Date posted
Work from home options
Commute time
Job language
Skills
Categories
Sectors
Experience
Type of Contract
Type of Work
Filters
Work from home options
Commute time
Job language
Skills
Categories
Sectors
Experience
Type of Contract
Type of Work
There is no job matching your search
Supervising
Izegem
No need to fret! We’re adding new jobs every single day. Find out immediately when we’ve found a match for you.
0 results for Supervising jobs in Izegem within a 30 km radius
1 exact match is outside your preferred location
){kind=logo}
Acerta Career Center * Vlaanderen * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Combineer leiderschap met expertise in innovatieve verloningsoplossingen - Wie zijn wij? Acerta is een toonaangevende hr-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Met onze kracht van mensen ontzorgen we de starters, zelfstandigen, werkgevers en boekhouders. Wat we belangrijk vinden? Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken. Bij Acerta zijn we fier op wat we samen bereiken. Jouw verantwoordelijkheden - Wat ga je doen? * Coachen en motiveren van een team van 6 specialisten binnen Flexibele Verloning. * Meewerken aan strategische klantenprojecten (cafeteriaplan, mobiliteitsbudget, loonruil).
Acerta Career Center * Vlaanderen * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Combineer leiderschap met expertise in innovatieve verloningsoplossingen - Wie zijn wij? Acerta is een toonaangevende hr-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Met onze kracht van mensen ontzorgen we de starters, zelfstandigen, werkgevers en boekhouders. Wat we belangrijk vinden? Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken. Bij Acerta zijn we fier op wat we samen bereiken. Jouw verantwoordelijkheden - Wat ga je doen? * Coachen en motiveren van een team van 6 specialisten binnen Flexibele Verloning. * Meewerken aan strategische klantenprojecten (cafeteriaplan, mobiliteitsbudget, loonruil).
These jobs might also interest you
){kind=logo}
Als Cluster Manager ben je de sleutelfiguur voor onze klantrelaties binnen het ouderenzorgsegment en draag je de verantwoordelijkheid over meerdere sites. * Financiële verantwoordelijkheid: Je stelt budgetten en forecasts op binnen jouw cluster, monitort kosten en opbrengsten, en verzekert een gedetailleerde financiële opvolging om zo aan de financiële doelstellingen van de klant te voldoen. * People management en coaching: Als ervaren people manager coach je de in het begeleiden van hun teams tijdens veranderingsprocessen en het effectief gebruik van onze bedrijfs-tools. * Sodexo België * Vlaanderen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - It all starts with the everyday! Als marktleider in België van catering en facilitaire diensten dragen we met onze kernwaarden team spirit, dienstverlening en vooruitgang bij aan een duurzame toekomst, een positieve impact op het milieu en een veilige ...
Als Cluster Manager ben je de sleutelfiguur voor onze klantrelaties binnen het ouderenzorgsegment en draag je de verantwoordelijkheid over meerdere sites. * Financiële verantwoordelijkheid: Je stelt budgetten en forecasts op binnen jouw cluster, monitort kosten en opbrengsten, en verzekert een gedetailleerde financiële opvolging om zo aan de financiële doelstellingen van de klant te voldoen. * People management en coaching: Als ervaren people manager coach je de in het begeleiden van hun teams tijdens veranderingsprocessen en het effectief gebruik van onze bedrijfs-tools. * Sodexo België * Vlaanderen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - It all starts with the everyday! Als marktleider in België van catering en facilitaire diensten dragen we met onze kernwaarden team spirit, dienstverlening en vooruitgang bij aan een duurzame toekomst, een positieve impact op het milieu en een veilige ...
){kind=logo}
Ervaring met project‑ of procesmanagement is een troef, maar geen must. * Probis * Vlaanderen * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Werken bij Probis: samen met goesting bouwen aan een warme samenleving - Bij Probis zetten we onze expertise al meer dan 30 jaar in voor publieke, zorg- en welzijnsorganisaties. Met een empathische en praktijkgerichte aanpak bieden we advies, interim-management, training, coaching en selectiediensten. Zo versterken we organisaties én hun mensen in hun maatschappelijke missie. Onze kracht ligt in de combinatie van kennis, betrokkenheid en een sterke open bedrijfscultuur. We geloven in de waarde van ieders expertise en stimuleren groei via samenwerking, feedback en ruimte voor initiatief. Wat ons typeert? Een warme, informele sfeer, gedreven collega's en een flinke dosis goesting.
Ervaring met project‑ of procesmanagement is een troef, maar geen must. * Probis * Vlaanderen * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Werken bij Probis: samen met goesting bouwen aan een warme samenleving - Bij Probis zetten we onze expertise al meer dan 30 jaar in voor publieke, zorg- en welzijnsorganisaties. Met een empathische en praktijkgerichte aanpak bieden we advies, interim-management, training, coaching en selectiediensten. Zo versterken we organisaties én hun mensen in hun maatschappelijke missie. Onze kracht ligt in de combinatie van kennis, betrokkenheid en een sterke open bedrijfscultuur. We geloven in de waarde van ieders expertise en stimuleren groei via samenwerking, feedback en ruimte voor initiatief. Wat ons typeert? Een warme, informele sfeer, gedreven collega's en een flinke dosis goesting.
){kind=logo}
Dan ben jij de Teamlead Talent Specialist die we zoeken! Als Teamlead stuur je een team aan en zorg je voor een efficiënte organisatie. Je analyseert, optimaliseert en automatiseert processen en begeleidt jouw team naar succes. * Efficiënte werkprocessen uitbouwen en teams optimaal laten presteren. * Jij bent de drijvende kracht achter een sterk en toekomstgericht team! * Echte impact– Draag bij aan een inclusieve en diverse werkplek waar talent voorop staat. * The Adecco Group * Groot-Bijgaarden * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Wil jij impact maken in HR en planning? Heb jij een passie voor innovatie en leiderschap? In het Adecco Career Center werk je in een omgeving waarin jij kan groeien, inspireren en excelleren. Wat ga je doen? * Marktaandeel vergroten door strategische klantrelaties op te bouwen.
Dan ben jij de Teamlead Talent Specialist die we zoeken! Als Teamlead stuur je een team aan en zorg je voor een efficiënte organisatie. Je analyseert, optimaliseert en automatiseert processen en begeleidt jouw team naar succes. * Efficiënte werkprocessen uitbouwen en teams optimaal laten presteren. * Jij bent de drijvende kracht achter een sterk en toekomstgericht team! * Echte impact– Draag bij aan een inclusieve en diverse werkplek waar talent voorop staat. * The Adecco Group * Groot-Bijgaarden * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Wil jij impact maken in HR en planning? Heb jij een passie voor innovatie en leiderschap? In het Adecco Career Center werk je in een omgeving waarin jij kan groeien, inspireren en excelleren. Wat ga je doen? * Marktaandeel vergroten door strategische klantrelaties op te bouwen.
){kind=logo}
Wij gaan voor onze opdrachtgever -een snelgroeiende en ambitieuze, internationale onderneming- op zoek naar een Chief People Officer. De Chief People Officer creëert de omstandigheden waarin mensen zich veilig voelen, groeien tot leiders en waar premium gastvrijheid op grote schaal mogelijk wordt. * In de functie van Chief People Officer behoor je tot de kern van het bedrijf en ben je actief betrokken. De People Officer bouwt en bewaakt een sterke cultuur waarin mensen centraal staan, zodat dit bedrijf snel kan groeien zonder zijn ziel te verliezen. * HR Talents * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Het hoofdkantoor is gevestigd in Brussel en telt 250 werknemers, verspreid over meerdere locaties in België en Frankrijk. De HR professional waar wij naar uitkijken is een proactieve en flexibele leider met drive die in staat is ...
Wij gaan voor onze opdrachtgever -een snelgroeiende en ambitieuze, internationale onderneming- op zoek naar een Chief People Officer. De Chief People Officer creëert de omstandigheden waarin mensen zich veilig voelen, groeien tot leiders en waar premium gastvrijheid op grote schaal mogelijk wordt. * In de functie van Chief People Officer behoor je tot de kern van het bedrijf en ben je actief betrokken. De People Officer bouwt en bewaakt een sterke cultuur waarin mensen centraal staan, zodat dit bedrijf snel kan groeien zonder zijn ziel te verliezen. * HR Talents * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Het hoofdkantoor is gevestigd in Brussel en telt 250 werknemers, verspreid over meerdere locaties in België en Frankrijk. De HR professional waar wij naar uitkijken is een proactieve en flexibele leider met drive die in staat is ...
NEW
){kind=logo}
Analytisch en strategisch denkvermogen. * Strategisch impact te maken op hoe middelen worden besteed en hoe innovatie wordt ingezet. * A&S Careers * Vlaanderen * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds, Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Ben jij een strategische denker met een neus voor samenwerking, innovatie en duurzame impact? C-smart is een intergemeentelijk samenwerkingsverband dat lokale besturen versterkt in hun digitale transformatie. Met schaalbare, innovatieve en betrouwbare dienstverlening bouwen we mee aan een performante overheid die technologie inzet voor het welzijn van iedere burger. De aankoopcentrale speelt hierin een sleutelrol: we bundelen krachten en middelen om slimme, duurzame en toekomstgerichte oplossingen aan te kopen. Jouw verantwoordelijkheden * Relatiebeheer & noden inschatten
Analytisch en strategisch denkvermogen. * Strategisch impact te maken op hoe middelen worden besteed en hoe innovatie wordt ingezet. * A&S Careers * Vlaanderen * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds, Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Ben jij een strategische denker met een neus voor samenwerking, innovatie en duurzame impact? C-smart is een intergemeentelijk samenwerkingsverband dat lokale besturen versterkt in hun digitale transformatie. Met schaalbare, innovatieve en betrouwbare dienstverlening bouwen we mee aan een performante overheid die technologie inzet voor het welzijn van iedere burger. De aankoopcentrale speelt hierin een sleutelrol: we bundelen krachten en middelen om slimme, duurzame en toekomstgerichte oplossingen aan te kopen. Jouw verantwoordelijkheden * Relatiebeheer & noden inschatten
Acerta Career Center * Leuven * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Word de drijvende kracht achter onze rekrutering bij Acerta - Wie zijn wij? Acerta is een toonaangevende HR-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Met onze kracht van mensen ontzorgen we de starters, zelfstandigen, werkgevers en boekhouders. Wat we belangrijk vinden? Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken. We zijn fier op wat we samen bereiken. Wat ga je doen? * Neem de lead in het rekruteringsproces en stem af met interne hiring managers over functie-inhoud en profielvereisten. * Schrijf aantrekkelijke vacatureteksten en kies de juiste kanalen om instroom te genereren.
Acerta Career Center * Leuven * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Word de drijvende kracht achter onze rekrutering bij Acerta - Wie zijn wij? Acerta is een toonaangevende HR-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Met onze kracht van mensen ontzorgen we de starters, zelfstandigen, werkgevers en boekhouders. Wat we belangrijk vinden? Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken. We zijn fier op wat we samen bereiken. Wat ga je doen? * Neem de lead in het rekruteringsproces en stem af met interne hiring managers over functie-inhoud en profielvereisten. * Schrijf aantrekkelijke vacatureteksten en kies de juiste kanalen om instroom te genereren.
){kind=logo}
Dan is de functie Platform Team Leader iets voor jou! Als Platform Team Leader ben jij de drijvende kracht achter ons bijstandsplatform. Je motiveert je team en zorgt ervoor dat de dagelijkse operaties vlot en efficiënt verlopen. * Dagelijkse aansturing van een team binnen het Bijstandesplatform - Je weet hoe je een team motiveert en bent niet bang om knopen door te hakken. Klaar om deel uit te maken van een dynamisch en innovatief team? * Europ Assistance Belgium * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Met onze 300 medewerkers lossen we dagelijks de meest uiteenlopende problemen op voor onze diverse klanten. Empathie, innovatie, pragmatisme en samenwerking zitten in ons DNA. Wij geloven dat iedereen het verschil kan maken! Ben jij een geboren leider met een passie voor teamcoaching en operationeel beheer?
Dan is de functie Platform Team Leader iets voor jou! Als Platform Team Leader ben jij de drijvende kracht achter ons bijstandsplatform. Je motiveert je team en zorgt ervoor dat de dagelijkse operaties vlot en efficiënt verlopen. * Dagelijkse aansturing van een team binnen het Bijstandesplatform - Je weet hoe je een team motiveert en bent niet bang om knopen door te hakken. Klaar om deel uit te maken van een dynamisch en innovatief team? * Europ Assistance Belgium * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Met onze 300 medewerkers lossen we dagelijks de meest uiteenlopende problemen op voor onze diverse klanten. Empathie, innovatie, pragmatisme en samenwerking zitten in ons DNA. Wij geloven dat iedereen het verschil kan maken! Ben jij een geboren leider met een passie voor teamcoaching en operationeel beheer?
){kind=logo}
You have solid experience as a leader and you are a real team player, which enables you to solve problems and make decisions in a challenging and ever-changing retail environment. We're a diverse team that work together to ensure a positive and joyful experience for all IKEA visitors and customers: we set up services, gather feedback and make things right! In doing so, you contribute to the positioning of the IKEA store as the leader in interior design on the local market. - You are a born problem-solver: you listen to the customer and draw on your knowledge to offer solutions and make decisions in line with our IKEA Customer Relations policy and you coach your team to do the same. - You motivate, inspire and engage your team to achieve the targets set and to help them grow and develop as individuals. - You enjoy coaching a team to achieve targets and can act on feedback ...
You have solid experience as a leader and you are a real team player, which enables you to solve problems and make decisions in a challenging and ever-changing retail environment. We're a diverse team that work together to ensure a positive and joyful experience for all IKEA visitors and customers: we set up services, gather feedback and make things right! In doing so, you contribute to the positioning of the IKEA store as the leader in interior design on the local market. - You are a born problem-solver: you listen to the customer and draw on your knowledge to offer solutions and make decisions in line with our IKEA Customer Relations policy and you coach your team to do the same. - You motivate, inspire and engage your team to achieve the targets set and to help them grow and develop as individuals. - You enjoy coaching a team to achieve targets and can act on feedback ...
){kind=logo}
Voor hun hoofdkantoor in Dilsen (België) is MBT Climate op zoek naar een Customer Service Manager (m/v/x) die de transitie waar het bedrijf momenteel doorgaat operationeel en cultureel mee vormgeeft en de brug slaat tussen de familiale wortels en de nieuwe internationale dynamiek. * Je bezit een bachelor- of masterdiploma en hebt minimaal 5 jaar ervaring in het managen van een Customer Service afdeling binnen een B2B-omgeving. o Customer Centricity: Je begeleidt de afdeling naar een datagedreven aanpak om - als proactieve partner die in nauw contact staat met de markt - de behoeften van de klant écht te begrijpen. o Stakeholder Management: Je bent de centrale schakel tussen (Product) Sales, Technical Service en Finance om processen naadloos op elkaar af te stemmen. * Je kan je sterk identificeren met de waarden van MBT Climate: Respect, Ownership, Customer-centricity, S Je ...
Voor hun hoofdkantoor in Dilsen (België) is MBT Climate op zoek naar een Customer Service Manager (m/v/x) die de transitie waar het bedrijf momenteel doorgaat operationeel en cultureel mee vormgeeft en de brug slaat tussen de familiale wortels en de nieuwe internationale dynamiek. * Je bezit een bachelor- of masterdiploma en hebt minimaal 5 jaar ervaring in het managen van een Customer Service afdeling binnen een B2B-omgeving. o Customer Centricity: Je begeleidt de afdeling naar een datagedreven aanpak om - als proactieve partner die in nauw contact staat met de markt - de behoeften van de klant écht te begrijpen. o Stakeholder Management: Je bent de centrale schakel tussen (Product) Sales, Technical Service en Finance om processen naadloos op elkaar af te stemmen. * Je kan je sterk identificeren met de waarden van MBT Climate: Respect, Ownership, Customer-centricity, S Je ...
NEW
){kind=logo}
Als team leader regul ben je verantwoordelijk voor de montage-, bedradings- en bekabelingswerken van de automatische regelingen ten behoeve van de HVAC-installatie, waarbij je ook verantwoordelijk bent voor de prestaties van jouw team. * Cegelec * Beveren-Kruibeke-Zwijndrecht * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Cegelec, een merk van VINCI Energies, is gespecialiseerd in advies, ontwerp, engineering, installatie en onderhoud voor tertiaire- en industriële gebouwen en infrastructuurprojecten. Met vijf vestigingen in België en één in Nederland kan Cegelec een lokale aanpak van de projecten garanderen. Als één van de marktleiders in België in de gebouwensector beschikt Cegelec over heel wat ervaring en knowhow in HVAC, elektriciteit, data en sanitaire installaties, industriële koeling en brandbeveiliging.
Als team leader regul ben je verantwoordelijk voor de montage-, bedradings- en bekabelingswerken van de automatische regelingen ten behoeve van de HVAC-installatie, waarbij je ook verantwoordelijk bent voor de prestaties van jouw team. * Cegelec * Beveren-Kruibeke-Zwijndrecht * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Cegelec, een merk van VINCI Energies, is gespecialiseerd in advies, ontwerp, engineering, installatie en onderhoud voor tertiaire- en industriële gebouwen en infrastructuurprojecten. Met vijf vestigingen in België en één in Nederland kan Cegelec een lokale aanpak van de projecten garanderen. Als één van de marktleiders in België in de gebouwensector beschikt Cegelec over heel wat ervaring en knowhow in HVAC, elektriciteit, data en sanitaire installaties, industriële koeling en brandbeveiliging.
){kind=logo}
Maak het verschil als HR-Manager bij Digitaal Vlaanderen! Als HR-Manager vertaal je strategie naar actie en creëer je ruimte voor groei en samenwerking. Je leidt het HR-team en bent de verbindende schakel tussen directie en . Met een heldere visie bouw je aan een toekomstgericht HR-beleid, afgestemd op digitalisering. Je optimaliseert HR-processen en verhoogt de kwaliteit van de interne dienstverlening. Je leidt strategische HR-projecten en anticipeert op toekomstige noden. * Je hebt minstens 6 jaar beroepservaring in een HR-functie waar je je toelegde op meerdere HR-domeinen (bv. talent management, functieclassificatie, learning & development, prestatiemanagement, welzijn, werving & selectie, HR project management…), waarvan minstens 3 jaar beroepservaring in het aansturen, coachen en begeleiden van vanuit een hiërarchische positie. * Vlaamse Overheid * Brussel, Gent * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds
Maak het verschil als HR-Manager bij Digitaal Vlaanderen! Als HR-Manager vertaal je strategie naar actie en creëer je ruimte voor groei en samenwerking. Je leidt het HR-team en bent de verbindende schakel tussen directie en . Met een heldere visie bouw je aan een toekomstgericht HR-beleid, afgestemd op digitalisering. Je optimaliseert HR-processen en verhoogt de kwaliteit van de interne dienstverlening. Je leidt strategische HR-projecten en anticipeert op toekomstige noden. * Je hebt minstens 6 jaar beroepservaring in een HR-functie waar je je toelegde op meerdere HR-domeinen (bv. talent management, functieclassificatie, learning & development, prestatiemanagement, welzijn, werving & selectie, HR project management…), waarvan minstens 3 jaar beroepservaring in het aansturen, coachen en begeleiden van vanuit een hiërarchische positie. * Vlaamse Overheid * Brussel, Gent * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds
){kind=logo}
Als HR Manager bent u verantwoordelijk voor het vormgeven en implementeren van strategische HR-processen. U werkt nauw samen met verschillende afdelingen om een sterke HR-strategie en -uitvoering te garanderen. * Ontwikkelen en implementeren van een HR-strategie; * Optimaliseren van HR-dienstverlening door automatisering en datagedreven beslissingen ; * Opvolgen van HR-trends en deze toepassen binnen de organisatie ; * U hebt ervaring in het aansturen van een HR team; * U hebt ervaring met HR-strategieën en implementatie; * U kunt complexe HR-processen beheren en automatiseren ; * Michael Page * Antwerp * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Onze klant is een groeiende onderneming in de constructie wereld. Het bedrijf is gericht op innovatie en het leveren van hoogwaardige oplossingen. Het team streeft naar excellentie en biedt een stimulerende werkomgeving aan haar medewerkers. Jouw verantwoordelijkheden
Als HR Manager bent u verantwoordelijk voor het vormgeven en implementeren van strategische HR-processen. U werkt nauw samen met verschillende afdelingen om een sterke HR-strategie en -uitvoering te garanderen. * Ontwikkelen en implementeren van een HR-strategie; * Optimaliseren van HR-dienstverlening door automatisering en datagedreven beslissingen ; * Opvolgen van HR-trends en deze toepassen binnen de organisatie ; * U hebt ervaring in het aansturen van een HR team; * U hebt ervaring met HR-strategieën en implementatie; * U kunt complexe HR-processen beheren en automatiseren ; * Michael Page * Antwerp * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Onze klant is een groeiende onderneming in de constructie wereld. Het bedrijf is gericht op innovatie en het leveren van hoogwaardige oplossingen. Het team streeft naar excellentie en biedt een stimulerende werkomgeving aan haar medewerkers. Jouw verantwoordelijkheden
NEW
){kind=logo}
Het Sociaal Fonds voor autobus en autocar werft een trainer aan voor het verzorgen van opleidingen aan kandidaat chauffeurs en aan actieve chauffeurs. * Sociaal fonds bus & car / Fonds Social Bus & Car * Vlaanderen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Introductie - Het Sociaal Fonds werkt samen met verschillende , waaronder de VDAB voor de ondersteuning van de van autobus- en autocarchauffeurs, en FCBO (Formation Bus Car Opleiding) voor de nascholing van de autobus- en autocarchauffeurs in het kader van het verlengen van de vakbekwaamheid. Plaats van tewerkstelling - Vlaanderen, met een focus op de regio ten westen en ten noorden van Brussel - Jouw verantwoordelijkheden - Na een uitgebreide opleiding en inwerkperiode geef je opleidingen aan toekomstige en ervaren autobus- en . * Praktijkopleiding (manoeuvers en openbare weg) aan werkzoekenden met het oog op het behalen van het Rijbewijs D en vakbekwaamheid ...
Het Sociaal Fonds voor autobus en autocar werft een trainer aan voor het verzorgen van opleidingen aan kandidaat chauffeurs en aan actieve chauffeurs. * Sociaal fonds bus & car / Fonds Social Bus & Car * Vlaanderen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Introductie - Het Sociaal Fonds werkt samen met verschillende , waaronder de VDAB voor de ondersteuning van de van autobus- en autocarchauffeurs, en FCBO (Formation Bus Car Opleiding) voor de nascholing van de autobus- en autocarchauffeurs in het kader van het verlengen van de vakbekwaamheid. Plaats van tewerkstelling - Vlaanderen, met een focus op de regio ten westen en ten noorden van Brussel - Jouw verantwoordelijkheden - Na een uitgebreide opleiding en inwerkperiode geef je opleidingen aan toekomstige en ervaren autobus- en . * Praktijkopleiding (manoeuvers en openbare weg) aan werkzoekenden met het oog op het behalen van het Rijbewijs D en vakbekwaamheid ...
Leid de HR-administratie en payroll in goede banen, zowel voor de klant als voor zijn werknemers. Acerta is een toonaangevende hr-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Bedrijven kiezen er steeds meer voor om hun personeels- en salarisadministratie (bovenop de payroll) uit te besteden. * Neem de operationele ondersteuning van de payroll van klanten op jou. * Vertegenwoordig de personeelsdienst van de klant en beantwoord vragen over administratie en payroll. * Als expert binnen personeelsadministratie of payroll kan je de vertaalslag maken naar de toepassing in het loonsysteem. Je krijgt de ruimte om op jouw unieke manier je stempel te drukken in hr. * Acerta Career Center * Leuven * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Jouw inzicht en hun vertrouwen, bouw mee aan sterke personeelsoplossingen. Wie zijn wij?
Leid de HR-administratie en payroll in goede banen, zowel voor de klant als voor zijn werknemers. Acerta is een toonaangevende hr-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Bedrijven kiezen er steeds meer voor om hun personeels- en salarisadministratie (bovenop de payroll) uit te besteden. * Neem de operationele ondersteuning van de payroll van klanten op jou. * Vertegenwoordig de personeelsdienst van de klant en beantwoord vragen over administratie en payroll. * Als expert binnen personeelsadministratie of payroll kan je de vertaalslag maken naar de toepassing in het loonsysteem. Je krijgt de ruimte om op jouw unieke manier je stempel te drukken in hr. * Acerta Career Center * Leuven * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Jouw inzicht en hun vertrouwen, bouw mee aan sterke personeelsoplossingen. Wie zijn wij?
){kind=logo}
Voor een industriële speler in Antwerpen-Noord zijn we op zoek naar een HR Payroll Officer. * Je bent het aanspreekpunt voor met HR-gerelateerde vragen over loon, thematische verloven en andere personeelszaken. * Je hebt ervaring met loonverwerking in een payrollsysteem; kennis van eBlox Payroll is mooi meegenomen. * Robert Walters * Antwerp * Interimwerk met optie 'vast werk' * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Ben je nauwkeurig, hands-on en oplossingsgericht? Dan is deze kans zeker iets voor jou. * Je bent verantwoordelijk voor de maandelijkse loonverwerking * Je beheert en bewaart de personeelsdossiers, waaronder contracten, persoonlijke gegevens, looninformatie, disciplinaire maatregelen, evaluaties en verplichte sociaaljuridische documenten. * Je maakt sociale documenten op en zorgt voor een correcte administratie. * Je stelt arbeidsovereenkomsten en bijlagen op en volgt deze nauwkeurig op.
Voor een industriële speler in Antwerpen-Noord zijn we op zoek naar een HR Payroll Officer. * Je bent het aanspreekpunt voor met HR-gerelateerde vragen over loon, thematische verloven en andere personeelszaken. * Je hebt ervaring met loonverwerking in een payrollsysteem; kennis van eBlox Payroll is mooi meegenomen. * Robert Walters * Antwerp * Interimwerk met optie 'vast werk' * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Ben je nauwkeurig, hands-on en oplossingsgericht? Dan is deze kans zeker iets voor jou. * Je bent verantwoordelijk voor de maandelijkse loonverwerking * Je beheert en bewaart de personeelsdossiers, waaronder contracten, persoonlijke gegevens, looninformatie, disciplinaire maatregelen, evaluaties en verplichte sociaaljuridische documenten. * Je maakt sociale documenten op en zorgt voor een correcte administratie. * Je stelt arbeidsovereenkomsten en bijlagen op en volgt deze nauwkeurig op.
){kind=logo}
Jij brengt rust, richting en samenhang in het HR-beleid van Festool BENELUX en tilt het naar een volgend niveau. Na één jaar staat er een helder en gedragen HR-beleid met duidelijke processen en een sterke focus op ontwikkeling en samenwerking. weten waar ze aan toe zijn, leidinggevenden zijn goed ondersteund en HR levert een duidelijke, positieve bijdrage aan de organisatie, de cultuur en haar mensen. * Ervaring : HR (beleid) * Velde Groep bvba * Kantoor: Dilbeek - Parttime (3 dagen) * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds - Introductie - Als Duits familiebedrijf beweegt Festool zich als premium brand al 100 jaar in een zéér competitieve en sterk veranderende markt van professionele powertools. Het gereedschap is van zeer hoge kwaliteit. Het zijn echter de services daaromheen die het geheel uniek en onderscheidend maken. Festool heeft de ambitie om haar organisatie in de BENELUX verder te versterken door ...
Jij brengt rust, richting en samenhang in het HR-beleid van Festool BENELUX en tilt het naar een volgend niveau. Na één jaar staat er een helder en gedragen HR-beleid met duidelijke processen en een sterke focus op ontwikkeling en samenwerking. weten waar ze aan toe zijn, leidinggevenden zijn goed ondersteund en HR levert een duidelijke, positieve bijdrage aan de organisatie, de cultuur en haar mensen. * Ervaring : HR (beleid) * Velde Groep bvba * Kantoor: Dilbeek - Parttime (3 dagen) * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds - Introductie - Als Duits familiebedrijf beweegt Festool zich als premium brand al 100 jaar in een zéér competitieve en sterk veranderende markt van professionele powertools. Het gereedschap is van zeer hoge kwaliteit. Het zijn echter de services daaromheen die het geheel uniek en onderscheidend maken. Festool heeft de ambitie om haar organisatie in de BENELUX verder te versterken door ...
Je volgt HR-cijfers en trends op en deelt deze met de siteleiding en de Europese HR Manager. * Je rapporteert aan een bijzonder gedreven en gepassioneerde HRM Europe, die inzet op samenwerking en vertrouwen. * HR Talents - Wij zijn voor de onderneming -die 350 werknemers telt- op zoek naar extra versterking voor het HR departement. * Je speelt een centrale rol in alles wat met HR te maken heeft en denkt actief mee over de toekomst van de organisatie. * Samen met je HR-team werk je aan een modern en toekomstgericht personeelsbeleid dat inzet op groei, betrokkenheid en werkplezier. * Je zorgt ervoor dat HR-richtlijnen en policies up-to-date blijven en speelt vlot in op nieuwe wetgeving of inzichten. * Je trekt mee HR-projecten die bijdragen aan een open, mensgerichte en hedendaagse werkcultuur. Dat doe je niet alleen, maar samen met een hecht, goed draaiend en gemotiveerd HR-team van drie collega's.
Je volgt HR-cijfers en trends op en deelt deze met de siteleiding en de Europese HR Manager. * Je rapporteert aan een bijzonder gedreven en gepassioneerde HRM Europe, die inzet op samenwerking en vertrouwen. * HR Talents - Wij zijn voor de onderneming -die 350 werknemers telt- op zoek naar extra versterking voor het HR departement. * Je speelt een centrale rol in alles wat met HR te maken heeft en denkt actief mee over de toekomst van de organisatie. * Samen met je HR-team werk je aan een modern en toekomstgericht personeelsbeleid dat inzet op groei, betrokkenheid en werkplezier. * Je zorgt ervoor dat HR-richtlijnen en policies up-to-date blijven en speelt vlot in op nieuwe wetgeving of inzichten. * Je trekt mee HR-projecten die bijdragen aan een open, mensgerichte en hedendaagse werkcultuur. Dat doe je niet alleen, maar samen met een hecht, goed draaiend en gemotiveerd HR-team van drie collega's.
Ben jij de HR Business Partner Operational Support die het HR-beleid vertaalt naar impactvolle acties voor onze teams on-site? * Operationele HR-ondersteuning on-site: Bied ondersteuning aan (zowel &-als ) en op het gebied van conflicthantering, sociale wetgeving, reorganisaties, en opvolging van officiële communicatie zoals verwittigingsbrieven en ontslagprocedures * Beleid en projectondersteuning: Zorg voor naleving van interne regels, procedures en strategische plannen, en draag actief bij aan algemene HR-projecten om de organisatie verder te versterken * Bachelor diploma (HR of gelijkwaardig) met minimaal 5 jaar relevante ervaring in een omgeving met zowel arbeiders als bedienden * Sodexo België * Brussels * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - It all starts with the everyday! Als marktleider in België van catering en facilitaire diensten dragen we met onze kernwaarden team ...
Ben jij de HR Business Partner Operational Support die het HR-beleid vertaalt naar impactvolle acties voor onze teams on-site? * Operationele HR-ondersteuning on-site: Bied ondersteuning aan (zowel &-als ) en op het gebied van conflicthantering, sociale wetgeving, reorganisaties, en opvolging van officiële communicatie zoals verwittigingsbrieven en ontslagprocedures * Beleid en projectondersteuning: Zorg voor naleving van interne regels, procedures en strategische plannen, en draag actief bij aan algemene HR-projecten om de organisatie verder te versterken * Bachelor diploma (HR of gelijkwaardig) met minimaal 5 jaar relevante ervaring in een omgeving met zowel arbeiders als bedienden * Sodexo België * Brussels * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - It all starts with the everyday! Als marktleider in België van catering en facilitaire diensten dragen we met onze kernwaarden team ...
Als HR Director ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en realiseren van een geïntegreerde, toekomstgerichte HR-strategie die de business ondersteunt in haar transformatie, talentontwikkeling en groei. * Master diploma en minstens 10 jaar brede HR-ervaring, waarvan meerdere jaren op het niveau van HR Director of . Binnen deze context speelt de HR Director een cruciale rol in het vormgeven van de toekomstige organisatie. * HR Talents - Ben jij een strategische én hands-on HR-leider die energie krijgt van organisatieontwikkeling, change en het bouwen van sterke teams? Je bent een zichtbare sparringpartner voor de Group en het Management Team en tegelijkertijd een inspirerende leider voor een professioneel, gedreven HR-team van 9 medewerkers. In deze rol ben je hét aanspreekpunt voor alle HR-thema's binnen België en Europa, van strategische organisatieontwikkeling tot ...
Als HR Director ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en realiseren van een geïntegreerde, toekomstgerichte HR-strategie die de business ondersteunt in haar transformatie, talentontwikkeling en groei. * Master diploma en minstens 10 jaar brede HR-ervaring, waarvan meerdere jaren op het niveau van HR Director of . Binnen deze context speelt de HR Director een cruciale rol in het vormgeven van de toekomstige organisatie. * HR Talents - Ben jij een strategische én hands-on HR-leider die energie krijgt van organisatieontwikkeling, change en het bouwen van sterke teams? Je bent een zichtbare sparringpartner voor de Group en het Management Team en tegelijkertijd een inspirerende leider voor een professioneel, gedreven HR-team van 9 medewerkers. In deze rol ben je hét aanspreekpunt voor alle HR-thema's binnen België en Europa, van strategische organisatieontwikkeling tot ...
){kind=logo}
Jouw missie als Sales Engineer? * Inventi sales * Vlaanderen * Vast contract, bepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Je beheert en ontwikkelt je klantenportefeuille in de Benelux. Je staat dicht bij de klant, begrijpt hun machines en processen, en koppelt hun vragen aan de juiste analyses. Jouw verantwoordelijkheden * 40% van je tijd onderhoud je relaties met bestaande klanten in industrie, fleet, machinebouw en utilities. o Je volgt olie-, brandstof- en koelvloeistofanalyseprogramma's op. o Je bespreekt analyseresultaten samen met onze labexperten en vertaalt ze naar praktisch onderhoudsadvies. * 60% van je tijd identificeer je actief bedrijven met een hoog olie- of brandstofverbruik. o Je plant 8–12 bezoeken per week in Vlaanderen, aangevuld met afspraken in Nederland en Luxemburg. o Je bouwt relaties uit met werkplaatsleiders, onderhoudstechniekers en technische ...
Jouw missie als Sales Engineer? * Inventi sales * Vlaanderen * Vast contract, bepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Je beheert en ontwikkelt je klantenportefeuille in de Benelux. Je staat dicht bij de klant, begrijpt hun machines en processen, en koppelt hun vragen aan de juiste analyses. Jouw verantwoordelijkheden * 40% van je tijd onderhoud je relaties met bestaande klanten in industrie, fleet, machinebouw en utilities. o Je volgt olie-, brandstof- en koelvloeistofanalyseprogramma's op. o Je bespreekt analyseresultaten samen met onze labexperten en vertaalt ze naar praktisch onderhoudsadvies. * 60% van je tijd identificeer je actief bedrijven met een hoog olie- of brandstofverbruik. o Je plant 8–12 bezoeken per week in Vlaanderen, aangevuld met afspraken in Nederland en Luxemburg. o Je bouwt relaties uit met werkplaatsleiders, onderhoudstechniekers en technische ...
Beheren en prioriteren van de product backlog voor alle reward-applicaties. * Ervaring met Agile werken en het beheren van een product backlog, bij voorkeur in een HR- of reward-context. * Acerta Career Center * Leuven * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Maak impact op de toekomst van flexibel verlonen en loonkostoptimalisatie - Wie zijn wij? Acerta is een toonaangevende hr-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Met onze kracht van mensen ontzorgen we de starters, zelfstandigen, werkgevers en boekhouders. Wat we belangrijk vinden? Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken. Bij Acerta zijn we fier op wat we samen bereiken. Jouw verantwoordelijkheden - Wat ga je doen?
Beheren en prioriteren van de product backlog voor alle reward-applicaties. * Ervaring met Agile werken en het beheren van een product backlog, bij voorkeur in een HR- of reward-context. * Acerta Career Center * Leuven * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Maak impact op de toekomst van flexibel verlonen en loonkostoptimalisatie - Wie zijn wij? Acerta is een toonaangevende hr-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Met onze kracht van mensen ontzorgen we de starters, zelfstandigen, werkgevers en boekhouders. Wat we belangrijk vinden? Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken. Bij Acerta zijn we fier op wat we samen bereiken. Jouw verantwoordelijkheden - Wat ga je doen?
Als adviseur verzekeringen ben je gedreven om onze klanten (zelfstandigen en zelfstandige bedrijfsleiders) te adviseren over verzekeringsproducten zoals aanvullend pensioen voor zelfstandigen, hospitalisatieverzekering en gewaarborgd inkomen * Acerta Career Center * Leuven * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Zorg ervoor dat de klant "zeker" is. Wie zijn wij? Acerta is een toonaangevende hr-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Met onze kracht van mensen ontzorgen we de starters, zelfstandigen, werkgevers en boekhouders. Wat we belangrijk vinden? Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken. We zijn fier op wat we samen bereiken. Jouw verantwoordelijkheden - Wat ga je doen?
Als adviseur verzekeringen ben je gedreven om onze klanten (zelfstandigen en zelfstandige bedrijfsleiders) te adviseren over verzekeringsproducten zoals aanvullend pensioen voor zelfstandigen, hospitalisatieverzekering en gewaarborgd inkomen * Acerta Career Center * Leuven * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Zorg ervoor dat de klant "zeker" is. Wie zijn wij? Acerta is een toonaangevende hr-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Met onze kracht van mensen ontzorgen we de starters, zelfstandigen, werkgevers en boekhouders. Wat we belangrijk vinden? Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken. We zijn fier op wat we samen bereiken. Jouw verantwoordelijkheden - Wat ga je doen?
Als Segment Manager Public & Social Profit ben jij de drijvende kracht achter de groei van dit segment binnen Acerta Consult. * Uitbouwen van een sterk marktplan voor het publieke en social profit segment, gebaseerd op trends en klantinzichten. Versterk onze groei in social profit en publieke sector - Je zet jouw marktkennis in om onze oplossingen bekend te maken binnen de publieke en social profit sector. * Ervaring in social profit en/of publieke sector inzetten om impact te maken. * Acerta Career Center * Leuven * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Wie zijn wij? Acerta is een toonaangevende HR-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Met onze kracht van mensen ontzorgen we de starters, zelfstandigen, werkgevers en boekhouders. Wat we belangrijk vinden?
Als Segment Manager Public & Social Profit ben jij de drijvende kracht achter de groei van dit segment binnen Acerta Consult. * Uitbouwen van een sterk marktplan voor het publieke en social profit segment, gebaseerd op trends en klantinzichten. Versterk onze groei in social profit en publieke sector - Je zet jouw marktkennis in om onze oplossingen bekend te maken binnen de publieke en social profit sector. * Ervaring in social profit en/of publieke sector inzetten om impact te maken. * Acerta Career Center * Leuven * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Wie zijn wij? Acerta is een toonaangevende HR-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Met onze kracht van mensen ontzorgen we de starters, zelfstandigen, werkgevers en boekhouders. Wat we belangrijk vinden?
){kind=logo}
Sodibel Group NV * Vlaanderen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Over Sodibel Group - Sodibel Group is een Belgische onderneming met meer dan 50 jaar ervaring, gespecialiseerd in merchandising en herbevoorrading van impulsproducten, met een sterke focus op confiserie. Wij werken samen met supermarkten en hypermarkten om de zichtbaarheid en beschikbaarheid van producten aan de kassa's te optimaliseren – dé plek waar impulsaankopen gebeuren. Jouw verantwoordelijkheden - Jouw functie • Herbevoorraden van confiserieproducten aan de kassa • Correct en aantrekkelijk presenteren van de producten (rotatie, netheid, zichtbaarheid) • Controleren van voorraden en beschikbaarheid • Dagelijks contact met • Zelfstandig organiseren van je rondes en planning ==> De job is hoofdzakelijk onderweg • 1 à 2 keer per week kom je naar het depot in Drogenbos om de bestelwagen te laden
Sodibel Group NV * Vlaanderen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Over Sodibel Group - Sodibel Group is een Belgische onderneming met meer dan 50 jaar ervaring, gespecialiseerd in merchandising en herbevoorrading van impulsproducten, met een sterke focus op confiserie. Wij werken samen met supermarkten en hypermarkten om de zichtbaarheid en beschikbaarheid van producten aan de kassa's te optimaliseren – dé plek waar impulsaankopen gebeuren. Jouw verantwoordelijkheden - Jouw functie • Herbevoorraden van confiserieproducten aan de kassa • Correct en aantrekkelijk presenteren van de producten (rotatie, netheid, zichtbaarheid) • Controleren van voorraden en beschikbaarheid • Dagelijks contact met • Zelfstandig organiseren van je rondes en planning ==> De job is hoofdzakelijk onderweg • 1 à 2 keer per week kom je naar het depot in Drogenbos om de bestelwagen te laden
NEW