Easy Apply
24
Date posted
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
Filters
SortingRelevance
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
65 results for Leadership jobs in Sint Martens Lennik within a 30 km radius
){kind=logo}
Sander Brussels * Zaventem * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Audit Supervisor in regio Brussel met focus op teamleiding, technische auditverantwoordelijkheid en klantencontact binnen groeiende structuur. Heb je meerdere jaren ervaring in externe audit en ben je klaar voor een rol waarin leidinggeven, klantverantwoordelijkheid en impact centraal staan? Voor een internationaal georiënteerd auditkantoor in volle groei zoeken wij een Audit Supervisor voor de regio Brussel. Jour rol - Als teamverantwoordelijke stuur je auditopdrachten aan voor een diverse klantenportefeuille, gaande van gestructureerde kmo's tot grotere organisaties met internationale activiteiten. * Aansturen en coachen van junior en medior auditors * Coördineren en opvolgen van auditopdrachten van planning tot afronding
Sander Brussels * Zaventem * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Audit Supervisor in regio Brussel met focus op teamleiding, technische auditverantwoordelijkheid en klantencontact binnen groeiende structuur. Heb je meerdere jaren ervaring in externe audit en ben je klaar voor een rol waarin leidinggeven, klantverantwoordelijkheid en impact centraal staan? Voor een internationaal georiënteerd auditkantoor in volle groei zoeken wij een Audit Supervisor voor de regio Brussel. Jour rol - Als teamverantwoordelijke stuur je auditopdrachten aan voor een diverse klantenportefeuille, gaande van gestructureerde kmo's tot grotere organisaties met internationale activiteiten. * Aansturen en coachen van junior en medior auditors * Coördineren en opvolgen van auditopdrachten van planning tot afronding
){kind=logo}
Responsable du Centre de compétence Support et Management des Projets et Programmes (f/h/x)
Responsable du Centre de compétence Support et Management des Projets et Programmes (f/h/x)
Etnic - Fédération Wallonie Bruxelles
Bruxelles
Partially remote
Dans ce contexte, nous recrutons un Responsable pour ce centre de compétence, un rôle de leadership stratégique et opérationnel au croisement de la gestion de projets, du management d'équipes, de la gouvernance et de la performance des services IT.
Dans ce contexte, nous recrutons un Responsable pour ce centre de compétence, un rôle de leadership stratégique et opérationnel au croisement de la gestion de projets, du management d'équipes, de la gouvernance et de la performance des services IT.
){kind=logo}
Working with practice group chairs, Brussels office leadership, and BD colleagues to ensure close coordination across the region and globally on the practice's strategic priorities * Identifying and overseeing compelling thought leadership opportunities in partnership with , BD, Events and Brand & Communications * Display strong leadership, planning and problem-solving skills, alongside sound analytical ability and confidence presenting insights to senior
Working with practice group chairs, Brussels office leadership, and BD colleagues to ensure close coordination across the region and globally on the practice's strategic priorities * Identifying and overseeing compelling thought leadership opportunities in partnership with , BD, Events and Brand & Communications * Display strong leadership, planning and problem-solving skills, alongside sound analytical ability and confidence presenting insights to senior
NEW
){kind=logo}
Strategic Tax Advisory | Leadership | International Exposure * Strong communication skills and a natural leadership mindset
Strategic Tax Advisory | Leadership | International Exposure * Strong communication skills and a natural leadership mindset
){kind=logo}
Easy Apply
Robert Half * Brussels * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Join a dynamic organization offering an international and collaborative work environment. Robert Half Talent Solutions is currently looking for a Payroll Manager (m/f/x) for a permanent position based in Brussels. You will oversee a team of one Payroll Officer, ensuring the smooth operation of all administrative and payroll processes for 300 . * Coordinating team activities for the entire payroll process and ensuring accuracy, compliance, and deadline management. * Acting as the main point of contact with the external payroll provider (Partena). * Ensuring Payroll/HR systems comply with relevant social law regulations and providing proactive advice on official procedures to tax authorities, NSSO, and others.
Robert Half * Brussels * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Join a dynamic organization offering an international and collaborative work environment. Robert Half Talent Solutions is currently looking for a Payroll Manager (m/f/x) for a permanent position based in Brussels. You will oversee a team of one Payroll Officer, ensuring the smooth operation of all administrative and payroll processes for 300 . * Coordinating team activities for the entire payroll process and ensuring accuracy, compliance, and deadline management. * Acting as the main point of contact with the external payroll provider (Partena). * Ensuring Payroll/HR systems comply with relevant social law regulations and providing proactive advice on official procedures to tax authorities, NSSO, and others.
){kind=logo}
Smals * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Smals realiseert innovatieve ICT-projecten in e-government en e-health voor instellingen uit de sociale zekerheid en de gezondheidszorg. 'ICT for society' is voor Smals meer dan een slogan: alle projecten hebben een positieve maatschappelijke impact. Zo bouwt Smals mee aan het portaal van de sociale zekerheid en het eHealth-platform. Jouw verantwoordelijkheden - Als Data Solution Manager binnen het Data Office geef je leiding aan verschillende data delivery teams en orkestreer je de realisatie van dataproducten, pipelines, dashboards en AI-oplossingen, terwijl je een portfolio van strategische projecten beheert. Deze functie combineert leiderschap, operationeel bestuur, datavisie en relatiebeheer met op hoog niveau.
Smals * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Smals realiseert innovatieve ICT-projecten in e-government en e-health voor instellingen uit de sociale zekerheid en de gezondheidszorg. 'ICT for society' is voor Smals meer dan een slogan: alle projecten hebben een positieve maatschappelijke impact. Zo bouwt Smals mee aan het portaal van de sociale zekerheid en het eHealth-platform. Jouw verantwoordelijkheden - Als Data Solution Manager binnen het Data Office geef je leiding aan verschillende data delivery teams en orkestreer je de realisatie van dataproducten, pipelines, dashboards en AI-oplossingen, terwijl je een portfolio van strategische projecten beheert. Deze functie combineert leiderschap, operationeel bestuur, datavisie en relatiebeheer met op hoog niveau.
){kind=logo}
Carrefour Belgium * Zaventem * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Maak deel uit van Carrefour en ontmoet onze gemotiveerde medewerkers! Vanuit onze meer dan 700 winkels of vanuit het hoofdkantoor zetten we ons elke dag in om onze klanten tevreden te stellen en werken we samen aan ons doel: Wereldleider worden in de voedseltransitie voor iedereen! Jouw verantwoordelijkheden - Missie - Als Retail Media Manager ben je de drijvende kracht achter de strategische groei van de Carrefour-regie. Je bent verantwoordelijk voor de algehele performantie van het team en de monetisering van al onze klantcontactpunten (instore, online en CRM). Je combineert commercieel leiderschap met een diepgaand inzicht in data om de positie van Carrefour als preferente mediapartner voor merken te verstevigen. Taakomschrijving
Carrefour Belgium * Zaventem * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Maak deel uit van Carrefour en ontmoet onze gemotiveerde medewerkers! Vanuit onze meer dan 700 winkels of vanuit het hoofdkantoor zetten we ons elke dag in om onze klanten tevreden te stellen en werken we samen aan ons doel: Wereldleider worden in de voedseltransitie voor iedereen! Jouw verantwoordelijkheden - Missie - Als Retail Media Manager ben je de drijvende kracht achter de strategische groei van de Carrefour-regie. Je bent verantwoordelijk voor de algehele performantie van het team en de monetisering van al onze klantcontactpunten (instore, online en CRM). Je combineert commercieel leiderschap met een diepgaand inzicht in data om de positie van Carrefour als preferente mediapartner voor merken te verstevigen. Taakomschrijving
){kind=logo}
Drive quality leadership and provide technical expertise on compliance strategy. * Ability to balance multiple priorities, projects, provide leadership and prioritization, and work with minimal supervision
Drive quality leadership and provide technical expertise on compliance strategy. * Ability to balance multiple priorities, projects, provide leadership and prioritization, and work with minimal supervision
Smals * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Smals realiseert innovatieve ICT-projecten in e-government en e-health voor instellingen uit de sociale zekerheid en de gezondheidszorg. 'ICT for society' is voor Smals meer dan een slogan: alle projecten hebben een positieve maatschappelijke impact. Zo bouwt Smals mee aan het portaal van de sociale zekerheid en het eHealth-platform. Jouw verantwoordelijkheden - Als DevOps Engineer ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen, ontwikkelen en onderhouden van robuuste en schaalbare .NET-toepassingen in een Azure-omgeving. Je werkt nauw samen met andere van de IT-afdeling om iteratief en incrementeel software te leveren. Je neemt deel aan PI (Program Increment) Planning en andere Agile ceremonies.
Smals * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Smals realiseert innovatieve ICT-projecten in e-government en e-health voor instellingen uit de sociale zekerheid en de gezondheidszorg. 'ICT for society' is voor Smals meer dan een slogan: alle projecten hebben een positieve maatschappelijke impact. Zo bouwt Smals mee aan het portaal van de sociale zekerheid en het eHealth-platform. Jouw verantwoordelijkheden - Als DevOps Engineer ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen, ontwikkelen en onderhouden van robuuste en schaalbare .NET-toepassingen in een Azure-omgeving. Je werkt nauw samen met andere van de IT-afdeling om iteratief en incrementeel software te leveren. Je neemt deel aan PI (Program Increment) Planning en andere Agile ceremonies.
){kind=logo}
Easy Apply
Vous combinez le rôle de leadership avec une fonction opérationnelle partielle, de manière à rester toujours étroitement lié à la pratique et aux normes en vigueur. Team & People Leadership
Vous combinez le rôle de leadership avec une fonction opérationnelle partielle, de manière à rester toujours étroitement lié à la pratique et aux normes en vigueur. Team & People Leadership
){kind=logo}
Autonomie, leadership, orientation solutions et posture de partenaire client.
Autonomie, leadership, orientation solutions et posture de partenaire client.
Smals * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Smals realiseert innovatieve ICT-projecten in e-government en e-health voor instellingen uit de sociale zekerheid en de gezondheidszorg. 'ICT for society' is voor Smals meer dan een slogan: alle projecten hebben een positieve maatschappelijke impact. Zo bouwt Smals mee aan het portaal van de sociale zekerheid en het eHealth-platform. Jouw verantwoordelijkheden - Als Software Architect werk je zelf technische voorstellen uit voor de architectuur in een tech stack die gebaseerd is op Java en Angular. - Je bent verantwoordelijk voor het ontwerpen en bewaken van de softwarearchitectuur. Je begrijpt de noden en reikt stabiele toepassingsarchitecturen aan, die je documenteert met behulp van modelleringstools.
Smals * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Smals realiseert innovatieve ICT-projecten in e-government en e-health voor instellingen uit de sociale zekerheid en de gezondheidszorg. 'ICT for society' is voor Smals meer dan een slogan: alle projecten hebben een positieve maatschappelijke impact. Zo bouwt Smals mee aan het portaal van de sociale zekerheid en het eHealth-platform. Jouw verantwoordelijkheden - Als Software Architect werk je zelf technische voorstellen uit voor de architectuur in een tech stack die gebaseerd is op Java en Angular. - Je bent verantwoordelijk voor het ontwerpen en bewaken van de softwarearchitectuur. Je begrijpt de noden en reikt stabiele toepassingsarchitecturen aan, die je documenteert met behulp van modelleringstools.
){kind=logo}
Easy Apply
Child Focus * Laeken * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Op zoek naar een duurzame en zinvolle job in de sociale sector? Sluit je aan bij het Policy-team van Child Focus! Het Policy-team vervult een transversale en strategische rol door politieke en juridische expertise aan te leveren, interne teams te ondersteunen en de impact van de organisatie bij overheden en stakeholders te versterken. Wij zijn op zoek naar een “Policy Coördinator” die verantwoordelijk is voor het bepalen en aansturen van de lobbystrategie van Child Focus op Belgisch, Europees en internationaal niveau. Het gaat om een sleutelrol met als doel de impact van Child Focus te versterken op vlak van de preventie van verdwijningen van kinderen en de seksuele uitbuiting van minderjarigen, en om de organisatie te positioneren als een ...
Child Focus * Laeken * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Op zoek naar een duurzame en zinvolle job in de sociale sector? Sluit je aan bij het Policy-team van Child Focus! Het Policy-team vervult een transversale en strategische rol door politieke en juridische expertise aan te leveren, interne teams te ondersteunen en de impact van de organisatie bij overheden en stakeholders te versterken. Wij zijn op zoek naar een “Policy Coördinator” die verantwoordelijk is voor het bepalen en aansturen van de lobbystrategie van Child Focus op Belgisch, Europees en internationaal niveau. Het gaat om een sleutelrol met als doel de impact van Child Focus te versterken op vlak van de preventie van verdwijningen van kinderen en de seksuele uitbuiting van minderjarigen, en om de organisatie te positioneren als een ...
NEW
){kind=logo}
Capacités de leadership et volonté d'évoluer vers un rôle managérial
Capacités de leadership et volonté d'évoluer vers un rôle managérial
){kind=logo}
The Global Supply Chain Business Partner – CX is a strategic leadership role within the Customer Supply & Development (CSD) organization, responsible for shaping and enabling the Global Supply Chain strategy & maturity development for the respective customer segment in support of business growth, customer expectations and commercial objectives. * Proactive and collaborative approach, demonstrated people leadership via direct and indirect influencing
The Global Supply Chain Business Partner – CX is a strategic leadership role within the Customer Supply & Development (CSD) organization, responsible for shaping and enabling the Global Supply Chain strategy & maturity development for the respective customer segment in support of business growth, customer expectations and commercial objectives. * Proactive and collaborative approach, demonstrated people leadership via direct and indirect influencing
Leadership naturel et capacité à fédérer
Leadership naturel et capacité à fédérer
){kind=logo}
Easy Apply
Azuro * Brussel/Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introductie - Azuro rekruteert voor een verzekeringsmaatschappij een Teamleader Employee Benefits (groepsverzekeringen). Jouw verantwoordelijkheden - Als Teamleader EB ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van een team van dossierbeheerders binnen de tak groepsverzekeringen. Je combineert people management met operationele opvolging en draagt actief bij aan de verdere professionalisering en het uitbouwen van de EB-activiteiten. People management & coaching * Aansturen, coachen en ontwikkelen van een team van en underwriters * Stimuleren van samenwerking, kennisdeling en polyvalentie binnen het team * Begeleiden van (junior) in hun groei als professional - Operationeel beheer
Azuro * Brussel/Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introductie - Azuro rekruteert voor een verzekeringsmaatschappij een Teamleader Employee Benefits (groepsverzekeringen). Jouw verantwoordelijkheden - Als Teamleader EB ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van een team van dossierbeheerders binnen de tak groepsverzekeringen. Je combineert people management met operationele opvolging en draagt actief bij aan de verdere professionalisering en het uitbouwen van de EB-activiteiten. People management & coaching * Aansturen, coachen en ontwikkelen van een team van en underwriters * Stimuleren van samenwerking, kennisdeling en polyvalentie binnen het team * Begeleiden van (junior) in hun groei als professional - Operationeel beheer
){kind=logo}
Easy Apply
Intellectual leadership: able to advise and support teams without direct hierarchical authority.
Intellectual leadership: able to advise and support teams without direct hierarchical authority.
){kind=logo}
Je combineert diepgaande expertise met sterk people leadership en vlot stakeholdermanagement op directieniveau. * People leadership & expertise-uitbouw: je stuurt het Reward- en Mobility team aan, coacht hen in hun groei en verankert de reward-expertise binnen P&O en de bredere HR-community. * People leadership - Je inspireert, coacht en ontwikkelt je team, met aandacht voor samenwerking en expertise.
Je combineert diepgaande expertise met sterk people leadership en vlot stakeholdermanagement op directieniveau. * People leadership & expertise-uitbouw: je stuurt het Reward- en Mobility team aan, coacht hen in hun groei en verankert de reward-expertise binnen P&O en de bredere HR-community. * People leadership - Je inspireert, coacht en ontwikkelt je team, met aandacht voor samenwerking en expertise.
NEW
){kind=logo}
Easy Apply
Qualités humaines : rigueur, esprit d'analyse, autonomie, leadership et esprit d'équipe.
Qualités humaines : rigueur, esprit d'analyse, autonomie, leadership et esprit d'équipe.
){kind=logo}
Une culture qui favorise le développement personnel et le leadership, avec des ressources et des opportunités pour apprendre, innover et évoluer.
Une culture qui favorise le développement personnel et le leadership, avec des ressources et des opportunités pour apprendre, innover et évoluer.
){kind=logo}
Your mission is to drive revenue growth while providing strong support, structure and leadership to the team.
Your mission is to drive revenue growth while providing strong support, structure and leadership to the team.
As a member of the Plant Leadership Team, the Process Technology Manager is responsible for improving existing technologies for producing chocolate and/or cocoa products at the site.
As a member of the Plant Leadership Team, the Process Technology Manager is responsible for improving existing technologies for producing chocolate and/or cocoa products at the site.
){kind=logo}
Provide technical leadership in .NET - Team Leadership * Strong leadership skills, you know how to elevate a team.
Provide technical leadership in .NET - Team Leadership * Strong leadership skills, you know how to elevate a team.
Une culture qui favorise le développement personnel et le leadership, avec des ressources et des opportunités pour apprendre, innover et évoluer.
Une culture qui favorise le développement personnel et le leadership, avec des ressources et des opportunités pour apprendre, innover et évoluer.