Easy Apply
2
Date posted
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
3 results for Intern Social jobs
No match yet? There are 3 more jobs that could match your search
){kind=logo}
Easy Apply
Robert Half * Kortrijk * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Bedrijf - Voor een sterk groeiende KMO in de regio Kortrijk is Robert Half op zoek naar een HR Officer (M/V/X) voor een 4/5e tewerkstelling. Je komt terecht in een dynamische organisatie met een hands-on mentaliteit, waar verdere groei zorgt voor de nood aan extra ondersteuning binnen HR. In deze functie werk je nauw samen met de HR & . Je krijgt een brede, operationele HR-rol waarin administratie, payrollvoorbereiding, rapportering en diverse HR-projecten samenkomen. Functieomschrijving - Als HR Officer (M/V/X) neem je een brede rol op binnen de dagelijkse HR-werking. Je ondersteunt de HR & en zorgt ervoor dat de verschillende HR-processen correct, gestructureerd en tijdig verlopen. Een belangrijk deel van jouw functie bestaat uit HR-administratie en ...
Robert Half * Kortrijk * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Bedrijf - Voor een sterk groeiende KMO in de regio Kortrijk is Robert Half op zoek naar een HR Officer (M/V/X) voor een 4/5e tewerkstelling. Je komt terecht in een dynamische organisatie met een hands-on mentaliteit, waar verdere groei zorgt voor de nood aan extra ondersteuning binnen HR. In deze functie werk je nauw samen met de HR & . Je krijgt een brede, operationele HR-rol waarin administratie, payrollvoorbereiding, rapportering en diverse HR-projecten samenkomen. Functieomschrijving - Als HR Officer (M/V/X) neem je een brede rol op binnen de dagelijkse HR-werking. Je ondersteunt de HR & en zorgt ervoor dat de verschillende HR-processen correct, gestructureerd en tijdig verlopen. Een belangrijk deel van jouw functie bestaat uit HR-administratie en ...
){kind=logo}
HR Talents * Wijnegem * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Klaar om jouw payroll- en HR-expertise in te zetten binnen een stabiel, familiaal bedrijf waar teamwork écht centraal staat? Werk je graag samen in een hecht en leuk team? Solliciteer vandaag nog en versterk het HR-team. Met zo'n 650 medewerkers en een sterke focus op zowel professionele klanten als particulieren, combineert dit bedrijf expertise met een no-nonsense aanpak. Je komt terecht in een hecht HR/payrollteam waar samenwerking en een positieve werksfeer centraal staan. Jouw verantwoordelijkheden - Jouw takenpakket * Je beheert en verwerkt de payroll voor zowel arbeiders als bedienden * Je volgt de loonadministratie op voor Franstalige medewerkers (Wallonië) * Je werkt met verschillende paritaire comités (PC 200, 149.04, 140.03)
HR Talents * Wijnegem * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Klaar om jouw payroll- en HR-expertise in te zetten binnen een stabiel, familiaal bedrijf waar teamwork écht centraal staat? Werk je graag samen in een hecht en leuk team? Solliciteer vandaag nog en versterk het HR-team. Met zo'n 650 medewerkers en een sterke focus op zowel professionele klanten als particulieren, combineert dit bedrijf expertise met een no-nonsense aanpak. Je komt terecht in een hecht HR/payrollteam waar samenwerking en een positieve werksfeer centraal staan. Jouw verantwoordelijkheden - Jouw takenpakket * Je beheert en verwerkt de payroll voor zowel arbeiders als bedienden * Je volgt de loonadministratie op voor Franstalige medewerkers (Wallonië) * Je werkt met verschillende paritaire comités (PC 200, 149.04, 140.03)
NEW
){kind=logo}
Easy Apply
Stegmann Belgium (BVBA) * Heist O/d Berg * Interimwerk met optie 'vast werk' * Deeltijds - Snel solliciteren - Introductie - Voor één van onze klanten zijn we op zoek naar een HR Officer (Deeltijds - 50%). Je bent in deze functie verantwoordelijk voor de loonsverwerking en andere administratie van de arbeiders voor zowel Putte als Heist O/D Berg. Jouw verantwoordelijkheden - Je verzorgt de interne communicatie naar en en bent het eerste aanspreekpunt bij vragen - Je onderhoudt contacten met uitzendkantoren om de personeelsbehoeften (arbeidersprofielen) efficiënt in te vullen - Je zorgt voor een vlotte opstart en onboarding van nieuwe uitzendkrachten - Je beheert het volledige administratieve proces rond de aanwerving van vaste arbeiders (contracten, verzekeringen, vakantieberekeningen, …) - Je staat in voor een correcte en tijdige loonverwerking van arbeiders
Stegmann Belgium (BVBA) * Heist O/d Berg * Interimwerk met optie 'vast werk' * Deeltijds - Snel solliciteren - Introductie - Voor één van onze klanten zijn we op zoek naar een HR Officer (Deeltijds - 50%). Je bent in deze functie verantwoordelijk voor de loonsverwerking en andere administratie van de arbeiders voor zowel Putte als Heist O/D Berg. Jouw verantwoordelijkheden - Je verzorgt de interne communicatie naar en en bent het eerste aanspreekpunt bij vragen - Je onderhoudt contacten met uitzendkantoren om de personeelsbehoeften (arbeidersprofielen) efficiënt in te vullen - Je zorgt voor een vlotte opstart en onboarding van nieuwe uitzendkrachten - Je beheert het volledige administratieve proces rond de aanwerving van vaste arbeiders (contracten, verzekeringen, vakantieberekeningen, …) - Je staat in voor een correcte en tijdige loonverwerking van arbeiders
These jobs might also interest you
){kind=logo}
Easy Apply
Voor onze klant, een internationale organisatie actief binnen gespecialiseerd projectwerk, zijn wij op zoek naar een Interim HR & Finance Officer die de Belgische entiteit ondersteunt en structuur brengt in de samenwerking met internationale . * Verantwoordelijkheid over administratieve, financiële en HR-processen * Coördineren en ondersteunen van payroll via SD Worx en algemene HR-administratie binnen onregelmatige werkregimes (±11 FTE: blue- en white collars + freelancers) * Ervaring met en kennis van boekhoudkundige principes binnen een finance rol (boekhouding/controlling) * Basiskennis van payroll en HR-processen, inclusief samenwerking met SD Worx * Introduce * Antwerpen * Freelance * Deeltijds, Thuiswerken mogelijk - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introductie - Jouw verantwoordelijkheden * Inboeken en opvolgen van leveranciersfacturen en financiële data, met focus op correcte cost ...
Voor onze klant, een internationale organisatie actief binnen gespecialiseerd projectwerk, zijn wij op zoek naar een Interim HR & Finance Officer die de Belgische entiteit ondersteunt en structuur brengt in de samenwerking met internationale . * Verantwoordelijkheid over administratieve, financiële en HR-processen * Coördineren en ondersteunen van payroll via SD Worx en algemene HR-administratie binnen onregelmatige werkregimes (±11 FTE: blue- en white collars + freelancers) * Ervaring met en kennis van boekhoudkundige principes binnen een finance rol (boekhouding/controlling) * Basiskennis van payroll en HR-processen, inclusief samenwerking met SD Worx * Introduce * Antwerpen * Freelance * Deeltijds, Thuiswerken mogelijk - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introductie - Jouw verantwoordelijkheden * Inboeken en opvolgen van leveranciersfacturen en financiële data, met focus op correcte cost ...
Je geeft leiding aan een team van 20 -Payroll en Compensation & Benefits specialisten- en organiseert de werking van de afdeling op een efficiënte en doelgerichte manier. * Je beschikt over een masterdiploma en hebt minstens 7 jaar ervaring in een leidinggevende HR-rol, met een duidelijke focus op reward, payroll en benefits. * HR Talents * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Deze groep telt meer dan 10 juridische entiteiten en staat absoluut gekend als een mensgerichte en innovatie onderneming. Onze klant is een gekende speler met kantoren in Gent en Antwerpen. Jouw verantwoordelijkheden * Je waarborgt de correcte toepassing van sociale wetgeving, interne HR-richtlijnen en compliancevereisten. * Je ontwikkelt en implementeert HR-projecten die gericht zijn op optimalisatie, digitalisering en vernieuwing van processen en systemen.
Je geeft leiding aan een team van 20 -Payroll en Compensation & Benefits specialisten- en organiseert de werking van de afdeling op een efficiënte en doelgerichte manier. * Je beschikt over een masterdiploma en hebt minstens 7 jaar ervaring in een leidinggevende HR-rol, met een duidelijke focus op reward, payroll en benefits. * HR Talents * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Deze groep telt meer dan 10 juridische entiteiten en staat absoluut gekend als een mensgerichte en innovatie onderneming. Onze klant is een gekende speler met kantoren in Gent en Antwerpen. Jouw verantwoordelijkheden * Je waarborgt de correcte toepassing van sociale wetgeving, interne HR-richtlijnen en compliancevereisten. * Je ontwikkelt en implementeert HR-projecten die gericht zijn op optimalisatie, digitalisering en vernieuwing van processen en systemen.
){kind=logo}
Dan ben jij misschien de HR Officer die wij zoeken. Als HR Officer ben jij het eerste aanspreekpunt voor en . Ben jij een people‑person met een passie voor HR‑processen en een hart voor medewerkers? Je zorgt ervoor dat onze HR‑processen vlot, correct en mensgericht verlopen. * adviseren bij HR‑gerelateerde vragen, loopbaanontwikkeling,… * HR‑procedures optimaliseren * Je hebt een opleiding gevolgd in HR, psychologie,… en hebt reeds minstens 5 jaar relevante ervaring * OIP * Oudenaarde * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - In deze rol krijg je de kans om een echte impact te maken op onze organisatie én op de medewerkers die er elke dag het verschil maken. Jouw verantwoordelijkheden * Vacatures opstellen en publiceren, deelname aan jobbeurzen,… * Onboarding van nieuwe collega's * Opleidingsnoden detecteren en trainingen inplannen & opvolgen
Dan ben jij misschien de HR Officer die wij zoeken. Als HR Officer ben jij het eerste aanspreekpunt voor en . Ben jij een people‑person met een passie voor HR‑processen en een hart voor medewerkers? Je zorgt ervoor dat onze HR‑processen vlot, correct en mensgericht verlopen. * adviseren bij HR‑gerelateerde vragen, loopbaanontwikkeling,… * HR‑procedures optimaliseren * Je hebt een opleiding gevolgd in HR, psychologie,… en hebt reeds minstens 5 jaar relevante ervaring * OIP * Oudenaarde * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - In deze rol krijg je de kans om een echte impact te maken op onze organisatie én op de medewerkers die er elke dag het verschil maken. Jouw verantwoordelijkheden * Vacatures opstellen en publiceren, deelname aan jobbeurzen,… * Onboarding van nieuwe collega's * Opleidingsnoden detecteren en trainingen inplannen & opvolgen
){kind=logo}
Payroll, recruitment, recruitment, training, opleiding, mobiliteitsplan, HR officer, HR, Frans, Nederlands, * Aantoonbare ervaring als HR-Officer met kennis van alle aspecten van human resources. Een veelzijdige en stimulerende HR-functie, waarin geen enkele dag hetzelfde is. * Onder toezicht van de HR-directeur ben je verantwoordelijk voor het volledige HR-beleid. * De relaties met de vakbonden worden beheerd door de CEO en de HR-directeur, die het bedrijf vertegenwoordigen in het CPBW en de Ondernemingsraad. HR-projecten en -initiatieven * Vermogen om HR-projecten te leiden en onderzoek te doen wanneer het antwoord niet bekend is * Ervaring met HR-tools zoals Pro Time, SD Worx of andere softwares voor salarisadministratie/HR-beheer is een pluspunt. * Profile Group * Noord Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds
Payroll, recruitment, recruitment, training, opleiding, mobiliteitsplan, HR officer, HR, Frans, Nederlands, * Aantoonbare ervaring als HR-Officer met kennis van alle aspecten van human resources. Een veelzijdige en stimulerende HR-functie, waarin geen enkele dag hetzelfde is. * Onder toezicht van de HR-directeur ben je verantwoordelijk voor het volledige HR-beleid. * De relaties met de vakbonden worden beheerd door de CEO en de HR-directeur, die het bedrijf vertegenwoordigen in het CPBW en de Ondernemingsraad. HR-projecten en -initiatieven * Vermogen om HR-projecten te leiden en onderzoek te doen wanneer het antwoord niet bekend is * Ervaring met HR-tools zoals Pro Time, SD Worx of andere softwares voor salarisadministratie/HR-beheer is een pluspunt. * Profile Group * Noord Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds
){kind=logo}
We zoeken een senior HR business partner voor het departement Personeel. Als vaste HR-partner voor verschillende departementen leer je hun context, uitdagingen en werking grondig kennen. Dit departement telt een 55-tal medewerkers en staat in voor de HR-dienstverlening aan meer dan 1.700 collega's. In deze functie werk je nauw samen met twee aan een duurzaam en toekomstgericht HR-beleid. De combinatie van ondersteunende en beleidsdepartementen maakt het werkveld extra boeiend: je komt in aanraking met uiteenlopende HR-thema's en een brede waaier aan stakeholders. In deze functie ben je zowel accountmanager, sparringpartner als HR-wizard. Je weet wat er leeft, waar de noden zitten en welke HR-hefbomen nodig zijn om leidinggevenden en departementen goed te ondersteunen. Je combineert een brede HR-kennis met analytisch inzicht, organisatiesensitiviteit en een goed begrip ...
We zoeken een senior HR business partner voor het departement Personeel. Als vaste HR-partner voor verschillende departementen leer je hun context, uitdagingen en werking grondig kennen. Dit departement telt een 55-tal medewerkers en staat in voor de HR-dienstverlening aan meer dan 1.700 collega's. In deze functie werk je nauw samen met twee aan een duurzaam en toekomstgericht HR-beleid. De combinatie van ondersteunende en beleidsdepartementen maakt het werkveld extra boeiend: je komt in aanraking met uiteenlopende HR-thema's en een brede waaier aan stakeholders. In deze functie ben je zowel accountmanager, sparringpartner als HR-wizard. Je weet wat er leeft, waar de noden zitten en welke HR-hefbomen nodig zijn om leidinggevenden en departementen goed te ondersteunen. Je combineert een brede HR-kennis met analytisch inzicht, organisatiesensitiviteit en een goed begrip ...
){kind=logo}
Jij brengt rust, richting en samenhang in het HR-beleid van Festool BENELUX en tilt het naar een volgend niveau. Na één jaar staat er een helder en gedragen HR-beleid met duidelijke processen en een sterke focus op ontwikkeling en samenwerking. weten waar ze aan toe zijn, leidinggevenden zijn goed ondersteund en HR levert een duidelijke, positieve bijdrage aan de organisatie, de cultuur en haar mensen. * Ervaring : HR (beleid) * Velde Groep bvba * Kantoor: Dilbeek - Parttime (3 dagen) * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Als Duits familiebedrijf beweegt Festool zich als premium brand al 100 jaar in een zéér competitieve en sterk veranderende markt van professionele powertools. Het gereedschap is van zeer hoge kwaliteit. Het zijn echter de services daaromheen die het geheel uniek en onderscheidend maken.
Jij brengt rust, richting en samenhang in het HR-beleid van Festool BENELUX en tilt het naar een volgend niveau. Na één jaar staat er een helder en gedragen HR-beleid met duidelijke processen en een sterke focus op ontwikkeling en samenwerking. weten waar ze aan toe zijn, leidinggevenden zijn goed ondersteund en HR levert een duidelijke, positieve bijdrage aan de organisatie, de cultuur en haar mensen. * Ervaring : HR (beleid) * Velde Groep bvba * Kantoor: Dilbeek - Parttime (3 dagen) * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Als Duits familiebedrijf beweegt Festool zich als premium brand al 100 jaar in een zéér competitieve en sterk veranderende markt van professionele powertools. Het gereedschap is van zeer hoge kwaliteit. Het zijn echter de services daaromheen die het geheel uniek en onderscheidend maken.
Als HR Officer ben je de operationele motor binnen het HR-team. Ben jij de ervaren en hands-on HR Officer die energie haalt uit een operationele rol dicht bij de business? Dan is de rol van HR Officer jouw volgende professionele uitdaging. Werken als HR Officer ? * HR Talents Wil jij mee bouwen aan sterke soft HR-processen binnen een snelgroeiende internationale organisatie met Belgische roots? Je werkt nauw samen met de en het HR Team, en bent een zichtbaar en betrouwbaar aanspreekpunt voor en op de werkvloer. * Dagelijkse ondersteuning van HR-operations, met focus op soft HR-vragen, onboarding en offboarding; * Fungeren als eerste aanspreekpunt voor HR-gerelateerde vragen en basis payroll topics; * Administratieve opvolging, rapportering en correcte toepassing van HR-processen en policies. * Je beschikt over een Bachelor diploma of bent gelijkwaardig door ervaring binnen HR, ...
Als HR Officer ben je de operationele motor binnen het HR-team. Ben jij de ervaren en hands-on HR Officer die energie haalt uit een operationele rol dicht bij de business? Dan is de rol van HR Officer jouw volgende professionele uitdaging. Werken als HR Officer ? * HR Talents Wil jij mee bouwen aan sterke soft HR-processen binnen een snelgroeiende internationale organisatie met Belgische roots? Je werkt nauw samen met de en het HR Team, en bent een zichtbaar en betrouwbaar aanspreekpunt voor en op de werkvloer. * Dagelijkse ondersteuning van HR-operations, met focus op soft HR-vragen, onboarding en offboarding; * Fungeren als eerste aanspreekpunt voor HR-gerelateerde vragen en basis payroll topics; * Administratieve opvolging, rapportering en correcte toepassing van HR-processen en policies. * Je beschikt over een Bachelor diploma of bent gelijkwaardig door ervaring binnen HR, ...
Wij gaan voor onze opdrachtgever -een snelgroeiende en ambitieuze, internationale onderneming- op zoek naar een Chief People Officer. De Chief People Officer creëert de omstandigheden waarin mensen zich veilig voelen, groeien tot leiders en waar premium gastvrijheid op grote schaal mogelijk wordt. * In de functie van Chief People Officer behoor je tot de kern van het bedrijf en ben je actief betrokken. De People Officer bouwt en bewaakt een sterke cultuur waarin mensen centraal staan, zodat dit bedrijf snel kan groeien zonder zijn ziel te verliezen. * HR Talents * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Het hoofdkantoor is gevestigd in Brussel en telt 300 werknemers, verspreid over meerdere locaties in België en Frankrijk. De HR professional waar wij naar uitkijken is een proactieve en flexibele leider met drive die in staat is om de strategie voor de ontwikkeling ...
Wij gaan voor onze opdrachtgever -een snelgroeiende en ambitieuze, internationale onderneming- op zoek naar een Chief People Officer. De Chief People Officer creëert de omstandigheden waarin mensen zich veilig voelen, groeien tot leiders en waar premium gastvrijheid op grote schaal mogelijk wordt. * In de functie van Chief People Officer behoor je tot de kern van het bedrijf en ben je actief betrokken. De People Officer bouwt en bewaakt een sterke cultuur waarin mensen centraal staan, zodat dit bedrijf snel kan groeien zonder zijn ziel te verliezen. * HR Talents * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Het hoofdkantoor is gevestigd in Brussel en telt 300 werknemers, verspreid over meerdere locaties in België en Frankrijk. De HR professional waar wij naar uitkijken is een proactieve en flexibele leider met drive die in staat is om de strategie voor de ontwikkeling ...
){kind=logo}
Leid de HR-administratie en payroll in goede banen, zowel voor de klant als voor zijn werknemers. * Acerta HR Acerta is een toonaangevende hr-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Bedrijven kiezen er steeds meer voor om hun personeels- en salarisadministratie (bovenop de payroll) uit te besteden. * Neem de operationele ondersteuning van de payroll van klanten op jou. * Vertegenwoordig de personeelsdienst van de klant en beantwoord vragen over administratie en payroll. * Als expert binnen personeelsadministratie of payroll kan je de vertaalslag maken naar de toepassing in het loonsysteem. Je krijgt de ruimte om op jouw unieke manier je stempel te drukken in HR. * Leuven * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten
Leid de HR-administratie en payroll in goede banen, zowel voor de klant als voor zijn werknemers. * Acerta HR Acerta is een toonaangevende hr-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Bedrijven kiezen er steeds meer voor om hun personeels- en salarisadministratie (bovenop de payroll) uit te besteden. * Neem de operationele ondersteuning van de payroll van klanten op jou. * Vertegenwoordig de personeelsdienst van de klant en beantwoord vragen over administratie en payroll. * Als expert binnen personeelsadministratie of payroll kan je de vertaalslag maken naar de toepassing in het loonsysteem. Je krijgt de ruimte om op jouw unieke manier je stempel te drukken in HR. * Leuven * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten
je bent verantwoordelijk voor het HR beleid * je draagt zorg voor effectieve HR processen en voert optimalisaties door * je adviseert de directie, het management en de medewerkers omtrent HR aangelegenheden * je bent back-up voor verloning en algemene HR administratie * je zorgt dat medewerkers de arbeidswetgeving en interne HR-richtlijnen naleven * je hebt minstens 3 jaar ervaring in HR , idealiter in een generalistische rol * Stegmann Belgium (BVBA) * Lokeren * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Jouw verantwoordelijkheden * je speelt een actieve rol in de samenwerking , communicatie en teamdynamiek * je coördineert het werving en selectieproces en werkt mee aan employer branding * je zet actief in op de ontwikkeling en groei van medewerkers en leidinggevenden door middel van opleidingsplannen * je doet de onboarding en offboarding van medewerkers - Jouw profiel
je bent verantwoordelijk voor het HR beleid * je draagt zorg voor effectieve HR processen en voert optimalisaties door * je adviseert de directie, het management en de medewerkers omtrent HR aangelegenheden * je bent back-up voor verloning en algemene HR administratie * je zorgt dat medewerkers de arbeidswetgeving en interne HR-richtlijnen naleven * je hebt minstens 3 jaar ervaring in HR , idealiter in een generalistische rol * Stegmann Belgium (BVBA) * Lokeren * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Jouw verantwoordelijkheden * je speelt een actieve rol in de samenwerking , communicatie en teamdynamiek * je coördineert het werving en selectieproces en werkt mee aan employer branding * je zet actief in op de ontwikkeling en groei van medewerkers en leidinggevenden door middel van opleidingsplannen * je doet de onboarding en offboarding van medewerkers - Jouw profiel
){kind=logo}
Wat mag je verwachten in ruil voor je inzet als HR Consultant bij DaJobs? * Ervaring met HR, administratie, planning of een klantgerichte functie wordt beschouwd als een meerwaarde, maar is geen vereiste * DaJobs * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Maakt werken je trots? Dan is DaJobs het bedrijf voor jou! Met meer dan 70 jaar ervaring in rekrutering is DaJobs (voormalig Daoust) de ideale partner om de job te vinden die echt bij jou past. Waarom kiezen voor DaJobs? * Opdrachten afgestemd op je vaardigheden en wensen. * Persoonlijke begeleiding om te groeien en te evolueren. * Een onderneming die de mens centraal stelt en waarde hecht aan diversiteit en maatschappelijke en ecologische waarden. Sluit je aan bij de grote DaJobs-familie en word ook trots om te werken! Welcome to the Family ! Jouw verantwoordelijkheden
Wat mag je verwachten in ruil voor je inzet als HR Consultant bij DaJobs? * Ervaring met HR, administratie, planning of een klantgerichte functie wordt beschouwd als een meerwaarde, maar is geen vereiste * DaJobs * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Maakt werken je trots? Dan is DaJobs het bedrijf voor jou! Met meer dan 70 jaar ervaring in rekrutering is DaJobs (voormalig Daoust) de ideale partner om de job te vinden die echt bij jou past. Waarom kiezen voor DaJobs? * Opdrachten afgestemd op je vaardigheden en wensen. * Persoonlijke begeleiding om te groeien en te evolueren. * Een onderneming die de mens centraal stelt en waarde hecht aan diversiteit en maatschappelijke en ecologische waarden. Sluit je aan bij de grote DaJobs-familie en word ook trots om te werken! Welcome to the Family ! Jouw verantwoordelijkheden
NEW
Easy Apply
Ben jij een ervaren recruiter die energie haalt uit het opbouwen van duurzame klantenrelaties en het vinden van de juiste bediendeprofielen? * Stegmann Belgium (BVBA) * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Snel solliciteren - Introductie - Dan ben jij misschien wel de versterking die ons team in Antwerpen compleet maakt. Bij Stegmann kom je terecht in een kleinere, familiale organisatie waar iedereen elkaar kent en ondersteunt. Tegelijk zoeken we hier een ervaren professional die graag verantwoordelijkheid opneemt, initiatief toont en mee het verschil wil maken binnen ons kantoor. Dankzij onze vlakke structuur krijg je het vertrouwen én de ruimte om zelfstandig te werken en impact te creëren. Jouw verantwoordelijkheden - Jouw uitdaging - Als Hr-Consultant ben je een cruciale speler in ons team. * Actief zoeken naar geschikte bediendeprofielen via diverse kanalen.
Ben jij een ervaren recruiter die energie haalt uit het opbouwen van duurzame klantenrelaties en het vinden van de juiste bediendeprofielen? * Stegmann Belgium (BVBA) * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Snel solliciteren - Introductie - Dan ben jij misschien wel de versterking die ons team in Antwerpen compleet maakt. Bij Stegmann kom je terecht in een kleinere, familiale organisatie waar iedereen elkaar kent en ondersteunt. Tegelijk zoeken we hier een ervaren professional die graag verantwoordelijkheid opneemt, initiatief toont en mee het verschil wil maken binnen ons kantoor. Dankzij onze vlakke structuur krijg je het vertrouwen én de ruimte om zelfstandig te werken en impact te creëren. Jouw verantwoordelijkheden - Jouw uitdaging - Als Hr-Consultant ben je een cruciale speler in ons team. * Actief zoeken naar geschikte bediendeprofielen via diverse kanalen.
NEW
){kind=logo}
Sander HR is opzoek naar een Junior Payroll Officer voor een toonaangevend bedrijf in de detailhandel, in de regio Meise. Junior Payroll Officer - Rol Junior Payroll Officer - Profiel Junior Payroll Officer - Aanbod - Om hun team in Meise te versterken zijn we opzoek naar een Payroll Officer. Min 2y Payroll exp | NL & FR | HR-diploma & passie payroll | Meise, VL-BR | Detailhandel | Volledige salarispakket (met bedrijfswagen) * Beantwoorden van vragen omtrent payroll, sociale wetgeving, vakantiedagen, … * Zorgen voor correcte Payroll A tot Z in samenwerking met sociaal secretariaat. 2 jaar ervaring in Payroll * Sander Antwerpen * Meise * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Onze partner is een toonaangevend Belgisch bedrijf dat veel belang hecht aan hun werknemers waarbij ze sterk inzetten op het aanmoedigen van hun professionele groei en ontwikkeling.
Sander HR is opzoek naar een Junior Payroll Officer voor een toonaangevend bedrijf in de detailhandel, in de regio Meise. Junior Payroll Officer - Rol Junior Payroll Officer - Profiel Junior Payroll Officer - Aanbod - Om hun team in Meise te versterken zijn we opzoek naar een Payroll Officer. Min 2y Payroll exp | NL & FR | HR-diploma & passie payroll | Meise, VL-BR | Detailhandel | Volledige salarispakket (met bedrijfswagen) * Beantwoorden van vragen omtrent payroll, sociale wetgeving, vakantiedagen, … * Zorgen voor correcte Payroll A tot Z in samenwerking met sociaal secretariaat. 2 jaar ervaring in Payroll * Sander Antwerpen * Meise * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Onze partner is een toonaangevend Belgisch bedrijf dat veel belang hecht aan hun werknemers waarbij ze sterk inzetten op het aanmoedigen van hun professionele groei en ontwikkeling.
){kind=logo}
Easy Apply
Un de nos clients, un leader mondial de la communication, présent dans plus de 100 pays, est à la recherche d'un profil HR & Fleet Officer. * Robert Walters * Brussels * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Snel solliciteren - Notre client est connu pour proposer des solutions innovantes et durables. Nous recherchons un profil passionné pour rejoindre le département Ressources Humaines. * Traitement administratif de l'arrivée, du maintien et du départ des employés (contrats, encodage paie, classement, courriers). * Gestion des documents RH : attestations de travail, congés thématiques, crédit-temps, réintégration, contrôles médicaux et dossiers d'accidents du travail. * Gestion de la boîte mail RH : réponse aux questions courantes et orientation des dossiers complexes vers les spécialistes. * Rédaction de communications internes claires et agréables (mails, annonces) et participation à ...
Un de nos clients, un leader mondial de la communication, présent dans plus de 100 pays, est à la recherche d'un profil HR & Fleet Officer. * Robert Walters * Brussels * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Snel solliciteren - Notre client est connu pour proposer des solutions innovantes et durables. Nous recherchons un profil passionné pour rejoindre le département Ressources Humaines. * Traitement administratif de l'arrivée, du maintien et du départ des employés (contrats, encodage paie, classement, courriers). * Gestion des documents RH : attestations de travail, congés thématiques, crédit-temps, réintégration, contrôles médicaux et dossiers d'accidents du travail. * Gestion de la boîte mail RH : réponse aux questions courantes et orientation des dossiers complexes vers les spécialistes. * Rédaction de communications internes claires et agréables (mails, annonces) et participation à ...
HR Manager Voor een internationale opdrachtgever met sterke verankering in Oost-Vlaanderen gaan wij op zoek naar een HR Manager. * HR Talents - In deze rol ben je verantwoordelijk voor het volledige HR beleid van 2 sites (in België en Nederland). Je fungeert als sparringpartner voor directie en , bewaakt een correcte HR administratie en bouwt actief aan een sterke bedrijfscultuur. * verantwoordelijk voor het volledige HR-beleid van 2 sites (1 in BE, 1 in NL) * opvolgen van sociale en wettelijke wijzigingen en vertalen naar correct HR-beleid en procedures * volledige HR-verantwoordelijkheid voor de site in NL; samenwerken met lokale , lifecycle en implementatie van HR-beleid * analyseren van HR KPI's, vertalen naar een korte-termijn HR-strategie en bijdragen aan de opmaak van het jaarlijkse budget * bewaken van performantie, opleidingen en naleving van HR-standaarden binnen het HR-team
HR Manager Voor een internationale opdrachtgever met sterke verankering in Oost-Vlaanderen gaan wij op zoek naar een HR Manager. * HR Talents - In deze rol ben je verantwoordelijk voor het volledige HR beleid van 2 sites (in België en Nederland). Je fungeert als sparringpartner voor directie en , bewaakt een correcte HR administratie en bouwt actief aan een sterke bedrijfscultuur. * verantwoordelijk voor het volledige HR-beleid van 2 sites (1 in BE, 1 in NL) * opvolgen van sociale en wettelijke wijzigingen en vertalen naar correct HR-beleid en procedures * volledige HR-verantwoordelijkheid voor de site in NL; samenwerken met lokale , lifecycle en implementatie van HR-beleid * analyseren van HR KPI's, vertalen naar een korte-termijn HR-strategie en bijdragen aan de opmaak van het jaarlijkse budget * bewaken van performantie, opleidingen en naleving van HR-standaarden binnen het HR-team
){kind=logo}
Easy Apply
Als Junior Recruitment Consultant bouw je jouw business uit en maak je langdurige matches tussen talent en bedrijven. Het programma helpt juniors met een passie voor mensen en bedrijven groeien tot Recruitment Consultant via een interactieve onboardingsweek, gevolgd door drie maanden 'Learning on the Job' met opleiding en coaching door ervaren collega's. De Hays Academy in september is jouw springplank naar de veelzijdige wereld van recruitment. * HAYS * Borgerhout * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Snel solliciteren - Net afgestudeerd of al een paar stappen onderweg? Welkom bij Hays! Met meer dan 50 jaar internationaal succes in 30 landen zijn we wereldleider in rekrutering. In België zijn we met 150 collega's, gespecialiseerd in 13 sectoren en we blijven groeien. Commercieel gedreven en mensgericht ingesteld? Dan ben jij precies wie we zoeken! Jouw verantwoordelijkheden
Als Junior Recruitment Consultant bouw je jouw business uit en maak je langdurige matches tussen talent en bedrijven. Het programma helpt juniors met een passie voor mensen en bedrijven groeien tot Recruitment Consultant via een interactieve onboardingsweek, gevolgd door drie maanden 'Learning on the Job' met opleiding en coaching door ervaren collega's. De Hays Academy in september is jouw springplank naar de veelzijdige wereld van recruitment. * HAYS * Borgerhout * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Snel solliciteren - Net afgestudeerd of al een paar stappen onderweg? Welkom bij Hays! Met meer dan 50 jaar internationaal succes in 30 landen zijn we wereldleider in rekrutering. In België zijn we met 150 collega's, gespecialiseerd in 13 sectoren en we blijven groeien. Commercieel gedreven en mensgericht ingesteld? Dan ben jij precies wie we zoeken! Jouw verantwoordelijkheden
){kind=logo}
Easy Apply
Jouw rol als Recruitment Consultant Bij Austin Bright geloven we dat recruitment meer is dan cv's matchen. Austin Bright werd opgericht in 2015 met één duidelijke ambitie: recruitment menselijker, persoonlijker en kwalitatiever maken. Ervaring in recruitment is geen must, motivatie en leergierigheid wel. * Een tailor-made opleidingstraject in sales, recruitment en marktkennis * Austin Bright * Mechelen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Commerciële uitdaging met échte impact - Zin in een commerciële rol waarin je niet alleen resultaten behaalt, maar ook mensen vooruithelpt? Wij zijn een gespecialiseerd selectiekantoor binnen finance, in volle groei, en we doen het bewust anders. Geen kille KPI-cultuur, maar vertrouwen, verantwoordelijkheid en focus op kwaliteit. Vanuit ons kantoor in Mechelen bouwen we verder aan een sterk team waar samenwerking en ...
Jouw rol als Recruitment Consultant Bij Austin Bright geloven we dat recruitment meer is dan cv's matchen. Austin Bright werd opgericht in 2015 met één duidelijke ambitie: recruitment menselijker, persoonlijker en kwalitatiever maken. Ervaring in recruitment is geen must, motivatie en leergierigheid wel. * Een tailor-made opleidingstraject in sales, recruitment en marktkennis * Austin Bright * Mechelen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Commerciële uitdaging met échte impact - Zin in een commerciële rol waarin je niet alleen resultaten behaalt, maar ook mensen vooruithelpt? Wij zijn een gespecialiseerd selectiekantoor binnen finance, in volle groei, en we doen het bewust anders. Geen kille KPI-cultuur, maar vertrouwen, verantwoordelijkheid en focus op kwaliteit. Vanuit ons kantoor in Mechelen bouwen we verder aan een sterk team waar samenwerking en ...
Easy Apply
Boekhoudkundige taken (75%) Ter versterking van het team zoeken we een gedreven collega die de volledige verantwoordelijkheid neemt voor alle HR-administratie en daarnaast fungeert als rechterhand van de . HR-administratie (25%) * Stegmann Belgium (BVBA) * Sint-Niklaas * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introductie - Jouw verantwoordelijkheden * je staat in voor het inboeken van aankoopfacturen en opstellen van verkoopfacturen * je verwerkt het crediteuren- en debiteurenbeheer * je beheert de volledige instroom en administratie * je zorgt voor een correcte doorgave voor de loonverwerking * je bent verantwoordelijk voor het opstellen en beheren van arbeidsovereenkomsten, inclusief opvolging studenten en stagairs - Jouw profiel * je beschikt over een Bachelor in Acountancy-Fiscaliteit of gelijkwaardig door relevante werkervaring
Boekhoudkundige taken (75%) Ter versterking van het team zoeken we een gedreven collega die de volledige verantwoordelijkheid neemt voor alle HR-administratie en daarnaast fungeert als rechterhand van de . HR-administratie (25%) * Stegmann Belgium (BVBA) * Sint-Niklaas * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introductie - Jouw verantwoordelijkheden * je staat in voor het inboeken van aankoopfacturen en opstellen van verkoopfacturen * je verwerkt het crediteuren- en debiteurenbeheer * je beheert de volledige instroom en administratie * je zorgt voor een correcte doorgave voor de loonverwerking * je bent verantwoordelijk voor het opstellen en beheren van arbeidsovereenkomsten, inclusief opvolging studenten en stagairs - Jouw profiel * je beschikt over een Bachelor in Acountancy-Fiscaliteit of gelijkwaardig door relevante werkervaring
NEW
Je coacht en in hun HR-verantwoordelijkheden en helpt hen te groeien in hun rol als people managers. * HR Talents * Je leidt en coördineert alle HR-processen op locatie: van werving en onboarding tot evaluatie, ontwikkeling en verzuimbeheer. * Je vertaalt nationale en internationale HR-projecten naar de lokale context en zorgt voor een consistente en tijdige implementatie. * Je werkt actief aan de optimalisatie en harmonisatie van HR-processen en deelt best practices met collega's van andere vestigingen. * Je bent verantwoordelijk voor de opvolging van HR-kernprocessen zoals Workday. * Je bent een actief lid van de Belgische HR-gemeenschap en neemt verantwoordelijkheid voor Belgische projecten. * Bachelordiploma of masterdiploma in HR of een ander relevant domein. * Minstens 7 jaar ervaring in een brede HR-functie, in een productieomgeving. * Ieper * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds
Je coacht en in hun HR-verantwoordelijkheden en helpt hen te groeien in hun rol als people managers. * HR Talents * Je leidt en coördineert alle HR-processen op locatie: van werving en onboarding tot evaluatie, ontwikkeling en verzuimbeheer. * Je vertaalt nationale en internationale HR-projecten naar de lokale context en zorgt voor een consistente en tijdige implementatie. * Je werkt actief aan de optimalisatie en harmonisatie van HR-processen en deelt best practices met collega's van andere vestigingen. * Je bent verantwoordelijk voor de opvolging van HR-kernprocessen zoals Workday. * Je bent een actief lid van de Belgische HR-gemeenschap en neemt verantwoordelijkheid voor Belgische projecten. * Bachelordiploma of masterdiploma in HR of een ander relevant domein. * Minstens 7 jaar ervaring in een brede HR-functie, in een productieomgeving. * Ieper * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds
){kind=logo}
Easy Apply
Voor een stabiel en groeiend familiebedrijf, actief in de bouwmaterialensector in de regio Lubbeek, zoeken wij een HR & Payroll Officer. Ben jij een nauwkeurige HR-professional met een passie voor mensen én processen? Je zorgt voor een correcte en vlotte personeels- en loonadministratie en ondersteunt mee de verdere uitbouw van een professioneel en toekomstgericht HR-beleid. * Meewerken aan de uitwerking en optimalisatie van HR-projecten en -beleid * Minstens 2 jaar ervaring in een allround HR-functie * Ervaring met payroll en kennis van sociale wetgeving * Goede kennis van arbeidswetgeving en HR-processen * Robert Walters * Lubbeek * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Werk je graag in een dynamische, familiale omgeving waar je impact kan maken? Dan is deze functie iets voor jou. In deze sleutelrol ben je een centrale schakel binnen de organisatie.
Voor een stabiel en groeiend familiebedrijf, actief in de bouwmaterialensector in de regio Lubbeek, zoeken wij een HR & Payroll Officer. Ben jij een nauwkeurige HR-professional met een passie voor mensen én processen? Je zorgt voor een correcte en vlotte personeels- en loonadministratie en ondersteunt mee de verdere uitbouw van een professioneel en toekomstgericht HR-beleid. * Meewerken aan de uitwerking en optimalisatie van HR-projecten en -beleid * Minstens 2 jaar ervaring in een allround HR-functie * Ervaring met payroll en kennis van sociale wetgeving * Goede kennis van arbeidswetgeving en HR-processen * Robert Walters * Lubbeek * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Werk je graag in een dynamische, familiale omgeving waar je impact kan maken? Dan is deze functie iets voor jou. In deze sleutelrol ben je een centrale schakel binnen de organisatie.
Easy Apply
Door de verdere groei van dit moderne boekhoudkantoor wordt een Senior Advisor Accountancy aangetrokken die klaar is om dossiers op hoog niveau te beheren en een adviserende rol op te nemen richting klanten en collega's. Als Senior Advisor ben je een sleutelfiguur binnen het team. * Bachelor of master in accountancy (of gelijkwaardig door ervaring) * Austin Bright * Berchem * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Je komt terecht in een professionele en sterk uitgebouwde omgeving, met het kantoor in Antwerpen als centrale hub binnen een bredere structuur met meerdere vestigingen verspreid over Vlaanderen. Die schaalgrootte vertaalt zich in complexe en uitdagende dossiers, waarbij je werkt voor ambitieuze ondernemingen en optreedt als volwaardige sparringpartner in plaats van louter uitvoerder. Jouw verantwoordelijkheden
Door de verdere groei van dit moderne boekhoudkantoor wordt een Senior Advisor Accountancy aangetrokken die klaar is om dossiers op hoog niveau te beheren en een adviserende rol op te nemen richting klanten en collega's. Als Senior Advisor ben je een sleutelfiguur binnen het team. * Bachelor of master in accountancy (of gelijkwaardig door ervaring) * Austin Bright * Berchem * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Je komt terecht in een professionele en sterk uitgebouwde omgeving, met het kantoor in Antwerpen als centrale hub binnen een bredere structuur met meerdere vestigingen verspreid over Vlaanderen. Die schaalgrootte vertaalt zich in complexe en uitdagende dossiers, waarbij je werkt voor ambitieuze ondernemingen en optreedt als volwaardige sparringpartner in plaats van louter uitvoerder. Jouw verantwoordelijkheden
){kind=logo}
Easy Apply
Political Intelligence Brussels is seeking an proactive and organised HR & Office Coordinator to support both our people operations and the smooth running of our office. * At least 1 year of experience in a similar HR, administrative, or office coordination role HR Support * Contribute to HR projects (employee surveys, digitalisation of HR processes, HR metrics dashboards, AI-driven improvements) * Maintain and update HR databases, employee records, and HR policies Office Management Support * Assist the with administrative and operational tasks when needed (such as coordinating office supplies and relationships with ) * Interest in HR processes and employee experience * Comfortable working with digital tools and openness to learning (including AI applications in HR) * PI - Political Intelligence * Brussels * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren
Political Intelligence Brussels is seeking an proactive and organised HR & Office Coordinator to support both our people operations and the smooth running of our office. * At least 1 year of experience in a similar HR, administrative, or office coordination role HR Support * Contribute to HR projects (employee surveys, digitalisation of HR processes, HR metrics dashboards, AI-driven improvements) * Maintain and update HR databases, employee records, and HR policies Office Management Support * Assist the with administrative and operational tasks when needed (such as coordinating office supplies and relationships with ) * Interest in HR processes and employee experience * Comfortable working with digital tools and openness to learning (including AI applications in HR) * PI - Political Intelligence * Brussels * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren