zoek naar een strategisch en hands-on manager. * Minimum 8 jaar relevante ervaring in HR operations. De kans om bij Dries Van Noten, een wereldwijd gerenommeerd en dynamisch modemerk met roots in België, HR Operations verder te professionaliseren. * Je speelt een cruciale rol in het ondersteunen van de groei en werkt nauw samen met de & om van HR één geïntegreerd team te maken met heldere verantwoordelijkheden en een consistente manier van werken. * Je coördineert alle administratieve HR-processen: contracten, documentatie, personeelsdossiers, afwezigheden, beleid en compliance voor ...
){kind=logo}
Als Industrial Contract Manager (E&I) ben je verantwoordelijk voor het beheer en de verdere uitbouw van E&I onderhoudscontracten binnen een bestaande industriële klantenportefeuille, aangevuld met nieuwe contracten via inkomende leads. * Vast contract, onbepaalde tijd - Je bent een sleutelfiguur binnen de Business Unit Actemium Maintenance Chemicals Zwijndrecht en rapporteert rechtstreeks aan de Business Unit General Manager. Instaan voor het contract- en resultaatmanagement door de technische en financiële voortgang te bewaken, contract kick-offs en reviews te organiseren, rendabele onderhandelingen te voeren en prestaties continu te optimaliseren * Ervaring in contract- en projectmanagement binnen een technische/industriële context (E&I en/of elektriciteit) * Actemium * Geel * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten
Als Industrial Contract Manager (E&I) ben je verantwoordelijk voor het beheer en de verdere uitbouw van E&I onderhoudscontracten binnen een bestaande industriële klantenportefeuille, aangevuld met nieuwe contracten via inkomende leads. * Vast contract, onbepaalde tijd - Je bent een sleutelfiguur binnen de Business Unit Actemium Maintenance Chemicals Zwijndrecht en rapporteert rechtstreeks aan de Business Unit General Manager. Instaan voor het contract- en resultaatmanagement door de technische en financiële voortgang te bewaken, contract kick-offs en reviews te organiseren, rendabele onderhandelingen te voeren en prestaties continu te optimaliseren * Ervaring in contract- en projectmanagement binnen een technische/industriële context (E&I en/of elektriciteit) * Actemium * Geel * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten
){kind=logo}
Easy Apply
Je werkt intensief samen met HR, Finance, controllers en operationele directies om data te verzamelen, af te stemmen en inzichten breed te verankeren - Je komt terecht in een klein, gespecialiseerd team dat zich focust op HR-gerelateerde financieringen. In deze rol bouw je bruggen tussen HR en Finance en zorg je voor diepgaande inzichten in loonkosten en financieringsmechanismen. * Analyse van loonkosten en HR-data om afwijkingen te detecteren, zodat rapportering accuraat is en kosten onder controle blijven * Je adviseert HR, Finance en directies op basis van diepgaande analyses en vertaalt inzichten naar concrete acties en beslissingen * Bewaken van de volledige HR-dataketen van input tot financiële impact, zodat consistentie, kwaliteit en betrouwbaarheid gegarandeerd zijn * Je hebt ervaring in een analytische rol binnen controlling, audit, HR of finance, met focus op data en rapportering
Je werkt intensief samen met HR, Finance, controllers en operationele directies om data te verzamelen, af te stemmen en inzichten breed te verankeren - Je komt terecht in een klein, gespecialiseerd team dat zich focust op HR-gerelateerde financieringen. In deze rol bouw je bruggen tussen HR en Finance en zorg je voor diepgaande inzichten in loonkosten en financieringsmechanismen. * Analyse van loonkosten en HR-data om afwijkingen te detecteren, zodat rapportering accuraat is en kosten onder controle blijven * Je adviseert HR, Finance en directies op basis van diepgaande analyses en vertaalt inzichten naar concrete acties en beslissingen * Bewaken van de volledige HR-dataketen van input tot financiële impact, zodat consistentie, kwaliteit en betrouwbaarheid gegarandeerd zijn * Je hebt ervaring in een analytische rol binnen controlling, audit, HR of finance, met focus op data en rapportering
){kind=logo}
Easy Apply
Om deze evolutie te ondersteunen, wordt een Business Controller (M/V/X) aangeworven die dicht op de business werkt. Als Business Controller (M/V/X) ben je in de eerste plaats partner van de business units. Business partnering * Je bent de financiële sparringpartner voor de verschillende business units. Business controlling * Enkele jaren ervaring in business controlling of audit met sterke interesse in de business. * Echte impact op de business en besluitvorming. Wil je een rol waarin je actief meebouwt aan de business en niet enkel rapporteert, dan is dit een sterke opportuniteit. * Robert Half * Wetteren * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Onze klant is een sterke en winstgevende Belgische speler binnen een nichemarkt in de industriële en bouwsector. De organisatie telt ongeveer 100 medewerkers en maakt deel uit van een grotere internationale groep.
Om deze evolutie te ondersteunen, wordt een Business Controller (M/V/X) aangeworven die dicht op de business werkt. Als Business Controller (M/V/X) ben je in de eerste plaats partner van de business units. Business partnering * Je bent de financiële sparringpartner voor de verschillende business units. Business controlling * Enkele jaren ervaring in business controlling of audit met sterke interesse in de business. * Echte impact op de business en besluitvorming. Wil je een rol waarin je actief meebouwt aan de business en niet enkel rapporteert, dan is dit een sterke opportuniteit. * Robert Half * Wetteren * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Onze klant is een sterke en winstgevende Belgische speler binnen een nichemarkt in de industriële en bouwsector. De organisatie telt ongeveer 100 medewerkers en maakt deel uit van een grotere internationale groep.
){kind=logo}
Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken. * Coördineer en een team van en werk actief mee aan lopende dossiers. * Zet coachende en leidinggevende ervaring in om een team te versterken, te begeleiden en in beweging te houden. * Ga professioneel in gesprek met klanten, geef workshops met vertrouwen en verbind directie- en HR teams met heldere, overtuigende adviezen. En dat in een team waar iedereen er 100% samen voor gaat. * Acerta HR * Vlaanderen * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Bouw mee aan een eerlijk en toekomstgericht loonbeleid - Wie zijn wij? Acerta is een toonaangevende HR-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Met onze kracht van mensen ontzorgen we de starters, zelfstandigen, werkgevers en ...
Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken. * Coördineer en een team van en werk actief mee aan lopende dossiers. * Zet coachende en leidinggevende ervaring in om een team te versterken, te begeleiden en in beweging te houden. * Ga professioneel in gesprek met klanten, geef workshops met vertrouwen en verbind directie- en HR teams met heldere, overtuigende adviezen. En dat in een team waar iedereen er 100% samen voor gaat. * Acerta HR * Vlaanderen * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Bouw mee aan een eerlijk en toekomstgericht loonbeleid - Wie zijn wij? Acerta is een toonaangevende HR-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Met onze kracht van mensen ontzorgen we de starters, zelfstandigen, werkgevers en ...
){kind=logo}
Relevante ervaring in organisatieontwikkeling, digitale transformatie, projectleiding of verandertrajecten. * Project- en veranderleiding: Je leidt digitale, organisatorische en multimodale verandertrajecten van A tot Z. Je brengt structuur in complexiteit, verduidelijkt rollen en verwachtingen, begeleidt teams in nieuwe processen en tools en zorgt ervoor dat verandering écht landt in de dagelijkse praktijk. * Probis * Geel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Werken bij Probis: samen met goesting bouwen aan een warme samenleving - Bij Probis zetten we onze expertise al meer dan 30 jaar in voor publieke, zorg- en welzijnsorganisaties. Met een empathische en praktijkgerichte aanpak bieden we advies, interim-management, training, coaching en selectiediensten. Zo versterken we organisaties én hun mensen in hun maatschappelijke missie.
Relevante ervaring in organisatieontwikkeling, digitale transformatie, projectleiding of verandertrajecten. * Project- en veranderleiding: Je leidt digitale, organisatorische en multimodale verandertrajecten van A tot Z. Je brengt structuur in complexiteit, verduidelijkt rollen en verwachtingen, begeleidt teams in nieuwe processen en tools en zorgt ervoor dat verandering écht landt in de dagelijkse praktijk. * Probis * Geel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Werken bij Probis: samen met goesting bouwen aan een warme samenleving - Bij Probis zetten we onze expertise al meer dan 30 jaar in voor publieke, zorg- en welzijnsorganisaties. Met een empathische en praktijkgerichte aanpak bieden we advies, interim-management, training, coaching en selectiediensten. Zo versterken we organisaties én hun mensen in hun maatschappelijke missie.
){kind=logo}
Voor een internationale opdrachtgever met sterke verankering in Oost-Vlaanderen gaan wij op zoek naar een HR Manager. * HR Talents - In deze rol ben je verantwoordelijk voor het volledige HR beleid van 2 sites (in België en Nederland). Je fungeert als sparringpartner voor directie en , bewaakt een correcte HR administratie en bouwt actief aan een sterke bedrijfscultuur. * verantwoordelijk voor het volledige HR-beleid van 2 sites (1 in BE, 1 in NL) * opvolgen van sociale en wettelijke wijzigingen en vertalen naar correct HR-beleid en procedures * volledige HR-verantwoordelijkheid voor de site in NL; samenwerken met lokale , lifecycle en implementatie van HR-beleid * analyseren van HR KPI's, vertalen naar een korte-termijn HR-strategie en bijdragen aan de opmaak van het jaarlijkse budget * dagelijkse aansturing van het HR-team in de site in Oost-Vlaanderen en verdelen van taken en verantwoordelijkheden.
Voor een internationale opdrachtgever met sterke verankering in Oost-Vlaanderen gaan wij op zoek naar een HR Manager. * HR Talents - In deze rol ben je verantwoordelijk voor het volledige HR beleid van 2 sites (in België en Nederland). Je fungeert als sparringpartner voor directie en , bewaakt een correcte HR administratie en bouwt actief aan een sterke bedrijfscultuur. * verantwoordelijk voor het volledige HR-beleid van 2 sites (1 in BE, 1 in NL) * opvolgen van sociale en wettelijke wijzigingen en vertalen naar correct HR-beleid en procedures * volledige HR-verantwoordelijkheid voor de site in NL; samenwerken met lokale , lifecycle en implementatie van HR-beleid * analyseren van HR KPI's, vertalen naar een korte-termijn HR-strategie en bijdragen aan de opmaak van het jaarlijkse budget * dagelijkse aansturing van het HR-team in de site in Oost-Vlaanderen en verdelen van taken en verantwoordelijkheden.
NEW
){kind=logo}
As the Business Partner – HR & WFM, you will act as the key bridge between local business domains and TDDI by capturing business needs, translating them into IT requirements, and connecting with regional TDDI to deliver effective solutions. You align IT initiatives with business priorities, fosters strong stakeholder relationships, and ensures that IT investments generate measurable business value. * Contribute to the business domain and TDDI roadmap by gathering business needs, including cost and budget considerations, and aligning them with the relevant TDDI solution centers. * Act as a local demand or portfolio manager within the TDDI Demand Management process by clarifying business demand, ensuring alignment with TDDI policies and guidelines, and facilitating the approval of local or cluster initiatives with the appropriate experts.
As the Business Partner – HR & WFM, you will act as the key bridge between local business domains and TDDI by capturing business needs, translating them into IT requirements, and connecting with regional TDDI to deliver effective solutions. You align IT initiatives with business priorities, fosters strong stakeholder relationships, and ensures that IT investments generate measurable business value. * Contribute to the business domain and TDDI roadmap by gathering business needs, including cost and budget considerations, and aligning them with the relevant TDDI solution centers. * Act as a local demand or portfolio manager within the TDDI Demand Management process by clarifying business demand, ensuring alignment with TDDI policies and guidelines, and facilitating the approval of local or cluster initiatives with the appropriate experts.
){kind=logo}
Easy Apply
Wij willen onze groei de komende 5 jaar aanzienlijk versnellen o.a. met een Commercieel Directeur voor onze constructkantoren in uitzend, regio Antwerpen en Kempen. * Als Commercieel Directeur ben je een ondernemer binnen een bestaande onderneming. * Je hebt commercieel inzicht en coacht en traint jouw salesmanagers en teams op wekelijkse basis. * JobFIXers * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introductie - Als familiebedrijf is de BOEMM HR groep, de snelst groeiende speler binnen de HR services in België. Wij bieden onze klanten een ongezien aanbod in uitzendarbeid, payroll, outsourcing en werving & selectie. Op de dag van vandaag is Boemm het moederbedrijf van Jobfixers , White & Moore, Staffler en Work Today. Jouw verantwoordelijkheden - Jouw Boemm! Takenpakket - Elk kantoor voelt als jouw kindje en die wil jij laten opgroeien tot het mooiste en ...
Wij willen onze groei de komende 5 jaar aanzienlijk versnellen o.a. met een Commercieel Directeur voor onze constructkantoren in uitzend, regio Antwerpen en Kempen. * Als Commercieel Directeur ben je een ondernemer binnen een bestaande onderneming. * Je hebt commercieel inzicht en coacht en traint jouw salesmanagers en teams op wekelijkse basis. * JobFIXers * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introductie - Als familiebedrijf is de BOEMM HR groep, de snelst groeiende speler binnen de HR services in België. Wij bieden onze klanten een ongezien aanbod in uitzendarbeid, payroll, outsourcing en werving & selectie. Op de dag van vandaag is Boemm het moederbedrijf van Jobfixers , White & Moore, Staffler en Work Today. Jouw verantwoordelijkheden - Jouw Boemm! Takenpakket - Elk kantoor voelt als jouw kindje en die wil jij laten opgroeien tot het mooiste en ...
Wij gaan voor onze opdrachtgever -een snelgroeiende en ambitieuze, internationale onderneming- op zoek naar een Chief People Officer. De Chief People Officer creëert de omstandigheden waarin mensen zich veilig voelen, groeien tot leiders en waar premium gastvrijheid op grote schaal mogelijk wordt. * In de functie van Chief People Officer behoor je tot de kern van het bedrijf en ben je actief betrokken. De People Officer bouwt en bewaakt een sterke cultuur waarin mensen centraal staan, zodat dit bedrijf snel kan groeien zonder zijn ziel te verliezen. * HR Talents * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Het hoofdkantoor is gevestigd in Brussel en telt 300 werknemers, verspreid over meerdere locaties in België en Frankrijk. De HR professional waar wij naar uitkijken is een proactieve en flexibele leider met drive die in staat is om ...
Wij gaan voor onze opdrachtgever -een snelgroeiende en ambitieuze, internationale onderneming- op zoek naar een Chief People Officer. De Chief People Officer creëert de omstandigheden waarin mensen zich veilig voelen, groeien tot leiders en waar premium gastvrijheid op grote schaal mogelijk wordt. * In de functie van Chief People Officer behoor je tot de kern van het bedrijf en ben je actief betrokken. De People Officer bouwt en bewaakt een sterke cultuur waarin mensen centraal staan, zodat dit bedrijf snel kan groeien zonder zijn ziel te verliezen. * HR Talents * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Het hoofdkantoor is gevestigd in Brussel en telt 300 werknemers, verspreid over meerdere locaties in België en Frankrijk. De HR professional waar wij naar uitkijken is een proactieve en flexibele leider met drive die in staat is om ...
){kind=logo}
Easy Apply
Op dat kruispunt sta jij, de projectmanager die ervoor zorgt dat deze vier aspecten mooi in balans blijven en zo perfect mogelijk worden bewaakt. * Xtra HR Services * 2030 Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Klantenrelaties, veiligheid, kwaliteit en rendabiliteit kruisen elkaar in deze rol precies in het midden. Jouw verantwoordelijkheden * Het beheren en opvolgen van projecten van voorbereiding tot oplevering * Het onderhouden van sterke relaties met bestaande klanten en het detecteren van nieuwe opportuniteiten * Het opmaken en opvolgen van prijsaanvragen, offertes en bestellingen * Het aansturen en begeleiden van op de verschillende projecten * Het bewaken van veiligheid, kwaliteit en rendabiliteit tijdens de uitvoering * Het controleren van inkomende facturen en opvolgen van uitgaande facturatie
Op dat kruispunt sta jij, de projectmanager die ervoor zorgt dat deze vier aspecten mooi in balans blijven en zo perfect mogelijk worden bewaakt. * Xtra HR Services * 2030 Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Klantenrelaties, veiligheid, kwaliteit en rendabiliteit kruisen elkaar in deze rol precies in het midden. Jouw verantwoordelijkheden * Het beheren en opvolgen van projecten van voorbereiding tot oplevering * Het onderhouden van sterke relaties met bestaande klanten en het detecteren van nieuwe opportuniteiten * Het opmaken en opvolgen van prijsaanvragen, offertes en bestellingen * Het aansturen en begeleiden van op de verschillende projecten * Het bewaken van veiligheid, kwaliteit en rendabiliteit tijdens de uitvoering * Het controleren van inkomende facturen en opvolgen van uitgaande facturatie
NEW
In het kader hiervan kijkt A-kwadraat uit naar een Quality & Sustainability Manager. Als Manager Kwaliteit & Duurzaamheid speel je een centrale rol in een omgeving waar kwaliteit, veiligheid en duurzaamheid nauw samenhangen en waar de diversiteit aan stakeholders, sectoren en regelgeving extra uitdaging met zich meebrengt. * Je bouwt verder aan een total quality management-aanpak voor de gehele organisatie, op maat van de verschillende business units, met een sterk accent op healthcare (medical devices en farma) en voeding. * HUDSON * 2300 Turnhout * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - A-kwadraat is een maatwerkbedrijf in de regio Turnhout dat 700 enthousiaste werknemers tewerkstelt waarvan meer dan 550 met een afstand tot de arbeidsmarkt. De organisatie zet maximaal in op de sterktes, mogelijkheden en ontwikkeling van hun medewerkers.
In het kader hiervan kijkt A-kwadraat uit naar een Quality & Sustainability Manager. Als Manager Kwaliteit & Duurzaamheid speel je een centrale rol in een omgeving waar kwaliteit, veiligheid en duurzaamheid nauw samenhangen en waar de diversiteit aan stakeholders, sectoren en regelgeving extra uitdaging met zich meebrengt. * Je bouwt verder aan een total quality management-aanpak voor de gehele organisatie, op maat van de verschillende business units, met een sterk accent op healthcare (medical devices en farma) en voeding. * HUDSON * 2300 Turnhout * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - A-kwadraat is een maatwerkbedrijf in de regio Turnhout dat 700 enthousiaste werknemers tewerkstelt waarvan meer dan 550 met een afstand tot de arbeidsmarkt. De organisatie zet maximaal in op de sterktes, mogelijkheden en ontwikkeling van hun medewerkers.
){kind=logo}
Jij brengt rust, richting en samenhang in het HR-beleid van Festool BENELUX en tilt het naar een volgend niveau. Na één jaar staat er een helder en gedragen HR-beleid met duidelijke processen en een sterke focus op ontwikkeling en samenwerking. Medewerkers weten waar ze aan toe zijn, leidinggevenden zijn goed ondersteund en HR levert een duidelijke, positieve bijdrage aan de organisatie, de cultuur en haar mensen. * Ervaring : HR (beleid) * Velde Groep bvba * Kantoor: Dilbeek - Parttime (3 dagen) * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Als Duits familiebedrijf beweegt Festool zich als premium brand al 100 jaar in een zéér competitieve en sterk veranderende markt van professionele powertools. Het gereedschap is van zeer hoge kwaliteit. Het zijn echter de services daaromheen die het geheel uniek en onderscheidend maken.
Jij brengt rust, richting en samenhang in het HR-beleid van Festool BENELUX en tilt het naar een volgend niveau. Na één jaar staat er een helder en gedragen HR-beleid met duidelijke processen en een sterke focus op ontwikkeling en samenwerking. Medewerkers weten waar ze aan toe zijn, leidinggevenden zijn goed ondersteund en HR levert een duidelijke, positieve bijdrage aan de organisatie, de cultuur en haar mensen. * Ervaring : HR (beleid) * Velde Groep bvba * Kantoor: Dilbeek - Parttime (3 dagen) * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Als Duits familiebedrijf beweegt Festool zich als premium brand al 100 jaar in een zéér competitieve en sterk veranderende markt van professionele powertools. Het gereedschap is van zeer hoge kwaliteit. Het zijn echter de services daaromheen die het geheel uniek en onderscheidend maken.
NEW
Easy Apply
Robert Half is momenteel op zoek naar een Customer Service Manager ad interim (m/v/x) voor een periode van 1 jaar. * Het aansturen van de dagelijkse operaties en het begeleiden van het customer service team * Relevante managementervaring binnen customer service * Robert Half * Gent * Freelance, Tijdelijk werk, interim, projectbasis * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Onze klant is een bedrijf dat actief is in de industriële sector en gevestigd is in de regio Gent. * Het bewaken van SLA's en het opvolgen van de prestaties * Het onderhouden van nauwe samenwerkingen met andere afdelingen zoals logistiek, planning en warehouse * Sterke people management skills * Hands-on mentaliteit * Affiniteit met techniek is een plus - Interesse in deze interimopdracht binnen een internationale omgeving? Stuur gerust jouw CV.
Robert Half is momenteel op zoek naar een Customer Service Manager ad interim (m/v/x) voor een periode van 1 jaar. * Het aansturen van de dagelijkse operaties en het begeleiden van het customer service team * Relevante managementervaring binnen customer service * Robert Half * Gent * Freelance, Tijdelijk werk, interim, projectbasis * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Onze klant is een bedrijf dat actief is in de industriële sector en gevestigd is in de regio Gent. * Het bewaken van SLA's en het opvolgen van de prestaties * Het onderhouden van nauwe samenwerkingen met andere afdelingen zoals logistiek, planning en warehouse * Sterke people management skills * Hands-on mentaliteit * Affiniteit met techniek is een plus - Interesse in deze interimopdracht binnen een internationale omgeving? Stuur gerust jouw CV.
){kind=logo}
Easy Apply
Kartrekker, coach, people manager, client advisor, … * Dienstenbedrijf Easy Life BVBA * Turnhout * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Op zoek naar een pittige uitdaging in de dienstenchequesector? Combineer jij sterke communicatieve skills met een resultaatgerichte mindset? Sta je te popelen om huishoudhulpen en medewerkers te motiveren om samen straffe targets te behalen? Easy Life is hiring! Word jij onze nieuwe kantoorverantwoordelijke in Turnhout? Easy Life is een snelgroeiend dienstenchequebedrijf van Antwerpse bodem met een gezonde growth mindset. Onder het motto 'work hard, play hard' ondersteunen we gezinnen in heel België met hands-on huishoudhulpen. Ons kantoren- en klantennetwerk? Groots. Onze ambities? Mogelijks nog groter! Om deze groei mee te verwezenlijken, zijn we op zoek naar een kantoorverantwoordelijke in Turnhout die geen uitdaging uit ...
Kartrekker, coach, people manager, client advisor, … * Dienstenbedrijf Easy Life BVBA * Turnhout * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Op zoek naar een pittige uitdaging in de dienstenchequesector? Combineer jij sterke communicatieve skills met een resultaatgerichte mindset? Sta je te popelen om huishoudhulpen en medewerkers te motiveren om samen straffe targets te behalen? Easy Life is hiring! Word jij onze nieuwe kantoorverantwoordelijke in Turnhout? Easy Life is een snelgroeiend dienstenchequebedrijf van Antwerpse bodem met een gezonde growth mindset. Onder het motto 'work hard, play hard' ondersteunen we gezinnen in heel België met hands-on huishoudhulpen. Ons kantoren- en klantennetwerk? Groots. Onze ambities? Mogelijks nog groter! Om deze groei mee te verwezenlijken, zijn we op zoek naar een kantoorverantwoordelijke in Turnhout die geen uitdaging uit ...
Om het team te vervolledigen met het oog op expansie en continuïteit is Q-Food op zoek naar een Commercieel Directeur. Als Commercieel Directeur ontwikkel je een toekomstgerichte commerciële koers en vertaal je de groeipotentie van Q-Food naar tastbare marktresultaten. * Beheert en verdiept het bestaande foodserviceklantenbestand met focus op continuïteit, en groeit op termijn toe naar opvolging van de huidige Commercieel Directeur bij zijn pensionering. * HUDSON * 9160 * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Introductie - Q‑Food, gevestigd in Lokeren, is onderdeel van Q‑Group, een toonaangevende speler in de Belgische foodservicemarkt. De organisatie levert vlees, charcuterie, en convenienceoplossingen aan professionele keukens, industriële verwerkers, retail en de out‑of‑home markt. Het brede assortiment omvat runds- & varkensvlees en gevogelte in diverse vormen (vers, diepvries, versnijdingen, ...
Om het team te vervolledigen met het oog op expansie en continuïteit is Q-Food op zoek naar een Commercieel Directeur. Als Commercieel Directeur ontwikkel je een toekomstgerichte commerciële koers en vertaal je de groeipotentie van Q-Food naar tastbare marktresultaten. * Beheert en verdiept het bestaande foodserviceklantenbestand met focus op continuïteit, en groeit op termijn toe naar opvolging van de huidige Commercieel Directeur bij zijn pensionering. * HUDSON * 9160 * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Introductie - Q‑Food, gevestigd in Lokeren, is onderdeel van Q‑Group, een toonaangevende speler in de Belgische foodservicemarkt. De organisatie levert vlees, charcuterie, en convenienceoplossingen aan professionele keukens, industriële verwerkers, retail en de out‑of‑home markt. Het brede assortiment omvat runds- & varkensvlees en gevogelte in diverse vormen (vers, diepvries, versnijdingen, ...
){kind=logo}
Easy Apply
In dat kader wordt binnen de supply chain deze nieuwe functie gecreëerd. * De kans om actief bij te dragen aan de verdere professionalisering van supply chain processen. * HeadCount * Gent * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Snel solliciteren - Om onze groei te blijven ondersteunen, worden digitalisering en systeemondersteuning steeds belangrijker. Christeyns is een snelgroeiende Belgische hygiënespecialist in het B2B-segment met hoofdzetel in Gent. In iets meer dan 79 jaar evolueerde het bedrijf van een lokaal familiebedrijf tot een gerenommeerde wereldspeler in de internationale markt van chemicaliën en detergenten, met tevreden klanten in meer dan 50 landen. De verschillende domeinen van de bedrijfsactiviteiten omvatten professionele textielverzorging, de voedings- en drankenindustrie, professionele reiniging, life sciences en gezondheidszorg.
In dat kader wordt binnen de supply chain deze nieuwe functie gecreëerd. * De kans om actief bij te dragen aan de verdere professionalisering van supply chain processen. * HeadCount * Gent * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Snel solliciteren - Om onze groei te blijven ondersteunen, worden digitalisering en systeemondersteuning steeds belangrijker. Christeyns is een snelgroeiende Belgische hygiënespecialist in het B2B-segment met hoofdzetel in Gent. In iets meer dan 79 jaar evolueerde het bedrijf van een lokaal familiebedrijf tot een gerenommeerde wereldspeler in de internationale markt van chemicaliën en detergenten, met tevreden klanten in meer dan 50 landen. De verschillende domeinen van de bedrijfsactiviteiten omvatten professionele textielverzorging, de voedings- en drankenindustrie, professionele reiniging, life sciences en gezondheidszorg.
){kind=logo}
Voor een sterke en snel evoluerende speler binnen de logistieke sector zoeken wij een Business Controller die de brug vormt tussen finance en operations. Zoek je een rol waarin je dicht bij de business staat en jouw analytische en financiële skills dagelijks kan inzetten om prestaties te verbeteren? * Het opvolgen en interpreteren van KPI's en financiële prestaties, en deze vertalen naar concrete inzichten voor de business * Het ondersteunen van business cases, investeringen en strategische initiatieven * Sander Antwerpen * Gent * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Wil je impact maken binnen een internationaal groeiend bedrijf waar je echt het verschil kan maken? Role * Het bewaken van een correcte, volledige en tijdige maandafsluiting, inclusief analyse van P&L per afdeling en operationele balans
Voor een sterke en snel evoluerende speler binnen de logistieke sector zoeken wij een Business Controller die de brug vormt tussen finance en operations. Zoek je een rol waarin je dicht bij de business staat en jouw analytische en financiële skills dagelijks kan inzetten om prestaties te verbeteren? * Het opvolgen en interpreteren van KPI's en financiële prestaties, en deze vertalen naar concrete inzichten voor de business * Het ondersteunen van business cases, investeringen en strategische initiatieven * Sander Antwerpen * Gent * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Wil je impact maken binnen een internationaal groeiend bedrijf waar je echt het verschil kan maken? Role * Het bewaken van een correcte, volledige en tijdige maandafsluiting, inclusief analyse van P&L per afdeling en operationele balans
Je geeft leiding aan een team van 20 -Payroll en Compensation & Benefits specialisten- en organiseert de werking van de afdeling op een efficiënte en doelgerichte manier. * Je beschikt over een masterdiploma en hebt minstens 7 jaar ervaring in een leidinggevende HR-rol, met een duidelijke focus op reward, payroll en benefits. * HR Talents * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Deze groep telt meer dan 10 juridische entiteiten en staat absoluut gekend als een mensgerichte en innovatie onderneming. Onze klant is een gekende speler met kantoren in Gent en Antwerpen. Jouw verantwoordelijkheden * Je waarborgt de correcte toepassing van sociale wetgeving, interne HR-richtlijnen en compliancevereisten. * Je ontwikkelt en implementeert HR-projecten die gericht zijn op optimalisatie, digitalisering en vernieuwing van processen en systemen.
Je geeft leiding aan een team van 20 -Payroll en Compensation & Benefits specialisten- en organiseert de werking van de afdeling op een efficiënte en doelgerichte manier. * Je beschikt over een masterdiploma en hebt minstens 7 jaar ervaring in een leidinggevende HR-rol, met een duidelijke focus op reward, payroll en benefits. * HR Talents * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Deze groep telt meer dan 10 juridische entiteiten en staat absoluut gekend als een mensgerichte en innovatie onderneming. Onze klant is een gekende speler met kantoren in Gent en Antwerpen. Jouw verantwoordelijkheden * Je waarborgt de correcte toepassing van sociale wetgeving, interne HR-richtlijnen en compliancevereisten. * Je ontwikkelt en implementeert HR-projecten die gericht zijn op optimalisatie, digitalisering en vernieuwing van processen en systemen.
){kind=logo}
Voor een groeiende en technisch gedreven organisatie in de regio van Antwerpen zoeken we een Quality & Compliance Manager met een sterke expertise in managementsystemen, compliance en continue verbetering. Als Quality & Compliance Manager zorg je ervoor dat kwaliteit, compliance en processen niet alleen goed zijn uitgewerkt, maar ook werkbaar, gedragen en stevig verankerd zijn in de dagelijkse werking. * Adviseren van management over kwaliteit, compliance en risico. We zoeken iemand die sterk is in processen en compliance, maar tegelijk voldoende hands-on, pragmatisch en verbindend is om zaken ook echt in beweging te krijgen. * Je hebt ervaring met managementsystemen en compliance. Deze functie biedt de kans om een zichtbare rol op te nemen in een organisatie in volle groei, waar kwaliteit, compliance en duurzaamheid steeds belangrijker worden. * Monitor HR Consulting * Antwerpen
Voor een groeiende en technisch gedreven organisatie in de regio van Antwerpen zoeken we een Quality & Compliance Manager met een sterke expertise in managementsystemen, compliance en continue verbetering. Als Quality & Compliance Manager zorg je ervoor dat kwaliteit, compliance en processen niet alleen goed zijn uitgewerkt, maar ook werkbaar, gedragen en stevig verankerd zijn in de dagelijkse werking. * Adviseren van management over kwaliteit, compliance en risico. We zoeken iemand die sterk is in processen en compliance, maar tegelijk voldoende hands-on, pragmatisch en verbindend is om zaken ook echt in beweging te krijgen. * Je hebt ervaring met managementsystemen en compliance. Deze functie biedt de kans om een zichtbare rol op te nemen in een organisatie in volle groei, waar kwaliteit, compliance en duurzaamheid steeds belangrijker worden. * Monitor HR Consulting * Antwerpen
NEW
){kind=logo}
As a Business Development Manager, you are part of our Sales organization. * Experience in strategic business development & account management. Strategic account development * Active collaboration with internal teams such as consultants, payroll experts, marketing, HR, and business stakeholders. * Partena Professional * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Job description * Increasing customer value (share of wallet) through farming, cross- and upselling our Partena Professional solutions, including services such as outsourcing, consultancy, or other products the customer does not yet have. * Building sustainable relationships and partnerships, acting as a strategic sparring partner who understands the customer's needs and ambitions to strengthen customer satisfaction, retention, and profitability.
As a Business Development Manager, you are part of our Sales organization. * Experience in strategic business development & account management. Strategic account development * Active collaboration with internal teams such as consultants, payroll experts, marketing, HR, and business stakeholders. * Partena Professional * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Job description * Increasing customer value (share of wallet) through farming, cross- and upselling our Partena Professional solutions, including services such as outsourcing, consultancy, or other products the customer does not yet have. * Building sustainable relationships and partnerships, acting as a strategic sparring partner who understands the customer's needs and ambitions to strengthen customer satisfaction, retention, and profitability.