Easy Apply
5
Date posted
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
Filters
SortingRelevance
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
989 results for Team Development jobs in Erpe Mere within a 30 km radius
){kind=logo}
Als Team Leader Development ga je aan de slag bij één van onze lidinstellingen. Je technische achtergrond en ervaring zorgen ervoor dat je het team kan ondersteunen in het maken van de juiste keuzes (wijze van documenteren, gebruikte tools, software development best practices, innovatie, …) Je stuurt het Business Solutions team aan van 12 personen (ontwikkelaars, functionele analisten, architecten, exploitatie) dat op een Agile wijze aan de slag gaat. Je maakt je de businessnoden van de lidinstelling eigen en kan deze samen met je team vertalen naar technische oplossingen waarbij de nodige aandacht aan performantie, kwaliteit (testen), onderhoudbaarheid, standaardisatie, documentatie … wordt gegeven. Je zorgt voor een optimale organisatie van je team.
Als Team Leader Development ga je aan de slag bij één van onze lidinstellingen. Je technische achtergrond en ervaring zorgen ervoor dat je het team kan ondersteunen in het maken van de juiste keuzes (wijze van documenteren, gebruikte tools, software development best practices, innovatie, …) Je stuurt het Business Solutions team aan van 12 personen (ontwikkelaars, functionele analisten, architecten, exploitatie) dat op een Agile wijze aan de slag gaat. Je maakt je de businessnoden van de lidinstelling eigen en kan deze samen met je team vertalen naar technische oplossingen waarbij de nodige aandacht aan performantie, kwaliteit (testen), onderhoudbaarheid, standaardisatie, documentatie … wordt gegeven. Je zorgt voor een optimale organisatie van je team.
){kind=logo}
Je zorgt voor een complementair team en helpt hen te groeien en ontwikkelen. Communicatie en samenwerking: Je durft ideeën te challengen en zorgt voor heldere communicatie binnen je team en met andere afdelingen.
Je zorgt voor een complementair team en helpt hen te groeien en ontwikkelen. Communicatie en samenwerking: Je durft ideeën te challengen en zorgt voor heldere communicatie binnen je team en met andere afdelingen.
){kind=logo}
Provide direction/input towards business development team to support the right capacity investment decisions (Capex discussions) * Ensure integration/continuity of tactical plan with operational plan; Build bridges with operational team to ensure alignment and adherence to tactical targets and S&OP decisions * Ability to work with multiples and cross-functional teams
Provide direction/input towards business development team to support the right capacity investment decisions (Capex discussions) * Ensure integration/continuity of tactical plan with operational plan; Build bridges with operational team to ensure alignment and adherence to tactical targets and S&OP decisions * Ability to work with multiples and cross-functional teams
NEW
Als DevOps Engineer met een sterke operationele mindset, sla je de brug tussen development en operations. • Samen met developmentteams, QA- en operations-teams optimaliseer je de build- en releaseprocessen.
Als DevOps Engineer met een sterke operationele mindset, sla je de brug tussen development en operations. • Samen met developmentteams, QA- en operations-teams optimaliseer je de build- en releaseprocessen.
Je werkt customer journeys uit tot op functioneel niveau en vertaalt deze naar een duidelijke productiebriefing voor onze development teams. * Je coördineert het volledige ontwikkeltraject: van briefing tot het ontvangen van de juiste content en oplevering, in nauwe samenwerking met zowel interne klanten als het development team. Je ontwikkelt en beheert digitale journeys in Adobe Experience Platform (AEP) zodat marketeers en hun teams effectief kunnen communiceren met miljoenen klanten via het juiste kanaal, op het juiste moment en met de juiste boodschap. Je inspireert teams om meer uit data en technologie te halen. Je voelt je goed in die manier van werken en helpt mee om het team gefocust en afgestemd te houden. * Ruimte voor ambitie – Je belandt in een nieuwe rol en een dynamisch team.
Je werkt customer journeys uit tot op functioneel niveau en vertaalt deze naar een duidelijke productiebriefing voor onze development teams. * Je coördineert het volledige ontwikkeltraject: van briefing tot het ontvangen van de juiste content en oplevering, in nauwe samenwerking met zowel interne klanten als het development team. Je ontwikkelt en beheert digitale journeys in Adobe Experience Platform (AEP) zodat marketeers en hun teams effectief kunnen communiceren met miljoenen klanten via het juiste kanaal, op het juiste moment en met de juiste boodschap. Je inspireert teams om meer uit data en technologie te halen. Je voelt je goed in die manier van werken en helpt mee om het team gefocust en afgestemd te houden. * Ruimte voor ambitie – Je belandt in een nieuwe rol en een dynamisch team.
Als Test Coordinator maak je deel uit van één van de 10 Agile (Scrum) development teams. Het team omvat 10 medewerkers en is multidisciplinair samengesteld. Als Test Coordinator stem je regelmatig af met stakeholders buiten het agile team voor wat betreft end-to-end test activiteiten en acceptatietesten door de business. Tot slot geef dagelijks sturing aan één of twee overige testers binnen het team. Je hebt ervaring in het werken in een Agile team, volgens scrum methodologie.
Als Test Coordinator maak je deel uit van één van de 10 Agile (Scrum) development teams. Het team omvat 10 medewerkers en is multidisciplinair samengesteld. Als Test Coordinator stem je regelmatig af met stakeholders buiten het agile team voor wat betreft end-to-end test activiteiten en acceptatietesten door de business. Tot slot geef dagelijks sturing aan één of twee overige testers binnen het team. Je hebt ervaring in het werken in een Agile team, volgens scrum methodologie.
Je brieft de development teams via methodieken en tools zoals user stories, data modelling, BPMN, UX-design, balsamiq,...
Je brieft de development teams via methodieken en tools zoals user stories, data modelling, BPMN, UX-design, balsamiq,...
){kind=logo}
You lead a team of 6 as well as the Complaints Department, consisting of a Team Leader and 2 employees. * You define their professional objectives and support their ongoing development. * Together with your team, you safeguard the legal interests of the company vis-à-vis customers, partners, and suppliers. * You support product management with legal expertise in the development and adaptation of life and non-life insurance products. * You have experience coaching and managing team members. * A pleasant working atmosphere within an experienced and enthusiastic team. * Development opportunities and an attractive compensation package, complemented by additional benefits.
You lead a team of 6 as well as the Complaints Department, consisting of a Team Leader and 2 employees. * You define their professional objectives and support their ongoing development. * Together with your team, you safeguard the legal interests of the company vis-à-vis customers, partners, and suppliers. * You support product management with legal expertise in the development and adaptation of life and non-life insurance products. * You have experience coaching and managing team members. * A pleasant working atmosphere within an experienced and enthusiastic team. * Development opportunities and an attractive compensation package, complemented by additional benefits.
Je brieft de development teams via methodieken en tools zoals user stories, data modelling, BPMN, UX-design, balsamiq,...
Je brieft de development teams via methodieken en tools zoals user stories, data modelling, BPMN, UX-design, balsamiq,...
No match yet? There are 980 more jobs that could match your search
){kind=logo}
Precies daarom wordt er geïnvesteerd in een nieuwe rol op managementniveau: een Business Development Manager die mee richting geeft aan de toekomst, zonder de eigenheid van het kantoor te verliezen. Als Business Development Manager word jij het gezicht en aanspreekpunt voor nieuwe klanten binnen meerdere accountancykantoren in Vlaams-Brabant. Jij neemt de business development voortaan in handen. * Een collegiaal team met sterke inhoudelijke expertise. Ben jij een ervaren Business Development Manager die op zoek is naar vrijheid, impact en ondernemerschap binnen de accountancysector in Vlaams-Brabant?
Precies daarom wordt er geïnvesteerd in een nieuwe rol op managementniveau: een Business Development Manager die mee richting geeft aan de toekomst, zonder de eigenheid van het kantoor te verliezen. Als Business Development Manager word jij het gezicht en aanspreekpunt voor nieuwe klanten binnen meerdere accountancykantoren in Vlaams-Brabant. Jij neemt de business development voortaan in handen. * Een collegiaal team met sterke inhoudelijke expertise. Ben jij een ervaren Business Development Manager die op zoek is naar vrijheid, impact en ondernemerschap binnen de accountancysector in Vlaams-Brabant?
NEW
){kind=logo}
Our team takes a thoughtful approach to project development, creating onshore wind farms and ground-mounted solar installations designed for maximum impact and community benefit. While Grid Solutions concentrates on utility-scale renewables, you'll be connected to colleagues across hydrogen development, energy distribution, and other sustainable energy initiatives—giving you the opportunity to contribute to a comprehensive energy transition. Then you might be our next Team Assistant for Grid Solutions BE. You play a key role in supporting both our team and daily operations. * You have previous experience as a Team Assistant, where you took on and managed a wide range of tasks.
Our team takes a thoughtful approach to project development, creating onshore wind farms and ground-mounted solar installations designed for maximum impact and community benefit. While Grid Solutions concentrates on utility-scale renewables, you'll be connected to colleagues across hydrogen development, energy distribution, and other sustainable energy initiatives—giving you the opportunity to contribute to a comprehensive energy transition. Then you might be our next Team Assistant for Grid Solutions BE. You play a key role in supporting both our team and daily operations. * You have previous experience as a Team Assistant, where you took on and managed a wide range of tasks.
NEW
){kind=logo}
Ter uitbreiding van het commercieel team zoeken we een ondernemende Accountmanager om hun ontwikkelplannen verder uit te rollen in België. * Kansen opsporen samen met het sales team onderdelen & Key Accountmanager
Ter uitbreiding van het commercieel team zoeken we een ondernemende Accountmanager om hun ontwikkelplannen verder uit te rollen in België. * Kansen opsporen samen met het sales team onderdelen & Key Accountmanager
){kind=logo}
In deze rol werk je nauw samen met je collega's in het sales team en rapporteer je regelmatig aan zowel de Fleet Sales Manager als de Operationeel Directeur over verkoopresultaten, prospectie, klantopvolging en geplande activiteiten. Dit dankzij jouw werkervaring, maar ook dankzij regelmatige opleidingen in het BMW Center For Development. Je maakt deel uit van een gemotiveerd en enthousiast team.
In deze rol werk je nauw samen met je collega's in het sales team en rapporteer je regelmatig aan zowel de Fleet Sales Manager als de Operationeel Directeur over verkoopresultaten, prospectie, klantopvolging en geplande activiteiten. Dit dankzij jouw werkervaring, maar ook dankzij regelmatige opleidingen in het BMW Center For Development. Je maakt deel uit van een gemotiveerd en enthousiast team.
){kind=logo}
Waarmee kan je ons team versterken? * Een boost voor jouw professionele ontwikkeling dankzij de trainingen in ons Center for Development. * Deel uitmaken van een klein, maar enthousiast en hecht team.
Waarmee kan je ons team versterken? * Een boost voor jouw professionele ontwikkeling dankzij de trainingen in ons Center for Development. * Deel uitmaken van een klein, maar enthousiast en hecht team.
Naast het leren 'on the job', krijg je de mogelijkheid om professionele ontwikkeling te boosten dankzij de trainingen via ons Center for Development. * De mogelijkheid om deel uit te maken van een klein, maar enthousiast en hecht team.
Naast het leren 'on the job', krijg je de mogelijkheid om professionele ontwikkeling te boosten dankzij de trainingen via ons Center for Development. * De mogelijkheid om deel uit te maken van een klein, maar enthousiast en hecht team.
Design Systems: Je hebt gewerkt met of aan een design system en weet hoe je consistentie bewaakt in een ecosysteem met meerdere teams. * Communicatief sterk: Je kan ontwerpkeuzes beargumenteren en afstemmen met development en business stakeholders. * Samenwerking: Je komt in een hecht team van gedreven professionals die écht samenwerken, van idee tot release.
Design Systems: Je hebt gewerkt met of aan een design system en weet hoe je consistentie bewaakt in een ecosysteem met meerdere teams. * Communicatief sterk: Je kan ontwerpkeuzes beargumenteren en afstemmen met development en business stakeholders. * Samenwerking: Je komt in een hecht team van gedreven professionals die écht samenwerken, van idee tot release.
Als Account & Business Development Manager zorg jij voor sterke klantenrelaties, ontdek je nieuwe opportuniteiten en vertaal je industriële opdrachten naar haalbare, impactvolle projecten voor onze medewerkers. Iemand die graag schakelt tussen klanten, interne teams en projecten.
Als Account & Business Development Manager zorg jij voor sterke klantenrelaties, ontdek je nieuwe opportuniteiten en vertaal je industriële opdrachten naar haalbare, impactvolle projecten voor onze medewerkers. Iemand die graag schakelt tussen klanten, interne teams en projecten.
){kind=logo}
Je leidt het HR-team en bent de verbindende schakel tussen directie en . * Je hebt minstens 6 jaar beroepservaring in een HR-functie waar je je toelegde op meerdere HR-domeinen (bv. talent management, functieclassificatie, learning & development, prestatiemanagement, welzijn, werving & selectie, HR project management…), waarvan minstens 3 jaar beroepservaring in het aansturen, coachen en begeleiden van vanuit een hiërarchische positie.
Je leidt het HR-team en bent de verbindende schakel tussen directie en . * Je hebt minstens 6 jaar beroepservaring in een HR-functie waar je je toelegde op meerdere HR-domeinen (bv. talent management, functieclassificatie, learning & development, prestatiemanagement, welzijn, werving & selectie, HR project management…), waarvan minstens 3 jaar beroepservaring in het aansturen, coachen en begeleiden van vanuit een hiërarchische positie.
){kind=logo}
Communicatievaardigheden: je communiceert duidelijk en effectief met interne teams en externe partners * Je krijgt de unieke opportuniteit om samen met je die instaat voor Business Development de afdeling verder uit te bouwen en om jouw stempel te drukken
Communicatievaardigheden: je communiceert duidelijk en effectief met interne teams en externe partners * Je krijgt de unieke opportuniteit om samen met je die instaat voor Business Development de afdeling verder uit te bouwen en om jouw stempel te drukken
NEW
){kind=logo}
Zowel op gebied van applicatie portfolio (zowel in house development, als implementatie van commerciële oplossingen), als van talent matrix; afgestemd op het IT Transformatie programma. * Het design, development, en delivery van alle IT solutions. * Het creëren van een collaboratieve werkdynamiek, van een cultuur van wederzijds respect en teamwork, van een "one team" mentaliteit. * Het bevorderen van een duidelijke en gedeelde governance, gebaseerd op coherente en collaboratieve besluitvormingsprocessen, die de samenwerking tussen teams bevorderen om de efficiëntie te versterken, interacties te vergemakkelijken en de uitvoering te stroomlijnen. * Uitstekende kennis van digitale transformatie en service delivery (build & run, development & deployment).
Zowel op gebied van applicatie portfolio (zowel in house development, als implementatie van commerciële oplossingen), als van talent matrix; afgestemd op het IT Transformatie programma. * Het design, development, en delivery van alle IT solutions. * Het creëren van een collaboratieve werkdynamiek, van een cultuur van wederzijds respect en teamwork, van een "one team" mentaliteit. * Het bevorderen van een duidelijke en gedeelde governance, gebaseerd op coherente en collaboratieve besluitvormingsprocessen, die de samenwerking tussen teams bevorderen om de efficiëntie te versterken, interacties te vergemakkelijken en de uitvoering te stroomlijnen. * Uitstekende kennis van digitale transformatie en service delivery (build & run, development & deployment).
){kind=logo}
Je gaat actief op zoek naar potentiële klanten binnen de accountancy sector, juridische en financiële teams. Je deelt signalen uit de markt met het team en helpt zo om onze propositie nog scherper te maken. Je hebt bij voorkeur al enige ervaring in sales, accountmanagement of business development (B2B is een plus). Je brengt positiviteit en energie mee naar het team. * Hecht en positief team Je werkt samen met een enthousiast en ondersteunend team professionals dat hard werkt én plezier maakt.
Je gaat actief op zoek naar potentiële klanten binnen de accountancy sector, juridische en financiële teams. Je deelt signalen uit de markt met het team en helpt zo om onze propositie nog scherper te maken. Je hebt bij voorkeur al enige ervaring in sales, accountmanagement of business development (B2B is een plus). Je brengt positiviteit en energie mee naar het team. * Hecht en positief team Je werkt samen met een enthousiast en ondersteunend team professionals dat hard werkt én plezier maakt.
Je ondersteunt het team en de verschillende stakeholders om zich Agile te organiseren, bewaakt de Agile-principes en fungeert hierbij als klankbord en facilitator. Je stimuleert het team tot zelforganisatie. Je zorgt dat binnen je team de Scrum-evenementen plaatsvinden: sprint reviews, retrospectieven, sprint plannings, … Je ondersteunt het team bij het realiseren van waardevolle increments die voldoen aan de “definition of done”. Tot slot ga je voortdurend op zoek naar procesverbeteringen en weet je ook het team en de organisatie hiertoe te stimuleren. Je hebt uitgebreide ervaring met Agile-methodologieën en een grondige kennis van software development en application lifecycle. Ervaring met het coachen, begeleiden en ondersteunen van (gemixte) teams behoort eveneens tot je basiscompetenties.
Je ondersteunt het team en de verschillende stakeholders om zich Agile te organiseren, bewaakt de Agile-principes en fungeert hierbij als klankbord en facilitator. Je stimuleert het team tot zelforganisatie. Je zorgt dat binnen je team de Scrum-evenementen plaatsvinden: sprint reviews, retrospectieven, sprint plannings, … Je ondersteunt het team bij het realiseren van waardevolle increments die voldoen aan de “definition of done”. Tot slot ga je voortdurend op zoek naar procesverbeteringen en weet je ook het team en de organisatie hiertoe te stimuleren. Je hebt uitgebreide ervaring met Agile-methodologieën en een grondige kennis van software development en application lifecycle. Ervaring met het coachen, begeleiden en ondersteunen van (gemixte) teams behoort eveneens tot je basiscompetenties.
){kind=logo}
De kans om jezelf op professioneel vlak verder te ontplooien dankzij jouw deelname aan verschillende trainingen via het Center for Development. * Deel uitmaken van een enthousiast en gedreven team binnen een ambitieuze omgeving.
De kans om jezelf op professioneel vlak verder te ontplooien dankzij jouw deelname aan verschillende trainingen via het Center for Development. * Deel uitmaken van een enthousiast en gedreven team binnen een ambitieuze omgeving.
){kind=logo}
Do you have a passion for administration and learning & development? Do you have a passion for administration and enjoy supporting learning and development initiatives? Are you multilingual, detail-oriented, and excited to contribute to a dynamic team in the energy sector? * Independent and team-oriented, with a positive and solution-driven attitude. * The chance to work in a diverse and inclusive team dedicated to innovation and sustainability. This opportunity will allow you to develop your skills and grow within a dynamic team.
Do you have a passion for administration and learning & development? Do you have a passion for administration and enjoy supporting learning and development initiatives? Are you multilingual, detail-oriented, and excited to contribute to a dynamic team in the energy sector? * Independent and team-oriented, with a positive and solution-driven attitude. * The chance to work in a diverse and inclusive team dedicated to innovation and sustainability. This opportunity will allow you to develop your skills and grow within a dynamic team.
Waarmee kan jij ons team versterken? * Je hebt affiniteit met Learning & Development.
Waarmee kan jij ons team versterken? * Je hebt affiniteit met Learning & Development.