Easy Apply
276
Date posted
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
Filters
SortingRelevance
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
549 results for HR Operational Services Management jobs in Pulderbos within a 30 km radius
){kind=logo}
In jouw rol als HR Operations Manager ben je de spilfiguur voor de verdere professionalisering van de HR-organisatie voor alles wat betreft het harde HR-luik. Om deze groei en de verdere professionalisering van de HR-afdeling te ondersteunen, zijn wij voor het hoofdkantoor te Antwerpen op zoek naar een strategisch en hands-on manager. * Je speelt een cruciale rol in het ondersteunen van de groei en werkt nauw samen met de & om van HR één geïntegreerd team te maken met heldere verantwoordelijkheden en een consistente manier van werken. * Je coördineert alle administratieve HR-processen: contracten, documentatie, personeelsdossiers, afwezigheden, beleid en compliance voor zowel lokale als internationale medewerkers. Je stelt HR-budgetten op, staat in voor headcount planning, maakt forecasts en projecteert kosten. * Je optimaliseren en digitaliseert HR IT-systemen en ...
In jouw rol als HR Operations Manager ben je de spilfiguur voor de verdere professionalisering van de HR-organisatie voor alles wat betreft het harde HR-luik. Om deze groei en de verdere professionalisering van de HR-afdeling te ondersteunen, zijn wij voor het hoofdkantoor te Antwerpen op zoek naar een strategisch en hands-on manager. * Je speelt een cruciale rol in het ondersteunen van de groei en werkt nauw samen met de & om van HR één geïntegreerd team te maken met heldere verantwoordelijkheden en een consistente manier van werken. * Je coördineert alle administratieve HR-processen: contracten, documentatie, personeelsdossiers, afwezigheden, beleid en compliance voor zowel lokale als internationale medewerkers. Je stelt HR-budgetten op, staat in voor headcount planning, maakt forecasts en projecteert kosten. * Je optimaliseren en digitaliseert HR IT-systemen en ...
NEW
No match yet? There are 548 more jobs that could match your search
){kind=logo}
Heeft nood aan een Operational Business Controller. Als Operational Business Controller fungeer je als strategische sparringpartner van het directiecomité. * Adviseren van management inzake financieel-economisch beleid als volwaardig business partner. * Opstellen en analyseren van week- en maandrapporteringen voor directie en management.
Heeft nood aan een Operational Business Controller. Als Operational Business Controller fungeer je als strategische sparringpartner van het directiecomité. * Adviseren van management inzake financieel-economisch beleid als volwaardig business partner. * Opstellen en analyseren van week- en maandrapporteringen voor directie en management.
Easy Apply
Je bent in het bezit van een diploma Management Assistent of hebt een gelijkwaardig niveau bereikt door relevante ervaring.
Je bent in het bezit van een diploma Management Assistent of hebt een gelijkwaardig niveau bereikt door relevante ervaring.
NEW
){kind=logo}
Vanuit de site in Rumst ondersteunt Cummins klanten in België en Europa met technische expertise, service en duurzame oplossingen. Voor onze site in Rumst zijn wij op zoek naar een HR People Support Advisor. In deze rol ben je het eerste aanspreekpunt voor en rond HR-vragen. Je ondersteunt in administratieve HR-processen, personeelsdossiers, payrollvoorbereiding, rapportering en HR-projecten. * Dienen als het vertrouwde eerste aanspreekpunt voor en , het leveren van tijdige, nauwkeurige en hoogwaardige HR-begeleiding tot en met het oplossen van problemen. * Bevorderen van een eerlijke en consistente toepassing van HR-beleid, -procedures en lokale wetgeving in alle functies en teams. * Zorgen voor efficiënte HR-dienstverlening door ondersteuning van naadloze, end-to-end oplossingen die zijn afgestemd op regionale en subregionale behoeften.
Vanuit de site in Rumst ondersteunt Cummins klanten in België en Europa met technische expertise, service en duurzame oplossingen. Voor onze site in Rumst zijn wij op zoek naar een HR People Support Advisor. In deze rol ben je het eerste aanspreekpunt voor en rond HR-vragen. Je ondersteunt in administratieve HR-processen, personeelsdossiers, payrollvoorbereiding, rapportering en HR-projecten. * Dienen als het vertrouwde eerste aanspreekpunt voor en , het leveren van tijdige, nauwkeurige en hoogwaardige HR-begeleiding tot en met het oplossen van problemen. * Bevorderen van een eerlijke en consistente toepassing van HR-beleid, -procedures en lokale wetgeving in alle functies en teams. * Zorgen voor efficiënte HR-dienstverlening door ondersteuning van naadloze, end-to-end oplossingen die zijn afgestemd op regionale en subregionale behoeften.
){kind=logo}
Je genoot een Bacheloropleiding en hebt een eerste ervaring als Management Assistant.
Je genoot een Bacheloropleiding en hebt een eerste ervaring als Management Assistant.
){kind=logo}
Samenwerking met een gedreven HR-team en management. Hoe HR waarde creëert binnen de directie Operaties - Met nieuwe structuren, digitalisatie en professionalisering in volle ontwikkeling groeit ook de nood aan een HR-partner die leidinggevenden ondersteunt, teams versterkt en mee richting geeft aan een moderne, mensgerichte werking. Als HR Business Partner (m/v/x) ben jij een essentiële schakel om leiderschap te versterken, samenwerking te verbeteren en de werking van deze directie toekomstbestendig te maken. De rol: sparringpartner, coach & drager van een professioneel HR-beleid * Je draagt het HR-beleid uit binnen de directie Operaties, vertaalt dit naar concrete acties en bewaakt de correcte toepassing van HR-processen. Je monitort effecten op het terrein en brengt inzichten en feedback terug naar HR om bijsturing mogelijk te maken.
Samenwerking met een gedreven HR-team en management. Hoe HR waarde creëert binnen de directie Operaties - Met nieuwe structuren, digitalisatie en professionalisering in volle ontwikkeling groeit ook de nood aan een HR-partner die leidinggevenden ondersteunt, teams versterkt en mee richting geeft aan een moderne, mensgerichte werking. Als HR Business Partner (m/v/x) ben jij een essentiële schakel om leiderschap te versterken, samenwerking te verbeteren en de werking van deze directie toekomstbestendig te maken. De rol: sparringpartner, coach & drager van een professioneel HR-beleid * Je draagt het HR-beleid uit binnen de directie Operaties, vertaalt dit naar concrete acties en bewaakt de correcte toepassing van HR-processen. Je monitort effecten op het terrein en brengt inzichten en feedback terug naar HR om bijsturing mogelijk te maken.
){kind=logo}
Om onze Key Account organisatie naar een hoger niveau te tillen, zoeken wij een Head of Key Account Management die commerciële visie combineert met leiderschap, ownership en executiekracht. Als Head of Key Account Management ben je eindverantwoordelijk voor de strategie, performance en verdere uitbouw van onze Key Account organisatie. * Rapporteert rechtstreeks aan het management en vertaalt strategie naar tastbare resultaten. * Je rapporteert met helderheid en scherpte naar het management. * Ruime ervaring in Key Account Management, idealiter in een leidinggevende rol.
Om onze Key Account organisatie naar een hoger niveau te tillen, zoeken wij een Head of Key Account Management die commerciële visie combineert met leiderschap, ownership en executiekracht. Als Head of Key Account Management ben je eindverantwoordelijk voor de strategie, performance en verdere uitbouw van onze Key Account organisatie. * Rapporteert rechtstreeks aan het management en vertaalt strategie naar tastbare resultaten. * Je rapporteert met helderheid en scherpte naar het management. * Ruime ervaring in Key Account Management, idealiter in een leidinggevende rol.
){kind=logo}
Junior Werkvereenvoudiger Food Services
Junior Werkvereenvoudiger Food Services
Colruyt NV (Colruyt Group)
OSCAR VAN KESBEECKSTRAAT 2800 MECHELEN
Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land. Jij maakt werkposten en processen voor onze food services (RPCG, Solucious en Collect & Go) efficiënter door ze te verbeteren.
Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land. Jij maakt werkposten en processen voor onze food services (RPCG, Solucious en Collect & Go) efficiënter door ze te verbeteren.
NEW
){kind=logo}
We bieden ook service en opleidingen. Dan zoeken wij jou als Service Engineer. Actemium Handling Solutions is op zoek naar een Service engineer om het team te versterken.. Bij Actemium, marktleider in solutions & services voor de industrie, werk je mee aan de optimalisatie van industriële processen bij toonaangevende klanten.
We bieden ook service en opleidingen. Dan zoeken wij jou als Service Engineer. Actemium Handling Solutions is op zoek naar een Service engineer om het team te versterken.. Bij Actemium, marktleider in solutions & services voor de industrie, werk je mee aan de optimalisatie van industriële processen bij toonaangevende klanten.
){kind=logo}
Our coworkers build their own way inside the company, the services and the expertise. You'll engage directly with clients, identify new business opportunities, and deliver tailored solutions that meet their operational and compliance needs. * Solution Selling: Understand SGS's service portfolio and craft compelling proposals that address client challenges in testing, inspection, and certification. * Proven experience in B2B sales, preferably in industrial services, commodities, or TIC (Testing, Inspection, Certification) sectors
Our coworkers build their own way inside the company, the services and the expertise. You'll engage directly with clients, identify new business opportunities, and deliver tailored solutions that meet their operational and compliance needs. * Solution Selling: Understand SGS's service portfolio and craft compelling proposals that address client challenges in testing, inspection, and certification. * Proven experience in B2B sales, preferably in industrial services, commodities, or TIC (Testing, Inspection, Certification) sectors
){kind=logo}
• Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma, bij voorkeur aangevuld met een opleiding in HR Management, * HR Talents - Ben jij de HR Business Partner die energie haalt uit het ondersteunen van en op de werkvloer? Werk je graag dicht bij de business en voel je je thuis in een organisatie waar hands-on HR, samenwerking en zichtbaarheid centraal staan? Als HR Business Partner ben je het eerste aanspreekpunt voor en binnen jouw regio. Je ondersteunt hen in diverse HR-thema's en helpt HR-beleid concreet te vertalen naar de dagelijkse praktijk. • Ondersteunen van bij HR-vraagstukken en personeelsbeheer, • Implementeren van HR-beleid en HR-projecten op de werkvloer, • Samenwerken met payroll en andere HR-collega's voor een vlotte HR-dienstverlening, • Je hebt een eerste relevante ervaring als of in een brede HR-rol, Werken als HR Business Partner?
• Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma, bij voorkeur aangevuld met een opleiding in HR Management, * HR Talents - Ben jij de HR Business Partner die energie haalt uit het ondersteunen van en op de werkvloer? Werk je graag dicht bij de business en voel je je thuis in een organisatie waar hands-on HR, samenwerking en zichtbaarheid centraal staan? Als HR Business Partner ben je het eerste aanspreekpunt voor en binnen jouw regio. Je ondersteunt hen in diverse HR-thema's en helpt HR-beleid concreet te vertalen naar de dagelijkse praktijk. • Ondersteunen van bij HR-vraagstukken en personeelsbeheer, • Implementeren van HR-beleid en HR-projecten op de werkvloer, • Samenwerken met payroll en andere HR-collega's voor een vlotte HR-dienstverlening, • Je hebt een eerste relevante ervaring als of in een brede HR-rol, Werken als HR Business Partner?
){kind=logo}
Easy Apply
Ben jij iemand die graag sociaal contact met administratieve taken combineert én heb jij een goede talenkennis, dan is de job office & management assistant helemaal iets voor jou! Als office & management assistant sta jij dagelijks in voor het onthaal van de bezoekers, dit voornamelijk in het Nederlands en Engels, maar ook het Frans en het Duits zullen aan bod komen.
Ben jij iemand die graag sociaal contact met administratieve taken combineert én heb jij een goede talenkennis, dan is de job office & management assistant helemaal iets voor jou! Als office & management assistant sta jij dagelijks in voor het onthaal van de bezoekers, dit voornamelijk in het Nederlands en Engels, maar ook het Frans en het Duits zullen aan bod komen.
){kind=logo}
Easy Apply
Je komt terecht in een team van enthousiaste collega's die samen streven naar één doel: de klant voorzien van een unieke service!
Je komt terecht in een team van enthousiaste collega's die samen streven naar één doel: de klant voorzien van een unieke service!
NEW
Jouw rol als Customer Service Medewerker met labo-achtergrond
Jouw rol als Customer Service Medewerker met labo-achtergrond
Easy Apply
Jouw rol als Customer Service Medewerker IAC-labo
Jouw rol als Customer Service Medewerker IAC-labo
Easy Apply
Voor een internationale organisatie zijn wij op zoek naar een Customer Service medewerker.
Voor een internationale organisatie zijn wij op zoek naar een Customer Service medewerker.
NEW
Easy Apply
Als Service Technieker ben je voornamelijk aan de slag op de on-site installaties bij de klanten. • deelname per beurtrol deel aan de wachtdienst binnen Technical Services.
Als Service Technieker ben je voornamelijk aan de slag op de on-site installaties bij de klanten. • deelname per beurtrol deel aan de wachtdienst binnen Technical Services.
NEW
){kind=logo}
Word jij het kloppend hart van de Customer Service afdeling te Kontich? Als spilfiguur binnen Customer Service werk je samen met je aan een vlekkeloze opvolging voor alle partners en distributeurs.
Word jij het kloppend hart van de Customer Service afdeling te Kontich? Als spilfiguur binnen Customer Service werk je samen met je aan een vlekkeloze opvolging voor alle partners en distributeurs.
NEW
Easy Apply
Jouw rol als Customer Service Medewerker Milieulabo - Als Customer Service Medewerker ben jij dé schakel tussen onze Belgische klanten (Vlaanderen & Wallonië) en het labo in Rotterdam.
Jouw rol als Customer Service Medewerker Milieulabo - Als Customer Service Medewerker ben jij dé schakel tussen onze Belgische klanten (Vlaanderen & Wallonië) en het labo in Rotterdam.
){kind=logo}
Management of Service orders with quick turn- around times - We are searching for someone to join our shared service department as a Technical Services support (m/w) based in Belgium. * Management of product returns, billing of installation orders and handling invoices when requested.
Management of Service orders with quick turn- around times - We are searching for someone to join our shared service department as a Technical Services support (m/w) based in Belgium. * Management of product returns, billing of installation orders and handling invoices when requested.
){kind=logo}
Monitor HR Consulting - Voor een ambitieuze en snelgroeiende organisatie in een technische en professionele omgeving zoeken we een HR Manager die richting geeft, verbindt en structuur brengt. In deze rol combineer je strategisch HR-denken met een hands-on aanpak en fungeer je als centraal aanspreekpunt voor alle HR-thema's. Je werkt nauw samen met het management en Marketing aan een sterke employee experience, een gedragen cultuur en een aantrekkelijk werkgeversverhaal. * Je vertaalt de bedrijfsstrategie naar een duidelijke HR-roadmap en concrete actieplannen. * Eindverantwoordelijkheid voor HR-operaties: payroll input, administratie, policies, benefits en wellbeing. * Je neemt het voortouw in HR-projecten rond digitalisering, professionalisering en change. * Minstens 5 jaar brede HR-ervaring in een generalistische of leidinggevende rol. * Sterke kennis van arbeidswetgeving en HR-processen.
Monitor HR Consulting - Voor een ambitieuze en snelgroeiende organisatie in een technische en professionele omgeving zoeken we een HR Manager die richting geeft, verbindt en structuur brengt. In deze rol combineer je strategisch HR-denken met een hands-on aanpak en fungeer je als centraal aanspreekpunt voor alle HR-thema's. Je werkt nauw samen met het management en Marketing aan een sterke employee experience, een gedragen cultuur en een aantrekkelijk werkgeversverhaal. * Je vertaalt de bedrijfsstrategie naar een duidelijke HR-roadmap en concrete actieplannen. * Eindverantwoordelijkheid voor HR-operaties: payroll input, administratie, policies, benefits en wellbeing. * Je neemt het voortouw in HR-projecten rond digitalisering, professionalisering en change. * Minstens 5 jaar brede HR-ervaring in een generalistische of leidinggevende rol. * Sterke kennis van arbeidswetgeving en HR-processen.
){kind=logo}
Wat ga je doen als Service Advisor bij BMW? Je werkt nauw samen met jouw service advisor, de en de .
Wat ga je doen als Service Advisor bij BMW? Je werkt nauw samen met jouw service advisor, de en de .
Je bouwt duurzame relaties uit met key stakeholders binnen grote organisaties (HR, aankoopdiensten, management). Voor een van onze klanten zijn wij op zoek naar een Senior of Medior Sales Manager met een sterke commerciële drive en affiniteit met HR-dienstverlening. Wil jij mee de groei van een toonaangevende HR-dienstverlener ondersteunen en strategische partnerships uitbouwen binnen grote organisaties? * Je vertegenwoordigt de organisatie als betrouwbare en strategische HR-partner in de markt. * Managed Service Provider (MSP) – als neutrale aankoper * Assessments, outplacement en andere HR-diensten * De focus ligt op Total Talent Management, waarbij competenties, attitude en potentieel centraal staan. * Contactpersonen: HR Managers, aankoopdiensten en andere decision makers * Ervaring binnen HR-dienstverlening (bv. RPO, MSP, recruitment, consultancy) is een sterke troef, maar geen must
Je bouwt duurzame relaties uit met key stakeholders binnen grote organisaties (HR, aankoopdiensten, management). Voor een van onze klanten zijn wij op zoek naar een Senior of Medior Sales Manager met een sterke commerciële drive en affiniteit met HR-dienstverlening. Wil jij mee de groei van een toonaangevende HR-dienstverlener ondersteunen en strategische partnerships uitbouwen binnen grote organisaties? * Je vertegenwoordigt de organisatie als betrouwbare en strategische HR-partner in de markt. * Managed Service Provider (MSP) – als neutrale aankoper * Assessments, outplacement en andere HR-diensten * De focus ligt op Total Talent Management, waarbij competenties, attitude en potentieel centraal staan. * Contactpersonen: HR Managers, aankoopdiensten en andere decision makers * Ervaring binnen HR-dienstverlening (bv. RPO, MSP, recruitment, consultancy) is een sterke troef, maar geen must
){kind=logo}
Easy Apply
Voor een sterke en groeiende organisatie binnen de sector van keukens zijn wij op zoek naar een Customer Service Medewerker. Als Customer Service Medewerker zorg je voor een vlotte communicatie met klanten en een correcte administratieve opvolging van serviceaanvragen. * Adviseren en ondersteunen van klanten bij vragen over producten, service en gebruik - Kortom: jij bent de schakel tussen klant, service en interne teams en zorgt voor een efficiënte en klantgerichte opvolging. Samengevat: je bent een communicatieve en oplossingsgerichte customer service professional die klanten centraal stelt.
Voor een sterke en groeiende organisatie binnen de sector van keukens zijn wij op zoek naar een Customer Service Medewerker. Als Customer Service Medewerker zorg je voor een vlotte communicatie met klanten en een correcte administratieve opvolging van serviceaanvragen. * Adviseren en ondersteunen van klanten bij vragen over producten, service en gebruik - Kortom: jij bent de schakel tussen klant, service en interne teams en zorgt voor een efficiënte en klantgerichte opvolging. Samengevat: je bent een communicatieve en oplossingsgerichte customer service professional die klanten centraal stelt.
Voor een organisatie actief in de productie en levering van hoogwaardige dakbedekkingsmaterialen, waterdichting en isolatie ben jij als Customer Service Manager de verbindende factor tussen klanten, interne afdelingen en het customer serviceteam. Je krijgt de verantwoordelijkheid over een team van 14 Customer Service medewerkers en 3 teamleaders en bouwt mee aan een klantgerichte en professionele klantenservice‑afdeling * Je stuurt en coacht het customer service team en de teamleaders om een positieve teamdynamiek en hoge servicekwaliteit te realiseren. * Je volgt KPI's en service‑resultaten op, analyseert data om trends te herkennen en werkt proactief aan verbeterpunten in processen en procedures.
Voor een organisatie actief in de productie en levering van hoogwaardige dakbedekkingsmaterialen, waterdichting en isolatie ben jij als Customer Service Manager de verbindende factor tussen klanten, interne afdelingen en het customer serviceteam. Je krijgt de verantwoordelijkheid over een team van 14 Customer Service medewerkers en 3 teamleaders en bouwt mee aan een klantgerichte en professionele klantenservice‑afdeling * Je stuurt en coacht het customer service team en de teamleaders om een positieve teamdynamiek en hoge servicekwaliteit te realiseren. * Je volgt KPI's en service‑resultaten op, analyseert data om trends te herkennen en werkt proactief aan verbeterpunten in processen en procedures.