Easy Apply
1
Date posted
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
Filters
SortingDate
Popular Jobs
- Accountancy
- Management
- Communication
- Coaching
- Health System
- Security service
- Prevention adviser
- Accountancy Professional
- Accounting Bookkeeper
- Assistant HR
- Business Segment Manager
- Maintenance Project Manager
- Manager Operation Maintenance
- Managing Director of Operations
- Operational Project Manager
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
Popular Jobs
- Accountancy
- Management
- Communication
- Coaching
- Health System
- Security service
- Prevention adviser
- Accountancy Professional
- Accounting Bookkeeper
- Assistant HR
- Business Segment Manager
- Maintenance Project Manager
- Manager Operation Maintenance
- Managing Director of Operations
- Operational Project Manager
7 results for Evere within a 30 km radius
){kind=logo}
Easy Apply
Ben jij iemand die ownership neemt, graag dicht op de business werkt en energie krijgt van correcte payroll én strakke administratie? In deze functie combineer je volledige verantwoordelijkheid over payroll met rechtstreekse ondersteuning van de Operations & . Payroll (±70%) * Actief meedenken over optimalisatie van payroll- en HR-processen * Payroll binnen PC200 en PC323 * Minstens 3 jaar ervaring in payroll * Sterke kennis van sociale wetgeving, payroll en loonfiscaliteit * Ervaring met payroll- of HR-systemen is een plus * Junto * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds, Thuiswerken mogelijk - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - HR / Operations – Brussel - Woensdag vast vrij - Dan is dit jouw rol. Je werkt hands-on, denkt vooruit en zorgt dat alles klopt – van loonverwerking tot managementondersteuning. Dit is geen klassieke HR-rol, maar een sleutelpositie met impact in een corporate, no-nonsense omgeving.
Ben jij iemand die ownership neemt, graag dicht op de business werkt en energie krijgt van correcte payroll én strakke administratie? In deze functie combineer je volledige verantwoordelijkheid over payroll met rechtstreekse ondersteuning van de Operations & . Payroll (±70%) * Actief meedenken over optimalisatie van payroll- en HR-processen * Payroll binnen PC200 en PC323 * Minstens 3 jaar ervaring in payroll * Sterke kennis van sociale wetgeving, payroll en loonfiscaliteit * Ervaring met payroll- of HR-systemen is een plus * Junto * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds, Thuiswerken mogelijk - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - HR / Operations – Brussel - Woensdag vast vrij - Dan is dit jouw rol. Je werkt hands-on, denkt vooruit en zorgt dat alles klopt – van loonverwerking tot managementondersteuning. Dit is geen klassieke HR-rol, maar een sleutelpositie met impact in een corporate, no-nonsense omgeving.
Join our team in Mechelen and apply online as HR Officer (f/m/d) (Part time – 60%). * Serve as the first point of contact for employees and act as a central liaison with internal and external stakeholders on HR-related matters * Manage payroll and HR administration, including coordination with the payroll provider, administration of homeworking policies and flexible working hours, management of employee benefits (insurances, variable compensation schemes, etc.), and drafting HR-related documents and contracts * Handle internal HR communications, including HR letters, announcements, and company policies * Maintain and regularly update HR documentation such as employee handbooks, policies, and procedures, ensuring accessibility for all employees * Familiarity with Belgian HR practices, policies, and relevant regulations, gained through education and/or professional experience
Join our team in Mechelen and apply online as HR Officer (f/m/d) (Part time – 60%). * Serve as the first point of contact for employees and act as a central liaison with internal and external stakeholders on HR-related matters * Manage payroll and HR administration, including coordination with the payroll provider, administration of homeworking policies and flexible working hours, management of employee benefits (insurances, variable compensation schemes, etc.), and drafting HR-related documents and contracts * Handle internal HR communications, including HR letters, announcements, and company policies * Maintain and regularly update HR documentation such as employee handbooks, policies, and procedures, ensuring accessibility for all employees * Familiarity with Belgian HR practices, policies, and relevant regulations, gained through education and/or professional experience
Join our team in Mechelen and apply online as Prevention Advisor (f/m/d). * Prevention advisor level 1 (or level 2 with a willingness to achieve level 1) * E. ON Power Plants Belgium B.V. * Mechelen * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds, Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - E.ON Power Plants Belgium (BVBA) | Permanent | Full time; Part time - E.ON Power Plants Belgium BV (EPPB), a subsidiary of E.ON Energy Projects GmbH, develops, builds, finances and operates decentralised energy generation plants for industrial customers in Belgium and the Netherlands. Since 2000, we realised projects of more than 1 gigawatt across Europe, of which four in the Benelux. Offered and realized solutions consist of different technologies, such as cogeneration, biofuels, hydrogen, recycled energy, waste-to-energy, PV, heat pumps, e-boilers, energy storage, and flexibility. At E.ON diversity matters.
Join our team in Mechelen and apply online as Prevention Advisor (f/m/d). * Prevention advisor level 1 (or level 2 with a willingness to achieve level 1) * E. ON Power Plants Belgium B.V. * Mechelen * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds, Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - E.ON Power Plants Belgium (BVBA) | Permanent | Full time; Part time - E.ON Power Plants Belgium BV (EPPB), a subsidiary of E.ON Energy Projects GmbH, develops, builds, finances and operates decentralised energy generation plants for industrial customers in Belgium and the Netherlands. Since 2000, we realised projects of more than 1 gigawatt across Europe, of which four in the Benelux. Offered and realized solutions consist of different technologies, such as cogeneration, biofuels, hydrogen, recycled energy, waste-to-energy, PV, heat pumps, e-boilers, energy storage, and flexibility. At E.ON diversity matters.
){kind=logo}
Project Manager Operations & Maintenance (f/m/d)
Project Manager Operations & Maintenance (f/m/d)
E. ON Power Plants Belgium B.V.
Mechelen
Partially remote
Seize the chance to become part of our team within E.ON Power Plants Belgium BV and shape the energy transition as Project Manager Operations & Maintenance (f/m/d) in Mechelen, Belgium. * Operation supervision & maintenance of on-site power/heat generation plants * Higher technical degree or similar qualification with experience in the operation and maintenance of technical installations preferably in power generation and utilities - E.ON Power Plants Belgium BV, a subsidiary of E.ON Energy Projects GmbH, develops, builds, finances and operates decentralised energy generation plants for industrial customers in Belgium and the Netherlands. E.ON Energy Projects GmbH installed more than 1 gigawatt (electrical) of projects implemented across Europe, of which 4 in the Benelux. * Work clearance management and supervision of maintenance activities with knowledge of instrumentation & control
Seize the chance to become part of our team within E.ON Power Plants Belgium BV and shape the energy transition as Project Manager Operations & Maintenance (f/m/d) in Mechelen, Belgium. * Operation supervision & maintenance of on-site power/heat generation plants * Higher technical degree or similar qualification with experience in the operation and maintenance of technical installations preferably in power generation and utilities - E.ON Power Plants Belgium BV, a subsidiary of E.ON Energy Projects GmbH, develops, builds, finances and operates decentralised energy generation plants for industrial customers in Belgium and the Netherlands. E.ON Energy Projects GmbH installed more than 1 gigawatt (electrical) of projects implemented across Europe, of which 4 in the Benelux. * Work clearance management and supervision of maintenance activities with knowledge of instrumentation & control
){kind=logo}
Als halftijds preventieadviseur – niveau 2 draagt u actief bij tot het creëren van een gezonde en harmonieuze werkomgeving. * U voert de wettelijke taken uit van de interne preventieadviseur, waaronder de voortdurende risicoanalyse, het opstellen en aanpassen van het globaal preventieplan en het jaarlijks actieplan; * U voert alle andere taken uit die verband houden met uw kernfunctie als interne preventieadviseur. * U bent in het bezit van een diploma preventieadviseur niveau 2 met geldige bijscholingen; U wordt aangeworven als halftijds Preventieadviseur – Niveau 2 volgens weddeschaal B101, met de mogelijkheid om de andere halftijdse betrekking te combineren bij een andere OVM. * BinHôme scrl * Ukkel & Elsene * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds - Solliciteer als één van de eersten - BinHôme is een Openbare dienstverlenende Vastgoedmaatschappij (OVM) die een patrimonium van 2.500 sociale woningen ...
Als halftijds preventieadviseur – niveau 2 draagt u actief bij tot het creëren van een gezonde en harmonieuze werkomgeving. * U voert de wettelijke taken uit van de interne preventieadviseur, waaronder de voortdurende risicoanalyse, het opstellen en aanpassen van het globaal preventieplan en het jaarlijks actieplan; * U voert alle andere taken uit die verband houden met uw kernfunctie als interne preventieadviseur. * U bent in het bezit van een diploma preventieadviseur niveau 2 met geldige bijscholingen; U wordt aangeworven als halftijds Preventieadviseur – Niveau 2 volgens weddeschaal B101, met de mogelijkheid om de andere halftijdse betrekking te combineren bij een andere OVM. * BinHôme scrl * Ukkel & Elsene * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds - Solliciteer als één van de eersten - BinHôme is een Openbare dienstverlenende Vastgoedmaatschappij (OVM) die een patrimonium van 2.500 sociale woningen ...
){kind=logo}
In het kader van een financiële reorganisatie is onze klant op zoek naar een GL-boekhouder om een finance team op mensenmaat te versterken. * Austin Bright * Asse * Vast contract, bepaalde tijd * Deeltijds, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Over het bedrijf - Onze klant is een internationale organisatie actief in de premium audiosector, geïntegreerd in een beursgenoteerde groep met aanwezigheid op alle continenten. In België is het bedrijf stevig verankerd met enkele honderden medewerkers en een sterke aanwezigheid in Vlaanderen. De werkomgeving is dynamisch, jong en voortdurend in ontwikkeling, gekenmerkt door recente organisatorische transformaties en een bedrijfscultuur die steunt op transparantie, open communicatie en autonomie. Jouw verantwoordelijkheden - Jouw rol - Je ondersteunt de bij het dagelijkse beheer van de boekhouding van de Benelux-entiteiten (met occasionele blootstelling ...
In het kader van een financiële reorganisatie is onze klant op zoek naar een GL-boekhouder om een finance team op mensenmaat te versterken. * Austin Bright * Asse * Vast contract, bepaalde tijd * Deeltijds, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Over het bedrijf - Onze klant is een internationale organisatie actief in de premium audiosector, geïntegreerd in een beursgenoteerde groep met aanwezigheid op alle continenten. In België is het bedrijf stevig verankerd met enkele honderden medewerkers en een sterke aanwezigheid in Vlaanderen. De werkomgeving is dynamisch, jong en voortdurend in ontwikkeling, gekenmerkt door recente organisatorische transformaties en een bedrijfscultuur die steunt op transparantie, open communicatie en autonomie. Jouw verantwoordelijkheden - Jouw rol - Je ondersteunt de bij het dagelijkse beheer van de boekhouding van de Benelux-entiteiten (met occasionele blootstelling ...
){kind=logo}
Als Business Unit Manager neem jij de dagelijkse leiding van Akoestiekfabriek in handen. * FIX VZW * Anderlecht * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds, Voltijds - Introductie - Wil jij ondernemen met impact? Akoestiekfabriek herinvesteert de winst in creatie van jobs en bouwt zo mee aan duurzame loopbanen voor al diegene voor wie dat niet vanzelfsprekend is. Akoestiekfabriek maakt deel uit van het grotere impactbedrijf, FIX dat als missie heeft 'werk te creëren als bouwsteen voor een kwaliteitsvol leven'. Jouw rol - Je bent de motor die strategie en operatie verbindt. Samen met je team van 5 zorg je voor groei, innovatie en schaalbaarheid. * Je ontwikkelt en implementeert de scale-up strategie in overleg met de directie. * Je bouwt verder aan structuur en processen zodat Akoestiekfabriek de slagkracht krijgt van een groeibedrijf.
Als Business Unit Manager neem jij de dagelijkse leiding van Akoestiekfabriek in handen. * FIX VZW * Anderlecht * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds, Voltijds - Introductie - Wil jij ondernemen met impact? Akoestiekfabriek herinvesteert de winst in creatie van jobs en bouwt zo mee aan duurzame loopbanen voor al diegene voor wie dat niet vanzelfsprekend is. Akoestiekfabriek maakt deel uit van het grotere impactbedrijf, FIX dat als missie heeft 'werk te creëren als bouwsteen voor een kwaliteitsvol leven'. Jouw rol - Je bent de motor die strategie en operatie verbindt. Samen met je team van 5 zorg je voor groei, innovatie en schaalbaarheid. * Je ontwikkelt en implementeert de scale-up strategie in overleg met de directie. * Je bouwt verder aan structuur en processen zodat Akoestiekfabriek de slagkracht krijgt van een groeibedrijf.
These jobs might also interest you
){kind=logo}
Soft HR Project Specialist
Soft HR Project Specialist
De Neutrale Ziekenfondsen / Les Mutualités Neutres
Bruxelles
Partially remote
Om ons HR-team te versterken, zoeken wij een Soft HR-Project Specialist (m/v/x), die expertise combineert in HR-ontwikkeling, structurering van Soft HR-processen en het aansturen van transversale projecten. In deze sleutelrol draag je bij aan de modernisering van onze HR-praktijken en aan de ondersteuning van in Soft HR-materies. Sluit je aan bij een hecht en veelzijdig HR‑team, waar samenwerking en onderlinge steun centraal staan. Soft HR-projecten * Transversale HR-projecten beheren: performance, onboarding, opleiding, HR-intranet… Structurering van HR-processen * HR-processen over de volledige employee lifecycle formaliseren. * Bijdragen aan de implementatie van het nieuwe HR-intranet. Senior HR-ondersteuning * Soft HR-ondersteuning bieden in situaties die verduidelijking of analyse vereisen. * HR-analyses en duidelijke aanbevelingen opmaken.
Om ons HR-team te versterken, zoeken wij een Soft HR-Project Specialist (m/v/x), die expertise combineert in HR-ontwikkeling, structurering van Soft HR-processen en het aansturen van transversale projecten. In deze sleutelrol draag je bij aan de modernisering van onze HR-praktijken en aan de ondersteuning van in Soft HR-materies. Sluit je aan bij een hecht en veelzijdig HR‑team, waar samenwerking en onderlinge steun centraal staan. Soft HR-projecten * Transversale HR-projecten beheren: performance, onboarding, opleiding, HR-intranet… Structurering van HR-processen * HR-processen over de volledige employee lifecycle formaliseren. * Bijdragen aan de implementatie van het nieuwe HR-intranet. Senior HR-ondersteuning * Soft HR-ondersteuning bieden in situaties die verduidelijking of analyse vereisen. * HR-analyses en duidelijke aanbevelingen opmaken.
NEW
){kind=logo}
Easy Apply
We are seeking a HRIS Manager (Workday) to lead the day to day operation, evolution, and continuous improvement of our Workday HR platform across multiple modules. * Lead and deliver HRIS and Workday global projects, managing timelines, risks, budgets, and dependencies. Apply now and bring your HRIS expertise to SMT ! * SMT Africa * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introduction - SMT is a leading full-service distribution company and after-sales partner, specialising in construction, mining, transport, material handling, and recycling equipment. We put our customers at the center of everything we do and build long-lasting relationships to support their growth. We offer them integrated full-service solutions through selling and renting equipment, carrying out maintenance and repairs, and selling parts.
We are seeking a HRIS Manager (Workday) to lead the day to day operation, evolution, and continuous improvement of our Workday HR platform across multiple modules. * Lead and deliver HRIS and Workday global projects, managing timelines, risks, budgets, and dependencies. Apply now and bring your HRIS expertise to SMT ! * SMT Africa * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introduction - SMT is a leading full-service distribution company and after-sales partner, specialising in construction, mining, transport, material handling, and recycling equipment. We put our customers at the center of everything we do and build long-lasting relationships to support their growth. We offer them integrated full-service solutions through selling and renting equipment, carrying out maintenance and repairs, and selling parts.
){kind=logo}
Als Academy Officer werk je vanuit een transversale HR-visie waarin leren, leiderschap, organisatieontwikkeling en loopbaanontwikkeling elkaar versterken. • Bij voorkeur heb je reeds ervaring in de rol van training officer of in een administratief georiënteerde functie binnen dit domein. * Smals * Brussels * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Smals realiseert innovatieve ICT-projecten in e-government en e-health voor instellingen uit de sociale zekerheid en de gezondheidszorg. 'ICT for society' is voor Smals meer dan een slogan: alle projecten hebben een positieve maatschappelijke impact. Zo bouwt Smals mee aan het portaal van de sociale zekerheid en het eHealth-platform. Jouw verantwoordelijkheden • Je positioneert leren als hefboom binnen het bredere HR-ecosysteem, in nauwe samenwerking met organisatiecoaches, , Partners en de ...
Als Academy Officer werk je vanuit een transversale HR-visie waarin leren, leiderschap, organisatieontwikkeling en loopbaanontwikkeling elkaar versterken. • Bij voorkeur heb je reeds ervaring in de rol van training officer of in een administratief georiënteerde functie binnen dit domein. * Smals * Brussels * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Smals realiseert innovatieve ICT-projecten in e-government en e-health voor instellingen uit de sociale zekerheid en de gezondheidszorg. 'ICT for society' is voor Smals meer dan een slogan: alle projecten hebben een positieve maatschappelijke impact. Zo bouwt Smals mee aan het portaal van de sociale zekerheid en het eHealth-platform. Jouw verantwoordelijkheden • Je positioneert leren als hefboom binnen het bredere HR-ecosysteem, in nauwe samenwerking met organisatiecoaches, , Partners en de ...
){kind=logo}
Conseiller-ère RH bilingue FR-NL
Conseiller-ère RH bilingue FR-NL
Nationale Kamer van Gerechtsdeurwaarders
Saint-Gilles
Partially remote
Nous recherchons un e conseiller ère RH motivé e et organisé e pour renforcer notre service RH. * En ce qui concerne la prévention, vous aidez à la préparation de la visite de l'organisation par le conseiller en prévention externe et à la mise en place des exigences légales. * En tant qu'expert en la matière, vous parvenez à conseiller de manière ciblée votre interlocuteur lors de discussions ouvertes. * Nationale Kamer van Gerechtsdeurwaarders * Saint-Gilles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Notre organisation - La Chambre nationale des huissiers de justice (CNHB) est l'organe professionnel de tous les huissiers de justice, candidats-huissiers de justice et stagiaires-huissiers de justice de Belgique. En collaboration avec son centre d'expertise juridique et social (SAM-TES) et le fonds de solidarité (FoSo), la CNHB garantit un service qualitatif à la profession ...
Nous recherchons un e conseiller ère RH motivé e et organisé e pour renforcer notre service RH. * En ce qui concerne la prévention, vous aidez à la préparation de la visite de l'organisation par le conseiller en prévention externe et à la mise en place des exigences légales. * En tant qu'expert en la matière, vous parvenez à conseiller de manière ciblée votre interlocuteur lors de discussions ouvertes. * Nationale Kamer van Gerechtsdeurwaarders * Saint-Gilles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Notre organisation - La Chambre nationale des huissiers de justice (CNHB) est l'organe professionnel de tous les huissiers de justice, candidats-huissiers de justice et stagiaires-huissiers de justice de Belgique. En collaboration avec son centre d'expertise juridique et social (SAM-TES) et le fonds de solidarité (FoSo), la CNHB garantit un service qualitatif à la profession ...
){kind=logo}
To support this growth, we are seeking a Business Development Director – Player Coach who will both sell directly (80%) and lead a small team (20%) as we accelerate our European commercial structure. The Business Development Director – Player Coach is a hybrid role ideal for a commercially driven leader who loves to sell, build relationships, and grow accounts, while also developing and mentoring a small team of . The position reports to the , Business Development, with a clear pathway to become an Executive Director within 1–2 years for high-performing talent. With a strong portfolio of clients and over 25 years of expertise this team provides advanced characterization, method development, stability and routine QC release for biologics, vaccines, ATMP's, and a breadth of other complex biomolecules. * Engage in proposal scope development, pricing discussions, competitive ...
To support this growth, we are seeking a Business Development Director – Player Coach who will both sell directly (80%) and lead a small team (20%) as we accelerate our European commercial structure. The Business Development Director – Player Coach is a hybrid role ideal for a commercially driven leader who loves to sell, build relationships, and grow accounts, while also developing and mentoring a small team of . The position reports to the , Business Development, with a clear pathway to become an Executive Director within 1–2 years for high-performing talent. With a strong portfolio of clients and over 25 years of expertise this team provides advanced characterization, method development, stability and routine QC release for biologics, vaccines, ATMP's, and a breadth of other complex biomolecules. * Engage in proposal scope development, pricing discussions, competitive ...
NEW
){kind=logo}
Voor een groeiend B2B-IT-bedrijf zoeken we een gedreven HR Officer die graag verantwoordelijkheid opneemt en mee bouwt aan een sterke HR-werking binnen een internationale context. Als HR Officer ben je een echte spilfiguur binnen de organisatie. - Beantwoorden van HR-gerelateerde vragen rond sociale wetgeving (via ticketsysteem, e-mail of persoonlijk contact) - Opstellen en analyseren van HR-rapporten voor Finance - Wekelijkse HR-call met de Sales Director in Nederland om lopende topics te bespreken - Je hebt ervaring met payroll en HR-administratie - Een gevarieerde en zelfstandige HR-functie * Stegmann Belgium (BVBA) * Mechelen * Tijdelijk werk, interim, projectbasis * Deeltijds - Introductie - Je komt terecht in een innovatieve IT-omgeving waar kwaliteit, samenwerking en autonomie centraal staan. Het gaat om een tijdelijke, deeltijdse functie tot eind december 2026. Jouw verantwoordelijkheden
Voor een groeiend B2B-IT-bedrijf zoeken we een gedreven HR Officer die graag verantwoordelijkheid opneemt en mee bouwt aan een sterke HR-werking binnen een internationale context. Als HR Officer ben je een echte spilfiguur binnen de organisatie. - Beantwoorden van HR-gerelateerde vragen rond sociale wetgeving (via ticketsysteem, e-mail of persoonlijk contact) - Opstellen en analyseren van HR-rapporten voor Finance - Wekelijkse HR-call met de Sales Director in Nederland om lopende topics te bespreken - Je hebt ervaring met payroll en HR-administratie - Een gevarieerde en zelfstandige HR-functie * Stegmann Belgium (BVBA) * Mechelen * Tijdelijk werk, interim, projectbasis * Deeltijds - Introductie - Je komt terecht in een innovatieve IT-omgeving waar kwaliteit, samenwerking en autonomie centraal staan. Het gaat om een tijdelijke, deeltijdse functie tot eind december 2026. Jouw verantwoordelijkheden
){kind=logo}
Een proactieve HR professional met minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare HR-rol. Wij zoeken een gedreven en all-round HR & Communicatie Specialist om ons team in de vestiging in Brussel te versterken. In deze strategische rol bent u verantwoordelijk voor de volledige HR-cyclus van de Groep Stevens en draagt u bij aan onze interne en externe communicatie. 1. HR Management * Strategisch beleid: Ontwikkel en implementeer een toekomstgerichte HR-strategie in nauwe samenwerking met de directie. * Personeelsadministratie: Beheer en optimaliseer onze HR-processen, inclusief loonverwerking in samenwerking met het sociaal secretariaat, het opstellen van contracten en het beheren van de personeelsdossiers. * Rapportering: Creëer overzichten en analyses van belangrijke HR-data ter ondersteuning van strategische beslissingen.
Een proactieve HR professional met minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare HR-rol. Wij zoeken een gedreven en all-round HR & Communicatie Specialist om ons team in de vestiging in Brussel te versterken. In deze strategische rol bent u verantwoordelijk voor de volledige HR-cyclus van de Groep Stevens en draagt u bij aan onze interne en externe communicatie. 1. HR Management * Strategisch beleid: Ontwikkel en implementeer een toekomstgerichte HR-strategie in nauwe samenwerking met de directie. * Personeelsadministratie: Beheer en optimaliseer onze HR-processen, inclusief loonverwerking in samenwerking met het sociaal secretariaat, het opstellen van contracten en het beheren van de personeelsdossiers. * Rapportering: Creëer overzichten en analyses van belangrijke HR-data ter ondersteuning van strategische beslissingen.
NEW
){kind=logo}
Wij gaan voor onze opdrachtgever -een snelgroeiende en ambitieuze, internationale onderneming- op zoek naar een Chief People Officer. De Chief People Officer creëert de omstandigheden waarin mensen zich veilig voelen, groeien tot leiders en waar premium gastvrijheid op grote schaal mogelijk wordt. * In de functie van Chief People Officer behoor je tot de kern van het bedrijf en ben je actief betrokken. De People Officer bouwt en bewaakt een sterke cultuur waarin mensen centraal staan, zodat dit bedrijf snel kan groeien zonder zijn ziel te verliezen. * HR Talents * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Het hoofdkantoor is gevestigd in Brussel en telt 300 werknemers, verspreid over meerdere locaties in België en Frankrijk. De HR professional waar wij naar uitkijken is een proactieve en flexibele leider met drive die in staat is om ...
Wij gaan voor onze opdrachtgever -een snelgroeiende en ambitieuze, internationale onderneming- op zoek naar een Chief People Officer. De Chief People Officer creëert de omstandigheden waarin mensen zich veilig voelen, groeien tot leiders en waar premium gastvrijheid op grote schaal mogelijk wordt. * In de functie van Chief People Officer behoor je tot de kern van het bedrijf en ben je actief betrokken. De People Officer bouwt en bewaakt een sterke cultuur waarin mensen centraal staan, zodat dit bedrijf snel kan groeien zonder zijn ziel te verliezen. * HR Talents * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Het hoofdkantoor is gevestigd in Brussel en telt 300 werknemers, verspreid over meerdere locaties in België en Frankrijk. De HR professional waar wij naar uitkijken is een proactieve en flexibele leider met drive die in staat is om ...
){kind=logo}
Profile Group * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Kies voor een diep menselijk project: draag bij tot toegang tot waardig wonen in Brussel binnen een betrokken en zinvolle teamomgeving. Waarom kiezen voor het Sociaal Immobiliënkantoor in Brussel (SIKB)? * Het SIKB is een vzw die residentieel vastgoed (studio, appartement of woning) beheert namens en deze woningen onderverhuurt aan mensen met beperkte inkomsten. * Het team zorgt voor de huurbetaling, het beheer van lasten en verbruik, onderhoud, brandverzekering, professionele plaatsbeschrijvingen, herstellingen en opvolging van reparaties. * Het SIKB vereenvoudigt en beveiligt de verhuur van residentieel vastgoed in de 19 Brusselse gemeenten. Wat we onze medewerkers bieden * Een financieel stabiel agentschap en een vaste werkomgeving.
Profile Group * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Kies voor een diep menselijk project: draag bij tot toegang tot waardig wonen in Brussel binnen een betrokken en zinvolle teamomgeving. Waarom kiezen voor het Sociaal Immobiliënkantoor in Brussel (SIKB)? * Het SIKB is een vzw die residentieel vastgoed (studio, appartement of woning) beheert namens en deze woningen onderverhuurt aan mensen met beperkte inkomsten. * Het team zorgt voor de huurbetaling, het beheer van lasten en verbruik, onderhoud, brandverzekering, professionele plaatsbeschrijvingen, herstellingen en opvolging van reparaties. * Het SIKB vereenvoudigt en beveiligt de verhuur van residentieel vastgoed in de 19 Brusselse gemeenten. Wat we onze medewerkers bieden * Een financieel stabiel agentschap en een vaste werkomgeving.
Een veelzijdige en stimulerende HR-functie, waarin geen enkele dag hetzelfde is. * Onder toezicht van de HR-directeur ben je verantwoordelijk voor het volledige HR-beleid. * De relaties met de vakbonden worden beheerd door de CEO en de HR-directeur, die het bedrijf vertegenwoordigen in het CPBW en de Ondernemingsraad. HR-projecten en -initiatieven * Vermogen om HR-projecten te leiden en onderzoek te doen wanneer het antwoord niet bekend is * Ervaring met HR-tools zoals Pro Time, SD Worx of andere softwares voor salarisadministratie/HR-beheer is een pluspunt. Payroll, recruitment, recruitment, training, opleiding, mobiliteitsplan, HR officer, HR, Frans, Nederlands, * Profile Group * Noord Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Human resources management van A tot Z. Je dagelijkse werkzaamheden bestaan uit contacten met mensen, aanwezigheid op het terrein en momenten van concentratie.
Een veelzijdige en stimulerende HR-functie, waarin geen enkele dag hetzelfde is. * Onder toezicht van de HR-directeur ben je verantwoordelijk voor het volledige HR-beleid. * De relaties met de vakbonden worden beheerd door de CEO en de HR-directeur, die het bedrijf vertegenwoordigen in het CPBW en de Ondernemingsraad. HR-projecten en -initiatieven * Vermogen om HR-projecten te leiden en onderzoek te doen wanneer het antwoord niet bekend is * Ervaring met HR-tools zoals Pro Time, SD Worx of andere softwares voor salarisadministratie/HR-beheer is een pluspunt. Payroll, recruitment, recruitment, training, opleiding, mobiliteitsplan, HR officer, HR, Frans, Nederlands, * Profile Group * Noord Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Human resources management van A tot Z. Je dagelijkse werkzaamheden bestaan uit contacten met mensen, aanwezigheid op het terrein en momenten van concentratie.
){kind=logo}
Als Payroll Consultant – Payroll Partners Center, maak je deel uit van de Outsourcing-team (Off Site). Vanuit het Payroll Partners Center sta je in voor een kwalitatieve, klantgerichte dienstverlening en draag je actief bij aan klanttevredenheid en -retentie. * Bijdragen aan de continue verbetering van processen, methodes en tools binnen het Payroll Partners Center. Je stel jouw expertise ter beschikking van externe Nederlandstalige klanten die bepaalde payroll- en HR-administratieve processen gedeeltelijk willen uitbesteden. * Instaan voor een correcte en tijdige verwerking van payroll en personeelsadministratie voor uw klanten. * Sporadisch opnemen van specifieke dossiers of projecten gelinkt aan payroll en HR. * Je beschikt over sterk ervaring van minimum 3 jaar in payroll en personeelsadministratie. * Partena Professional * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds
Als Payroll Consultant – Payroll Partners Center, maak je deel uit van de Outsourcing-team (Off Site). Vanuit het Payroll Partners Center sta je in voor een kwalitatieve, klantgerichte dienstverlening en draag je actief bij aan klanttevredenheid en -retentie. * Bijdragen aan de continue verbetering van processen, methodes en tools binnen het Payroll Partners Center. Je stel jouw expertise ter beschikking van externe Nederlandstalige klanten die bepaalde payroll- en HR-administratieve processen gedeeltelijk willen uitbesteden. * Instaan voor een correcte en tijdige verwerking van payroll en personeelsadministratie voor uw klanten. * Sporadisch opnemen van specifieke dossiers of projecten gelinkt aan payroll en HR. * Je beschikt over sterk ervaring van minimum 3 jaar in payroll en personeelsadministratie. * Partena Professional * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds
){kind=logo}
Je staat in voor de payroll en personeelsadministratie van Cegelec Electrical Solutions (PC 149.01 en 200) en Axians AV (PC 200), samen met onze . * Eerste aanspreekpunt voor bij payroll- en administratieve vragen, in nauwe samenwerking met de twee Partners * Je beschikt over een A2- of bachelordiploma in een HR- of administratieve richting, of bent gelijkwaardig door ervaring * Cegelec * Evere * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Cegelec, een merk van VINCI Energies, is gespecialiseerd in advies, ontwerp, engineering, installatie en onderhoud voor tertiaire- en industriële gebouwen en infrastructuurprojecten. Met vijf vestigingen in België en één in Nederland kan Cegelec een lokale aanpak van de projecten garanderen. Als één van de marktleiders in België in de gebouwensector beschikt Cegelec over heel wat ervaring en knowhow in HVAC, elektriciteit, data en sanitaire installaties, industriële koeling ...
Je staat in voor de payroll en personeelsadministratie van Cegelec Electrical Solutions (PC 149.01 en 200) en Axians AV (PC 200), samen met onze . * Eerste aanspreekpunt voor bij payroll- en administratieve vragen, in nauwe samenwerking met de twee Partners * Je beschikt over een A2- of bachelordiploma in een HR- of administratieve richting, of bent gelijkwaardig door ervaring * Cegelec * Evere * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Cegelec, een merk van VINCI Energies, is gespecialiseerd in advies, ontwerp, engineering, installatie en onderhoud voor tertiaire- en industriële gebouwen en infrastructuurprojecten. Met vijf vestigingen in België en één in Nederland kan Cegelec een lokale aanpak van de projecten garanderen. Als één van de marktleiders in België in de gebouwensector beschikt Cegelec over heel wat ervaring en knowhow in HVAC, elektriciteit, data en sanitaire installaties, industriële koeling ...
Als Payroll Consultant – Payroll Partners Center, maak je deel uit van de Outsourcing-team (Off Site). Je stel jouw expertise ter beschikking van externe Nederlandstalige klanten die bepaalde payroll- en HR-administratieve processen gedeeltelijk willen uitbesteden. Vanuit het Payroll Partners Center sta je in voor een kwalitatieve, klantgerichte dienstverlening en draag je actief bij aan klanttevredenheid en -retentie. * Instaan voor een correcte en tijdige verwerking van payroll en personeelsadministratie voor uw klanten. * Sporadisch opnemen van specifieke dossiers of projecten gelinkt aan payroll en HR. * Bijdragen aan de continue verbetering van processen, methodes en tools binnen het Payroll Partners Center. * Je beschikt over sterk ervaring van minimum 3 jaar in payroll en personeelsadministratie. * Partena Professional * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds
Als Payroll Consultant – Payroll Partners Center, maak je deel uit van de Outsourcing-team (Off Site). Je stel jouw expertise ter beschikking van externe Nederlandstalige klanten die bepaalde payroll- en HR-administratieve processen gedeeltelijk willen uitbesteden. Vanuit het Payroll Partners Center sta je in voor een kwalitatieve, klantgerichte dienstverlening en draag je actief bij aan klanttevredenheid en -retentie. * Instaan voor een correcte en tijdige verwerking van payroll en personeelsadministratie voor uw klanten. * Sporadisch opnemen van specifieke dossiers of projecten gelinkt aan payroll en HR. * Bijdragen aan de continue verbetering van processen, methodes en tools binnen het Payroll Partners Center. * Je beschikt over sterk ervaring van minimum 3 jaar in payroll en personeelsadministratie. * Partena Professional * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds
){kind=logo}
Le Groupe P&V - De P&V Groep * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Waarom werken voor de P&V Groep? - De P&V Groep is een coöperatieve verzekeringsmaatschappij die verzekeringen toegankelijk wil maken voor zoveel mogelijk mensen. Daarnaast leveren we een actieve bijdrage aan een meer solidaire samenleving via onze ecologische en maatschappelijke projecten. Onze Stichting P&V ondersteunt actief burgerschap en komt op tegen de sociale uitsluiting van jongeren. - Wij zijn een Belgische groep, dat betekent dat alle beslissingen in België worden genomen. - De P&V Groep stelt de mens centraal, zowel medewerkers als klanten. We willen een groep zijn met een menselijke waarde en tegelijkertijd een prominente plaats in de Belgische verzekeringsmarkt behouden. De P&V Groep ondersteunt een beleid van diversiteit en inclusie in de rekrutering ...
Le Groupe P&V - De P&V Groep * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Waarom werken voor de P&V Groep? - De P&V Groep is een coöperatieve verzekeringsmaatschappij die verzekeringen toegankelijk wil maken voor zoveel mogelijk mensen. Daarnaast leveren we een actieve bijdrage aan een meer solidaire samenleving via onze ecologische en maatschappelijke projecten. Onze Stichting P&V ondersteunt actief burgerschap en komt op tegen de sociale uitsluiting van jongeren. - Wij zijn een Belgische groep, dat betekent dat alle beslissingen in België worden genomen. - De P&V Groep stelt de mens centraal, zowel medewerkers als klanten. We willen een groep zijn met een menselijke waarde en tegelijkertijd een prominente plaats in de Belgische verzekeringsmarkt behouden. De P&V Groep ondersteunt een beleid van diversiteit en inclusie in de rekrutering ...
Als Test Manager bepaal, leid en beheer je de teststrategie en -planning volgens de ISTQB-methodologie. Dit doe je zowel richting test automation, als richting (niet-)functionele testen. Je hebt idealiter al opleidingen gevolgd in het kader van testing, test methodologieën (ISTQB) en Requirements Engineering (IREB). * Smals * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Smals realiseert innovatieve ICT-projecten in e-government en e-health voor instellingen uit de sociale zekerheid en de gezondheidszorg. 'ICT for society' is voor Smals meer dan een slogan: alle projecten hebben een positieve maatschappelijke impact. Zo bouwt Smals mee aan het portaal van de sociale zekerheid en het eHealth-platform. Jouw verantwoordelijkheden - Tevens evalueer je de testactiviteiten. Je ontwikkelt het testplan en houdt dit in het oog met als doel de projectleider ...
Als Test Manager bepaal, leid en beheer je de teststrategie en -planning volgens de ISTQB-methodologie. Dit doe je zowel richting test automation, als richting (niet-)functionele testen. Je hebt idealiter al opleidingen gevolgd in het kader van testing, test methodologieën (ISTQB) en Requirements Engineering (IREB). * Smals * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Smals realiseert innovatieve ICT-projecten in e-government en e-health voor instellingen uit de sociale zekerheid en de gezondheidszorg. 'ICT for society' is voor Smals meer dan een slogan: alle projecten hebben een positieve maatschappelijke impact. Zo bouwt Smals mee aan het portaal van de sociale zekerheid en het eHealth-platform. Jouw verantwoordelijkheden - Tevens evalueer je de testactiviteiten. Je ontwikkelt het testplan en houdt dit in het oog met als doel de projectleider ...
){kind=logo}
Als Procurement Officer ben je verantwoordelijk voor het aankopen en sourcen van diensten, tools en oplossingen voor de Northern European Unit. 2 jaar ervaring in procurement, aankoop of contractbeheer. * Europ Assistance Belgium * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Over Europ Assistance - Sinds 1963 is Europ Assistance een wereldwijde pionier in bijstandsverlening. Met meer dan 95 miljoen klanten in 200 landen biedt Europ Assistance oplossingen op het vlak van reis-, mobiliteits-, woning- en gezondheidsbijstand. In België is Europ Assistance gevestigd in Brussel en staat het bekend als een betrouwbare partner die mensen ondersteunt in moeilijke en stressvolle situaties, met als doel gemoedsrust en onafhankelijkheid te garanderen. Jouw verantwoordelijkheden - Je begeleidt procurementdossiers van A tot Z en zorgt voor correcte, efficiënte en compliant processen.
Als Procurement Officer ben je verantwoordelijk voor het aankopen en sourcen van diensten, tools en oplossingen voor de Northern European Unit. 2 jaar ervaring in procurement, aankoop of contractbeheer. * Europ Assistance Belgium * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Over Europ Assistance - Sinds 1963 is Europ Assistance een wereldwijde pionier in bijstandsverlening. Met meer dan 95 miljoen klanten in 200 landen biedt Europ Assistance oplossingen op het vlak van reis-, mobiliteits-, woning- en gezondheidsbijstand. In België is Europ Assistance gevestigd in Brussel en staat het bekend als een betrouwbare partner die mensen ondersteunt in moeilijke en stressvolle situaties, met als doel gemoedsrust en onafhankelijkheid te garanderen. Jouw verantwoordelijkheden - Je begeleidt procurementdossiers van A tot Z en zorgt voor correcte, efficiënte en compliant processen.
){kind=logo}
Business Partner en Recrutement | Création de marché & Management | Cabinet en forte croissance * Sander Brussels * Auderghem * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Quelles sont tes perspectives d'évolution ? Comment sortir de ta zone de confort et te challenger au quotidien ? Sur quels nouveaux projets peux-tu réellement avoir de l'impact ? Et si tu rejoignais une structure en pleine évolution, où tout reste à construire et où les opportunités sont concrètes ? Pourquoi Sander ? Après 6 années de développement solide, Sander poursuit sa croissance et ouvre un nouveau chapitre de son histoire. * Développement du pôle Contract * Ouverture de nouveaux marchés * Création et management de nouvelles équipes - Les responsabilités sont réelles, les perspectives aussi. Ce que nous proposons * Une approche qualitative du recrutement : Notre ambition est claire depuis le premier jour : ...
Business Partner en Recrutement | Création de marché & Management | Cabinet en forte croissance * Sander Brussels * Auderghem * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Quelles sont tes perspectives d'évolution ? Comment sortir de ta zone de confort et te challenger au quotidien ? Sur quels nouveaux projets peux-tu réellement avoir de l'impact ? Et si tu rejoignais une structure en pleine évolution, où tout reste à construire et où les opportunités sont concrètes ? Pourquoi Sander ? Après 6 années de développement solide, Sander poursuit sa croissance et ouvre un nouveau chapitre de son histoire. * Développement du pôle Contract * Ouverture de nouveaux marchés * Création et management de nouvelles équipes - Les responsabilités sont réelles, les perspectives aussi. Ce que nous proposons * Une approche qualitative du recrutement : Notre ambition est claire depuis le premier jour : ...
Als junior dossierbeheerder werk je mee aan een gevarieerd klantenbestand en groei je geleidelijk door in verantwoordelijkheden. Je staat er nooit alleen voor: ervaren collega's begeleiden je intensief en geven je de ruimte om initiatief te nemen en te groeien tot een volwaardig dossierbeheerder. * Je hebt ambitie en wil op termijn doorgroeien richting ITAA, senior dossierbeheerder of een coachende rol * Een duidelijk en haalbaar groeitraject richting ITAA, senior dossierbeheerder of zelfs vennootschap - Dit is een uitstekende kans voor een dossierbeheerder die zich verder wil ontwikkelen binnen een stimulerende, gezellige en professionele omgeving. * Austin Bright * Mechelen * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds, Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Een toonaangevend accountancykantoor in regio Mechelen blijft groeien en breidt het team verder uit.
Als junior dossierbeheerder werk je mee aan een gevarieerd klantenbestand en groei je geleidelijk door in verantwoordelijkheden. Je staat er nooit alleen voor: ervaren collega's begeleiden je intensief en geven je de ruimte om initiatief te nemen en te groeien tot een volwaardig dossierbeheerder. * Je hebt ambitie en wil op termijn doorgroeien richting ITAA, senior dossierbeheerder of een coachende rol * Een duidelijk en haalbaar groeitraject richting ITAA, senior dossierbeheerder of zelfs vennootschap - Dit is een uitstekende kans voor een dossierbeheerder die zich verder wil ontwikkelen binnen een stimulerende, gezellige en professionele omgeving. * Austin Bright * Mechelen * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds, Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Een toonaangevend accountancykantoor in regio Mechelen blijft groeien en breidt het team verder uit.