Date posted
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
Filters
SortingRelevance
Locations
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
Locations
1 result for Director of Management jobs in Zwijndrecht within a 30 km radius
No match yet? There is 1 more job that could match your search
){kind=logo}
Procurement Paralegal/Contract Engineer
Procurement Paralegal/Contract Engineer
Crelan NV
Wij werken in een hybride setup op onze zetels in Antwerpen & Anderlecht in combinatie met thuiswerk
Partially remote
Je ondersteunt voornamelijk de Category management teams en andere stakeholders in de volledige contractlevenscyclus, met een specifieke focus op gereguleerde EBA-outsourcing en DORA regelgeving, en je draagt bij aan de naleving van deze richtlijnen in de contracten. Bachelor- of masterdiploma in de rechten of een vergelijkbare richting. Naast on-the-job learning, zorgen we ook voor technische of bank gerelateerde opleidingen, talen, maar ook topics rond persoonlijke ontwikkeling en self care komen aan bod.
Je ondersteunt voornamelijk de Category management teams en andere stakeholders in de volledige contractlevenscyclus, met een specifieke focus op gereguleerde EBA-outsourcing en DORA regelgeving, en je draagt bij aan de naleving van deze richtlijnen in de contracten. Bachelor- of masterdiploma in de rechten of een vergelijkbare richting. Naast on-the-job learning, zorgen we ook voor technische of bank gerelateerde opleidingen, talen, maar ook topics rond persoonlijke ontwikkeling en self care komen aan bod.
These jobs might also interest you
){kind=logo}
Easy Apply
BAKKER & PARTNERS * Als lid van het HR-team (HRBP en payroll) draag je ertoe bij dat elke medewerker succesvol kan bijdragen aan de realisatie van de opdrachten van Hydria. Opvolging van functioneringsgesprekken: Je bewaakt de voortgang van de evaluatiecyclus en neemt uw HR-rol hierin volledig op; u bent in staat om ontwikkelings- en resultaatsgericht te coachen. Ontwikkeling van HR-projecten: Als teamlid werk je mee aan de verdere uitbouw van de verschillende HR-domeinen (functioneringsopvolging, welzijn, HR-planning, Employee Self Service (ESS), enz.); je neemt verantwoordelijkheid op voor een toegewezen domein of ondersteunt jouw volgens jouw competenties en ervaring. * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - HYDRIA (zo'n 75 medewerkers tot op heden) is een overheidsonderneming die actief is in de milieusector.
BAKKER & PARTNERS * Als lid van het HR-team (HRBP en payroll) draag je ertoe bij dat elke medewerker succesvol kan bijdragen aan de realisatie van de opdrachten van Hydria. Opvolging van functioneringsgesprekken: Je bewaakt de voortgang van de evaluatiecyclus en neemt uw HR-rol hierin volledig op; u bent in staat om ontwikkelings- en resultaatsgericht te coachen. Ontwikkeling van HR-projecten: Als teamlid werk je mee aan de verdere uitbouw van de verschillende HR-domeinen (functioneringsopvolging, welzijn, HR-planning, Employee Self Service (ESS), enz.); je neemt verantwoordelijkheid op voor een toegewezen domein of ondersteunt jouw volgens jouw competenties en ervaring. * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - HYDRIA (zo'n 75 medewerkers tot op heden) is een overheidsonderneming die actief is in de milieusector.
){kind=logo}
Als Risk Solution Manager vertaal je complexe juridische risico's naar concrete, performante verzekeringsoplossingen. Als Risk Solution Manager bouw je een diepgaande expertise uit binnen aansprakelijkheid en financial lines en word je hét aanspreekpunt voor complexe juridische en verzekeringsvragen. * VANBREDA RISK & BENEFITS * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Heb je zin om je juridische expertise in te zetten in een brede, commerciële en adviserende rol? Wil je verder kijken dan dossiers alleen en écht mee aan tafel zitten met beslissingsnemers van de mooiste bedrijven van België? Dan is deze functie iets voor jou. Je combineert juridische scherpte met businessinzicht, onderhandelingsvaardigheden en sterke people skills. Geen dag is dezelfde: je adviseert, onderhandelt, ontwikkelt producten en bouwt duurzame relaties uit.
Als Risk Solution Manager vertaal je complexe juridische risico's naar concrete, performante verzekeringsoplossingen. Als Risk Solution Manager bouw je een diepgaande expertise uit binnen aansprakelijkheid en financial lines en word je hét aanspreekpunt voor complexe juridische en verzekeringsvragen. * VANBREDA RISK & BENEFITS * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Heb je zin om je juridische expertise in te zetten in een brede, commerciële en adviserende rol? Wil je verder kijken dan dossiers alleen en écht mee aan tafel zitten met beslissingsnemers van de mooiste bedrijven van België? Dan is deze functie iets voor jou. Je combineert juridische scherpte met businessinzicht, onderhandelingsvaardigheden en sterke people skills. Geen dag is dezelfde: je adviseert, onderhandelt, ontwikkelt producten en bouwt duurzame relaties uit.
){kind=logo}
Samen met de , draag je bij tot een succesvolle implementatie, evaluatie en optimalisatie van het HR-beleid. Men kan bij jou terecht met alles wat betrekking heeft op sociale wetgeving, rekrutering, vorming, loonbeleid en andere HR gerelateerde onderwerpen. Je werkt aan de lopende HR projecten zoals employee engagement, absenteïsme, evaluaties, talent management, enz... en je vertaalt deze naar acties! Je blijft op de hoogte van alle nieuwe ontwikkelingen binnen HR waar je dan ook makkelijk je weg vindt naar het sociaal secretariaat. Je krijgt de mogelijkheid jouw kennis en talenten verder te ontwikkelen binnen de diverse HR aspecten. Je beschikt over een bachelor diploma met een aantal jaren relevante ervaring binnen HR. Je hebt daarnaast ook minstens 2 jaar ervaring als , zowel binnen Hard -als Soft HR domeinen, met voldoende inzicht in de operationele HR-processen en procedures * HAYS * Gent
Samen met de , draag je bij tot een succesvolle implementatie, evaluatie en optimalisatie van het HR-beleid. Men kan bij jou terecht met alles wat betrekking heeft op sociale wetgeving, rekrutering, vorming, loonbeleid en andere HR gerelateerde onderwerpen. Je werkt aan de lopende HR projecten zoals employee engagement, absenteïsme, evaluaties, talent management, enz... en je vertaalt deze naar acties! Je blijft op de hoogte van alle nieuwe ontwikkelingen binnen HR waar je dan ook makkelijk je weg vindt naar het sociaal secretariaat. Je krijgt de mogelijkheid jouw kennis en talenten verder te ontwikkelen binnen de diverse HR aspecten. Je beschikt over een bachelor diploma met een aantal jaren relevante ervaring binnen HR. Je hebt daarnaast ook minstens 2 jaar ervaring als , zowel binnen Hard -als Soft HR domeinen, met voldoende inzicht in de operationele HR-processen en procedures * HAYS * Gent
){kind=logo}
Je geeft leiding aan een team van 20 -Payroll en Compensation & Benefits specialisten- en organiseert de werking van de afdeling op een efficiënte en doelgerichte manier. * Je beschikt over een masterdiploma en hebt minstens 7 jaar ervaring in een leidinggevende HR-rol, met een duidelijke focus op reward, payroll en benefits. * HR Talents * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Deze groep telt meer dan 10 juridische entiteiten en staat absoluut gekend als een mensgerichte en innovatie onderneming. Onze klant is een gekende speler met kantoren in Gent en Antwerpen. Jouw verantwoordelijkheden * Je waarborgt de correcte toepassing van sociale wetgeving, interne HR-richtlijnen en compliancevereisten. * Je ontwikkelt en implementeert HR-projecten die gericht zijn op optimalisatie, digitalisering en vernieuwing van processen en systemen.
Je geeft leiding aan een team van 20 -Payroll en Compensation & Benefits specialisten- en organiseert de werking van de afdeling op een efficiënte en doelgerichte manier. * Je beschikt over een masterdiploma en hebt minstens 7 jaar ervaring in een leidinggevende HR-rol, met een duidelijke focus op reward, payroll en benefits. * HR Talents * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Deze groep telt meer dan 10 juridische entiteiten en staat absoluut gekend als een mensgerichte en innovatie onderneming. Onze klant is een gekende speler met kantoren in Gent en Antwerpen. Jouw verantwoordelijkheden * Je waarborgt de correcte toepassing van sociale wetgeving, interne HR-richtlijnen en compliancevereisten. * Je ontwikkelt en implementeert HR-projecten die gericht zijn op optimalisatie, digitalisering en vernieuwing van processen en systemen.
NEW
Als HR Specialist ben jij de drijvende kracht achter een modern en mensgericht HR-beleid binnen een groeiende en dynamische werkomgeving. * HR Talents * Je beheert personeelsadministratie en HR-systemen en zorgt voor correcte rapporteringen. * Je trekt HR-projecten, zoals mobiliteit, retentie-initiatieven en optimalisatie van HR-processen. * Je bezit een bachelordiploma in een relevante richting (bv. HR, Psychologie, Sociaal Werk of Bedrijfskunde). * Je hebt 3 tot 5 jaar ervaring in een generalistische HR-rol. * Je werkt vlot met HR-systemen en hebt ervaring met payrolltools. * Opleidingsmogelijkheden en toegang tot relevante HR-events en opleidingen. * De kans om actief bij te dragen aan HR-projecten met zichtbare impact. * Hamont * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Klaar om impact te maken op mensen én organisatie? Grijp deze kans en solliciteer vandaag nog!
Als HR Specialist ben jij de drijvende kracht achter een modern en mensgericht HR-beleid binnen een groeiende en dynamische werkomgeving. * HR Talents * Je beheert personeelsadministratie en HR-systemen en zorgt voor correcte rapporteringen. * Je trekt HR-projecten, zoals mobiliteit, retentie-initiatieven en optimalisatie van HR-processen. * Je bezit een bachelordiploma in een relevante richting (bv. HR, Psychologie, Sociaal Werk of Bedrijfskunde). * Je hebt 3 tot 5 jaar ervaring in een generalistische HR-rol. * Je werkt vlot met HR-systemen en hebt ervaring met payrolltools. * Opleidingsmogelijkheden en toegang tot relevante HR-events en opleidingen. * De kans om actief bij te dragen aan HR-projecten met zichtbare impact. * Hamont * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Klaar om impact te maken op mensen én organisatie? Grijp deze kans en solliciteer vandaag nog!
){kind=logo}
Als Senior .Net Developer sta je in voor de ontwikkeling van nieuwe applicaties en voor de verbetering en het onderhoud van bestaande applicaties. - Je beschikt over een bachelor in de Informatica en hebt minstens 5 jaar ervaring als .Net developer. * Smals * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Smals realiseert innovatieve ICT-projecten in e-government en e-health voor instellingen uit de sociale zekerheid en de gezondheidszorg. 'ICT for society' is voor Smals meer dan een slogan: alle projecten hebben een positieve maatschappelijke impact. Zo bouwt Smals mee aan het portaal van de sociale zekerheid en het eHealth-platform. Jouw verantwoordelijkheden - Je vertaalt functionele analyses in technische analyses en helpt de bij de validatie van technische specificaties van applicaties.
Als Senior .Net Developer sta je in voor de ontwikkeling van nieuwe applicaties en voor de verbetering en het onderhoud van bestaande applicaties. - Je beschikt over een bachelor in de Informatica en hebt minstens 5 jaar ervaring als .Net developer. * Smals * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Smals realiseert innovatieve ICT-projecten in e-government en e-health voor instellingen uit de sociale zekerheid en de gezondheidszorg. 'ICT for society' is voor Smals meer dan een slogan: alle projecten hebben een positieve maatschappelijke impact. Zo bouwt Smals mee aan het portaal van de sociale zekerheid en het eHealth-platform. Jouw verantwoordelijkheden - Je vertaalt functionele analyses in technische analyses en helpt de bij de validatie van technische specificaties van applicaties.
){kind=logo}
Easy Apply
je bent verantwoordelijk voor het HR beleid * je draagt zorg voor effectieve HR processen en voert optimalisaties door * je adviseert de directie, het management en de medewerkers omtrent HR aangelegenheden * je bent back-up voor verloning en algemene HR administratie * je zorgt dat medewerkers de arbeidswetgeving en interne HR-richtlijnen naleven * je hebt minstens 3 jaar ervaring in HR , idealiter in een generalistische rol * Stegmann Belgium (BVBA) * Lokeren * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Jouw verantwoordelijkheden * je speelt een actieve rol in de samenwerking , communicatie en teamdynamiek * je coördineert het werving en selectieproces en werkt mee aan employer branding * je zet actief in op de ontwikkeling en groei van medewerkers en leidinggevenden door middel van opleidingsplannen * je doet de onboarding en offboarding van medewerkers - Jouw profiel
je bent verantwoordelijk voor het HR beleid * je draagt zorg voor effectieve HR processen en voert optimalisaties door * je adviseert de directie, het management en de medewerkers omtrent HR aangelegenheden * je bent back-up voor verloning en algemene HR administratie * je zorgt dat medewerkers de arbeidswetgeving en interne HR-richtlijnen naleven * je hebt minstens 3 jaar ervaring in HR , idealiter in een generalistische rol * Stegmann Belgium (BVBA) * Lokeren * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Jouw verantwoordelijkheden * je speelt een actieve rol in de samenwerking , communicatie en teamdynamiek * je coördineert het werving en selectieproces en werkt mee aan employer branding * je zet actief in op de ontwikkeling en groei van medewerkers en leidinggevenden door middel van opleidingsplannen * je doet de onboarding en offboarding van medewerkers - Jouw profiel
Ben jij een senior ervaren recruiter of talent manager met een passie voor white collar aanwervingen én de ambitie om impact te maken binnen een internationale organisatie? Voor een internationale organisatie zoeken we een Talent Manager die niet alleen sterk is in recruitment, maar ook energie haalt uit stakeholdermanagement, procesverbetering en data-driven werken. * Je voert intakegesprekken met hiring managers en vertaalt hun noden naar een doordachte searchstrategie * HR Talents Zoek je een rol waarin je ownership krijgt, stakeholders mag challengen en actief meebouwt aan de toekomst van talent acquisition? * Je werkt nauw samen met Partners en Centers of Expertise zoals Talent, Learning & Reward * Je hebt meerdere jaren ervaring binnen recruitment of talent acquisition * De kans om actief mee te bouwen aan de verdere professionalisering van talent acquisition * Brussel
Ben jij een senior ervaren recruiter of talent manager met een passie voor white collar aanwervingen én de ambitie om impact te maken binnen een internationale organisatie? Voor een internationale organisatie zoeken we een Talent Manager die niet alleen sterk is in recruitment, maar ook energie haalt uit stakeholdermanagement, procesverbetering en data-driven werken. * Je voert intakegesprekken met hiring managers en vertaalt hun noden naar een doordachte searchstrategie * HR Talents Zoek je een rol waarin je ownership krijgt, stakeholders mag challengen en actief meebouwt aan de toekomst van talent acquisition? * Je werkt nauw samen met Partners en Centers of Expertise zoals Talent, Learning & Reward * Je hebt meerdere jaren ervaring binnen recruitment of talent acquisition * De kans om actief mee te bouwen aan de verdere professionalisering van talent acquisition * Brussel
Als Test Automation Engineer ondersteun je ontwikkelteams door het opzetten en onderhouden van test automation frameworks en test scripts. Je certificering in ISTQB Foundation en ISTQB Certified Test Automation Engineer is een uitgesproken troef. * Smals * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Smals realiseert innovatieve ICT-projecten in e-government en e-health voor instellingen uit de sociale zekerheid en de gezondheidszorg. 'ICT for society' is voor Smals meer dan een slogan: alle projecten hebben een positieve maatschappelijke impact. Zo bouwt Smals mee aan het portaal van de sociale zekerheid en het eHealth-platform. Jouw verantwoordelijkheden - Je creeërt en beheert testscripts voor functionele, regressie- en performantietesten. Je ontwikkelt een testplan en staat garant voor de kwaliteit in je testopdracht.
Als Test Automation Engineer ondersteun je ontwikkelteams door het opzetten en onderhouden van test automation frameworks en test scripts. Je certificering in ISTQB Foundation en ISTQB Certified Test Automation Engineer is een uitgesproken troef. * Smals * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Smals realiseert innovatieve ICT-projecten in e-government en e-health voor instellingen uit de sociale zekerheid en de gezondheidszorg. 'ICT for society' is voor Smals meer dan een slogan: alle projecten hebben een positieve maatschappelijke impact. Zo bouwt Smals mee aan het portaal van de sociale zekerheid en het eHealth-platform. Jouw verantwoordelijkheden - Je creeërt en beheert testscripts voor functionele, regressie- en performantietesten. Je ontwikkelt een testplan en staat garant voor de kwaliteit in je testopdracht.
Voor een internationale opdrachtgever met sterke verankering in Oost-Vlaanderen gaan wij op zoek naar een HR Manager. * HR Talents - In deze rol ben je verantwoordelijk voor het volledige HR beleid van 2 sites (in België en Nederland). Je fungeert als sparringpartner voor directie en , bewaakt een correcte HR administratie en bouwt actief aan een sterke bedrijfscultuur. * verantwoordelijk voor het volledige HR-beleid van 2 sites (1 in BE, 1 in NL) * opvolgen van sociale en wettelijke wijzigingen en vertalen naar correct HR-beleid en procedures * volledige HR-verantwoordelijkheid voor de site in NL; samenwerken met lokale , lifecycle en implementatie van HR-beleid * analyseren van HR KPI's, vertalen naar een korte-termijn HR-strategie en bijdragen aan de opmaak van het jaarlijkse budget * bewaken van performantie, opleidingen en naleving van HR-standaarden binnen het HR-team
Voor een internationale opdrachtgever met sterke verankering in Oost-Vlaanderen gaan wij op zoek naar een HR Manager. * HR Talents - In deze rol ben je verantwoordelijk voor het volledige HR beleid van 2 sites (in België en Nederland). Je fungeert als sparringpartner voor directie en , bewaakt een correcte HR administratie en bouwt actief aan een sterke bedrijfscultuur. * verantwoordelijk voor het volledige HR-beleid van 2 sites (1 in BE, 1 in NL) * opvolgen van sociale en wettelijke wijzigingen en vertalen naar correct HR-beleid en procedures * volledige HR-verantwoordelijkheid voor de site in NL; samenwerken met lokale , lifecycle en implementatie van HR-beleid * analyseren van HR KPI's, vertalen naar een korte-termijn HR-strategie en bijdragen aan de opmaak van het jaarlijkse budget * bewaken van performantie, opleidingen en naleving van HR-standaarden binnen het HR-team
NEW
Als .NET Integration Developer ben je verantwoordelijk voor het ontwerp, de ontwikkeling en het onderhoud van een robuust en schaalbaar integratie platform in een Azure omgeving. Bijkomende troeven zijn ervaring met Azure en Bicep, OAuth Client Credential Flow, NServiceBus, gRPC (gRPC Remote Procedure Calls), WCF en Enterprise Integration Patterns. * Smals * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Smals realiseert innovatieve ICT-projecten in e-government en e-health voor instellingen uit de sociale zekerheid en de gezondheidszorg. 'ICT for society' is voor Smals meer dan een slogan: alle projecten hebben een positieve maatschappelijke impact. Zo bouwt Smals mee aan het portaal van de sociale zekerheid en het eHealth-platform. Jouw verantwoordelijkheden - Je helpt mee om de functionaliteiten te bouwen die gebruikt worden door andere ...
Als .NET Integration Developer ben je verantwoordelijk voor het ontwerp, de ontwikkeling en het onderhoud van een robuust en schaalbaar integratie platform in een Azure omgeving. Bijkomende troeven zijn ervaring met Azure en Bicep, OAuth Client Credential Flow, NServiceBus, gRPC (gRPC Remote Procedure Calls), WCF en Enterprise Integration Patterns. * Smals * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Smals realiseert innovatieve ICT-projecten in e-government en e-health voor instellingen uit de sociale zekerheid en de gezondheidszorg. 'ICT for society' is voor Smals meer dan een slogan: alle projecten hebben een positieve maatschappelijke impact. Zo bouwt Smals mee aan het portaal van de sociale zekerheid en het eHealth-platform. Jouw verantwoordelijkheden - Je helpt mee om de functionaliteiten te bouwen die gebruikt worden door andere ...
Als Organisational Coach werk je op senior niveau van de organisatie (met Directie en Middle Management) en fungeer je als strategische sparringpartner op het vlak van leiderschap, transformatie en organisatieontwikkeling. * Smals * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Smals realiseert innovatieve ICT-projecten in e-government en e-health voor instellingen uit de sociale zekerheid en de gezondheidszorg. 'ICT for society' is voor Smals meer dan een slogan: alle projecten hebben een positieve maatschappelijke impact. Zo bouwt Smals mee aan het portaal van de sociale zekerheid en het eHealth-platform. Jouw verantwoordelijkheden • Je begeleidt - individueel en in groep - in hun leiderschap, besluitvorming en samenwerking, binnen een context van hoge complexiteit en maatschappelijke verantwoordelijkheid.
Als Organisational Coach werk je op senior niveau van de organisatie (met Directie en Middle Management) en fungeer je als strategische sparringpartner op het vlak van leiderschap, transformatie en organisatieontwikkeling. * Smals * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Smals realiseert innovatieve ICT-projecten in e-government en e-health voor instellingen uit de sociale zekerheid en de gezondheidszorg. 'ICT for society' is voor Smals meer dan een slogan: alle projecten hebben een positieve maatschappelijke impact. Zo bouwt Smals mee aan het portaal van de sociale zekerheid en het eHealth-platform. Jouw verantwoordelijkheden • Je begeleidt - individueel en in groep - in hun leiderschap, besluitvorming en samenwerking, binnen een context van hoge complexiteit en maatschappelijke verantwoordelijkheid.
The main challenge for an Embedded Senior Crypto Software Developer in this role is to find the required trade off to meet the challenging demands with respect to performance/memory footprint and particularly security for the entire NXP Security portfolio. * Solid experience in embedded software development, using C and assembly as well as understanding of microcontroller architecture (in particular ARM Cortex M/Risc V based). In order to achieve this, this role requires a deep knowledge of various embedded architectures (in particular ARM/RiscV). * Specification and cross-platform implementation of state of the art cryptographic algorithms (incl. Post-Quantum Crypto) and secure software based on functional requirements. * Design and specification of software-countermeasures to prevent physical attacks as Side Channel and Fault Attacks. * Implementation of designed software-countermeasures.
The main challenge for an Embedded Senior Crypto Software Developer in this role is to find the required trade off to meet the challenging demands with respect to performance/memory footprint and particularly security for the entire NXP Security portfolio. * Solid experience in embedded software development, using C and assembly as well as understanding of microcontroller architecture (in particular ARM Cortex M/Risc V based). In order to achieve this, this role requires a deep knowledge of various embedded architectures (in particular ARM/RiscV). * Specification and cross-platform implementation of state of the art cryptographic algorithms (incl. Post-Quantum Crypto) and secure software based on functional requirements. * Design and specification of software-countermeasures to prevent physical attacks as Side Channel and Fault Attacks. * Implementation of designed software-countermeasures.
NEW
){kind=logo}
Als Software Tester zorg je ervoor dat software op een kwalitatieve en gestructureerde manier wordt getest vóór deze in productie gaat. * Ervaring met software testing * Experis * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Heb jij een scherp oog voor detail en haal je voldoening uit het opsporen van fouten vóór ze impact hebben op gebruikers? Krijg je energie van het verbeteren van softwarekwaliteit en het opzetten van gestructureerde testprocessen? Dan is deze uitdaging iets voor jou. Je maakt deel uit van een internationale organisatie gespecialiseerd in logistiek en supply chain dienstverlening, waar digitalisatie en continue verbetering centraal staan. Binnen een dynamische omgeving wordt sterk ingezet op kwaliteit, samenwerking en innovatie. Jouw verantwoordelijkheden - Doel van de functie
Als Software Tester zorg je ervoor dat software op een kwalitatieve en gestructureerde manier wordt getest vóór deze in productie gaat. * Ervaring met software testing * Experis * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Heb jij een scherp oog voor detail en haal je voldoening uit het opsporen van fouten vóór ze impact hebben op gebruikers? Krijg je energie van het verbeteren van softwarekwaliteit en het opzetten van gestructureerde testprocessen? Dan is deze uitdaging iets voor jou. Je maakt deel uit van een internationale organisatie gespecialiseerd in logistiek en supply chain dienstverlening, waar digitalisatie en continue verbetering centraal staan. Binnen een dynamische omgeving wordt sterk ingezet op kwaliteit, samenwerking en innovatie. Jouw verantwoordelijkheden - Doel van de functie
NEW
){kind=logo}
Bij Eiffage Énergie Systèmes Infra zijn we op zoek naar een ervaren HR Manager die mee instaat voor de verdere uitbouw en implementatie van het HR-beleid voor meerdere vestigingen in België. Je vertaalt de HR-prioriteiten van de groep naar concrete en pragmatische oplossingen, rekening houdend met de operationele realiteit van onze activiteiten en sites. Je combineert HR-expertise met nabijheid tot de business, gevoel voor sociale relaties en de capaciteit om mensen en processen met elkaar te verbinden. Je komt terecht in een technische en operationele omgeving waar samenwerking, verantwoordelijkheid, veiligheid en betrokkenheid centraal staan, en waar HR een actieve rol speelt in de dagelijkse ondersteuning en verdere ontwikkeling van de organisatie. * Het verder uitbouwen, harmoniseren en implementeren van het HR-beleid binnen de verschillende vestigingen van ...
Bij Eiffage Énergie Systèmes Infra zijn we op zoek naar een ervaren HR Manager die mee instaat voor de verdere uitbouw en implementatie van het HR-beleid voor meerdere vestigingen in België. Je vertaalt de HR-prioriteiten van de groep naar concrete en pragmatische oplossingen, rekening houdend met de operationele realiteit van onze activiteiten en sites. Je combineert HR-expertise met nabijheid tot de business, gevoel voor sociale relaties en de capaciteit om mensen en processen met elkaar te verbinden. Je komt terecht in een technische en operationele omgeving waar samenwerking, verantwoordelijkheid, veiligheid en betrokkenheid centraal staan, en waar HR een actieve rol speelt in de dagelijkse ondersteuning en verdere ontwikkeling van de organisatie. * Het verder uitbouwen, harmoniseren en implementeren van het HR-beleid binnen de verschillende vestigingen van ...
){kind=logo}
Easy Apply
Join a leading in the chemical industry located in the Brussels region as their IoT Engineer, tasked with enhancing the system engineering around OT engineering tasks * Robert Walters * Brussels * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren * Rolling out & enhancing and implementing the Industry 4.0 initiatives, * Discussing the necessities of OT engineering and liaising with engineering and maintenance teams in order to roll out the implementation, * Bringing solution partnering for all automation& OT oriented tasks, * Working in the continuous improvement mindset around OT and digitalization tasks, * Liaise with integration in order keep up with the upgrades in the automated systems * At least 7+ years of experience in automation, with special attention to OT & Industry 4.0 initiatives * Master's degree in Engineering studies
Join a leading in the chemical industry located in the Brussels region as their IoT Engineer, tasked with enhancing the system engineering around OT engineering tasks * Robert Walters * Brussels * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren * Rolling out & enhancing and implementing the Industry 4.0 initiatives, * Discussing the necessities of OT engineering and liaising with engineering and maintenance teams in order to roll out the implementation, * Bringing solution partnering for all automation& OT oriented tasks, * Working in the continuous improvement mindset around OT and digitalization tasks, * Liaise with integration in order keep up with the upgrades in the automated systems * At least 7+ years of experience in automation, with special attention to OT & Industry 4.0 initiatives * Master's degree in Engineering studies
Als Infrastructure Scrum Master maak je deel uit van de afdeling IT infrastructuur en zal je één of meerdere agile teams ondersteunen. Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma in informatica en hebt ervaring met Scrum Master-technieken, met een focus binnen IT-infrastructuurteams. In deze functie faciliteer en stimuleer je de samenwerking binnen de teams en zorg je ervoor dat Scrum-evenementen (sprint planning, reviews, retrospectives, …) correct verlopen en afgestemd zijn op de infrastructuuromgeving (incidenten, changes, …). * Smals * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Smals realiseert innovatieve ICT-projecten in e-government en e-health voor instellingen uit de sociale zekerheid en de gezondheidszorg. 'ICT for society' is voor Smals meer dan een slogan: alle projecten hebben een positieve maatschappelijke impact.
Als Infrastructure Scrum Master maak je deel uit van de afdeling IT infrastructuur en zal je één of meerdere agile teams ondersteunen. Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma in informatica en hebt ervaring met Scrum Master-technieken, met een focus binnen IT-infrastructuurteams. In deze functie faciliteer en stimuleer je de samenwerking binnen de teams en zorg je ervoor dat Scrum-evenementen (sprint planning, reviews, retrospectives, …) correct verlopen en afgestemd zijn op de infrastructuuromgeving (incidenten, changes, …). * Smals * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Smals realiseert innovatieve ICT-projecten in e-government en e-health voor instellingen uit de sociale zekerheid en de gezondheidszorg. 'ICT for society' is voor Smals meer dan een slogan: alle projecten hebben een positieve maatschappelijke impact.
){kind=logo}
Je werkt in een tof team van een 25-tal legal consultants over Vlaanderen, Brussel en Wallonië verspreid en met elk ook verschillende expertises. * Je krijgt bij de opstart een uitgebreide opleiding van ongeveer een maand (inclusief enkele diepgaande opleidingen in het sociaal recht) en gaat langs bij alle consultants die jou zullen opleiden in hun deelexpertise van het sociaal recht. * Acerta HR * Leuven * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Geef jouw juridische talent een vliegende start - Acerta is een toonaangevende HR-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Met onze kracht van mensen ontzorgen we de starters, zelfstandigen, werkgevers en boekhouders. Wat we belangrijk vinden? Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en ...
Je werkt in een tof team van een 25-tal legal consultants over Vlaanderen, Brussel en Wallonië verspreid en met elk ook verschillende expertises. * Je krijgt bij de opstart een uitgebreide opleiding van ongeveer een maand (inclusief enkele diepgaande opleidingen in het sociaal recht) en gaat langs bij alle consultants die jou zullen opleiden in hun deelexpertise van het sociaal recht. * Acerta HR * Leuven * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Geef jouw juridische talent een vliegende start - Acerta is een toonaangevende HR-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Met onze kracht van mensen ontzorgen we de starters, zelfstandigen, werkgevers en boekhouders. Wat we belangrijk vinden? Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en ...
Als Teamcoach Managed Payroll Services (MPS) ben je verantwoordelijk voor een hybride rol: je neemt operationele taken op binnen de MPS werking, afgestemd op je achtergrond en expertise. Daarnaast coach je een team van MPS‑consultants zodat zij kwaliteitsvolle dienstverlening kunnen bieden. Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken. * Naast de operationele taken ondersteun en je een team payrollconsultants. En dat in een team waar iedereen er 100% samen voor gaat. * Acerta HR * Leuven * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Combineer payrollexpertise met teamcoaching - Wie zijn wij? Acerta is een toonaangevende HR-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië.
Als Teamcoach Managed Payroll Services (MPS) ben je verantwoordelijk voor een hybride rol: je neemt operationele taken op binnen de MPS werking, afgestemd op je achtergrond en expertise. Daarnaast coach je een team van MPS‑consultants zodat zij kwaliteitsvolle dienstverlening kunnen bieden. Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken. * Naast de operationele taken ondersteun en je een team payrollconsultants. En dat in een team waar iedereen er 100% samen voor gaat. * Acerta HR * Leuven * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Combineer payrollexpertise met teamcoaching - Wie zijn wij? Acerta is een toonaangevende HR-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië.
Je coacht en in hun HR-verantwoordelijkheden en helpt hen te groeien in hun rol als people managers. * HR Talents * Je leidt en coördineert alle HR-processen op locatie: van werving en onboarding tot evaluatie, ontwikkeling en verzuimbeheer. * Je vertaalt nationale en internationale HR-projecten naar de lokale context en zorgt voor een consistente en tijdige implementatie. * Je werkt actief aan de optimalisatie en harmonisatie van HR-processen en deelt best practices met collega's van andere vestigingen. * Je bent verantwoordelijk voor de opvolging van HR-kernprocessen zoals Workday. * Je bent een actief lid van de Belgische HR-gemeenschap en neemt verantwoordelijkheid voor Belgische projecten. * Bachelordiploma of masterdiploma in HR of een ander relevant domein. * Minstens 7 jaar ervaring in een brede HR-functie, in een productieomgeving. * Ieper * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds
Je coacht en in hun HR-verantwoordelijkheden en helpt hen te groeien in hun rol als people managers. * HR Talents * Je leidt en coördineert alle HR-processen op locatie: van werving en onboarding tot evaluatie, ontwikkeling en verzuimbeheer. * Je vertaalt nationale en internationale HR-projecten naar de lokale context en zorgt voor een consistente en tijdige implementatie. * Je werkt actief aan de optimalisatie en harmonisatie van HR-processen en deelt best practices met collega's van andere vestigingen. * Je bent verantwoordelijk voor de opvolging van HR-kernprocessen zoals Workday. * Je bent een actief lid van de Belgische HR-gemeenschap en neemt verantwoordelijkheid voor Belgische projecten. * Bachelordiploma of masterdiploma in HR of een ander relevant domein. * Minstens 7 jaar ervaring in een brede HR-functie, in een productieomgeving. * Ieper * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds
NEW
){kind=logo}
Easy Apply
Voor ons groeiend accountantskantoor in Drongen zijn we op zoek naar een ervaren fiscaal jurist die ondernemers ondersteunt bij uiteenlopende fiscale en juridische uitdagingen - van vennootschapsstructuren tot vermogens- en successieplanning. * Austin Bright * Drongen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Krijg jij energie van slimme fiscale oplossingen en duidelijke adviezen waar ondernemers écht mee vooruit kunnen? Hou je ervan om het aanspreekpunt te zijn waarop klanten kunnen rekenen? Dan pas jij perfect bij ons team. Over ons - Al drie decennia bouwen we aan duurzame relaties met onze klanten én ons team. Vandaag doen we dat met een groep van 45 collega's in een omgeving waar samenwerking, vertrouwen en een gezonde work-life balans centraal staan. We geloven in een warme, familiale sfeer met ruimte voor groei en stabiliteit.
Voor ons groeiend accountantskantoor in Drongen zijn we op zoek naar een ervaren fiscaal jurist die ondernemers ondersteunt bij uiteenlopende fiscale en juridische uitdagingen - van vennootschapsstructuren tot vermogens- en successieplanning. * Austin Bright * Drongen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Krijg jij energie van slimme fiscale oplossingen en duidelijke adviezen waar ondernemers écht mee vooruit kunnen? Hou je ervan om het aanspreekpunt te zijn waarop klanten kunnen rekenen? Dan pas jij perfect bij ons team. Over ons - Al drie decennia bouwen we aan duurzame relaties met onze klanten én ons team. Vandaag doen we dat met een groep van 45 collega's in een omgeving waar samenwerking, vertrouwen en een gezonde work-life balans centraal staan. We geloven in een warme, familiale sfeer met ruimte voor groei en stabiliteit.
){kind=logo}
Easy Apply
Om onze preventie‑ en welzijnscultuur verder te versterken, zijn we op zoek naar een Safety Officer die veiligheidsregels kan vertalen naar concrete, doeltreffende acties die door iedereen worden gedragen. * DaJobs * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introductie - Bij Dajobs is veiligheid een sterke waarde die dagelijks door onze teams wordt beleefd. Jouw verantwoordelijkheden * Registratie en opvolging van arbeidsongevallen, met bijzondere aandacht voor de kwaliteit en betrouwbaarheid van de gegevens. * Eerste aanspreekpunt voor de field, met een actieve aanwezigheid bij de teams en een oplossingsgerichte aanpak, in lijn met onze bedrijfswaarden. * Samenwerking met de EDPBW en opvolging van medische onderzoeken. * Analyse van veiligheidsstatistieken en bijdrage aan interne rapporteringen.
Om onze preventie‑ en welzijnscultuur verder te versterken, zijn we op zoek naar een Safety Officer die veiligheidsregels kan vertalen naar concrete, doeltreffende acties die door iedereen worden gedragen. * DaJobs * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introductie - Bij Dajobs is veiligheid een sterke waarde die dagelijks door onze teams wordt beleefd. Jouw verantwoordelijkheden * Registratie en opvolging van arbeidsongevallen, met bijzondere aandacht voor de kwaliteit en betrouwbaarheid van de gegevens. * Eerste aanspreekpunt voor de field, met een actieve aanwezigheid bij de teams en een oplossingsgerichte aanpak, in lijn met onze bedrijfswaarden. * Samenwerking met de EDPBW en opvolging van medische onderzoeken. * Analyse van veiligheidsstatistieken en bijdrage aan interne rapporteringen.
Wij gaan voor onze opdrachtgever -een snelgroeiende en ambitieuze, internationale onderneming- op zoek naar een Chief People Officer. De Chief People Officer creëert de omstandigheden waarin mensen zich veilig voelen, groeien tot leiders en waar premium gastvrijheid op grote schaal mogelijk wordt. * In de functie van Chief People Officer behoor je tot de kern van het bedrijf en ben je actief betrokken. De People Officer bouwt en bewaakt een sterke cultuur waarin mensen centraal staan, zodat dit bedrijf snel kan groeien zonder zijn ziel te verliezen. * HR Talents * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Het hoofdkantoor is gevestigd in Brussel en telt 300 werknemers, verspreid over meerdere locaties in België en Frankrijk. De HR professional waar wij naar uitkijken is een proactieve en flexibele leider met drive die in staat is om ...
Wij gaan voor onze opdrachtgever -een snelgroeiende en ambitieuze, internationale onderneming- op zoek naar een Chief People Officer. De Chief People Officer creëert de omstandigheden waarin mensen zich veilig voelen, groeien tot leiders en waar premium gastvrijheid op grote schaal mogelijk wordt. * In de functie van Chief People Officer behoor je tot de kern van het bedrijf en ben je actief betrokken. De People Officer bouwt en bewaakt een sterke cultuur waarin mensen centraal staan, zodat dit bedrijf snel kan groeien zonder zijn ziel te verliezen. * HR Talents * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Het hoofdkantoor is gevestigd in Brussel en telt 300 werknemers, verspreid over meerdere locaties in België en Frankrijk. De HR professional waar wij naar uitkijken is een proactieve en flexibele leider met drive die in staat is om ...
NEW
){kind=logo}
Voor onze Legal & Compliance afdeling, één van onze ondersteunende centrale diensten, gaan we op zoek naar een (junior) master rechten voor onze vestiging in Antwerpen. * SGS Group Belgium * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Bedrijfsomschrijving - SGS is wereldleider als het gaat om inspectie, controle, analyse en certificering. We zijn zelfs de wereldwijde benchmark voor kwaliteit en integriteit. Daar zijn we erg trots op. Wereldwijd staan we met meer dan 95.000 collega's onze klanten bij met raad en daad. En wat dacht je van onze ruim 1800 medewerkers alleen al in België! Verdeeld over expertises, branches en culturen heen, geven onze medewerkers dagelijks 100% van zichzelf en bouwen ze aan hun eigen weg binnen de dienstverlening en expertise. Vacatureomschrijving - Ben jij een duizendpoot met een passie voor recht? Hou je van structuur, nauwkeurigheid en teamwork?
Voor onze Legal & Compliance afdeling, één van onze ondersteunende centrale diensten, gaan we op zoek naar een (junior) master rechten voor onze vestiging in Antwerpen. * SGS Group Belgium * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Bedrijfsomschrijving - SGS is wereldleider als het gaat om inspectie, controle, analyse en certificering. We zijn zelfs de wereldwijde benchmark voor kwaliteit en integriteit. Daar zijn we erg trots op. Wereldwijd staan we met meer dan 95.000 collega's onze klanten bij met raad en daad. En wat dacht je van onze ruim 1800 medewerkers alleen al in België! Verdeeld over expertises, branches en culturen heen, geven onze medewerkers dagelijks 100% van zichzelf en bouwen ze aan hun eigen weg binnen de dienstverlening en expertise. Vacatureomschrijving - Ben jij een duizendpoot met een passie voor recht? Hou je van structuur, nauwkeurigheid en teamwork?
NEW