Date posted
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
Filters
SortingRelevance
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
27 results for Recruitment jobs in Lierde within a 30 km radius
){kind=logo}
Wegens uitbreiding is Robert Walters op zoek naar een Associate Recruitment Consultant voor het kantoor in Merelbeke. Dan is deze functie van Associate Recruitment Consultant gemaakt voor jou!
Wegens uitbreiding is Robert Walters op zoek naar een Associate Recruitment Consultant voor het kantoor in Merelbeke. Dan is deze functie van Associate Recruitment Consultant gemaakt voor jou!
Wegens uitbreiding is Robert Walters op zoek naar een Recruitment Consultant voor het kantoor in Gent. Dan is deze functie van Recruitment Consultant gemaakt voor jou!
Wegens uitbreiding is Robert Walters op zoek naar een Recruitment Consultant voor het kantoor in Gent. Dan is deze functie van Recruitment Consultant gemaakt voor jou!
){kind=logo}
Rock Recruitment
Rock Recruitment
Rock Recruitment
Rock Recruitment
){kind=logo}
Ceres Recruitment
Ceres Recruitment
Rock Recruitment
Rock Recruitment
Rock Recruitment
Rock Recruitment
Ceres Recruitment
Ceres Recruitment
NEW
){kind=logo}
Ceres Recruitment
Ceres Recruitment
){kind=logo}
Je begeleidt kandidaten door het volledige rekruteringsproces en denkt actief mee over hoe we recruitment steeds slimmer en effectiever kunnen organiseren. In deze rol krijg je veel ruimte om recruitment in België verder vorm te geven. * Je hebt ongeveer 5 jaar ervaring in recruitment, talent acquisition of een vergelijkbare rol
Je begeleidt kandidaten door het volledige rekruteringsproces en denkt actief mee over hoe we recruitment steeds slimmer en effectiever kunnen organiseren. In deze rol krijg je veel ruimte om recruitment in België verder vorm te geven. * Je hebt ongeveer 5 jaar ervaring in recruitment, talent acquisition of een vergelijkbare rol
){kind=logo}
Vlaamse Overheid * Brussel, Gent * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Digitaal Vlaanderen is het digitaliseringsagentschap van de Vlaamse overheid. We ondersteunen Vlaamse en lokale overheden in hun digitale transformatie en behoren tot de Europese frontrunners in digitalisering, AI en innovatie. Maak het verschil als HR-Manager bij Digitaal Vlaanderen! Iedere digitale transformatie begint bij mensen - en jij laat ze schitteren. Als HR-Manager vertaal je strategie naar actie en creëer je ruimte voor groei en samenwerking. Je leidt het HR-team en bent de verbindende schakel tussen directie en . Met een heldere visie bouw je aan een toekomstgericht HR-beleid, afgestemd op digitalisering. Je bepaalt de koers in talent-, prestatie- en leiderschapsontwikkeling, L&D en welzijn.
Vlaamse Overheid * Brussel, Gent * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Digitaal Vlaanderen is het digitaliseringsagentschap van de Vlaamse overheid. We ondersteunen Vlaamse en lokale overheden in hun digitale transformatie en behoren tot de Europese frontrunners in digitalisering, AI en innovatie. Maak het verschil als HR-Manager bij Digitaal Vlaanderen! Iedere digitale transformatie begint bij mensen - en jij laat ze schitteren. Als HR-Manager vertaal je strategie naar actie en creëer je ruimte voor groei en samenwerking. Je leidt het HR-team en bent de verbindende schakel tussen directie en . Met een heldere visie bouw je aan een toekomstgericht HR-beleid, afgestemd op digitalisering. Je bepaalt de koers in talent-, prestatie- en leiderschapsontwikkeling, L&D en welzijn.
Goudwisselkantoor BE * Gent, Brugge, Antwerpen, Ninove * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Wil jij als ervaren HR Business Partner werken in een snelgroeiende organisatie waar het goud blinkt? Welkom bij Goudwisselkantoor, dé plek waar we met veel kennis en kunde taxeren, inkopen en verkopen. Voor onze Belgische kantoren zijn wij toe aan het invullen van de nieuwe functie van HR Business Partner! Jij stapt in op een interessant moment. Met het invullen van deze functie bouw jij met ons verder aan de toekomst waardoor verder ontwikkeling & groei mogelijk wordt. Goudwisselkantoor is een internationale organisatie die voortdurend in ontwikkeling is om haar ambities te realiseren. Aan onze ambities komt nog lang geen eind! Even voorstellen - Wij zijn Goudwisselkantoor.
Goudwisselkantoor BE * Gent, Brugge, Antwerpen, Ninove * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Wil jij als ervaren HR Business Partner werken in een snelgroeiende organisatie waar het goud blinkt? Welkom bij Goudwisselkantoor, dé plek waar we met veel kennis en kunde taxeren, inkopen en verkopen. Voor onze Belgische kantoren zijn wij toe aan het invullen van de nieuwe functie van HR Business Partner! Jij stapt in op een interessant moment. Met het invullen van deze functie bouw jij met ons verder aan de toekomst waardoor verder ontwikkeling & groei mogelijk wordt. Goudwisselkantoor is een internationale organisatie die voortdurend in ontwikkeling is om haar ambities te realiseren. Aan onze ambities komt nog lang geen eind! Even voorstellen - Wij zijn Goudwisselkantoor.
Als Recruitment Consultant bij TRIXXO Jobs in Gent ben jij het aanspreekpunt voor bedrijven en kandidaten. * Je hebt minimum 1 jaar ervaring binnen de uitzend-, recruitment- of HR-sector.
Als Recruitment Consultant bij TRIXXO Jobs in Gent ben jij het aanspreekpunt voor bedrijven en kandidaten. * Je hebt minimum 1 jaar ervaring binnen de uitzend-, recruitment- of HR-sector.
){kind=logo}
Our recruitment team will work hard to give you a meaningful experience throughout your journey with us, no matter the outcome.
Our recruitment team will work hard to give you a meaningful experience throughout your journey with us, no matter the outcome.
){kind=logo}
Made By Talents biedt oplossingen in project souring, interim management en recruitment & selection.
Made By Talents biedt oplossingen in project souring, interim management en recruitment & selection.
Made By Talents biedt oplossingen in project souring, interim management en recruitment & selection.
Made By Talents biedt oplossingen in project souring, interim management en recruitment & selection.
){kind=logo}
Austin Bright is a team of professional and dedicated , specialized in the recruitment of finance profiles.
Austin Bright is a team of professional and dedicated , specialized in the recruitment of finance profiles.
Minstens 2 jaar ervaring in A-Z recruitment;
Minstens 2 jaar ervaring in A-Z recruitment;
Je hebt minimum 1 jaar ervaring binnen de uitzend-, recruitment- of HR-sector.
Je hebt minimum 1 jaar ervaring binnen de uitzend-, recruitment- of HR-sector.
Je hebt minimum 1 jaar ervaring binnen de uitzend-, recruitment- of HR-sector.
Je hebt minimum 1 jaar ervaring binnen de uitzend-, recruitment- of HR-sector.
Welzijnskoepel West-Brabant * SINT-KATHERINA-LOMBEEK - Solliciteer als één van de eersten - Jouw verantwoordelijkheden * Je bent het aanspreekpunt voor allerhande (sociaal-juridische) vragen die betrekking hebben op personeelszaken. Je hebt zelf expertise opgebouwd of kan proactief op zoek naar de correcte informatie. * Je staat in voor werving en selectie van a tot z. Ook employer branding hoort daarbij. * Je neemt deel aan of leidt HR gerelateerde projecten. * Je evalueert bestaande HR procedures en werkt ook nieuwe HR-procedures uit. Jouw profiel * Je bent in het bezit van een bachelorsdiploma of daarmee gelijkgesteld diploma of onderwijs * Een eerste ervaring in HR bij de overheid is een pluspunt maar geen vereiste * Je bent behulpzaam en oplossingsgericht * Je gaat proactief te werk * Je bent organisatorisch sterk * Je kan zelfstandig werken en neemt verantwoordelijkheid
Welzijnskoepel West-Brabant * SINT-KATHERINA-LOMBEEK - Solliciteer als één van de eersten - Jouw verantwoordelijkheden * Je bent het aanspreekpunt voor allerhande (sociaal-juridische) vragen die betrekking hebben op personeelszaken. Je hebt zelf expertise opgebouwd of kan proactief op zoek naar de correcte informatie. * Je staat in voor werving en selectie van a tot z. Ook employer branding hoort daarbij. * Je neemt deel aan of leidt HR gerelateerde projecten. * Je evalueert bestaande HR procedures en werkt ook nieuwe HR-procedures uit. Jouw profiel * Je bent in het bezit van een bachelorsdiploma of daarmee gelijkgesteld diploma of onderwijs * Een eerste ervaring in HR bij de overheid is een pluspunt maar geen vereiste * Je bent behulpzaam en oplossingsgericht * Je gaat proactief te werk * Je bent organisatorisch sterk * Je kan zelfstandig werken en neemt verantwoordelijkheid
Tomato Masters * DEINZE - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Wij zijn een dynamisch en groeiend bedrijf met als hoofdactiviteit het kweken van tomaten en paprika's. In Tomato Masters staan een positieve werksfeer en onze werknemers centraal. We zijn trots op onze betrokken en enthousiaste medewerkers die elke dag bijdragen aan ons succes. Wie zoeken we? Jij hebt de drive en de verantwoordelijkheidszin om in te staan voor een feilloos en accuraat afhandelen van jouw takenpakket. Jij maakt de brug tussen de medewerkers, hun administratie en het managementteam. * Jij bent verantwoordelijk voor werving en selectie van seizoenarbeiders . * Jij doet de administratieve onboarding en offboarding van seizoenarbeiders en vaste arbeiders. * Je maakt alle personeelsadministratie op en onderhoudt dit zodat alle dossiers steeds up-to-date zijn.
Tomato Masters * DEINZE - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Wij zijn een dynamisch en groeiend bedrijf met als hoofdactiviteit het kweken van tomaten en paprika's. In Tomato Masters staan een positieve werksfeer en onze werknemers centraal. We zijn trots op onze betrokken en enthousiaste medewerkers die elke dag bijdragen aan ons succes. Wie zoeken we? Jij hebt de drive en de verantwoordelijkheidszin om in te staan voor een feilloos en accuraat afhandelen van jouw takenpakket. Jij maakt de brug tussen de medewerkers, hun administratie en het managementteam. * Jij bent verantwoordelijk voor werving en selectie van seizoenarbeiders . * Jij doet de administratieve onboarding en offboarding van seizoenarbeiders en vaste arbeiders. * Je maakt alle personeelsadministratie op en onderhoudt dit zodat alle dossiers steeds up-to-date zijn.
Je hebt minimum 1 jaar ervaring binnen de uitzend-, recruitment- of HR-sector.
Je hebt minimum 1 jaar ervaring binnen de uitzend-, recruitment- of HR-sector.
Je hebt minimum 1 jaar ervaring binnen de uitzend-, recruitment- of HR-sector.
Je hebt minimum 1 jaar ervaring binnen de uitzend-, recruitment- of HR-sector.
){kind=logo}
Je werkt nauw samen met die actief zijn in payroll, legal, learning & development en recruitment.
Je werkt nauw samen met die actief zijn in payroll, legal, learning & development en recruitment.